JR播但線・認定薬剤師取得支援ありの薬剤師転職・求人情報一覧

＼未経験でも安心です／（姫路市エリア担当より）
教育制度が整っており、学生や新入社員の受け入れ実績も豊富ですので安心して働けます。

【店舗情報と応需状況について】
■JR播但線の香呂駅が最寄り駅となり、通勤にも便利で地域に根ざした薬局でございます。
■耳鼻咽喉科中心の処方箋を1日約100枚応需しており、未経験でも始めやすい内容です。
■常勤薬剤師4名とパート1名、事務員3名から4名が在籍し、協力して業務を行います。

【法人特徴について】
■姫路市を中心に25店舗以上を展開するドミナント戦略により、転居を伴う異動はありません。
■直近の離職率は2.4パーセントと非常に低く、平均勤続年数8年と定着率の高い職場です。
■在宅医療や栄養指導など、調剤業務の枠を超えた多彩なフィールドで活躍できる環境です。

【こんな方にオススメ】
■安定した基盤のある企業で、地域に密着して腰を据えて長く働きたい方に強くお勧めいたします。
■ワークライフバランスを大切にし、仕事とプライベートの両方を充実させたい方にぴったりの職場です。
■自らやりたいことを提案し、薬剤師としての新しいキャリアを切り拓きたい方に最適な環境です。

【やりがい/おすすめポイント】
■患者様一人ひとりと向き合い、健康をサポートすることで直接感謝の言葉をいただけるやりがいがあります。
■会社が全面的にバックアップする環境で、自分の専門性を磨き続けることができるのが魅力です。
■姫路市内を中心に多数の店舗があるため、異動があっても近隣で働き続けられる安心感があります。

【店舗情報と応需状況について】
■最寄り駅であるJR播但線の京口駅からは、徒歩で約15分の場所に位置しております。
■主に内科、呼吸器科、整形外科の処方箋を1日に平均60枚から80枚ほど応需しています。
■薬剤師は常勤3名と非常勤1名が在籍しており、サポート体制が整っているため安心して働けます。

【募集背景と求める人物像について】
■今回は体制強化のための増員募集となり、向上心を持って業務に取り組んでいただける方を歓迎します。
■ご家庭と両立しながら働きたい方や、ブランクからの復職を考えている方も安心してご応募ください。
■薬剤師として成長したいという意欲があり、チームワークを大切にできる方を募集しております。

【求人情報について】
■ご経験に応じて、午前は時給1,900円から、午後は最大2,400円と高時給でお迎えします。
■扶養内勤務から社会保険加入（週20時間以上）まで、ご希望の働き方を柔軟に相談できます。
■調剤未経験の方やブランクのある方も歓迎しており、安心してキャリアを再スタートできる環境です。

【職場環境と雰囲気】
■スタッフ同士が互いに尊重し合う「おもてなし」の心が根付いており、温かい雰囲気の職場です。
■OJTなど教育制度が充実しているため、ブランクのある方でもスムーズに業務に慣れることができます。
■離職率が非常に低く、正社員・パートを問わず、スタッフが安心して長く働ける環境です。

【店舗情報と応需状況について】
■最寄り駅であるJR播但線の京口駅からは、徒歩で約15分の場所に位置しております。
■主な応需科目は内科、呼吸器科、整形外科で、1日あたり60～80枚の処方箋に対応しています。
■薬剤師は常勤3名と非常勤1名の体制で、協力しながら日々の業務に取り組んでいます。

【募集背景と求める人物像について】
■今回は体制強化のための増員募集となり、向上心を持って業務に取り組んでいただける方を歓迎します。
■ご家庭と両立しながら働きたい方や、ブランクからの復職を考えている方も安心してご応募ください。
■薬剤師として成長したいという意欲があり、チームワークを大切にできる方を募集しております。

【こんな方にオススメ】
■ライフスタイルに合わせて勤務時間や曜日を柔軟に決めたいと考えている方にとって働きやすい環境です。
■ブランクからの復職に不安を感じているが、もう一度薬剤師として働きたいという方にオススメです。
■安定した基盤と働きやすい環境の中で、地域に貢献しながら長く勤めたい方にぴったりです。

【店舗情報と応需状況について】
■最寄り駅であるJR播但線の野里駅から、徒歩わずか3分という通勤に非常に便利な立地です。
■応需科目は内科メインですが、その他整形外科、眼科、皮膚科と幅広く、1日に約40枚から60枚の処方箋を受け付けています。
■薬剤師は常勤3名と非常勤2名の体制で、互いに協力しながら質の高い医療サービスを提供しています。

【法人特徴について】
■姫路市を中心に25店舗以上の薬局を展開しており、地域に根差したドミナント戦略を推進しています。
■地域に密着しているため転居を伴う異動がなく、腰を据えて長期的なキャリアを築ける環境です。
■元禄以前から続く長い歴史と信頼を礎に、地域住民から必要とされる薬局を目指しています。

【勤務実態について】
■月平均の残業時間は10時間未満と少なく、サービス残業もないため、プライベートな時間を確保できます。
■1ヶ月単位の変形労働時間制（週40時間目安）を導入し、効率的で柔軟な働き方を実現しています。
■産休・育休の取得実績も多数あり、ライフステージの変化を経ても安心して働き続けられる職場です。

【やりがい/おすすめポイント】
■歴史と信頼のある企業の一員として、地域住民の健康を支えるという大きなやりがいを感じられます。
■体系的な教育制度と多様なキャリアパスが用意されており、常に成長し続けることが可能です。
■残業が少なく福利厚生も手厚いため、心身ともに健康で、安心して長く働き続けられます。

【店舗情報と応需状況について】
■最寄り駅であるJR播但線の京口駅からは、徒歩で約15分の場所に位置しております。
■主な応需科目は内科、呼吸器科、整形外科で、1日あたり60～80枚の処方箋に対応しています。
■薬剤師は常勤3名と非常勤1名の体制で、協力しながら日々の業務に取り組んでいます。

【法人特徴について】
■姫路市を中心に25店舗以上の薬局を展開し、地域に根差したドミナント戦略を推進しています。
■転居を伴う異動がなく、住み慣れた地域で腰を据えて長くキャリアを築いていける環境です。
■元禄以前から続く長い歴史と信頼を基盤とし、地域住民の健康を支え続けている法人です。

【勤務実態について】
■月平均の残業時間は10時間未満と少なく、サービス残業もないため、終業後の時間を有効活用できます。
■週40時間勤務を目安とした1ヶ月単位の変形労働時間制を採用し、柔軟な働き方を実現しています。
■産休・育休の取得実績が多数あり、ライフステージの変化に合わせて安心して働き続けられます。

【やりがい/おすすめポイント】
■歴史と信頼のある安定した経営基盤のもとで、地域医療に深く貢献できる実感を得られます。
■充実した教育制度と多様なキャリアパスが用意されており、常に成長し続けることが可能です。
■残業が少なく福利厚生も手厚いため、心身ともに健康で、安心して長く働き続けられます。

【店舗情報と応需状況について】
■JR播但線の野里駅から徒歩約7分と、公共交通機関での通勤にも便利な立地にあります。
■地域で評判の高いクリニックから、内科と心療内科の処方箋を1日に約130枚応需しています。
■薬剤師7名（正社員5名、パート2名）と事務員4名が在籍し、手厚い人員体制で業務にあたっています。

【法人特徴について】
■創業以来、銀行からの借り入れがない無借金経営を続けており、非常に安定した経営基盤が魅力です。
■関西圏の駅近に医療モールを自社開発で展開しており、ドクターとの関係性も非常に良好です。
■「企業は人なり」の理念のもと、人材教育に力を入れており、社員が働きやすい環境作りを追求しています。

【想定されるキャリアイメージ】
■店舗の管理薬剤師としてマネジメント経験を積んだ後はエリアマネージャーへとステップアップする道もあります。
■管理者向けの店舗運営研修など段階的な教育カリキュラムが用意されており着実にスキルを磨ける環境です。
■学術大会への参加や発表を積極的に支援する制度があり薬剤師としての専門性を継続的に高めていくことができます。

【求人情報について】
■管理薬剤師の候補としての採用でありこれまでのご経験やスキルをしっかりと考慮して給与額を決定いたします。
■規定はありますが住宅手当や家族手当などの各種手当が充実しており生活面でのサポート体制も整っています。
■夏季休暇や年末年始休暇に加えて有給休暇の取得を推奨しておりワークライフバランスを保ちやすい環境です。

■毎年100 店舗以上新規出店をしており、堅実ながらも勢いのある成長企業です
■調剤併設型ドラッグのパイオニアとして、関東、東海、関西、北陸・信州を中心に約1,700店舗以上を展開しています
■研修制度は様々なプランがあり、集合研修だけでなく任意で受講可能な研修も幅広く用意されています
■店舗で活躍する従業員、社外で活躍する従業員、将来経営幹部となる従業員など、薬剤師として様々な活躍ができるフィールドを用意されています
■総合薬剤師・調剤薬剤師（土日休み・19時までの勤務）どちらかの働き方を選択できます
■調剤併設型だけでなく「医療モール・クリニック併設店舗」「敷地内薬局」「訪問調剤特化型店舗」など様々な店舗を運営しています
■在宅医療にも積極的取り組んでおり「訪問調剤特化型店舗」を50店舗以上、無菌調剤室は業界最多の51店舗設置しています
■「プラチナくるみん認定企業」「健康経営優良法人2023（大規模法人部門）認定」等を取得し一人ひとりが働きやすい環境が整備されています
■充実した研修制度、人事制度、評価制度、キャリア支援制度等があるのも特徴です

【店舗情報と応需状況について】
■JR播但線の新野駅から車で8分ほどの距離に位置しており、地域の中核を担う総合病院の門前に構えています。
■処方箋は内科や整形外科をはじめ多岐にわたる科目を応需しており、1日に約90枚から110枚を受け付けます。
■常勤薬剤師4名と非常勤1名が在籍し、複数の事務スタッフと共に協力し合いながら効率的に業務を進める体制です。

【募集背景と求める人物像について】
■病院門前という立地から多様な症例を経験できる環境のため、専門性を高めたい意欲的な方を増員募集しています。
■患者様との深い信頼関係を築くことを大切に考え、誠実な対応と向上心を持って取り組める人物を求めています。
■調剤未経験の方やブランクがある方も歓迎しており、大手ならではの研修制度を活用して成長したい方に最適です。

【こんな方が活躍中】
■複数の診療科に触れることで知見を広げたい方や、最新の設備を活用して正確な調剤を行いたい方が多数活躍中です。
■子育てと両立しながら働くママ薬剤師の方も多く、家庭を大切にしながら専門職としての誇りを持って勤務しています。
■未経験からスタートした中途採用者も、充実した実務研修を受けることで早期に戦力として自信を持って働いています。

【やりがい/おすすめポイント】
■総合病院からの幅広い処方箋に触れることで薬剤師としての知識が飛躍的に深まり、日々の成長を実感できます。
■患者様との継続的な関わりを通じて健康を支える喜びを感じられ、地域医療に貢献している実感を強く得られます。
■研鑽した結果が認定手当などの目に見える形で給与に直結するため、モチベーションを高く維持して働ける環境です。

【店舗情報と応需状況について】
■最寄り駅であるJR播但線の野里駅から徒歩約15分ほどの場所に位置しています。
■門前の整形外科からの処方箋がメインで、個人の在宅業務も5名以下で対応しています。
■1日の処方箋を80枚から90枚応需しており、薬剤師は常時2名体制で勤務します。

【募集背景と求める人物像について】
■今後のさらなるサービス向上のため、薬局の体制強化を目的とした増員募集となります。
■患者様とのコミュニケーションを大切にし、笑顔で丁寧な対応ができる方を求めています。
■調剤経験があり、ブランクがあっても地域医療に貢献したいという意欲のある方を歓迎します。

【法人特徴について】
■2023年に現役の薬剤師が設立した、地域に根差した温かい雰囲気の薬局です。
■蔵を改装して作られた全国的にも珍しい建物で、四季の移ろいを感じられる庭が自慢です。
■患者様との何気ない会話を大切にし、心から笑顔になれる薬局作りを心掛けています。

【求人情報について】
■これまでのご経験やスキルを考慮し、年収520万円から560万円を想定しています。
■賞与は年2回、合計で4ヶ月分の支給実績があり、日々の頑張りがしっかりと評価されます。
■認定薬剤師などの資格取得を支援する制度を設けており、キャリアアップも可能です。

＼　こんな薬局です　／
●姫路市香寺にある眼科クリニックのマンツー型の地域に根差した薬局です。
●眼科中心とした処方内容で1日60～70枚！薬剤師は常時3名と手厚い体制をとられております。
●1年を通して残業はほとんどなく18時30分閉局。状況によっては18時半より早く閉局しているケースもございます♪
●水曜＋日曜＋土曜日午後の週休2.5日！年間休日も120日以上のワークライフバランスの取りやすい環境です♪

＼　こんな企業です　／
●兵庫県神崎郡を中心に6店舗展開をされております。地域密着型の調剤薬局さんになります。
●代表が幼い頃から慣れ親しんだ播磨の地で
「調剤薬局による質の高いサービスを地域に届けたい」という想いを実現させるべく薬局を立ち上げ、37歳で会社を設立。
●薬剤師としてプロフェッショナルになりたい人の強い想いを叶えられる会社になります。
●経営には税理士、社会保険労務士などのプロが参加しており、企業としての体制も万全です。
●産休・育休の実績もあり、正社員として時短勤務での復帰も可能。認定薬剤師・かかりつけ薬剤師手当、奨学金返済・予備校学費サポート制度なども充実、働く仲間にできる限り還元したいと、ボーナスも業績に応じて支給しています。

＼　入社後のキャリアパス　／
●目指すのは、薬局全体としてのレベルアップです。
そのために社内研修以外にも姫路市薬剤師会の研修などにも参加しています。
●脱マニュアル化を進め、店舗運営は基本的に店長に任されています。
≪1年目研修≫3年で管理薬剤師となるための基礎
≪1年半～2年半≫管理薬剤師ができるスキルが認められれば、管理薬剤師の手当を支給
≪5年目≫管理薬剤師として店舗を運営
≪将来≫会社の幹部として経営に参加