近鉄南大阪線の薬剤師転職・求人情報一覧

＼プライベートも大切にしたい方へ／（藤井寺市エリア担当より）
年間休日120日以上に加え、有給休暇も平均13日以上取得されています。残業は月平均8.8時間と非常に少なく、仕事と私生活を高い次元で両立できる環境が整っていますよ。
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【店舗情報と応需状況について】
■古市駅から徒歩16分の外環状線沿いに位置しており、青山病院の門前薬局として多岐にわたる科目の処方箋を応需しています。
■1日平均200枚もの処方箋を扱っていますが、薬剤師は常時6名から10名が在籍し、余裕を持って業務に取り組める体制です。
■平日に加え日祝も開局しているため、地域の医療インフラとして頼られる一方で、シフト制を活かして平日に休みを取得可能です。

【想定される業務内容】
■処方箋に基づく調剤や監査、服薬指導をメインに、クリーンルームを活用した高度な在宅医療業務にも携わっていただきます。
■音声認識薬歴入力システム「ENIFvoice」を全店導入しており、記録業務の時間を短縮し、患者様との対話時間を創出します。
■自動水剤分注機や全自動散剤分包機などの最新機器を操作し、正確かつ迅速な調剤業務を通じて専門性を発揮いただきます。

【職場環境と雰囲気】
■2020年に新築移転した非常に清潔感のある店舗で、待合室には大型テレビを設置するなど患者様への配慮が行き届いています。
■40代の穏やかな女性管理薬剤師を中心に、幅広い年齢層のスタッフが協力し合って業務に励むアットホームな環境です。
■産休・育休の復帰率は100％を誇り、時短勤務制度も充実しているため、将来のライフイベントを安心して迎えられます。

【店舗情報と応需状況について】
■近鉄南大阪線の道明寺駅から徒歩3分という利便性の高い場所に位置しており、電車通勤は勿論のこと、お車での通勤も相談いただけます。
■主に内科や泌尿器科の処方箋を1日平均100枚ほど応需しており、地域住民の健康を支える「顔の見える薬局」として親しまれています。
■薬剤師は常勤1名とパート4名の体制で、常時2名から3名が在籍しており、複数のスタッフで協力し合いながら業務に励むことが可能です。

【想定される業務内容】
■処方箋に基づく調剤や監査、服薬指導といった外来業務に加え、居宅への在宅訪問を通じて、より深い地域医療への貢献を担っていただきます。
■管理薬剤師候補として、将来的には店舗の在庫管理やスタッフの育成、地域包括ケアシステムの中核を担う多職種連携にも携わっていただきます。
■電子薬歴や最新の調剤機器を使いこなし、正確かつスピーディーな業務遂行を行いながら、患者様との対話時間を大切にすることが求められます。

【職場環境と雰囲気】
■会社全体として役職の壁を排したフラットな組織作りを行っており、社員一人ひとりのボトムアップな意見を大切にする風通しの良い社風です。
■「楽しく幸せに仕事をしてほしい」という代表の想いが浸透しており、和気あいあいとした雰囲気の中で、笑顔を大切にしながら働けます。
■店舗内は海外雑貨などでオシャレに飾り付けられており、患者様だけでなく働く薬剤師にとっても、ストレスの少ない快適な空間となります。

■毎年100 店舗以上新規出店をしており、堅実ながらも勢いのある成長企業です
■調剤併設型ドラッグのパイオニアとして、関東、東海、関西、北陸・信州を中心に約1,700店舗以上を展開しています
■研修制度は様々なプランがあり、集合研修だけでなく任意で受講可能な研修も幅広く用意されています
■店舗で活躍する従業員、社外で活躍する従業員、将来経営幹部となる従業員など、薬剤師として様々な活躍ができるフィールドを用意されています
■総合薬剤師・調剤薬剤師（土日休み・19時までの勤務）どちらかの働き方を選択できます
■調剤併設型だけでなく「医療モール・クリニック併設店舗」「敷地内薬局」「訪問調剤特化型店舗」など様々な店舗を運営しています
■在宅医療にも積極的取り組んでおり「訪問調剤特化型店舗」を50店舗以上、無菌調剤室は業界最多の51店舗設置しています
■「プラチナくるみん認定企業」「健康経営優良法人2023（大規模法人部門）認定」等を取得し一人ひとりが働きやすい環境が整備されています
■充実した研修制度、人事制度、評価制度、キャリア支援制度等があるのも特徴です

・・＊ 会社の特徴 ＊・・
■全国に2,200店舗以上（調剤併設型約2,000店舗以上）を展開し調剤店舗数業界TOP！
■店舗拡大に伴いキャリアアップできるポジションが多数あり！頑張り次第で高給与も可能！
■経験や勤務コースによりますが、経験の少ない方でも500万前半スタートと業界TOP水準！
■職種や職域に合わせ、豊富な社内研修や外部組織と連携した研修を用意されています
■薬剤師が中心の会社だからこそ活躍できるキャリアパスが多種多様に用意されています。
■店舗拡大に伴い、エリアマネジャーや営業部長等のマネジメントのポジションも増えます。
■在宅や教育等の専門性を活かせるスペシャリストを目指すことも可能です。
■その他にも、管理部門や商品部門等の本社スタッフなど活動領域は多種多様です。
■在宅実施店舗は年々増加しており、在宅医療へもしっかりと関わる事ができます。
■育児休暇は3歳まで取得が可能で、時短制度は小学5年生まで時短勤務ができるよう変更予定です。
■年間休日が120日とワークライフバランスが整っています
■日用品から常備薬まで、従業員割引制度など嬉しいメリットもたくさんあります！

【店舗情報と応需状況について】
■近鉄南大阪線の藤井寺駅から徒歩18分ほどの住宅街に位置しており、内科や小児科、眼科の処方箋を1日平均50枚ほど応需しています。
■薬剤師は午前中3名体制、それ以外の時間帯も常時2名体制を維持しているため、一人で過度な負担を抱える心配のない安心の職場です。
■地域に根ざした医療機関である可児医院からの処方箋をメインに受け付けており、地域住民の方々の健康を支える重要な役割を担っています。

【想定される業務内容】
■内科や小児科、眼科を中心とした処方箋の調剤業務、監査、そして患者様の不安に寄り添う丁寧な服薬指導をメインに担当いただきます。
■管理薬剤師候補として入社される方には、将来的に店舗運営や在庫管理などのマネジメント業務にも段階を経て携わっていただく予定です。
■代表も共に現場に入っているため、専門的な知識の共有や判断に迷う場面でも、その場ですぐに確認や相談ができる教育的な環境がございます。

【職場環境と雰囲気】
■住宅街のビル1階に構える薬局内は、地域の方々が安心して来局できる落ち着いた雰囲気であり、スタッフ同士の仲も非常に良好な職場です。
■常時2名以上の薬剤師が在籍しているため、業務中の疑問点を解消しやすく、互いに高め合いながら成長できる理想的なチーム体制です。
■代表が非常に人情味溢れるお人柄であるため、職場の風通しが極めて良く、個人の意見や提案が運営に反映されやすい自由度の高さがあります。

＼こんな会社です／
■1899年に創業！100年以上の歴史のある企業様です。
■アジアを中心に海外展開の強化・拡大をはかっています。
■軟膏剤・クリーム剤・液剤等の外用剤の専門メーカーとして、順次新しい機器の導入を図り、高水準で一定の品質を確保しています。
■美しい自然、清浄な空気のもとで製造管理、及び品質管理を厳しく実施しており堅実な経営をしております。
■様々なタイプの外用剤のOEM製造をしています。
■従業員の皆様の意見を大切にして風通しの良い職場です。
■若手からベテランの方まで、幅広い年齢層の方が活躍しています。

＼こんな方におすすめ／
■品質保証経験のある方
■マネジメント経験のある方
■前向きにお仕事に取り組んでいただける方

【店舗情報と応需状況について】
■近鉄南大阪線の藤井寺駅から徒歩1分という非常に便利な場所に位置しており、雨の日でも傘をささずに通勤することが可能です。
■近隣の医院から内科や眼科を中心に1日約70枚の処方箋を応需しており、地域に根ざした医療サービスを提供しています。
■薬剤師は正社員4名とパート3名の体制で、常時3名以上を確保しているため、一人ひとりの患者様に対し丁寧な対応ができます。

【想定される業務内容】
■外来の処方箋に基づく調剤や監査、服薬指導に加え、藤井寺店では7件から8件の施設在宅業務にも携わっていただくことになります。
■水曜日には終日在宅対応を行うなど、在宅医療の分野においても専門性を磨くことができるため、幅広い経験を積みたい方に好適です。
■広い調剤室が完備されているため、物理的にも精神的にも落ち着いた環境の中で一つひとつの業務に集中して取り組むことが可能です。

【職場環境と雰囲気】
■各店舗が近隣に展開しているため急な応援対応もしやすく、組織全体で助け合う文化が根付いている非常に温かい職場環境です。
■顔なじみの患者様が多いアットホームな薬局作りをモットーとしており、患者様との親密なコミュニケーションを通じてやりがいを実感できます。

■定着率が高いことから分かるように、風通しが良く従業員の予定を優先してくれる社長の配慮が隅々まで行き届いているのが特徴です。

≪こんな薬局です≫
■調剤室での業務が中心となります。
　調剤や注射セットがメイン業務。
　採用医薬品の選定、医薬品管理業務 、DI、各種委員会への参加など。
■休暇制度◎年間休日120日以上！
　入職後すぐに3日、半年後に10日の有給休暇が付与され、初年度合計13日の有給休暇が取得可能です 。
　その他、ライフプラン休暇、特別休暇、慶弔休暇もあります。
■残業はほとんど発生しておりませんので、
　ライフワークバランス重視の方におすすめです！
■現在常勤2名体制。欠員募集となります。

≪こんな病院です≫
■大阪市に本部を置き、病院・療養施設などの医療機関を複数展開しています。
■多彩な医療文化の創造と安全で良質なヘルスケアサービスの提供を行っています。
■地域社会の健康と福祉に貢献している病院です。
■福利厚生も充実！
　認定資格取得支援、食堂利用、完全禁煙環境 。産前産後育児休業・介護休業制度あり。
■新卒薬剤師を対象とした奨学金返還支援制度（代理返還）があります。

【店舗情報と応需状況について】
■近鉄南大阪線の藤井寺駅から徒歩2分という、毎日の通勤に非常に便利な駅チカの好立地に位置しています。
■内科や外科、脳外科などを中心に1日平均70～90枚を応需しており、幅広い処方知識を習得可能です。
■薬剤師は正社員2名とパート1名の体制で、施設210名の在宅業務にも積極的に取り組む活気ある店舗です。

【勤務実態について】
■年間休日は115日ですが、次回変革で120日への増加を目標としており、労働環境の改善に熱心です。
■残業代は固定残業代制を採用していますが、1分単位で管理されており、透明性の高い労務管理が魅力です。
■近隣店舗間でのヘルプ体制が万全に構築されているため、有給休暇や長期休暇の取得も柔軟に相談できます。

【こんな方が活躍中】
■MR出身者や病院経験者など、多様なバックグラウンドを持つ薬剤師が人柄を武器に第一線で活躍されています。
■子育てをしながら時短勤務や産休復帰制度をフル活用し、キャリアを途絶えさせずに働く女性薬剤師が多いです。
■車の運転を活かしてフットワーク軽く現場を回り、患者様や施設職員から厚い信頼を寄せられている方々です。

≪こんな病院です≫
■総病床数128床、消化器疾患及び口腔外科疾患を中心とした、急性期医療とリハビリテーションの回復期機能を持ち合わせたケアミックス病院です。
■複数の病院、クリニック、介護施設を運営する法人の病院です。グループ内や地域の医療機関介護施設との連携を取り地域の医療に貢献しています。
■院内には託児所を完備し、子供を預けて、安心してご勤務できます。
■マイカー通勤も可能です（駐車場代2,000円/月）

≪業務内容≫
■入院患者様の調剤、監査、服薬指導
■注射調剤
■病棟服薬指導
■医薬品管理、医薬品情報管理
■各種委員会

≪おすすめポイント≫
■夜勤、当直、夜間診療などの業務はありません。
■8時45分～17時の勤務でワークライフバランスがとりやすいワンシフト制勤務です。
■院内託児所も完備し、子育て中の女性も働きやすい職場環境です。

＼多彩な休暇で私生活を応援／（藤井寺市エリア担当より）
バースデー休暇や結婚休暇など特別休暇が充実しています。有給取得率も高く、5連休を年3回取得できる環境で、プライベートを大切にしながら働きたい方に最適です。
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【店舗情報と応需状況について】
■藤井寺駅から徒歩1分の好立地にあり、通勤が非常に便利で雨の日でもストレスなく通うことができる調剤薬局です。
■主に内科や循環器科、心療内科の処方箋を1日に約100枚応需しており、幅広い知識をバランスよく吸収できます。
■門前のクリニックの処方箋を中心に受け付けており、地元の患者様との信頼関係が深く温かい雰囲気が特徴です。

【想定される業務内容】
■処方箋に基づく調剤業務をはじめ、患者様に安心して服薬いただくための確実な監査業務を担当していただきます。
■親身な服薬指導を行い、お薬をお渡しした後の状況を電話でフォローアップするサポートコール業務も実施します。
■多職種と連携した在宅医療業務や、店頭でのOTC医薬品の販売を通じた健康サポート業務にも携わっていただきます。

【職場環境と雰囲気】
■正社員5名とパート1名の薬剤師が在籍しており、複数名体制のため業務の手間を分担しやすく落ち着いて働けます。
■医療事務スタッフも4名在籍しているため、薬剤師が本来の専門業務である調剤や服薬指導に集中できる環境です。
■清潔感のある綺麗な待合室が自慢で、患者様だけでなく働くスタッフにとっても居心地が良い職場となっています。

＼多彩な休暇で私生活を応援／（藤井寺市エリア担当より）
年間休日120日に加え、バースデー休暇や7日間の結婚休暇など特別休暇が充実！残業も月5時間と少なく、5連休を年3回取得してリフレッシュできる好環境です。
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【店舗情報と応需状況について】
■藤井寺駅から徒歩1分という駅北口ロータリーすぐの好立地にあり、毎日の通勤が非常に快適な調剤薬局です。
■呼吸器科や循環器科、小児科などの内科系科目を主に応需しており、1日平均20枚ほどの処方箋を扱っています。
■地域でも数少ない先進的な「無菌調剤室」を完備しており、多様な在宅医療のニーズに柔軟に応えられる店舗です。

【想定される業務内容】
■処方箋に基づく基本的な調剤業務や確実な監査業務、患者様に安心を届ける親身な服薬指導をお任せいたします。
■無菌調剤室を活用した注射剤の調製など、一歩進んだ高度な在宅医療に関わる業務にも携わることができます。
■お薬をお渡しした後のフォローを行うサポートコール業務や、OTC医薬品の販売を通じた健康サポートも担当します。

【職場環境と雰囲気】
■薬剤師は常勤2名体制で運営しているため、1人きりで薬局を任される「1人薬剤師」になることはございません。
■医療事務スタッフも1名在籍しており、しっかりと連携を取りながら業務を分担できる落ち着いた職場環境です。
■お互いを尊重し支え合う風土があり、残業を減らして定時に帰宅できるようスタッフ全員で協力しています。

【店舗情報と応需状況について】
■最寄りの近鉄南大阪線 土師ノ里駅から徒歩1分と、通勤に非常に便利な立地です。
■耳鼻科クリニックの門前薬局として、1日約60枚の処方箋を応需しています。
■薬剤師2～3名体制で、事務員と協力しながら落ち着いて業務に取り組めます。

【法人特徴について】
■関西圏を中心に約28店舗を展開する、地域密着型の調剤薬局チェーンです。
■30代の若手経営陣が率い、現場の声を大切にする風通しの良い社風が特徴です。
■「ホワイト企業認定」や「健康経営優良法人」にも認定され、働きやすさは抜群です。

【求人情報について】
■ご経験やスキルを正当に評価し、年収450万円から600万円をご提示します。
■年間休日は123日と非常に多く、有給休暇の取得率も85%以上と高水準です。
■月額3,600円で利用できる企業内保育園を3園運営しており、子育て支援も手厚いです。

◇こんな企業です◇
・大阪市内に本社を置く企業です。
・大阪府と京都府で18店舗展開する調剤薬局チェーンです。
・2010年、事業拡大に伴い大手HDに参入しました。

【店舗情報と応需状況について】
■近鉄南大阪線の上ノ太子駅から車で7分ほどの閑静な住宅街に位置しており、車やバイクでの通勤も可能な利便性の高い店舗です。
■処方箋は内科や消化器科をメインに応需しており、1日あたりの枚数は35枚から40枚程度とゆとりを持って患者様と向き合えます。
■薬剤師と事務がそれぞれ1.5名体制で協力して業務にあたっており、密な連携を取りながら円滑に調剤業務を進めることが可能です。

【募集背景と求める人物像について】
■さらなるサービス向上のための定期採用として急募しており、周囲と協力しながら誠実に業務に取り組める方を積極的に募集します。
■近隣店舗との応援体制が整っているため、柔軟に各店舗の勤務を兼任できるフットワークの軽い薬剤師の方を求めています。
■特別なスキルよりも人柄を重視しており、50代までの経験者はもちろん、意欲があれば60代の方も条件次第で検討可能です。

【法人特徴について】
■富田林市を中心に6店舗のドミナント展開をしており、店舗間の距離が近いため応援体制が非常に強固で休みが取りやすい環境です。
■社長は元MRの薬剤師で現場の状況に理解が深く、各店舗の運営は管理薬剤師の裁量に任せるという自由度の高い社風が魅力です。
■年間休日125日と週休2.5日制を両立させており、従業員が心身ともに健康で長く働き続けられる環境づくりを徹底しています。

【求人情報について】
■正社員の想定年収は480万円から640万円と幅広く、これまでの調剤経験やスキルを最大限に考慮して給与条件を決定いたします。
■入社後の頑張りに応じて年収700万円以上を目指すことも十分に可能であり、高いモチベーションを維持して勤務いただけます。
■店舗間の移動や在宅訪問業務において車の運転が必須となるため、普通自動車免許をお持ちであることを採用の条件としています。

◇こんな企業です◇
・大阪府羽曳野市に本社のある企業です。
・近年は大阪市内にも新規出店をしており、着実な店舗展開・経営を行っています。
・1995年に設立！

＼子育てと仕事を無理なく両立／（大阪市東住吉区エリア担当より）
「プラチナくるみん」認定企業なので、育休や短時間勤務の制度が非常に充実しています。復職者も多く、将来を見据えて生涯現役で活躍したい方にぴったりの職場ですよ。
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【店舗情報と応需状況について】
■近鉄南大阪線の今川駅から徒歩4分という好立地にあり、マンションの1階に位置する地域密着型の落ち着いた調剤薬局です。
■隣接する耳鼻咽喉科クリニックから処方箋をメインに応需しており、1日あたり平均60枚から70枚ほどを安定して受けています。
■耳鼻科・アレルギー科の処方が中心となるため、吸入指導や小児への服薬指導など専門性の高いスキルを磨くことが可能です。

【想定される業務内容】
■処方箋に基づく調剤や監査、丁寧な服薬指導を中心に、医療事務と連携しながら患者様に寄り添った薬学的ケアを提供いただきます。
■ピッキング業務の多くを事務スタッフや登録販売者が担う体制のため、薬剤師は本来の職能である服薬指導に集中できる環境です。
■独自の教育システム「GOES」を活用して段階的にスキルを高め、希望に応じて在宅医療や専門薬剤師としての業務にも携わります。

【職場環境と雰囲気】
■薬剤師は常時2名から3名体制で運営しているため、常に相談し合える環境があり、孤独感を感じることなく安心して勤務できます。
■マンション併設型店舗ということもあり、地域の患者様との距離が近く、アットホームで穏やかなコミュニケーションが交わされます。
■ピッキングサポートシステム等のハード面が整っているため、安全性が高く、スタッフ全員がゆとりを持って業務に取り組める職場です。

【店舗情報と応需状況について】
■近鉄南大阪線の河内松原駅から徒歩20分、近畿自動車道の松原インターチェンジすぐそばに位置する、通院に便利な薬局です。
■隣接するクリニックより内科や小児科、眼科などを中心に、1日平均120枚から130枚ほどの処方箋を安定して応需しています。
■常勤薬剤師5名とパート薬剤師11名という非常に手厚い人員体制を整えており、一人ひとりの業務負担が少ないことが特徴です。

【募集背景と求める人物像について】
■30代までの若手から中堅層が中心となって活躍しており、さらなるサービス向上と体制強化のために新しい仲間を急募しています。
■未経験者やブランクのある方も積極的に受け入れており、周囲のサポートを受けながら着実に成長したい方を高く評価いたします。
■将来的に薬局長として店舗運営に携わりたいという意欲のある方や、地域医療に貢献したいという熱意を持つ方を求めています。

【法人特徴について】
■大阪府松原市に本社を置き、大阪府内と和歌山県に計7店舗の調剤薬局を展開している、地域密着型の安定した経営母体です。
■社員自らが主体となって働きやすい環境を構築することを大切にしており、職員主催のミーティングや研修が活発に行われています。
■無理な異動は本人の希望がない限り行われないため、特定の地域に根ざして長期的にキャリアを形成することが可能な法人です。

【求人情報について】
■想定年収は484万円から600万円となっており、これまでのご経験や前職の給与、面接の結果を最大限に考慮して決定いたします。
■年間休日は124日以上と業界内でも非常に多く、日祝休みに加えて週休2.5日または週休3日のシフトを自由に選択可能です。
■実働39時間のシフト制を採用しており、ワークライフバランスを重視して無理なく正社員として働き続けられる環境があります。

・・＊ 会社の特徴 ＊・・
■全国に2,200店舗以上（調剤併設型約2,000店舗以上）を展開し調剤店舗数業界TOP！
■店舗拡大に伴いキャリアアップできるポジションが多数あり！頑張り次第で高給与も可能！
■経験や勤務コースによりますが、経験の少ない方でも500万前半スタートと業界TOP水準！
■職種や職域に合わせ、豊富な社内研修や外部組織と連携した研修を用意されています
■薬剤師が中心の会社だからこそ活躍できるキャリアパスが多種多様に用意されています。
■店舗拡大に伴い、エリアマネジャーや営業部長等のマネジメントのポジションも増えます。
■在宅や教育等の専門性を活かせるスペシャリストを目指すことも可能です。
■その他にも、管理部門や商品部門等の本社スタッフなど活動領域は多種多様です。
■在宅実施店舗は年々増加しており、在宅医療へもしっかりと関わる事ができます。
■育児休暇は3歳まで取得が可能で、時短制度は小学5年生まで時短勤務ができるよう変更予定です。
■年間休日が120日とワークライフバランスが整っています
■日用品から常備薬まで、従業員割引制度など嬉しいメリットもたくさんあります！

・・＊ 会社の特徴 ＊・・
■全国に2,200店舗以上（調剤併設型約2,000店舗以上）を展開し調剤店舗数業界TOP！
■店舗拡大に伴いキャリアアップできるポジションが多数あり！頑張り次第で高給与も可能！
■経験や勤務コースによりますが、経験の少ない方でも500万前半スタートと業界TOP水準！
■職種や職域に合わせ、豊富な社内研修や外部組織と連携した研修を用意されています
■薬剤師が中心の会社だからこそ活躍できるキャリアパスが多種多様に用意されています。
■店舗拡大に伴い、エリアマネジャーや営業部長等のマネジメントのポジションも増えます。
■在宅や教育等の専門性を活かせるスペシャリストを目指すことも可能です。
■その他にも、管理部門や商品部門等の本社スタッフなど活動領域は多種多様です。
■在宅実施店舗は年々増加しており、在宅医療へもしっかりと関わる事ができます。
■育児休暇は3歳まで取得が可能で、時短制度は小学5年生まで時短勤務ができるよう変更予定です。
■年間休日が120日とワークライフバランスが整っています
■日用品から常備薬まで、従業員割引制度など嬉しいメリットもたくさんあります！