南海本線｜ブランク可の求人検索結果211件

【店舗情報と応需状況について】
■南海本線の北助松駅から徒歩2分と、通勤に非常に便利な好立地にあるケアミックス病院です。
■一般病床45床、療養病床49床の計94床を有し、地域医療の中核を担っています。
■内科、外科、整形外科など5科目以上の幅広い診療科目を扱っており、多様な症例に触れられます。

【職場環境と雰囲気】
■ベテラン薬剤師2名が常駐しており、ブランクがある方でも丁寧に指導します。
■清潔感あふれる療養空間を心がけており、職員にとっても働きやすい環境が整っています。
■少人数の和気あいあいとした雰囲気で、困ったことがあればすぐに相談できる安心感があります。

【やりがい/おすすめポイント】
■残業がほとんどないため、仕事終わりの時間を趣味や家族との時間に充てることができます。
■ケアミックス病院ならではの幅広い症例に触れ、薬剤師としての知見を広げることができます。
■地域に根差した病院で、患者様一人ひとりに寄り添った医療を提供できるやりがいがあります。

短期間でもしっかり稼げる高時給派遣求人！数ヶ月の限定した勤務も可能ですので、勤務期間はご相談ください♪

＼派遣スタッフの皆さまへ充実した
　福利厚生・特典をご用意しております！／
■社会保険完備（就業条件による）。
■就業日は当社負担にて薬剤師賠償責任保険
が適用されますので、 安心してご就業いただけます。
■有休休暇（6ヶ月以上勤務）や夏季休暇、慶弔休暇も取得できます。
■勤務評価により時給アップがあります。

【店舗情報と応需状況について】
■南海本線の泉大津駅から徒歩10分ほどの通りに面しており、クリニックに隣接する非常に綺麗な店舗です。
■処方箋は門前の脳外科から約8割を応需しており、残りは近隣の眼科や糖尿病内科等から1日40枚から50枚程度を受け付けます。
■薬剤師は常勤1名とパート3名の体制で常時2名以上が勤務しており、事務スタッフも2名体制のため安心して業務に励めます。

【勤務実態について】
■閉局時間が18時と早めに設定されているため残業はほとんど発生せず、夕方以降の時間を有意義に活用することが可能です。
■年間休日は120日確保されており、日祝休みに加えて他1日のシフト制を導入しているため、心身ともにリフレッシュできます。
■近隣店舗とのドミナント展開を活かし、急なお休みや冠婚葬祭の際にもスタッフ間で助け合える強固な応援体制が構築されています。

【想定される業務内容】
■脳外科を中心とした外来調剤や服薬指導、監査業務をメインとし、患者様が安心して薬を服用できるようサポートするお仕事です。
■数は多くありませんが居宅在宅業務も数件担当しており、ご自宅で療養中の方への薬剤管理や健康相談などの在宅業務も行います。
■門前クリニックの医師との信頼関係が非常に厚いため、疑義照会や処方提案などの連携がスムーズに行えるのも大きな魅力です。

【職場環境と雰囲気】
■50代後半から60代前半のベテラン女性管理薬剤師が在籍しており、穏やかで笑顔の絶えない非常に優しい雰囲気の職場です。
■2016年に開設された店舗は明るく清潔感に溢れており、真ん中に分包機を配したシンプルなレイアウトで作業動線も良好です。
■忘年会にはスタッフの家族を招待し、食事代を会社が負担するなど、社員だけでなくその家族も大切にする文化が浸透しています。

【店舗情報と応需状況について】
■南海本線の北助松駅から徒歩2分という、通勤に非常に便利な駅チカの立地が魅力です。
■応需科目は内科や糖尿内科が中心で、施設在宅（1件）にも対応しています。
■1日の処方箋枚数は30～40枚で、門前からの処方と広域処方が約半々となっています。

【法人特徴について】
■泉大津市内に3店舗の調剤薬局を運営しており、地域に根差した堅実な経営を続けています。
■40代の薬剤師である代表はMR経験もあり、非常に社員想いで柔和な人柄が特徴です。
■全3店舗が半径1.5km圏内の駅徒歩2分圏内にあり、アクセスが良くヘルプ体制も万全です。

【勤務実態について】
■年間休日は120日以上を確保しており、プライベートの時間も大切にできる環境です。
■土曜日は13時までの半日勤務のため、平日の休みと合わせて実質週休2.5日となります。
■近隣店舗（徒歩1分）への応援勤務はありますが、転居を伴う転勤は一切ありません。

【店舗情報と応需状況について】
■南海本線の北助松駅から徒歩7分という好立地にあり、マイカー通勤も可能なので日々の通いやすさが非常に大きな魅力となります。
■在宅専門薬局として15の施設と約530名の患者様を支えており、地域の在宅医療を支える重要な拠点としての役割を担っています。
■薬剤師は3名から4名の体制を整えており、一人ひとりの負担が重くなりすぎないようチームで協力して日々の業務に取り組んでいます。

【募集背景と求める人物像について】
■近隣施設からの依頼増加に伴う増員募集となっており、これからの薬局を共に創り上げていける能動的な方を幅広く募集しております。
■運転免許をお持ちの方を求めており、50代半ばまでの方や認定薬剤師の取得に意欲的な方であれば未経験の方でも歓迎いたします。
■人情味あふれる社風のため人物重視の採用を行っており、患者様や多職種の方々と円滑にコミュニケーションが取れる方を募っています。

【法人特徴について】
■2004年の設立以来、大阪エリアを中心に34店舗を展開しており、現在も着実に出店を続けている非常に勢いのある企業様です。
■現役薬剤師である女性社長が運営しており、自身の育児経験を活かしてライフイベントに合わせた柔軟な働き方を追求しています。
■34店舗中32店舗が在宅医療に対応しており、全社で約200施設を受け入れるなど地域に根ざした在宅ノウハウが蓄積されています。

＜こんな店舗です＞
■南海「泉大津駅」西口ロータリーより線路沿いにスグにある店舗です。
■あずき色の落ち着いた色合いの看板に白壁とガラス張りの清潔感のあるキレイな作りとなっています。
■薬剤師は常勤3名、パート0名にて隣および近隣の整形外科、内科の処方箋を取り扱っています。
■1日平均60～70名の患者様が来局いただける店舗となっており、安心・安全にお薬を服用いただけるようスタッフ全員で応対しています。

<こんな会社です>
■展開の約6割は病院門前薬局で、クリニックモール、健康サポート薬局、在宅専門薬局、漢方専門薬局があります。
■関西エリアを基盤に全国に店舗展開されていらっしゃる企業様です。

<研修制度充実>
■中途採用に積極的で、中途向け研修を作っているのが特徴！
■店舗ごとの調剤マニュアル・内規は整備されており、OTC研修はチェックリスト管理で、どの店舗でも共通の研修が可能です。
■教育制度やサポートも自慢！「研修認定薬剤師」の取得も積極的に支援しています。

<設備が充実>
■調剤過誤防止の為の監査機器・調剤機器の導入も積極的に行っています。
■本部には模擬調剤室もあり、未経験・ブランクのある方も安心できる環境です。

<福利厚生>
■産休育休からの復帰者も多数！女性にも優しい環境作りを推進しています。
■法定では3歳までの時短勤務も、小学校１年生の1学期が終わるまで取得が可能！9割以上の社員が復帰されています。

≪　店舗について　≫
■泉大津駅（南海本線）から徒歩7分！お車での通勤も可能です！
■調剤併設ドラッグストアですがOTCと調剤薬局は完全に分業されています。
■2022年11月に開局した薬局なので新しく綺麗な職場でご勤務いただけます♪
■薬剤師は常時2名以上の体制なので安心してご勤務いただけます。
■20代の薬剤師さんがご活躍されています。
■祝日も開局しています。

≪　おすすめポイント　≫
■有給消化率は100％！ゆとりをもった人材配置を徹底している為、残業は基本的にほぼございません。
■女性の産育休は勿論のこと男性にも育休取得を推進しています。実際に1年間の育休を取得した男性薬剤師も在籍しています。
■保育園の事業も行っており、京橋に1件、四条畷に2件運営しています。社員は無料で使えます。
■実習生を年間50名程受け入れており、且つ新卒や未経験者の受入れも多くされているため、ご経験のない方や浅い方も安心してご入社いただけます。
■新卒採用は毎年続けており直近3年間の退職率はわずか2.8%と定着率が高く居心地の良い職場です。

≪　こんな会社です　≫
■大阪奈良にドラッグストア・調剤薬局のドミナント展開をしており、約90店舗うち現在25％程が調剤併設店・調剤専門店となります。
■創業から60年以上経っておりますが、今なお成長を続けている法人で、大阪府下500店舗の展開を目指しておられます。　
■社長は3代目で薬剤師の男性です。社員のことをとても大切にされており現場への理解が大変ある方です。
■地域に密着したお店にしたいという想いから、半径500ｍ以内に1店舗（端から端の店舗まで1時間圏内）あり、ご高齢の方が歩いても10分でいける距離感に店舗を作っています。
■地域へのアンテナを張ることを目的として、宅配専門配食サービス、からあげ屋さん、飲食店等地域の方に親しみをもってもらえる事業もされています。
■自由な社風がポイントで、社員が手を挙げ、具体的なプランがあれば実現できるよう協力して下さります。
　実際に社員の要望で漢方相談所を設立されたこともございます！
■在宅については、1店舗平均50人前後対応をしており、調剤・OTC・在宅と様々な分野を経験出来るためスキルアップできる環境です。

≪　20～30代が活躍しています！　≫
■若手主体で様々なプロジェクトが行われており、【リクルート】【地域貢献】【マネジメント】【在宅業務】【セルフメディケーション】【健康セミナー】【在宅医療】等、様々なものがございます。
■若い方が多い社風で、30代でエリアマネージャーをされている方も多く、若くから裁量権のある職位が目指せます。

・・＊ 会社の特徴 ＊・・
■全国に約1,900店舗以上（調剤併設型 約1,800店舗以上）を展開し調剤店舗数業界TOP！
■店舗拡大に伴いキャリアアップできるポジションが多数あり！頑張り次第で高給与も可能！
■経験や勤務コースによりますが、経験の少ない方でも500万前半スタートと業界TOP水準！
■職種や職域に合わせ、豊富な社内研修や外部組織と連携した研修を用意されています
■薬剤師が中心の会社だからこそ活躍できるキャリアパスが多種多様に用意されています。
■店舗拡大に伴い、エリアマネジャーや営業部長等のマネジメントのポジションも増えます。
■在宅や教育等の専門性を活かせるスペシャリストを目指すことも可能です。
■その他にも、管理部門や商品部門等の本社スタッフなど活動領域は多種多様です。
■在宅実施店舗は年々増加しており、在宅医療へもしっかりと関わる事ができます。
■育児休暇は3歳まで取得が可能で、時短制度は小学5年生まで時短勤務ができるよう変更予定です。
■日用品から常備薬まで、従業員割引制度など嬉しいメリットもたくさんあります！

【店舗情報と応需状況について】
■南海本線の松ノ浜駅から徒歩でわずか1分という好立地にあり、悪天候の日でも通勤ストレスが極めて少ない便利な環境です。
■主な応需科目は消化器科と内科であり、地域に密着したクリニックから1日平均60枚から80枚程度の処方箋を受け付けています。
■現在は薬剤師2名（常勤1名、パート1名）に事務スタッフ3名を加えた体制で、一人ひとりが連携を密にしながら業務に励んでいます。

【勤務実態について】
■残業は月平均でも極めて少なく、発生した場合でも1分単位で手当が全額支給されるため、自身の働きに対する対価が明確で安心です。
■有給休暇は法定通り付与されるだけでなく、時間単位での取得が認められているため、お子様の送迎や急な用事にも対応可能です。
■長期休暇の取得についても、在籍しているスタッフ同士で協力してシフトを調整することで、旅行などのリフレッシュ休暇が可能です。

【職場環境と雰囲気】
■30代の若手スタッフが中心となって活躍しており、男女比は半々とバランスが良く、和気あいあいとした活気のある雰囲気です。
■女性代表も役員も子育て経験があるため、育児中の急な予定変更や行事参加に対しても非常に理解があり、助け合う文化があります。
■定着率の高さが示す通り人間関係が非常に良好で、新しく入職される方もすぐに馴染めるような、親切で優しいメンバーが揃っています。

【法人特徴について】
■岸和田市を中心に3店舗を展開している地域密着型の法人で、薬剤師の定着率が非常に高く、過去3年間の離職率は0％を誇ります。
■代表取締役は現役の女性薬剤師であり、後継者であるご子息も薬剤師として在籍しているため、将来にわたる経営基盤が極めて安定しています。
■残業時間を1分単位で計算する厳格な労務管理や、1時間単位で取得可能な有給休暇制度など、働きやすさを追求した制度が魅力です。

～こんな薬局です～
■1日の受付枚数は約60枚！内科・皮膚科を中心に応需しています。
■薬剤師は常勤2名にパートさん。常時複数名体制で患者様としっかり向き合える環境です。
■門前医療機関は2診体制で、院長先生とコミュニケーションを密にしながら取り組んでいます。
■院長先生主導での、薬剤師を交えた定期的なミーティングも行われており、処方意図の確認や理解を深めることができます。
■車通勤もご相談可能です。

～こんな方におススメ～
■門前医師との連携が取れている薬局をお探しの方！
■若手活躍企業で切磋琢磨し成長されたい方！
■企業安定性を重視される方！
■しっかりお休みも欲しい！ワークライフバランスを重視される方！

～こんな会社です～
■定着率90%以上！長く働きたくなる会社です
■役員の薬剤師の割合75％！現場への理解が深い経営陣なので、働きやすい環境作りをしています
■プライベート充実！所定労働時間、161時間（法定173.3時間）と、法定を下回る水準です
■全国に約400店舗展開している会社です。（2022年8月現在）
■年間休日123日！有休消化率84％（店舗薬剤師平均）プライベートとメリハリつけやすい環境を整えています
■研修認定薬剤師資格・保有者90%以上！研修制度も勉強時間の確保もできる環境です
■全社平均年齢約35歳！若い方に人気の会社です
■時短社員約150名。（時短として採用ではなく一定期間就業後に産休・育休を取得し復帰）産休育休取得率100%、育休復帰率98.7%！女性も長期で勤続できる環境です
■独立支援制度あり！経営者研修や行政手続き、独立後も経営分析ツールの提供、システム更新やトラブル相談、薬事情報の提供など、サポートが充実しています。
■全店・電子薬歴導入しています
■正社員比率約85%、シフトが組みやすくお休みなどとりやすい会社です