養老鉄道養老線｜教育制度ありの求人検索結果51件

■薬剤師でもある社長さんが、目の届く範囲の店舗数でモラルある薬局経営を心がけている、アットホームな薬局です。
■ご経験の浅い方もお気軽にご相談下さい。
■内科の処方箋を応需、枚数少な目でじっくり業務に取り組める環境です。

■岐阜県内を中心に店舗展開！介護事業など幅広く事業を展開してます！
■定着率抜群！若い方からベテランまで幅広い年齢層の方が活躍中！
■やりたいことを応援・支援して頂ける企業です！風通しがよくアットホームな環境です！

＼ おすすめポイント ／
★日勤のみ！17:15まで！
　ワークライフバランスを重視したい方にもオススメ◎
★土日の連休もあります！
　土曜日の出勤は当番制なので、毎週必ず出勤というわけではありません♪
★賞与年3回！計5.15ヶ月分（前年度実績）、昇給あり！
　モチベーションを維持しながら長くお勤めいただけます！
★60歳定年制ですが、60歳以上の方は嘱託社員として勤務継続できます！

＼ 働く環境について ／
■一般病床約50床・療養病床約50床、合計約100床規模のケアミックス病院です。
■薬剤師は常時複数名体制なので、
　分からないことがあっても丁寧に指導いたします。
■設立当初から地域のかかりつけ医を目指し、地域の予防医療にも尽力してきました。

【店舗情報と応需状況について】
■多度駅から徒歩で約2分とアクセスが非常に良く、呼吸器科や内科、小児科、循環器科などの処方箋を1日に80枚から90枚応需します。
■薬剤師は常時3名体制を維持しており、近隣の山室内科からの処方箋を中心に、地域住民の健康を支える重要な役割を担っています。
■駅から至近の立地ながら車通勤も可能となっており、公共交通機関を利用する方から車を利用する方まで幅広く働きやすい環境です。

【募集背景と求める人物像について】
■在宅医療への需要が地域で高まっていることを受けた増員募集であり、即戦力として活躍いただける方を急募にて受け入れています。
■年齢や経験は不問となっており、未経験やブランクのある方でも、地域医療に貢献したいという意欲がある方を幅広く求めています。
■患者様一人ひとりに寄り添い、明るく誠実な対応ができる方や、周囲のスタッフと協力して円滑に業務を進められる方を歓迎します。

【法人特徴について】
■三重県や愛知県を中心に店舗を展開しており、今後も同エリア近辺での新規出店を計画している成長性の高い地域密着型の法人です。
■無理な店舗異動を強いることはなく、地元の医療機関とマンツーマン型の出店形態をとることで地域に根ざした経営を続けています。
■従業員の生活とワークライフバランスを第一に考えており、離職率が低く定着率が非常に高いことが大きな特徴となっている会社です。

■内科・外科の処方箋をメインに応需しています。
　処方箋枚数は1日あたり約40枚。
■駒野駅 (養老鉄道養老線)より車で10分程の立地です。
■希少！午前のみのパート募集♪

＼ こんな会社です ／
■大手企業傘下の為、安定した企業です！
■システム面でも働き易さをサポート！
→「薬歴MEDIX（メディクス）」で薬歴入力業務をスピーディに♪
→「調剤鑑査システムBarrera（バレラ）」で安心して調剤が出来る様に現場をサポート★
■経営陣・マネージメントが全員薬剤師であり、現場との隔たりがない企業です。
■20代・30代が多数活躍中！
　働き方次第では色々なキャリアを積むことができる、活気のある会社です。
■1週間ごとにシフトを作成しており、
　急なお休みの際も穴が開かないよう工夫しています。
　また、こまめな調整を行うことにより、
　従業員同士ヘルプし合いながらお休みを取りやすくしています。

■勤務日数・時間数などは応相談！ご家庭との両立をお考えのパートさんも歓迎いたします。
■近隣店舗との掛け持ち可能な方も大歓迎！
■各線大垣駅より徒歩圏内♪電車通勤も可能な立地です。
■充実の研修制度あり！病院など他業種から転職される方が多い会社です！
■福利厚生が充実！様々な諸制度により従業員をサポートしています！

＼ 働く環境について ／
■近隣にある複数の医療機関より処方箋を応需！
　心療内科・精神科・泌尿器科を中心にスキルアップできます。
■各線大垣駅より徒歩3分の駅チカ店舗！
　JR 東海道本線の利用が可能なので、
　愛知県・滋賀県からのご通勤も可能な立地です。
■充実の研修制度あり！病院など他業種から転職される方が多い会社です！
■連続休暇制度5日間あり！年間休日も120日以上とプライベートが充実できます！
■福利厚生が充実！様々な諸制度により生活がサポートされます！

＼ 教育・研修制度について ／
■薬剤師から広がるフィールドとチャンスをサポート！
　薬剤師としてスキルアップする道だけではなく、
　経営分野に進む道や、
　薬剤師を育てる教育部門に進む道などもあります◎
■がんばった分だけ、夢に近づきます！
　グループ独自の階層別OJT教育システムがあり、
　必要な能力・スキル・マインドの育成を図っています。
　年2回実施される習得度確認テストでステップアップ可能★
■年功序列ではなく、能力に応じた評価制度！
　努力している方や能力がある方は最大限評価します！
　がんばった分だけ、思い描くキャリアに近づくことができ、
　キャリアアップやキャリアチェンジを会社でサポートしています。

＼ 働きやすさをサポート ／
■ワークライフバランスを向上するため、
　様々な取り組みや制度を整えています。
　長時間労働の抑制、年次有給休暇取得の促進など、
　社員がいきいきと仕事ができ、活気ある職場づくりを行っています。

　例/通勤手当、役職手当、時間外勤務手当、寒冷地手当、
　　 出向手当、休日勤務手当、深夜勤務手当、赴任手当、
　　 待機手当、年末年始手当、借上社宅制度など

＼ こんな会社です ／
■全国展開の薬局チェーンのグループ会社！
■多職種との連携を構築し、
　地域のヘルスケアネットワークづくりに貢献しています！
■　地域に密着した価値ある薬局づくりを目指しています！
　「みんなの健康ステーション」をコンセプトに、
　処方薬と一般大衆薬の飲み合わせや
　健康管理全般についての相談もできるような店舗づくりに努めています。

■充実の研修制度あり！病院など他業種から転職される方が多い会社です！
■連続休暇制度5日間あり！年間休日も120日以上とプライベートが充実できます！
■福利厚生が充実！様々な諸制度により生活がサポートされます！

＼早期のキャリアアップ可能／（養老郡養老町エリア担当より）
評価軸が明確に設定されており、薬局長などのポストへのキャリアアップを早期に実現したい方に非常におすすめの環境です。

【店舗情報と応需状況について】
■養老駅から車で4分ほどの場所に位置しており、日々の通勤にも便利な立地環境が整っている調剤薬局です。
■主に内科や循環器科の処方箋を応需しており、専門的な知識を深めながら地域医療に貢献できる環境です。
■地域の患者様から信頼される薬局を目指しており、一人ひとりに寄り添った丁寧な服薬指導を実践できます。

【こんな方にオススメ】
■一人一台支給されるiPadなどの最新設備を活用し、効率良くスムーズに調剤業務を行いたい方におすすめです。
■東証プライム上場企業のグループ会社という安定した環境で、充実した福利厚生を利用しながら働きたい方です。
■産休や育休などの両立支援制度をしっかりと活用し、ライフイベントに合わせて柔軟に働き続けたい方です。

【職場環境と雰囲気】
■幅広い年代のスタッフが協力し合い、日々の業務を円滑に進めているアットホームで働きやすい雰囲気です。
■事務スタッフが常駐してサポートに入る体制が整っているため、調剤や服薬指導に集中できる職場環境です。
■地域密着型の薬局として患者様との距離が近く、日々のコミュニケーションを大切にしながら和やかに働けます。

＼充実の休暇制度でオフも大切に／（大垣市エリア担当より）
[年間休日126日に加え、年1回の5日間連続休暇制度がありプライベートも充実します。プラチナくるみん認定企業として子育て支援も手厚く、長く働き続けられる環境です。]

【店舗情報と応需状況について】
■各線の大垣駅から徒歩3分という非常にアクセスの良い立地にあり、近隣県からの通勤も便利です。
■近隣の総合病院からの処方箋をメインに応需しており、1日あたりの平均対応枚数は約50枚です。
■常時2名から3名の薬剤師が配置されたゆとりある人員体制で、協力し合いながら業務を進めます。

【想定される業務内容】
■処方箋に基づく調剤や監査および服薬指導を通して、患者様の健康管理全般についての相談にも応じます。
■総合科目の処方箋を幅広く取り扱うため、多種多様な医薬品の知識を深めながら業務に取り組むことができます。
■全店舗にピッキングサポートシステムを標準導入しており、過誤防止に向けた安全な環境が整っています。

【こんな方が活躍中】
■未経験から入社した若手薬剤師が、充実したフォローアップ研修やマンツーマン指導で大きく成長しています。
■小学校3年生までの時短勤務制度を活用しながら、仕事と育児を両立させているママさん薬剤師が活躍中です。
■借上社宅制度を利用して遠方から赴任してきた社員が、新しい土地で地域医療の担い手として貢献しています。

＼ 働く環境について ／
■応需科目は整形外科、リハビリテーション科、リウマチ科が中心です。
　処方箋は1日あたり30～40枚ほど。
　採用品目数は800品目ほどです。
■1人薬剤師勤務が可能な方、歓迎！
　事務さんも1名いらっしゃる環境です。
■自然豊かな地域でのんびり働いてみたい方にもおすすめです！

＼ 教育・研修制度について ／
■薬剤師から広がるフィールドとチャンスをサポート！
　薬剤師としてスキルアップする道だけではなく、
　経営分野に進む道や、
　薬剤師を育てる教育部門に進む道などもあります◎
■がんばった分だけ、夢に近づきます！
　グループ独自の階層別OJT教育システムがあり、
　必要な能力・スキル・マインドの育成を図っています。
　年2回実施される習得度確認テストでステップアップ可能★
■年功序列ではなく、能力に応じた評価制度！
　努力している方や能力がある方は最大限評価します！
　がんばった分だけ、思い描くキャリアに近づくことができ、
　キャリアアップやキャリアチェンジを会社でサポートしています。

＼ 働きやすさをサポート ／
■ワークライフバランスを向上するため、
　様々な取り組みや制度を整えています。
　長時間労働の抑制、年次有給休暇取得の促進など、
　社員がいきいきと仕事ができ、活気ある職場づくりを行っています。

　例/通勤手当、役職手当、時間外勤務手当、寒冷地手当、
　　 出向手当、休日勤務手当、深夜勤務手当、赴任手当、
　　 待機手当、年末年始手当、借上社宅制度など

＼ こんな会社です ／
■全国展開の薬局チェーンのグループ会社！
■多職種との連携を構築し、
　地域のヘルスケアネットワークづくりに貢献しています！
■　地域に密着した価値ある薬局づくりを目指しています！
　「みんなの健康ステーション」をコンセプトに、
　処方薬と一般大衆薬の飲み合わせや
　健康管理全般についての相談もできるような店舗づくりに努めています。