JR釜石線(銀河ドリームライン釜石線)｜正社員｜の求人検索結果49件

【店舗情報と応需状況について】
■最寄りのJR東北本線花巻駅からは車で10分ほどの距離に位置しており、通勤にはマイカーの利用が非常に便利な立地です。
■処方箋は呼吸器科や循環器科などの内科系をメインに、1日あたり約46枚を常勤薬剤師3名と事務2名の体制で対応しています。
■営業時間は平日18時までで土曜日は午前のみの開局となっており、無理のない人員体制でゆとりを持って働ける環境です。

【募集背景と求める人物像について】
■地域の患者様に寄り添った丁寧な対応ができる協調性のある方を求めており、人柄を重視した採用を行っているのが特徴です。
■組織体制の強化を目的とした増員募集ですが、経験や年齢は不問としており、ブランクがある方やシニア層も相談可能です。 ■チームワークを大切にしながら、地域の医療ニーズに合わせた質の高いサービスを共に提供できる前向きな方を歓迎しています。

【求人情報について】
■年収は488万円から最大700万円までの提示が可能であり、経験やスキルに応じた柔軟な給与設定が行われています。
■完全週休2日制を採用しており、年間休日は117日確保されているため、仕事とプライベートのメリハリがつく求人です。
■正社員としての採用で、昇給は年1回、賞与は年2回支給されるほか、住宅手当や地域手当などの福利厚生も充実しています。

【法人特徴について】
■岩手県内を中心に40店舗を展開している地域密着型の企業であり、地域生活に溶け込んだ親しみやすい薬局作りを行っています。
■経営陣は薬剤師ではありませんが、現場の意見を尊重し、最新機器の導入など働きやすい環境整備に柔軟に対応しています。
■将来的に独立を目指す方のためにのれんわけ制度を設けており、経営ノウハウを学びたい方にも適した環境が整っています。

【求人情報について】
■大手医薬品卸企業にて、営業所の医薬品を管理する薬剤師を募集しています。
■ご経験や能力次第で、年収442万円から最大609万円まで目指すことが可能です。
■企業での勤務経験は問いません、未経験の方も安心してご応募いただける求人です。

【募集背景と求める人物像について】
■今回は欠員補充のため、釜石の営業所で管理薬剤師として活躍できる方を求めています。
■薬機法に則り、倫理観や責任感を持って医薬品の流通を行っていただける方。
■様々な環境や人と関わるため、周囲の人と連携を取って、変化に柔軟に対応できる方を求めています。

【1日の流れ】
＜出社＞　倉庫内の温度点検(朝)
　 ↓　　 販売状況の確認
　 ↓　　 得意先の許認可を確認
　 ↓　　 得意先やMSの問い合わせに対応
　 ↓　　 得意先からの戻り品の確認
　 ↓　　 倉庫内の温度点検(夕方)
＜退社＞ 管理帳簿の記録

【想定されるキャリアイメージ】
■管理薬剤師として一つの営業所で長く務めて貢献している方や、より大きな営業所、多くの種類の医薬品を扱う営業所などへ異動して活躍する方もいます。
■本社勤務で現場の薬剤師をバックアップする部署への道もあります。

【会社特徴】
■全国に133の事業所を展開する、東証プライム上場の医薬品卸企業です。
■医薬品の安定供給だけでなく、医療機関の経営を支えるコンサル機能も強みです。
■女性活躍推進企業として、最高位の「えるぼし」認定を受けています。

≪薬局について≫
病院の門前でやりがいを感じられる職場です！複数科目応需しており、門前の処方箋以外も応需しています。1日あたり100～120枚の処方箋を応需しています。薬剤師4名と人数体制も整っています。

≪企業について≫
北海道に本社を置く、全国的に展開している大手ドラッグストアチェーン企業。
売上はグループ全体で4,000億円超、店舗数も1,200店舗超、子会社含むグループ全体では2,000店舗超の以上東証プライム上場企業で、福利厚生は業界内でもトップクラスの水準です。
病院門前･併設型･ドライブスルー型・専門店と患者様ニーズに応えるべく多様な形態を展開しています。
全店にグループ独自の調剤監査システムを導入しており、調剤機器なども統一することでどの店舗でも均一化された質の高い医療を提供できる環境作りをされています。
★充実した福利厚生制度
傷病による長期休業または退職後、会社から給与支給がなくなった後も、６０歳まで給与が保障される「ツルハグループLTD制度」を導入しています。それぞれの生活ニーズに合わせて補償額を選択でき、万が一の際も本人と家族の生活を支えます。
★産前産後休暇も100％取得可能
１年以上勤務した社員は子供が１歳に達する前日まで育児休業を取得することができます。その後は「育児短時間勤務制度」を利用することができます。
★多彩な教育システム
教育体制に関しては「新入社員研修」の他に基礎固めの「薬剤師新入社員研修」等様々な研修制度があり、自宅学習が可能なe-ラーニング講座、本人のキャリアアップのための通信教育等、豊富な研修システムがあります。

≪教育・研修制度もバッチリ≫
■教育体制に関しては「新入社員研修」の他に基礎固めの「薬剤師新入社員研修」等様々な研修制度があり、自宅学習が可能なe-ラーニング講座、本人のキャリアアップのための通信教育等、豊富な研修システムがあります。
■中途入社の方は、ＯＪＴ研修が基本となりますが、グループ企業全体の症例・ノウハウ等、ナレッジの共有と蓄積がなされており、興味がある事や疑問点はいつでも情報を引き出せる環境があります。
■キャリアに応じた研修制度も用意されており、管理薬剤師セミナー等の多種多様なセミナー開催やグループ学術発表大会など学びの機会が多いです。

≪ライフスタイルに応じた働き方が可能≫
産前産後休暇も100％取得可能です。１年以上勤務した社員は子供が１歳に達する前日まで育児休業を取得することができます。その後は「育児短時間勤務制度」を利用することができます。

≪こんな方におススメ≫
★キャリアプランに合わせて様々な店舗で経験したい方
★ライフプランに合わせて働き方を柔軟に、長く勤めたい方
★企業の安定性を重視したい方
★調剤だけでなく、OTCも踏まえた患者様のヘルスケアに携わりたい方

≪薬局について≫
地元密着型の、アットホームな薬局です。
現場の雰囲気良く、女性の社長さんですので相談がしやすいのも魅力。
すぐ近くにはショッピングモールもあり、毎日の生活にも便利です。

≪薬局について≫
幹線道路が近く通勤便利な店舗。
周囲には飲食店をはじめとして生活に便利なお店が揃っている集客力の高いエリアです。

残業代は15分単位での支給など、手厚い各種手当が充実しています。
また、エリア限定・自宅からの通勤範囲のみで働ける雇用形態も選べるため生活スタイルの変化に合わせ、安心して長くお勤めできます。

■カワチ薬品は東日本を中心にドラッグストア355店（内調剤併設型132店）を展開しています。
■「顧客第一主義」を掲げ、お客様に必要とされる店舗を追究しており品揃え数も業界随一です。
■薬剤師の募集にあたって、自宅通勤のエリア社員と転居を伴う異動があるナショナル社員の2コースに分かれています。
■勤務薬剤師だけでなく、薬局長や管理職、幹部候補としてのキャリアビジョンも描ける環境です。
■調剤併設店舗でのご勤務の場合、薬剤師は調剤投薬業務が中心となります。
■「地域の人々の健康を支えたい」という思いを大事にされている方、ぜひご応募ください。

≪企業について≫
薬局開設から50年、地域医療に根差した『かかりつけ薬局』を目指しており、『地域のホーム薬剤師』として貢献することを志としている企業です。学校薬剤師や、スポーツクラブサポーターなど、地域社会との関わりを大切にしており、震災当時は同社を筆頭に地域の立て直しも行ったことで非常に有名です。そうした背景から新卒でご入社される方も少なくなく、ファンの多い代表の下で働きたい方も多いです。

≪長く安心して働きたい方はぜひ！≫
釜石市に店舗展開をしており、転居を伴う異動や転勤なく、腰を据えて働けます。地域との連携を密に行っておりますので、自然と異動の頻度も多くなく、本来の意味でかかりつけ薬剤師を目指していきたいという方にもおススメです。

≪安心の設備≫
全自動分包機や監査システムも導入しており、薬剤師の業務効率を考え、より患者様と向き合う時間を増やせるように考慮している体制です。安心感をもって仕事ができることも非常に大切ですよね。

≪スキルアップサポートあり！≫
研修制度も充実しています。薬剤師としてのスキルアップだけでなく人間力を向上させる社内研修も実施。もちろん薬剤師としての認定取得に向けた研修や研究発表なども積極的に行っています。

【店舗情報と応需状況について】
■最寄りの遠野駅からは徒歩約5分と通勤に便利な立地に薬局を構えています。
■主に内科と消化器科の処方箋を応需しており、1日の応需枚数は約85枚です。
■現在、薬剤師2名と医療事務2名のスタッフが在籍し、協力しながら業務を行っています。

【職場環境と雰囲気】
■スタッフ間の人間関係は非常に良好で、風通しが良く相談しやすい雰囲気の職場です。
■管理薬剤師はコミュニケーション能力が高く、丁寧な指導で業務をサポートします。
■店内は新しく清潔感があり、調剤室も広く設計されているため働きやすい環境です。

【求人情報について】
■ご経験や能力に応じて、年収500万円から最大680万円まで検討が可能です。
■残業時間は月平均5時間程度と非常に少なく、定時で退勤できる日がほとんどです。
■住宅手当や退職金制度、資格取得支援制度など、手厚い福利厚生が整っています。

　＜　こんな魅力があります！　＞
◎完全週休二日制・年間休日120日以上
◎「産前、産後休業、育児休業後の職場復帰率」がなんと3年連続100％達成中！
◎独立支援制度も実施・充実した教育制度有
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福利厚生やワークライフバランスに重点を置いており、【産前、産後休業】、【育児休業】、【時短勤務】等の制度も多くの社員が利用し自身のライフステージに合わせた働き方が実現できます。
また、新卒採用を積極的に行っている関係で、経験浅い方から豊富な方までスキルに合わせた教育制度がございます。
そして将来の薬剤師の育成で、独立支援制度も行っています。独立後もしっかりフォローするのが同社の特徴です。

　＜　こんな薬局です！　＞
内科クリニックが門前にあり、メインに応需しています。
遠野駅よりすぐそばで徒歩1，2分程度の立地にございます。
外観は、名称のとおり「民話のふるさと」である遠野に馴染むような「昔ながらの家屋」をイメージした造りとなっております。
地域住民の方が多く利用されているため、地域交流が盛んな薬局です♪

　＜　こんな方はぜひ！　＞
●コミュケーションを大事にでき、対応力を磨いていきたい方
●風情ある環境で働きたい方
●オンオフの切り替えよく働きたい方

・・・　企業紹介　・・・
岩手県39店舗・青森県1店舗展開しております。
東北の調剤薬局初となるISO9001を認証取得している信頼ある企業です。
地域密着のかかりつけ薬局として事業展開をしてきました。
多くの顧客の心を掴み、北東北ナンバーワンの薬局として成長を続けています。
また、医療や介護現場との連携により、調剤の必要性をあらためて知ってもらう在宅訪問管理業務なども積極的におこなっています。

＼県内には20店舗以上展開！岩手県に本社を構える地場チェーン薬局です／
◆平均年齢は37歳と比較的若く、懐が深い社員が多く在籍しています。
◆薬局は、クリニック門前から病院門前などに出店しているため、どんな経験を積みたいかによって選ぶことも可能です。
新規出店も継続しており、入社される皆様はもちろん、社員の活躍の場を広げています！

＼同社の特徴紹介／
１．【社長をはじめ、懐が深い社員が多いです！】
『3年先の人事』を見据えており、3年後はどうなっていたいかをライフプランなどを踏まえて希望を聞いております。
年2回の面談を通して、心境などを伺い、産休育休の相談はもちろんのこと、社員が長く、そして気持ちよく働けるような環境作りをしています。
また、誕生日には、社長が毎年手書きのバースデーカードと一緒にプレゼントがあります♪
店舗数が増えている今でも、変わらず『社員を想う』行動を継続されています。

２．【教育体制がしっかりしています！ 】
エリアマネージャーは、ほぼ新卒で入社しており、その際に泊まり込みで研修を受けており、しっかりと教育基盤がある同社で育成されている方々です。
その方々の元で現場研修（OJT）をしていただきます。
学術大会や、様々なセミナーにも積極的に参加しており、定期的にスキルアップできるようバックアップしています。

３．【しっかり"あなた"をみて評価します！】
ノルマは設けていなく、自身で決めた目標に対してのフィードバックを定期面談で実施しその達成具合を評価しております。
『こうなっていたい』という想いを大切にし、立てた目標を達成するにはどうしたらいいかを、一緒に考えサポートしています。


＼同薬局について／
◆2019年にオープンした店舗で、とてもきれいで快適な店舗です。
白と鮮やかな水色の外観で爽やかな雰囲気があります♪
◆内科メインで応需しており、医薬品だけでなく食料品なども取り揃えており、「なじみの店」として地域に愛される薬局を目指しています！
◆土沢駅から徒歩3分程度で、公共交通機関での通勤はもちろん、お車での通勤も可能ですの通勤に困らない立地にあります。

＼こんな方にオススメ／
◆綺麗で清潔な店舗でご就業されたい方
◆将来のライフスタイルに合わせて長く就業できる環境で働きたい方
◆スキル向上を目指し、年収アップしていきたい方

≪薬局について≫
岩手・青森中心に30店舗以上展開中の安定薬局です。東北の調剤薬局初となるISO9001を認証取得している信頼ある企業です。「患者様第一主義」を貫き、地域医療の担い手となることをモットーとしています。成果主義の採用により正当な評価を実施していますので、目標をもっていきいきと働ける環境です。