JR山陰本線(米子～益田)・正社員の薬剤師転職・求人情報一覧

〈こんな薬局です〉
■大手チェーンドラッグストア調剤併設店です。
■薬剤師は3名、事務2名体制です。
■処方箋枚数は、2300枚/月程応需しています。
■門前は小児科（全体の薬50%)クリニックです。その他広域処方箋応需しています。

〈設備導入〉
■分包機（ユヤマ）・散剤自動分包機DimeRo（ユヤマ）を導入済みです。

〈業務内容〉
■業務内容：調剤業務、OTC販売、棚卸業務など。

〈法人概要〉
■ツルハグループとして中国地方で業界最大規模のドラッグストア・調剤薬局を運営する企業です。
■ドラッグストアとして売上・利益・店舗数共に業界トップクラスです。
■一人の住民の生活をトータルサポートできるお店作り・店舗展開を心がけており、より身近で安全な地域の「健康サポート薬局」としての役割を担うための可能性を広げています。
■年間で10店舗以上の新店を出店継続しており、新卒採用に関しても中国地方で最も入社人数が多い法人として名実ともに成長し続けている企業です。薬剤師の平均年齢は33歳です。
■調剤薬局部門で採用された薬剤師の業務は調剤業務（調剤・投薬・監査・在宅）がメインとなります。調剤：OTCの割合は「9：1」でレジ打ちなどはございません。
　OTCについての知識も深まるためこれから必要な「マルチの力」が身につく法人です。
■在宅にも積極的に取り組んでおり、広島では居宅メインで1,000件ほどの件数まで増加しております。
■セルフメディケーションの支援として、ツルハグループでは医療・保険・福祉・マタニティ等様々なテーマで健康セミナーを年間130回以上開催しています。
■医療事務の方と業務分担がうまくできており、薬歴についても薬剤師は下書きまで行い、残りは医療事務が仕上げるなどの仕分けを行いながら薬剤師の業務負担軽減を行っています。
■異動については「勉強・スキルアップ」のために、正社員であれば最初の2年で4店舗程度は異動をする可能性がございます。
■近隣に店舗数が多いからこそ何かあったときのフォロー体制も整っています。
■システムやマニュアルは全店舗共通のため安心してご勤務頂けます。
■一人当たり処方箋枚数は25枚/日前後をイメージして投薬対応、人数配置を設定しています。
■働き方改革に沿って、有給休暇の取得促進も行っています。
■短時間勤務制度を導入しております。育児休業を終えて職場復帰した社員が、勤務時間を短縮でき、育児とシゴトを両立できるようサポートしています。取得率も高く、家族の介護が必要になった時もこの制度が適用されます。
■その他、「社員割引制度」「退職金制度」「従業員持株会」「労働組合」「特別休暇」「特技手当」など従業員が安心して働ける制度を多数取り入れておられます。
■e-ラーニングの補助制度もございますので資格取得に関しても会社がバックアップしてくださいます。

〈こんな方にもおすすめ〉
■大手ならではの福利厚生・研修制度で安心して働きたい方

などお気軽にお問い合わせください！

〈こんな薬局です〉
■大社線「高浜駅」から車で約4分のところに位置するドラッグストアの調剤併設店舗となります。
■シンブルで落ち付いた雰囲気内装で、店舗入り口にはOTC商品も陳列されています。

〈業務内容〉
■処方箋は近隣のクリニックを中心に複数科目応需しています。
■処方箋枚数は1日平均80枚ほどです。

〈設備導入〉
■監査システムなどの調剤設備も導入しており、リスクマネジメントも徹底しています。機械化を進める事により、効率よいお仕事が可能となります。

〈研修制度〉
■充実した研修フォロー体制も好評です。
　新人研修の「商品知識」と「接客方法」を入り口に、職能別研修、薬剤師研修、資格取得講座や海外研修制度などを実施し、
成長したいという姿勢をバックアップしてくれます。

〈法人概要〉
■ツルハグループとして中国地方で業界最大規模のドラッグストア・調剤薬局を運営する企業です。
■ドラッグストアとして売上・利益・店舗数共に業界トップクラスです。
■一人の住民の生活をトータルサポートできるお店作り・店舗展開を心がけており、より身近で安全な地域の「健康サポート薬局」としての役割を担うための可能性を広げています。
■年間で10店舗以上の新店を出店継続しており、新卒採用に関しても中国地方で最も入社人数が多い法人として名実ともに成長し続けている企業です。薬剤師の平均年齢は33歳です。
■調剤薬局部門で採用された薬剤師の業務は調剤業務（調剤・投薬・監査・在宅）がメインとなります。調剤：OTCの割合は「9：1」でレジ打ちなどはございません。
　OTCについての知識も深まるためこれから必要な「マルチの力」が身につく法人です。
■在宅にも積極的に取り組んでおり、広島では居宅メインで1,000件ほどの件数まで増加しております。
■セルフメディケーションの支援として、ツルハグループでは医療・保険・福祉・マタニティ等様々なテーマで健康セミナーを年間130回以上開催しています。
■医療事務の方と業務分担がうまくできており、薬歴についても薬剤師は下書きまで行い、残りは医療事務が仕上げるなどの仕分けを行いながら薬剤師の業務負担軽減を行っています。
■異動については「勉強・スキルアップ」のために、正社員であれば最初の2年で4店舗程度は異動をする可能性がございます。
■近隣に店舗数が多いからこそ何かあったときのフォロー体制も整っています。
■システムやマニュアルは全店舗共通のため安心してご勤務頂けます。
■一人当たり処方箋枚数は25枚/日前後をイメージして投薬対応、人数配置を設定しています。
■働き方改革に沿って、有給休暇の取得促進も行っています。
■短時間勤務制度を導入しております。育児休業を終えて職場復帰した社員が、勤務時間を短縮でき、育児とシゴトを両立できるようサポートしています。取得率も高く、家族の介護が必要になった時もこの制度が適用されます。
■その他、「社員割引制度」「退職金制度」「従業員持株会」「労働組合」「特別休暇」「特技手当」など従業員が安心して働ける制度を多数取り入れておられます。
■e-ラーニングの補助制度もございますので資格取得に関しても会社がバックアップしてくださいます。

〈こんな方にもおススメ〉
■大手ならではの福利厚生・研修制度で安心して働きたい方
■色々な科目を経験したい方

などお気軽にお問い合わせください！

＼私生活も充実可能／（松江市エリア担当より）
年間休日120日を確保しており、事前のシフト調整により3連休などの取得も可能なのでプライベートを大切にできます。
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【店舗情報と応需状況について】
■乃木駅から車で11分ほどの立地にあり、近隣のクリニックや病院から多岐にわたる専門科目の処方箋を応需する薬局です。
■内科や整形外科をはじめ精神科など幅広い処方箋を1日に平均60枚から多い時で100枚ほど応需しております。
■常勤の薬剤師3名と医療事務スタッフが在籍しており、外来の患者様対応に加えて施設在宅にも積極的に取り組んでいます。

【法人特徴について】
■島根県内の松江市と出雲市において合計4つの調剤薬局を展開しており、地域に深く根ざして安定した経営を続ける企業です。
■薬局を訪れた患者様の気持ちに優しく寄り添い、心安らぐ明るい店舗づくりを大切にした地域密着型の薬局運営を行っています。
■若手の現場責任者を中心に同世代のスタッフが多く活躍しており、年齢の垣根を越えて意見交換がしやすい風通しの良い組織です。

【勤務実態について】
■週40時間以内のシフト制勤務を採用しており、水曜日や土曜日は早めに終業するシフトもあるため働きやすい環境です。
■有給休暇は入社から半年後にしっかりと付与され、事前のシフト調整により3連休などの長期休暇も取得可能です。
■複数のスタッフが協力してシフトを組んでいるため、一人に業務負担が偏ることなくワークライフバランスを保てます。

【想定される業務内容】
■整形外科や小児科、心療内科などの多様な処方箋に基づく正確な調剤および監査業務と、丁寧な服薬指導を行います。
■外来の患者様への対応だけでなく、施設への調剤業務にも積極的に関わり、地域の幅広い医療ニーズに応えます。
■他店舗へのヘルプ勤務を通じて複数の店舗運営をサポートし、かかりつけ薬剤師として地域の皆様の健康を支えます。

＼ワークライフバランス／（松江市エリア担当より）
年間休日120日で日祝休みとなっており、水曜や土曜は早めの終業で自分の時間をしっかり確保できる環境です。
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【店舗情報と応需状況について】
■乃木駅から徒歩9分程の立地にあり、心療内科および精神科メインで1日約20枚の処方箋を応需しています。
■現在は1日20枚程度ですが、今後の見込みとして40枚程度を目指し地域医療に大きく貢献していきます。
■薬剤師は常時2.5名体制で事務スタッフも配置されているため、落ち着いた環境で患者様と向き合えます。

【法人特徴について】
■島根県内の松江市と出雲市において合計4つの調剤薬局を展開しており、地域に深く根ざして安定した経営を続ける企業です。
■薬局を訪れた患者様の気持ちに優しく寄り添い、心安らぐ明るい店舗づくりを大切にした地域密着型の薬局運営を行っています。
■若手の現場責任者を中心に同世代のスタッフが多く活躍しており、年齢の垣根を越えて意見交換がしやすい風通しの良い組織です。

【勤務実態について】
■年間休日は120日しっかりと確保されており、日曜日や祝日に加えてシフトによる休日で無理なくお休みを取得できます。
■水曜日は16時30分まで、土曜日も15時30分までの勤務となっているため、午後からの時間を有効に活用できるシフトです。
■週40時間以内のシフト勤務が組まれており、過度な残業が発生しにくいためワークライフバランスを保ちやすい環境です。

【想定される業務内容】
■心療内科や精神科の処方箋に基づく正確な調剤および監査業務と、患者様への分かりやすく丁寧な服薬指導を行います。
■外来の患者様への対応だけでなく、他店舗へのヘルプ勤務を通じて地域の幅広い医療ニーズに応える業務を担当します。
■将来的に地域の医療に貢献するため、かかりつけ薬剤師としての役割を担い患者様の服薬状況を継続的にサポートします。

【店舗情報と応需状況について】
■松江市内にて複数店舗展開している大手ドラッグストアにて、ラウンダー薬剤師を募集中！
■1人あたりの平均処方箋枚数は約18枚と少なく、監査や服薬指導に時間をかけられます。
■応需科目や枚数、人数体制は勤務店舗によって変動がございます。

【勤務実態について】
■月間の休日消化率は100%を達成しており、ワークライフバランスを重視しています。
■残業代は1分単位で計算され、サービス残業が発生しないよう徹底管理されています。
■有給休暇の平均取得日数は7.5日で、夏季・冬季には連続休暇の取得も推進しています。

【こんな取り組みをしています】
■育児時短勤務制度は、お子様が小学校6年生を卒業するまで利用可能と業界最長クラスです。
■「シンデレラプラン」を導入し、子育て中の方が働きやすい環境作りを推進しています。
■認定薬剤師の取得にかかる費用は会社が全額負担し、スキルアップを強力に支援します。

【こんな方にオススメ】
■業界最大手の安定した経営基盤のもとで、安心して長期的にキャリアを築きたい方におすすめです。
■個人のレベルに合わせた3段階の教育システムで、着実にスキルアップしたい方に適しています。
■年間休日117日や連続休暇制度があり、プライベートの時間も大切にしたい方に最適です。

【店舗情報と応需状況について】
■最寄り駅であるJR山陰本線の松江駅から車で約7分ほどの立地で、マイカーでの通勤が便利です。
■近隣のクリニックより内科と呼吸器科の処方箋を中心に、1日あたり約75枚を応需しています。
■薬剤師は常時2名から3名体制を整えているため、一人ひとりの業務負担が軽減されています。

【募集背景と求める人物像について】
■今後の更なる事業拡大と、より一層の地域医療への貢献を目指して薬剤師の増員募集を行います。
■調剤業務の経験を活かしつつ、OTC医薬品の知識も深めたいという成長意欲のある方を歓迎します。
■患者様や地域の方々と積極的にコミュニケーションを取り、健康をサポートすることにやりがいを感じる方を求めています。

【想定される業務内容】
■主な業務は調剤・監査・服薬指導となり、薬剤師一人あたり1日約25枚の処方箋を担当します。
■調剤業務が9割ですが、第一類医薬品に関する相談など専門知識を活かしたOTC対応も行います。
■在宅医療にも積極的に取り組んでおり、将来的には居宅訪問などの業務にも携わっていただきます。

【こんな方にオススメ】
■調剤をメインとしながらOTCの知識も深められ、マルチなスキルを持つ薬剤師を目指す方におすすめです。
■業界トップクラスの安定基盤と充実した福利厚生のもとで、安心して長く働きたい方に最適です。
■残業が少なく年間休日もしっかり確保できるため、ワークライフバランスを重視する方におすすめです。

＼メリハリのある働き方を実現／（益田市エリア担当より）
残業手当や住宅手当が完備されており、生活の基盤を安定させながら働けます。私生活を大切にしたい方に最適です。
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【店舗情報と応需状況について】
■JR山陰本線の益田駅から徒歩約10分、車で3分ほどの場所に位置しており、内科をメインに1日平均70枚ほどの処方箋を受け付けています。
■近隣の山尾医院から処方箋を応需しているほか、広域の医療機関からの処方箋も柔軟に受け付けている地域密着の店舗です。
■在宅医療にも積極的に取り組んでおり、多職種と連携しながら患者様お一人おひとりに深く関われる体制を整えています。

【募集背景と求める人物像について】
■今回は欠員補充による募集となっており、地域の方々に寄り添った医療を提供し続けていただける新しい仲間を募っています。
■患者様に喜んでいただくことを第一に考え、健康や介護の悩みに対しても親身に耳を傾けられる温かい方を歓迎いたします。
■チームワークを重視しており、スタッフ同士で意見を出し合いながらより良い薬局作りを共に目指せる方を求めています。

【法人特徴について】
■島根県益田市を中心に展開している法人で、調剤のみならず在宅医療や介護相談まで幅広く手掛ける「かかりつけ」です。
■「患者様に喜んでいただく」ことを理念に掲げ、薬局という枠を超えて地域の健康をトータルで支える姿勢を大切にしています。
■大手チェーンにはない柔軟性と温かみがあり、現場の薬剤師が主体となって活躍できる風通しの良い組織文化が特徴です。

＜こんな薬局です＞
■出雲市駅から徒歩5分程の距離にあるドラッグストア併設店です。
　待ち時間にお買い物をされる患者さまもいらっしゃいます。
■ドライブスルーでの対応も行っている店舗です。
　駐車場は47台分と広々としています。
■青色と白色のコントラストが綺麗な店内。
　待合スペースには背もたれ付きのソファーがございます。
■投薬口は2カ所あり、立ち投薬となります。
　投薬台には患者様に荷物を置いて頂けるスペースもございます。
■ミスが起こらない様に日々意識し調剤室も整理整頓しています。
■土日祝お休みの店舗です。
※配属店舗は面接次第の決定となります。

＜設備も充実＞
■監査システムなどの調剤設備も導入しており、
　リスクマネジメントも徹底しています。
　機械化を進める事により、効率よいお仕事が可能となります。

＜業務内容＞
■島根大学医学部付属病院、島根県立中央病院を含む、
　面対応の店舗となっております。
■1日15～20枚程の処方箋を対応しています。
■薬剤師1名、事務員1名体制です。

＜研修制度＞
■充実した研修フォロー体制も好評です。
　e-ラーニングの補助制度もあり資格取得に関しても
　会社からのバックアップがございます。

＜法人特徴＞
■ツルハグループとして中国地方で業界最大規模の
　ドラッグストア・調剤薬局を運営する企業です。
　ドラッグストアとして売上・利益・店舗数共に業界トップクラスです。
■年間で10店舗以上の新規出店を継続しており、
　新卒採用に関しても中国地方で最も入社人数が多い法人です。
　薬剤師の平均年齢は33歳です。
■調剤薬局部門で採用された薬剤師の業務は
　調剤業務（調剤・投薬・監査・在宅）がメインとなり、
　レジ打ちなどはございません。
　OTCについての知識も深まるためこれから必要な「マルチの力」が身につきます。
■セルフメディケーションの支援として、医療・保険・福祉・マタニティ等、
　様々なテーマで健康セミナーを年間130回以上開催しています。
■医療事務との業務分担を行い、薬剤師の業務負担軽減を行っています。
■近隣に店舗数が多く、フォロー体制も整っています。
■働き方改革に沿って、有給休暇消化が促進されています。
■残業については「サービス残業」はございません。
　各店舗基本的に残業は少ないため、
　調剤併設店でも18時半～19時までには帰宅できる店舗がほとんどです。
　※繁忙期等は科目によって残業が発生してしまう可能性はございます。

＜こんな方にもオススメ＞
■複数店舗を経験する事が出来る環境で、幅広い処方に触れたい方
■自分の生活背景に合わせて、長く働いていきたい方
等々…

少しでも気になった方はお問い合わせくださいませ

【店舗情報と応需状況について】
■大田市駅から車で3分の立地にあり、近隣の耳鼻科と眼科の処方箋を1日10枚から15枚程度応需している薬局です。
■処方箋の応需科目は耳鼻科と眼科が中心であり、特定の分野を深く学びたい方にとって最適な環境が整っております。
■現場の体制は常勤薬剤師1名と事務員1名で構成されており、少人数ならではの落ち着いた雰囲気で業務に集中できます。

【募集背景と求める人物像について】
■年間15店舗以上の新規出店を継続しており、今後のさらなる店舗数拡大を見据えた増員募集のため急募となります。
■患者様との信頼関係を大切にするため、高い接遇スキルを持ち合わせている方や20代から30代の若手を募集します。
■将来的に店舗を牽引する薬局長候補としての活躍を期待しており、前向きにキャリアアップを目指す方を求めております。

【法人特徴について】
■中四国地方で最大規模の店舗数を誇る大手グループの一員であり、経営基盤が非常に安定しているため安心して働けます。
■地域の健康をトータルで支える健康サポート薬局の役割を担い、未病の段階から地域住民を支える方針を掲げております。
■中国・九州エリアに300店舗以上を展開しており、多様な店舗形態を経験できる環境が整っているのが大きな特徴です。

【求人情報について】
■山陰エリアの年収は530万円から600万円と高水準であり、経験や年齢を考慮した上で適正な給与が決定されます。
■世帯主であれば月額15,000円の住宅手当が支給されるなど、生活を支えるための各種手当が非常に充実しております。
■残業代は1分単位で全額支給される仕組みが整っており、サービス残業が発生しない健全な労働環境が維持されています。

＜募集要項＞
■業種　　：調剤薬局
■雇用形態：正社員
■業務内容：調剤,監査,服薬指導
■資格　　：薬剤師免許をお持ちの方
■給与　　：年収：600万円～670万円
■勤務時間：月～金
08：30～17：30（休憩60分）
■休日　　：土日祝、有給休暇（法定通り）、慶弔休暇、産前・産後休暇、育児休業、他　※年間休日117日
■福利厚生諸手当：厚生年金,その他健保,雇用保険,労災保険,薬剤師賠償責任保険
通勤手当、薬剤師手当、扶養手当、時間外勤務手当、特別勤務地手当、各種社会保険完備、社員割引販売制度、財形貯蓄紹介制度、持株制度、遠隔地手当10万円、
寮・社宅制度、育児休業(子供が2歳まで)・時短勤務(小学校卒業まで)、各種資格取得支援制度、福利厚生業者(ベネフィット)加入 など

＜求人のポイント＞
■大手ならではの充実した福利厚生！育児と仕事の両立を強力にサポート
■年収600万円～670万円！安定した収入で長期的に働けます
■土日祝休み！年間休日113日でプライベートも充実
■総合病院門前！幅広い処方箋経験を積んでスキルアップできる
■最新機器導入で対人業務に集中できる環境

＜こんな方にもおススメ＞
■「えるぼし」最高位認定！子育てサポートが手厚い職場で働きたい方
■高収入と充実した休日で、仕事もプライベートも大切にしたい方
■幅広い処方箋に触れて、薬剤師としてさらに成長したい方
■最新のシステムが導入された効率的な薬局で働きたい方
■将来的にキャリアアップも目指したい方

＜こんな薬局です＞
■大田市駅より車で約7分、基幹病院の敷地内薬局です。
■総合科目を応需しています。
■投薬台は全部で3台。
■待合室も広く清潔感があり、患者様はゆったりとお待ち頂けます。
■第一類医薬品等や健康食品なども豊富に取り揃えています。
■薬剤師は正社員2名体制です。
■調剤・監査・投薬・OJT販売等、薬剤師業務全般をお願いします。
■処方箋枚数は1,000枚/月。

＜研修制度＞
■充実した充実した教育カリキュラムを整えています。
■中途入社の方には、店舗でのOJTシートによる研修と会社全体での研修等の様々な研修があります。
■調剤研修以外OTCについても学習できる環境があります。

＜福利厚生＞
■育児休暇は2歳まで延長することが可能です。また、時短勤務制度は小学校卒業まで時短をすることが可能で業界最長クラスです。

＜法人概要＞
■全国に展開する大手ドラッグストアです。
■サプリメントバー・ヘルスケアラウンジ・ビューティーケアスタジオを設け、栄養士・薬剤師・化粧品担当者が様々な視点からお客様の健康を管理します。
■全店舗に錠剤監査システム・音声入力システム・監査システム導入し、機械化をはかり薬剤師に求められる対人業務に注力しております。
■女性活躍推進法に基づく基準適合厚生大臣より「えるぼし（最高位の3段階目）」認定を取得しています。
■1店舗あたりの薬剤師人数、処方箋の応需枚数は調剤併設ドラックでトップクラス！処方箋に触れられずスキルが落ちる心配もありません。
■店舗の管理薬剤師だけではなく、統括薬局長、地区長とステップアップを目指す事が可能です。
■キャリアパスも多種多様に用意されており、自分にあったキャリアパスを選択することも可能です。

まずはお気軽にご相談ください！

＜こんな病院です＞
■400床程度の精神科病院です。
■残業は月2時間程度しかございません。
■土曜日は月1～2回、午前のみの勤務となります。
　お休みを充実させたい方にもオススメです。
■退職金制度と併せて、確定拠出型年金も導入しています。
■住宅手当（会社規定による）や扶養手当等、
　各種手当も充実しています。

＜業務内容＞
■薬剤師5名在籍しています。
　（常勤3名、パート2名）
■調剤、監査、持参薬鑑別、服薬指導、DI、
　カンファレンス参加、委員会活動等に対応頂きます。
■電子カルテを導入しています。

＜研修制度＞
■現場でのOJT研修となります。

＜法人特徴＞
■島根県で現存する最も古い精神科病院です。
■強い科学的根拠に基づいた医療を提供しながら、
　職員の自由な発想や企画を尊重し、
　精神疾患を経験した人が社会で認められ、
　身も心も開放されることをゴールに置いた運営をしております。

＜こんな方にもオススメ＞
■仕事とプライベートのメリハリをつけて働きたい方
■チーム医療に参加したい方
少しでも気になった方はお問い合わせくださいませ

【店舗情報と応需状況について】
■JR山陰本線の松江駅から車で10分ほどの場所に位置し、内科や眼科、歯科を併設するクリニックの門前にある利便性の高い店舗です。
■処方箋枚数は1日平均70枚ほど応需しており、眼科や歯科も含めた幅広い科目の処方に触れることで、着実に知識を深めることができます。
■薬剤師は常勤2名とパート2名の計4名体制で運営されており、お互いにフォローし合いながらスムーズに業務を進められる環境です。

【募集背景と求める人物像について】
■地域に根ざしたドミナント展開と新規出店を継続しており、今後のさらなる店舗網拡大を見据えて正社員の薬剤師を急募いたします。
■門前クリニックの多岐にわたる処方に対応するため、向上心を持って知識を吸収し、患者様に寄り添った丁寧な対応ができる方を募ります。
■接遇面を非常に重視している法人であるため、周囲のスタッフと円滑に連携を取りながら、明るく前向きに働ける方を歓迎しています。

【法人特徴について】
■中国地方および九州エリアにおいて業界最大規模の店舗数を誇り、売上や利益ともに国内トップクラスを維持する非常に安定した法人です。
■すべてのドラッグストアを調剤併設店にすることを目指しており、住民の生活をトータルで支える健康サポート拠点を次々と展開しています。
■年間15店舗以上の新規出店を続けており、中四国地方で最も新卒入社数が多いなど、将来性と活気に満ち溢れた成長企業として有名です。

【求人情報について】
■山陰エリアの正社員は年収530万円から600万円の提示が可能であり、これまでの経験や前職の給与を最大限に考慮して決定いたします。
■薬剤師手当75,000円に加え、世帯主であれば月額15,000円の住宅手当が支給されるなど、大手ならではの充実した諸手当が魅力です。
■賞与は年2回の支給で計4.5か月分の実績があり、昇給も年1回実施されるため、頑張り次第で着実な年収アップを目指せる給与体系です。

〈こんな薬局です〉
■面対応の調剤併設ドラッグストアです。
　約110件の医療機関より処方箋応需しています。
■ドラッグストアとも入口がつながっていますので、どちらからも入ることができます。

〈業務内容〉
■処方箋枚数は1日平均80枚ほどです。
■調剤・投薬・服薬指導・OTCなどの業務をお願いします。

〈設備導入〉
■全自動分包機×1台、分包機(円盤)×2台、軟膏練り機×1台を導入しています。
■リスクマネジメントを徹底して機械化を進める事により、効率よいお仕事が可能となります。

〈研修制度〉
■充実した研修フォロー体制も好評です。
　新人研修の「商品知識」と「接客方法」を入り口に、職能別研修、薬剤師研修、資格取得講座や海外研修制度などを実施し、
成長したいという姿勢をバックアップしてくれます。

〈法人概要〉
■ツルハグループとして中国地方で業界最大規模のドラッグストア・調剤薬局を運営する企業です。
■ドラッグストアとして売上・利益・店舗数共に業界トップクラスです。
■一人の住民の生活をトータルサポートできるお店作り・店舗展開を心がけており、より身近で安全な地域の「健康サポート薬局」としての役割を担うための可能性を広げています。
■年間で10店舗以上の新店を出店継続しており、新卒採用に関しても中国地方で最も入社人数が多い法人として名実ともに成長し続けている企業です。薬剤師の平均年齢は33歳です。
■調剤薬局部門で採用された薬剤師の業務は調剤業務（調剤・投薬・監査・在宅）がメインとなります。調剤：OTCの割合は「9：1」でレジ打ちなどはございません。
　OTCについての知識も深まるためこれから必要な「マルチの力」が身につく法人です。
■在宅にも積極的に取り組んでおり、広島では居宅メインで1,000件ほどの件数まで増加しております。
■セルフメディケーションの支援として、ツルハグループでは医療・保険・福祉・マタニティ等様々なテーマで健康セミナーを年間130回以上開催しています。
■医療事務の方と業務分担がうまくできており、薬歴についても薬剤師は下書きまで行い、残りは医療事務が仕上げるなどの仕分けを行いながら薬剤師の業務負担軽減を行っています。
■異動については「勉強・スキルアップ」のために、正社員であれば最初の2年で4店舗程度は異動をする可能性がございます。
■近隣に店舗数が多いからこそ何かあったときのフォロー体制も整っています。
■システムやマニュアルは全店舗共通のため安心してご勤務頂けます。
■一人当たり処方箋枚数は25枚/日前後をイメージして投薬対応、人数配置を設定しています。
■働き方改革に沿って、有給休暇の取得促進も行っています。
■短時間勤務制度を導入しております。育児休業を終えて職場復帰した社員が、勤務時間を短縮でき、育児とシゴトを両立できるようサポートしています。取得率も高く、家族の介護が必要になった時もこの制度が適用されます。
■その他、「社員割引制度」「退職金制度」「従業員持株会」「労働組合」「特別休暇」「特技手当」など従業員が安心して働ける制度を多数取り入れておられます。
■e-ラーニングの補助制度もございますので資格取得に関しても会社がバックアップしてくださいます。

〈こんな方にもおススメ〉
■大手ならではの福利厚生・研修制度で安心して働きたい方
■面対応で色々な処方箋に触れたい方
■OTCにもかかわれる環境で働きたい方

などお気軽にお問い合わせください！

＜こんな薬局です＞
■下府駅より車で3分。
■小学校すぐそばにある小児科クリニックに隣接した薬局です。
■薬剤師は3名在籍、管理薬剤師は男性です。
■面接により適性等を見て店舗が最終決定いたします。
　いずれの店舗もお車で30分圏内にございます。
■どなたかがお休み取得時には応援に来ていただくことができます。
　他店舗の方がお休みされる際には店舗応援対応頂く場合もございます。

＜設備も充実＞
■薬歴はメルフィンを採用されています。
■レセコンはメーカーに依頼してオリジナルのものを作成されています。
　レセコン入力は全て事務の方が行っています。

＜業務内容＞
■調剤・投薬・監査など外来処方箋対応を主にお願いいたします。
■応需科目は小児科がメインです。
■処方箋枚数は1日あたり平均80～90枚です。
■投薬口は1カ所、立ち投薬がメインです。

＜研修制度＞
■ご入職後は実務を通じて一連の業務を習得頂きます。
　未経験者・ブランクがあってご不安な方もお受入実績があり、丁寧に指導頂けますので安心です。
■薬剤師会会費や資格取得に関する費用は全額会社負担となります。

＜法人特徴＞
■島根県に本社を置き、県内5店舗展開、
　静岡県・滋賀県のグループ含め12店舗展開されている企業です。
■2000年設立。平均勤続年数は10年3ヶ月。
　「スタッフは家族」という理念から、
　社内の雰囲気も良く、皆さん楽しみながらお仕事されています。
■店舗同士が全て車で30分圏内と近く、応援体制が整っています。
　お休みも取りやすい環境ですのでプライベートとの両立もできます。
■在宅対応を行っている店舗もあります。
　在宅医療をメインで行っている店舗では他職種との往診同行なども行っています。
■新年会・納涼会・慰安旅行等、状況に応じて社内交流イベントも実施されています。
■勉強しながら気持ちよく働ける職場です。
　未経験・ブランクがあっても丁寧に指導頂けます。
■年俸制、薬剤師国保となります。
■島根県は薬学部がない為、県外出身者が75％を占めています。
　県外からご勤務頂く方のお受入れのため住宅補助制度を設けています。
　敷金・礼金、赴任費用（一部）などのご相談が可能です。
■ミスに対して全店舗で共有と報告を行っており、現在全体でのミス率は1％。
■発注に関してはオンラインのシステムがある為、棚卸は発生いたしません。
■各店舗に指導文が保管されており、
　症状にあわせてどういう指導をするか確認しながら業務を行うことができます。
■福利厚生制度の一部として、石見空港と提携しており、利用時の料金が割引となります。
■シンボルキャラクターは全店舗同じではなく、着用している衣服等が少しずつ異なっています。

＜こんな方にもオススメ＞
■Iターン・Uターン希望者
■転居を伴う異動がない環境をご希望の方
■お休みの取りやすさ、残業時間などを重視され、プライベートとの両立を図りたい方
等々…少しでも気になった方はお早めにお問い合わせ下さい。

【店舗情報と応需状況について】
■JR山陰本線の大田市駅から徒歩10分と、通勤にも便利な立地にある調剤薬局です。
■業務の中心は施設在宅医療であり、外来では主に内科（神経内科、漢方内科、心療内科）の処方箋を1日90枚程度応需します。
■薬剤師は3名体制で、4名の事務スタッフと協力しながら、落ち着いて業務に取り組めます。

【募集背景と求める人物像について】
■今後の店舗体制の強化と、より質の高い医療サービスを提供していくための増員募集です。
■在宅医療に強い関心があり、前向きに新しい知識やスキルを学ぶ意欲のある方を歓迎します。
■調剤薬局での経験がある方は大歓迎ですが未経験の方も歓迎しております。

【想定される業務内容】
■調剤・監査・服薬指導といった外来業務に加え、施設への在宅医療業務をメインで担当します。
■調剤過誤防止システム（ミスゼロ子）や最新の電子薬歴（GooCo）を活用し、安全かつ効率的に業務を遂行します。
■かかりつけ薬剤師として、服薬後のフォローアップにも力を入れており、地域医療に貢献できます。

【店舗情報と応需状況について】
■JR山陰本線の松江駅から車で約14分の場所に位置する、地域密着型の調剤薬局です。
■主に近隣の脳神経内科クリニックから、内科の処方箋を1日平均30枚応需しています。
■薬剤師は常勤1名、パート1名の計2名体制で、事務スタッフと協力しながら業務にあたります。

【募集背景と求める人物像について】
■今後の店舗体制をより一層強化し、質の高い医療サービスを提供していくための定期採用となります。
■前向きに物事に取り組み、薬剤師としてキャリアアップしたいという意欲のある方を歓迎します。

【想定される業務内容】
■門前の脳神経内科クリニックからの処方箋に基づき、調剤・監査・服薬指導を行っていただきます。
■調剤過誤防止システム（ミスゼロ子）や最新の電子薬歴（GooCo）を活用し、安全かつ効率的に業務を遂行します。
■調剤業務だけでなく、OTC医薬品の販売に関する相談対応も行い、セルフメディケーションも学べます。

【職場環境と雰囲気】
■処方箋枚数が落ち着いているため、患者様一人ひとりとじっくり向き合える環境です。
■薬剤師の平均年齢が37歳と、若手からベテランまでバランス良く在籍し、活気があります。
■大手ならではの万全なヘルプ体制があり、急なお休みなどにも対応できる安心感があります。

【店舗情報と応需状況について】
■JR山陰本線の安来駅から車で4分ほどの場所に位置し、近隣にある皮膚科クリニックからの処方箋をメインに受け付けています。
■1日あたりの処方箋枚数は平均60枚から75枚前後となっており、皮膚科疾患に関する専門的な知見を深めることが可能です。
■薬剤師は現在常勤2名体制で運営されており、大手チェーンならではの強力なヘルプ体制により休暇取得時も非常に安心です。

【募集背景と求める人物像について】
■中国地方で業界最大規模を誇る法人がさらなる成長を目指しており、組織強化および安定運営のために正社員薬剤師を急募します。
■皮膚科メインの処方箋応需に興味があり、患者様の肌の悩みに寄り添いながら適切なアドバイスを提供できる意欲的な方を募ります。
■接遇面を非常に重視している企業文化があるため、周囲のスタッフと円滑に連携を取りながら明るく誠実な対応ができる方を歓迎します。

【法人特徴について】
■ツルハグループとして中四国エリアで圧倒的なシェアを誇り、売上や利益ともにドラッグストア業界トップクラスの安定した法人です。
■すべてのドラッグストアを調剤併設店にすることを目指しており、地域住民の生活を支える健康サポート拠点を次々と展開しています。
■年間15店舗以上の新規出店を継続しており、中四国地方で最も新卒入社数が多いなど将来性と活気に満ち溢れた成長著しい企業です。

【求人情報について】
■山陰エリアの正社員は年収530万円から600万円の提示が可能であり、これまでの経験や前職の給与を最大限に考慮し決定します。
■薬剤師手当75,000円に加え、世帯主であれば月額15,000円の住宅手当が支給されるなど生活を支える福利厚生が大変充実しています。
■賞与は年2回の支給で計4.5か月分の実績があり、昇給も年1回実施されるため頑張り次第で着実な年収アップが狙える環境です。

【店舗情報と応需状況について】
■JR山陰本線の松江駅から車で9分ほどの場所に位置し、2025年2月に開局したばかりの非常に新しく清潔感あふれる店舗です。
■近隣のレディースクリニックから婦人科処方箋を約6割、広域から約4割を応需しており、1日平均30枚から50枚を扱います。
■薬剤師は2名体制を維持しており、門前クリニックが漢方を多用するためツムラやクラシエなど豊富な漢方製剤の知識が身につきます。

【募集背景と求める人物像について】
■年間に15店舗以上の新規出店を継続しており、山陰エリアでの組織強化とサービス向上を図るため正社員薬剤師を急募いたします。
■婦人科メインの落ち着いた環境で、患者様一人ひとりの悩みへ親身に寄り添い、丁寧な服薬指導を実践できる方を強く求めています。
■大手グループの安定した基盤のもと、地域住民のトータルヘルスケアを支える意欲があり、周囲と協力して働ける方を歓迎します。

【法人特徴について】
■中国地方および九州エリアで業界最大規模の店舗数を誇り、売上や利益ともに国内トップクラスを維持する非常に安定した法人です。
■すべてのドラッグストアを調剤併設店にする目標を掲げ、未病から介護まで住民の生活を支える健康サポート拠点を展開しています。
■年間15店舗以上の新店出店を継続しており、中四国地方で最も新卒入社数が多いなど、将来性と活気に満ちた成長企業です。

【求人情報について】
■山陰エリアの正社員は年収530万円から600万円の提示が可能であり、これまでの経験や前職の給与を最大限に考慮いたします。
■薬剤師手当75,000円に加え、世帯主であれば月額15,000円の住宅手当が支給されるなど、生活を支える諸手当が充実しています。
■賞与は年2回の支給で計4.5か月分の実績があり、昇給も年1回実施されるため、頑張り次第で着実な年収アップが狙える環境です。

【店舗情報と応需状況について】
■JR山陰本線の揖屋駅から車で数分の距離に位置し、地域の小児科クリニックをメインに広域処方箋も応需している活気ある店舗です。
■処方箋枚数は1日平均50枚ほどで、小児科クリニック「陽だまりこどもクリニック」を中心とした処方内容が主な特徴となります。
■薬剤師は30代と50代の男性計2名、事務員は20代の女性2名が在籍しており、少人数ながらも連携の取れた体制を構築しています。

【募集背景と求める人物像について】
■年間に15店舗以上の新規出店を継続しており、今後のさらなる店舗網拡大と組織強化を見据えて正社員の薬剤師を急募いたします。
■中四国エリアで圧倒的なシェアを誇る大手法人であるため、安定した経営基盤のもとで長く腰を据えて働きたい方を歓迎します。
■接遇面を非常に重視している企業文化があるため、患者様一人ひとりに対して明るく丁寧な対応ができる方を積極的に採用します。

【法人特徴について】
■中四国および九州地方において業界最大規模の店舗数を誇り、売上や利益ともにドラッグストア業界でトップクラスの成長企業です。
■全てのドラッグストアを調剤併設店にすることを目指しており、地域の健康をトータルで支える健康サポート薬局を推進しています。
■中国地方で最も新卒採用人数が多い名実ともに地域No.1の法人であり、若手からベテランまで幅広い層が活気を持って働いています。

【求人情報について】
■山陰エリアの正社員は年収530万円から600万円の提示が可能であり、前職の給与やご経験を最大限に考慮して決定いたします。
■月給には一律75,000円の薬剤師手当が含まれるほか、世帯主であれば月額15,000円の住宅手当が別途加算される仕組みです。
■賞与は年2回の支給で計4.5か月分の実績があり、昇給も年1回実施されるなど頑張りがしっかりと還元される給与体系です。

【店舗情報と応需状況について】
■玉造温泉駅から徒歩15分の場所に位置する病床数200床以上の一般病院であり、車での通勤も可能な便利な立地です。
■内科や外科に加え、耳鼻科や整形外科といった専門性の高い処方箋を応需しており、幅広い知識を身につけられます。
■20代から60代までの幅広い年代の薬剤師が5名在籍し、2名の助手スタッフとともに協力しながら業務を行っています。

【募集背景と求める人物像について】
■今後の体制強化を見据えた定期的な募集であり、病院での勤務経験を活かして即戦力として活躍できる方を歓迎します。
■現状は人員体制の都合で病棟業務を行っていないため、調剤や製剤などの基本業務に集中して取り組める方を求めています。
■幅広い年代のスタッフと円滑なコミュニケーションを図りながら、チーム医療の一員として協調性を持って働ける方を募集します。

【法人特徴について】
■厚生労働省が所管する独立行政法人が運営しており、全国に多数の病院や施設を展開する非常に安定した経営基盤を持ちます。
■全国規模の大きな病院ネットワークグループに属しながら、地域に密着した医療提供を通じて社会に貢献している法人です。
■病院の規模や特性に応じた無理のない働き方を推奨しており、ワークライフバランスを保ちながら長く勤務できるのが特徴です。
【勤務実態について】
■オンコールの当番は月に1回あるかないかという少ない頻度であり、自宅での待機が可能なため身体的な負担も大きくありません。
■万が一オンコールで夜間に出勤する必要が生じた場合には、しっかりと時間外手当が支給されるため安心して対応できます。
■残業を想定した場合でも30歳のモデル年収で530万円が見込めるなど、働いた分がきちんと給与に反映される納得の環境です。

【想定される業務内容】
■院内での調剤業務をはじめ、患者様への薬剤管理指導や持参薬の鑑別など、幅広い薬剤師業務を総合的に担当していただきます。
■点滴の混注業務やDI業務、コロナワクチンの調整など、病院薬剤師ならではの専門的なスキルが求められる業務を経験できます。
■手術前の患者様が服用を中止すべき薬の確認を行うなど、医療安全の観点から非常に重要な役割を担って業務にあたります。

【職場環境と雰囲気】
■院内には冷暖房や駐車場が完備された単身者向けの社宅が用意されており、遠方から転居される方でも安心して生活できます。
■子育て世代のスタッフを強力に支援するための院内保育所が完備されているため、小さなお子様がいる方も働きやすい職場です。
■最新の電子カルテや全自動錠剤分包機など、業務効率を大幅に向上させる充実した設備環境がしっかりと整えられています。