JR鹿児島本線(下関・門司港～博多)・住宅補助(手当)ありの薬剤師転職・求人情報一覧

＜こんな病院です＞
■地域の中核病院として主に急性期医療を提供しております。
■グループとしては中核施設となる病院をはじめとした2つの病院、クリニックの他、
4つの介護関連施設に健康増進施設を加えた9つの施設から成り立っています。
■2019年4月1日に「地域がん診療連携拠点病院」に指定されています。
■電子カルテ・オーダリングシステムも導入済みです。

＜こんな職場です＞
■薬剤部は約20名の薬剤師で構成されています。
■「緩和薬物」「がん」等の専門・認定の取得をサポートする体制が整っています。
■子育て中のスタッフも上手く仕事と両立しながら活躍されています。
■主に調剤業務と「薬剤管理指導（服薬指導）業務」を中心に行っています。
その他「注射剤の混注業務」や「薬物治療モニタリング」、「DI（医薬品情報管理）」など医薬品に関する多くの業務を担っています。

＜充実の福利厚生＞
■託児所も併設しているため小さなお子さんがいらっしゃる方でも働きやすい環境です。
■希望者には病院の寮を提供することも可能です！
■自宅・賃貸関わらず住宅手当の支給がございます。
■社員旅行では病院の補助金の支給あり。特別休暇も取得可能です！
■勤続年数に応じて3日〜5日の特別休暇もございます。

【店舗情報と応需状況について】
■JR鹿児島本線の門司港駅から徒歩4分という好立地にあり、門司メディカルセンターの門前薬局として機能しております。
■応需科目は総合診療および在宅医療で、1日あたりの処方箋枚数は約100枚となっており非常にやりがいのある環境です。
■薬剤師は常勤4名とパート1名の計5名体制であり、事務スタッフ3名と調剤補助4名が業務を強力にサポートしております。

【募集背景と求める人物像について】
■現在は欠員補充のため急募しており、門司港エリアの地域医療を支えるために即戦力となる新しい仲間を必要としております。
■薬の知識だけでなく「身体と心のプロ」を目指し、患者様の喜びを自分の喜びとして骨惜しみせず努力できる方を募ります。
■具体的なビジョンを持ち、周囲への気配りや心配りができる優しい気持ちを持った薬剤師の方を法人として求めております。

【法人特徴について】
■北九州市を中心にドラッグストアと調剤薬局を計75店舗展開しており、地域の生活圏すべてをカバーするネットワークを誇ります。
■「かかりつけ薬局」として全店で薬歴データを共有しており、患者様の飲み合わせチェックを確実に行える安心の体制を構築します。
■電子薬歴や監査レンジなどの最新設備を積極的に導入しており、薬剤師が対人業務に専念できるよう機械化を推進している法人です。

【想定される業務内容】
■総合病院からの処方箋に基づいた調剤や監査および服薬指導を行い、併せてOTC薬品や日用品のカウンセリング販売も担当します。
■在宅医療においては施設への対応も行っており、一人一台支給されるiPadを活用して外出先でも円滑な薬歴管理を実施します。
■他職種と連携しながら、往診前の訪問指導や多剤併用問題への介入など、一歩踏み込んだ地域医療サービスに深く携わることが可能です。

＜こんな店舗です＞
■薬剤師2名・事務2名の体制です。
■門前の診療に合わせて半ドンはございませんが、その分、平日に1日お休みを取得可能です！
■雑貨や健康食品も販売。患者様の幅広いニーズに応えています。
■JR折尾駅から徒歩12分程度。歩けない距離ではございません。もちろん、車通勤も可能です。
■3号線に近く、周囲には飲食店やコンビニ等も多数ございます。ランチや就業前後のお買い物にも便利です！

＜こんな企業です＞
■創業40年福岡を中心にドラッグストアと調剤薬局のチェーン展開を行っており、地域に根差した店舗運営をしております。
■自社にてかかりつけネットワークの構築や健康セミナー、スポーツイベントの協賛や実施を通じて地域医療サポートに取り組んでおります。
■調剤ロボット等、最新の調剤機器を導入し調剤・監査業務を効率化することで薬剤師の対人業務を強化しております。
■ドラッグ部門と調剤部門は分かれておりますのでOTCの知識を身に着けながらもしっかりと分業ができております。

＜ワークライフ・バランスを推進＞
■社員の健康増進に取り組み、残業時間も毎年改善傾向で平均8時間/月！ホワイト500にも認定されています！
■産育休からの復帰率97.2％と女性も長く働くことができる企業です。
■離職率7.4％と新卒からの定着率も高く「働きやすい」と定評のある企業です。
■年間休日110日。今後、毎年年間休日数を増やして行く予定です！

＜薬局としての取り組みについて＞
■会社内の勉強会も充実しており新人研修・中堅研修・管理者研修の他、専門別研修として薬局経営学、労務管理なども学べます。
中途社員に関しては必要に応じて新人研修を受ける事が出来るので未経験の方でも安心できます。
■店舗売上に影響されない個人評価制度を導入。個人の取り組みや努力が正当に評価される為やりがいがあります。
■時間外でも処方箋・OTCの受け取りが可能な“最新のAIロボット導入の最先端調剤薬局”の開局など、
最先端技術を導入した取り組みを積極的に行っております。

≪こんな会社です≫
●福岡、熊本を中心に調剤薬局・ドラックストアを109店舗展開しています。
毎年新規出店を行っており成長している地場チェーン店です。
●調剤部門とドラッグ部門は分かれていますので、希望業態で就業することが可能です。
●階層別の研修、専門別の研修、Eラーニングなど幅広い教育制度があり、中途社員に関しては必要に応じて新人研修を受ける事が出来るので未経験の方でも安心できます。
●最新の調剤機器を導入しているのでインシデント対策にもつながり、安心して勤務することが出来ます。
●全店舗で残業10時間以内と業務効率に努めており仕事とプライベートの両立が可能です。
●育休復帰率も高く女性も長く働きやすい環境が整っています。

＜こんな薬局です＞
■下関駅より車で9分程度の距離に店舗があります。
■薬剤師人数は常勤2名、パート2名です。

＜業務内容＞
■近隣クリニックより内科や耳鼻科をメインに広域処方応需しています。
■処方箋枚数は約1500枚/月程度です。

＜研修制度＞
■年次ごとのステップアップカリキュラムの他、栄養学や漢方・OTC、保険制度などテーマ別研修等の教育制度も充実しています。がん認定専門薬剤師取得サポートや地域薬学ケア専門薬剤師のサポートもございまして、提携のクリニック様で症例を集める事も可能ですので、ご自身のスキルアップもできる環境があります。

＜法人特徴＞
■福岡県北九州市を中心にドラッグストア・調剤薬局を運営されておりますチェーングループ様です。北九州・下関エリアにドミナント出店し、北九州エリアではNo.1のシェア率を持っております。
■かかりつけネットワークの充実を図るために、調剤・ドラッグだけではなく相談漢方も展開されています。
　調剤・在宅だけでなく、未病の取り組みにも積極的に関わることで、お客様・患者様の「身近な存在」になることを目指しています。その為、調剤よりも投薬に時間を掛けてほしいという思いがございますので、全店舗で電子薬歴や監査レンジも導入済みで必要に応じて一包化監査システムなど、積極的に機械化を進めています。
■店舗における一人薬剤師比率も業界でも非常に低い13％程で、調剤補助スタッフ様も店舗にはいらっしゃいます。
■在宅では薬剤師様が往診に同行するだけではなく、往診前にも訪問し医師に対して事前に患者さんの服薬状況を伝えることで、一歩進んだ在宅医療を提供されています。在宅時には一人一台ipadが支給されますので、今までの履歴や在宅記録も外出先で残すことも可能となります。
■時短制度が小学校6年生になるまで使用できるサポート制度がございますので、産育休復帰率も非常に高く、ライフワークバランスも充実することが可能となります。
■年間休日126日（半日＋半日含む）と業界でも非常に長い休日数です。また入社半年後、有給付与日数に応じて対象者にリフレッシュ休暇（社員：最大７連休取得可能）がございます。

＜こんな方にもおすすめ＞
■プライベートもしっかり重視しながらメリハリをつけて働きたい方
■薬剤師としてのスキルを磨きたい方
■新しいことにも積極的にチャレンジしたい方

＜こんな薬局です＞
■下関駅より車で4分程度の距離に店舗があります。
■薬剤師：常勤1名、パート1名、事務：常勤1名、補助2名（AM・PMで分かれております）になります。

＜業務内容＞
■近隣クリニックより内科、呼吸器科、消化器科をメインで応需しておりますが、広域からも処方箋を応需しております。

＜研修制度＞
■年次ごとのステップアップカリキュラムの他、栄養学や漢方・OTC、保険制度などテーマ別研修等の教育制度も充実しています。がん認定専門薬剤師取得サポートや地域薬学ケア専門薬剤師のサポートもございまして、提携のクリニック様で症例を集める事も可能ですので、ご自身のスキルアップもできる環境があります。

＜法人特徴＞
■福岡県北九州市を中心にドラッグストア・調剤薬局を運営されておりますチェーングループ様です。北九州・下関エリアにドミナント出店し、北九州エリアではNo.1のシェア率を持っております。
■かかりつけネットワークの充実を図るために、調剤・ドラッグだけではなく相談漢方も展開されています。
　調剤・在宅だけでなく、未病の取り組みにも積極的に関わることで、お客様・患者様の「身近な存在」になることを目指しています。その為、調剤よりも投薬に時間を掛けてほしいという思いがございますので、全店舗で電子薬歴や監査レンジも導入済みで必要に応じて一包化監査システムなど、積極的に機械化を進めています。
■店舗における一人薬剤師比率も業界でも非常に低い13％程で、調剤補助スタッフ様も店舗にはいらっしゃいます。
■在宅では薬剤師様が往診に同行するだけではなく、往診前にも訪問し医師に対して事前に患者さんの服薬状況を伝えることで、一歩進んだ在宅医療を提供されています。在宅時には一人一台ipadが支給されますので、今までの履歴や在宅記録も外出先で残すことも可能となります。
■時短制度が小学校6年生になるまで使用できるサポート制度がございますので、産育休復帰率も非常に高く、ライフワークバランスも充実することが可能となります。
■年間休日126日（半日＋半日含む）と業界でも非常に長い休日数です。また入社半年後、有給付与日数に応じて対象者にリフレッシュ休暇（社員：最大７連休取得可能）がございます。

＜こんな方にもおすすめ＞
■プライベートもしっかり重視しながらメリハリをつけて働きたい方
■薬剤師としてのスキルを磨きたい方
■新しいことにも積極的にチャレンジしたい方

【店舗情報と応需状況について】
■JR下関駅から車で9分ほどの距離に位置しており、近隣のクリニックより内科や耳鼻科をメインに広域処方箋を応需しています。
■処方箋枚数は1ヶ月あたり約1500枚程度となっており、1日あたりに換算すると約60枚前後の適正な業務量で運営されています。
■薬剤師は正社員2名とパート2名の合計4名体制で、事務スタッフ2名と調剤補助3名が在籍する非常に手厚い人員配置です。

【募集背景と求める人物像について】
■年俸制を採用しており450万円から650万円の提示が可能で、経験や職歴を正当に評価した上で個別に給与を設定いたします。
■お客様や患者様に対しおもてなしの精神を持ち、プロとして「身体」と「心」の両面から支えたいという意欲のある方を歓迎します。
■40代前半までの方を主な対象としており、具体的なキャリアビジョンを持って主体的に研鑽や努力を惜しまない方を求めています。

【法人特徴について】
■北九州市を中心に約60店舗以上の調剤薬局を運営しており、ドミナント戦略によって地域一番の「かかりつけ」を目指しています。
■ドラッグストア併設や漢方薬局、在宅管理指導など多角的なアプローチで、半径400mの生活圏を支えるネットワークを構築しています。
■全店舗で電子薬歴や監査レンジを完備し、さらに一包化監査システム等の積極的な機械化により、安全な調剤環境を追求しています。

【法人特徴について】
■急性期から慢性期まで9つの病院を運営し、地域医療を支える西日本有数の大規模医療法人です。
■女性活躍推進企業として国から「えるぼし」認定を受けるなど、働きやすい環境作りに積極的です。
■「子育て応援宣言企業」として院内保育所を完備し、仕事と家庭の両立を強力にサポートします。

【勤務実態について】
■勤務時間は17:10までとなっており、残業も月平均2時間程度とほとんど発生しません。
■4週7休制で、現在は月に3回土曜日が休みのため、週末にプライベートの予定を立てやすいです。
■有給休暇の取得率は86％と非常に高く、夏季休暇や年末年始休暇もしっかり取得できます。

【想定される業務内容】
■業務の中心は病棟業務となっており、調剤業務よりも臨床現場での活動がメインとなります。
■持参薬の鑑別や薬剤管理指導、ケアカンファレンスへの参加など専門性を発揮する機会が豊富です。
■NSTやICTといったチーム医療にも積極的に参加し、他職種と連携して治療に貢献します。

【やりがい/おすすめポイント】
■医師や看護師など多職種と対等な立場で連携し、チーム医療に貢献できる大きなやりがいがあります。
■診療費補助や企業年金など、大規模法人ならではの手厚い福利厚生制度が魅力です。
■有給取得率86%という実績が示す通り、職員の働きやすさを第一に考えた法人です。

【店舗情報と応需状況について】
■最寄りのJR鹿児島本線 福間駅から車で約7分ほどの場所にあり、マイカーでの通勤が便利な立地です。
■主に精神科・心療内科の処方箋を応需しており、1日の応需枚数は平均して140枚から150枚程度です。
■現在は8名の薬剤師が在籍しており、ゆとりのある人員体制で患者様一人ひとりに丁寧に対応しています。

【法人特徴について】
■業界最大級のネットワークを誇る大手グループの一員であり、安定した経営基盤のもとで安心して働けます。
■九州・中国エリアを中心に多数の薬局を展開し、地域医療のインフラとして重要な役割を担っています。
■薬剤師一人当たりの処方箋枚数を約21枚に抑え、ゆとりある人員配置で質の高い業務を支援しています。

【求人情報について】
■始業前の準備時間も含めて1分単位で残業代が支給されるため、サービス残業は一切ありません。
■年間休日は120日以上に加え夏季・年末年始休暇も完備されており、プライベートも充実させられます。
■世帯主向けの住宅手当や退職金制度をはじめ、選択型福利厚生サービスなど手厚い制度が整っています。

【こんな方が活躍中】
■かかりつけ業務や服薬後のフォローアップに積極的に取り組み、その実績が評価されている方が活躍中です。
■時短勤務や子の看護休暇などの制度を有効に活用し、家庭と仕事を見事に両立させている方が多くいます。
■充実した研修制度や資格取得支援を利用して、常に新しい知識を学び続ける意欲的な方が活躍しています。