JR長崎本線(鳥栖～長崎)｜高給与(600万円以上)｜の求人検索結果111件

<店舗情報>
■門前病院から複数科目を応需しています。
■処方箋枚数1日30枚程(+在宅)を薬剤師3名で対応しています。
■在宅も実施しており、地域の患者様に愛される薬局です。
■正社員の平均残業時間は月10時間程度で1日20～30分程度です。

＜こんな会社です＞
■佐賀県を中心に、福岡県、熊本県、長崎県、関東エリアに80店舗以上展開している創業100年を超える老舗企業です。
■今後の業界の方向性を見据えた先進性のある企業です。「ダイレクトテレフォン」「トレーシングレポート」「24Hお薬電話相談」「過誤防止システム全店導入」「ローソンと併設した店舗作り」等対物から対人業務への移行、また処方箋だけに頼らない薬局作りを行っております。
■薬局としてだけでなく色んな角度から地域に貢献すべく、福祉事業や保育園などの事業も行っております。
■社員は約600名、うち薬剤師は約200名、平均年齢37～38歳で7割が女性です。女性の役職者が30%在籍しています。（2021年度実績）


＜長く働ける環境作り＞
■結婚・出産・育児において様々な休暇・祝金制度を設けております。
■全社員リフレッシュ休暇で年1回、連続5日間の休暇取得が可能です。
■年間休日は109日と多く、月の休みは9日ほどございます。
■「子育てサポート企業」として、厚生労働大臣の認定を受けた証でかつ継続的な促進をしている「プラチナくるみんマーク」の認定を受けております。
■全店舗「調剤・監査・投薬」の流れのルールが統一されているためヘルプや異動の際も勤務しやすい環境です。
■パートの方も勤務実績に準じて法定通りの有給休暇がございます。

＜学べる研修制度＞
■外来がん認定薬剤師や漢方専門薬剤師も在籍しています。
■外来がん認定、糖尿病や在宅をケアする専門薬剤師を育てるプロジェクトを開始し、勉強会や社内研修、学会参加、病院研修など、様々な活動を行っています。
■オンラインにて朝8:00～8:15から30分実施。家事や通勤中など「ながら研修」で参加が可能です。
■外来がん専門薬剤師2名による薬剤師を鍛える「マッスル研修」、専属薬剤師による「漢方研修」、各店舗持ち回りで実施する「専門科目研修」などがあります。

＜こんな会社です＞
■佐賀県を中心に、福岡県、熊本県、長崎県、関東エリアに80店舗以上展開している創業100年を超える老舗企業です。
■今後の業界の方向性を見据えた先進性のある企業です。「ダイレクトテレフォン」「トレーシングレポート」「24Hお薬電話相談」「過誤防止システム全店導入」「ローソンと併設した店舗作り」等対物から対人業務への移行、また処方箋だけに頼らない薬局作りを行っております。
■薬局としてだけでなく色んな角度から地域に貢献すべく、福祉事業や保育園などの事業も行っております。
■社員は約600名、うち薬剤師は約200名、平均年齢37～38歳で7割が女性です。女性の役職者が30%在籍しています。（2021年度実績）
■正社員の平均残業時間は月10時間程度で1日20～30分程度です。（2021年度実績）

＜店舗情報＞
■総合病院門前で、幅広い処方を見る事ができ、学べる環境です。
■1日に約150枚の処方箋に対応し、日祝も開局している忙しい店舗ですが、薬剤師6名在籍しており近隣からのヘルプ体制も整っているのでメリハリをつけて働きたい方にもオススメです。
■病院の目の前にあり、すぐ近くにスーパーもあるのでお買い物にも便利な立地です。
■外来調剤の他に施設や個人在宅にも対応しています。
■1,000品目以上の医薬品を取り扱っています。

＜長く働ける環境作り＞
■結婚・出産・育児において様々な休暇・祝金制度を設けております。
■全社員リフレッシュ休暇で年1回、連続5日間の休暇取得が可能です。
■「子育てサポート企業」として、厚生労働大臣の認定を受けた証でかつ継続的な促進をしている「プラチナくるみんマーク」の認定を受けております。
■全店舗「調剤・監査・投薬」の流れのルールが統一されているためヘルプや異動の際も勤務しやすい環境です。
■パートの方も勤務実績に準じて法定通りの有給休暇がございます。

＜学べる研修制度＞
■外来がん認定薬剤師や漢方専門薬剤師も在籍しています。
■外来がん認定、糖尿病や在宅をケアする専門薬剤師を育てるプロジェクトを開始し、勉強会や社内研修、学会参加、病院研修など、様々な活動を行っています。
■オンラインにて朝8:00～8:15から30分実施。家事や通勤中など「ながら研修」で参加が可能です。
■外来がん専門薬剤師2名による薬剤師を鍛える「マッスル研修」、専属薬剤師による「漢方研修」、各店舗持ち回りで実施する「専門科目研修」などがあります。

＜店舗情報＞
■内科・小児科・アレルギー科を応需しています。
■処方箋枚数40枚/日を薬剤師2名体制で対応しています。
■在宅業務にも取り組んだいます。
■JR伊賀屋駅より車で6分程で、車通勤が便利なエリアです。
■繁忙期は他店舗より応援があるので、残業も少なめでです。

＜こんな会社です＞
■佐賀県を中心に、福岡県、熊本県、長崎県、関東エリアに80店舗以上展開している創業100年を超える老舗企業です。
■今後の業界の方向性を見据えた先進性のある企業です。「ダイレクトテレフォン」「トレーシングレポート」「24Hお薬電話相談」「過誤防止システム全店導入」「ローソンと併設した店舗作り」等対物から対人業務への移行、また処方箋だけに頼らない薬局作りを行っております。
■薬局としてだけでなく色んな角度から地域に貢献すべく、福祉事業や保育園などの事業も行っております。
■社員は約600名、うち薬剤師は約200名、平均年齢37～38歳で7割が女性です。女性の役職者が30%在籍しています。（2021年度実績）
■正社員の平均残業時間は月10時間程度で1日20～30分程度です。（2021年度実績）

＜長く働ける環境作り＞
■結婚・出産・育児において様々な休暇・祝金制度を設けております。
■全社員リフレッシュ休暇で年1回、連続5日間の休暇取得が可能です。
■年間休日は109日と多く、月の休みは9日ほどございます。
■「子育てサポート企業」として、厚生労働大臣の認定を受けた証でかつ継続的な促進をしている「プラチナくるみんマーク」の認定を受けております。
■全店舗「調剤・監査・投薬」の流れのルールが統一されているためヘルプや異動の際も勤務しやすい環境です。
■パートの方も勤務実績に準じて法定通りの有給休暇がございます。

＜学べる研修制度＞
■外来がん認定薬剤師や漢方専門薬剤師も在籍しています。
■外来がん認定、糖尿病や在宅をケアする専門薬剤師を育てるプロジェクトを開始し、勉強会や社内研修、学会参加、病院研修など、様々な活動を行っています。
■オンラインにて朝8:00～8:15から30分実施。家事や通勤中など「ながら研修」で参加が可能です。
■外来がん専門薬剤師2名による薬剤師を鍛える「マッスル研修」、専属薬剤師による「漢方研修」、各店舗持ち回りで実施する「専門科目研修」などがあります。

≪こんな病院です≫
■長与駅から車で5分。車通勤可能です
■一般病床・療養病床を持つケアミックス病院です
■亜急性期～慢性期の幅広い患者治療に貢献している病院です。
■診療科目としては内科、小児科、外科・整形外科・リハビリテーション科、形成外科、皮膚科、婦人科、他・大学から健診等です

＜業務内容＞
■外来は院外処方のため、院内業務がメインになります。
■病院調剤業務、薬剤情報提供（説明及び指導）、薬剤管理、臨時薬の作成、注射薬、薬の取り揃え、運び、鑑別調査、退院処方の作成、新薬作成など

＜福利厚生も充実＞
■白衣貸与定期健康診断
■メンタルチェック
■職員給食（320円/1食）
■インフルエンザ予防接種無料
■コロナ感染時有給残数がない場合は6割保証☆

少しでも気になった方はお問い合わせくださいませ！

≪こんな会社です≫
●佐賀・福岡を中心に60店舗、関東を含め81店舗展開しています。
●福利厚生・研修制度が充実しているので薬剤師スキルを高める非常に良い環境です。
●行政と協力しコンビニでのがん検診等を実施しており、地域に密着した医療サービスの提供を目指しています。

【店舗情報と応需状況について】
■JR長崎本線の佐賀駅から徒歩15分ほどの場所に位置しており、総合病院の門前薬局として地域医療の重要な役割を担っています。
■内科や呼吸器科をはじめとする総合科目を広範囲に応需しており、処方箋枚数は1日平均40枚から50枚程度を安定して受け付けています。
■薬剤師は常時4名から5名の余裕を持った体制で配置されており、一人ひとりの患者様に対して丁寧に向き合える環境が整っています。

【募集背景と求める人物像について】
■今回は欠員補充ではなく若手薬剤師を育成し組織を活性化するための増員募集であり、将来の核となる方を募集しております。
■未経験から挑戦したい若手の方や、ブランクがあり不安を感じている方でも、前向きに学ぶ姿勢がある方を幅広く募集しております。

【法人特徴について】
■佐賀県と福岡県に合わせて6店舗を展開しており、全店舗で地域支援体制加算を算定するなど地域密着型の質の高い医療を提供しています。
■スタッフ同士が有給休暇の取得や休み希望を互いに助け合う社風が根付いており、定着率が非常に高いアットホームな薬局グループです。
■在宅医療にも積極的に取り組んでおり、佐賀県での国体開催を見据えて「健康サポート薬局」の取得を全社を挙げて目指しております。

【求人情報について】
■年収は450万円から600万円の範囲で経験や能力を考慮して決定し、住宅手当として月に25,000円が別途支給される好待遇です。
■昇給は年1回、賞与は年2回で合計3ヶ月分の支給実績があり、安定した収入を得ながら着実にキャリアを積み重ねることが可能です。
■研修費用の助成制度や認定薬剤師の取得費用負担など、薬剤師としてのスキルアップを会社が金銭面でも強力にバックアップします。
■月に2回は全従業員が土曜休みが取得できるようなシフト作りをおこなっております

【店舗情報と応需状況について】
■ JR長崎本線の佐賀駅から車で約12分の位置にあり、主に小児科の処方箋を1日平均60枚応需している薬局です。
■ 薬剤師は常勤2名とパート2名体制の計4名で業務を行っており、幅広い年代の方が活躍できる環境です。
■ 最新の電子薬歴ソラミチや分包機、さらに小児科特有の水剤分注機も導入しており業務効率化を図っています。

【法人特徴について】
■ 本店のある佐賀県内に3店舗、福岡県内に3店舗の合計6店舗を展開している地域に根差した薬局チェーンです。
■ 全店舗で**地域支援体制加算**を算定しており、地域医療への貢献に高い意識を持って取り組んでいます。
■ 全体での勉強会や親睦会も年に1回開催しており、佐賀と福岡の店舗間の従業員交流も盛んに行われています。

【職場環境と雰囲気】
■ 在籍されているスタッフは30代から40代の女性がメインで、皆さん穏やかでアットホームな雰囲気の薬局です。
■ 社長が子育てに大変理解を示しているため、急な欠員時もサポート体制が機能しており安心して働ける職場です。
■ 従業員全員が新人を育てよう、教えようとする姿勢を持っており、未経験やブランクのある方でも安心の環境です。

【こんな取り組みをしています】
■ 認定薬剤師資格の更新費用や学会・研修会への参加費用など、薬剤師の研鑽費用の会社負担があります。
■ 社内のマナー・接遇研修や調剤技術研修、メーカーによる新薬の説明会など多岐にわたる社内教育体制を整備しています。
■ 全店舗平均の残業時間は月3～4時間程度と非常に少なく、プライベートの時間を確保しやすい環境です。

【店舗情報と応需状況について】
■長崎県西彼杵郡長与町のイオンタウン内にあり、高田駅から徒歩10分でアクセス可能です。
■内科、耳鼻科、心療内科、循環器科、歯科と多岐にわたる処方箋を1日100～300枚応需しています。
■主に診療案内クリニックと徳洲会病院の総合科目の2医療法人から受けており、幅広く学べます。
■薬剤師は正社員3名、パート7名の常時6～7名体制で、人数体制厚く、事務員も充実しており余裕を持って働けます。
■最新の機材を積極的に導入してオートメーション化に力を入れています。特に、水薬と散薬の調剤業務はロボットによる自動調剤を行い衛生面、安全性をより強化しております。
■キッズスペース、授乳室も完備しており、広い空間でゆったりとお待ちいただけるようにしております。

【募集背景と求める人物像について】
■今回は今後の体制強化のための増員募集であり、新しい仲間を積極的に歓迎しています。
■地域住民のあらゆるニーズに応え、患者様に寄り添ったサービスを提供したい方を求めています。
■最新の医療機器やシステムに興味を持ち、積極的に業務に取り組める方を募集します。

【求人情報について】
■経験やスキルに応じて年収最大650万円まで相談可能であり、年収アップを目指す方におすすめです。
■新卒や経験が浅い方、ブランクがある方も安心して働ける充実した研修体制が整っています。
■2017年6月に開局されたばかりの綺麗な薬局で、快適な環境で業務に集中できます。

【勤務実態について】
■社員によって勤務時間が調整可能であり、早番遅番があるため残業は少なめです。
■日祝と土曜午後が休みであり、その他シフト制で年間休日も十分に確保されています。
■バースデイ休暇や年末年始休暇も取得可能で、プライベートを大切にできる環境です。

【店舗情報と応需状況について】
■JR佐賀駅から車で5分ほどの距離にあり、内科循環器科クリニックからの処方箋をメインに受けています。
■1日平均60枚程度の処方箋を薬剤師3名体制で対応しており、一人ひとりの患者様と丁寧に向き合える余裕ある環境です。
■栄養士や新卒2年目といった方も在籍しており、ブランク明けの方にもぴったりな店舗です

【募集背景と求める人物像について】
■地域に根ざしたサービス提供を強化するための増員募集であり、周囲と円滑に連携しながら柔軟に対応できる方を求めています。
■自己研鑽を惜しまずスキルアップに意欲的な方を歓迎しており、経験や年齢を問わず人柄を重視した積極的な採用を行います。

【法人特徴について】
■創業100年を超える歴史を持つ老舗企業であり、佐賀県を中心に九州や関東エリアで80店舗以上の薬局を運営しています。
■薬のいらない暮らしを提案することをコンセプトに掲げ、調剤だけでなくドラッグストアや福祉事業も幅広く展開中です。
■現場の声を大切にする社風が根付いており、定期的なアンケートを通じて職場環境の改善や離職率の低下を実現しています。

【求人情報について】
■正社員として年収450万円から600万円の間で経験を考慮して決定され、年1回の昇給と年2回の賞与が完備されています。
■住宅手当や転居費用の補助など福利厚生が非常に手厚く、遠方から入職を希望される方でも安心して挑戦できる条件です。
■退職金制度や各種資格取得の支援制度も整っており、将来を見据えて安定した環境で働きたい薬剤師の方に最適な求人です。

【店舗情報と応需状況について】
■JR長崎本線の佐賀駅から車で15分ほどの距離に位置しており、総合病院の門前薬局として地域医療の重要な役割を担っています。
■応需科目は内科や消化器科および外科が中心となっており、1日あたり約50枚の処方箋を安定的に受け付けている店舗です。
■勤務体制は正社員3名とパート4名の計7名が在籍しており、複数の薬剤師による協力体制が整っているため安心して働けます。

【募集背景と求める人物像について】
■さらなるサービス向上と体制強化を目的とした欠員補充の急募であり、周囲とのコミュニケーションを大切にできる方を求めます。
■調剤未経験の方やMR出身の方も検討可能ですが、患者様に寄り添い薬局での実務を前向きに習得する意欲がある方を歓迎します。
■将来的に管理薬剤師やマネジメント業務に挑戦したい成長意欲の高い方は、年齢や経験を問わず積極的に評価される環境です。

【法人特徴について】
■創業から120年以上の長い歴史を持ち、佐賀市を中心に計14店舗を展開する地元密着型の非常に安定した薬局グループです。
■地域のみなさまの健康を支えるという強いビジョンを掲げ、最新の調剤機器を積極的に導入して業務の効率化を推進しています。
■経営層に社会保険労務士が在籍しているため労務管理が非常に厳格であり、コンプライアンスを重視した職場環境が維持されています。

【求人情報について】
■想定年収は450万円から550万円ですが、管理薬剤師などの役割を担える方であれば年収600万円以上の提示も検討可能です。
■昇給は年1回、賞与は年2回支給される制度が整っており、個人のスキルや貢献度に応じた公平な評価システムが運用されています。
■退職金制度や各種社会保険の完備はもちろんのこと、佐賀市外への転勤がないため腰を据えて長く働き続けることが叶う求人です。