鳥取県, 徳島県, 島根県, 香川県, 岡山県, 愛媛県, 広島県, 高知県, 山口県｜正社員｜の求人検索結果2,122件

＜募集要項＞
■業種　　：調剤薬局
■雇用形態：正社員
■業務内容：服薬指導,監査,調剤
■資格　　：薬剤師免許をお持ちの方
■給与　　：年収：450万円～550万円
■勤務時間：
月火水金　9：00～19：00（休憩60分）
木　9：00～13：00（休憩なし）
土　9：00～18：00（休憩60分）
※上記のうち1日8時間以内、週40時間シフト勤務制
■休日　　：日祝＋シフトによる　有給休暇法定通り付与、夏季休暇、年末年始休暇
■福利厚生諸手当：厚生年金,その他健保,雇用保険,労災保険

＜こんな薬局です＞
■全店舗岡山市内に展開されており、応援体制もある薬局です。
■住宅に囲まれたこじんまりとした店舗です。
　外来調剤業務だけでなく健康相談なども行っており、地域に根差した医療貢献をしています。
■ライフスタイルに合わせて柔軟な雇用形態をとっており、全店舗を通して子育て中の方も多くいらっしゃいます。
■花粉飛散量の観測を行っており、得られた杉、ヒノキの飛散数は岡山南地区のデータとして日本気象協会の花粉情報発表業務に利用されています。

＜業務内容＞
■処方箋による調剤業務、服薬指導、薬剤情報の提供など
■在宅業務、地域コミュニティでの講演会など様々な業務を通して地域医療に貢献されています。

＜研修制度＞
■新卒の研修はもちろん、中途採用の方にも
スキルや経験、ブランク期間に応じて「業務達成チェックシート」を使用した研修を実施しています。
■適宜社内研修会を開催しているほか薬剤師会主催の研修会への参加も行っており、全スタッフのスキルアップを目指しています。

＜法人特徴＞
■岡山県にて11店舗展開をしている地元の調剤薬局です。岡山県南部を中心に薬局運営をしており、車利用30分圏内で行き来ができる立地感で店舗を出店されており、日常生活圏内での地域貢献を目指しています。
■薬剤師として必要な情報・業務を必要なときに与えられるよう周辺の医療従事者の方との連携を大切にされており、非常にやりがいを感じられる法人です。
■外来患者様だけでなく在宅医療にかかわることできるのも強みの一つです。栄養指導の実施ができるように管理栄養士も所属されています。
■薬局開局当初より、患者様との時間を大切にするために座り投薬を全店舗で実施されています。
■オンライン服薬指導が今年度より開始され、一人の薬剤師としての患者様との接点を増やせるような薬剤師を会社全体で目指されています。

＜こんな方にもオススメ＞
■地域に根差したチェーン薬局で長く働きたい方
■調剤経験3年以上の方
■やりがいのある環境に従事したい方
■お仕事に対し向上心のある方
■産育休後も長くお仕事を続けたい方

＜こんな薬局です＞
■JR湯野駅から徒歩4分の立地です。
■正社員2名・事務2名、処方箋は1日60枚ほどです。

＜業務内容＞
■近隣のクリニックから内科・循環器内科・アレルギー科・心療内科・消化器内科の処方箋を主に応需していますが、他の公立医療機関の処方せんも幅広く取り扱っております。

＜研修制度＞
■社内勉強会
各店舗において随時実施しています。テーマは安全管理体制、後発医薬品、ハイリスク薬、診療報酬改定など多岐にわたります。
■医薬品メーカーによる製品概要勉強会
新規発売医薬品や既存の医薬品について、医薬品メーカー担当者様による製品概要の説明会を行っています。
■地域薬剤師会主催勉強会への参加
各種講演会への参加により知識の習得を行っております。
■接遇研修
社会人・医療人として質の高いサービスを患者様に　提供できるよう接遇研修を行っています。

＜法人特徴＞
■広島県の尾道市を中心に14店舗展開している調剤薬局となります。
■社長も薬剤師で現場でご勤務されています。
従業員とも距離が近く、信頼されているお人柄が穏やかな社長となります。
■会社の方針としては「服薬指導」に重きを置いているため、患者様に対して丁寧な対応ができる薬剤師様を募集されています。
■従業員に対してもノルマは与えず、患者様ファーストで対応できる薬剤師を目指しています。
■各店舗の人数配置を多くして各店舗で残業が発生しないような取り組みをしております。

＜こんな方にもオススメ＞
■地域密着型の薬局で働きたい方
■患者様ファーストな考えに共感できる方

＜こんな薬局です＞
■上戸手駅から徒歩4分にございます。
　お車通勤も可能です。
■広々とした駐車場もある店舗です。
■店舗内も感染対策もしっかりと取り組んでいます。
■待合スペースには椅子が10脚以上あり、
　患者様が待ち時間もゆっくりと過ごせる様になっています。

＜業務内容＞
■近隣の病院より、内科, 循環器科, 外科,
　整形外科, 形成外科, 泌尿器科等、複数科目を応需しています。
■処方箋枚数は約60枚/日です。

＜研修制度＞
■疾患別のWEB研修やがんや緩和ケア・糖尿病など
　専任薬剤師も育成にも力を入れています。
■未経験者の方には、新卒者と同様の
　研修を受けて頂いたり、入社後4日間をかけて実務研修も可能です。
■e-ラーニングやOJT研修などもございます。

＜法人特徴＞
■全国に店舗展開する大手チェーン薬局です。
　95%がマンツーマンでの出店となります。
　そのため処方元との関係性がスムーズになることにより、
　検査値データの共有など含めて他の調剤薬局では
　経験できない業務提携を行っております。
■駅中や複合店舗開発も行っており、
　OTCも学びたい方にもピッタリな薬局です。
■残業時間の平均は月10時間程度となります。
　残業は1分単位での支給になります。
■年間休日は123日ございます。
　夏季休暇3日、冬期休暇5日ございます。
■育児休暇は最大3歳まで、
　時短勤務は小学校1年生終了時まで適用となりますので、
　子育て中の方にも非常に働きやすい職場です。
■持株制度や財形貯蓄制度・保養所利用や
　多様な健康診断など、福利厚生についても
　大変充実しています。
■年1回面談もございますので、
　自分のキャリアなどについて相談できる機会もございます。

＜こんな方にもおすすめ＞
■福利厚生や研修体制がしっかり充実している環境で働きたい方
■ライフスタイルに合わせて長く勤務したい方

≪　こんな会社です　≫
■法人概要
　福岡県本社で全国に700店舗以上展開しています。医療機関へのリース業から始まり、医療コンサルティングや医療機関の建て替えサポートなども手掛ける企業です。
「質の高い医療」を提供したいという想いから、患者様の情報を10年以上前からDr.にフィードバックする文化が根付いております。

■多彩なキャリアパス
　公的機関の認定制度とは別に、社内の認定制度を設けており、「がん」「腎臓」「小児」などの6つの分野へのスペシャリストを育成しております。
　薬剤師としての専門性を高める以外にも、薬局運営や薬局経営、また人事、教育、経営コンサルなどご自身の志向に合わせたキャリアが描けます。

■研修制度充実
　企業独自の「GOES」という社内等級制度を設けており、各試験をクリアすることで昇給昇格する制度を導入しております。
　またカフェテリア研修を設けており、「与えられる研修」ではなく、「自らが学びたい」と手を挙げて、研修を受けることができます。
調剤業務の基礎的な研修から、接遇やクリエイティブな研修も多数ご用意しております。
　
■子育て支援企業
　高い水準で子育てサポートに取り組んでいる企業として「プラチナくるみん」を認定を取得しています。
　男性の育児休暇取得実績あり！
　妊婦通院休暇：ご懐妊が確認されたときから定期検査に必要とされる通院のために取得できます。
　妊婦短時間勤務：ご懐妊が確認されたときから出産日まで取得できる制度です。
　育児休業：ライフスタイルに合わせ、子が３歳になるまでの間で育児休業期間を検討できます。
　育児休業特別有給休暇：育児休業開始後5日間を特別有給休暇として給与が支給されます。
　看護休暇：小学校就学前の子を養育する方は、負傷・病気になった子の看護のために取得できます。
　育児時間：生後満1歳に達しない新生児を育てる場合、1日2回、1回30分の育児時間を取得できます。
　短時間勤務／小学校1年を終了する年の3月31日まで利用可能です。
　※勤務実績が10年超えている社員は、 子が小学校３年終了する年の3月31日まで利用可能です。

■休暇制度や福利厚生面も充実
　正社員であれば有給は入社時から付与。
　その他、連続休暇制度、メモリアル休暇、サポート休暇、ボランティア休暇など
　連続休暇制度：1年度に最低1回、連続5日間年次有給休暇を取得する事が可能です。
　確定拠出年金：退職金制度として導入しており、老後の生活に役立てるための年金制度があります。
　長期所得保障保険制度：病気やケガで長期にわたって働けなくなった場合に保険金が支給されます。

■全店でピッキングサポートシステムを標準導入
　医療事務・登録販売者の在籍している店舗も多数あり、ピッキング業務はほとんどを非薬剤師が行います。
服薬指導や患者様の会話に集中できる環境が魅力です。

≪　こんな方におすすめ　≫
■調剤薬局のご経験がない方、ブランクのある方
■１人薬剤師などは避けて、周りに質問できる環境で働きたい方
■今後のライフイベントに備えて、転勤や育児に理解のある環境を求める方

■全国に薬局334店舗を展開している大手チェーン薬局です。調剤過誤を防止するため、最新の機器を積極的に導入しています。
■大手ならではの研修体制。多彩な研修で随時自分のスキルを振り返り磨くことができます。
■薬局勤務薬剤師にとどまらず、薬局開設・教育研修・経験コンサルタント等幅広いキャリアプランの中からご自身で活躍の場をお選びいただけます。

≪　こんな会社です　≫
■法人概要
　福岡県本社で全国に700店舗以上展開しています。医療機関へのリース業から始まり、医療コンサルティングや医療機関の建て替えサポートなども手掛ける企業です。
「質の高い医療」を提供したいという想いから、患者様の情報を10年以上前からDr.にフィードバックする文化が根付いております。

■多彩なキャリアパス
　公的機関の認定制度とは別に、社内の認定制度を設けており、「がん」「腎臓」「小児」などの6つの分野へのスペシャリストを育成しております。
　薬剤師としての専門性を高める以外にも、薬局運営や薬局経営、また人事、教育、経営コンサルなどご自身の志向に合わせたキャリアが描けます。

■研修制度充実
　企業独自の「GOES」という社内等級制度を設けており、各試験をクリアすることで昇給昇格する制度を導入しております。
　またカフェテリア研修を設けており、「与えられる研修」ではなく、「自らが学びたい」と手を挙げて、研修を受けることができます。
調剤業務の基礎的な研修から、接遇やクリエイティブな研修も多数ご用意しております。
　
■子育て支援企業
　高い水準で子育てサポートに取り組んでいる企業として「プラチナくるみん」を認定を取得しています。
　男性の育児休暇取得実績あり！
　妊婦通院休暇：ご懐妊が確認されたときから定期検査に必要とされる通院のために取得できます。
　妊婦短時間勤務：ご懐妊が確認されたときから出産日まで取得できる制度です。
　育児休業：ライフスタイルに合わせ、子が３歳になるまでの間で育児休業期間を検討できます。
　育児休業特別有給休暇：育児休業開始後5日間を特別有給休暇として給与が支給されます。
　看護休暇：小学校就学前の子を養育する方は、負傷・病気になった子の看護のために取得できます。
　育児時間：生後満1歳に達しない新生児を育てる場合、1日2回、1回30分の育児時間を取得できます。
　短時間勤務／小学校1年を終了する年の3月31日まで利用可能です。
　※勤務実績が10年超えている社員は、 子が小学校３年終了する年の3月31日まで利用可能です。

■休暇制度や福利厚生面も充実
　正社員であれば有給は入社時から付与。
　その他、連続休暇制度、メモリアル休暇、サポート休暇、ボランティア休暇など
　連続休暇制度：1年度に最低1回、連続5日間年次有給休暇を取得する事が可能です。
　確定拠出年金：退職金制度として導入しており、老後の生活に役立てるための年金制度があります。
　長期所得保障保険制度：病気やケガで長期にわたって働けなくなった場合に保険金が支給されます。

■全店でピッキングサポートシステムを標準導入
　医療事務・登録販売者の在籍している店舗も多数あり、ピッキング業務はほとんどを非薬剤師が行います。
服薬指導や患者様の会話に集中できる環境が魅力です。

≪　こんな方におすすめ　≫
■調剤薬局のご経験がない方、ブランクのある方
■１人薬剤師などは避けて、周りに質問できる環境で働きたい方
■今後のライフイベントに備えて、転勤や育児に理解のある環境を求める方

≪　こんな会社です　≫
■法人概要
　福岡県本社で全国に700店舗以上展開しています。医療機関へのリース業から始まり、医療コンサルティングや医療機関の建て替えサポートなども手掛ける企業です。
「質の高い医療」を提供したいという想いから、患者様の情報を10年以上前からDr.にフィードバックする文化が根付いております。

■多彩なキャリアパス
　公的機関の認定制度とは別に、社内の認定制度を設けており、「がん」「腎臓」「小児」などの6つの分野へのスペシャリストを育成しております。
　薬剤師としての専門性を高める以外にも、薬局運営や薬局経営、また人事、教育、経営コンサルなどご自身の志向に合わせたキャリアが描けます。

■研修制度充実
　企業独自の「GOES」という社内等級制度を設けており、各試験をクリアすることで昇給昇格する制度を導入しております。
　またカフェテリア研修を設けており、「与えられる研修」ではなく、「自らが学びたい」と手を挙げて、研修を受けることができます。
調剤業務の基礎的な研修から、接遇やクリエイティブな研修も多数ご用意しております。
　
■子育て支援企業
　高い水準で子育てサポートに取り組んでいる企業として「プラチナくるみん」を認定を取得しています。
　男性の育児休暇取得実績あり！
　妊婦通院休暇：ご懐妊が確認されたときから定期検査に必要とされる通院のために取得できます。
　妊婦短時間勤務：ご懐妊が確認されたときから出産日まで取得できる制度です。
　育児休業：ライフスタイルに合わせ、子が３歳になるまでの間で育児休業期間を検討できます。
　育児休業特別有給休暇：育児休業開始後5日間を特別有給休暇として給与が支給されます。
　看護休暇：小学校就学前の子を養育する方は、負傷・病気になった子の看護のために取得できます。
　育児時間：生後満1歳に達しない新生児を育てる場合、1日2回、1回30分の育児時間を取得できます。
　短時間勤務／小学校1年を終了する年の3月31日まで利用可能です。
　※勤務実績が10年超えている社員は、 子が小学校３年終了する年の3月31日まで利用可能です。

■休暇制度や福利厚生面も充実
　正社員であれば有給は入社時から付与。
　その他、連続休暇制度、メモリアル休暇、サポート休暇、ボランティア休暇など
　連続休暇制度：1年度に最低1回、連続5日間年次有給休暇を取得する事が可能です。
　確定拠出年金：退職金制度として導入しており、老後の生活に役立てるための年金制度があります。
　長期所得保障保険制度：病気やケガで長期にわたって働けなくなった場合に保険金が支給されます。

■全店でピッキングサポートシステムを標準導入
　医療事務・登録販売者の在籍している店舗も多数あり、ピッキング業務はほとんどを非薬剤師が行います。
服薬指導や患者様の会話に集中できる環境が魅力です。

≪　こんな方におすすめ　≫
■調剤薬局のご経験がない方、ブランクのある方
■１人薬剤師などは避けて、周りに質問できる環境で働きたい方
■今後のライフイベントに備えて、転勤や育児に理解のある環境を求める方

＜こんな薬局です＞
■福山駅南口より南下して直線距離を車で8分、
　山陽病院様のお近くにある薬局です。
■2階建てで1階が薬局です。こじんまりとした店内です。
■監査システムなどの機材が完備されており、
　安心して薬剤師としての業務に専念できます。
■薬剤師常時2～3名体制です。管理薬剤師は女性です。
■配属先についてはご経験や面接等により最終決定いたします。
　当店舗以外での配属となる可能性もございます。

＜業務内容＞
■外科・内科・泌尿器科・整形外科・リハビリテーション科の
　処方箋を主に応需しています。
■処方箋枚数は70枚/日です。
■1500品目以上の豊富な医薬品を取り扱っています。
　ジェネリック医薬品、漢方も取り揃えています。
■投薬口は1カ所、立ち投薬となります。
■在宅患者様の対応も行っています。
　ご経験やご入社後の状況に応じてご担当頂く場合もございます。

＜研修制度＞
■教育研修制度が充実しています。
　配属先の店舗では、指導・育成経験が豊富な
　店舗スタッフによるOJT研修を行っています。
　集合研修や個々の研修、社外研修、マネジメント研修など、
　成長できる教育体制を整えています。
（研修例）
　新入社員研修入社時集合研修
　約3週間（スズケングループ入社時合同教育、ビジネスマナー研修、
　介護・高齢者体験研修・AED講習、その他導入研修）
　局内研修(OJT/100症例処方解析スキル確認チェックシート活用等)
　職種別研修（薬剤師生涯研修）、階層別研修・項目別研修（選抜制）
　その他学会発表、グループ会社合同研修、研修旅行

＜法人特徴＞
■東証プライム上場スズケングループの地場大手チェーン薬局です。
■1982年の創業以来、人々が笑顔になれる薬局を
　目指して地域の医療貢献に取り組み、
　中国エリアに116店舗の薬局を展開する法人です。
■全ての患者様が同等かつ上質な医療を受けることができるよう、
　笑顔をキーワードに患者様の為に何ができるかを常に考え、日々の業務を行います。
■しっかりと基盤を固め、まずは保険薬局として
　患者さんに寄り添って服薬指導を行う
　「かかりつけ薬局」になること。その上で健康に関する
　相談窓口として地域の皆様の主体的な健康の維持・増進を
　積極的に支援する「健康サポート薬局」を目指し、
　さらに病院や介護施設などと連携を強化することで
　地域包括ケアにつながっていく事に重きを置いています。
■調剤事業にとどまらず、セルフメディケーションの
　推進・健康拠点として情報の発信や
　健康イベント開催などの取り組みを行っています。
■無菌調剤対応薬局の設置や関連会社の
　介護サービス事業を展開するサンキ・ウエルビィ（株）との連携、
　そして中国地方最大級の店舗網を生かし、
　地域の皆さまが安心して暮らせる街づくりを支援します。

＜こんな方にもオススメ＞
■福利厚生も充実した法人で勤務したい方
■応援体制も整っている先で働きたい方
などなど・・・

気になる方はお気軽にお問い合わせください！

【店舗情報と応需状況について】
■2026年1月に開局予定の、新しい医療モール内にオープンする新店舗の求人です。
■最寄りの大元駅からは車で5分程度の場所に位置し、マイカーでの通勤にも便利です。
■休日は日曜・祝日に加え、シフトによる平日休みがあり、完全週休2日制が確保されています。

【募集背景と求める人物像について】
■新店舗の立ち上げメンバーとして、ゼロから薬局を創り上げていける意欲のある方を募集します。
■調剤経験が3年以上あり、これまでのご経験を新店舗の運営に活かしていただける方を歓迎します。
■オープニングスタッフとして、他のメンバーと協力しながら良好な人間関係を築ける方を求めています。

【法人特徴について】
■一部上場企業を母体とし、全国に460店舗以上を展開する業界トップクラスの安定企業です。
■「薬局の雰囲気の良さ」が入社理由の第1位になるなど、人間関係を重視した温かい社風が魅力です。
■全国規模の安定性と、エリア毎の運営会社による地域密着の視点を両立させています。

【こんな方にオススメ】
■新店舗の立ち上げという、薬剤師として滅多に経験できない貴重な機会に挑戦したい方。
■年間休日120日以上の環境で、ワークライフバランスを重視した働き方を実現したい方。
■業界最大手の安定した基盤と、充実した教育制度のもとでキャリアアップを目指したい方。

【店舗情報と応需状況について】
■2026年2月に開局予定の、新しい医療ビル内にオープンする新店舗の求人です。
■最寄りの中納言駅からは徒歩2分という抜群のアクセスを誇り、通勤の負担が少ないです。
■休日は木曜日・日曜日・祝日と固定されており、プライベートの予定が非常に立てやすいです。

【募集背景と求める人物像について】
■新店舗の立ち上げメンバーとして、ゼロから薬局を創り上げていける意欲のある方を募集します。
■調剤経験が3年以上あり、これまでのご経験を新店舗の運営に活かしていただける方を歓迎します。
■チームワークを大切にし、オープニングスタッフとして良好な人間関係を築ける方を求めています。

【法人特徴について】
■一部上場企業を母体とし、全国に460店舗以上を展開する業界トップクラスの安定企業です。
■「薬局の雰囲気の良さ」が入社理由の第1位になるなど、人間関係を重視した温かい社風が魅力です。
■全国規模の安定性と、エリア毎の運営会社による地域密着の視点を両立させています。

【こんな方にオススメ】
■新店舗の立ち上げという、薬剤師として滅多に経験できない貴重な機会に挑戦したい方。
■木日祝休みという好条件のもと、ワークライフバランスを重視した働き方を実現したい方。
■業界最大手の安定した基盤と、充実した教育制度のもとでキャリアアップを目指したい方。