和歌山県｜在宅｜の求人検索結果50件

≪こんな薬局です≫
■「海南駅」が最寄！車通勤も可能！総合病院門前薬局です。
■1日平均135枚程の応需数。薬剤師は常勤7名が中心となり運営中☆
■オンライン服薬指導も行っており、患者様のニーズに合わせて対応しています！
■土日祝休みの薬局です！

≪こんな方にオススメです≫
■調剤薬局の変化に対応し続ける薬局でともに成長をつづけたい方！
■専門・認定薬剤師取得を活かしたい方！
■18時までの正社員をご希望の方！
■土日祝休みの薬局をお探しの方

≪企業の特徴≫
■大学病院や総合病院の門前薬局を中心に、全都道府県に約700店舗を展開しています。
創業以来一貫して真の医薬分業を企業理念として掲げ、医薬分業の先駆けとして展開しているような企業です！
■患者様に選ばれる薬局を目指すべく、先進性を持って以下2つの機能を主に発揮しています。
◎専門医療機関連携
がん等の専門的な薬学管理に関係機関と連携して対応できる
◎地域連携
入退院時の医療機関等との情報連携や、在宅医療等に地域の薬局と連携しながら一元的･継続的に対応できる

≪研修体制が非常に整っています！≫
■新人集合研修
⇒新人同士ペアになって服薬指導のロールプレイをしたり、実際に注射薬等の器具に触れることで、実践的なスキルや知識を身につけます。
■オーベン・ネーベン制
⇒新人（ネーベン）に指導役の先輩（オーベン）がマンツーマンで1年間指導する制度。
配属店舗内の、なるべく年齢の近い先輩が指導役につきます。
２年目以降は自らがオーベンとなって後輩を育てながら、学んだ知識を復習します。
■15ステップアップ研修
⇒薬学知識や店舗管理知識を5年間で段階的に学んでいくe-Learning研修。
疾患や薬剤の基礎知識、主要医薬品300品目マスターから始まり、在宅医療やOTC、管理者としての知識まで、幅広いカリキュラムを継続的に学んでいきます。

≪システム化が進んでいます！≫
■業務効率化の為、自社開発をした全店舗共通の調剤システムを導入しています。
最新の情報や現場で働く薬剤師の声をもとに随時更新しています！
■調剤機器に関しましても、応需している処方箋の傾向に合わせて薬局ごとに必要な調剤機器の積極的な導入をおこなっています。
■監査システムやコンプライアンス研修など、働く従業員の方たちが安心して業務できるようなサポートが整っています。

＜こんな会社です＞
■法人概要
　福岡県本社で全国に700店舗以上展開しています。医療機関へのリース業から始まり、医療コンサルティングや医療機関の建て替えサポートなども手掛ける企業です。
「質の高い医療」を提供したいという想いから、患者様の情報を10年以上前からDr.にフィードバックする文化が根付いております。

■多彩なキャリアパス
　公的機関の認定制度とは別に、社内の認定制度を設けており、「がん」「腎臓」「小児」などの6つの分野へのスペシャリストを育成しております。
　薬剤師としての専門性を高める以外にも、薬局運営や薬局経営、また人事、教育、経営コンサルなどご自身の志向に合わせたキャリアが描けます。

■研修制度充実
　企業独自の「GOES」という社内等級制度を設けており、各試験をクリアすることで昇給昇格する制度を導入しております。
　またカフェテリア研修を設けており、「与えられる研修」ではなく、「自らが学びたい」と手を挙げて、研修を受けることができます。
調剤業務の基礎的な研修から、接遇やクリエイティブな研修も多数ご用意しております。
　
■子育て支援企業
　高い水準で子育てサポートに取り組んでいる企業として「プラチナくるみん」を認定を取得しています。
　男性の育児休暇取得実績あり！
　妊婦通院休暇：ご懐妊が確認されたときから定期検査に必要とされる通院のために取得できます。
　妊婦短時間勤務：ご懐妊が確認されたときから出産日まで取得できる制度です。
　育児休業：ライフスタイルに合わせ、子が３歳になるまでの間で育児休業期間を検討できます。
　育児休業特別有給休暇：育児休業開始後5日間を特別有給休暇として給与が支給されます。
　看護休暇：小学校就学前の子を養育する方は、負傷・病気になった子の看護のために取得できます。
　育児時間：生後満1歳に達しない新生児を育てる場合、1日2回、1回30分の育児時間を取得できます。
　短時間勤務／小学校1年を終了する年の3月31日まで利用可能です。
　※勤務実績が10年超えている社員は、 子が小学校３年終了する年の3月31日まで利用可能です。

■休暇制度や福利厚生面も充実
　正社員であれば有給は入社時から付与。
　その他、連続休暇制度、メモリアル休暇、サポート休暇、ボランティア休暇など
　連続休暇制度：1年度に最低1回、連続5日間年次有給休暇を取得する事が可能です。
　確定拠出年金：退職金制度として導入しており、老後の生活に役立てるための年金制度があります。
　長期所得保障保険制度：病気やケガで長期にわたって働けなくなった場合に保険金が支給されます。

■全店でピッキングサポートシステムを標準導入
　医療事務・登録販売者の在籍している店舗も多数あり、ピッキング業務はほとんどを非薬剤師が行います。
服薬指導や患者様の会話に集中できる環境が魅力です。

＜こんな方におすすめ＞
■1人薬剤師などは避けて、周りに質問できる環境で働きたい方
■今後のライフイベントに備えて、転勤や育児に理解のある環境を求める方

【店舗情報と応需状況について】
■最寄りのJR紀勢本線朝来駅から車で7分、マイカー通勤が可能で駐車場も完備しています。
■南和歌山医療センターをはじめ、近隣の医療機関から総合科目を応需しており、1日平均50～80枚に対応しています。
■薬剤師は常勤1名、非常勤1名、派遣1名のほか応援もあり、事務スタッフも常時2～3名体制です。

【法人特徴について】
■三重県南部・和歌山県に6店舗を展開する地域密着型の調剤薬局グループで、安定した経営基盤を持っています。
■全店マンツーマン型の出店形態をとり、地域住民の「かかりつけ薬局」として親しまれています。
■患者様第一主義を掲げ、収益よりも薬剤師目線の経営を心掛ける、現場ファーストの社風です。

【求人情報について】
■年収はご経験やスキルを考慮し、600万円から最大750万円の高待遇をご提示させていただきます。
■決算賞与の支給実績もあり、個人の頑張りや業績がしっかりと評価され、収入に還元される仕組みです。 ■借り上げ社宅制度があり、家賃の8割（上限5万6千円）を会社が負担するため、生活費を抑えられます。

【店舗情報と応需状況について】
■JR紀勢本線の新宮駅から徒歩12分に位置し、眼科と内科をメインとして1日120枚前後の処方箋を安定的に応需しています。
■地域の基幹病院である新宮医療センターや近隣クリニックから、内科や眼科を含む幅広い科目の処方箋を広域で受けています。
■薬剤師は常時2名から3名体制を維持しており、経験豊富な事務スタッフ3名と共に協力し合いながら円滑に業務を遂行しています。

【法人特徴について】
■大阪・奈良・和歌山で30店舗を運営しており、2020年より東証プライム上場グループの一員として強固な経営基盤を誇ります。
■大手ならではの充実した福利厚生や研修制度を完備しつつ、中小企業のようなアットホームさと柔軟な対応力を併せ持つ組織です。
■基幹システムや最新の監査システムをグループ共通で導入しており、安全かつ効率的な調剤業務が行える環境整備に注力しています。

【勤務実態について】
■月平均の残業時間は10時間未満と非常に少なく、仕事終わりの時間を趣味や自己研鑽のために有効活用することが可能な環境です。
■残業代は1分単位で計算して全額支給される非常にクリーンな労務管理を徹底しており、サービス残業の心配は一切ございません。
■有給休暇の取得率は約70パーセントと高く、産休や育休からの復帰実績も豊富にあるためライフステージが変わっても安心です。

【こんな取り組みをしています】
■がん認定薬剤師の取得を支援するため、金沢医科大学等と連携した高度な研修プログラムへの参加公募を定期的に実施しています。
■コジマ電気での家電購入割引や会員制リゾート施設の利用など、プライベートの生活を豊かにする独自の福利厚生を導入しています。
■子育てを支援するため子供が小学3年生になるまで適用できる時短勤務制度を整備し、仕事と育児を両立できる環境作りを推進中です。

【店舗情報と応需状況について】
■JR阪和線の和歌山駅から徒歩4分という好立地にあり、通勤利便性が非常に高いマンションの1階で運営しております。
■透析、小児アレルギー、乳腺内科をメインに応需しており、月間処方箋枚数は約2,500枚と非常に活気のある店舗です。
■現在は正社員3名とパート5名の体制ですが、近隣にクリニックが開院予定のため、体制強化に向けた急募を行っております。

【求人情報について】
■想定年収は500万円から700万円と高水準であり、和歌山店勤務の場合は他エリアより好条件での相談も可能となります。
■産休・育休の取得実績が豊富にあり、時短勤務についても小学生を卒業するまでの長い期間利用できる点が大きな魅力です。
■定年は60歳ですが、その後の再雇用制度も完備されており、幅広い年齢層の方がそれぞれのライフステージで活躍しています。

【勤務実態について】
■残業代は1分単位で計算されて全額支給され、全社平均の残業時間は月10時間から15時間程度と少なめに抑えられています。
■年間休日は120日以上確保されており、有給休暇を組み合わせて長期休暇を取得し、海外旅行を楽しむ社員も多数おります。
■週32時間勤務の「準社員制度」を導入しており、退職金の積立を継続しながら柔軟な働き方を選択することも可能です。

【想定される業務内容】
■処方箋に基づく調剤や監査、服薬指導に加え、かかりつけ薬剤師業務や地域住民への在宅訪問業務などを担当いただきます。
■最新の自動入庫払出システム「BD Rowa Vmax」を活用し、正確かつスピーディーな調剤業務を経験することができます。
■自社開発のアロマや化粧品、健康食品の販売も行っており、処方箋がない方でも気軽に訪れる薬局作りにも携わっていただきます。

【店舗情報と応需状況について】
■最寄りのJR阪和線六十谷駅からは車で4分ほどの距離にあり、マイカー通勤が可能です。
■処方箋は近隣の医療機関から内科や透析をメインに応需しており、専門性を高められます。
■1日あたり約70枚の処方箋に対応しており、外来対応だけでなく在宅業務も行っています。

【法人特徴について】
■和歌山市内で長きにわたり地域医療に貢献しており、無理な店舗展開は行っていません。
■代表は薬剤師会の理事も務めており、地域の健康フェアなどのイベントにも参加しています。
■従業員の働きやすさを第一に考えており、個々のライフスタイルに合わせた環境を提供します。

【求人情報について】
■管理薬剤師候補として年収600万円から700万円の高待遇での採用を検討しています。
■年間休日は120日以上確保されており、仕事とプライベートの両立がしやすい環境です。
■祝日に出勤した場合は代休の取得に加えて、別途手当が支給されるなど待遇が手厚いです。

【店舗情報と応需状況について】
■JR和歌山線千旦駅から徒歩13分、和歌山駅からは車で20分程度の立地にあります。
■隣接する「きのしたクリニック」や近隣の医療機関から内科、外科、眼科など幅広い科目を応需しています。
■1日平均約100枚の処方箋（外来50～60枚、在宅40～50枚）に対応し、地域医療の中核を担っています。

【法人特徴について】
■和歌山県に1店舗を展開する個人経営の調剤薬局で、地域密着型の運営を行っています。
■社長自身が現役の薬剤師であり、現場の状況をよく理解しているため、風通しの良い社風です。 ■在宅医療に力を入れており、無菌調剤室を完備するなど、先進的な取り組みを行っています。

【求人情報について】
■年収はご経験やスキルを考慮し、450万円から最大600万円（契約社員は700万円～）の提示が可能です。
■賞与は年2回支給され、前年度実績で4.0ヶ月分と高水準のため、安定した収入を得られます。
■皆勤手当や認定薬剤師手当など、日々の頑張りを評価する手当も充実しています。

＼店舗のご紹介／
■竈山駅 (和歌山電鐵貴志川線)から徒歩2分。整形外科の門前の薬局です。
■1日80枚ほどの処方箋を、薬剤師常勤2名、パート5名で対応しています。
■Do処方も多いので、未経験の方・ブランクのある方も安心の環境です。
■クリーム色とブラウンの一軒家の薬局です。

＼会社のご紹介／
■全国に約380店舗以上を展開する調剤グループです。
　30年以上前から医療モール事業を手がけており今では、医療モールは業界トップクラス店舗数を誇る医療モール開発のパイオニア企業です。
■社長が女性で、自ら出産・育児を経験されたことから
　女性が働きやすい環境を目指されています。
■ノルマもなく働きやすい社風に定評あり、
　定着率91％と高水準！（2020年度時点）

＼働きやすさ・教育について／
■【年間休日は123日】
　大手ならでは！たっぷりの年間休日数と、
　有休消化率84％で、オン/オフ切り替えて働けます。

■【所定労働時間は月161時間ほど】
　法定労働時間よりも少なめの数字！メリハリ勤務が叶います。

■【育児休暇からの復帰率94％】
　産休・育休を経ても戻ってきたい！という社員がほとんどです♪

■【充実の教育研修】
年1回の試験や資格の有無、これまでのご経験によって
薬剤師のスキルを7段階にわけ、ランクごとに難易度の異なる研修がございます。
eラーニング・Web研修が中心で働きながらでも参加しやすい手法です。
ランクが上がるにつれ、ヒューマンスキルを磨く研修として
店長研修・管理業務研修などがあります。
専門性を磨く研修として、疾患別・在宅・漢方・認知症サポーター要請研修などもあります。

＼幅広いキャリアパス／
■薬剤師としての職能を極めることも大切ですが、
　現場での経験を活かし、マネージャーや支店長のほか、
　薬局運営支援、医療モール開発、教育研修…など
　会社を支える側へのチャレンジも可能です。
■年に1回ある自己申告制度にて、将来のビジョンを見直したり、
　社内公募制度も設けており、一人一人の夢を叶える機会がございます。
■大手では珍しく、「独立支援制度」もあります。調剤の基礎・経営の基礎を学び、一個人として成長した後に、店舗を承継し、独立ができる制度です。

＜こんな薬局です＞
■紀三井寺駅 (JR紀勢本線)より徒歩7分ほどとのところにございます。
■病院出口より徒歩すぐの歩道に面した調剤薬局です。
■薬剤師人数は常勤3名在籍されています。
　事務も2名いらっしゃいます。
■配属店舗につきましては、ご自宅から60分の範囲内にて
　面接時の適性などもみて最終決定となります。
　当店舗以外での配属となる可能性もございます。

＜業務内容＞
■調剤・投薬・監査など外来処方箋対応他薬局業務全般をお願いいたします。
■総合病院門前の処方箋を主に対応しています。
■処方箋枚数は月間674枚ほど応需しています。
■在宅対応も患者様のご要望に応じて対応しています。
　これまでのご経験や入社後の状況などによりご担当頂く場合がございます。

＜法人特徴＞
■全国展開している薬局です。総合病院前～漢方薬局まで展開しています。
■展開の約6割は病院門前薬局、その他クリニックモール、健康サポート薬局、
　在宅専門薬局、漢方専門薬局(グループ会社)と調剤薬局の全ての形態で展開を行っています。
■店舗ごとの調剤マニュアル・内規が整っており、現場でのＯＴＣ研修もチェックリストを元に指導頂ける為、
　どの店舗でも共通の研修が可能です。本部には模擬調剤室もあるなど、研修も充実しています。
■店舗の機械化が進んでいる為、安心して調剤業務に取り組める環境作りがされています。
■現場マネジメント業務や本部業務、グループ会社の本部社員(この立場からグループ会社社長になられた方も！)、
　教育・研修部門など様々なキャリアプランがあります。
■時短勤務はお子様が小学校１年生の1学期が終わるまで取得が可能！
　9割以上の社員が復帰されています。
■勤務コースの選択も可能！ご自宅からの通勤範囲での配属店舗相談が可能。
　全国型勤務コースは5万円の手当＋地域手当(～10万円)の支給が有ります。

＜こんな方にもオススメ＞
■和歌山市内中心に店舗展開されている企業をお探しの方
■地元企業ではなく全国展開されているチェーン薬局をご希望の方
■年間休日120日以上とお休み多めの企業をお探しの方
等々…少しでも気になった方はお気軽にお問い合わせください。

＜こんな店舗です＞
■和歌山駅から車で5分の立地にある薬局です。
■近隣の医療機関から、内科・皮膚科・心療内科の処方箋をメインに応需しています。
■薬剤師2名体制、事務2名体制の複数人数体制になります。
■残業はほとんどありませんので、お仕事終わりの時間が読みやすいです♪
■在宅は個人宅を数件対応しています。

＜こんな募集です＞
■世代交代に向けての定期採用による正社員募集です。
■将来的に管理薬剤師を担っていただけるような方であれば尚歓迎♪

＜こんな法人です＞
■和歌山市内を中心に4店舗展開している法人です。
■地域に根差した運営をされており、社歴の長いベテラン社員さんが多いです。
■子育てと両立されている方も多く、助け合いながらお仕事をされています。
■落ち着いた雰囲気の店舗が多く、従業員さんが皆尊重し合っているので離職率が大変低いのも特徴の1つです。
■代表は40代男性で薬剤師として現場のフォローに入ることもあります。
■全店舗電子薬歴はもちろん、監査システムも導入されています。
■在宅は施設の対応はなく、各店舗数件の居宅を対応されています。

＜こんな方にオススメ＞
■管理薬剤師の経験を積みたい方！やってみたい方！
■残業がなく仕事とプライベートのメリハリをつけたい方！
■和歌山市内で地域に根差したかかりつけ薬剤師となりたい方！