山口県｜高給与(600万円以上)｜の求人検索結果84件

＜こんな薬局です＞
■小野田駅より車で7分程度の距離に店舗があります。
■午前中に1日の処方箋の7～8割がきており、午後は午前中に比べると処方箋は少ないです。
■投薬台は2箇所あり、待合室は6名程度座ることができます。
■門前の医院が18時に締めるため、基本的に18時以降の患者様は少なく18時以降は片付け作業などがメインです。
■薬剤師　常勤1名、パート3名、事務2名です。

＜業務内容＞
■近隣のクリニックより内科をメインに処方応需しています。
■処方箋枚数は約40枚/日程度です。
■外来とは別に、個人在宅13名、30床施設を1箇所対応しています。

＜研修制度＞
■現場の先輩薬剤師より指導を受けて頂きます。

＜法人特徴＞
■山陽小野田市に1店舗運営する調剤薬局です。
■1993年に門前医院が院外処方（医薬分業）に出されることになり、新規で立ち上げた店舗になります。
■在宅医療（個人宅13名、30床施設を1箇所）を行っており、社用車にて行っております。（14日処方がメイン）
■門前ドクターの院長は2代目で、関係性も非常に良好で往診同行もされています。
■残業は月平均5時間程度で1分単位で支給されております。

＜こんな方にもおすすめ＞
■調剤未経験で基礎から学びたい方
■在宅業務にも興味がある方
■残業少なめでメリハリつけた働き方をしたい方

【店舗情報と応需状況について】
■JR宇部線の阿知須駅から徒歩約7分とアクセス良好な立地にあり、車通勤も可能で便利です。
■隣接するクリニックより内科と循環器科をメインに処方箋を応需しており、1日の枚数は約35枚程度です。
■薬剤師は常勤1名、パート2名、事務2名の体制で業務にあたっており、落ち着いて対人業務に専念できます。

【募集背景と求める人物像について】
■欠員補充を目的とした募集のため、入社時期について柔軟に対応が可能でございます。
■やる気があり長期にわたり安定して勤務していただける方を積極的に求めている状況です。
■能力の高さよりも、患者様や同僚と円滑なコミュニケーションが取れる方を重視されています。

【法人特徴について】
■岡山県・山口県を中心に24店舗を展開し、地域に根差した医療貢献を目指している地元調剤薬局です。
■薬剤師が患者様との接点を増やすために機械化を進めており、業務効率化を徹底している法人です。
■外来対応だけでなく在宅医療にも積極的に取り組んでおり、管理栄養士も所属して栄養指導も実施中です。

＜こんな薬局です＞
■下松駅より徒歩約11分の距離に店舗があります。
■薬剤師常勤1名、事務2名です。

＜業務内容＞
■近隣クリニックより内科、小児科をメインに処方応需しています。
■処方箋枚数は約20枚/日です。

＜研修制度＞
■現場の先輩薬剤師より指導を受けて頂きます。

＜法人特徴＞
■1997年12月に1号店を開設し、現在東は岩国市から西は山陽小野田市まで山口県の広域に10店舗展開（うち2店舗はドライブスルー可能店舗）している会社です。
■会社として機械にできることは機械に任せており、調剤業務の機械化を進めています。薬剤師が調剤業務にかかる時間を減らすことで、機械にはできない、患者様とのコミュニケ―ションや在宅業務など地域の医療を支える一員として活躍できるにしております。※水剤分注機、錠剤散剤自動分包機、全自動錠剤分包機、全自動散剤分包機、軟膏自動調剤機
■産前産後休業・育児休業は女性6名（取得率100％）、男性4名育休（取得率100％）、育児休業から復帰率100％です。
■「子育てサポート企業」の証として「くるみんマーク」認定を取得しております。
■ワークライフバランスも充実しており、年間平均の有給休暇取得日数1人あたり11日、月1回ノー残業デーを設けております。
■福利厚生の一環としてOTC社員割引制度を設けております。
■日本外来小児科学会や日本薬剤師会学術大会など参加実績もございます。研修会としては、薬剤師会研修会・WEBセミナー（メーカー等）・医療安全対策研修（会社全体または店舗で実施）健康フェア（春と秋に開催）なども行っております。
■普段直接会う機会のないスタッフの交流の場として1年に1回、全店舗が集まって社内イベントを開催しています。

＜こんな方にもおすすめ＞
■ご家庭と両立しながらバランスよく勤務したい方
■プライベートとメリハリをつけて勤務したい方

【店舗情報と応需状況について】
■最寄りの美祢駅からは徒歩約5分と、マイカーでの通勤にも便利な場所に立地しています。
■門前の外科クリニックより処方箋を応需しており、1日平均で約70枚に対応します。
■ドライブスルーを併設しており、地域の患者様のニーズに応える利便性の高い薬局です。

【募集背景と求める人物像について】
■今回は欠員補充のための募集となり、チームの一員として長く貢献していただける方を求めています。
■未経験の方やブランクのある方も相談可能で、人柄と協調性を重視した採用を行っています。
■ドライブスルーでのスピーディーな対応など、チームワーク良く業務に取り組める方を歓迎します。

【法人特徴について】
■飲食や介護事業も展開する多角経営で、薬局事業に依存しない盤石な経営基盤が大きな魅力です。
■「誰もが上を向いて希望にあふれる街を作ろう」という理念のもと、人との繋がりを大切にしています。
■社長自らが定期的に店舗を訪問するなど、経営層との距離が近く、非常に風通しの良い組織です。

【想定される業務内容】
■外科クリニック門前薬局として、処方箋の調剤・監査・服薬指導といった一連の業務をお願いします。
■ドライブスルーを利用される患者様への対応も多く、迅速かつ丁寧なサービス提供が求められます。
■ご自身の希望や適性に応じて、法人が強みとする施設への在宅医療にも携わっていただくことが可能です。

＜こんな薬局です＞
■大畠駅より車で約24分の距離に店舗があります。
■薬剤師3名です。

＜業務内容＞
■隣接医院より内科や外科、整形外科、泌尿器科ん等幅広く処方を応需しています。
■処方箋枚数は約70～80枚/日です。

＜研修制度＞
■現場の先輩薬剤師より指導を受けて頂きます。

＜法人特徴＞
■1997年12月に1号店を開設し、現在東は岩国市から西は山陽小野田市まで山口県の広域に10店舗展開（うち2店舗はドライブスルー可能店舗）している会社です。
■会社として機械にできることは機械に任せており、調剤業務の機械化を進めています。薬剤師が調剤業務にかかる時間を減らすことで、機械にはできない、患者様とのコミュニケ―ションや在宅業務など地域の医療を支える一員として活躍できるにしております。※水剤分注機、錠剤散剤自動分包機、全自動錠剤分包機、全自動散剤分包機、軟膏自動調剤機
■産前産後休業・育児休業は女性6名（取得率100％）、男性4名育休（取得率100％）、育児休業から復帰率100％です。
■「子育てサポート企業」の証として「くるみんマーク」認定を取得しております。
■ワークライフバランスも充実しており、年間平均の有給休暇取得日数1人あたり11日、月1回ノー残業デーを設けております。
■福利厚生の一環としてOTC社員割引制度を設けております。
■日本外来小児科学会や日本薬剤師会学術大会など参加実績もございます。研修会としては、薬剤師会研修会・WEBセミナー（メーカー等）・医療安全対策研修（会社全体または店舗で実施）健康フェア（春と秋に開催）なども行っております。
■普段直接会う機会のないスタッフの交流の場として1年に1回、全店舗が集まって社内イベントを開催しています。

＜こんな方にもおすすめ＞
■ご家庭と両立しながらバランスよく勤務したい方
■プライベートとメリハリをつけて勤務したい方

＜こんな薬局です＞
■山口駅より車で12分程度の距離に店舗があります。
■薬剤師人数は正社員2名、パート2名です。

＜業務内容＞
■隣接クリニックより内科や小児科、耳鼻科等をメインに処方応需しています。
■処方箋枚数は約70～80枚/日です。在宅業務を含めると100枚/日程度です。

＜研修制度＞
■現場の先輩薬剤師より指導を受けて頂きます。

＜法人特徴＞
■1997年12月に1号店を開設し、現在東は岩国市から西は山陽小野田市まで山口県の広域に10店舗展開（うち2店舗はドライブスルー可能店舗）している会社です。
■会社として機械にできることは機械に任せており、調剤業務の機械化を進めています。薬剤師が調剤業務にかかる時間を減らすことで、機械にはできない、患者様とのコミュニケ―ションや在宅業務など地域の医療を支える一員として活躍できるにしております。※水剤分注機、錠剤散剤自動分包機、全自動錠剤分包機、全自動散剤分包機、軟膏自動調剤機
■産前産後休業・育児休業は女性6名（取得率100％）、男性4名育休（取得率100％）、育児休業から復帰率100％です。
■「子育てサポート企業」の証として「くるみんマーク」認定を取得しております。
■ワークライフバランスも充実しており、年間平均の有給休暇取得日数1人あたり11日、月1回ノー残業デーを設けております。
■福利厚生の一環としてOTC社員割引制度を設けております。
■日本外来小児科学会や日本薬剤師会学術大会など参加実績もございます。研修会としては、薬剤師会研修会・WEBセミナー（メーカー等）・医療安全対策研修（会社全体または店舗で実施）健康フェア（春と秋に開催）なども行っております。
■普段直接会う機会のないスタッフの交流の場として1年に1回、全店舗が集まって社内イベントを開催しています。

＜こんな方にもおすすめ＞
■ご家庭と両立しながらバランスよく勤務したい方
■プライベートとメリハリをつけて勤務したい方

＜こんな薬局です＞
■岩国駅より車で5分程度の距離に店舗があります。
■薬剤師人数は常時2名、ヘルプ2名です。
■薬局の近くに社宅としてマンションも完備しています。

＜業務内容＞
■近隣のクリニックより皮膚科をメインに処方応需しています。
■処方箋枚数は約80～100枚/日です。

＜研修制度＞
■現場の先輩薬剤師より指導を受けて頂きます。

＜法人特徴＞
■1997年12月に1号店を開設し、現在東は岩国市から西は山陽小野田市まで山口県の広域に10店舗展開（うち2店舗はドライブスルー可能店舗）している会社です。
■会社として機械にできることは機械に任せており、調剤業務の機械化を進めています。薬剤師が調剤業務にかかる時間を減らすことで、機械にはできない、患者様とのコミュニケ―ションや在宅業務など地域の医療を支える一員として活躍できるにしております。※水剤分注機、錠剤散剤自動分包機、全自動錠剤分包機、全自動散剤分包機、軟膏自動調剤機
■産前産後休業・育児休業は女性6名（取得率100％）、男性4名育休（取得率100％）、育児休業から復帰率100％です。
■「子育てサポート企業」の証として「くるみんマーク」認定を取得しております。
■ワークライフバランスも充実しており、年間平均の有給休暇取得日数1人あたり11日、月1回ノー残業デーを設けております。
■福利厚生の一環としてOTC社員割引制度を設けております。
■日本外来小児科学会や日本薬剤師会学術大会など参加実績もございます。研修会としては、薬剤師会研修会・WEBセミナー（メーカー等）・医療安全対策研修（会社全体または店舗で実施）健康フェア（春と秋に開催）なども行っております。
■普段直接会う機会のないスタッフの交流の場として1年に1回、全店舗が集まって社内イベントを開催しています。

＜こんな方にもおすすめ＞
■ご家庭と両立しながらバランスよく勤務したい方
■プライベートとメリハリをつけて勤務したい方

【店舗情報と応需状況について】
■最寄りの床波駅からは徒歩圏内となり、落ち着いた住宅街のなかで勤務することができる薬局です。
■近隣の整形外科クリニックから処方箋をメインに、1日あたり約30枚から35枚応需しています。
■薬剤師は常時1名体制となりますので、ご自身のペースで業務に集中できる環境が整っています。

【募集背景と求める人物像について】
■今回は現管理薬剤師の退職に伴う後任者の募集であり、即戦力として店舗運営を担える方を求めています。
■一人薬剤師として、調剤から在庫管理まで一連の業務を自己完結できるご経験をお持ちの方を歓迎します。
■門前の医療機関とも円滑な連携を図りながら、主体的に業務に取り組めるコミュニケーション能力も重要です。

【法人特徴について】
■山口県内を中心にグループで10店舗の調剤薬局を運営し、地域に根差した医療サービスを提供しています。
■経営者自身も現役の薬剤師として現場に立っているため、非常に風通しが良い組織体制が特徴です。
■年齢や経験年数に捉われることなく、個々のスタッフが持つ実績や頑張りを正当に評価する文化です。

【こんな方にオススメ】
■これまでの管理薬剤師経験を活かして、ご自身の裁量で一から店舗運営を手掛けてみたい方に最適です。
■年間休日125日、完全週休2日制（土日祝）のため、オンとオフのメリハリをつけたい方におすすめです。
■他人に干渉されることなく、一人で集中して自分のペースで仕事を進めたい方にぴったりの環境です。

＜こんな薬局です＞
■駅近♪東萩駅より徒歩5分程度の距離に店舗があります。
■クリニックと隣接しており駐車場もとても広々としています。
■薬剤師人数は常時3名です。

＜業務内容＞
■隣接するクリニックより小児科をメインに処方応需しております。
■処方箋枚数は約95枚/日です。

＜研修制度＞
■現場の先輩薬剤師より指導を受けて頂きます。

＜法人特徴＞
■萩市に2店舗展開する地元の調剤薬局です。
■健康保険は薬剤師国保となります。
■電子薬歴完備。
■住宅希望の方も相談に応じます。

＜こんな方にもおすすめ＞
■転勤がなく同じ場所で長く働きたい方
■小児科経験のある方

＜こんな薬局です＞
■下関駅より車で5分程度の距離にある店舗です。
■産休・育休の取得実績もございます。地域に根差した薬局で安定経営の法人のため、ライフスタイルに合わせて長くご勤務頂ける環境です。
■薬剤師常勤4名です。

＜業務内容＞
■近隣のクリニックより皮膚科、整形外科をメインに処方応需しています。
■処方箋枚数は約120～150枚/日です。

＜研修制度＞
■新人の方やブランクがある方に向けてフォローアップ研修を行っています。
　現場で個別にフォローアップ研修を行い、より実践的に実力アップをサポートいたします。
■各店舗でおこなわれた研修会内容や教育内容は、全店舗に配備されたタブレット端末等で共有リンクされており、全社員が閲覧できるようになっています。
■配属店舗によって知識が偏らないように全ての領域の研修会情報や薬剤情報を学ぶことができる体制を整えているため、自身の知識量を増やしてスキルを磨きたい方にもおすすめです。

＜法人特徴＞
■山口県内に13店舗展開している地元密着型の調剤薬局です。
■一般調剤と在宅訪問を2本柱にしており、地域に密着した、地域になくてはならない薬局を目指しています。
■ドライブスルー設置の薬局もございます。
　薬局もサービス業であることを認識し「安心感の持てる薬局」として患者様に選ばれるよう日々努めています。
■今後も新規出店やM&Aも積極的に行っていく予定です。
■従業員にとって働きやすい環境の整備に努めています。長く貢献してくださった方を表彰する永年勤続表彰制度があります。また従業員の皆様へ感謝の気持ちを込めて、毎年誕生日プレゼントをお贈りしています。

＜こんな方にもおすすめ＞
■研修制度が整っている環境で働きたい方
■地域に根付いた調剤薬局で働きたい方