山口県｜シフト制｜の求人検索結果289件

【店舗情報と応需状況について】
■JR小野田駅より徒歩4分であり、車での通勤も可能なアクセス良好な薬局です。
■主に近隣のクリニックから、内科、胃腸科、整形外科などの処方箋を応需しています。
■処方箋枚数は1日平均80枚程度で、複数の薬剤師が協力して丁寧に対応しています。

【募集背景と求める人物像について】
■今回は、店舗体制の維持・強化を目的とした、正社員募集となります。
■患者様とのコミュニケーションを大切にし、丁寧な服薬指導ができる方を歓迎します。
■協調性があり、スタッフと協力して働きやすい職場作りができる方を求めています。

【法人特徴について】
■山口県を中心に30店舗以上を展開し、地域社会への貢献を重視する安定経営の企業です。
■「くるみん」認定や「イクメン応援企業」登録など、子育て支援に積極的に取り組んでいます。
■有給休暇取得率は90％以上、育休復帰率は100％と、働きやすさが数字にも表れています。

＜こんな薬局です＞
■最寄り駅より徒歩10分の距離にあり、周辺は飲食店など様々なお店が立ち並ぶエリアです。
■近隣クリニックよりアレルギー科、心療内科等応需しています。
■薬剤師3名体制、約65～80枚/日です。

＜研修制度・教育体制＞
■各段階別の研修システムや定期的なセミナー・専属接遇インストラクター指導による接客サービスの徹底を行っています。
■将来独立を考えている方への支援をするフランチャイズシステムを導入。勤続10年より相談可能です。
　独立希望の薬剤師の方は、薬局経営の勉強をしながら自分の思い描いている薬局をつくることが出来ます。

＜法人特徴＞
当社は山口県を中心に広島や関東、九州に調剤薬局を展開している安定経営の企業です。
山口県をはじめ34店舗を展開し、地域・社会貢献にも積極的に取り組んでおります。

2020年には、山口県から男女がともに働きながら安心して子育てできる雇用環境づくりをテーマとした「やまぐち子育て応援企業」と「やまぐちイクメン応援企業」に登録されました。
また、山口労働局から「子育てサポート企業」として「くるみん」認定を受け、男女ともに働きやすい環境づくりに取り組んでいます。
※育休取得率100％、復帰率100％（2022年度実績）

30代の薬剤師を中心に20代～70代まで幅広い年齢層の方が活躍しています。

＜法人の取り組み＞
「有給休暇100％消化プロジェクト」
働き方改革における社員全員のワークライフバランス実現のために発足しました。
達成した方にはギフトを送るなどして、男女ともにお休みも取りやすく、働きやすい環境づくりに取り組んでおります。

＜こんな薬局です＞
■下関駅より車で9分程度の距離に店舗があります。
■薬剤師人数は常勤2名、パート2名です。

＜業務内容＞
■近隣クリニックより内科や耳鼻科をメインに広域処方応需しています。
■処方箋枚数は約1500枚/月程度です。

＜研修制度＞
■年次ごとのステップアップカリキュラムの他、栄養学や漢方・OTC、保険制度などテーマ別研修等の教育制度も充実しています。がん認定専門薬剤師取得サポートや地域薬学ケア専門薬剤師のサポートもございまして、提携のクリニック様で症例を集める事も可能ですので、ご自身のスキルアップもできる環境があります。

＜法人特徴＞
■福岡県北九州市を中心にドラッグストア・調剤薬局を運営されておりますチェーングループ様です。北九州・下関エリアにドミナント出店し、北九州エリアではNo.1のシェア率を持っております。
■かかりつけネットワークの充実を図るために、調剤・ドラッグだけではなく相談漢方も展開されています。
　調剤・在宅だけでなく、未病の取り組みにも積極的に関わることで、お客様・患者様の「身近な存在」になることを目指しています。その為、調剤よりも投薬に時間を掛けてほしいという思いがございますので、全店舗で電子薬歴や監査レンジも導入済みで必要に応じて一包化監査システムなど、積極的に機械化を進めています。
■店舗における一人薬剤師比率も業界でも非常に低い13％程で、調剤補助スタッフ様も店舗にはいらっしゃいます。
■在宅では薬剤師様が往診に同行するだけではなく、往診前にも訪問し医師に対して事前に患者さんの服薬状況を伝えることで、一歩進んだ在宅医療を提供されています。在宅時には一人一台ipadが支給されますので、今までの履歴や在宅記録も外出先で残すことも可能となります。
■時短制度が小学校6年生になるまで使用できるサポート制度がございますので、産育休復帰率も非常に高く、ライフワークバランスも充実することが可能となります。
■年間休日126日（半日＋半日含む）と業界でも非常に長い休日数です。また入社半年後、有給付与日数に応じて対象者にリフレッシュ休暇（社員：最大７連休取得可能）がございます。

＜こんな方にもおすすめ＞
■プライベートもしっかり重視しながらメリハリをつけて働きたい方
■薬剤師としてのスキルを磨きたい方
■新しいことにも積極的にチャレンジしたい方

＜こんな薬局です＞
■周防高森駅より徒歩で9分程度の距離に店舗があります。
■道を挟んで向かいに病院がございます、

＜業務内容＞
■門前の病院より内科、整形外科をメインに処方応需しています。
■処方箋枚数約120枚/日です。

＜研修制度＞
■会社内・外部の研修など用いて各社員のレベルアップを図っております。

＜こんな方にもおすすめ＞
■長く腰を据えて働きたい方
→週に1回、社長が各店舗に顔を出し従業員とコミュニケーションを取られています。店舗を巡回される際は毎回従業員の方へお菓子を持って来られています。自由な意見交換もでき、仕事等の相談もしやすいため働きやすさへ繋がっています。
■子育て世代の方
→産休・育休後の復帰率も9割以上で、子育てと両立しながら働く薬剤師も多く在籍しています。週20時間以上で社会保険にも加入できますのでプライベートと両立しながら働きやすい環境です。

＜法人特徴＞
■山口県内に12店舗運営しています。これからの高齢化社会に順応した医療事業や介護事業のコンサルティングを手掛けております。
■現在、薬剤師・事務を含め、法人全体の従業員数は70名（2022年5月時点）男性11名・女性59名、平均年齢は40歳と比較的若い社員も多い法人です。
■週20時間以上で社会保険にも加入できるので若い世代の薬剤師様（子育て世代の薬剤師様）にも安心です。
育休実績は15名（14名復帰）、介護休暇2名取得実績がございます。
■新卒の方で奨学金返還義務がある方を対象に、奨学金返還支援制度として入職後5年間、毎月最大5万円を支給します。
■退職金制度はないため、確定拠出年金（イデコ）を推奨しています。
■勤続年数が10年以上の方も多く、採用の際も人間関係が円滑に保てる方に重きを置いて面接される法人です。
■転居を伴う異動はないため、希望していないエリア（店舗）への人事異動はございません

【こんな薬局です】
■琴芝駅より徒歩4分圏内で店舗がございます。

【業務内容】
■門前病院や同エリアの大学病院からも処方箋を応需しております。

【法人概要】
■山口県宇部市内に調剤＆OTC併設薬局3店舗とOTC医薬品取り扱い専門店（店舗販売業）1店舗、及び居宅介護支援の事業所運営をしています。
■漢方（生薬）の調剤に取り組んでおり、「漢方薬・生薬認定薬剤師」の資格を持つ薬剤師も複数在籍しております。認定実務実習指導薬剤師が1名、スポーツファーマシストが2名在籍しており、国体やインカレ開催時には、他県を含め多くの問い合わせがありました。一方、OTC医薬品も幅広く取り扱っており、地域の人々にとっての"かかりつけ薬局"として、患者様の家族構成やお仕事なども把握しながら、健康や介護などに関するさまざまな相談に応えています。

お問い合わせお待ちしております♪

＜こんな薬局です＞
■下松駅より車で7分程度の距離に店舗があります。ショッピングモール内にある店舗です。
■山口県内にも複数店舗を展開しており、応援体制が整っていますので働きやすい環境です。

＜業務内容＞
■処方箋による調剤業務、服薬指導、薬剤情報の提供など
■近隣のクリニックより眼科や内科、外科、消化器科、循環器科などをメインに処方応需しています。

＜研修制度＞
■独自の研修システムを活用し、効率的かつ効果的なスキルアップを支援しています。
■カフェテリア研修や社内学術大会など、目指す社会人像に合わせて学ぶ事ができる環境が整っています。
■大学と提携し、がん･高齢者医療など最新の知識修得をし、専門性の高い薬剤師の育成しています。
■自己啓発の一環として、約130種類の中から自分にあった講座を選択できる通信教育があります。

＜法人特徴＞
■福岡県本社で全国43都道府県に店舗展開しております。
　開業支援まで行っているため、医療機関との関係も良好で「医薬連携」の取組みとして積極的にコミュニケーションを図っています。
■異動・転勤について
①全国勤務社員：全店舗を対象とした異動が可能な社員
②エリア社員：限定した地区内での転居を伴う異動が可能な社員
③薬剤師職Ⅲ（ローカル社員）：転居を伴う異動がない社員から選択可能です。　
■休暇制度や福利厚生面も充実
　正社員であれば有給は入社時から付与。
　その他、連続休暇制度、メモリアル休暇、サポート休暇、ボランティア休暇などワークライフバランスを推奨されています。

＜こんな方にもおすすめ＞
■しっかりとした教育体制のもとで薬剤師としてのスキルを磨きたい方
■応援体制がありいざという時に休みの取れる環境でご勤務されたい方
■マイカー通勤ご希望の方
■様々な店舗でスキルを磨いてみたい方

＜こんな薬局です＞
■長門大井駅より徒歩圏内にある店舗です。
■薬剤師人数は常勤3名です。

＜業務内容＞
■内科、呼吸器科、循環器科など複数の処方を応需しています。
■処方箋枚数は約70枚/日です。

＜研修制度＞
■現場の先輩薬剤師より指導を受けて頂きます。

＜法人特徴＞
■地域に根付いた調剤薬局です。萩市には2店舗運営しています。
■近隣にグループ店舗もあるため、何かあった時のヘルプも安心です。

＜こんな方にもおすすめ＞
■地域医療に貢献したい方
■高年収希望の方
■転勤がない先で長くご勤務したい方
■プライベートと両立しながらメリハリをつけて勤務したい方

＜こんな薬局です＞
■近隣クリックより内科、リハビリテーション科、胃腸内科、消化器科等を応需しています。
■JR柳井駅より徒歩4分！周辺にはショッピングセンター、飲食店などが多くあり生活環境には困らないエリアです。
■薬剤師常勤1名、事務1名体制です。

＜研修制度＞
■基本は配属店舗での OJT研修です。必要に応じて職種別・階層別の研修に参加して頂きます。
■未経験者やブランクの長い方については各種勉強会や集合研修にご参加頂いておりますのでご安心ください。

＜法人特徴＞
■東証プライム上場スズケングループの地場大手チェーン薬局です。
■1982年の創業以来、人々が笑顔になれる薬局を目指して地域の医療貢献に取り組み、
中国エリアに116店舗の薬局を展開する法人です。
■全ての患者様が同等かつ上質な医療を受けることができるよう、笑顔をキーワードに患者様の為に何ができるかを常に考え、日々の業務を行います。
■しっかりと基盤を固め、まずは保険薬局として患者さんに寄り添って服薬指導を行う
「かかりつけ薬局」になること。その上で健康に関する相談窓口として地域の皆様の主体的な健康の維持・増進を積極的に支援する「健康サポート薬局」を目指し、さらに病院や介護施設などと連携を強化することで地域包括ケアにつながっていく事に重きを置いています。
■調剤事業にとどまらず、セルフメディケーションの推進・健康拠点として情報の発信や健康イベント開催などの取り組みを行っています。
■無菌調剤対応薬局の設置や関連会社の介護サービス事業を展開するサンキ・ウエルビィ（株）との連携、そして中国地方最大級の店舗網を生かし、地域の皆さまが安心して暮らせる街づくりを支援します。

■JR山陰本線および美祢線の長門市駅より車で3分ほどの場所に位置しており、通勤には自家用車の利用が非常に便利です。
■隣接する岡田クリニックより内科、小児科、循環器科の処方箋をメインに応需しており、1日平均35枚ほどを受け付けています。
■薬剤師は常勤1名と非常勤1名の体制で運営されており、社長自らも管理薬剤師として現場に立ち、業務を支えています。

【募集背景と求める人物像について】
■現在は欠員補充のための急募となっており、即戦力として店舗運営を支えていただける経験豊富な薬剤師を必要としています。
■1人薬剤師体制での運営となる時間が多いため、自身の裁量で責任を持ってテキパキと業務をこなせる方を高く評価いたします。
■年齢や経歴に囚われず、日々の業務実績や真面目な努力を正当に評価してほしいという意欲的な方を歓迎しております。

【法人特徴について】
■山口県内を中心に下関市、長門市、宇部市などで合計10店舗の調剤薬局を多角的に展開している地域密着型の企業です。
■小規模薬局が多く、それぞれの店舗が独立した裁量を持って運営されており、現場の意見が社長に届きやすい風通しの良さが自慢です。 ■20代の若手から80代のベテランまで幅広い年齢層が活躍しており、多様な世代が互いを尊重し合いながら就業しています。

【店舗情報と応需状況について】
■JR下関駅から車で9分ほどの距離に位置しており、近隣のクリニックより内科や耳鼻科をメインに広域処方箋を応需しています。
■処方箋枚数は1ヶ月あたり約1500枚程度となっており、1日あたりに換算すると約60枚前後の適正な業務量で運営されています。
■薬剤師は正社員2名とパート2名の合計4名体制で、事務スタッフ2名と調剤補助3名が在籍する非常に手厚い人員配置です。

【募集背景と求める人物像について】
■年俸制を採用しており450万円から650万円の提示が可能で、経験や職歴を正当に評価した上で個別に給与を設定いたします。
■お客様や患者様に対しおもてなしの精神を持ち、プロとして「身体」と「心」の両面から支えたいという意欲のある方を歓迎します。
■40代前半までの方を主な対象としており、具体的なキャリアビジョンを持って主体的に研鑽や努力を惜しまない方を求めています。

【法人特徴について】
■北九州市を中心に約60店舗以上の調剤薬局を運営しており、ドミナント戦略によって地域一番の「かかりつけ」を目指しています。
■ドラッグストア併設や漢方薬局、在宅管理指導など多角的なアプローチで、半径400mの生活圏を支えるネットワークを構築しています。
■全店舗で電子薬歴や監査レンジを完備し、さらに一包化監査システム等の積極的な機械化により、安全な調剤環境を追求しています。