愛知県の住宅補助(手当)ありの薬剤師転職・求人情報一覧

＼柔軟な働き方で私生活充実／（名古屋市天白区エリア担当より）
フレックス制の導入や事務スタッフの手厚いサポートがあり、残業も調整しやすい環境です。有給休暇の消化率も高く、プライベートを大切にしたい方にぴったりですよ！

【店舗情報と応需状況について】
■原駅から車で9分ほどの場所に位置しており、マイカーでの通勤が可能なので毎日の通勤も非常に快適です。
■施設調剤を中心に1日あたり約50枚程度の処方箋に対応しており、在宅医療に特化した専門的な環境です。
■薬剤師10名と事務6名が在籍する手厚い人員体制を整えており、安心して業務に集中できる職場環境です。

【職場環境と雰囲気】
■優秀で人柄の良い管理薬剤師が在籍しており、困ったことがあればすぐに相談できる非常にアットホームな雰囲気の職場です。
■事務スタッフの手厚いサポート体制が確立されており、薬剤師が本来の業務に集中できるように業務効率化が進んでいます。
■部署や役職の垣根を越えたコミュニケーションが活発であり、日常的に意見交換が行われる非常に風通しの良い環境です。

【やりがい/おすすめポイント】
■薬剤師にしかできない専門的な業務に特化できる環境が整っており、医療人としての大きな貢献感と成長を実感できます。
■手厚い人員体制と充実した設備環境が用意されているため、心身ともに余裕を持って日々の業務に取り組むことが可能です。
■業界でもトップクラスの給与水準を誇り、あなたの頑張りや成果がしっかりと評価され、収入として還元される仕組みがあります。

【店舗情報と応需状況について】
■最寄り駅は名古屋市営地下鉄東山線の今池駅で、そこから徒歩約6分と通勤に便利な立地です。
■応需科目は耳鼻科、心療内科、精神科、内科と多岐にわたり、1日あたり約90枚の処方箋に対応します。
■薬剤師は正社員2名、パート1名に加えて事務スタッフが在籍し、協力して業務を進めています。

【法人特徴について】
■ITや臨床検査、農業など約50社から成る大手グループの中核企業として調剤薬局部門を担っています。
■全国に470店舗以上を展開し、2021年度には年間100店舗の拡大実績がある急成長中の企業です。
■高待遇と働きやすさで業界のリーディングカンパニーを目指しており、安定した経営基盤が魅力です。

【やりがい/おすすめポイント】
■業界屈指の高い給与水準が提示可能で、会社の利益に貢献すればインセンティブも期待できます。
■過剰な設備投資を控える代わりに、利益を社員へ積極的に分配するという明確な方針があります。
■30代で役員に抜擢される例もあり、年齢や社歴に関わらずキャリアアップが目指せる環境です。

＼薬剤師の枠を超えた挑戦！／（名古屋市昭和区エリア担当より）
自ら手を挙げれば採用業務や店舗開発など、多彩な業務に挑戦できる社風です。年齢や社歴に関わらず、頑張り次第で早期のキャリアアップやインセンティブも目指せます。

【店舗情報と応需状況について】
■最寄り駅から徒歩2分と非常にアクセスしやすい好立地にあり毎日の通勤も快適に行える店舗です。
■応需科目は心療内科と内科が中心となっており近隣の医療機関から1日約50枚の処方箋を受け付けています。
■薬剤師は常勤2名体制で運営しておりお互いに協力し合いながらスムーズに業務に取り組んでいる環境です。

【職場環境と雰囲気】
■部署や役職の垣根を越えてコミュニケーションが活発であり非常に人間関係が良好で和やかな雰囲気の職場です。
■定期的に様々な社内イベントが開催されており従業員同士が仲良くなるきっかけが豊富に用意されています。
■有給休暇の申請がオンラインで手軽に行えるなど現場の声を反映した働きやすいシステムが整っています。

【こんな方にオススメ】
■プライベートの時間を大切にしながら安定した大手企業で長期的に腰を据えて働きたい方に大変おすすめの求人です。
■年齢や社歴に関わらず自分の実力をしっかりと評価してもらい早期のキャリアアップを目指したい方に最適です。
■これまでの薬剤師としての経験を活かしつつさらに幅広い業務に挑戦して仕事の幅を広げたい方にぴったりです。

＼サポート体制バッチリ／（豊橋市エリア担当より）
業務支援部によるシフトのカバー体制が整っているので安心です。複数スタッフでサポートし合える環境なので、無理なく働けますよ。

【店舗情報と応需状況について】
■南栄駅から徒歩3分という通勤に大変便利な好立地にあり、近隣の内科や循環器科からの処方箋をメインに応需しています。
■1日あたりの処方箋応需枚数は約80枚となっており、薬剤師2名と事務1名の体制で余裕を持って対応できる環境です。
■在宅医療にも注力している店舗であり、地域医療への貢献を通じて薬剤師としての専門性を高めることができる環境です。

【法人特徴について】
■約50社の企業からなる大手ホールディングスの中核を担う企業であり、抜群の経営安定性を誇るのが最大の強みです。
■トップダウンではなくフラットな組織運営を行っており、役職に関係なく自由に意見交換ができる風通しの良い社風です。
■高待遇と働きやすさの実現を第一に考えており、過剰な設備投資を控えて利益を社員にしっかり還元する方針をとっています。

【求人情報について】
■年収はご経験などを考慮のうえ550万円から650万円の間で決定され、業界屈指の高水準な給与体系をご用意しています。
■年間休日は120日以上を確保し、週休2.5日以上となるため、プライベートの時間を大切にしながら働くことが可能です。
■交通費の全額支給に加えて駐車場も完備されており、車通勤をご希望の方にとっても通勤しやすい環境が整えられています。

【店舗情報と応需状況について】
■JR東海道本線の二川駅から車で7分ほどの場所に位置し、車通勤に便利な薬局です。
■門前のクリニックより内科や小児科など、幅広い科目の処方箋を応需し経験が積めます。
■薬剤師2名、事務2名と手厚い人員体制で、協力しながら業務に取り組める環境です。

【募集背景と求める人物像について】
■事業拡大に伴う増員募集で、会社の成長と共に自身も成長したいという意欲のある方を歓迎します。
■経験の有無は問わず、物事に対して前向きで積極的に行動できる方を求めています。
■将来的に管理薬剤師や本部業務など、調剤以外のキャリアにも挑戦したい方を募集します。

【法人特徴について】
■約50社の企業から成る大手グループの一員で、抜群の安定性を誇る急成長企業です。
■役職に関係なく意見交換ができるフラットな組織で、皆で会社を創り上げていく社風です。
■「やりたい」と手を挙げれば、採用や店舗開発など薬剤師以外の業務にも挑戦できます。

＼圧倒的な成長と多彩な道／（清須市エリア担当より）
複数店舗での勤務で様々な処方を経験でき、成長スピードが段違いです。将来は店舗開発や役員など、薬剤師の枠を超えたキャリアアップにも挑戦できる環境です。

【店舗情報と応需状況について】
■下小田井駅から徒歩10分とアクセスも良好で、車通勤も可能なため通いやすい店舗です。
■呼吸器科や小児科やアレルギー科の処方箋をメインに、1日110～120枚程度を応需しています。
■常時複数名の薬剤師と事務員が連携しており、バリアフリー構造で働きやすい環境が整っています。

【勤務実態について】
■1週間単位で全社のシフトを作成しており、有給や急な休暇も本社の支援部がカバーする体制です。
■複数店舗の勤務を取り入れることで、スタッフ間の人間関係が固定化されずストレスフリーです。
■有給休暇はオンラインで簡単に申請でき、気兼ねなくお休みを取得できる働きやすい環境です。

【こんな方が活躍中】
■自分のやりたいことを会社に提案し、新しい事業や業務に積極的にチャレンジしている方がいます。
■ワークライフバランスを重視し、オンオフのメリハリをつけて長期休暇を楽しむ方が多数在籍しています。
■30代半ばの若さで役員に抜擢されるなど、年齢を問わずモチベーション高く業務に取り組む方がいます。

【店舗情報と応需状況について】
■JR東海道本線の蒲郡駅から車で5分ほどの場所に位置する、総合病院門前の薬局です。
■門前の総合病院より、多岐にわたる診療科の処方箋を応需し、幅広い経験が積めます。
■独自の業務支援制度により、固定スタッフと流動スタッフで店舗を運営しています。

【募集背景と求める人物像について】
■事業拡大に伴う増員募集で、会社の成長と共に自身も成長したいという意欲のある方を歓迎します。
■経験の有無は問わず、物事に対して前向きで積極的に行動できる方を求めています。
■将来的に管理薬剤師や本部業務など、調剤以外のキャリアにも挑戦したい方を募集します。

【法人特徴について】
■約50社の企業から成る大手グループの一員で、抜群の安定性を誇る急成長企業です。
■役職に関係なく意見交換ができるフラットな組織で、皆で会社を創り上げていく社風です。
■「やりたい」と手を挙げれば、採用や店舗開発など薬剤師以外の業務にも挑戦できます。

【店舗情報と応需状況について】
■JR飯田線の東新町駅から徒歩10分ほどの場所に位置し、公共交通機関での通勤も可能です。
■門前のクリニックより、主に整形外科の処方箋を1日平均60～70枚応需し専門性を高められます。
■薬剤師は常時1～2名体制で、事務スタッフも在籍しており協力しながら業務にあたります。

【募集背景と求める人物像について】
■事業拡大に伴う増員募集で、会社の成長と共に自身も成長したいという意欲のある方を歓迎します。
■経験の有無は問わず、物事に対して前向きで積極的に行動できる方を求めています。
■将来的に管理薬剤師や本部業務など、調剤以外のキャリアにも挑戦したい方を募集します。

【法人特徴について】
■約50社の企業から成る大手グループの一員で、抜群の安定性を誇る急成長企業です。
■役職に関係なく意見交換ができるフラットな組織で、皆で会社を創り上げていく社風です。
■「やりたい」と手を挙げれば、採用や店舗開発など薬剤師以外の業務にも挑戦できます。

・・＊ 会社の特徴 ＊・・
■全国に2,200店舗以上（調剤併設型約2,000店舗以上）を展開し調剤店舗数業界TOP！
■店舗拡大に伴いキャリアアップできるポジションが多数あり！頑張り次第で高給与も可能！
■経験や勤務コースによりますが、経験の少ない方でも530万円スタートと業界TOP水準！
■職種や職域に合わせ、豊富な社内研修や外部組織と連携した研修を用意されています
■薬剤師が中心の会社だからこそ活躍できるキャリアパスが多種多様に用意されています。
■店舗拡大に伴い、エリアマネジャーや営業部長等のマネジメントのポジションも増えます。
■在宅や教育等の専門性を活かせるスペシャリストを目指すことも可能です。
■その他にも、管理部門や商品部門等の本社スタッフなど活動領域は多種多様です。
■在宅実施店舗は年々増加しており、在宅医療へもしっかりと関わる事ができます。
■育児休暇は3歳まで取得が可能で、時短制度は中学1年生の4月になるまで利用可能です。
■年間休日が120日とワークライフバランスが整っています
■日用品から常備薬まで、従業員割引制度など嬉しいメリットもたくさんあります！

・・＊ 会社の特徴 ＊・・
■全国に2,200店舗以上（調剤併設型約2,000店舗以上）を展開し調剤店舗数業界TOP！
■店舗拡大に伴いキャリアアップできるポジションが多数あり！頑張り次第で高給与も可能！
■経験や勤務コースによりますが、経験の少ない方でも530万円スタートと業界TOP水準！
■職種や職域に合わせ、豊富な社内研修や外部組織と連携した研修を用意されています
■薬剤師が中心の会社だからこそ活躍できるキャリアパスが多種多様に用意されています。
■店舗拡大に伴い、エリアマネジャーや営業部長等のマネジメントのポジションも増えます。
■在宅や教育等の専門性を活かせるスペシャリストを目指すことも可能です。
■その他にも、管理部門や商品部門等の本社スタッフなど活動領域は多種多様です。
■在宅実施店舗は年々増加しており、在宅医療へもしっかりと関わる事ができます。
■育児休暇は3歳まで取得が可能で、時短制度は中学1年生の4月になるまで利用可能です。
■年間休日が120日とワークライフバランスが整っています
■日用品から常備薬まで、従業員割引制度など嬉しいメリットもたくさんあります！

＼充実の休日数／（安城市エリア担当より）
年間休日120日で週休3日も相談可能なお仕事です。プライベートの時間を大切にしながら、無理のないペースで長く働きたい方にぴったりの環境が整っています。

【店舗情報と応需状況について】
■名鉄西尾線の桜井駅から徒歩10分の立地にあり、ショッピングモールの目の前で車通勤も可能な調剤薬局です。
■処方箋は主に門前の小児科クリニックから応需しており、1日あたりの平均応需枚数は70枚から80枚ほどです。
■薬局内は常時2名から3名の薬剤師が勤務する体制をとっており、一人きりになる時間帯はないため安心できます。

【募集背景と求める人物像について】
■さらなるサービス向上と業務拡大を見据えた増員募集であり、即戦力だけでなく未経験の方も幅広く歓迎しています。
■年齢は50代までの方を対象としており、周囲のスタッフと円滑なコミュニケーションがとれる方を求めています。
■患者様に対して柔らかく丁寧な対応ができる方や、地域の医療に深く貢献したいという意欲のある方を歓迎します。

【法人特徴について】
■愛知県と兵庫県および大阪府の3府県において、合計6店舗の調剤薬局を安定的に展開している成長中の法人です。
■医師や多職種との緊密な連携を強みとしており、通院が困難な患者様の生活に寄り添った在宅医療を支えています。
■自動化やAI等の最新システムを積極的に導入することで、業務の効率化と患者様優先の環境作りを追求しています。

＜こんな会社です＞
人々の人生に寄り添い、地域に「ライフケア」をもたらす薬局になるために。
さくら薬局グループでは様々な取り組みとともに、患者さまひとりひとりの人生に寄り添い、質の高い医療サービスを届ける薬剤師を求め育てています。

＜特徴・ポイントのご紹介＞
★薬剤師を守る独自システム
業務をサポートするために様々なシステムを独自開発しています。
その一つが約20年前から導入され、進化を続けている調剤システム「SPITS」。
処方箋受付から一連の調剤業務を連動させ、業務効率化を図るほか、
調剤過誤防止機能を高め、患者様と働くスタッフを守っています。
システム改修が必要な制度変更があった場合も、迅速に対応できる強みを生かしていきます。

★刷新された新規採用者研修
中途入社ならではの悩みを解消し、さくら薬局グループのビジョンや社内規定などをご案内。
同期入社の方との繋がりを踏まえ、『さくら薬局の薬剤師』として、安心してキャリアをスタートいただくための研修です。
店舗OJT・フォローアップや通常の社内研修と絡めて中途入社専門の体系的な研修をご用意。
安心して飛び込める体制が整備されています。

★業界トップクラスの認定薬局数と盤石化を図る組織体制
全店舗で地域連携薬局を目指している地域に根差した調剤薬局です。
がん診療連携拠点病院等との密な連携を行いつつ、より高度な薬学管理や、
高い専門性が求められる特殊な調剤に対応できる専門医療機関連携薬局も取得しています。
本社から業界動向などの情報が常に発信されており、患者様や医療機関と信頼関係を築きやすい体制があるのも認定薬局が増えている理由の1つです。

★安心して働ける環境と福利厚生制度
年間休日が「126日相当時間」と業界トップクラスのさくら薬局では産休・育休の希望取得率も100％！長く働き続けるための環境づくりを考え、ライフステージに応じた福利厚生をご用意しています。
また、患者さまへの想いをカタチにする「リトルチャレンジ制度」では「現場主義」を念頭に、
地域・店舗ごとに異なる患者さまのニーズやスタッフの思いを実現する取り組みも行っています。
入社後もひとりひとりの薬剤師像に近しい多彩なキャリアステップをご用意しております。
こうした働きやすい環境づくりに力を入れている『さくら薬局グループ』でご活躍されてみませんか？