愛知県｜大手チェーンの求人検索結果777件

■グループ全体で1,000店舗以上を展開するドラッグチェーンです。
■栄駅より徒歩2分の好立地にある、新しくきれいな調剤併設ドラッグストアです。
■店舗で平均4.5人の薬剤師を配属しており、一人あたりの仕事量を減らし過誤の防止に努めています。

＼中抜けなしの完全週休2日制／
薬局業界では珍しい完全週休2日制で、中抜け休憩もないため終業後の時間を有効に使えます。残業も全社平均13.2時間と少なめで、私生活を大切にしたい方に最適です。

【店舗情報と応需状況について】
■名鉄名古屋本線の東岡崎駅からバスや車で10分ほどの距離にあり、マイカーでの通勤もスムーズにおこなえる立地です。
■精神科や心療内科、神経科の処方箋をメインに応需しており、高い専門性を身につけられる環境です。
■1日あたりの処方箋枚数は約140枚ですが、薬剤師10名と事務4名が在籍しており非常に手厚い人員配置となっています。

【募集背景と求める人物像について】
■地域に根差した医療サービスをさらに強化していくため、正社員として一緒に活躍していただける方を増員募集しています。
■患者様との顔の見える関係づくりを大切にしているため、高い知識だけでなく、温かいコミュニケーションができる方を求めています。
■1時間程度の通勤圏内における臨時的な応援勤務へ、お互い様の精神で柔軟に協力していただける方を歓迎しています。

【法人特徴について】
■東海エリアに80店舗以上の調剤薬局を展開するほか、介護事業や在宅支援、医薬品卸売事業などを手掛ける安定企業です。
■社内には看護師や管理栄養士、ケアマネジャーなど多くの専門職が活躍しており、多職種連携の機会が豊富にございます。
■正社員の平均勤続年数は約7年と業界内でも高い定着率を誇っており、安心して腰を据えて長く働ける環境が整備されています。

／／働く環境について／／
■内科ほか複数科目を応需しており、スキルアップもできる環境です。
■名鉄西尾駅より徒歩7分程、駅チカで公共交通機関での通勤に便利な立地です。

／／休日休暇・福利厚生／／
■年間休日は113日！
　半日＋半日で1日休みというカウントはせず、
　1日単位でのお休みです。
　休日にはしっかりお休みいただけます◎
■4～5日の連休を取得することも可能！
■産前・産後休暇・育児休暇（子が最長2歳まで）の他、
　介護休暇・看護休暇など、休暇制度を利用できる環境！
■時短勤務はお子様が小学校を卒業するまで利用可能♪
■会社都合でご自宅からの通勤ができない場合には、
　社宅制度（規定あり）も適用されます。

／／こんな会社です／／
■「健康経営優良法人 ホワイト500」認定！
　充実した社内の制度や企業姿勢が評価され、
　新卒・転職希望者いずれにも人気の大手ドラッグチェーン♪
■残業代は1分単位の支給◎
■異動の際は通勤範囲内の異動のみ！
　転居を伴うことなく長くご勤務いただけます。
■薬の専門家としてだけではなく、
　「社会人教育」「薬剤師教育」にも積極的です。
　長い目で見て成長していけるフィールドが用意されています。
■調剤事業を中心に、OTC販売・在宅・訪問看護など、
　ヘルスケア事業を手掛けています。
■予防医学の観点からも調剤薬局の役割を考えています！
　管理栄養士の無料相談を行い、
　薬剤師とも連携をしながらアドバイスを行っています。

／／働く環境について／／
■開局18：30まで、早めのご帰宅が叶います。
■内科ほか複数科目を応需しています。
■名鉄吉良吉田駅よりお車通勤が便利な立地です。

／／休日休暇・福利厚生／／
■年間休日は113日！
　半日＋半日で1日休みというカウントはせず、
　1日単位でのお休みです。
　休日にはしっかりお休みいただけます◎
■4～5日の連休を取得することも可能！
■産前・産後休暇・育児休暇（子が最長2歳まで）の他、
　介護休暇・看護休暇など、休暇制度を利用できる環境！
■時短勤務はお子様が小学校を卒業するまで利用可能♪
■会社都合でご自宅からの通勤ができない場合には、
　社宅制度（規定あり）も適用されます。

／／こんな会社です／／
■「健康経営優良法人 ホワイト500」認定！
　充実した社内の制度や企業姿勢が評価され、
　新卒・転職希望者いずれにも人気の大手ドラッグチェーン♪
■残業代は1分単位の支給◎
■異動の際は通勤範囲内の異動のみ！
　転居を伴うことなく長くご勤務いただけます。
■薬の専門家としてだけではなく、
　「社会人教育」「薬剤師教育」にも積極的です。
　長い目で見て成長していけるフィールドが用意されています。
■調剤事業を中心に、OTC販売・在宅・訪問看護など、
　ヘルスケア事業を手掛けています。
■予防医学の観点からも調剤薬局の役割を考えています！
　管理栄養士の無料相談を行い、
　薬剤師とも連携をしながらアドバイスを行っています。

■近隣に複数店舗があり応援体制がありますので、お子さん都合などでのお休みも取得しやすい環境です。
■産休育休復帰後は、勤務時短制度を導入しています。
■研修制度・福利厚生が充実しています！

／／働く環境について／／
■耳鼻科をメインに、2,000枚/月程度の処方箋を応需しています。
■薬剤師さんは正社員3名・パート1名が在籍しており、増員募集！
　常時副須名体制なので、お子さん都合などでのお休みも取得しやすい環境です。
■豊橋鉄道 井原駅より車で4分ほどの立地です。

／／休日休暇・福利厚生／／
■年間休日は113日！
　半日＋半日で1日休みというカウントはせず、
　1日単位でのお休みです。
　休日にはしっかりお休みいただけます◎
■4～5日の連休を取得することも可能！
■産前・産後休暇・育児休暇（子が最長2歳まで）の他、
　介護休暇・看護休暇など、休暇制度を利用できる環境！
■時短勤務はお子様が小学校を卒業するまで利用可能♪
■会社都合でご自宅からの通勤ができない場合には、
　社宅制度（規定あり）も適用されます。


／／こんな会社です／／
■健康経営優良法人 ホワイト500」認定！
　充実した社内の制度や企業姿勢が評価され、
　新卒・転職希望者いずれにも人気の大手ドラッグチェーン♪
■残業代は1分単位の支給◎
■異動の際は通勤範囲内の異動のみ！
　転居を伴うことなく長くご勤務いただけます。
■薬の専門家としてだけではなく、
　「社会人教育」「薬剤師教育」にも積極的です。
　長い目で見て成長していけるフィールドが用意されています。
■調剤事業を中心に、OTC販売・在宅・訪問看護など、
　ヘルスケア事業を手掛けています。
■予防医学の観点からも調剤薬局の役割を考えています！
　管理栄養士の無料相談を行い、
　薬剤師とも連携をしながらアドバイスを行っています。

／／働く環境について／／
■総合病院門前！土日休み＆18:00までの店舗です！
■処方箋枚数は月間で2,500枚ほど！
　薬剤師さんは常勤4名・パート5名が在籍していますので、
　常時複数名で対応しています。
　事務さんも3名いらっしゃいます。
■入社後は、管理薬剤師・薬局長から
　地域ごとのブロック長など、
　ステップアップの道も望めます。
■勉強会の定期的開催や、店舗運営などについての研修など、
　幅広く人材育成制度を整えています。

／／休日休暇・福利厚生／／
■年間休日は113日！
　半日＋半日で1日休みというカウントはせず、
　1日単位でのお休みです。
　休日にはしっかりお休みいただけます◎
■4～5日の連休を取得することも可能！
■産前・産後休暇・育児休暇（子が最長2歳まで）の他、
　介護休暇・看護休暇など、休暇制度を利用できる環境！
■時短勤務はお子様が小学校を卒業するまで利用可能♪
■会社都合でご自宅からの通勤ができない場合には、
　社宅制度（規定あり）も適用されます。

／／こんな会社です／／
■「健康経営優良法人 ホワイト500」認定！
　充実した社内の制度や企業姿勢が評価され、
　新卒・転職希望者いずれにも人気の大手ドラッグチェーン♪
■残業代は1分単位の支給◎
■異動の際は通勤範囲内の異動のみ！
　転居を伴うことなく長くご勤務いただけます。
■薬の専門家としてだけではなく、
　「社会人教育」「薬剤師教育」にも積極的です。
　長い目で見て成長していけるフィールドが用意されています。
■調剤事業を中心に、OTC販売・在宅・訪問看護など、
　ヘルスケア事業を手掛けています。
■予防医学の観点からも調剤薬局の役割を考えています！
　管理栄養士の無料相談を行い、
　薬剤師とも連携をしながらアドバイスを行っています。

■無理な店舗異動はありません。
■研修制度や福利厚生が整っています。
■常時、複数薬剤師の体制で、急なお休みなども融通が利く環境です。

■店舗運営ノウハウや人事労務管理などの研修もあり、常に学べる環境が整備されています。
■新たな組織で、来る在宅医療などに対して本当の高度医療サービスの提供を志す仲間を求めています！
■薬剤師複数名体制ですので、急なお休みなどもフォローし合っている環境です。

■大手企業で、福利厚生や、研修・教育制度が整っています！
■薬剤師複数名体制ですので、急なお休みなどもフォローし合っている環境です。
■明るさとやる気のある方を歓迎いたします。

【店舗情報と応需状況について】
■名鉄豊川線の八幡駅から徒歩で5分という好立地にあり、電車通勤はもちろんのことマイカーでの通勤も非常に便利な環境です。
■隣接する病院より総合科目の処方箋を1日あたり約30枚～60枚応需しており、多種多様な症例に触れながら知見を深められます。
■薬剤師は現在2名が在籍しており、処方箋枚数に対してゆとりのある人員体制を整えているため、落ち着いて業務に取り組めます。

店舗情報と応需状況について】
■最寄り駅からは徒歩で約10分ほどの距離に位置しており、駅チカの好立地であるため毎日の通勤も非常にスムーズで快適な環境です。
■処方箋は1日あたり約40枚から60枚ほどを面対応で応需しており、地域に根ざした親しみやすい薬局として運営されています。
■薬剤師2名に加えてパートスタッフや事務員が在籍しており、ゆとりを持った人員配置により無理のない業務体制を構築しています。

【店舗情報と応需状況について】
■名鉄豊川線の八幡駅から徒歩で5分ほどの非常に便利な場所に位置しており、通勤のしやすさが大きな魅力となっている店舗です。
■主な応需先は新城市民病院で総合科目の処方箋を1日約50枚ほど受け付けており、薬剤師は在籍7名のゆとりある体制で運営しています。
■近隣の基幹病院から多種多様な処方箋を応需しているため、パート勤務であっても幅広い疾患に対する知見を得ることが可能となります。

【法人特徴について】
■愛知県を中心に東海3県で120店舗以上を展開しており、ドラッグストアと調剤薬局の両輪で地域のインフラを支える大手企業です。
■創業以来、無借金経営を継続しているため財務基盤が非常に安定しており、将来にわたって安心して勤務し続けられる環境があります。
■約7割の店舗が基幹病院の門前や医療モール内に出店しており、高度な薬物療法から在宅医療まで幅広い知見を得られるのが特徴です。

【店舗情報と応需状況について】
■名鉄豊川線の豊川稲荷駅から車で8分ほどの距離に位置しており、処方箋は近隣の医療機関から面対応で幅広く受け付けています。
■1日あたりの処方箋応需枚数は30枚から40枚程度であり、一人ひとりの患者様に対して丁寧に向き合える適切な業務量です。
■人員体制は常勤薬剤師1名に加え、事務スタッフ3名が在籍しており、常時3名体制を維持しながら日々の業務を行っています。

【法人特徴について】
■愛知県を中心に展開する大手チェーンとして「あいち女性輝きカンパニー」に認証されるなど、女性の働きやすさを追求しています。
■無借金経営による安定した経営基盤があるため、教育制度や福利厚生が非常に手厚く、腰を据えて長く働き続けられる環境です。
■約7割の店舗が病院門前や医療モール内にあり、幅広い処方内容に触れながら薬剤師としての専門性を維持しつつ成長いただけます。

【店舗情報と応需状況について】
■名鉄豊川線の豊川稲荷駅から車で8分ほどの距離に位置しており、処方箋は近隣の医療機関から面対応で幅広く受け付けています。
■1日あたりの処方箋応需枚数は30枚から40枚程度であり、一人ひとりの患者様に対して丁寧に向き合える適切な業務量です。
■人員体制は常勤薬剤師1名に加え、事務スタッフ3名が在籍しており、常時3名体制を維持しながら日々の業務を行っています。

【法人特徴について】
■愛知県を中心に東海3県で120店舗以上を展開しており、ドラッグストアと調剤薬局の両輪で地域のインフラを支える大手企業です。
■創業以来、無借金経営を継続しているため財務基盤が非常に安定しており、将来にわたって安心して勤務し続けられる環境があります。
■約7割の店舗が基幹病院の門前や医療モール内に出店しており、高度な薬物療法から在宅医療まで幅広い知見を得られるのが特徴です。

【こんな取り組みをしています】
■模擬調剤室を完備した自前の研修センターを保有しており、投薬や薬歴入力など個人のレベルに合わせた実践的な研修を実施しています。
■アイロンがけが不要な高機能な白衣を導入しており、クリーニングに出す手間を省きつつ常に清潔な状態で業務に当たれるよう配慮しています。
■地域支援体制加算の取得比率が5割を超えており、かかりつけ薬剤師としての活動や地域貢献に組織全体で積極的に取り組んでいます。

【店舗情報と応需状況について】
■名鉄蒲郡線の形原駅から徒歩で8分ほどの距離に位置しており、近隣の医療機関から面対応にて処方箋を応需している薬局です。
■処方箋枚数は1日あたり50枚から60枚ほどとなっており、常勤薬剤師4名体制で一人ひとりの患者様に丁寧な対応を行っています。
■開局時間は月曜日から土曜日の9時から19時までとなっており、地域の方々の健康を支える身近な相談窓口として機能しています。

【募集背景と求める人物像について】
■欠員補充を目的とした募集を行っており、特に周囲のスタッフと円滑に連携が取れるようなお人柄を重視した採用を実施しています。
■メンタル面が安定しており、患者様や共に働く仲間に対して優しく誠実な対応ができる40代前半までの経験者を求めておられます。
■実務経験がある方を優遇しており、これまでのスキルを活かしつつ新しい環境で腰を据えて長く活躍したい方を歓迎する方針です。

【法人特徴について】
■愛知県を中心に東海3県で120店舗以上を展開しており、ドラッグストアと調剤薬局の両輪で地域のインフラを支える大手企業です。
■創業以来、無借金経営を継続しているため財務基盤が非常に安定しており、将来にわたって安心して勤務し続けられる環境があります。
■約7割の店舗が基幹病院の門前や医療モール内に出店しており、高度な薬物療法から在宅医療まで幅広い知見を得られるのが特徴です。

＼ おすすめポイント ／
★週20時間以上の勤務より、社会保険加入が可能！
★子育て支援にも力を入れており、女性薬剤師さんも多数活躍中♪
★調剤もOTCもどちらも学べる環境！
　将来的に正社員としてのご勤務を見据えての入社も歓迎♪
★人柄重視の採用です！
　未経験からのスタートもご相談ください！
★認定薬剤師資格をお持ちの場合、11円/時の支給あり！

＼ 調剤・OTCどちらも学べる ／
■調剤併設ドラッグストア！
　セルフメディケーションに積極的に関わることができます。

＼ 一人ひとりに合った働き方 ／
■年に2回、希望を申告できる制度があり、
　自分が興味のある分野にチャレンジしていくことが可能！
■OJT研修を中心に、フォローアップ研修、リーダー研修、
　管理薬剤師研修、管理職セミナーなど
　将来的にキャリアアップに応じた研修もご用意！

＼ こんな会社です ／
■愛知県・岐阜県・三重県に約120店舗展開！
　調剤専門薬局および調剤併設ドラッグストアを運営しています。
■約7割が基幹病院や医療モールに出店！
■薬剤師1人あたりの処方箋対応枚数を少なめに設定し、比較的余裕のある人員配置を徹底しています。
■働きながら育児・介護ができる環境を整えていますので、長くお勤めいただけます。
■同好会活動なども行っており、社員同士の交流の機会もございます。

＼ おすすめポイント ／
★週20時間以上の勤務より、社会保険加入が可能！
★子育て支援にも力を入れており、女性薬剤師さんも多数活躍中♪
★調剤もOTCもどちらも学べる環境！
　将来的に正社員としてのご勤務を見据えての入社も歓迎♪
★人柄重視の採用です！
　未経験からのスタートもご相談ください！
★認定薬剤師資格をお持ちの場合、11円/時の支給あり！

＼ 調剤・OTCどちらも学べる ／
■調剤併設ドラッグストア！
　セルフメディケーションに積極的に関わることができます。

＼ 一人ひとりに合った働き方 ／
■年に2回、希望を申告できる制度があり、
　自分が興味のある分野にチャレンジしていくことが可能！
■OJT研修を中心に、フォローアップ研修、リーダー研修、
　管理薬剤師研修、管理職セミナーなど
　将来的にキャリアアップに応じた研修もご用意！

＼ こんな会社です ／
■愛知県・岐阜県・三重県に約120店舗展開！
　調剤専門薬局および調剤併設ドラッグストアを運営しています。
■約7割が基幹病院や医療モールに出店！
■薬剤師1人あたりの処方箋対応枚数を少なめに設定し、比較的余裕のある人員配置を徹底しています。
■働きながら育児・介護ができる環境を整えていますので、長くお勤めいただけます。
■同好会活動なども行っており、社員同士の交流の機会もございます。

＼ おすすめポイント ／
★週20時間以上の勤務より、社会保険加入が可能！
★子育て支援にも力を入れており、女性薬剤師さんも多数活躍中♪
★調剤もOTCもどちらも学べる環境！
　将来的に正社員としてのご勤務を見据えての入社も歓迎♪
★人柄重視の採用です！
　未経験からのスタートもご相談ください！
★認定薬剤師資格をお持ちの場合、11円/時の支給あり！

＼ 調剤・OTCどちらも学べる ／
■調剤併設ドラッグストア！
　セルフメディケーションに積極的に関わることができます。

＼ 一人ひとりに合った働き方 ／
■年に2回、希望を申告できる制度があり、
　自分が興味のある分野にチャレンジしていくことが可能！
■OJT研修を中心に、フォローアップ研修、リーダー研修、
　管理薬剤師研修、管理職セミナーなど
　将来的にキャリアアップに応じた研修もご用意！

＼ こんな会社です ／
■愛知県・岐阜県・三重県に約120店舗展開！
　調剤専門薬局および調剤併設ドラッグストアを運営しています。
■約7割が基幹病院や医療モールに出店！
■薬剤師1人あたりの処方箋対応枚数を少なめに設定し、比較的余裕のある人員配置を徹底しています。
■働きながら育児・介護ができる環境を整えていますので、長くお勤めいただけます。
■同好会活動なども行っており、社員同士の交流の機会もございます。

＜こんな会社です＞
人々の人生に寄り添い、地域に「ライフケア」をもたらす薬局になるために。
さくら薬局グループでは様々な取り組みとともに、患者さまひとりひとりの人生に寄り添い、質の高い医療サービスを届ける薬剤師を求め育てています。

＜特徴・ポイントのご紹介＞
★薬剤師を守る独自システム
業務をサポートするために様々なシステムを独自開発しています。
その一つが約20年前から導入され、進化を続けている調剤システム「SPITS」。
処方箋受付から一連の調剤業務を連動させ、業務効率化を図るほか、
調剤過誤防止機能を高め、患者様と働くスタッフを守っています。
システム改修が必要な制度変更があった場合も、迅速に対応できる強みを生かしていきます。

★刷新された新規採用者研修
中途入社ならではの悩みを解消し、さくら薬局グループのビジョンや社内規定などをご案内。
同期入社の方との繋がりを踏まえ、『さくら薬局の薬剤師』として、安心してキャリアをスタートいただくための研修です。
店舗OJT・フォローアップや通常の社内研修と絡めて中途入社専門の体系的な研修をご用意。
安心して飛び込める体制が整備されています。

★業界トップクラスの認定薬局数と盤石化を図る組織体制
全店舗で地域連携薬局を目指している地域に根差した調剤薬局です。
がん診療連携拠点病院等との密な連携を行いつつ、より高度な薬学管理や、
高い専門性が求められる特殊な調剤に対応できる専門医療機関連携薬局も取得しています。
本社から業界動向などの情報が常に発信されており、患者様や医療機関と信頼関係を築きやすい体制があるのも認定薬局が増えている理由の1つです。

★安心して働ける環境と福利厚生制度
年間休日が「126日相当時間」と業界トップクラスのさくら薬局では産休・育休の希望取得率も100％！長く働き続けるための環境づくりを考え、ライフステージに応じた福利厚生をご用意しています。
また、患者さまへの想いをカタチにする「リトルチャレンジ制度」では「現場主義」を念頭に、
地域・店舗ごとに異なる患者さまのニーズやスタッフの思いを実現する取り組みも行っています。
入社後もひとりひとりの薬剤師像に近しい多彩なキャリアステップをご用意しております。
こうした働きやすい環境づくりに力を入れている『さくら薬局グループ』でご活躍されてみませんか？