愛知県｜調剤薬局｜の薬剤師求人・転職・募集・派遣

■経験等により高収入でお迎えします。勤務薬剤師・管理薬剤師については、ご希望により選択いただけます。
■代表が薬剤師で、薬剤師の気持ちを考えた経営方針のため、色々と理解のある職場です。
■電子薬歴・自動分包機・監査システムなど設備も整えており環境が整っています。
■経験豊富な薬局長から丁寧に教えていただけます。調剤ブランクのある方も安心です。

■愛知県内に店舗展開、安城市内には3店舗あり転居を伴うような異動はありません。
■うれしい週休2.5日でプライベートも充実できます。
■有給休暇の消化率が高く、社員の定着率の良い働きやすい職場です♪
■内科を中心に、複数科目の処方箋を応需しており、調剤スキルの磨ける薬局です。
■代表者も薬剤師で、薬剤師の気持ちを考えた経営方針をとっています！
■待合室が広めで、電子薬歴・自動分包機・監査システムなど設備も整えています。
■50代の薬局長のもと、丁寧に教えていただける環境があり、調剤ブランクのある方も安心です。

■愛知県内に店舗展開、安城市内には3店舗あり転居を伴うような異動はありません。
■有給休暇の消化率が高く、社員の定着率の良い働きやすい職場です♪
■代表者も薬剤師で、薬剤師の気持ちを考えた経営方針をとっています！
■今後の世代を担っていただける方を歓迎いたします！
■安城エリアの店舗にて、増員募集中！

■好条件の揃ったパート求人です。お早めにお問い合わせください。
■総合病院の門前薬局で、スキルアップできる環境です。

＼＼こんな会社です／／
■2015年に創業。現在では愛知県を中心に6店舗展開しています。
■保険薬局事業の他にも複数の事業を運営しており、企業収益は複数事業を柱に盤石な体制を築いております。
■地域支援体制加算をはじめ、各算定をクリアし、経営状態は良好です。
■出店形態はマンツーマン型が多く、患者様のご家族各世代から処方箋を応需する地域密着型の薬局です。
■代表は薬剤師ではありませんが、だからこそ薬剤師が働きやすい環境作りの為に余念がございません。
■かかりつけ薬局として従業員は積極的に認定薬剤師を取得しており、会社も資格支援制度を整備するなど取得しやすい環境を作られております。

＼＼こんな方におススメ／／
■男性7割で年齢層も30代の方が多め
■和気あいあいな雰囲気で、皆仲良く、チームワークを重視しています！
■21世紀の地域医療を支える新しい薬局のあり方を考え、ともに成長できる方を私たちは求めています。情熱を注いで一緒に力を尽くしてくれる方のご応募をお待ちしています。

＼＼働き方について／／
■週休2.5日休み・残業時間も少なめでプライベートとの両立もできる職場環境です。
■社内の雰囲気もよく、アニバーサリー休暇や長期休暇制度など充実の福利厚生が魅力です。
■各店舗多めの人員配置となっているため急なお休み等も対応頂けます。
■土日に勤務するパート社員の方もいらっしゃいますので、
　シフト調整により土日のお休みを取得することも可能です。

＼＼充実の設備／／
■各店舗、機器類は積極的に導入しており効率良く調剤業務に取り掛かれる環境です。
■暖かみを感じさせる色でコーディネートして、明るく開放的なデザインにしています。

＼＼店舗について／／
■2021年春オープンの新しくきれいな薬局です。
■地域密着の店舗展開！将来的に管理薬剤師としてご活躍いただける方を歓迎いたします！

■名古屋市内に1店舗展開の調剤薬局です。
■在宅メインの薬局を運営。経験を積みたい方歓迎です。
■ワークライフバランスを大切にしたい方にお勧めの求人です。

＜企業特徴＞
アルフレッサHDの系列で、2001年4月に経営等統合を経て発足し、北海道から関西地方まで200店舗ほど展開しております。
安定、成長を続ける企業で、長期的にご活躍いただける企業です。
異動に関してはご希望に合わせて選択できるため、
ご家庭の都合により勤務範囲が限られている方でも安心してご就業いただけます。
（全国転勤可・エリア転勤可・自宅通勤）

＜充実な制度＞
■時間外手当は1分単位での支給！年間休日も120日前後ございます。
■各店舗に子育て中の薬剤師をサポートしあう風土があり、育休・産休後の復帰率はほぼ100％です。
■教育制度面ではe-ラーニングを取り入れており、資格取得の支援も行っています。
■充実した研修制度で、未経験の方・経験が少ない方もスキルアップ可能です。
（階層別研修・医師を招いての勉強会・新薬勉強会・Ｅラーニング・学会参加・海外研修など）


＜こんな店舗です＞
■人気の名古屋市内中心部で、最寄駅からのアクセスも良好です♪
■内科メインで、調剤の基本が学べます。会社として定期的な研修の機会がありスキルアップできる環境です。

＼＼ こんな派遣求人です ／／
■想定している勤務開始日は「2025/05/01」となります
■初回契約期間は応相談となり、契約更新の可能性有となります
■業務内容は調剤,監査,服薬指導を予定しています
■住居・社宅手配は相談可となります
　※詳細はお問い合わせください

＼＼ こんな店舗です ／／
■安城市にある調剤薬局です
■最寄り駅からは徒歩で6分ほどです
■主な応需処方は内科,循環器科です
■応需している処方箋枚数は50枚/日です
■開局時間は以下の通りです
月火水金　08：30～19：00　
木土　　　08：30～16：00

■勤務体制は以下の通りです
薬剤師　常勤3名　パート4名　常時2～4名
※時期や状況により変動する可能性有

＼＼ 派遣就業時の福利厚生・特典について ／／
■弊社は全国に12拠点を展開し、全国各地の薬局・ドラッグストアなど、
　派遣先との信頼関係を大切にしながら、豊富な求人情報をご提供しています
　今後ご転居された場合でも、全国各地のエリア情報に精通したコンサルタントが皆様をお迎えいたします
■充実した福利厚生！
　福利厚生サービス利用可能・スポーツクラブ利用可能・特別休暇制度・慶弔見舞金制度などがございます
■研修制度も充実！
　e-ラーニング受講無料・ファーマシーセミナーへの参加無料・情報メディア「ファルマラボ」 などがございます
■各種社会保険完備(雇用保険・社会保険：週20時間以上勤務者)
■就業日は当社負担にて薬剤師賠償責任保険
　「個人責任保険」が適用されますので 安心してご就業いただけます
■有給休暇も取得(6ヶ月以上勤務)可能です
■産休・育休取得実績多数！
■勤務評価により時給アップがあります

ほか、詳細や求人状況についてはお気軽にご質問ください！

＜企業特徴＞
アルフレッサHDの系列で、2001年4月に経営等統合を経て発足し、北海道から関西地方まで200店舗ほど展開しております。
安定、成長を続ける企業で、長期的にご活躍いただける企業です。
異動に関してはご希望に合わせて選択できるため、
ご家庭の都合により勤務範囲が限られている方でも安心してご就業いただけます。
（全国転勤可・エリア転勤可・自宅通勤）

＜充実な制度＞
■時間外手当は1分単位での支給！年間休日も120日前後ございます。
■各店舗に子育て中の薬剤師をサポートしあう風土があり、育休・産休後の復帰率はほぼ100％です。
■教育制度面ではe-ラーニングを取り入れており、資格取得の支援も行っています。
■充実した研修制度で、未経験の方・経験が少ない方もスキルアップ可能です。
（階層別研修・医師を招いての勉強会・新薬勉強会・Ｅラーニング・学会参加・海外研修など）


＜こんな店舗です＞
■休憩60分で中あき時間がないため、効率良くお仕事ができます。
■早番あり！早く帰れる日が欲しい方にもオススメです。
■内科メインです。

＼ こんな方にオススメ ／
★瀬戸、尾張旭、守山、春日井エリアへにお住まいの20～30代の方！
★上が詰まっていて、なかなかキャリアアップが出来ない方！
★幅広い経験を積みたい！！
　研修制度の充実した会社へ転職したいと考えていらっしゃる方！


＼ 昇給率の高さが魅力的 ／
■年収は30歳経験者で500～550万程度
管理薬剤師から役職手当が発生しマネージメント職の方の中には
年収1,000万円の方もおります。昇給率も高い会社のため生涯年収とし
考慮いただくと非常に魅力的な給与体系となっております。


＼ 働きやすさを整備 ／
■残業代は5分単位での支給！
■単身者、妻帯者共に住宅手当付与！
■有給取得率50％以上！
■近隣エリアに13店舗展開と遠方への店舗移動なし！
■日曜･祝日＋1日休みの週休2日制です。
■応援体制充実！急なお休みも対応いただけます！


＼ こんな会社です ／
■瀬戸・守山・尾張旭・春日井エリアを中心に15店舗展開
名古屋市東部・尾張エリアを中心に展開する地域密着型の調剤薬局です。
小牧や神奈川にも店舗展開はありますが転居を伴う異動は発生せず
近場での店舗展開となりますので店舗異動が発生しても
通勤時間が大幅に伸びることはございません。

■研修制度も充実した企業です。
特に瀬戸店は研修店舗にもなっており新卒薬剤師さんには
最低でも1年間担当者がマンツーマンで指導いただける環境が整っています。
もちろん経験数に応じてとはなりますが希望者には総合病院門前(瀬戸店)で
幅広い処方せんに触れつつ在宅など一通りの薬剤師業務をしっかりと研修いただけます。

■システム導入にも積極的な企業です。
店舗特性に応じて必要な機材は積極的に導入される企業です。
在宅の多い店舗では自動分包機や一包化監査支援システムを
小児科で水剤の多い店舗には全自動水剤分注機などを導入し業務の効率化を図っております。
その他にもクリーンベンチや全店に舗監査システムを導入されるなど
薬剤師さんが安心して勤務のできる環境づくりにも取り組まれています。

■在宅にも積極的に取り組まれています。
コロナ禍で処方箋応需枚数が減っていたことをきっかけに
施設を中心とした在宅を積極的に取り組んでこられた薬局さんです。
今では処方箋応需枚数もコロナ前より増加し更に施設在宅という
新たな基盤ができたことから経営面も安泰で新規開局にも積極的です。