愛知県｜積雪なし｜の求人検索結果371件

＼こんな会社です！／
■医薬品・医療機器・再生医療等製品の開発を全てのフェーズでカバーしフルサポートしている業界最大手の企業ですが、常に新たなソリューションに挑戦しているので安定だけでなく攻めの姿勢も兼ね備えた法人です。
■業界内での各社差別化が求められる環境において、医療関連のアウトソーシング業界における総合型リーディングカンパニーとして今後も更なる成長が期待されています。
■創業依頼継続的な成長をしており、CRO事業は20%以上の利益率で安定した業界です。
■業務委受託実績の60%が国際共同治験となっており、領域別では約27%がオンコロジー領域となります。
■約3,300名の従業員のうち、産休・育休や時短勤務者が合計で約300名おり、子育てサポートの基準を満たした事業者のみが厚労省から認可される「くるみんマーク」も取得しています。
■年間を通して定期的にキャリア面談を実施することで、役割や自己理解を深めながらキャリアアップすることが出来ます。
■社内公募制度にも取り入れており、条件を満たすことで社内公開されている募集職種へのジョブチェンジ制度があります。
■自己申告制度があり、全社員を対象に挑戦したい職種などに希望に応じて面談を行い、タイミングや条件が揃えば異動ができるチャンスもあります。
■研修制度も充実しており、階層別研修、目的別研修、全社共有専門研修、職種別研修、e-learning、セミナー参加など、多数のプログラムがあります。

＼こんな方におすすめ／
■GCP・モニタリングのトレーニングを受講し、CRA認定を取得済みの方
■モニタリング実務経験がある方
■グローバル試験・オンコロジー試験の経験
■疾患領域にとらわれず、スキルアップしたい方
■モニタリングリーダーとしてマネジメントを希望する意欲のある方

＼こんな会社です／
■医薬品・医療機器・再生医療等製品の開発を全てのフェーズでカバーしフルサポートしている業界最大手の企業ですが、常に新たなソリューションに挑戦しているので安定だけでなく攻めの姿勢も兼ね備えた法人です。
■業界内での各社差別化が求められる環境において、医療関連のアウトソーシング業界における総合型リーディングカンパニーとして今後も更なる成長が期待されています。
■創業依頼継続的な成長をしており、CRO事業は20%以上の利益率で安定した業界です。
■業務委受託実績の60%が国際共同治験となっており、領域別では約27%がオンコロジー領域となります。
■約3,300名の従業員のうち、産休・育休や時短勤務者が合計で約300名おり、子育てサポートの基準を満たした事業者のみが厚労省から認可される「くるみんマーク」も取得しています。
■年間を通して定期的にキャリア面談を実施することで、役割や自己理解を深めながらキャリアアップすることが出来ます。
■社内公募制度にも取り入れており、条件を満たすことで社内公開されている募集職種へのジョブチェンジ制度があります。
■自己申告制度があり、全社員を対象に挑戦したい職種などに希望に応じて面談を行い、タイミングや条件が揃えば異動ができるチャンスもあります。
■研修制度も充実しており、階層別研修、目的別研修、全社共有専門研修、職種別研修、e-learning、セミナー参加など、多数のプログラムがあります。

＼こんな方におすすめ／
■早期に自立してモニター業務を担うことに自らステップアップできる方

＼こんな会社です／
■医薬品・医療機器・再生医療等製品の開発を全てのフェーズでカバーしフルサポートしている業界最大手の企業ですが、常に新たなソリューションに挑戦しているので安定だけでなく攻めの姿勢も兼ね備えた法人です。
■業界内での各社差別化が求められる環境において、医療関連のアウトソーシング業界における総合型リーディングカンパニーとして今後も更なる成長が期待されています。
■創業依頼継続的な成長をしており、CRO事業は20%以上の利益率で安定した業界です。
■業務委受託実績の60%が国際共同治験となっており、領域別では約27%がオンコロジー領域となります。
■約3,300名の従業員のうち、産休・育休や時短勤務者が合計で約300名おり、子育てサポートの基準を満たした事業者のみが厚労省から認可される「くるみんマーク」も取得しています。
■年間を通して定期的にキャリア面談を実施することで、役割や自己理解を深めながらキャリアアップすることが出来ます。
■社内公募制度にも取り入れており、条件を満たすことで社内公開されている募集職種へのジョブチェンジ制度があります。
■自己申告制度があり、全社員を対象に挑戦したい職種などに希望に応じて面談を行い、タイミングや条件が揃えば異動ができるチャンスもあります。
■研修制度も充実しており、階層別研修、目的別研修、全社共有専門研修、職種別研修、e-learning、セミナー参加など、多数のプログラムがあります。

＼こんな方におすすめ／
■早期に自立してモニター業務を担うことに自らステップアップできる方

＼こんなお仕事です／
治験調整事務局として以下業務をお任せします。
・プロジェクトマネジメント
・治験計画届出
・安全性情報管理（当局報告含む）
・実施医療機関支援（IRB手続き等）
・各種管理（進捗、文章など）
・ベンダー調整（画像判定、治験薬配送、検体 配送など）

＼こんな会社です／
■医薬品・医療機器・再生医療等製品の開発を全てのフェーズでカバーしフルサポートしている業界最大手の企業ですが、常に新たなソリューションに挑戦しているので安定だけでなく攻めの姿勢も兼ね備えた法人です。
■業界内での各社差別化が求められる環境において、医療関連のアウトソーシング業界における総合型リーディングカンパニーとして今後も更なる成長が期待されています。
■創業依頼継続的な成長をしており、CRO事業は20%以上の利益率で安定した業界です。
■業務委受託実績の60%が国際共同治験となっており、領域別では約27%がオンコロジー領域となります。
■約3,300名の従業員のうち、産休・育休や時短勤務者が合計で約300名おり、子育てサポートの基準を満たした事業者のみが厚労省から認可される「くるみんマーク」も取得しています。
■年間を通して定期的にキャリア面談を実施することで、役割や自己理解を深めながらキャリアアップすることが出来ます。
■社内公募制度にも取り入れており、条件を満たすことで社内公開されている募集職種へのジョブチェンジ制度があります。
■自己申告制度があり、全社員を対象に挑戦したい職種などに希望に応じて面談を行い、タイミングや条件が揃えば異動ができるチャンスもあります。
■研修制度も充実しており、階層別研修、目的別研修、全社共有専門研修、職種別研修、e-learning、セミナー参加など、多数のプログラムがあります。

＼こんな方におすすめ／
■臨床開発モニター経験がおありの方（経験年数は不問です）

＼こんなお仕事です／
■基本残業はなし！定時の17時半には退勤できる職場環境です。
■年に数回のみ土曜出勤がございますが、原則完全土日祝休み有給消化率は80％超
■既存社員からの引継ぎもございますので、未経験の方でもご応募可能です！

＼こんな会社です／
■愛知県名古屋市に本社を構える、1966年創業の医薬品製造のメーカーです。
■お客様のQOL向上に寄与すべく、主に湿布薬の製造開発・研究に取り組んでいます。
■湿布薬を全国の病院に供給し、近年では一般用湿布薬を薬局・ドラッグストア等に販売し、右肩上がりで成長している企業です。
■2017年には、モノづくり王国と言われる愛知県内の優れた企業を世界的ブランドへと展開させるべく称号の「愛知ブランド」企業にも認定されています。

【店舗情報と応需状況について】
■名鉄三河線の若林駅から徒歩15分ほどの立地に店舗を構えており、マイカーでの通勤も可能です。
■内科や小児科、循環器科を中心に、1日あたり平均80枚から120枚の処方箋を応需しています。
■正社員の薬剤師4名とパート2名に加え、事務スタッフ5名が在籍し手厚い人員体制を整えています。

【法人特徴について】
■医療や介護など5つの柱を持つ健康の総合商社グループであり、経営基盤が非常に安定しています。
■特定のエリアでは在宅シェアトップクラスの実績を持っており、長年培った豊富なノウハウがあります。
■既存の枠にとらわれず、ドライブスルー薬局や無菌調剤室などを先駆けて導入し挑戦を続けています。

【勤務実態について】
■残業時間は月平均10時間程度と非常に少なく、組織全体で長時間労働の抑制に対策を講じています。
■最新の監査システムや散剤および錠剤分包機を導入しており、機械化による業務効率化を図っています。
■電子薬歴や各種自動化機器を積極的に活用することで、対人業務に集中できる環境が整備されています。

【こんな方にオススメ】
■大手グループならではの安定性と、ベンチャー気質の挑戦心を兼ね備えた環境で働きたい方にお勧めです。
■住宅手当や退職金制度など充実した福利厚生のもとで、安心して長期的なキャリアを築きたい方に最適です。
■最新の調剤機器を有効活用し、効率的に業務を行いながら患者様一人ひとりと向き合いたい方に適しています。

■関西エリアを中心として複数店舗展開をしているチェーン薬局です。
■現在、無借金経営で経常利益率も優良企業の証である10%を超えており、企業としての安定性は抜群の企業様です。
■研究発表会や勉強会を定期的に行い、自身のスキルアップだけでなく店舗内での団結力もアップしています。
■各種手当・制度等、大手ならではの福利厚生が充実しています。

【店舗情報と応需状況について】
■最寄りの茶屋ヶ坂駅から徒歩約3分という、毎日の通勤に非常に便利な立地にある薬局です。
■耳鼻科55％、内科25％、眼科20％を中心に、1日あたり150枚から200枚の処方箋を応需しています。
■薬剤師は常勤4～5名とパート1名が在籍しており、常に4～5名体制で業務にあたっています。

【法人特徴について】
■関西圏を中心に全国で75店舗以上を展開しており、安定した経営基盤を誇る企業です。
■医療モール型や総合病院門前への出店が多く、多様な処方箋に触れられる機会が豊富です。
■全従業員とその家族の幸せを追求するという理念のもと、無借金経営を続けている点も強みです。

【勤務実態について】
■週休2日制を基本としており、1日単位の休みを2回取得するなど柔軟なシフト調整が可能です。
■残業代は1分単位で支給されますが、会社全体で残業削減に取り組んでいるため安心です。
■ご本人の合意がない限り、一方的な異動や他店舗への応援勤務を強制することはありません。

【職場環境と雰囲気】
■電子薬歴「musubi」をはじめ、各種自動分包機や監査システムなど最新の設備を導入済みです。
■門前のクリニックとは非常に良好な関係が築けており、日々の業務連携もスムーズに行えます。
■20代から60代まで幅広い年代のスタッフが在籍し、お互いに協力し合う和やかな雰囲気です。

【店舗情報と応需状況について】
■最寄り駅の上小田井駅からは車で6分ほどの距離にあり、マイカーでの通勤も可能です。
■応需科目は内科・消化器科・眼科が中心で、幅広い処方箋に触れる機会があります。
■処方箋は1日あたり約40枚で、薬剤師2〜3名体制でゆとりを持って業務にあたれます。

【法人特徴について】
■関西圏を中心に全国75店舗以上を展開し、医療モール型での出店を強みとしています。
■親会社が医療コンサルティング会社であり、抜群の経営基盤と安定性を誇ります。
■全従業員と家族の幸せを追求するという理念のもと、働きやすい環境づくりを推進しています。

【こんな取り組みをしています】
■独自の教育プログラムを推進しており、店舗の機械化や幅広い研修をサポートしています。
■社内には15の研究会があり、会社が1億円を出資して新たな取り組みをバックアップします。
■グループ内の病院や介護施設へ出向し、薬剤師として多様な経験を積むことも可能です。

【こんな方が活躍中】
■キャリアアップへの意欲が高く、研修制度などを活用して積極的に学ぶ方が活躍しています。
■昨年度入職者の50%は未経験者で、充実したフォロー体制のもとで成長しています。
■エリアマネージャーの半数は中途入社であり、キャリアに関わらず活躍できる環境です。

【店舗情報と応需状況について】
■名鉄・地下鉄の上小田井駅から徒歩2分という駅近の好立地で、毎日の通勤が非常に快適な薬局です。
■心療内科と精神科を専門に応需しており、1日約80枚の処方箋を通して専門性を高めることができます。
■薬剤師は常時2～3名、事務スタッフは6名と手厚い人員配置のため、落ち着いて業務に集中できます。

【法人特徴について】
■東証プライム上場企業を親会社に持ち、医療・介護分野で幅広く事業展開する安定した経営基盤が魅力です。
■離職率が5%と非常に低いことが示す通り、社員一人ひとりに寄り添う温かい社風が根付いています。
■個々のキャリアに合わせた研修制度やチューター制度が充実しており、着実な成長を会社が支援します。

【こんな取り組みをしています】
■社員のワークライフバランスを最優先に考え、週休2.5日制や残業時間の削減を徹底しています。
■育児休業からの復帰率100%を達成し、女性がキャリアを諦めることなく働き続けられる環境を整備しています。
■新入社員や中途入社者一人ひとりに先輩が寄り添うチューター制度で、職場へのスムーズな適応を支えます。

【こんな方が活躍中】】
■患者様とのコミュニケーションを大切にし、専門性を活かして地域医療に貢献している方が活躍しています。
■仕事とプライベートを両立させ、充実した日々を送りながら長期的に勤務している方が多く在籍しています。
■会社の研修制度や自己啓発支援を活用し、常にスキルアップを目指している向上心のある方が活躍中です。