千葉市｜認定薬剤師取得支援ありの求人検索結果289件

【店舗情報と応需状況について】
■JR京葉線および千葉都市モノレール**千葉みなと駅**から徒歩15分と徒歩圏内であり、車通勤も可能です。
■内科の処方箋をメインに応需しており、1日の処方箋応需枚数は20～30枚程度と落ち着いた環境です。
■常勤薬剤師が1名体制で勤務しており、調剤併設ドラッグストアで薬剤師業務に専念できます。

【法人特徴について】
■千葉県をメインに調剤店舗約100店舗を展開し、地域に深く根差した事業基盤を築いています。
■ドラッグストア、スーパーマーケット、介護サービスなど多岐にわたる事業で地域医療に貢献しています。
■社員約1,000名を擁し、平均勤続年数10.8年という安定した経営基盤を持った企業です。

【職場環境と雰囲気】
■**くるみんマーク**認定企業であり、短時間勤務制度など子育てサポートが充実しているため安心です。
■薬剤師だけでなく看護師、ケアマネージャーなど**様々な専門職種**の社員と連携し学べる環境です。
■正社員の店舗異動は基本的にありませんので、地域に腰を据えて長く安定的に勤務できます。

【やりがい/おすすめポイント】
■調剤とOTCの両面から地域住民の**セルフメディケーション**を支援できることに大きなやりがいがあります。
■処方箋枚数が落ち着いているため、患者様一人ひとりに時間をかけて丁寧な**服薬指導**が可能です。
■子どもの看護休暇など育児サポート制度が充実しており、安心して仕事と家庭を両立できます。

【業　　種】調剤薬局
【アクセス】千葉中央駅 (京成千葉線),千葉中央駅 (京成千原線)から徒歩1分
【想定時給】2,800～3,200円
【勤務時間】
5/16（土） 9時〜13時（休憩無し）
6/6（土）9時～14時（休憩無し）
【応需科目】内科,小児科,在宅(居宅),眼科,整形外科応需枚数の4割は面対応
【応需枚数】70～80枚/日
【人員体制】
薬剤師：正社員1名　派遣1名　パート2名
常時2.5名
事務：正社員1名　パート1名

※日雇派遣に該当するため、応募にあたり収入要件等の確認をさせていただきます。
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＼手厚いサポートが魅力のファルマスタッフ／
■万全のサポート体制：2名体制で担当がつきしっかりサポート！
■各種保険を完備：社会保険(週20時間以上)/雇用保険/薬剤師賠償責任保険
■充実の休暇制度：有給休暇(6ヶ月以上勤務)、夏季休暇、慶弔休暇など

ご希望条件に合わせて求人をお探しします！
まずはお気軽にお問い合わせください。

＼お休み充実で無理なく働けます／（千葉市若葉区エリア担当より）
年間休日120日以上で完全週休2日制と、しっかりリフレッシュできる環境です。残業も少なく、リフレッシュ休暇の取得率も100％なので、長く安心して働けますよ。
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【店舗情報と応需状況について】
■都賀駅から徒歩5分のアクセス良好な立地にあり、通勤に大変便利な環境が整っている調剤専門の薬局です。
■近隣の内科クリニックからの処方箋を中心に、1日平均70枚ほどの処方箋を応需している地域密着型の店舗です。
■平日は18時まで、木曜日は17時、土曜日は14時までの開局となっており、夜遅くまでの勤務がありません。

【法人特徴について】
■一都三県に50店舗以上を展開しており、正社員比率が約85パーセントと高いため安定した店舗運営を実現しています。
■ドミナント展開を行っているため転居を伴う異動はなく、通勤時間60分圏内での配属となるため長く働きやすいです。
■事業運営や評価制度などは大手企業並みの高水準を誇りながら、社員の声を大切にする風通しの良い組織風土です。

【こんな方が活躍中】
■産休や育休の取得率がほぼ100パーセントであり、復帰後も時短制度を利用して仕事と子育てを両立させている方がいます。
■調剤薬局だけでなく、病院や企業での勤務経験を持つ中途入社の薬剤師が多く在籍しており、多様な知見が共有されています。
■自己申告制度を活用して自身の考えを会社に伝え、モチベーション高く日々の業務に取り組んでいる方が活躍しています。

<こんな店舗です>
■総武線千葉駅からバスで10分の3階建てクリニックモール内にある薬局です。
■千葉大病院と病診連携がしやすい場所で近くに駐車場も多数確保されています。
■3路線あり、交通手段にも困りません。近くには大型スーパーもあり就業後お買い物にも便利です。
■2020年に新規開局されました。入り口がガラス張りになっており、明るく開放的な雰囲気のある店内です。
■投薬口は6つ程あり、待合室には広い間隔でソファーが設置されソーシャルディスタンスも確保されています。
■ＯＴＣ売り場や自動販売機も充実しており患者様がリラックス出来る店舗です。

<業務内容>
■薬剤師は薬剤師は正社員2名、医療事務は正社員1名が在籍されています。
■処方箋枚数は40~50枚/日で同クリニックモール内にある内科クリニックからの応需がメインになります。
■在宅対応は店舗平均で居宅在宅が1~3件になっております。

<研修制度>
■未経験からでも安心して業務をスタートできるように、スキルや経験・階層に合わせた研修を導入されています。
■最長3ヶ月のOJT研修に加え、本社にて行う薬歴研修や、OTC研修など実践的で手厚いフォローが魅力です。
■ビジネススキルと薬剤師スキルの両面から薬剤師のキャリアアップをサポートしていく制度が整っています。
■『アロマ、スポーツファーマシスト等』の外部研修も積極的に行っております！
〇テーマ別研修もあり…薬歴検討会/OTC研修/栄養士研修、等
〇自己啓発へも手厚いフォローが用意されています…薬歴検討会/認定薬剤師資格取得支援制度（e-ラーニング）/セミナー受講費用補助制度（年間5万円まで支給）
どんどんキャリアアップしていきたい方必見
…キャリアアップ研修/新任薬局長研修/エリア長研修⇒各キャリアに合わせてフォローアップ研修を実施♪

<こんな会社です>
■一都三県に約60店舗以上展開、異動は60分圏内で転居を伴うことは無くライフプランに負担なく働けます。
■「トップダウン」ではなく、自分の思いを会社に伝えるための自己申告制度があります。風通しもよく一人一人が発言しやすい社風です。
■リフレッシュ休暇取得率100%！！プライベートとのメリハリをつけて勤務できるのでモチベーションもＵＰ！
（年次に合わせてリフレッシュ休暇と手当を支給　※例：3年在籍で3日のお休みと3万円支給等…）
■正社員比率は約85%、シフトも均一に組みやすいため一人の薬剤師に負荷が掛かり過ぎることありません。
■年間休日120日以上、シフトで完全週休2日制を取っています。
■経営陣は全て現場出身者の方なので、現場理解があり働く薬剤師さんを第一に運営ができております。
■薬局長は月額5万円の手当あり、賞与にも反映されるので年収80万円UPも目指せます♪
■利益は社員に還元！決算月に、業績に応じた決算賞与の支給や、全社員パーティーを開催。
■管理栄養士・栄養士も40名程が在籍されており、他業種との連携も取れる環境です。
未病や予防から地域の方の健康を支えています。

【店舗情報と応需状況について】
■JR外房線・内房線の本千葉駅から徒歩3分という、非常にアクセスが良く通勤に便利な立地に位置する調剤薬局です。
■主な応需科目は泌尿器科と皮膚科であり、1日あたりの処方箋枚数は平均して70枚から80枚程度を受け付けています。
■常勤薬剤師3名体制で業務を行っています。常時2名から3名で対応しています。

【法人特徴について】
■東京都や神奈川県、千葉県、埼玉県の1都3県を中心に、グループ全体で50店舗以上をドミナント展開しています。
■転居を伴う異動はなく、地域密着型のクリニック門前や医療モールを中心に出店することで安定した経営を続けています。
■現場経験を持つ本社スタッフが多く、現場の意見を尊重する風土があるため、ボトムアップでの意見発信が可能です。

【勤務実態について】
■残業時間は全社平均で月に9時間程度と非常に少なく、仕事と私生活のメリハリをつけたい方に最適な職場環境です。
■正社員比率が85パーセントと非常に高いため、急な欠勤や行事などの際にもスムーズにシフト調整が行えます。
■土曜日は14時までの開局となっているため、週末の時間を有効に活用してリフレッシュすることが可能となります。

≪こんな薬局です≫
■JR蘇我駅から徒歩3分にある薬局です。
■耳鼻咽喉科,アレルギー科,精神科,心療内科など、複数科目を応需しています。

≪こんな企業です≫
■一都三県を中心に、全国で約90店舗展開している会社です。
■店舗形態はさまざま！
…大学病院や総合病院前、医療ビル、医療モール、診療所前など、幅広い展開をしており色々な形態の店舗を体験できます。
　中でも医療モールや大型店が多く、様々な処方に触れることができます。
■調剤薬局の運営のほか、医療モール開発・医師開業支援・
　ヘルシー＆ビューティ事業等、多様な事業を展開しています。
■ヘルシー＆ビューティ事業では化粧品・健康食品・サプリメントを自社開発をしており、
　患者様の要望に合わせてＰＢブランド・漢方の販売も行っています。
■在宅も積極的に実施しており、2010年より無菌調剤室を設置。
　居宅療養管理指導は約300件です。
■学術大会、各種管理職研修、ＤＩ研修会など研修が充実しており、模擬調剤室が本社にあります。

≪安定性バツグンです！≫
■創業から40期以上連続で増収・増益を達成しています。
■過去10年の平均売上高成長率115％！
■4％を超えると良いとされている営業利益率が約10％！
■無借金経営で安定しており、
　昇給率は年4.5～6.4%と高い水準を実現しています。

【店舗情報と応需状況について】
■最寄り駅はJR内房線・外房線の本千葉駅で、徒歩5分ほどの通勤しやすい立地です。
■200床弱の総合病院門前で、内科系から外科系、専門科まで幅広く応需しています。
■処方箋は1日40～50枚程度、薬剤師は正社員4名、パート1名、事務2名の体制です。

【法人特徴について】
■千葉県内でトップクラスのシェアを誇り、約100店舗の調剤薬局やドラッグストアを展開中です。
■ドラッグストアの他、介護サービスやスーパーも運営し、地域医療を多角的に支えます。
■薬剤師のほか看護師やケアマネージャーも在籍し、多職種連携を推進しています。

【勤務実態について】
■開局時間は月曜から土曜まで、朝9時から18時までの営業となっています。
■営業終了が18時のため、プライベートの時間も確保しやすい勤務体系です。
■正社員の店舗異動は基本ありませんが、ご本人の希望による異動は考慮可能です。

【想定される業務内容】
■主な業務は、保険調剤における調剤業務、監査、服薬指導全般となります。
■全店で分離申請を行っており、レジ打ちや品出し業務は一切発生しません。
■ご希望の方は、在宅医療専門の分野へ進み、専門性を高めることも可能です。

【店舗情報と応需状況について】
■JR総武線の稲毛駅から車で約20分の立地で、マイカー通勤が推奨されている通いやすい職場環境です。
■総合科目の処方箋を1日平均50枚から60枚ほど応需しており、幅広い知識を習得できる環境が整っています。
■常勤薬剤師2名と非常勤5名の体制で業務にあたっており、近隣店舗との連携体制も充実しているため安心です。

【法人特徴について】
■千葉県内を中心に36店舗を展開しており、地域に根ざした医療貢献を続ける成長中の調剤薬局チェーンです。
■認定薬剤師制度を奨励するなど教育研修に力を入れており、薬剤師としての専門性を高める支援が手厚いです。
■患者様の薬歴管理や服薬指導を通じて、より安全で質の高い医療サービスを提供することに注力しています。

【勤務実態について】
■平日は18時に閉局するため残業はほとんど発生せず、ワークライフバランスを重視したい方に最適な環境です。
■土曜日の勤務は13時までの半日勤務となっており、午後の時間を有効活用できるメリハリのある勤務体系です。
■残業代は1分単位で計算され支給される仕組みが整っており、働いた分がしっかりと給与に反映される環境です。

【店舗情報と応需状況について】
■JR外房線土気駅から車で7分ほどの閑静な住宅街にある薬局で、駐車場が4台分完備されています。
■内科、小児科を中心に処方箋を応需しており、1日あたり約100枚の処方箋を取り扱っている店舗です。
■居宅20名、施設7件の在宅業務にも積極的に取り組んでおり、薬剤師は常時3名から5名体制で勤務しています。

【法人特徴について】
■千葉県を中心に調剤薬局55店舗を展開する成長企業で、介護用品のレンタル・販売事業も行っています。
■「医療から介護までのワンストップサービス」の実現を目指しており、地域医療に本気で取り組む企業姿勢が特徴です。
■エリア長が複数店舗のシフト調整を行うため、休暇が取得しやすい環境整備に力を入れているのが魅力です。

【求人情報について】
■年収は経験や年齢、条件を考慮し420万円から550万円で決定され、頑張りに応じて昇給・賞与がございます。
■年間休日は125日と非常に多く、年末年始休暇6日や年次有給休暇の計画取得による夏期休暇5日も取得できます。
■入社日に有給休暇が付与されるため、試用期間終了後からすぐに取得可能で、従業員を大切にする考えが根付いています。

【やりがい/おすすめポイント】
■地域の方に薬剤師を身近に感じてもらうための「こども向け交流会」など、地域貢献のやりがいを実感できます。
■入社後すぐに有給休暇が付与され、消化率も全体で79%と高いことから、休暇を取りやすい環境で働けます。
■介護事業も展開しているため、医療と介護の両面から患者様の生活をサポートできる幅広い経験を積むことができます。

【店舗情報と応需状況について】
■最寄りの千城台駅からは徒歩10分圏内に位置しており、マイカーでの通勤も相談可能です。
■内科の処方箋をメインに応需しており、個人宅への在宅医療も40件以上対応しています。
■1日あたりの処方箋枚数は約55枚程度で、薬剤師は常勤とパートを合わせて5名体制です。

【募集背景と求める人物像について】
■地域医療への貢献を目指し、在宅業務や健康相談会などに意欲的に取り組める方を求めています。
■会社の方針や新しい取り組みに対して、柔軟な姿勢で前向きに対応できる方を歓迎しています。
■患者様やスタッフ間でのコミュニケーションを大切にし、協調性を持って働ける方を求めています。

【勤務実態について】
■全社的な平均残業時間は月5時間以内と非常に少なく、定時での帰宅が可能な日が多いです。
■1ヶ月単位の変形労働時間制を採用しており、業務状況に合わせた柔軟な働き方が可能です。
■有給休暇の消化率は全社で約80％と高く、希望する休暇が取得しやすい環境が整っています。