千葉市（千葉県）の大手チェーンの薬剤師転職・求人情報一覧

【店舗情報と応需状況について】
■最寄り駅の土気駅から徒歩3分とアクセス抜群の立地にあるドラッグストア併設型店舗です。
■応需科目は脳外科・整形外科・リウマチ科・リハビリテーション科で、整形外科が中心です。
■開局時間は月曜日から土曜日の9時30分から20時00分までです。

【職場環境と雰囲気】
■「健康経営優良法人」の資格を2年連続取得しており、従業員の健康と働きやすさが守られています。
■「えるぼし」最高位の3つ星認定を取得し、女性の活躍を国から認められた企業です。
■産休・育休の取得実績が豊富で、育児時短勤務は最長小学校卒業まで利用できる手厚い制度です。

【こんな取り組みをしています】
■薬剤師1人あたりの1日処方箋処理枚数を20枚に設定し、ゆとりを持った就業環境を実現しています。
■薬歴の音声入力システム導入やメディカルサポートセンターによる遠隔入力で業務効率を上げています。
■ピッキング指示書や棚割りの工夫により、事務員がピッキングサポートに入りやすい導線を確保しています。

【こんな方が活躍中】
■子育てをしながらもキャリアを継続したい、ワークライフバランスを重視する女性が多く活躍しています。
■キャリアアップを目指し、管理薬剤師などの重要なポジションに就いて実績を上げている方もいます。
■地域密着の薬局を目指しているため、地域医療への貢献に熱意のある薬剤師が活躍できる環境です。

＼転居なしで自分らしく／（千葉市若葉区エリア担当より）
自宅通勤コースなら転居を伴う異動がなく、残業も月平均10時間以下と少なめです。健康経営優良法人にも認定されており、私生活を大切にしながら安心して働けますよ！
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【店舗情報と応需状況について】
■桜木駅から徒歩13分ほどの場所に位置し、ドラッグストアと調剤室が併設された地域密着型の店舗です。
■調剤室は分離申請されているためドラッグストア特有の深夜までの勤務はなく、安心して調剤業務に専念できます。
■地域の健康インフラとして、お薬のことだけでなく健康に関する様々な相談にも対応する頼れる薬局です。

【法人特徴について】
■医療用医薬品の研究開発から製造、ドラッグストアや調剤薬局の運営までを手掛ける複合型医薬品企業です。
■全国に1300店舗以上を展開し、多様な店舗形態と応需形態を持つため社内で様々な経験を積むことが可能です。
■健康経営優良法人の認定やえるぼしの最高位を取得するなど、従業員の働きやすさと女性の活躍を応援する会社です。

【想定されるキャリアイメージ】
■新卒向けの研修はもちろんのこと、各自のキャリア段階に応じた充実した研修制度が用意されておりスキルを高められます。
■現場での経験を積んだ後は、管理薬剤師や薬局長として店舗運営に携わり、マネジメント能力を磨くことが可能です。
■店舗でのキャリアだけでなく、本部の採用担当や学術職、品質管理など薬剤師の専門性を活かせる多様な道があります。

≪こんな店舗です≫
■稲毛駅から車で12分！ショッピングセンター内にある店舗です。百貨店、ブティック、各種サービス施設、カジュアルなレストランがあります。
■活気があり明るい雰囲気の店舗です♪
■同じショッピングモール内の内科クリニックからメインに応需されています。
■お買い物途中、お買い物帰りの患者様も多いです。

≪業務内容≫
■処方箋は1日100枚程を応需されています。
■ショッピングセンターが土日祝日も開局されている為、こちらの店舗も開局されています。
■薬剤師人数が6名と人員体制が整っており、平日のお休みが取りやすい環境です。
■セルフメディケーションに興味のある方必見！OTCにも触れられる環境で、知識の幅を広げられます。

≪こんな会社です≫
■全国に展開する大手ドラッグストアです。
■サプリメントバー・ヘルスケアラウンジ・ビューティーケアスタジオを設け、栄養士・薬剤師・化粧品担当者が様々な視点からお客様の健康を管理します。
■全店舗に錠剤監査システム・音声入力システム・監査システム導入！機械化をはかり、薬剤師に求められる対人業務に注力しております。
■女性活躍推進法に基づく基準適合厚生大臣より「えるぼし（最高位の3段階目）」認定を取得しています。
■1店舗あたりの薬剤師人数、処方箋の応需枚数は調剤併設ドラックでトップクラス！処方箋に触れられずにスキルが落ちる当の心配もありません。

≪研修制度・キャリアパス≫
■「階層別研修」「職種別研修」「自己啓発」の3つのプログラムから構成されており、多種多様な教育カリキュラムがあります。
■中途薬剤師の入社時研修あり！店舗勤務の前にもWEBで5日間研修があり、前職ではあまり教育を受けられなかった方、ブランクのある方、未経験者も安心です。
■ご本人の希望により部門間の異動も可能！調剤・OTCどちらも経験を積むことができます。

≪福利厚生は大手ならではの充実度≫
■入社2年目から7連休取得！(ほぼ全員が取得しています。)
■半休制度あり
■育児休業復帰率96％！育児時短勤務は、お子様が小学校6年生まで可能です。(1日6時間勤務)
■再雇用ライセンス制度あり(退職後3年間であれば、同資格での再入社可能)

≪自由度が高くチャレンジしやすい社風≫
■チャレンジし、実績を残していければ様々なキャリアを広げていけます。
■リクルーターや店舗開発・商品開発・新規プロジェクトなど、活躍できるフィールドは様々です。
■社内公募制度があり、自らチャンスを掴むことができます。
■社員は全員さん付けで呼び、明るく風通しの良い環境を目指しています。

○こんな薬局です○
■JR土気駅から車で5分程にある薬局です。
■面で応需しており、1日の処方箋枚数は10枚程度です。

○こんな会社です○
■グループ全体で1500店舗以上を展開する、東証プライム上場の大手ドラッグストアです。
■《定着率は業界最高クラス》平均の勤続年数は約14年。年間休日121日、7日間の連続休暇制度（ほぼ全員が取得）など、お休みとのメリハリもつけられ、長く働ける環境です。
■《えるぼし認定取得》女性も働きやすい環境として国から認められています！育児時短制度は、小学6年生まで利用可能！産休復帰率は95%ほどで、子育てとの両立もしやすい環境です。
■《中途向け研修あり》店舗勤務の前にも5日間研修があり、前職ではあまり教育を受けられなかった方、ブランクのある方、未経験者も安心です。
■《機材も充実》全店舗に、錠剤監査システム・音声入力システム・監査システムを導入しているので、薬剤師が対人業務に集中できる環境です。
■1店舗あたりの薬剤師人数、処方箋の応需枚数は調剤併設ドラックでトップクラス！処方箋に触れられずスキルが落ちる心配もありません。

＼18時終業でプライベート充実／（千葉市緑区エリア担当より）
夕方18時までの勤務で残業も少ないため、お仕事終わりの時間もしっかり確保できます。手厚い子育て支援制度も整っており、ワークライフバランスを重視する方にぴったりです！
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【店舗情報と応需状況について】
■鎌取駅から徒歩圏内でありながら車で3分ほどの立地にあり、広い駐車場が完備されているためマイカー通勤が大変便利です。
■近隣のクリニックから内科や精神科、耳鼻科などの処方箋を面対応で受け付けており、幅広い処方科目に触れられる環境です。
■1日の処方箋枚数は10枚程度と落ち着いており、患者様一人ひとりと丁寧に向き合いながら服薬指導を行える店舗です。

【法人特徴について】
■県内を中心に調剤店舗を約100店舗展開し、セルフメディケーションと在宅医療を積極的に推進している大手企業です。
■看護師やケアマネージャーなど多様な職種の従業員が在籍しており、職種の垣根を越えた連携で地域医療を支えています。
■くるみんマークを取得しており、女性が多く活躍しているほか、社員の65パーセントから70パーセントが県民という特徴があります。

【想定されるキャリアイメージ】
■全薬剤師を対象とした資格取得支援のための手当が支給されており、オンライン講座などを活用して専門スキルを磨けます。
■独自のeラーニングシステムにより初級からインストラクターへとランクアップを目指し、着実に成長し評価される環境です。
■ご本人の希望と適性に応じて、在宅医療の分野へ専門的に進んでいくなど、ご自身に合った多様なキャリアパスを描くことが可能です。

＜こんな会社です＞
人々の人生に寄り添い、地域に「ライフケア」をもたらす薬局になるために。
さくら薬局グループでは様々な取り組みとともに、患者さまひとりひとりの人生に寄り添い、質の高い医療サービスを届ける薬剤師を求め育てています。

＜特徴・ポイントのご紹介＞
★薬剤師を守る独自システム
業務をサポートするために様々なシステムを独自開発しています。
その一つが約20年前から導入され、進化を続けている調剤システム「SPITS」。
処方箋受付から一連の調剤業務を連動させ、業務効率化を図るほか、
調剤過誤防止機能を高め、患者様と働くスタッフを守っています。
システム改修が必要な制度変更があった場合も、迅速に対応できる強みを生かしていきます。

★刷新された新規採用者研修
中途入社ならではの悩みを解消し、さくら薬局グループのビジョンや社内規定などをご案内。
同期入社の方との繋がりを踏まえ、『さくら薬局の薬剤師』として、安心してキャリアをスタートいただくための研修です。
店舗OJT・フォローアップや通常の社内研修と絡めて中途入社専門の体系的な研修をご用意。
安心して飛び込める体制が整備されています。

★業界トップクラスの認定薬局数と盤石化を図る組織体制
全店舗で地域連携薬局を目指している地域に根差した調剤薬局です。
がん診療連携拠点病院等との密な連携を行いつつ、より高度な薬学管理や、
高い専門性が求められる特殊な調剤に対応できる専門医療機関連携薬局も取得しています。
本社から業界動向などの情報が常に発信されており、患者様や医療機関と信頼関係を築きやすい体制があるのも認定薬局が増えている理由の1つです。

★安心して働ける環境と福利厚生制度
年間休日が「126日相当時間」と業界トップクラスのさくら薬局では産休・育休の希望取得率も100％！長く働き続けるための環境づくりを考え、ライフステージに応じた福利厚生をご用意しています。
また、患者さまへの想いをカタチにする「リトルチャレンジ制度」では「現場主義」を念頭に、
地域・店舗ごとに異なる患者さまのニーズやスタッフの思いを実現する取り組みも行っています。
入社後もひとりひとりの薬剤師像に近しい多彩なキャリアステップをご用意しております。
こうした働きやすい環境づくりに力を入れている『さくら薬局グループ』でご活躍されてみませんか？

○こんな方におすすめ！○
■総合科目を経験してスキルアップしたい方
■社宅希望の方！社宅適用の場合、全額会社負担です！
■通勤に時間をかけたくない方・・・駅徒歩圏内で、通勤も便利です。

○こんな薬局です○
■店舗固定を希望の方は契約社員でも可能です！
■千葉を中心に関東へ店舗展開している企業です。
■ドラッグストア主体ですが、調剤薬局も拡大中。クリーンベンチを備えた無菌調剤室のある店舗も複数！在宅にも力をいれています！

＼7連休取得で私生活充実／（千葉市若葉区エリア担当より）
入社2年目からは最大7連休の取得が可能なため、ご家族との時間もしっかりと確保できますよ。育児時短勤務は小学6年生まで利用でき、子育て中の方も安心の環境です。
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【店舗情報と応需状況について】
■千城台駅から徒歩3分とアクセスが良く、駅直結のショッピングセンター内にあるため通勤に大変便利な調剤薬局です。
■近隣の医療機関から内科や呼吸器科、循環器科、消化器科、眼科など多岐にわたる科目の処方箋を面対応で応需しています。
■1日平均70枚から80枚程度の処方箋を受け付けており、ショッピングの合間に立ち寄られる患者様も多くいらっしゃいます。

【法人特徴について】
■健康寿命を延ばすための店舗構築を目指し、全国にドラッグストアチェーンを展開する大手企業グループの中核企業です。
■女性活躍推進法に基づく最高位の認定を取得しており、育児休業の復帰率が96パーセントと女性が長く活躍できる環境です。
■社員をさん付けで呼ぶなど風通しの良い明るい社風であり、自由度が高く自らチャレンジしやすい企業風土が根付いています。

【想定されるキャリアイメージ】
■中途入社向けの初期研修が用意されているほか、階層別や職種別の豊富なプログラムで継続的にスキルを磨くことができます。
■社内公募制度を活用することで、リクルーターや店舗開発、商品開発など、店舗業務以外の多彩なフィールドへも挑戦可能です。
■ご本人の希望と実績次第で部門間の異動も検討できるため、調剤だけでなくOTC販売も経験しながらキャリアを広げられます。

＼最大7連休取得で私生活充実／（千葉市稲毛区エリア担当より）
入社2年目からは最大7連休の取得が可能なため、ご家族との時間もしっかりと確保できますよ。育児時短勤務は小学6年生まで利用でき、子育て中の方も安心の環境です。
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【店舗情報と応需状況について】
■稲毛駅から徒歩1分の駅ビル内にあり、雨の日でも濡れずに通勤できるアクセス抜群の調剤併設ドラッグストアです。
■近隣のクリニックから内科や心療内科、精神科などの処方箋をメインに、1日平均60枚ほどを面対応で応需しています。
■施設や居宅への在宅業務は行っていないため、外来の患者様への服薬指導や健康相談にしっかりと専念できる環境です。

【法人特徴について】
■全国に多数の店舗を展開し、お客様の健康寿命を延ばす次世代ヘルスケア店舗の構築を目指している安定した大手企業です。
■女性活躍推進法に基づく最高位の認定を取得しており、育児休業の復帰率が96パーセントと女性が長く活躍できる環境です。
■社員をさん付けで呼ぶなど風通しの良い明るい社風であり、自由度が高く自らチャレンジしやすい企業風土が根付いています。

【想定されるキャリアイメージ】
■中途入社向けの初期研修が用意されているほか、階層別や職種別の豊富なプログラムで継続的にスキルを磨くことができます。
■社内公募制度を活用することで、リクルーターや店舗開発、商品開発など、店舗業務以外の多彩なフィールドへも挑戦可能です。
■ご本人の希望と実績次第で部門間の異動も検討できるため、調剤だけでなくOTC販売の経験も積みながらキャリアを広げられます。

＼年間休日120日で私生活充実／（千葉市稲毛区エリア担当より）
連続休暇の推進により実質年間休日120日以上でお休みが充実しています。小6までの時短制度や育休延長など、子育てと両立しやすい環境が整っていますよ！
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【店舗情報と応需状況について】
■稲毛駅から徒歩2分と非常にアクセスが良く、周辺には商業施設もあるため通勤やお買い物に大変便利な立地です。
■内科や婦人科、透析科の処方箋を中心に、1日平均56枚ほどの処方箋を常時2名から4名の薬剤師で対応しています。
■現在は調剤専門ですが、以前はドラッグストア併設店だったため、OTCなど調剤以外の商品販売にも触れられます。

【法人特徴について】
■全国に1300店舗以上を展開しており、業界最大手として売上高1兆円規模の安定した経営基盤を持つ大手企業です。
■1薬局あたりの薬剤師数が平均5.5人と多く配置されており、一人当たりの処方箋枚数が少なく過誤率も非常に低いです。
■従業員の働きやすさを追求しており、母親が働きやすい環境を作るための意見交換の場も定期的に設けられています。

【こんな取り組みをしています】
■独自のサポート制度を導入し、子育て中の社員がより働きやすくなるよう全社的に積極的な意見交換を行っています。
■有給休暇の取得率向上に向けて、夏季と冬季に連続休暇の取得を全社的に推進し、社員のワークライフバランスを支えています。
■調剤過誤を防ぐため、1店舗あたりの人員を多く配置して一人当たりの仕事量を減らし、安全な医療の提供に努めています。

＼上場企業グループでキャリアUP／（千葉市中央区エリア担当より）
業界トップクラスの東証プライム上場グループです。学歴や年齢に関わらず、やる気があれば責任あるポジションをお任せします。将来は管理職など、様々なキャリアを描ける環境です。
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【店舗情報と応需状況について】
■千葉中央駅から徒歩わずか1分と非常にアクセスが良く、周辺には飲食店やコンビニも充実している便利な立地です。
■近隣の耳鼻咽喉科クリニックからの処方箋をメインに、1日平均50枚ほどの処方箋を落ち着いて応需している薬局です。
■ドラッグストア併設型の店舗ではありますが、調剤部門として独立した整理整頓された綺麗な調剤室で業務に集中できます。

【法人特徴について】
■東証プライム市場に上場している大手企業グループの一員であり、安定した経営基盤のもとで安心して長く働くことができます。
■調剤薬局事業の売上が総売上の30パーセントを超えており、医療業界におけるビジネスとして確かな成長を続けている企業です。
■ドラッグストア業界では珍しく、調剤とOTC部門を完全に分けて採用しているため、薬剤師本来の専門業務に特化できる環境です。

【想定される業務内容】
■メインとなる耳鼻科の処方箋に基づき、粉薬やシロップ剤などの調剤、監査、患者様への分かりやすい服薬指導をご担当いただきます。
■ドラッグストア併設店であることを活かし、患者様からの健康相談に応じながら、必要に応じてOTC医薬品のご提案も行います。
■調剤過誤を防ぐため、全店舗に導入されている調剤監査システムやピッキングシステムを適切に運用し、安全な医療を提供します。

○こんな薬局です○
■京成千葉中央駅から徒歩1分にある店舗です。
■耳鼻科をメインに応需しており、1日の処方箋枚数は50枚程度です。

○こんな会社です○
■東証プライム上場のグル―プ会社です。
■平均の残業時間は約10時間と少なめです。
■ドラッグストア系列の会社ですが、調剤・OTCは完全に別採用なため、いずれかに特化してお仕事いただけます。
■安全性を重視して、1人薬剤師の店舗はありません。
■労働組合もあり、就業環境も守られています。
■独自の薬歴のシステムを使用！業務の効率化を目指しています。
■産休・育児休暇の実績も多く、正社員はもちろん、パートの方も取得されています。
■時間単位で有給休暇を使えるので、ちょっとした用事の際にも便利です。
■LTD制度導入：病気やケガにより長期間に渡って就業が不能になったときの所得を補償する制度もございます。

・・＊ 会社の特徴 ＊・・
■全国に2,200店舗以上（調剤併設型約2,000店舗以上）を展開し調剤店舗数業界TOP！
■店舗拡大に伴いキャリアアップできるポジションが多数あり！頑張り次第で高給与も可能！
■経験や勤務コースによりますが、経験の少ない方でも530万円スタートと業界TOP水準！
■職種や職域に合わせ、豊富な社内研修や外部組織と連携した研修を用意されています
■薬剤師が中心の会社だからこそ活躍できるキャリアパスが多種多様に用意されています。
■店舗拡大に伴い、エリアマネジャーや営業部長等のマネジメントのポジションも増えます。
■在宅や教育等の専門性を活かせるスペシャリストを目指すことも可能です。
■その他にも、管理部門や商品部門等の本社スタッフなど活動領域は多種多様です。
■在宅実施店舗は年々増加しており、在宅医療へもしっかりと関わる事ができます。
■育児休暇は3歳まで取得が可能で、時短制度は中学1年生の4月になるまで利用可能です。
■年間休日が120日とワークライフバランスが整っています
■日用品から常備薬まで、従業員割引制度など嬉しいメリットもたくさんあります！

＼在宅医療のスキルを磨けます／（千葉市若葉区エリア担当より）
無菌調剤室を完備しており、施設在宅や居宅訪問など専門性の高い業務を経験できます。他職種連携も活発で、薬剤師としての市場価値を高めたい方にぴったりの職場です。
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【店舗情報と応需状況について】
■千城台駅から徒歩1分の好立地に位置し、内科の面対応を中心に1日30枚から40枚程度の処方箋を応需しています。
■店舗内には無菌調剤室が完備されており、併設された介護施設への施設在宅や地域の患者様への居宅訪問を行っています。
■最新の薬局管理システムを導入し、重複投与や副作用の一元管理を行うなど、清潔で充実した店舗環境が整っています。

【法人特徴について】
■千葉県内に本社を置き、社員約1000名を誇る企業として、セルフメディケーションと在宅医療を積極的に推進しています。
■研修認定薬剤師制度を奨励し、薬剤師だけでなくケアマネージャーや看護師など他職種連携で地域医療を支えている会社です。
■くるみんマークを取得しており、女性が多く活躍しているほか、社員の65パーセントから70パーセントが千葉県民です。

【やりがい/おすすめポイント】
■最新の薬局管理システムや無菌調剤室など充実した設備が整っており、薬剤師として質の高い医療を提供できるやりがいがあります。
■日々の業務だけでなく、eラーニングでの継続的な頑張りがしっかりと評価され、昇給に反映される仕組みが大きな魅力です。
■本人の結婚時に5日間の連続休暇が取得できるなど、特別休暇が充実しており、プライベートの充実を図れるのがポイントです。

≪こんな薬局です≫
■JR蘇我駅から徒歩3分にある薬局です。
■耳鼻咽喉科,アレルギー科,精神科,心療内科など、複数科目を応需しています。

≪こんな企業です≫
■一都三県を中心に、全国で約90店舗展開している会社です。
■店舗形態はさまざま！
…大学病院や総合病院前、医療ビル、医療モール、診療所前など、幅広い展開をしており色々な形態の店舗を体験できます。
　中でも医療モールや大型店が多く、様々な処方に触れることができます。
■調剤薬局の運営のほか、医療モール開発・医師開業支援・
　ヘルシー＆ビューティ事業等、多様な事業を展開しています。
■ヘルシー＆ビューティ事業では化粧品・健康食品・サプリメントを自社開発をしており、
　患者様の要望に合わせてＰＢブランド・漢方の販売も行っています。
■在宅も積極的に実施しており、2010年より無菌調剤室を設置。
　居宅療養管理指導は約300件です。
■学術大会、各種管理職研修、ＤＩ研修会など研修が充実しており、模擬調剤室が本社にあります。

≪安定性バツグンです！≫
■創業から40期以上連続で増収・増益を達成しています。
■過去10年の平均売上高成長率115％！
■4％を超えると良いとされている営業利益率が約10％！
■無借金経営で安定しており、
　昇給率は年4.5～6.4%と高い水準を実現しています。

＼安心の教育体制／（千葉市中央区エリア担当より）
充実した研修制度や資格取得支援があるため、新しい環境でも安心してスタートできます。
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【店舗情報と応需状況について】
■最寄り駅の本千葉駅から徒歩8分ほどで到着できる、毎日の通勤にとても便利な好立地の店舗です。
■総合病院の門前として幅広い科目の処方箋を1日あたり40枚から50枚ほど応需しています。
■薬剤師は正社員4名とパート1名、事務2名の体制で、無理なく業務を進められる人員配置です。

【想定されるキャリアイメージ】
■総合病院門前での幅広い処方箋対応を通じて、多様な疾患に対する服薬指導のスキルを磨けます。
■経験を積んだ後は薬局長などの管理職を目指すことができ、店舗運営のノウハウも習得可能です。
■在宅医療の分野へステップアップし、地域医療の最前線で専門性を発揮するキャリアも描けます。

【こんな方が活躍中】
■充実した福利厚生や社宅制度を活用し、新しい地域で腰を据えて長く働きたい方が多数活躍中です。
■パパママ育休プラスや時短勤務制度を利用しながら、仕事と子育てを両立させている社員がいます。
■独自のオンライン学習システムを活用し、自らの知識をアップデートし続けている方が評価されています。

＼私生活も充実の環境／（千葉市稲毛区エリア担当より）
年間休日123日で残業も少なく、お休みをしっかり確保しながら無理なく働ける環境が整っています。
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【店舗情報と応需状況について】
■JR総武線「稲毛駅」から徒歩わずか3分という非常に便利な立地にあります。
■内科、耳鼻科、泌尿器科、整形外科、小児科など多科目を応需しており、処方箋は1日あたり160～170枚ほどです。
■薬剤師は常勤7名とパート5名、事務スタッフも5名在籍しており、手厚い人員体制で業務に集中できる環境が整っています。

【想定されるキャリアイメージ】
■店舗で着実に経験を積み、管理薬剤師や店長を目指す現場志向のキャリアを築くことが可能です。
■運営管理職としてエリアマネージャーや支店長を目指したり、本部で採用や開発などに携わる道もあります。
■在宅医療や漢方といった専門分野を極める薬剤師のスペシャリストとしてのキャリアパスも用意されています。

【想定されるモデル年収】
■入社5年目、29歳で店長に昇格した場合、モデル年収として500万円程度を見込むことができます。
■入社10年目、34歳でマネージャー（課長職）になると、年収800万円という高い水準を目指せます。
■将来的には支店長（部長職）で年収1,100万円を目指すことも可能で、キャリアに応じた昇給が魅力です。

【こんな取り組みをしています】
■子ども向けの職場体験イベントを積極的に開催するなど、地域社会との交流を大切にしています。
■自動監査システムや自動混注器などの最新機器を順次導入し、薬剤師の業務負担軽減を図っています。
■国が示す「患者のための薬局ビジョン」を積極的に推進し、かかりつけ薬局機能の充実に努めています。

【店舗情報と応需状況について】
■JR外房線の鎌取駅から徒歩1分の好立地にある薬局で、毎日の通勤に大変便利です。
■応需科目は耳鼻科がメインであり、1日の処方箋枚数は350～450枚と非常に多いです。
■薬剤師は9名体制で業務にあたっており、多数のスタッフで協力して対応しています。

【法人特徴について】
■1990年に全国初の医療モールを開発した実績があり、現在120店舗を直営で展開中です。
■創業以来45期連続で増収増益を達成し、無借金経営の安定基盤を持つ成長企業です。
■ヘルシー＆ビューティ事業も展開し、自社製品の開発などを通じて未病・予防に貢献しています。

【求人情報について】
■ご経験や能力、就業条件に応じて年収510万円から700万円まで柔軟に相談が可能です。
■年間休日は122日と多く、最大7連休のサマーホリデー取得を推進しリフレッシュできます。
■借上社宅や住宅手当など、特に単身の方には手厚い福利厚生が用意されています。

【想定される業務内容】
■耳鼻科メインの処方箋応需に対し、正確で迅速な調剤、監査、服薬指導をご担当いただきます。
■健康機器の配置やPBブランドの販売を通じて、患者様の健康増進にも貢献できます。
■薬剤師の2倍程度の店舗スタッフがおり、薬剤師業務に集中できる環境が整っています。

○こんな薬局です○
■全国規模の大手チェーン薬局です。
■駅前にある薬局なので、お買物にも便利な環境です。
■人気の総武線沿線求人です。駅近希望の方にオススメ！
■育児休暇は最大3歳まで、時短勤務は小学校1年生終了時まで適用となりますので、ママさん薬剤師様には非常に働きやすい職場です。
■他業種とのダブルワーク可能♪

<こんな会社です>
■千葉県をメインに調剤店舗を約100店舗展開しています。
■調剤薬局、ドラッグストア、予防事業、介護事業を展開し、セルフメディケーションから在宅医療まで地域医療に幅広く貢献しています。
■セルフメディケーションと在宅医療を推進し、看護師や管理栄養士、ケアマネージャー、登録販売者など幅広い職種の従業員が在籍しており職種を超えた連携で地域の健康をサポートしています。
■全店で分離申請となっており、調剤業務に専念できる就業環境となっております。レジ打ちや品出しは行わず、薬局を併設していない店舗への配属はございません。
■調剤併設ドラッグストアや総合病院門、在宅医療専門など様々なタイプの薬局があり、活躍の場が幅広く用意されております。
ご希望の方には在宅医療の分野などへ進んでいくことも可能で、薬剤師としてスキルアップを目指していけます。

<借り上げ社宅制度あり>
■初期費用・引っ越し費用・家賃100％会社負担です！
転勤などにより転居が必要となる場合に、会社が借上げ社宅を用意します。駐車場も必要に応じて用意可能です。
周辺環境にも十分配慮しており、契約手続きも会社が行うため、社員の皆様にはご負担なく仕事に専念いただけます！

<充実の福利厚生>
■くるみんマーク認定企業。時短や男性の育児休業も推奨してます！
■父母がともに育児休業を取得する場合、育児休業取得可能期間がお子様が 1歳2ヶ月になるまで延長可能です。
■短時間勤務制度はお子様が小学校に入学するまでの期間、1日6時間の短時間勤務が可能です。また時間外労働は免除されます。
■育児やご家族の介護などにより、やむを得ず勤務時間や曜日に制限がかかる場合であっても正社員のまま勤務できる制度もあり、社員の皆様にとって安心して就業していただける環境を目指しています。
■社員表彰制度、永年勤続表彰あり…頑張った分評価していただける環境です。
■従業員割引制度もございます。

<スキルアップしていける環境>
■全薬剤師を対象に手当を支給しており、各自資格取得や自己研鑽に励むことが可能です。
オンライン講座や医薬品メーカーや薬剤師会の勉強内等もあり日々勉強を重ねていける環境です。