鎌ケ谷市（千葉県）の管理薬剤師の薬剤師転職・求人情報一覧

＜こんな会社です＞
人々の人生に寄り添い、地域に「ライフケア」をもたらす薬局になるために。
さくら薬局グループでは様々な取り組みとともに、患者さまひとりひとりの人生に寄り添い、質の高い医療サービスを届ける薬剤師を求め育てています。

＜特徴・ポイントのご紹介＞
★薬剤師を守る独自システム
業務をサポートするために様々なシステムを独自開発しています。
その一つが約20年前から導入され、進化を続けている調剤システム「SPITS」。
処方箋受付から一連の調剤業務を連動させ、業務効率化を図るほか、
調剤過誤防止機能を高め、患者様と働くスタッフを守っています。
システム改修が必要な制度変更があった場合も、迅速に対応できる強みを生かしていきます。

★刷新された新規採用者研修
中途入社ならではの悩みを解消し、さくら薬局グループのビジョンや社内規定などをご案内。
同期入社の方との繋がりを踏まえ、『さくら薬局の薬剤師』として、安心してキャリアをスタートいただくための研修です。
店舗OJT・フォローアップや通常の社内研修と絡めて中途入社専門の体系的な研修をご用意。
安心して飛び込める体制が整備されています。

★業界トップクラスの認定薬局数と盤石化を図る組織体制
全店舗で地域連携薬局を目指している地域に根差した調剤薬局です。
がん診療連携拠点病院等との密な連携を行いつつ、より高度な薬学管理や、
高い専門性が求められる特殊な調剤に対応できる専門医療機関連携薬局も取得しています。
本社から業界動向などの情報が常に発信されており、患者様や医療機関と信頼関係を築きやすい体制があるのも認定薬局が増えている理由の1つです。

★安心して働ける環境と福利厚生制度
年間休日が「126日相当時間」と業界トップクラスのさくら薬局では産休・育休の希望取得率も100％！長く働き続けるための環境づくりを考え、ライフステージに応じた福利厚生をご用意しています。
また、患者さまへの想いをカタチにする「リトルチャレンジ制度」では「現場主義」を念頭に、
地域・店舗ごとに異なる患者さまのニーズやスタッフの思いを実現する取り組みも行っています。
入社後もひとりひとりの薬剤師像に近しい多彩なキャリアステップをご用意しております。
こうした働きやすい環境づくりに力を入れている『さくら薬局グループ』でご活躍されてみませんか？

＼18時終業で残業はほぼゼロ！／（鎌ケ谷市エリア担当より）
貴重な土日固定休みで残業も実質ありませんので、お子様のお迎えがある方や仕事後の予定も大切にできます。
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【店舗情報と応需状況について】
■東武野田線の鎌ヶ谷駅から徒歩7分ほどの好立地に位置しており、毎日の電車通勤が非常にスムーズな環境です。
■系列の高齢者施設に向けた在宅医療を専門に行っており、外来の患者対応に追われることなく業務に集中できます。
■現在は内科を中心に6棟の高齢者施設を担当しており、1施設あたり40名から50名ほどの調剤を応需しています。

【募集背景と求める人物像について】
■事業拡大に伴い、将来の店舗運営やチームを牽引していただく管理薬剤師候補の正社員を前向きに募集しています。
■在宅専門店として閉ざされた空間での業務となるため、周囲のスタッフと円滑に連携できる協調性を求めます。
■調剤経験が3年以上あり、車の運転ができる方であれば、これまでの在宅経験の有無を問わず幅広く歓迎します。

【法人特徴について】
■首都圏を中心にサービス付き高齢者向け住宅を多数展開しており、業界トップクラスのシェアを誇る安定企業です。
■自社の高齢者施設に合わせて薬局を開局する仕組みのため、安定した基盤のもとで着実に成長を続けています。
■現場の状況に合わせて無理のない開局を進めており、薬剤師の急な業務負担が増える心配がないため安心です。

【店舗情報と応需状況について】
■最寄り駅は新鎌ヶ谷駅で、東武野田線を含む4路線が利用可能であり、徒歩10分圏内とアクセス抜群です。
■2026年1月に新規オープン予定の薬局であるため、応需科目や処方箋枚数は現時点では未定であります。
■勤務者数も大型店舗として休みが取りやすいように人数を確保する予定であり、体制は未定であります。

【想定される業務内容】
■主に処方箋に基づく調剤、監査、そして患者様への丁寧な服薬指導を担当していただきます。
■流動的なシフト制のため、様々な店舗で幅広い科目の処方箋に触れることでスキルアップが図れます。
■システムによる業務サポートが充実しており、調剤鑑査システム「バレラ」などで安全に業務を進められます。

【こんな取り組みをしています】
■「薬歴MEDIX」や「調剤鑑査システムBarrera」など、システムで現場の働きやすさを強力にサポートしています。
■全社員を対象とした研修旅行や農業研修など、ユニークで多彩な教育制度を積極的に展開しています。
■勤務コースの選択や長期休暇の取得など、社員の多様な希望や要望に柔軟に対応する組織風土があります。

【やりがい/おすすめポイント】
■ご自身の「やりたい」という声を会社が全面的に応援してくれるため、非常に大きなやりがいを感じられます。
■役職に関係なくフラットに意見交換ができる組織運営なので、会社の成長を皆で創り上げる実感が得られます。
■高給与・働きやすさを追求する企業姿勢があり、社員一人ひとりが大切にされていると感じられます。