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求人検索結果 2


並び順

  • 年間休日120日以上
  • ブランク可
  • 残業なし(ほぼなし含む)
  • 車通勤可
  • 認定薬剤師取得支援あり
  • 教育制度あり
  • シフト制
  • かかりつけ薬剤師
  • 大手チェーン
  • ヘルプ体制充実
勤務地
群馬県 北群馬郡吉岡町 前橋駅 (JR両毛線)
給与
年収450万円~530万円
月給280,000円~330,000円
※経験・役職によって異なる
法人名
株式会社なの花東日本 なの花薬局 吉岡店
勤務時間
月火水金 9:00~18:30(休憩60分)
木土 9:00~13:00(休憩00分)
※週40時間シフト制勤務、1日8時間勤務
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<こんな薬局です>
■ドライブスルー対応あり!
 グレーのおしゃれな外観の薬局です。
■複数科目応需しており、
 1日の処方箋枚数は約70枚
 薬剤師2名体制で運営しています。

<おすすめpoint>
◇残業は月10h以下!
残業は1分単位での申請♪
お仕事のバランス重視派にオススメ!

◇年休120日以上!
夏季休暇・年末年始休暇がございます
有給消化率も高く・産育休取得実績も複数あり☆

◇教育制度充実♪
入社研修を始め、フォローアップ研修もあり
入社後も継続して手厚い研修を受けられます♪
キャリアアップ支援の研修も豊富にあり!

◇福利厚生
従業員持株会や選択型福利厚生サービスなど
従業員の方が利用しやすい福利厚生多数あり!
10年勤続毎に永年勤続特別休暇の付与もあり
リフレッシュしながら働ける環境です♪

<企業の特徴>
グループ全体で416店舗展開している、
大手調剤薬局チェーンです。
「人々の笑顔の為に」をテーマにし、
日々患者さまに接しております。
高度な専門知識による調剤をベースに、
在宅への積極的な取り組みやアロマ・ハーブ等
患者様のニーズに対応されています。

<こんな方におすすめ>
★様々な店舗形態で経験を積みたい方!
地域によって異なるニーズに対応するため、
様々な店舗形態で展開しています。
地域密着型店舗から大型門前型店舗、
医療モール型店舗など幅広く経験を得られる環境です。

★在宅の経験を積みたい方!
早くから在宅医療に取り組み、
全社員が在宅医療に関わることができる環境を構築!
がん治療の副作用モニタリングや緩和ケア、
臨床薬学・無菌調製研修なども実施されています。

★真のかかりつけ薬局・薬剤師を目指したい方!
一番身近な“健康の相談役”として推進。
服薬管理はもちろん、日ごろの健康管理まで
トータルにサポートし患者さまと向き合っています。
かかりつけ等のノルマなどはなく、
真の相談役を目指されています。

<教育制度>
新卒から中途まで、キャリアに合わせた研修あり
キャリアUPのタイミングでの研修もあり、
手厚いサポート体制がございます。
■中途入社向け研修(理念、接遇、リスクマネジメント)
■フォローアップ研修(2〜3年目薬剤師)
■新人教育共通プログラム(慢性腎臓病、糖尿病)
■管理薬剤師研修(マネジメント、財務など)
■ブロック長研修(成長戦略、営業力)
■接遇研修、病院研修、EBM(Evidence-Based Medicine)
■研修、ライブ研修(インターネット経由)

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更新日: 2024/03/29薬剤師求人ID: 478004

  • 正社員
  • 調剤薬局

【北群馬郡吉岡町】≪年間休日122日≫ 残業少なめ 安心して就業できる環境 定着率◎の薬局

  • 年間休日120日以上
  • ブランク可
  • 車通勤可
  • 寮・借上社宅あり
  • 住宅補助(手当)あり
  • 認定薬剤師取得支援あり
  • 教育制度あり
  • シフト制
  • 大手チェーン
勤務地
群馬県 北群馬郡吉岡町 八木原駅 (JR上越線)
給与
年収420万円~650万円
月給260,000円~433,000円
※ご経験、年齢等による
法人名
株式会社ユニスマイル ファーコス薬局 よしおか
勤務時間
月火木金 9:00~19:00
水土   9:00~12:30
※週40時間シフトを軸とする月間変形労働制
※休憩時間60分以上、その他法定通りとする
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■株式会社ファーコスと株式会社ミックが合併して新たに設立された調剤薬局チェーンです。
■設立は2022年4月、スズケングループにおける全国規模の調剤薬局チェーンとなります。
■2社が培ってきたノウハウと企業の良さを融合し、より安定した経営基盤から、成長スピードを加速させていきます。
■コーポレートメッセージは「あなたに今、わたしができること」。
■正社員には全国・広域・都道府県限定・自宅通勤の4コースを用意。
■全国・広域・都道府県限定コースの方には充実の住宅補助制度が適用されます。
■住居は法人契約なので初期費用時の自己負担はほとんどありません。
■産育休からの復帰率は95%以上!時短勤務はお子様が小学3年生終了時まで。
■年間休日は120日以上で様々な休暇制度の用意あり。
■最新機器の導入やメディカルリスクコントローラー制度を導入し、調剤過誤防止に向けた取り組みにも積極的です。
■マネジメント型と専門性追求型のキャリアパスが目指せる環境です。
■家族やプライベートを大事にしながら働きたい方、キャリアを磨きたい方皆様にお勧めです。

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