石川県の大手チェーン以外の薬剤師転職・求人情報一覧

★ファルマスタッフオススメポイント
<企業様について>
・関東圏中心に北陸・関西に90店舗以上、石川県内には11店舗を展開する『南山堂』様です
・産育休取得率は100パーセントで、複数回取得されている社員様も多数いらっしゃいます！

<教育研修制度について>
・OJT研修をメインに専門研修や自己啓発支援、管理職研修・リーダー研修、幹部研修など様々な教育研修制度を用意！未経験・ブランクのある方にも安心の体制です

<働く環境について>
・年間休日は120日以上
・有給休暇の取得率82.9%と高水準！
・産休・育休の取得率はほぼ100%！
　復職後、お子様が小さいうちは「パート」、お子様が大きくなったら「正社員」に戻ることも可能です。柔軟な雇用形態の変更は、何回でも可能です！

■『やさしさ』をキーワードにされており、地域医療・患者様はもちろんのこと、働く皆様にも優しい環境が整っています
■年間休日は120日以上、有給取得率は80%以上、無理な店舗異動が無く地元で安心してご勤務頂けます
■全国72%以上の店舗で在宅訪問を実施しており、『箔山堂　向本折町薬局』でも実施しています。
　学びたい方、スキルアップをお考えの方にも必見です

＼ファルマスタッフオススメポイント／
▽南山堂様について
・設立から30年！安定した経営で着実に店舗数を延ばされ現在100店舗ございます◎
・調剤薬局の運営を事業の大きな柱とし、医療モールの企画やドクターの開業支援等をされています
・大学病院やクリニック、駅前、医療モール、郊外型、ドライブスルー店舗など、地域のニーズに合わせてさまざまな形態の店舗を展開しておりますのでいろいろな店舗を経験されたい方にもオススメです

▽働きやすさについて
・年間休日120日、産休育休取得実績ほぼ100%(男性の育休取得実績あり◎)、
　残業時間は会社平均10時間程度、福利厚生・教育制度も充実しており長くお勤め頂けます！
★福利厚生について：
借上げ社宅制度、退職金制度、社内旅行、各種保険も完備されています
★教育研修制度について：
階層別研修、在宅研修、eラーニング、外部講習受講制度、管理職研修、幹部研修など様々な研修を整えております

＜南山堂様について＞
・2000年4月に設立され、23年で店舗数を100店舗にされた調剤薬局様です
・調剤薬局事業以外にドクターの開業支援や医療モールの企画などもされています◎
　調剤薬局事業部以外の事業もあり安心の体制です

＜働きやすい環境について＞
・『薬剤師の皆様が地域に定着できるように』というお考えの元、
　育休・産休などの制度の整備はもちろん、復帰後の勤務形態にも柔軟に選択できる環境を整えられています
(産休・育休の取得率はほぼ100%です)
※男性の育休実績もございます！
・みなし残業20時間分が付きますが、会社平均の残業時間は10時間程度です
　年間休日120日ですのでプライベートも大切にできる環境です

＜教育研修制度について＞
・eラーニングや薬学的研修、在宅研修、外部研修受講支援、管理薬剤師研修、リーダー研修など階層別の研修制度が整えられています！
ご経験に不安がある方にも安心の体制です

≪　業務内容　≫
■東京に本社を構え関東・北陸・東海・関西地区にグループ含め90店舗以上を展開する企業です。
■石川県小松市内エリアにてご希望をお伺いしながら相談のうえ配属店舗を決定いたします。

≪　こんな会社です　≫
■1992年に設立、東京都港区に本社を置き、グループで90店舗以上展開している調剤薬局チェーンです。
（2022年7月時点）
■保険調剤を主とした薬局チェーン店経営をはじめ、保険調剤薬局経営コンサルティング業務・医師新規開業支援業務・薬局フランチャイズ組織の運営なども行っています。
■全国72%以上の店舗で在宅訪問を実施しています。また、医師への往診同行も積極的に実施しています。栄養剤から緩和ケアの麻酔注射まで対応可能な「無菌調剤室・クリーンベンチ」も積極的に配備しています。

≪　休日・福利厚生について　≫
■有給休暇取得率もは【82.9%】です。
■社員定着率は【3年以内92%】です。
■産休育休の取得実績も多数あり、第二子、第三子と複数回取得している社員も多数在籍しています。復職を機にお子さんが小さなうちはパート勤務、お子さんの手がはなれたら正社員勤務といった、柔軟な雇用形態の変更も可能です。
■各種社会保険、借上社宅制度、退職金制度、社員研修や、社員海外旅行、社内ゴルフコンペなど福利厚生が充実しています。

≪　研修制度について　≫
■入社後は新入社員研修、OJT研修、フォローアップ研修。2年目以降は領域別専門研修、在宅研修、OJTトレーナー研修。この他、管理薬剤師研修、リーダー研修、経営企画研修、幹部研修など、段階に応じた研修制度が整っています。

＼充実の休日と福利厚生！／（野々市市エリア担当より）
年間休日122日に加え、最大7連休の取得実績も多数あります。男性の育休取得実績や時短制度など、ライフステージの変化に合わせて長く安心して働ける環境が整っていますよ！
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【店舗情報と応需状況について】
■野々市駅から車で5分ほどの場所に位置し、通勤にも便利な立地環境が整っている調剤薬局の求人です。
■1日あたり30枚から40枚程度の処方箋を応需しており、常勤薬剤師2名体制でゆとりを持って対応できます。
■営業時間は平日18時まで、土曜日は15時までとなっており、無理のないシフトで勤務することが可能です。

【法人特徴について】
■創業以来45期以上にわたり連続して増収増益を達成しており、無借金経営を継続している非常に安定した企業です。
■全店直営で120店舗以上を展開し、一人一台のタブレット端末貸与など、働きやすい環境整備にも注力しています。
■調剤薬局事業だけでなく、ヘルシー＆ビューティ事業として自社製品の開発や販売も幅広く手掛けている会社です。

【職場環境と雰囲気】
■20代から30代の若手薬剤師が多く活躍しており、活気にあふれ、風通しの良いアットホームな雰囲気が魅力です。
■エリアごとに上席薬剤師というスペシャリストが配置されており、困ったことがあればいつでも相談できる環境です。
■経営陣の多くが薬剤師出身であるため、現場への理解が深く、入社後のフォローアップ体制も万全に整っています。

【想定されるキャリアイメージ】
■入社後半年から1年程度で薬局長へ昇格する実績もあり、実力次第でスピーディーなキャリアアップが可能です。
■店舗の責任者としての経験を積んだ後は、複数の店舗を統括するエリアマネージャーへとステップアップできます。
■教育担当マネージャーや商品開発担当など、現場にとどまらない多様なキャリアパスを描くことができる環境です。

＼　ファルマおすすめ求人　／
■希少！金沢市内でＷワーク求人です！
■平日16：00以降ご勤務頂ける方を歓迎いたします！希望曜日もご相談ください◎
■時給2,000円～相談可能です！

＼　薬局情報　／
■内科の処方箋をメインに応需しています
■枚数は約80～100枚/日で薬剤師は常時3～４名体制です

＼　こんな方にオススメ　／
■家庭との両立も大切にしたい方
■病院のみ経験の方も歓迎！調剤薬局で経験を積みたい方にもおすすめです

＼プライベートを大切に！／（金沢市エリア担当より）
年間休日118日に加えて年9日の特別休暇が付与されます。全員がしっかり休む社風で、オンオフのメリハリをつけて働けますよ！
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【店舗情報と応需状況について】
■大河端駅から車で3分ほどの場所に位置し、整形外科や内科の処方箋をメインに応需している調剤薬局です。
■1日あたりの処方箋応需枚数は30枚から40枚程度であり、患者様一人ひとりと丁寧に向き合うことができます。
■現在の店舗の人員体制は常勤薬剤師が2名と事務員が数名在籍しており、協力し合いながら業務を進めています。

【法人特徴について】
■東証プライム上場グループの安定した経営基盤を持ち、東海地方を中心に全国的に幅広く店舗展開を行っている企業です。
■調剤とOTC業務の割合が9対1と調剤業務に専念しやすく、薬剤師の専門性を活かせる環境づくりに注力しています。
■岐阜県からワークライフバランス推進エクセレント企業として認定されるなど、働きやすい職場環境の整備に積極的です。

【想定されるキャリアイメージ】
■入社後は店舗業務からスタートし、将来的には薬局長やエリアマネージャーへとステップアップすることが可能です。
■自己申告によるキャリアパス制度があり、新規事業の立ち上げなど、公募により多様なポジションへ挑戦することもできます。
■専門性を極めたい方には、各種研修や学会参加補助を通じて、高度な知識を持つ専門薬剤師を目指す道も用意されています。

【こんな方が活躍中】
■ご自身の家庭やプライベートの時間を大切にしながら、仕事と両立させて充実した毎日を送っている方が多数在籍しています。
■研修制度を積極的に活用して自身の専門知識を深め、患者様に対して質の高い医療サービスを提供している方が活躍中です。
■将来的なステップアップを見据え、マネジメントスキルを磨きながら店舗運営に深く関わっている方が活躍しています。

＼プライベート充実！／（小松市エリア担当より）
年間休日118日に加えワークライフバランス休暇が年9日付与されます。全員が休むことも仕事と考える社風でオンオフのメリハリをつけられますよ！
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【店舗情報と応需状況について】
■小松駅から車で7分ほどの場所に位置し、小児科や産科、婦人科などの処方箋を応需する調剤併設ドラッグストアです。
■1日あたりの処方箋応需枚数は40枚程度であり、一人ひとりの患者様としっかり丁寧に向き合える落ち着いた環境です。
■現在の店舗の人員体制につきましては、常勤薬剤師が1名、パート従業員が5名、事務員数名で協力して運営しております。

【法人特徴について】
■東証プライム上場グループの安定した経営基盤を持ち、東海地方を中心に全国的に幅広く店舗展開を行っている企業です。
■調剤とOTC業務の割合が9対1と調剤業務に専念しやすく、薬剤師の専門性を活かせる環境づくりに注力しています。
■岐阜県からワークライフバランス推進エクセレント企業として認定されるなど、働きやすい職場環境の整備に積極的です。

【想定されるキャリアイメージ】
■入社後は店舗業務からスタートし、将来的には薬局長やエリアマネージャーへとステップアップすることが可能です。
■自己申告によるキャリアパス制度があり、新規事業の立ち上げなど、公募により多様なポジションへ挑戦することもできます。
■専門性を極めたい方には、各種研修や学会参加補助を通じて、高度な知識を持つ専門薬剤師を目指す道も用意されています。

【こんな方が活躍中】
■ご自身の家庭やプライベートの時間を大切にしながら、仕事と両立させて充実した毎日を送っている方が多数在籍しています。
■研修制度を積極的に活用して自身の専門知識を深め、患者様に対して質の高い医療サービスを提供している方が活躍中です。
■将来的なステップアップを見据え、マネジメントスキルを磨きながら店舗運営に深く関わっている方が活躍しています。

＼特別休暇の取得率100％！／（金沢市エリア担当より）
年間休日118日に加え、9日間のワークライフバランス休暇が付与されます。子育て支援制度も充実しており、長く働きやすい環境です。
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【店舗情報と応需状況について】
■西金沢駅から車で7分ほどの場所に位置し、内科や外科、脳外科など幅広い科目の処方箋を応需する調剤薬局です。
■1日あたりの処方箋応需枚数は40枚から50枚程度であり、一人ひとりの患者様と丁寧に向き合える環境です。
■常勤薬剤師2名、パート6名、さらに事務員も複数名在籍しており、人員体制が手厚く安心してご勤務いただけます。

【法人特徴について】
■東証プライム上場グループの安定した経営基盤を持ち、東海地方を中心に全国的に幅広く店舗展開を行っている企業です。
■調剤とOTC業務の割合が9対1と調剤業務に専念しやすく、薬剤師の専門性を活かせる環境づくりに注力しています。
■岐阜県からワークライフバランス推進エクセレント企業として認定されるなど、働きやすい職場環境の整備に積極的です。

【勤務実態について】
■調剤とOTC業務の割合が9対1となっており、薬剤師としての専門的な業務に集中でき、雑務的業務は一切ございません。
■薬剤師1人につき1台の電子薬歴用iPadが用意されているため、記録入力のための待ち時間が発生いたしません。
■全社的にワークライフバランスを重視する社風があり、全員がしっかりと休むことも大切な仕事の一部と考えています。

【こんな方が活躍中】
■ご自身の家庭やプライベートの時間を大切にしながら、仕事と両立させて充実した毎日を送っている方が多数在籍しています。
■研修制度を積極的に活用して自身の専門知識を深め、患者様に対して質の高い医療サービスを提供している方が活躍中です。
■将来的なステップアップを見据え、マネジメントスキルを磨きながら店舗運営に深く関わっている方が活躍しています。