熊本市東区｜認定薬剤師取得支援ありの求人検索結果15件

【店舗情報と応需状況について】
■竜田口駅から車で15分ほどの場所に位置しており、近隣にある総合病院から多岐にわたる科目の処方箋を応需しています。
■1日あたりの平均応需枚数は140枚となっており、内科や外科をはじめとした多科目を扱うため、幅広い知識を吸収できます。
■薬剤師は正社員が6名から7名在籍しており、事務スタッフも計9名と手厚い人員配置で日々の業務に取り組んでいます。

【法人特徴について】
■熊本県と沖縄県に合わせて15店舗の調剤薬局を展開しており、地域に根ざした医療サービスを幅広く提供している法人です。
■共に働くスタッフを家族のように大切にする社風があり、お互いに刺激し合いながら楽しく働ける環境作りを行っています。
■各エリアに複数店舗を構えている強みを活かして、スタッフが欠員した際や急なお休みの際にも迅速なフォローが可能です。

【やりがい/おすすめポイント】
■多くの診療科に応需しているため、幅広い疾患に関する知識を深めることができ、薬剤師としての対応力が飛躍的に向上します。
■オンコール対応は管理者がメインで行いますが、複数名のバックアップ体制があるため、休日も安心してリフレッシュできます。
■スタッフ同士が兄弟姉妹のように支え合う関係性が築かれており、一人で悩むことなくチームで成長を実感できるのが魅力です。

＼未経験・ブランクありの方も歓迎／（熊本市東区エリア担当より）
充実した新規採用者研修や独自の教育システムがあるため、経験に不安がある方も安心です。手厚いフォロー体制のもと、まずは基礎から着実に業務を覚えていただけます。

【店舗情報と応需状況について】
■最寄り駅の打越駅から徒歩6分ほどの場所に位置しており、公共交通機関での通勤も非常に便利な好立地の店舗です。
■近隣にある内科医院より1日平均50枚ほどの処方箋を受け付けており、地域に根ざした丁寧な対応を行っております。
■薬剤師2名体制で運営しており、近隣店舗との応援体制も整っているため、一人にかかる業務負担が分散されています。

【法人特徴について】
■全国に店舗を展開している業界第2位の調剤薬局チェーンであり、盤石な経営基盤のもとで安心して勤務いただけます。
■自社開発の調剤システムやAIを用いた薬歴作成補助機能を搭載し、薬剤師が対人業務に注力できる環境を整えています。
■「リトルチャレンジ制度」を導入しており、現場の薬剤師が発案したアイデアを患者様のために具現化できる社風です。

【こんな取り組みをしています】
■在宅療養支援認定薬剤師の取得実績は業界トップクラスを誇り、在宅医療の分野で専門性を発揮できる環境を構築しています。
■AIシステムが全店舗の投薬情報を集約しており、最新の知見に基づいた高度な服薬指導ができるよう機械がサポートします。
■がんや緩和ケアなどの特定分野において、独自の研修支援体制を確保しており、薬剤師としての市場価値を高められます。

【こんな方が活躍中】
■病院勤務から調剤薬局へ転職した方や、育児によるブランクから復帰して時短勤務制度を活用しながら働く方が活躍しています。
■患者様に対して「かかりつけ意識」を持ち、薬のことだけでなく健康全般の相談に乗れるような薬剤師が評価されています。
■最新のITツールやAI機能を使いこなし、業務の効率化を図りながら患者様との対話時間を大切にする方が多く在籍しています。

＜こんな薬局です＞
■創業40年福岡を中心にドラッグストアと調剤薬局のチェーン展開を行っており、地域に根差した店舗運営をしております。
■自社にてかかりつけネットワークの構築や健康セミナー、スポーツイベントの協賛や実施を通じて地域医療サポートに取り組んでおります。
■調剤ロボット等、最新の調剤機器を導入し調剤・監査業務を効率化することで薬剤師の対人業務を強化しております。
■ドラッグ部門と調剤部門は分かれておりますのでOTCの知識を身に着けながらもしっかりと分業ができております。

＜こんな店舗です＞
■在宅専門の店舗です。在宅件数の増加、業務拡大に伴う増員募集です。
■近隣店舗の在宅も一部集約し対応しています。
■施設・個人宅のどちらも行っており服薬指導やバイタルサインチェック等を行っています。
■在宅が未経験も方も歓迎です。
　設備環境や仕組みが整っていますので安心して取り組むことができます。
■現場でのサポート体制が整っており時間を取ってわかりやすく指導していただけます。
■在宅業務の効率化のため、在宅サポーター(非薬剤師)の方も勤務されています。
■薬剤師にしかできない業務の時間をしっかりと確保できる環境で、やりがいある職場です。

＜ワークライフ・バランスを推進＞
■社員の健康増進に取り組み、ホワイト500にも認定されています！
■産育休からの復帰率97.2％と女性も長く働くことができる企業です。
■離職率7.4％と新卒からの定着率も高く「働きやすい」と定評のある企業です。

＜薬局としての取り組みについて＞
■会社内の勉強会も充実しており新人研修・中堅研修・管理者研修の他、専門別研修として薬局経営学、労務管理なども学べます。
■店舗売上に影響されない個人評価制度を導入。個人の取り組みや努力が正当に評価される為やりがいがあります。
■時間外でも処方箋・OTCの受け取りが可能な“最新のAIロボット導入の最先端調剤薬局”の開局など、最先端技術を導入した取り組みを積極的に行っております。

【店舗情報と応需状況について】
■熊本市東区に位置し、最寄りの健軍町駅からは車で10分ほどの車通勤に便利な薬局です。
■主に循環器科の処方箋を応需しており、1日の対応枚数は80枚から100枚程度です。
■薬剤師3名、事務員3名が在籍しており、互いに協力し合える十分な人員体制です。

【募集背景と求める人物像について】
■地域の医療体制をさらに強化するための、欠員補充として薬剤師1名を募集しております。
■循環器領域や在宅医療のスキルを深めたいという、向学心のある方を歓迎いたします。
■ブランクのある方や、病院での勤務経験のみの方も安心してご応募いただける環境です。

【法人特徴について】
■創業40年、福岡や熊本を中心に地域に根差した薬局を多数展開している安定企業です。
■「健康経営優良法人ホワイト500」に認定されており、社員の健康と働きやすさを重視しています。
■調剤部門の離職率は7%と低く、勤続10年以上の社員も多く在籍する長く働ける環境です。

【想定される業務内容】
■保険調剤業務全般として、処方箋に基づく調剤、監査、そして丁寧な服薬指導をお願いします。
■サービス付き高齢者向け住宅などへの在宅訪問も行っており、専門知識を深めることができます。
■オンコール対応は当番制ですが、長期休暇中は在宅専任チームが対応するため安心です。

＜こんな薬局です＞
■熊本に7店舗展開する薬局です。
■「介護療養支援薬局」として、チーム医療での薬剤業務に携わることを掲げ、在宅医療にも積極的に取り組まれております。
■新規出店もあり、今後も拡大予定です。

＜こんな店舗です＞
■主に内科クリニックから応需しており、その他広域処方と在宅にも取り組んでいます。
■投薬台はローカウンターで患者様にしっかりと服薬指導ができる環境です。
■近隣に店舗があり、お互いサポートし合いながら働きやすい環境を作っています。

＜在宅に力を入れている会社です＞
■全店舗在宅を実施しており、地域とのかかわりを大切にされております。
■車の運転ができない方も事務員の方が同行できる店舗もあり、在宅に関わることができます。
■施設はもちろん個人宅への在宅も行っております。

＜資格取得制度があります＞
■資格取得支援制度がありスキルアップできる環境です。
■研修認定薬剤師や外部認定資格取得や登録費用、学会参加費などはすべて会社が費用をサポートされます。
■外部認定資格取得者には別途資格手当があります。

＜こんな会社です＞
■福岡本社で全国43都道府県、全国に600店舗以上の薬局を展開しています。
開業支援も行っているため、医療機関との関係も良好で積極的にコミュニケーションを図っています。
■全国転勤がないエリア社員もありますので、地元で長く勤務する事も可能です。
（異動・転勤について）
①全国勤務社員：全店舗を対象とした異動が可能な社員
②エリア社員：限定した地区内での転居を伴う異動が可能な社員
③薬剤師職Ⅲ（ローカル社員）：転居を伴う異動がない社員から選択可能です。
※①②は借上社宅が適用、③は住宅補助手当もございます。

＜休暇制度・福利厚生も充実です＞
■正社員であれば有給は入社時から付与。勤務年数に応じて最大20日付与がございます。
■連続休暇制度、メモリアル休暇、サポート休暇、ボランティア休暇などワークライフバランスを推奨されています。年間休日は約124日ございます。
■子育て支援も充実しており男女問わず子育てをしながら働く方をサポートする様々な制度が整っています。
育休はお子さんが3歳になるまで取得でき、時短勤務は小学校1年生の修了まで取得可能です。

＜研修制度・スキルアップ体制もばっちり＞
■独自の研修システムを活用し効率的かつ効果的なスキルアップを支援しています。
その他、カフェテリア研修や社内学術大会などその方が目指す社会人像に合わせた学ぶ環境が充実しています。
■将来は専門薬剤師として活躍される方、またはマネージャーとしての店舗運営に携わる方など、自身の志向に合わせたキャリアが描けます。
また希望者は人事、教育、経営コンサル等に携わることも可能です。

＜こんな方にもおすすめ＞
■しっかりとした教育体制のもとで薬剤師としてのスキルを磨きたい方
■ライフスタイルに合わせて長くご勤務していきたい方

【店舗情報と応需状況について】
■JR豊肥本線の東海学園前駅から車で10分ほどの距離に位置しており、静かな環境の中でじっくりと業務に専念できる立地です。
■主な応需科目は耳鼻科と心療内科で、1日あたり約60枚の処方箋を受け付けており、専門的な服薬指導の経験を積むことが可能です。
■現場は正社員1名とパート2名、さらにヘルプ1名と事務2名が在籍しており、少人数ながら協力し合って業務に取り組む体制です。

【募集背景と求める人物像について】
■今回は欠員補充による急募案件となっており、周囲と円滑に連携しながら新しいアイデアを積極的に提案できる方を募集しています。
■30代から40代前半までの方を広く求めていますが、即戦力となる方であれば50代や60代の方も前向きに検討させていただきます。
■今後薬剤師としてどのように成長していきたいかという明確なビジョンを持ち、自ら主体的に行動できる意欲的な方を歓迎いたします。

【法人特徴について】
■福岡県を中心に九州各地や関東・関西圏まで全国に80店舗を展開しており、安定した経営基盤を持つ大手調剤チェーン企業です。
■創業以来、複数の個人クリニックを繋ぐ医療モール型の出店に注力しており、地域の病院と密接に連携する役割を担っております。
■薬局運営のみならず、介護事業や自社農園での農作物販売など、幅広く医療と生活に貢献する多角的な事業展開が大きな強みです。

【求人情報について】
■想定年収は450万円から550万円となっており、これまでの経験やスキルを正当に評価して決定されるため、高年収が狙えます。
■福利厚生としてJTBベネフィットや契約保養所の利用が可能で、生活を豊かにするための各種優待制度が非常に充実しています。
■退職金制度や産休・育休の取得実績も豊富にあるため、ライフステージが変化しても長く安心して働き続けられる環境が整っています。

＜こんな薬局です＞
■熊本に7店舗展開する薬局です。
■「介護療養支援薬局」として、チーム医療での薬剤業務に携わることを掲げ、在宅医療にも積極的に取り組まれております。
■新規出店もあり、今後も拡大予定です。

＜こんな店舗です＞
■眼科・内科の門前薬局です。眼科の割合がやや多くなっております。
■門前のDr.は在宅診療を行っており、その在宅を受けております。
■錠剤の自動分包機を設置、また薬歴もクラウド型の電子薬歴で業務効率化を図っております。
■管理薬剤師は50代の方で、他の社員は40代前後の方です。
■人事異動に伴う募集です。当面は増員で配置するため、安心して業務をスタートできます。
■週44時間の特例事業所ですが、シフトを必ずしも週44時間で調整されるわけではございません。

＜在宅に力を入れている会社です＞
■全店舗在宅を実施しており、地域とのかかわりを大切にされております。
■車の運転ができない方も事務員の方が同行できる店舗もあり、在宅に関わることができます。
■施設はもちろん個人宅への在宅も行っております。

＜資格取得制度があります＞
■資格取得支援制度がありスキルアップできる環境です。
■研修認定薬剤師や外部認定資格取得や登録費用、学会参加費などはすべて会社が費用をサポートされます。
■外部認定資格取得者には別途資格手当があります。

＜こんな薬局です＞
■創業40年福岡を中心にドラッグストアと調剤薬局のチェーン展開を行っており、地域に根差した店舗運営をしております。
■自社にてかかりつけネットワークの構築や健康セミナー、スポーツイベントの協賛や実施を通じて地域医療サポートに取り組んでおります。
■調剤ロボット等、最新の調剤機器を導入し調剤・監査業務を効率化することで薬剤師の対人業務を強化しております。
■ドラッグ部門と調剤部門は分かれておりますのでOTCの知識を身に着けながらもしっかりと分業ができております。

＜こんな店舗です＞
■在宅専門の店舗です。在宅件数の増加、業務拡大に伴う増員募集です。
■近隣店舗の在宅も一部集約し対応しています。
■施設・個人宅のどちらも行っており服薬指導やバイタルサインチェック等を行っています。
■在宅が未経験も方も歓迎です。
　設備環境や仕組みが整っていますので安心して取り組むことができます。
■現場でのサポート体制が整っており時間を取ってわかりやすく指導していただけます。
■在宅業務の効率化のため、在宅サポーター(非薬剤師)の方も勤務されています。
■薬剤師にしかできない業務の時間をしっかりと確保できる環境で、やりがいある職場です。

＜ワークライフ・バランスを推進＞
■社員の健康増進に取り組み、ホワイト500にも認定されています！
■産育休からの復帰率97.2％と女性も長く働くことができる企業です。
■離職率7.4％と新卒からの定着率も高く「働きやすい」と定評のある企業です。

＜薬局としての取り組みについて＞
■会社内の勉強会も充実しており新人研修・中堅研修・管理者研修の他、専門別研修として薬局経営学、労務管理なども学べます。
■店舗売上に影響されない個人評価制度を導入。個人の取り組みや努力が正当に評価される為やりがいがあります。
■時間外でも処方箋・OTCの受け取りが可能な“最新のAIロボット導入の最先端調剤薬局”の開局など、最先端技術を導入した取り組みを積極的に行っております。

＜こんな薬局です＞
■創業40年福岡を中心にドラッグストアと調剤薬局のチェーン展開を行っており、地域に根差した店舗運営をしております。
■自社にてかかりつけネットワークの構築や健康セミナー、スポーツイベントの協賛や実施を通じて地域医療サポートに取り組んでおります。
■調剤ロボット等、最新の調剤機器を導入し調剤・監査業務を効率化することで薬剤師の対人業務を強化しております。
■ドラッグ部門と調剤部門は分かれておりますのでOTCの知識を身に着けながらもしっかりと分業ができております。

＜ワークライフ・バランスを推進＞
■社員の健康増進に取り組み、残業時間も毎年改善傾向で平均8時間/月！ホワイト500にも認定されています！
■産育休からの復帰率97.2％(2022年6月時点）と女性も長く働くことができる企業です。
■離職率7.4％（2021年度実績）と新卒からの定着率も高く「働きやすい」と定評のある企業です。
■年間休日110日。今後、毎年年間休日数を増やして行く予定です！

＜薬局としての取り組みについて＞
■会社内の勉強会も充実しており新人研修・中堅研修・管理者研修の他、専門別研修として薬局経営学、労務管理なども学べます。
中途社員に関しては必要に応じて新人研修を受ける事が出来るので未経験の方でも安心できます。
■店舗売上に影響されない個人評価制度を導入。個人の取り組みや努力が正当に評価される為やりがいがあります。
■時間外でも処方箋・OTCの受け取りが可能な“最新のAIロボット導入の最先端調剤薬局”の開局など、最先端技術を導入した取り組みを積極的に行っております。