京都市｜新卒可の求人検索結果284件

【店舗情報と応需状況について】
■JR東海道本線・西大路駅から徒歩約15分に立地し複数のクリニックモールに隣接する調剤薬局です。
■外来処方箋は月間5,000枚程度を応需しており、主にクリニックモールからの軽めの処方が中心の店舗です。
■複数のクリニックモール（計6科）からの処方を応需しているため幅広い疾患と薬について学べる環境です。

【募集背景と求める人物像について】
■体制強化のための増員募集となっており、未経験やブランクのある方も安心してご応募いただけます。
■充実した研修制度がありますので、積極的に新たな知識やスキルを習得したい意欲的な薬剤師を求めています。
■将来的に専門性を高めたい方やマネージャー職を目指したい方など、多様なキャリア志向をお持ちの方に最適です。

【職場環境と雰囲気】
■子育て支援企業としてプラチナくるみんの認定を取得しており、育児と仕事の両立をサポートする環境が整っています。
■男性の育児休暇取得実績もあり、性別に関わらず育児に積極的に参加できる文化が醸成されています。
■妊婦通院休暇や育児休業特別有給休暇など、妊娠・出産・育児に関する手厚い支援制度が利用できます。

【想定されるキャリアイメージ】
■がんや糖尿病など疾患別の専門性を高める専門薬剤師（社内認定制度）としてのキャリアを選択できます。
■薬局運営や薬局経営に携わるマネージャーとしてのキャリアパスなど、ご自身の志向に合わせた成長が可能です。
■薬剤師としての専門知識を活かし、人事や教育、経営コンサルタントといった本部機能で活躍している方も多数います。

＼プライベートも充実／（京都市西京区エリア担当より）
京都市内で希少な週休3日の正社員求人！1日の勤務時間が長くても問題が無い方必見です◎
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【店舗情報と応需状況について】
■阪急嵐山線の上桂駅から徒歩15分ほどの場所に位置しており、通勤しやすい立地の調剤薬局です
■近隣のクリニックから皮膚科の処方箋を広域から集めており、1日あたり80枚から100枚を受け持ちます
■現在は在宅業務の対応を行っていないため、店舗内での調剤や監査および服薬指導の業務に集中できます

【こんな方が活躍中】
■30代の男性管理薬剤師様が店舗を引っ張っており、若手から中堅層のスタッフが中心となり活躍中です
■ほかに30代の薬剤師様も在籍しており、年齢層が近いことからお互いに相談しやすい環境が整っています
■子育てやプライベートと両立させながら、時間を有効に活用して効率よく業務を進める方が在籍しています

【こんな方にオススメ】
■年間休日数が120日以上用意されているため、ワークライフバランスを重視して働きたい方に最適です
■他地域への強制的な転勤が発生しない環境であるため、住み慣れた土地で腰を据えて働きたい方に薦めます
■皮膚科に特化した応需内容となっているため、特定の専門性をじっくりと極めたい方にぴったりの職場です

【やりがい/おすすめポイント】
■年に3回も賞与が支給される仕組みが整っており、日頃の頑張りが目に見える形で還元される点が魅力です
■新しく綺麗な店舗で気持ちよく働けるだけでなく、スタッフ同士の仲が良く笑顔が絶えない職場環境です
■多くの処方箋を迅速かつ正確に捌くことで、地域の患者様の健康を支えているという実感を大きく得られます

＼若手・未経験も大歓迎！／（京都市西京区エリア担当より）
管理薬剤師は30代と若く、若年層中心の明るく気さくな職場です！未経験の若年層の方でも周囲が丁寧にサポートしますので、安心して新しい一歩を踏み出せます◎
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【店舗情報と応需状況について】
■最寄り駅の上桂駅から徒歩15分の場所に位置しており、マイカーでの通勤も可能で快適にアクセスできます
■皮膚科の広域処方箋を1日に80枚から100枚ほど応需しており、専門的な知識を集中的に学べる環境です
■現在は在宅業務の取り扱いがないため、店舗での外来調剤や患者様への服薬指導に専念することが可能です

【法人特徴について】
■京都府に本社を構えながら愛知県を含めて9店舗の調剤薬局を展開しており、安定した基盤を持っています
■2016年の開局以来からM&Aなどを活発に行うことで、急激に店舗数を伸ばし成長を続ける企業です
■スタッフが安心して長く働けるように、年間休日120日以上の確保や残業の削減に注力しています

【求人情報について】
■正社員の勤務薬剤師としての募集であり、転勤の心配もないため腰を据えて地域医療に貢献できます
■提示される想定年収は500万円から600万円程度となっており、個人の経験や年齢を考慮して決定します
■昇給は年に1回実施されるほか、賞与は年に3回も支給されるため日頃の頑張りがしっかりと反映されます

【勤務実態について】
■年間休日数は120日以上と大変充実しており、プライベートの時間も大切にしながら無理なく働けます
■水曜日と日曜日、祝日がお休みになるシフト制を採用しており、身体をしっかりと休めることが可能です
■日々の残業時間が非常に少なく抑えられているため、終業後の予定も立てやすくワークライフバランスが良好です

【店舗情報と応需状況について】
■京阪本線東福寺駅から徒歩5分の好立地にあり、通勤が非常に便利な店舗でございます。
■内科、呼吸器科、循環器科など総合科目の処方箋をメインに応需しており、1日50枚に対応しています。
■薬剤師は5名体制、事務員は2名体制で、常に複数名体制で業務にあたれるため学べる環境です。

【募集背景と求める人物像について】
■今回は店舗体制強化のための増員募集であり、新しい仲間を積極的に探している状況でございます。
■かかりつけ意識や健康サポート意識を持ち、患者様としっかり向き合える方を求めています。
■50代までの方が応募可能であり、40代までは未経験の方も随時相談できる門戸の広さが特徴です。

【法人特徴について】
■全国に350店舗を展開する東証プライム上場企業であり、安定した経営基盤と将来性がございます。
■25年以上前から在宅に取り組むなど、地域密着型に力を入れている経験豊富な企業でございます。
■座りカウンターを積極的に導入しており、薬剤師の身体の負担を軽減し、丁寧な服薬指導を可能としています。

【職場環境と雰囲気】
■ほぼ全店で座りカウンターが導入されており、立ち仕事による身体的な負担を軽減できる環境です。
■最新の監査システムを導入しているため、薬剤師の皆さんが安心して調剤を行える環境が整っています。
■薬剤師は常に複数名体制であるため、安心して業務に取り組むことができ、助け合える環境です。

＼未経験・ブランクありでも安心／（京都市西京区エリア担当より）
音声入力薬歴などの最新設備により、未経験の方でもスムーズに業務に馴染めます。教育ツールも充実しており、OTCの知識も基礎からしっかり学べるので安心してくださいね。

【店舗情報と応需状況について】
■東向日駅から車で20分ほどの距離に位置しており、内科を中心に1日50枚から60枚程度の処方箋を応需している店舗です。
■薬剤師は常時4名体制で運営されているため、一人あたりの対応枚数が少なく、患者様一人ひとりとじっくり向き合える環境です。
■ドラッグストア併設店舗として、処方箋をお持ちでないお客様に対してもセルフメディケーションの観点から助言を行っています。

【法人特徴について】
■京都府内に特化して約60店舗を展開しており、大手グループの一員として安定した経営基盤と福利厚生を兼ね備えた企業です。
■調剤併設化を積極的に進めており、枚数が見込めない地域でも住民の健康を支えるために出店を続ける高い社会貢献性が特徴です。
■現場の意見を尊重する自由な風土があり、若手薬剤師が中心となって活躍できる環境が多くの従業員から高く評価されています。

【求人情報について】
■中途未経験の方でも年収530万円からスタート可能であり、ご経験やスキルに応じて最大600万円以上の提示も相談可能です。
■昇給は年1回、賞与は年2回と安定した待遇が用意されており、店長や調剤リーダーといった役職手当などの諸手当も充実しています。
■定年後の継続雇用制度が70歳まで完備されているため、将来にわたって長く安定してキャリアを形成できる点も大きな魅力です。

【勤務実態について】
■月の休みは9日から10日と多めに設定されており、年間休日は118日、有給休暇を含めると実質123日程度の休暇が取得可能です。
■音声入力薬歴「アミボイス」の導入により事務作業の効率化が進んでおり、残業時間は月平均7.2時間程度と非常に短いです。
■リフレッシュ休暇制度が設けられているため、定期的に長期の休暇を取得して心身ともにリセットすることが可能な職場です。

＼残業少なめで休日もしっかり／（京都市北区エリア担当より）
年間休日120日に加え残業は月平均7.2時間と少なめです。ご自身の時間も大切にしながら、無理のないペースで正社員として長く活躍できる環境が整っています。
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店舗情報と応需状況について】
■最寄り駅の北野白梅町駅から車で3分ほどの場所に位置しており日々の通勤が大変スムーズです。
■ドラッグストア併設型の店舗として地域に深く根ざした健康サポートを提供しています。
■処方箋の対応枚数には比較的ゆとりがあるため一人ひとりの患者様と向き合える環境です。

【求人情報について】
■これまでの調剤経験や前職の給与金額を最大限に考慮した上で待遇が最終決定されます。
■基本給には薬剤師手当が含まれており日々の残業代も1分単位で全額支給されます。
■退職金制度や従業員持株会などの福利厚生が完備されており将来も安心して働けます。

【勤務実態について】
■残業時間は全社平均で月7.2時間程度と業界内でも非常に少ない水準となります。
■勤務時間は週40時間をベースとした柔軟な変形労働時間制を導入して運営しています。
■異動の範囲は自宅から片道90分圏内を基本としており無理な転居を伴うことはありません。

【想定される業務内容】
■保険調剤における処方箋の監査や服薬指導など一連の調剤業務をメインに担当します。
■ドラッグストアの併設店として店舗内でのOTC医薬品に関する相談にも応じます。
■1割未満の割合で売り場での対応もあり幅広い知識を活かして活躍できる環境です。

＼安心のサポート体制が魅力／（京都市中京区エリア担当より）
処方箋の対応に比較的ゆとりがあり、音声入力薬歴システムがあるため未経験でも安心です。丁寧なOJT研修を通じて一から着実にスキルを身に付けられます。
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【店舗情報と応需状況について】
■最寄り駅の二条城前駅から徒歩7分ほどの場所に位置しており日々の通勤が大変スムーズです。
■ドラッグストア併設型の店舗として地域に深く根ざした健康サポートを提供しています。
■処方箋の対応枚数には比較的ゆとりがあるため一人ひとりの患者様と向き合える環境です。

【募集背景と求める人物像について】
■今後の活発な店舗展開や組織の活性化を見据えて正社員の増員募集を行っています。
■周囲のスタッフと協力しながらチームワークを大切にしてコツコツと頑張れる方です。
■患者様の気持ちや状況を察して深い理解と共感を持って対応できる方を求めています。

【勤務実態について】
■残業時間は全社平均で月7.2時間程度と業界内でも非常に少ない水準となります。
■勤務時間は週40時間をベースとした柔軟な変形労働時間制を導入して運営しています。
■異動の範囲は自宅から片道90分圏内を基本としており無理な転居を伴うことはありません。

【職場環境と雰囲気】
■20代や30代の若手スタッフを中心に風通しが良く活気のある体制が整っています。
■機能性と安全性を保ちながら自分らしく働けるように身だしなみのルールを改定しました。
■ネイルやピアスがワンポイントであれば着用可能で髪色にも規定を設けていません。

＼安心のサポート体制が魅力／（伏見区エリア担当より）
処方箋の対応に比較的ゆとりがあり、最新の音声入力薬歴システムを導入しているため未経験でも安心です。丁寧なOJT研修を通じて一から着実にスキルを身に付けられます。
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【店舗情報と応需状況について】
■最寄り駅の伏見駅から車で4分ほどの場所に位置しており毎日の通勤も非常にスムーズに行えます。
■ドラッグストア併設型の店舗として地域に密着した健康サポートをメインに提供しています。
■処方箋の対応枚数には比較的ゆとりがあるため一人ひとりの患者様とじっくり向き合える環境です。

【募集背景と求める人物像について】
■今後の活発な店舗展開や組織の活性化を見据えた増員としての募集を行っています。
■チームワークを大切にしながらコツコツと周囲と協力して頑張れる方を求めています。
■患者様の気持ちや状況を察して理解する力がある方にぜひお越しいただきたいです。

【法人特徴について】
■業界トップクラスのグループに所属しており非常に安定した経営基盤を誇ります。
■京都の地域に深く根ざした出店をしており全社で併設率の向上を進めている会社です。
■従業員の意見が言いやすい自由な風土が整っており風通しの良い職場環境が魅力です。

【求人情報について】
■これまでの調剤経験や前職の給与金額を最大限に考慮した上で待遇が最終決定されます。
■基本給には薬剤師手当が含まれており日々の残業代についても1分単位で支給されます。
■退職金制度や従業員持株会などの福利厚生が完備されており将来も安心して働けます。

＼未経験・ブランクがある方へ／（京都市伏見区エリア担当より）
処方枚数にゆとりがあり、丁寧に業務を学べる環境です。音声入力システムの導入により、未経験の方でも薬歴作成をスムーズに行えます。
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【店舗情報と応需状況について】
■六地蔵駅から徒歩9分の好立地に位置しており、地域に密着したドラッグストア併設型の店舗として運営されています。
■処方箋は1日あたり20枚から30枚程度と比較的ゆとりがあり、一人ひとりの患者様と向き合える環境です。
■ドラッグストア併設店のため、調剤だけでなくOTC医薬品も含めたトータルな健康サポートを提供しています。

【募集背景と求める人物像について】
■今後の店舗展開を見据えた増員募集であり、組織のさらなる活性化とサービス向上を目指すための採用となります。
■地域の患者様に寄り添い、丁寧な服薬指導やOTC販売に積極的に取り組んでいただける意欲的な方を求めています。
■現在、採用活動が非常に順調に進んでおり、採用枠には限りがあるためお早めにご検討いただくことをお勧めします。

【法人特徴について】
■ウエルシアグループの一員として安定した基盤を持ちながら、京都府内に特化した地域密着型の店舗展開をしています。
■枚数が見込めない地域でも地域医療の貢献を優先して出店しており、企業理念である美と健康のサポートを実践しています。
■従業員の意見を大切にする自由な風土が評価されており、中途入社の方でもすぐに馴染みやすい温かな雰囲気があります。

【求人情報について】
■給与条件は経験や能力に応じて515万円から600万円以上まで相談可能であり、前職の給与も最大限に考慮されます。
■昇給は年1回、賞与は年2回と安定した収入を確保できるほか、薬剤師手当や管理職手当など諸手当も充実しています。
■退職金制度や従業員持株会などの福利厚生も完備されており、将来を見据えて長く安定して働きたい方に適しています。

＼プライベートを大切にしたい方へ／（京都市下京区エリア担当より）
丹波口駅すぐで残業も月7時間台。年間休日も実質123日と、京都でゆとりを持って働きたい方に最適です。増員募集のため、今がチャンスですよ！

【店舗情報と応需状況について】
■JR山陰本線の丹波口駅から徒歩5分の距離に位置しており、多科目の処方箋を広域から1日50枚から70枚程度応需しています。
■薬剤師は常時3名から4名体制と手厚く配置されており、事務員も複数名在籍しているため安心して業務に取り組める環境です。
■広域から多科目の処方箋を応需しているため、幅広い疾患に関する知識を深めながら面対応のスキルを磨くことが可能となっています。

【募集背景と求める人物像について】
■業績好調に伴う組織強化を目的とした増員募集となっており、現在は採用活動が非常に順調で残りの採用枠は僅かとなっています。
■調剤業務のみならずOTC医薬品の相談販売にも関心を持ち、地域の方々の健康をトータルでサポートしたい方を歓迎しています。
■周囲のスタッフと円滑に連携を取りながら、患者様に寄り添った丁寧な服薬指導やコミュニケーションを大切にできる方を求めています。

【求人情報について】
■年収は経験やスキルを考慮して515万円から600万円以上まで相談可能で、前職の給与をベースに柔軟な提示が期待できます。
■昇給は年1回、賞与は年2回の支給実績があり、薬剤師手当や管理職手当など各種手当も充実しているため安定した収入が得られます。
■福利厚生として従業員割引制度が完備されており、店内の商品を最大80パーセント引きで購入できるなど家計に嬉しい特典があります。

【勤務実態について】
■残業時間は月平均7.2時間程度と業界内でも非常に少なく、音声入力システムの導入により薬歴作成の負担が大幅に軽減されています。
■年間休日は118日に設定されており、有給休暇の取得もしやすいため実質的には年間123日程度の休みが十分に確保できます。
■4週9休または10休のシフト制を採用しており、リフレッシュ休暇などの制度も活用しながらプライベートを充実させることが可能です。

【店舗情報と応需状況について】
■京阪本線淀駅から徒歩7分ほどの立地にある、地域に根差した一般病院です。
■内科や外科、小児科から整形外科まで幅広い診療科目を応需しており、多様な症例に対応する機会があります。
■常勤薬剤師2名と非常勤薬剤師2名体制で、薬剤師が協力して業務にあたっている職場です。

【募集背景と求める人物像について】
■事業の拡大に伴う増員募集のため、新たな仲間を求めているフェーズです。
■50歳代の科長がいるため、年下の方であればすぐに馴染みやすいかと思います。
■病院での勤務経験があれば、ブランクが10年以上あっても相談が可能となっております。

【想定される業務内容】
■主に調剤や監査、服薬指導といった基本的な薬剤師業務全般を担当していただきます。
■持参薬チェックや注射セット、混注業務もご担当いただくため幅広い経験が積めます。
■患者様との信頼関係を築きながら、より良い医療を提供していくことが求められます。

【職場環境と雰囲気】
■それほど大きな病院ではないため、他職種との連携が非常に取りやすい環境です。
■病院スタッフが一丸となって業務にあたっているので、一体感を感じられます。
■活発なコミュニケーションが取れるため、スムーズな連携が実現できます。

■毎年100 店舗以上新規出店をしており、堅実ながらも勢いのある成長企業です
■調剤併設型ドラッグのパイオニアとして、関東、東海、関西、北陸・信州を中心に約1,700店舗以上を展開しています
■研修制度は様々なプランがあり、集合研修だけでなく任意で受講可能な研修も幅広く用意されています
■店舗で活躍する従業員、社外で活躍する従業員、将来経営幹部となる従業員など、薬剤師として様々な活躍ができるフィールドを用意されています
■総合薬剤師・調剤薬剤師（土日休み・19時までの勤務）どちらかの働き方を選択できます
■調剤併設型だけでなく「医療モール・クリニック併設店舗」「敷地内薬局」「訪問調剤特化型店舗」など様々な店舗を運営しています
■在宅医療にも積極的取り組んでおり「訪問調剤特化型店舗」を50店舗以上、無菌調剤室は業界最多の51店舗設置しています
■「プラチナくるみん認定企業」「健康経営優良法人2023（大規模法人部門）認定」等を取得し一人ひとりが働きやすい環境が整備されています
■充実した研修制度、人事制度、評価制度、キャリア支援制度等があるのも特徴です

■毎年100 店舗以上新規出店をしており、堅実ながらも勢いのある成長企業です
■調剤併設型ドラッグのパイオニアとして、関東、東海、関西、北陸・信州を中心に約1,700店舗以上を展開しています
■研修制度は様々なプランがあり、集合研修だけでなく任意で受講可能な研修も幅広く用意されています
■店舗で活躍する従業員、社外で活躍する従業員、将来経営幹部となる従業員など、薬剤師として様々な活躍ができるフィールドを用意されています
■総合薬剤師・調剤薬剤師（土日休み・19時までの勤務）どちらかの働き方を選択できます
■調剤併設型だけでなく「医療モール・クリニック併設店舗」「敷地内薬局」「訪問調剤特化型店舗」など様々な店舗を運営しています
■在宅医療にも積極的取り組んでおり「訪問調剤特化型店舗」を50店舗以上、無菌調剤室は業界最多の51店舗設置しています
■「プラチナくるみん認定企業」「健康経営優良法人2023（大規模法人部門）認定」等を取得し一人ひとりが働きやすい環境が整備されています
■充実した研修制度、人事制度、評価制度、キャリア支援制度等があるのも特徴です

■毎年100 店舗以上新規出店をしており、堅実ながらも勢いのある成長企業です
■調剤併設型ドラッグのパイオニアとして、関東、東海、関西、北陸・信州を中心に約1,700店舗以上を展開しています
■研修制度は様々なプランがあり、集合研修だけでなく任意で受講可能な研修も幅広く用意されています
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■総合薬剤師・調剤薬剤師（土日休み・19時までの勤務）どちらかの働き方を選択できます
■調剤併設型だけでなく「医療モール・クリニック併設店舗」「敷地内薬局」「訪問調剤特化型店舗」など様々な店舗を運営しています
■在宅医療にも積極的取り組んでおり「訪問調剤特化型店舗」を50店舗以上、無菌調剤室は業界最多の51店舗設置しています
■「プラチナくるみん認定企業」「健康経営優良法人2023（大規模法人部門）認定」等を取得し一人ひとりが働きやすい環境が整備されています
■充実した研修制度、人事制度、評価制度、キャリア支援制度等があるのも特徴です

■毎年100 店舗以上新規出店をしており、堅実ながらも勢いのある成長企業です
■調剤併設型ドラッグのパイオニアとして、関東、東海、関西、北陸・信州を中心に約1,700店舗以上を展開しています
■研修制度は様々なプランがあり、集合研修だけでなく任意で受講可能な研修も幅広く用意されています
■店舗で活躍する従業員、社外で活躍する従業員、将来経営幹部となる従業員など、薬剤師として様々な活躍ができるフィールドを用意されています
■総合薬剤師・調剤薬剤師（土日休み・19時までの勤務）どちらかの働き方を選択できます
■調剤併設型だけでなく「医療モール・クリニック併設店舗」「敷地内薬局」「訪問調剤特化型店舗」など様々な店舗を運営しています
■在宅医療にも積極的取り組んでおり「訪問調剤特化型店舗」を50店舗以上、無菌調剤室は業界最多の51店舗設置しています
■「プラチナくるみん認定企業」「健康経営優良法人2023（大規模法人部門）認定」等を取得し一人ひとりが働きやすい環境が整備されています
■充実した研修制度、人事制度、評価制度、キャリア支援制度等があるのも特徴です

■この求人は大手薬局求人特集に掲載中です■
■ドラッグストアも展開する企業の調剤専門店舗です。
■分包機や鑑査システム等設備も整っています。

■この求人は大手薬局求人特集に掲載中です■

【店舗情報と応需状況について】
■阪急嵐山線「上桂駅」より徒歩10分に位置する地域密着型の調剤薬局です。
■門前の小児科クリニックと重度の障害を持つ子どもたちへの在宅が中心の薬局です。
■薬剤師は常勤2名、パート1名の計3名体制で、1日30〜50枚の処方箋を応需しています。

【募集背景と求める人物像について】
■今後の店舗展開を見据えた増員募集で、会社とともに成長したい方を歓迎しています。
■小児在宅医療に強い関心と熱意を持ち、チャレンジ精神旺盛な方を求めています。
■小児科や在宅の経験がない方でも、学ぶ意欲があれば歓迎しています。

【法人特徴について】
■滋賀県を中心に、京都や富山で店舗展開している小児在宅専門の調剤薬局です。
■「重度の障害を持つ子どもたちやその家族にお薬を届けたい」という理念を掲げています。
■代表は元MRの30代男性薬剤師で、自らも現場に立ち小児在宅を担当しています。

【求人情報について】
■年収は450万円から650万円まで、ご経験やスキルを考慮し決定いたします。
■実力主義のため、入社後すぐに昇給するチャンスがあり頑張りが評価されます。
■住宅手当や各種手当が充実しており、高収入を目指せる求人です。

■IVHの経験もでき、小児保健医療センターでの病院への研修参加も可能
■「業務はハードだがその分は待遇面で還元してあげたい」社長の人柄はとても熱意のある方です！
■未経験・ブランクのある方も歓迎しておりますのでお気軽にお問い合わせください

■基本的には日祝やすみの月平均9日休みでプライベートの予定も立てやすい環境です。年間休日は充実の118日♪
■大手ならではの多彩なキャリアップも魅力的！本社にてDI業務・人事に関わる業務・薬事研究・教育情報部など、様々なキャリアチェンジも用意されております
■人気の調剤併設ドラッグストアです。調剤もOTCも在宅も学べる環境が整ています。また基礎研修や専門教育・キャリアアップ研修・全体研修など教育研修制度にも力を入れています！