三重県｜土日休み(相談可含む)｜の薬剤師求人・転職・募集・派遣

【店舗情報と応需状況について】
■最寄り駅の近鉄名古屋線津新町駅から徒歩7分と、通勤に便利な立地が魅力の店舗です。
■総合病院の門前に位置し、循環器科や整形外科など多岐にわたる処方箋を応需します。
■常時4～5名の薬剤師が在籍しており、1日の処方箋枚数は約70枚となっています。

【法人特徴について】
■東海圏を中心に北海道から中国地方まで、約100店舗の調剤薬局を展開しています。
■調剤薬局事業に加え、介護施設の運営や医薬品卸売事業など多角的な経営が特徴です。
■「良質の医療・介護サービスをより多くの人に提供する」という理念を掲げています。

【求人情報について】
■正社員の勤務薬剤師として、調剤から服薬指導、監査まで一連の業務を担当します。
■給与は経験やスキルを考慮し、最大で年収600万円までの提示が可能です。
■薬剤師手当や住宅手当、認定薬剤師手当など、各種手当が充実しています。

【店舗情報と応需状況について】
■伊賀鉄道伊賀線四十九駅から徒歩5分と駅チカで、車通勤も可能なアクセス至便な立地にあります。
■上野総合市民病院の門前に位置し、内科から小児科、心療内科まで多数の総合科目を応需しています。
■1日あたり約100枚の処方箋を薬剤師常時3～4名体制で対応しています。

【法人特徴について】
■薬剤師会が運営する会営薬局として、地域医療の中核を担う役割を果たしています。
■市民病院の門前に展開しているため、様々な専門分野の処方を経験できるスキルアップの環境が整っています。
■店舗の2階には薬剤師会の会議室があり、定例会議等にも使用されるなど地域薬剤師会の中心的な薬局です。

【求人情報について】
■給与は経験や能力を考慮し500万円から600万円の範囲で決定され、昇給は年1回4月にございます。
■賞与は年2回合計4.5ヶ月分の支給実績があり、高いモチベーションを持って業務に取り組めます。
■遠方からの転職者の方には住宅補助制度について相談可能であり、新生活をサポートいたします。

【勤務実態について】
■人気の土日祝完全休みで年間休日は120日以上あり、ワークライフバランスを重視できます。
■基本的に残業はほとんどなく、薬局長であっても月10時間程度と非常に少ない勤務実態です。
■開局時間が月曜から金曜の9時から17時までとなっており、終業時間が早いことが魅力です。

【店舗情報と応需状況について】
■近鉄大阪線名張駅から車で約5分という通勤しやすい立地にある地域密着型の調剤薬局でございます。
■内科、泌尿器科、透析の処方箋を応需しており、特に漢方処方が多く学べる環境が整っています。
■1日あたり80～90枚の処方箋を薬剤師2～3名体制で対応をしております。

【法人特徴について】
■2012年に設立された愛知県愛知郡に本社を構える、愛知を中心に関西圏まで17店舗展開している新しい法人です。
■「人から人へ」という企業理念を掲げ、関わる人すべての幸せのためのチャレンジを続けている企業風土があります。
■代表も現役薬剤師として現場に入られることがあり、従業員と同じ目線で物事を考えてくださる体制が整っています。

【求人情報について】
■給与は経験やスキルに応じて500万円から650万円まで相談可能で、前職給与を考慮した決定が可能です。
■年俸制のため賞与の支給はございませんが、資格手当や管理薬剤師手当などの手当が充実しています。
■転居を伴う方には住居費用を全額負担する制度があり、新しい土地での生活を全面的に支援いたします。

【勤務実態について】
■正社員の薬剤師の休みは火日＋土午後、または木日＋土午後の週休2.5休で、しっかりリフレッシュできます。
■ほとんどの店舗でマンツーマン型を採用しており、近隣に応援や異動が発生しない体制を構築しています。
■急な休暇が必要な場合にも本部からの応援で対応が可能となっており、ヘルプ体制は充実しています。

■充実の研修制度があり！病院など他業種から転職される方が多いです！
■福利厚生が充実！様々な諸制度により生活がサポートされます！
■午後、土曜日にご勤務可能な方歓迎！

【店舗情報と応需状況について】
■名張駅から車で7分ほどの住宅街に立地し、1日約70枚応需しています。
■常勤2名の薬剤師と常勤2名の事務員さんが在籍しており、安定した体制で業務に取り組むことができます
■門前クリニックは予約制で曜日による処方箋の偏りはございません。

【法人特徴について】
■三重県北部と愛知県を中心に18店舗を展開している調剤薬局グループの一員で、三重県内でも勢いのある法人の一つです。
■出店形態はマンツーマン型が多く、地域密着型の薬局として患者さんや地域社会への貢献を大切にしています。
■年に一度社長と直接面談する機会があり、従業員の意見や考えを積極的に吸い上げる風通しの良い企業風土が魅力です。

【求人情報について】
■給与は経験や年齢を考慮し450万円から600万円で決定され、高給与を目指せる環境が整っています。
■年間休日は120日以上と非常に多く、プライベートの時間もしっかりと確保できる週休2日制を採用しています。
■遠方からの転職者には住宅手当の支給があるほか、教育制度も充実しているため安心してご入社いただけます。

【店舗情報と応需状況について】
■最寄り駅の近鉄名古屋線「磯山駅」から徒歩約9分という、公共交通機関での通勤に便利な立地です。
■近隣の内科クリニックからの処方箋を中心に、1日あたり平均で50枚から60枚程度を応需しております。
■薬剤師は常時2.5名体制を基本としており、一人ひとりが落ち着いて業務に取り組める環境が整っています。

【法人特徴について】
■三重県鈴鹿市と岐阜県を中心に計16店舗を展開し、地域医療の発展に深く貢献している企業です。
■大手調剤薬局のグループ企業として新たにスタートし、安定した経営基盤と充実した福利厚生を誇ります。
■各店舗を近隣エリアに集中出店しているため、急な休みでも他店舗から応援に入れるヘルプ体制が万全です。

【勤務実態について】
■週休2.5日制で年間休日は124日を確保しております。
■有給休暇とは別に夏季休暇や年末年始休暇も完備され、オンとオフのメリハリをつけた働き方が可能です。
■産前産後休暇や育児休暇の制度も整っており、ライフステージの変化に合わせた柔軟な働き方を選べます。

■デスクワークがメインですので基本的なPCスキルが必要ですが、企業内管理薬剤師の経験がない方も歓迎しております！
■20代～40代の方が活躍中！今後の世代を担って頂ける方を歓迎！

＼こんなお仕事です／
薬剤師職として事務的・学術的な立場から支店全体をサポート頂くポジションになります。
・薬事関連業務(保健所への届出業務、お得意先の許可状況)
・品質管理業務(医薬品の温度管理、期限管理、衛生管理)
・DI業務(医療機関や薬局からの問い合わせ対応)
・教育業務(社内従業員への研修をサポート役として指導)

＼こんな会社です／
■医療用医薬品を中心に、検査試薬、医療機器等をはじめ医療現場で必要なあらゆるものを取り扱うプライム市場上場企業です。
■医薬品卸業以外にも病医院や薬局の運営を情報面で支えるシステム、サービスの提供など様々な側面から日本の医療を支えています。
■定期的な研修や、エリア内でのつながりも活発！薬剤師フォローのための専門部署もございますので安心して働けます。

■北海道～関西エリアまで70店舗以上を展開している薬局です。
■眼科・心療内科をメインに、幅広く処方を応需しており勉強になります♪
■安心の複数名体制、名古屋市内にも複数店舗があり応援体制も整っています。
■枚数少なめ、比較的ゆったりとお仕事できる環境です。

＜こんな会社です＞
人々の人生に寄り添い、地域に「ライフケア」をもたらす薬局になるために。
さくら薬局グループでは様々な取り組みとともに、患者さまひとりひとりの人生に寄り添い、質の高い医療サービスを届ける薬剤師を求め育てています。

＜特徴・ポイントのご紹介＞
★薬剤師を守る独自システム
業務をサポートするために様々なシステムを独自開発しています。
その一つが約20年前から導入され、進化を続けている調剤システム「SPITS」。
処方箋受付から一連の調剤業務を連動させ、業務効率化を図るほか、
調剤過誤防止機能を高め、患者様と働くスタッフを守っています。
システム改修が必要な制度変更があった場合も、迅速に対応できる強みを生かしていきます。

★刷新された新規採用者研修
中途入社ならではの悩みを解消し、さくら薬局グループのビジョンや社内規定などをご案内。
同期入社の方との繋がりを踏まえ、『さくら薬局の薬剤師』として、安心してキャリアをスタートいただくための研修です。
店舗OJT・フォローアップや通常の社内研修と絡めて中途入社専門の体系的な研修をご用意。
安心して飛び込める体制が整備されています。

★業界トップクラスの認定薬局数と盤石化を図る組織体制
全国で850店舗以上展開、全店舗で地域連携薬局を目指している地域に根差した調剤薬局です。
がん診療連携拠点病院等との密な連携を行いつつ、より高度な薬学管理や、
高い専門性が求められる特殊な調剤に対応できる専門医療機関連携薬局も取得しています。
本社から業界動向などの情報が常に発信されており、患者様や医療機関と信頼関係を築きやすい体制があるのも、
認定薬局が増えている理由の1つです。

★安心して働ける環境と福利厚生制度
年間休日が「126日」と業界トップクラスのさくら薬局では産休・育休の希望取得率も100％！
長く働き続けるための環境づくりを考え、ライフステージに応じた福利厚生をご用意しています。
また、患者さまへの想いをカタチにする「リトルチャレンジ制度」では「現場主義」を念頭に、
地域・店舗ごとに異なる患者さまのニーズやスタッフの思いを実現する取り組みも行っています。
入社後もひとりひとりの薬剤師像に近しい多彩なキャリアステップをご用意しております。
こうした働きやすい環境づくりに力を入れている『さくら薬局グループ』でご活躍されてみませんか？

＜こんな会社です＞
人々の人生に寄り添い、地域に「ライフケア」をもたらす薬局になるために。
さくら薬局グループでは様々な取り組みとともに、患者さまひとりひとりの人生に寄り添い、質の高い医療サービスを届ける薬剤師を求め育てています。

＜特徴・ポイントのご紹介＞
★薬剤師を守る独自システム
業務をサポートするために様々なシステムを独自開発しています。
その一つが約20年前から導入され、進化を続けている調剤システム「SPITS」。
処方箋受付から一連の調剤業務を連動させ、業務効率化を図るほか、
調剤過誤防止機能を高め、患者様と働くスタッフを守っています。
システム改修が必要な制度変更があった場合も、迅速に対応できる強みを生かしていきます。

★刷新された新規採用者研修
中途入社ならではの悩みを解消し、さくら薬局グループのビジョンや社内規定などをご案内。
同期入社の方との繋がりを踏まえ、『さくら薬局の薬剤師』として、安心してキャリアをスタートいただくための研修です。
店舗OJT・フォローアップや通常の社内研修と絡めて中途入社専門の体系的な研修をご用意。
安心して飛び込める体制が整備されています。

★業界トップクラスの認定薬局数と盤石化を図る組織体制
全国で850店舗以上展開、全店舗で地域連携薬局を目指している地域に根差した調剤薬局です。
がん診療連携拠点病院等との密な連携を行いつつ、より高度な薬学管理や、
高い専門性が求められる特殊な調剤に対応できる専門医療機関連携薬局も取得しています。
本社から業界動向などの情報が常に発信されており、患者様や医療機関と信頼関係を築きやすい体制があるのも、
認定薬局が増えている理由の1つです。

★安心して働ける環境と福利厚生制度
年間休日が「126日」と業界トップクラスのさくら薬局では産休・育休の希望取得率も100％！
長く働き続けるための環境づくりを考え、ライフステージに応じた福利厚生をご用意しています。
また、患者さまへの想いをカタチにする「リトルチャレンジ制度」では「現場主義」を念頭に、
地域・店舗ごとに異なる患者さまのニーズやスタッフの思いを実現する取り組みも行っています。
入社後もひとりひとりの薬剤師像に近しい多彩なキャリアステップをご用意しております。
こうした働きやすい環境づくりに力を入れている『さくら薬局グループ』でご活躍されてみませんか？