長崎県｜認定薬剤師取得支援あり｜の薬剤師求人・転職・募集・派遣（4ページ）

≪こんな薬局です≫
■経験不問です。しっかり指導いたしますので、応募お待ちしています。
■JR最寄駅から徒歩すぐの薬局でアクセスも非常に良いです♪

＜こんな薬局です＞
■薬剤師は男性1名女性3名の割合です。管理は40代前半の男性です。
■最寄駅より徒歩9～10分とアクセスも良好です。
■平日は18:00までの就業、残業は月に10時間程度でございます。
■現在、在宅は居宅2件を対応されています。
■取扱品目は1,200品目程度で、ジェネリックは65％程度の割合です。
■徒歩５分圏内に総合病院があり、近隣には内科や皮膚科のクリニックが立地しております。
■健康相談や市販薬の販売、健康食品の相談など地域の患者様の期待に応える活動もされています。
■高額な薬が処方されることもあり、3年に一度は個別指導の対象となる店舗で、他の薬局ではできない勉強もできる店舗です。

＜充実した研修制度・福利厚生＞
■メーカーの勉強会、薬剤師会の生涯教育、社会保険講習会への参加など教育体制も整っています。
■社員旅行、懇親会開催、社員購入割引制度など福利厚生も充実しています。

＜こんな企業です＞
■佐世保市内に基盤をおく会社で、4店舗展開しています。総合病院前、面応需、駅近く等々、様々な形態の店舗を運営しています。
■明治、大正、昭和、平成を経て皆様に信頼されて100年を超えています。
■地元地域の皆様のかかりつけ薬局として地域医療に貢献しています。
■各店舗に複数名の薬剤師が勤務しており、処方元のドクターとのコミュニケーションも良好に取れています。
■元々はOTCにて地域に根ざした経営を行っていましたが、現代表が医薬分業に伴い調剤薬局を開設しました。
■無理な拡大路線を選択せずに、一店舗一店舗丁寧に地域の皆様と従業員の幸せの為に薬局を育ててきました。

＜こんな会社です＞
人々の人生に寄り添い、地域に「ライフケア」をもたらす薬局になるために。
さくら薬局グループでは様々な取り組みとともに、患者さまひとりひとりの人生に寄り添い、質の高い医療サービスを届ける薬剤師を求め育てています。

＜特徴・ポイントのご紹介＞
★薬剤師を守る独自システム
業務をサポートするために様々なシステムを独自開発しています。
その一つが約20年前から導入され、進化を続けている調剤システム「SPITS」。
処方箋受付から一連の調剤業務を連動させ、業務効率化を図るほか、
調剤過誤防止機能を高め、患者様と働くスタッフを守っています。
システム改修が必要な制度変更があった場合も、迅速に対応できる強みを生かしていきます。

★刷新された新規採用者研修
中途入社ならではの悩みを解消し、さくら薬局グループのビジョンや社内規定などをご案内。
同期入社の方との繋がりを踏まえ、『さくら薬局の薬剤師』として、安心してキャリアをスタートいただくための研修です。
店舗OJT・フォローアップや通常の社内研修と絡めて中途入社専門の体系的な研修をご用意。
安心して飛び込める体制が整備されています。

★業界トップクラスの認定薬局数と盤石化を図る組織体制
全国で850店舗以上展開、全店舗で地域連携薬局を目指している地域に根差した調剤薬局です。
がん診療連携拠点病院等との密な連携を行いつつ、より高度な薬学管理や、
高い専門性が求められる特殊な調剤に対応できる専門医療機関連携薬局も取得しています。
本社から業界動向などの情報が常に発信されており、患者様や医療機関と信頼関係を築きやすい体制があるのも、
認定薬局が増えている理由の1つです。

★安心して働ける環境と福利厚生制度
年間休日が「126日」と業界トップクラスのさくら薬局では産休・育休の希望取得率も100％！
長く働き続けるための環境づくりを考え、ライフステージに応じた福利厚生をご用意しています。
また、患者さまへの想いをカタチにする「リトルチャレンジ制度」では「現場主義」を念頭に、
地域・店舗ごとに異なる患者さまのニーズやスタッフの思いを実現する取り組みも行っています。
入社後もひとりひとりの薬剤師像に近しい多彩なキャリアステップをご用意しております。
こうした働きやすい環境づくりに力を入れている『さくら薬局グループ』でご活躍されてみませんか？

＜こんな会社です＞
人々の人生に寄り添い、地域に「ライフケア」をもたらす薬局になるために。
さくら薬局グループでは様々な取り組みとともに、患者さまひとりひとりの人生に寄り添い、質の高い医療サービスを届ける薬剤師を求め育てています。

＜特徴・ポイントのご紹介＞
★薬剤師を守る独自システム
業務をサポートするために様々なシステムを独自開発しています。
その一つが約20年前から導入され、進化を続けている調剤システム「SPITS」。
処方箋受付から一連の調剤業務を連動させ、業務効率化を図るほか、
調剤過誤防止機能を高め、患者様と働くスタッフを守っています。
システム改修が必要な制度変更があった場合も、迅速に対応できる強みを生かしていきます。

★刷新された新規採用者研修
中途入社ならではの悩みを解消し、さくら薬局グループのビジョンや社内規定などをご案内。
同期入社の方との繋がりを踏まえ、『さくら薬局の薬剤師』として、安心してキャリアをスタートいただくための研修です。
店舗OJT・フォローアップや通常の社内研修と絡めて中途入社専門の体系的な研修をご用意。
安心して飛び込める体制が整備されています。

★業界トップクラスの認定薬局数と盤石化を図る組織体制
全国で850店舗以上展開、全店舗で地域連携薬局を目指している地域に根差した調剤薬局です。
がん診療連携拠点病院等との密な連携を行いつつ、より高度な薬学管理や、
高い専門性が求められる特殊な調剤に対応できる専門医療機関連携薬局も取得しています。
本社から業界動向などの情報が常に発信されており、患者様や医療機関と信頼関係を築きやすい体制があるのも、
認定薬局が増えている理由の1つです。

★安心して働ける環境と福利厚生制度
年間休日が「126日」と業界トップクラスのさくら薬局では産休・育休の希望取得率も100％！
長く働き続けるための環境づくりを考え、ライフステージに応じた福利厚生をご用意しています。
また、患者さまへの想いをカタチにする「リトルチャレンジ制度」では「現場主義」を念頭に、
地域・店舗ごとに異なる患者さまのニーズやスタッフの思いを実現する取り組みも行っています。
入社後もひとりひとりの薬剤師像に近しい多彩なキャリアステップをご用意しております。
こうした働きやすい環境づくりに力を入れている『さくら薬局グループ』でご活躍されてみませんか？

＜こんな薬局です＞
■現在は代表がご夫婦で経営をされており、パート薬剤師も1名いらっしゃいます。
■最寄駅より徒歩8分とアクセスも良好です。
■平日は18:00までの就業、残業もほとんど無いため、プライベートとの両立も図りやすい職場環境です。
■応需枚数も他店舗と比較しても比較的少なく、落ち着いた状況で勤務が可能です。
■取扱品目は600品目程度で、ジェネリックは67％程度の割合です。
■産育休からの復帰率も、家庭の都合による退職を除きほぼ100％です。
■薬局の周りには飲食店なども多く、活気のあるエリアです。
■建替え後数年のビル内の薬局で、清潔感に溢れた建物内での勤務が可能です。

＜充実した研修制度・福利厚生＞
■メーカーの勉強会、薬剤師会の生涯教育、社会保険講習会への参加など教育体制も整っています。
■社員旅行、懇親会開催、社員購入割引制度など福利厚生も充実しています。

＜こんな企業です＞
■佐世保市内に基盤をおく会社で、4店舗展開しています。総合病院前、面応需、駅近く等々、様々な形態の店舗を運営しています。
■明治、大正、昭和、平成を経て皆様に信頼されて100年を超えています。
■地元地域の皆様のかかりつけ薬局として地域医療に貢献しています。
■各店舗に複数名の薬剤師が勤務しており、処方元のドクターとのコミュニケーションも良好に取れています。
■元々はOTCにて地域に根ざした経営を行っていましたが、現代表が医薬分業に伴い調剤薬局を開設しました。
■無理な拡大路線を選択せずに、一店舗一店舗丁寧に地域の皆様と従業員の幸せの為に薬局を育ててきました。

■佐世保市内に基盤をおく会社です！
■地元地域の皆様のかかりつけ薬局として地域医療に貢献しています！

＜こんな店舗です＞
■勤務は早番と遅番の2シフト制です。
■スタッフは皆様女性です。
■紙薬歴の店舗になります。
■総合病院からメインで応需されており、スキルアップもしやすい環境です。


＜こんな薬局です＞
■長崎市・諫早市・大村市にて、合計8店舗を展開する薬局です。
■毎月1回の社内勉強会、研修認定薬剤師、漢方・生薬認定薬剤師、認定実務実習指導薬剤師などの専門薬剤師資格の手当がございます。ほか、外部勉強会への積極的な参加などで教育に力を注いでおりスキルを伸ばしたい、勉強していきたいという方をサポートする環境が整っています。
■将来独立したい薬剤師の方の支援サポートも行っており、経営について学びたい方にもお勧めです。
■地域住民の方々に向けた「食事、運動、睡眠、ストレス」に着目した無料の健康セミナーを開催をするなど、積極的に地域貢献を行っております。

≪こんな会社です≫
●全国に659店舗を展開する大手チェーン店です。
●全国転勤がないエリア社員制度もありますので、地元で長く就業する事も可能です。
●知識と技術だけではない社員の人間性の向上も目標として、ジェネリックを積極的に採用するなど患者さんの利便性も追求しています。
●各店舗の調剤機器の電子化も進んでおり音声薬歴、自動発注システムなど機械設備が充実しています。
●研修・教育制度が充実しており希望するキャリアに合わせて研修を受ける事が可能です。
また大学病院での実務研修も行っており薬局では経験できない体験をすることができ新た知識を身につけスキルアップが可能です。
●認定研修薬剤師の資格取得支援（全額補助）制度も整っています。
●子育て支援制度も充実しており休職中のサポートから時短勤務制度等、育休復帰後も安心して就業できる環境が整っています。
また家庭環境の変化に応じて勤務形態を変更することができますので、お子さんがいる方も無理なく就業できます。

≪こんな会社です≫
●全国に659店舗を展開する大手チェーン店です。
●全国転勤がないエリア社員制度もありますので、地元で長く就業する事も可能です。
●知識と技術だけではない社員の人間性の向上も目標として、ジェネリックを積極的に採用するなど患者さんの利便性も追求しています。
●各店舗の調剤機器の電子化も進んでおり音声薬歴、自動発注システムなど機械設備が充実しています。
●研修・教育制度が充実しており希望するキャリアに合わせて研修を受ける事が可能です。
また大学病院での実務研修も行っており薬局では経験できない体験をすることができ新た知識を身につけスキルアップが可能です。
●認定研修薬剤師の資格取得支援（全額補助）制度も整っています。
●子育て支援制度も充実しており休職中のサポートから時短勤務制度等、育休復帰後も安心して就業できる環境が整っています。
また家庭環境の変化に応じて勤務形態を変更することができますので、お子さんがいる方も無理なく就業できます。

≪こんな会社です≫
●全国に588店舗を展開する大手チェーン店です。
●全国転勤がないエリア社員制度もありますので、地元で長く就業する事も可能です。
●知識と技術だけではない社員の人間性の向上も目標として、ジェネリックを積極的に採用するなど患者さんの利便性も追求しています。
●各店舗の調剤機器の電子化も進んでおり音声薬歴、自動発注システムなど機械設備が充実しています。
●研修・教育制度が充実しており希望するキャリアに合わせて研修を受ける事が可能です。
また大学病院での実務研修も行っており薬局では経験できない体験をすることができ新た知識を身につけスキルアップが可能です。
●認定研修薬剤師の資格取得支援（全額補助）制度も整っています。
●子育て支援制度も充実しており休職中のサポートから時短勤務制度等、育休復帰後も安心して就業できる環境が整っています。
また家庭環境の変化に応じて勤務形態を変更することができますので、お子さんがいる方も無理なく就業できます。