更新日: 2026/03/31薬剤師求人ID: 368848
- 正社員
- 調剤薬局
【新潟市東区】≪年収600万円≫ 総合病院門前の薬局 サポート体制充実 安定した長期就業が可能です♪
- 新卒可
- 未経験可
- ブランク可
- 車通勤可
- 高給与(600万円以上)
- 住宅補助(手当)あり
- 認定薬剤師取得支援あり
- 教育制度あり
- 総合科目
| 勤務地 |
新潟県 新潟市東区
東新潟駅 (JR白新線)
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| 給与 |
年収500万円~660万円
※経験と前職により異なります ※新卒と未経験は規定により支給 昇給年1回 賞与年2回(計4~5ヶ月分) |
| 勤務時間 |
月、火、水、金
9:00-18:00(休憩60分) 木 9:00-16:00(休憩60分) 第2・4 土 9:00-13:00(休憩00分) |
■新潟県にて複数店舗展開をする安定企業です。
■調剤未経験の方も歓迎です
■知識だけではなく視野を広げるための、中途入社対象の研修プログラムも豊富。未経験者も安心して就業出来ます。
■チームワークの「輪」を大切にする社風のあたたかい薬局です。「人」が自慢の職場です!
■研修プログラムの一環として海外研修制度もございます。
更新日: 2026/03/31薬剤師求人ID: 364168
- 正社員
- 調剤薬局
【新潟市江南区】≪通勤便利な好立地≫ 有給取得率UPを推進中! 福利厚生&教育体制◎の安定企業で急募求人★
- ブランク可
- 車通勤可
- 高給与(600万円以上)
- 住宅補助(手当)あり
- 教育制度あり
| 勤務地 |
新潟県 新潟市江南区
亀田駅 (JR信越本線)
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| 給与 |
年収440万円~600万円
月給275,000円~375,000円 ※経験・能力により決定 |
| 勤務時間 |
月・火・金
9:00~19:00(休憩60分) 水 9:00~19:30(休憩60分) 木 9:00~18:00(休憩60分) 土 9:00~17:00(休憩60分) ※週40時間シフト制 |
【店舗情報と応需状況について】
■亀田駅から徒歩7分の場所にあり、小児科や心療内科など複数の科目から1日平均140枚の処方箋を応需しています。
■常勤薬剤師が5名在籍しており、厚い人員配置によって患者様一人ひとりに対して丁寧な対応ができる体制を整えています。
■地域医療の要として外来対応に加え、施設や居宅への在宅業務にも注力しており、多職種連携を深く学べる環境があります。
【勤務実態について】
■残業代は1分単位で全額支給され、月平均10時間から15時間程度と、業務過多にならないよう会社全体で適切に管理されています。
■有給休暇を利用して最大7日間の計画的休暇や、5連休以上の長期休暇取得が義務化されており確実にリフレッシュ可能です。
■産休・育休の取得率は100%を誇り、保育料の助成制度など子育て世代の薬剤師が安心して長く勤められる環境が完備されています。
【想定されるキャリアイメージ】
■多科目の応需や在宅業務の経験を積むことで、地域住民から選ばれる、地域医療のスペシャリストを目指すことが十分に可能です。
■成長を続ける企業だからこそ将来のポストも豊富であり、店舗責任者やエリアマネージャーへの着実なステップアップが期待できます。
■適性に応じてSMO事業への参画も検討でき、調剤の枠を超えて新薬開発に貢献するなど、多角的なキャリアを構築可能です。
【こんな取り組みをしています】
■地域の安心づくりのために医院開業サポートや医師の世代交代をスムーズに進める医院継承支援に積極的に取り組んでいる企業です。
■店舗で行われた優れた活動事例を全店舗でデータベース化して共有しており、組織全体でサービスの質を向上させる工夫があります。
■低金利で利用できる社内融資制度を設けており、住宅購入や教育資金など、社員のライフイベントを経済面でも支える仕組みです。
更新日: 2026/03/31薬剤師求人ID: 359633
- 正社員
- 調剤薬局
【新潟市西区】≪18時まで≫ 教育制度充実 ブランクある方もご相談ください!
- 週32h以上
- 新卒可
- 未経験可
- ブランク可
- 転勤なし
- 車通勤可
- 高給与(600万円以上)
- 教育制度あり
- 大手チェーン以外
| 勤務地 |
新潟県 新潟市西区
小針駅 (JR越後線)
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| 給与 |
年収500万円~600万円
※経験・能力に応じて面接後決定 |
| 勤務時間 |
月火水金 8:30 ~ 18:00 休憩60分
木 8:30 ~ 16:30 休憩60分 土 8:30 ~ 12:30 休憩なし ※週40時間勤務 |
・・・こんな会社です・・・
■応需先のクリニックとの関係性を良好に保つため、定期的に情報交換をする場を設けています。
■地域の高齢化に伴う大きな課題である「在宅医療」の推進。セルフメディケーションを通し、地域の健康づくりに貢献しています。
■スキルを磨く教育研修体制をはじめ充実の福利厚生、育児関連制度を整備。
更新日: 2026/03/31薬剤師求人ID: 359632
- 正社員
- 調剤薬局
【新潟市南区】≪内科メイン≫ 福利厚生充実しています 子育て応援制度あり!
- 週32h以上
- 新卒可
- 未経験可
- ブランク可
- 転勤なし
- 車通勤可
- 高給与(600万円以上)
- 教育制度あり
- 大手チェーン以外
| 勤務地 |
新潟県 新潟市南区
燕駅 (JR弥彦線)
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| 給与 |
年収500万円~600万円
※経験・能力に応じて面接後決定 |
| 勤務時間 |
月火水木金 8:30 ~ 18:00 休憩60分
土 8:30 ~ 12:30 休憩なし ※週40時間勤務 |
・・・こんな会社です・・・
■応需先のクリニックとの関係性を良好に保つため、定期的に情報交換をする場を設けています。
■地域の高齢化に伴う大きな課題である「在宅医療」の推進。セルフメディケーションを通し、地域の健康づくりに貢献しています。
■スキルを磨く教育研修体制をはじめ充実の福利厚生、育児関連制度を整備。
更新日: 2026/03/31薬剤師求人ID: 359568
- 正社員
- 調剤薬局
【新潟市中央区】≪内科メイン≫ 子育て世代へのサポートあり! スキルも磨けます
- 週32h以上
- 新卒可
- 未経験可
- ブランク可
- 転勤なし
- 車通勤可
- 高給与(600万円以上)
- 教育制度あり
- 大手チェーン以外
| 勤務地 |
新潟県 新潟市中央区
関屋駅 (JR越後線)
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| 給与 |
年収500万円~600万円
※経験・能力に応じて面接後決定 |
| 勤務時間 |
月火木金 8:30 ~ 18:30 休憩60分
水土 8:30 ~ 13:00 休憩なし ※週40時間勤務 |
・・・こんな会社です・・・
■応需先のクリニックとの関係性を良好に保つため、定期的に情報交換をする場を設けています。
■地域の高齢化に伴う大きな課題である「在宅医療」の推進。セルフメディケーションを通し、地域の健康づくりに貢献しています。
■スキルを磨く教育研修体制をはじめ充実の福利厚生、育児関連制度を整備。
更新日: 2026/03/31薬剤師求人ID: 359475
- 正社員
- 調剤薬局
【新潟市江南区】≪教育制度充実≫ 地元密着の調剤薬局 サポート制度も充実しています
- 週32h以上
- 新卒可
- 未経験可
- ブランク可
- 転勤なし
- 車通勤可
- 高給与(600万円以上)
- 教育制度あり
- 大手チェーン以外
| 勤務地 |
新潟県 新潟市江南区
亀田駅 (JR信越本線)
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| 給与 |
年収500万円~600万円
※経験・能力に応じて面接後決定 |
| 勤務時間 |
月火水金 8:30 ~ 18:00 休憩60分
木 8:30 ~ 16:30 休憩60分 土 8:30 ~ 12:30 休憩なし ※週40時間勤務 |
・・・こんな会社です・・・
■応需先のクリニックとの関係性を良好に保つため、定期的に情報交換をする場を設けています。
■地域の高齢化に伴う大きな課題である「在宅医療」の推進。セルフメディケーションを通し、地域の健康づくりに貢献しています。
■スキルを磨く教育研修体制をはじめ充実の福利厚生、育児関連制度を整備。
更新日: 2026/03/31薬剤師求人ID: 359473
- 正社員
- 調剤薬局
【新潟市東区】≪駅近薬局≫ 教育制度充実! ブランクある方もご相談ください
- 週32h以上
- 新卒可
- 未経験可
- ブランク可
- 転勤なし
- 高給与(600万円以上)
- 教育制度あり
- 大手チェーン以外
| 勤務地 |
新潟県 新潟市東区
越後石山駅 (JR信越本線)
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| 給与 |
年収500万円~600万円
※経験・能力に応じて面接後決定 |
| 勤務時間 |
月火水木金 8:30~18:00 休憩60分
土 8:30~12:30 休憩なし ※週40時間勤務 |
・・・こんな会社です・・・
■応需先のクリニックとの関係性を良好に保つため、定期的に情報交換をする場を設けています。
■地域の高齢化に伴う大きな課題である「在宅医療」の推進。セルフメディケーションを通し、地域の健康づくりに貢献しています。
■スキルを磨く教育研修体制をはじめ充実の福利厚生、育児関連制度を整備。
更新日: 2026/03/31薬剤師求人ID: 359463
- 正社員
- 調剤薬局
【新潟市西区】≪600万まで相談可≫ 福利厚生充実している薬局 18時まで
- 週32h以上
- 新卒可
- 未経験可
- ブランク可
- 転勤なし
- 車通勤可
- 高給与(600万円以上)
- 教育制度あり
- 大手チェーン以外
| 勤務地 |
新潟県 新潟市西区
新潟大学前駅 (JR越後線)
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| 給与 |
年収500万円~600万円
※経験・能力に応じて面接後決定 |
| 勤務時間 |
月火木金 8:30 ~ 18:00 休憩60分
水 8:30 ~ 16:30 休憩60分 土 8:30 ~ 12:30 休憩なし ※週40時間勤務 |
・・・こんな会社です・・・
■応需先のクリニックとの関係性を良好に保つため、定期的に情報交換をする場を設けています。
■地域の高齢化に伴う大きな課題である「在宅医療」の推進。セルフメディケーションを通し、地域の健康づくりに貢献しています。
■スキルを磨く教育研修体制をはじめ充実の福利厚生、育児関連制度を整備。
更新日: 2026/03/31薬剤師求人ID: 357069
- 正社員
- 調剤薬局
【新潟市北区】≪新卒&第2新卒≫ 福利厚生・研修制度が充実 新潟県内で展開の薬局です
- 駅チカ
- 新卒可
- 未経験可
- 車通勤可
- 高給与(600万円以上)
- 寮・借上社宅あり
- 認定薬剤師取得支援あり
- 教育制度あり
| 勤務地 |
新潟県 新潟市北区
新崎駅 (JR白新線)
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| 給与 |
年収400万円~600万円
月給253,000円~303,000円 ※新卒向けの月給です。 |
| 勤務時間 |
月~金 9:00~18:00 休憩60分
土 9:00~15:00 休憩なし ※週40時間労働シフト制 |
≪企業特徴≫
■新潟県と山形県で105店舗展開の調剤薬局です。
■東証プライム上場のグループ企業です。
■1964年に新潟県で最初に「処方箋調剤」を開局した企業です。
■全店舗中70店舗以上が開業医前の店舗で地域に根付いた薬局作りを行っています。
■健康サポート薬局が10店舗以上あり地域のかかりつけ薬局として機能しています。
≪職場環境≫
■新潟県内全域に店舗展開しているので結婚などライフスタイルの変化に柔軟に対応出来ます。
■在宅医療などの時代や地域に求められる薬剤師の経験を積むことができます。
■若手薬剤師が多数活躍しています。
■薬剤師や調剤事務の人員配置は手厚く、業務にしっかりと向き合える環境です。
■外来対応のほか、在宅医療に注力している店舗もございます。
■個々の希望に合わせて現場薬剤師から採用や店舗開発などにもキャリアチェンジすることが可能です。
≪福利厚生≫
■従業員持株会制度があり、クオールグループの株を購入すると購入額に対して会社から10%の奨励金が出ます。
■借上社宅制度として家賃の8割を会社が負担する制度がございます。
■産休・育休の取得率は100%です。
■研修認定薬剤師をはじめ様々な資格の取得支援をしています。
■薬剤師の年齢や経験、実績などを踏まえ段階的に様々な研修や勉強会を行っています。
更新日: 2026/03/31薬剤師求人ID: 357064
- 正社員
- 調剤薬局
【新潟市/東区】≪新卒&第2新卒≫ 福利厚生・研修制度が充実 腰を据えてお仕事したい方へ
- 新卒可
- 未経験可
- 車通勤可
- 高給与(600万円以上)
- 寮・借上社宅あり
- 認定薬剤師取得支援あり
- 教育制度あり
| 勤務地 |
新潟県 新潟市東区
東新潟駅 (JR白新線)
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| 給与 |
年収400万円~600万円
月給253,000円~303,000円 ※新卒向けの月給です。 |
| 勤務時間 |
月~金 9:00~18:00 休憩60分
土 9:00~12:00 休憩なし ※週40時間労働シフト制 |
≪企業特徴≫
■新潟県と山形県で105店舗展開の調剤薬局です。
■東証プライム上場のグループ企業です。
■1964年に新潟県で最初に「処方箋調剤」を開局した企業です。
■全店舗中70店舗以上が開業医前の店舗で地域に根付いた薬局作りを行っています。
■健康サポート薬局が10店舗以上あり地域のかかりつけ薬局として機能しています。
≪職場環境≫
■新潟県内全域に店舗展開しているので結婚などライフスタイルの変化に柔軟に対応出来ます。
■在宅医療などの時代や地域に求められる薬剤師の経験を積むことができます。
■若手薬剤師が多数活躍しています。
■薬剤師や調剤事務の人員配置は手厚く、業務にしっかりと向き合える環境です。
■外来対応のほか、在宅医療に注力している店舗もございます。
■個々の希望に合わせて現場薬剤師から採用や店舗開発などにもキャリアチェンジすることが可能です。
≪福利厚生≫
■従業員持株会制度があり、クオールグループの株を購入すると購入額に対して会社から10%の奨励金が出ます。
■借上社宅制度として家賃の8割を会社が負担する制度がございます。
■産休・育休の取得率は100%です。
■研修認定薬剤師をはじめ様々な資格の取得支援をしています。
■薬剤師の年齢や経験、実績などを踏まえ段階的に様々な研修や勉強会を行っています。


