新潟県のブランク可の薬剤師転職・求人情報一覧

【店舗情報と応需状況について】
■JR上越線・信越本線の「長岡駅」から車で約6分のメディカルタウン内に立地しています。
■応需科目は内科、整形外科、歯科が中心で、1日平均約100枚の処方箋に対応します。
■薬剤師は常勤5名体制で運営しており、事務スタッフのサポートも手厚い環境です。

【法人特徴について】
■新潟県内にて15店舗の調剤薬局を展開し、地域に根差した医療提供を行っています。
■調剤薬局事業のほか、介護施設の運営や開業支援サポートなど多角的な事業が特徴です。
■新卒採用の実績も豊富で、個々の適性に応じた柔軟な新人研修カリキュラムを導入しています。

【職場環境と雰囲気】
■1996年に開局した歴史ある薬局で、ブルーとホワイトの配色の外観が特徴的です。
■薬剤師常勤5名体制で、事務スタッフも手厚く配置され、業務に集中できる環境です。
■役員陣が40代と若く、現場との距離が近いため、風通しの良い職場風土が期待できます。

【想定されるキャリアイメージ】
■年に1度、担当者とキャリアプランについて話し合う面談があり、将来像を描きやすいです。
■若手のうちから積極的に仕事を任せる社風があり、管理薬剤師や薬局長も目指せます。
■在宅業務や介護分野の専門知識を深め、地域の医療・介護連携の担い手として活躍できます。

・・・こんな法人です・・・
■介護事業など特色ある事業展開をおこなっております。
■調剤事務を積極的に配置しています。店舗によっては、6-7名配置している店舗も！
■新人研修カリキュラムは毎年入社される方の個性や適性、そしてその時の薬剤師が求められる力に応じて柔軟に対応しております。
■新潟県内で15店舗展開している企業です。
　定期的に出店しており、店舗は清潔感◎

・・・こんな法人です・・・
■介護事業など特色ある事業展開をおこなっております。
■調剤事務を積極的に配置しています。店舗によっては、6-7名配置している店舗も！
■新人研修カリキュラムは毎年入社される方の個性や適性、そしてその時の薬剤師が求められる力に応じて柔軟に対応しております。
■新潟県内で15店舗展開している企業です。
　定期的に出店しており、店舗は清潔感◎

・・・こんな法人です・・・
■介護事業など特色ある事業展開をおこなっております。
■調剤事務を積極的に配置しています。店舗によっては、6-7名配置している店舗も！
■新人研修カリキュラムは毎年入社される方の個性や適性、そしてその時の薬剤師が求められる力に応じて柔軟に対応しております。
■新潟県内で15店舗展開している企業です。
　定期的に出店しており、店舗は清潔感◎

・・・こんな法人です・・・
■介護事業など特色ある事業展開をおこなっております。
■調剤事務を積極的に配置しています。店舗によっては、6-7名配置している店舗も！
■新人研修カリキュラムは毎年入社される方の個性や適性、そしてその時の薬剤師が求められる力に応じて柔軟に対応しております。
■新潟県内で15店舗展開している企業です。
　定期的に出店しており、店舗は清潔感◎

≪企業特徴≫
■新潟県内で38店舗展開の調剤薬局チェーンです。
■県内で先駆けて複数の医療機関と薬局からなるメディカルゾーンを展開しています。
■今後も更なる店舗出店を計画中です。
■成長企業でスキルアップ＆キャリアアップ叶います。
■業界内でも高給与水準で、スキル経験に応じて年収600万円も目指せます！

≪職場環境≫
■頑張りがきちんと評価され、昇給にもつながる企業です。
■ご経験よりも意欲重視の採用をしております。
■在宅医療などこれからの時代に求められる薬剤師のスキルを積むことができます。
■若手薬剤師が多数活躍中です！！
■薬剤師・調剤事務などの人員配置が手厚く、対人業務にしっかりと向き合える環境です。
■この店舗は外来対応のほか、在宅にも注力しています。

≪福利厚生≫
■最大6連休取得可能な充実した休暇制度がございます。
■産休・育休の取得率は100％！！
■育児用品の購入費用助成制度の他、保育料、病児保育料助成制度など子育て支援が充実しております。
■認定薬剤師の申請・更新費用は全額会社が負担いたします。

・・＊ 会社の特徴 ＊・・
■全国に2,200店舗以上（調剤併設型約2,000店舗以上）を展開し調剤店舗数業界TOP！
■店舗拡大に伴いキャリアアップできるポジションが多数あり！頑張り次第で高給与も可能！
■経験や勤務コースによりますが、経験の少ない方でも530万円スタートと業界TOP水準！
■職種や職域に合わせ、豊富な社内研修や外部組織と連携した研修を用意されています
■薬剤師が中心の会社だからこそ活躍できるキャリアパスが多種多様に用意されています。
■店舗拡大に伴い、エリアマネジャーや営業部長等のマネジメントのポジションも増えます。
■在宅や教育等の専門性を活かせるスペシャリストを目指すことも可能です。
■その他にも、管理部門や商品部門等の本社スタッフなど活動領域は多種多様です。
■在宅実施店舗は年々増加しており、在宅医療へもしっかりと関わる事ができます。
■育児休暇は3歳まで取得が可能で、時短制度は中学1年生の4月になるまで利用可能です。
■年間休日が120日とワークライフバランスが整っています
■日用品から常備薬まで、従業員割引制度など嬉しいメリットもたくさんあります！

＜こんな薬局です＞
■新潟県中越地区を中心に計11店舗の調剤薬局を運営しているチェーン企業です。
■積極的に店舗展開を進めるというよりも、地域に密着して堅実な運営を行う経営方針です。
■定着率の高い企業です。平均勤続年数が長く、15年以上勤務しているベテラン社員の方も多くいらっしゃいます。

＜チャレンジできる環境です＞
■地域の中核を担う総合病院門前を中心に展開していますが、クリニック門前の店舗もあり、配属店舗に応じて様々な経験を積むことができます。
■アメリカへの海外研修制度アリ。持ち回り制度をとっているため、中途採用の方も機会がまわってきます。
■オンライン服薬指導推進中。設備投資を積極的に行っており、対人業務に専念できる環境を整えています。

＜安定就業のための取り組み＞
■賃貸にお住まいの方には、上限3万円までの住宅補助がございます。
■遠方から通勤される方には高速代の支給がございます。

・・＊ 企業の特徴 ＊・・
■月1回臨床関係の勉強会、その他栄養士同行勉強会を開催しております。
■残業が多くならないように配慮！ワークライフバランスも整います！
■地域密着のアットホームな雰囲気の薬局です

<こんな薬局です！>
・枚数が落ち着いている店舗の為、じっくり患者様と向き合える環境です！
・18時までの営業の為、メリハリ重視でご勤務が可能です。
・教育制度・福利厚生が充実しています。

<こんな会社です!>
設立以来、37年連続増収、店舗数は840店舗程、その中で調剤併設店は470店舗ほど
あり、調剤併設率は56％になります！
経営理念としては、健康と美と衛生を通じての社会貢献を掲げている会社です。
調剤併設店は分離申請をしているため、薬局としての機能を最大限発揮し運営しています。
在宅にも注力しており、在宅専門薬局も設置しています。

<薬剤師の仕事>
主な仕事は薬局内での業務になりますが、ドラッグストア薬剤師として食から介護まで幅広くお客様の生活をサポートできることも魅力です。ワークスケジュールで予め時間を決めてヘルス売り場でのサポートをしています。
地域に立地する面薬局が多く、幅広い医療機関から処方箋を応需しており、面分業で全科目を対応しており、科目が極端に偏ることがありません。

<働き方について>
ライフスタイルに合わせて｢9時間勤務・8時間勤務｣のどちらか選択が可能です！
就業時間も薬局の営業時間に合わせている為、ライフワークバランスを保つことが可能です。
キャリアパスが明確で早い段階から責任あるポジションに就くチャンスがあり｢1～2年目で薬局長　最短3～4年目でエリアマネージャー(SV)」に昇格できるなど、成長中の企業だからこそ　昇格チャンスも多い企業です。
勤務年数や年齢に関係がない職務給制度を採用、若くから責任のあるポジションを目指したい方
・高年収希望の方はおすすめの会社です！

<設備面について>
最新のシステムを導入し、対物業務にかかる時間を短縮し、より丁寧な服薬指導が可能な環境を整えています。機器類に関しては、音声入力の薬歴･ピッキングサポートシステム･投薬カウンターに薬歴閲覧用タブレット設置など、薬剤師が安心して働く事が出来る様に最新の機械を導入されています。

<研修制度について>
業務習得制度によるOJT・OTC店内勉強会や、中途入社社員研修、薬剤師全体研修、新任薬局長研修など幅広い研修を整えています。
また研修認定薬剤師単位取得の支援（eラーニング）
年間10万円まで学会参加やｅラーニング等に掛かる費用を会社負担しています。

<福利厚生について>
基本日祝休みになる為、プライベートも充実してご勤務が可能です。
応援体制が整っているので、人数が少ない薬局に配属でも安心して勤務ができる環境です。
有給取得平均10.4日の為、有給休暇も取得しやすい会社です。また、年に1回1週間程度
リフレッシュ休暇制度を設けており、全店休憩室を完備しています。
社員割引購入制度、リフレッシュ休暇に
会社都合での転勤の場合、家賃補助や遠隔地手当も付き、安心して就業できます（規定あり）

≪企業特徴≫
■新潟県内で38店舗展開の調剤薬局チェーンです。
■県内で先駆けて複数の医療機関と薬局からなるメディカルゾーンを展開しています。
■今後も更なる店舗出店を計画中です。
■成長企業でスキルアップ＆キャリアアップ叶います。
■業界内でも高給与水準で、スキル経験に応じて年収600万円も目指せます！

≪職場環境≫
■頑張りがきちんと評価され、昇給にもつながる企業です。
■ご経験よりも意欲重視の採用をしております。
■在宅医療などこれからの時代に求められる薬剤師のスキルを積むことができます。
■若手薬剤師が多数活躍中です！！
■薬剤師・調剤事務などの人員配置が手厚く、対人業務にしっかりと向き合える環境です。
■この店舗は外来対応のほか、在宅にも注力しています。

≪福利厚生≫
■最大6連休取得可能な充実した休暇制度がございます。
■産休・育休の取得率は100％！！
■育児用品の購入費用助成制度の他、保育料、病児保育料助成制度など子育て支援が充実しております。
■認定薬剤師の申請・更新費用は全額会社が負担いたします。

≪企業特徴≫
■新潟県内で38店舗展開の調剤薬局チェーンです。
■県内で先駆けて複数の医療機関と薬局からなるメディカルゾーンを展開しています。
■今後も更なる店舗出店を計画中です。
■成長企業でスキルアップ＆キャリアアップ叶います。
■業界内でも高給与水準で、スキル経験に応じて年収600万円も目指せます！

≪職場環境≫
■頑張りがきちんと評価され、昇給にもつながる企業です。
■ご経験よりも意欲重視の採用をしております。
■在宅医療などこれからの時代に求められる薬剤師のスキルを積むことができます。
■若手薬剤師が多数活躍中です！！
■薬剤師・調剤事務などの人員配置が手厚く、対人業務にしっかりと向き合える環境です。
■この店舗は外来対応のほか、在宅にも注力しています。

≪福利厚生≫
■最大6連休取得可能な充実した休暇制度がございます。
■産休・育休の取得率は100％！！
■育児用品の購入費用助成制度の他、保育料、病児保育料助成制度など子育て支援が充実しております。
■認定薬剤師の申請・更新費用は全額会社が負担いたします。

≪企業特徴≫
■新潟県内で38店舗展開の調剤薬局チェーンです。
■県内で先駆けて複数の医療機関と薬局からなるメディカルゾーンを展開しています。
■今後も更なる店舗出店を計画中です。
■成長企業でスキルアップ＆キャリアアップ叶います。
■業界内でも高給与水準で、スキル経験に応じて年収600万円も目指せます！

≪職場環境≫
■頑張りがきちんと評価され、昇給にもつながる企業です。
■ご経験よりも意欲重視の採用をしております。
■在宅医療などこれからの時代に求められる薬剤師のスキルを積むことができます。
■若手薬剤師が多数活躍中です！！
■薬剤師・調剤事務などの人員配置が手厚く、対人業務にしっかりと向き合える環境です。
■この店舗は外来対応のほか、在宅にも注力しています。

≪福利厚生≫
■最大6連休取得可能な充実した休暇制度がございます。
■産休・育休の取得率は100％！！
■育児用品の購入費用助成制度の他、保育料、病児保育料助成制度など子育て支援が充実しております。
■認定薬剤師の申請・更新費用は全額会社が負担いたします。

＼ワークライフバランス重視／（南魚沼市エリア担当より）
年間休日120日以上で17：45までの勤務と、ご自身の趣味やご家族との時間を大切にしながら、無理なく長く働きたい方にぴったりの職場環境です。
＊------------------------------------------＊

【店舗情報と応需状況について】
■JR上越線の六日町駅から車で7分ほどの場所に位置し、マイカーでの通勤が可能です。
■総合病院の門前にて、総合的に多岐にわたる科目を応需します。
■1日の処方箋枚数は40枚程度と落ち着いており、焦らず丁寧に業務に取り組めます。

【法人特徴について】
■全国に350店舗以上を展開する東証プライム上場企業で、経営基盤は非常に安定しています。
■薬剤師の身体的負担を軽減するため、業界に先駆けて座りカウンターを導入しています。
■在宅医療やM&Aを積極的に推進しており、時代の変化に対応しながら成長を続けています。

【想定されるキャリアイメージ】
■認定薬剤師や外来がん治療認定薬剤師などの資格取得に対し、手当や支援制度があります。
■マネジメントコースやスペシャリストコースなど、志向に合わせたキャリアパスが選べます。
■大学病院での研修や学術大会への参加機会もあり、専門性を高めたい方を後押しします。

【こんな取り組みをしています】
■DI委員会を通じて現場の意見を吸い上げ、医薬品の選定や業務改善に反映させています。
■機能性アロマやサプリメントを活用した予防医療にも取り組み、健康寿命延伸に貢献します。
■病気や怪我で働けなくなった際の所得を補償するLTD制度を導入し、安心を提供しています。

・・＊ 企業の特徴 ＊・・
■新潟県を中心に埼玉県、大阪府に展開しております。
■借上げ社宅（家賃の半額支給）など個人に負担が大きくならないようにサポートしています。
■将来的には医療だけでなく、介護・介助の分野まで目指している会社です。

【店舗情報と応需状況について】
■JR信越本線の来迎寺駅から車で約6分ほどの場所に位置し、マイカーでの通勤が便利な薬局です。
■近隣のクリニックから内科・消化器科を中心に、1日あたり約50枚の処方箋を応需しています。
■薬剤師は常に3名体制で対応しており、一人ひとりの業務負担が少なく働きやすい環境です。

【募集背景と求める人物像について】
■今後のさらなるサービス向上を目指し、組織体制を強化するための増員募集となっています。
■患者様一人ひとりと丁寧に向き合える、コミュニケーションを大切にされる方を歓迎いたします。
■個人在宅にも取り組んでいるため、地域医療に貢献したいという意欲のある方を求めています。

【想定される業務内容】
■内科や消化器科などの処方箋に基づいた、調剤・監査・服薬指導といった業務が中心となります。
■個人宅への在宅訪問も行っており、外来業務だけでは得られない専門的なスキルも磨けます。
■電子薬歴や監査システムなどの最新機器を活用し、効率的かつ安全に業務を進めていただきます。

・・＊ 企業の特徴 ＊・・
県内唯一の重症心身障害児・者のための施設です。

重度の知的障害および、重度の肢体不自由を併せ持つ児童や
成人を対象に、ひとりひとりの適正にあった日常生活の援助や
治療・訓練を行い、生命の保全を図るとともに、障害を持つ人たちの
人間性を守っていくことをめざしています。

・・* 薬局の特徴 *・・
■新潟県内で2店舗展開の調剤薬局です。地域密着型の薬局を目指しています。
■社長は薬剤師で現在も現場で活躍しています。
■ブランクのある方でも社長が丁寧に教えて教えて頂けます。

＼ワークライフバランス重視／（南魚沼郡湯沢町エリア担当より）
年間休日120日以上で18時までの勤務と、ご自身の趣味やご家族との時間を大切にしながら、無理なく長く働きたい方にぴったりの職場環境です。
＊------------------------------------------＊

【店舗情報と応需状況について】
■JR上越線の越後湯沢駅から徒歩5分という好立地にあり、電車通勤も非常に便利な店舗です。
■総合病院の門前に位置し、多科目の処方箋に応需しています。
■1日の処方箋枚数は約30枚と比較的落ち着いており、患者様一人ひとりと丁寧に向き合えます。

【法人特徴について】
■全国に350店舗以上を展開する東証プライム上場企業であり、経営基盤の安定性は抜群です。
■薬剤師の身体的負担を軽減するため、業界に先駆けて「座りカウンター」を積極的に導入しています。
■調剤薬局業界で初めてM&Aを手掛けた企業であり、独自のノウハウで全国規模に成長を続けています。

【求人情報について】
■年収は経験やスキルを考慮し、480万円から最大600万円までの提示が可能となっています。
■年間休日は昨年度実績で122日確保されており、仕事とプライベートのメリハリがつけやすい環境です。
■住宅手当や地域手当などの福利厚生が充実しており、経済的な安心感を持って業務に専念できます。

【勤務実態について】
■平日は18時閉局のため、仕事後のプライベートな時間をしっかりと確保できる勤務体系です。
■土曜日は13時までの半日勤務となっており、週末の午後をリフレッシュの時間に充てられます。
■残業時間は1分単位で計算・支給されますが、処方箋枚数が落ち着いているため負担は少なめです。

＼専門性を高めて成長を応援／（三条市エリア担当より）
全国展開する上場企業ならではの充実した研修制度があり、資格取得支援も手厚いため、着実にキャリアアップを目指せる環境が整っています。
＊------------------------------------------＊

【店舗情報と応需状況について】
■JR弥彦線の北三条駅から車で9分ほどの場所に位置しており、マイカーでの通勤が可能です。
■総合病院の門前にて、呼吸器科や循環器科を含む多科目の処方箋を応需しています。
■1日の処方箋枚数は80～90枚で、外来業務に加えて施設や個人宅への在宅医療も行っています。

【法人特徴について】
■全国に350店舗以上を展開する東証プライム上場企業であり、経営基盤の安定性は抜群です。
■調剤業界でいち早くM&Aを推進してきた企業であり、成長戦略とノウハウを持っています。
■「座りカウンター」を積極的に導入しており、薬剤師の身体的負担の軽減に注力しています。

【求人情報について】
■経験や能力を考慮し、年収450万円から最大600万円までの提示が可能となっています。
■年間休日は昨年度実績で122日あり、仕事とプライベートのバランスが取りやすい環境です。
■借上社宅制度や住宅手当が充実しており、生活コストを抑えながら安定して働くことができます。