新潟県｜正社員の求人検索結果667件

■全国に150店舗以上展開している大手チェーン薬局です。
（新潟県内にも10店舗以上展開しております。）
■段階的にスキルアップが図れる、充実の研修プログラム。
■症例検討会・服薬指導ロールプレイング・メーカー説明会・医療機関との合同勉強会など、各種勉強会も多数あります！
■年間休日125日!福利厚生も充実しているので、安心して働けます。

【店舗情報と応需状況について】
■妙高はねうまラインの新井駅から徒歩10分ほどに位置し、電車通勤も可能な店舗です。
■総合病院の門前にあり、内科や外科を含む総合科目の処方箋を応需しています。
■1日の処方箋枚数は約80枚で、薬剤師2名と事務1.5名の少人数ながら協力的な体制です。

【募集背景と求める人物像について】
■地域医療を支える体制を強化するため、長期的に活躍できる薬剤師を募集しています。
■かかりつけ薬剤師として患者様に寄り添い、健康サポートに意欲的な方を歓迎します。
■チームワークを大切にし、多職種と連携しながらより良い薬局作りに関われる方を歓迎します。

【法人特徴について】
■全国に350店舗以上を展開する東証プライム上場企業であり、経営基盤の安定性は抜群です。
■薬剤師の身体的負担を軽減するため、業界に先駆けて「座りカウンター」を積極的に導入しています。
■ライフスタイルに合わせて全国転勤や地域限定など、勤務コースを選択できる制度があります。

【想定されるキャリアイメージ】
■認定薬剤師や外来がん治療認定薬剤師などの資格取得に対し、費用補助や手当の支給があります。
■マネジメントコースやスペシャリストコースなど、個人の志向に合わせたキャリアパスが選べます。
■大学病院での研修や学術大会への参加機会もあり、常に最新の知識をアップデートできる環境です。

＜企業特徴＞
■新潟県、埼玉県、千葉県、大阪府で9店舗の調剤薬局を展開する企業です。
■新潟6店舗、埼玉県1店舗、千葉県1店舗、大阪府1店舗と出店しており、今後も新規出店の計画がございます。
■現場に裁量権があり、年齢に関係なく仕事を任せてくれる環境です。
■借り上げ社宅制度があり、家賃を半額補助頂けます。

＼仕事も私生活も欲張れる環境／（新潟市西区エリア担当より）
年間休日119日に加え、産休・育休の取得率は100％です。無理なく長く働ける体制が整っており、ライフステージの変化にも柔軟に対応できるのがこちらの店舗の魅力ですね。
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【店舗情報と応需状況について】
■大型の地域基幹病院である総合病院からの処方箋をメインに、一日を通して非常に多岐にわたる処方を受け付けています。
■内科や呼吸器科、さらには歯科まで幅広い診療科目に対応しているため、特定の分野に偏らず総合的な知識を習得できる環境です。
■開局時間は夜20時30分までと長めに設定されていますが、薬剤師の配置人数が多いためシフト制で柔軟な対応が可能となっています。

【求人情報について】
■年収は400万円から550万円程度で設定されており、管理薬剤師へ昇進することで年収600万円台を目指すことも可能です。
■新潟県内全域に店舗を展開しているため、ライフスタイルの変化に合わせて転居を伴わない範囲での異動希望にも柔軟に応じます。
■賞与は年2回の合計で4.5ヶ月分の支給実績があるため、日々の努力がしっかりと給与に反映される納得感の高い環境と言えます。

【こんな方が活躍中】
■高度な医療ニーズに応えるため日々自己研鑽に励む薬剤師が多く、互いに切磋琢磨しながら成長していける雰囲気の中で働けます。
■子育てをしながら復職したスタッフも多数在籍しており、限られた時間の中で効率的に業務をこなすママ薬剤師が活躍しています。
■病院勤務から薬局へ転職した方も多く、これまでの臨床経験を活かしながら患者様に寄り添った丁寧な指導を行う方が目立ちます。

≪企業特徴≫
■新潟県内に30店舗超の調剤薬局を展開しているグループ企業です。
■薬局事業をはじめ、開業支援等、様々な事業展開を行っています。
■「地域のコミュニティゾーン」として、多くの患者さまから信頼されている会社です。
■総合病院門前、クリニック門前、医療モールを4：5：1程度の割合で店舗展開しており、バランスよく経験を積むことができます。

≪環境について≫
■機械化にも力をいれており、最新機材の導入を積極的に進めています。
　監査システム等も最新機材を導入しており、リスクマネジメントもしっかりしています。
■20～30代の若手社員が活躍しており、若いうちから管理職を任せてもらえる環境が整っています。
■新卒採用を行ってるため、教育ノウハウの高い企業です。
　薬剤師基礎研修～店舗研修をベースとし、ワークショップやメンター制度など、新人社員の育成を支援する制度を取り入れています。

【店舗情報と応需状況について】
■妙高はねうまラインの春日山駅から車で約4分ほどの場所に位置する、地域密着型の薬局です。
■近隣のクリニックから内科・外科・消化器科を中心に、1日あたり約40枚の処方箋を応需します。
■薬剤師は常勤1名と非常勤1名が在籍しており、互いに協力しながら日々の業務にあたっています。

【募集背景と求める人物像について】
■より充実した医療サービスを地域に提供するための、体制強化に伴う欠員補充の募集となります。
■「患者様奉仕」をモットーに、患者様の表情などから変化を読み取れるような方を求めています。
■調剤の技術や知識だけでなく、コミュニケーションを通じて人間力を高めたいという意欲のある方を歓迎します。

【職場環境と雰囲気】
■調剤技術だけでなく、患者様へのコミュニケーションなど人間力を育む研修制度が充実しています。
■処方箋枚数が落ち着いているため、一人ひとりの患者様に時間をかけて丁寧に対応できます。
■常勤・非常勤のスタッフが密に連携を取り合い、お互いにサポートしながら業務を進めています。

■脳外科など専門性の高い急性期医療を中心に据えています。
■急性期医療を補完する回復期リハビリ病棟と療養病棟を設置し、退院後は訪問部門でフォローアップ。
■医療事故の防止、患者さんの意志を尊重することを優先し、地域住民の皆さんのお役に立つ病院として、職員一同努めています。

≪整形外科領域に強みを持つ専門性の高い病院です≫
■1968年に設立された歴史ある病院です。
■年間の手術件数は3,000件近く行っており全国でも有数の手術数です。

≪こんな病院です≫
■新潟駅からバスで25分、新潟県庁の隣りにある病院です。車での通勤も可能です。
■病床数は262床あり、在籍する職員は約300名になります。
■薬剤師5名で30代～50代と幅広い年代の方々が活躍しています。
■主な業務内容は入院患者様の調剤、服薬指導、医薬品管理などを行います。特に病棟業務は全ての病棟に薬剤師を配置し、他の職種と連携を取りながら患者様のケアにあたっています。

≪勤務環境について≫
■院内保育園があり、お子様を預けながら勤務することが出来ます。
■勤務時間は8：40～17：10（休憩55分）です。
■残業は月20時間程度発生します。1日あたり60分程度です。
■年間休日は124日あります。
■休日は土日祝に加え、夏季休暇3日、年末年始休暇4日、リフレッシュ休暇などがあります。
■病院の近くに単身者用宿舎があり、寮費は無料で自己負担は光熱費のみです。
■オンコール対応が当番制であります。

≪こんな方におすすめ≫
■お休み重視で働きたい方
■チーム医療で経験を積みたい方
■U・Iターンで新潟市勤務希望する方

【店舗情報と応需状況について】
■JR飯山線の土市駅から徒歩10分ほどの場所に位置しており、車での通勤も可能なため通いやすい立地です。
■近隣の医療機関から内科や産婦人科、小児科などの処方箋を1日あたり約55枚ほど応需しています。
■現在は常勤の薬剤師2名体制で運営されており、互いに協力し合いながら落ち着いて業務に取り組めます。

【募集背景と求める人物像について】
■体制強化を目的とした増員募集を行っており、即戦力として活躍できる経験者の方を優先的に歓迎します。
■年齢は60代まで幅広く相談が可能であるため、ベテランの方でも経験を活かして長く働くことができます。
■地域医療への貢献に関心があり、患者様一人ひとりに丁寧な対応ができる方を積極的に採用しています。

【求人情報について】
■年収は540万円から最大600万円まで相談が可能で、これまでの経験やスキルを十分に考慮して決定します。
■年俸制を採用しているため初年度から高水準の給与が期待でき、安定した収入を得たい方に最適です。
■昇給は年に1回実施されるため、日々の頑張りや成果がしっかりと給与に反映される仕組みがあります。

【勤務実態について】
■平日は17時30分までの勤務となっており、夜遅くまでの残業がほとんど発生しないメリハリのある環境です。
■土曜日は第2・4・5週が休みとなるため、週末に連休を取得しやすくプライベートの時間も確保できます。
■残業が少ないため仕事後の時間を趣味や家庭のために有効活用でき、ワークライフバランスが整います。

【店舗情報と応需状況について】
■最寄り駅のJR越後線「白山駅」から車で10分ほどの距離にあり、広い駐車場を完備しています。
■隣接するクリニックより小児科とアレルギー科をメインに、1日平均40～50枚の処方箋を応需します。
■薬剤師は常時2～3名体制で、加えて事務スタッフも2名在籍し協力しながら業務を進めています。

【募集背景と求める人物像について】
■地域の患者様からのニーズ拡大に伴う増員募集で、組織体制強化のため新たな仲間を求めています。
■小児科領域のスキルを磨きたい方や在宅医療に興味がある方など、意欲のある方を歓迎しています。
■未経験の分野でも前向きに学んでいける方であれば、新卒やブランクのある方もご応募可能です。

【想定される業務内容】
■保険調剤や監査、服薬指導といった基本的な薬剤師業務に加え、在宅業務も担当していただきます。
■ドライブスルーでの投薬対応もあり、地域の多様なニーズに応えるサービスを提供しています。
■投薬カウンターには仕切りがあり、患者様のプライバシーに配慮した丁寧な服薬指導が可能です。

【店舗情報と応需状況について】
■JR上越線長岡駅から車で15分ほどの立地で、脳神経外科の処方箋をメインに応需しています。
■1日の処方箋枚数は平均50枚から60枚ほどで、薬剤師常時1名から2名体制で対応しています。
■長岡インターチェンジからも近く車でのアクセスが良好で、地域で人気のクリニック門前薬局です。

【店舗情報と応需状況について】
■JR上越線長岡駅から車で15分ほどの立地で、脳神経外科の処方箋をメインに応需しています。
■1日の処方箋枚数は平均50枚から60枚ほどで、薬剤師常時1名から2名体制で対応しています。
■長岡インターチェンジからも近く車でのアクセスが良好で、地域で人気のクリニック門前薬局です。

【想定されるキャリアイメージ】
■まずは現場での業務を通じて経験を積み、将来的には管理薬剤師として店舗運営をお任せします。
■社長との距離が近いため、薬局経営のノウハウや経営者としての視点を学ぶことも可能な環境です。
■意欲次第で様々な業務にチャレンジできるため、薬剤師として幅広いスキルを習得し成長できます。

【こんな方にオススメ】
■初年度から確実に高年収を得たいと考えており、給与条件を最優先に転職活動をしている方です。
■残業が少ない環境で働き、仕事だけでなく趣味や家族との時間もしっかり確保したいと考える方です。
■将来的に独立を考えていたり、経営者に近い距離で店舗運営や経営について学びたいと考える方です。

【店舗情報と応需状況について】
■最寄り駅のJR上越線・信越本線「長岡駅」から車で30分ほどの立地にあります。
■応需医療機関は総合病院で、1日あたり約190枚の処方箋を応需しています。
■内科、外科系、小児科、婦人科など幅広い診療科に対応しており、常勤薬剤師5名体制で運営しています。

【募集背景と求める人物像について】
■今回は、体制強化のための欠員補充として、正社員の薬剤師を募集しています。
■総合病院門前で多様な処方箋に触れたいという、スキルアップ意欲の高い方を歓迎します。
■「こころ」を基本理念とし、医師からも信頼される専門知識豊かな薬剤師の育成に注力しています。

【こんな取り組みをしています】
■医師や他施設とも連携し、地域から信頼されるコミュニティゾーンを目指しています。
■e-Learningの導入や定期的な勉強会の開催など、継続的な学習を支援しています。
■メンター制度を取り入れ、新人社員が安心して業務に取り組めるようサポートしています。

【想定されるキャリアイメージ】
■新卒採用で培った高い教育ノウハウに基づき、着実なスキルアップが可能です。
■意欲次第で若いうちから管理職を任せてもらえる風土があり、キャリアアップを目指せます。
■店舗業務だけでなく、研修部や教育部など法人の部門活動に参加する道も開かれています。

【店舗情報と応需状況について】
■JR信越本線の新津駅から車で10分ほどの場所に位置し、内科や婦人科、小児科などの多岐にわたる処方箋を応需しています。
■処方箋枚数は1日平均25枚から30枚程度と落ち着いており、常時2名から3名の薬剤師体制で丁寧な対応を行っています。
■門前のクリニックとは非常に良好な関係を築いており、ドクターの後継者も安定しているため将来性も高く安心して働けます。

【法人特徴について】
■新潟市秋葉区にて1店舗のみを運営する個人薬局であり、地域に根ざした顔の見える親しみやすい医療サービスの提供を目指しています。
■社長は大手MRや病院勤務を経て独立した薬剤師であり、現場の事情に精通しているためスタッフの働きやすさを最優先に考えます。
■異動の心配が全くない単独店舗の運営方針を貫いており、特定の地域に根ざして長期的に安定した就業を希望する方に最適です。

【勤務実態について】
■平日は18時までの勤務で木曜日と日曜日、祝日が固定でお休みとなる完全週休2日制を採用しており、規則正しい生活が送れます。
■小児科を応需しているため冬場には多少の残業が発生することもありますが、月平均10時間から15時間程度と少なめです。
■木曜日は社長のみが勤務する時短開局日となっており、週の途中でしっかりとリフレッシュできるため無理なく継続して働けます。

【想定される業務内容】
■門前クリニックの外来対応がメイン業務となり、多科目にわたる処方箋の調剤や正確な監査、丁寧な服薬指導を担当していただきます。
■在宅業務については現在は社長が中心となって対応しているため、日々の店舗内での外来業務に専念できる環境が整っています。

【店舗情報と応需状況について】
■JR弥彦線の北三条駅から徒歩8分ほどの場所に位置しており、電車通勤も可能なアクセスの良い立地環境にあります。
■近隣のクリニックから内科や循環器科、消化器科の処方箋を1日平均30枚ほど応需しており、無理なく働けます。
■薬剤師は常時1名から2名体制で業務にあたっており、事務員も常時2名在籍しているため業務分担ができています。

【募集背景と求める人物像について】
■欠員に伴う募集を行っており、組織の新たな力として長期的に活躍してくれる意欲的な方を歓迎しています。
■未経験の方も検討が可能で、経験よりも人柄やコミュニケーション能力を重視した採用方針です。
■主体的に業務に取り組み、周囲と協調しながら店舗運営に関わることができる方を求めており、チャレンジ精神を評価します。

【想定されるキャリアイメージ】
■現場での業務を通じて調剤スキルを磨きながら、将来的には管理薬剤師として店舗運営を任される可能性があります。
■社長との距離が近いため、薬局経営のノウハウや経営者としての視点を直接学ぶことができ、視野が広がります。
■意欲次第で様々な業務にチャレンジできる環境があり、薬剤師としての専門性だけでなくマネジメント能力も高まります。

【やりがい/おすすめポイント】
■高年収と手厚い住宅手当により経済的な安定が得られるだけでなく、残業が少なく私生活も充実させることができます。
■社長と直接話ができる機会があり、自分の意見や提案が店舗運営に反映されやすい環境でやりがいを感じられます。
■少人数の落ち着いた環境で、患者様一人ひとりに寄り添った丁寧な服薬指導ができる点が大きな魅力となります。

【店舗情報と応需状況について】
■最寄り駅はJR弥彦線の燕駅で、駅から徒歩で15分ほどの立地にあります。
■応需科目は主に内科脳神経内科、神経内科で、近隣のクリニックから応需しています。
■処方箋は1日あたり約60枚で、薬剤師は常勤1名、非常勤1名が在籍しています。

【求人情報について】
■勤務薬剤師として、服薬指導、監査、調剤などの業務を担当していただきます。
■年間休日は120日以上が確保されており、プライベートも充実させやすいです。
■住宅補助制度やLTD制度、医療費補助など福利厚生が手厚く整っています。

【勤務実態について】
■ライフスタイルに合わせて「自宅通勤」や「広域エリア」など4つの勤務コースが選べます。
■選択するコースや地域によって手当が異なり、ご自身の希望に合わせて働くことが可能です。
■産休・育休の取得率は100%で、復帰率も96%と非常に高く、子育て世代も安心です。

【職場環境と雰囲気】
■薬剤師は複数名体制のため、お互いに協力しながら安心して業務に取り組めます。
■座っての服薬指導が中心となるため、身体的な負担が軽減される環境です。
■近隣店舗とのヘルプ体制が整っており、有給休暇も取得しやすい雰囲気です。

≪企業の特徴について≫
■新潟県内で11店舗展開する調剤薬局です。
■出店形態は11店舗全てクリニックの門前になります。
■社長はMR出身の薬剤師で現場経験のある方です。

≪こんな薬局です≫
■長岡駅から車で約12分程度の立地にあり、長岡ICも近くにあるのでアクセスしやすいです。
■脳神経領域を専門としたクリニックの処方箋をメインに応需しています。地域では人気のクリニックです。
■1日の平均枚数は50枚～60枚で薬剤師1名～2名体制で対応しています。20代～30代の薬剤師が活躍しています。
■外来対応の他に在宅業務にも取り組んでいます。

≪ワークライフバランス重視の環境です！≫
■会社方針として残業はせずプライベートの時間を大切にすることを重視しています。
■旅行等で連休取得する際は従業員の中で調整を行い、助け合いながらお休みを取っています。

≪充実した待遇が魅力です！≫
■年収は経験や年齢に関係なく600万円からスタートします。面接では人柄を特に重視しています。
■お住まいが賃貸の方は家賃補助があります。

≪こんな方におすすめ≫
■チャレンジ意欲の高い方
■高年収を目指したいかた
■主体的に考えて取り組める方

【店舗情報と応需状況について】
■JR各線が乗り入れる新潟駅から徒歩で15分ほどの好立地にあり、近隣の耳鼻咽喉科クリニックから処方箋をメインに応需しています。
■処方箋枚数は1日平均60枚から70枚ほどで、耳鼻科メインのため処方内容が比較的安定しており落ち着いて業務に臨める環境です。
■常勤薬剤師1名とパート薬剤師1名、事務員2名が在籍しており、少人数のアットホームな体制で日々の調剤業務を分担しています。

【募集背景と求める人物像について】
■産休を取得予定のスタッフがいるため、欠員を補充し体制を維持するための増員募集であり、現在は採用の温度感が非常に高い状況です。
■勤続年数の長いベテランが多く在籍している組織であるため、20代から40代くらいの次世代を担う若手や中堅層の方を特に求めています。
■周囲のスタッフと円滑にコミュニケーションを図り、ヘルプ対応などにも柔軟に協力いただける協調性のある方を募集しています。

【想定される業務内容】
■耳鼻科メインの処方箋に基づいた正確な調剤や監査、患者様への丁寧な服薬指導といった薬局内での一連の薬剤師業務を担当します。
■地域密着型の薬局として、来局される患者様とのコミュニケーションを大切にしながら、安心してお薬を服用いただけるようサポートします。
■少人数の店舗運営を円滑に進めるため、薬剤師としての専門業務以外にも、在庫管理や店舗内の整理整頓などの付随業務も担って頂きます。

【こんな取り組みをしています】
■地元の医療機関との連携を強化しており、地域の患者様に最適な医療を提供できるよう、門前クリニックとの密な情報交換を行っています。
■過度なIT化やシステムによる管理に頼りすぎることなく、一人ひとりの患者様との対話を重視した、温かみのある医療サービスの提供に励んでいます。
■従業員の心身の健康や働きやすさを最優先に考え、個別の無理な相談にも柔軟に乗るなど、一人ひとりに寄り添った雇用管理を行っています。

【店舗情報と応需状況について】
■JR上越線の小出駅から車で5分ほどの好立地に位置しており、毎日の通勤にも大変便利な調剤薬局です。
■呼吸器科・耳鼻科・内科クリニックである「廣川医院」の門前にあり、専門的な知識を深められる環境です。
■1日平均40枚ほどの処方箋を、常勤の薬剤師1名と非常勤複数名という人員体制で丁寧に対応しております。

【求人情報について】
■年収はご経験やスキルを考慮の上、450万円から550万円の範囲で決定され、年に1回の昇給と年2回の賞与があります。
■平日は18時までの開局となっており、残業もほぼないため、ワークライフバランスを重視する方に最適です。
■水曜・日曜・祝日などがお休みのシフト制（配属店舗による）で、年間休日120日以上とプライベートの時間も確保できます。

【勤務実態について】
■新卒入社3年後の離職率が11.1%、年間離職率が4.8%と低く、スタッフが定着しやすい働きやすい環境が整っています。
■月の平均残業時間は8.8時間（2024年度実績）と非常に少なく、仕事の後の時間を有意義に使うことができます。
■有給休暇の平均取得日数は13.6日と高く、リフレッシュ休暇なども活用してしっかりと休息をとることが可能です。

【こんな方にオススメ】
■18時退勤で残業がほぼなく、年間休日も120日以上あるため、仕事とプライベートのバランスをしっかりと保ちたい方に最適です。
■呼吸器科・耳鼻科・内科クリニックの門前薬局であるため、専門的な知識を深め、薬剤師としてのスキルアップを図りたい方にお勧めです。
■東証プライム上場企業のグループ会社という安定した基盤のもと、充実した教育制度や福利厚生を利用して長く働き続けたい方にぴったりです。

【店舗情報と応需状況について】
■JR羽越本線の水原駅から徒歩5分ほどの好立地に位置しており、毎日の通勤にも大変便利な調剤薬局です。
■内科・循環器科クリニックである「かねこ医院」の門前にあり、専門的な知識を深められる環境です。
■開局したばかりの新しく綺麗な店舗であり、スタッフ同士が協力し合いながら丁寧に対応しています。

【募集背景と求める人物像について】
■今回は店舗の体制強化および患者様へのサービス向上を目的とした、薬剤師の増員募集となっております。
■教育制度がしっかりと整っているため、調剤業務が未経験の方や経験が浅い方でも安心してご応募いただけます。
■地域医療に貢献したいという熱意を持ち、患者様とのコミュニケーションを大切にできる方を求めております。

【勤務実態について】
■新卒入社3年後の離職率が11.1%、年間離職率が4.8%と低く、スタッフが定着しやすい働きやすい環境が整っています。
■月の平均残業時間は8.8時間（2024年度実績）と非常に少なく、仕事の後の時間を有意義に使うことができます。
■有給休暇の平均取得日数は13.6日と高く、リフレッシュ休暇なども活用してしっかりと休息をとることが可能です。

【こんな方にオススメ】
■18時退勤で残業がほぼなく、年間休日も120日以上あるため、仕事とプライベートのバランスをしっかりと保ちたい方に最適です。
■内科・循環器科クリニックの門前薬局であるため、専門的な知識を深め、薬剤師としてのスキルアップを図りたい方にお勧めです。
■東証プライム上場企業のグループ会社という安定した基盤のもと、充実した教育制度や福利厚生を利用して長く働き続けたい方にぴったりです。

【店舗情報と応需状況について】
■JR信越本線の三条駅から車で7分ほどの場所に位置し、小児科をメインとして1日平均70枚の処方箋を応需しています。
■常勤薬剤師が3名体制で勤務しており、一人ひとりの患者様に対して丁寧な服薬指導や相談対応を行える環境が整っています。
■近隣の小児科クリニックからの処方が中心で、粉薬の調剤や監査、保護者の方へのきめ細やかなアドバイスが主な業務です。

【法人特徴について】
■新潟県や山形県を中心に100店舗以上を展開しており、大手グループに属しているため経営の安定性は抜群の企業です。
■地域に根ざした薬局作りを大切にしており、健康サポート薬局の認定を受けるなど地域のかかりつけとして機能しています。
■充実した教育体制や福利厚生を完備しており、社員一人ひとりのライフスタイルに合わせた柔軟な働き方を推奨しています。

【職場環境と雰囲気】
■現場経験のある温厚な女性の採用担当者が相談に乗ってくれるため、入社後の悩みやキャリアについても話しやすい雰囲気です。
■薬剤師や調剤事務の人員配置が手厚くなされており、一人ひとりの負担が偏りすぎないよう配慮された優しい職場環境です。
■お子様連れの患者様が多く来局されるため、明るく活気のある雰囲気の中でスタッフ同士も協力し合って働いています。

【こんな取り組みをしています】
■大手グループのノウハウを活かしたハイブリッド教育システムを導入し、質の高い研修を継続的に実施しています。
■従業員持株会制度では購入額に対して会社から10％の奨励金が出るなど、社員の資産形成を強力に支援しています。
■子育て支援として、復帰後に子供が3歳になるまで1日の勤務時間を短縮できる育児短時間勤務制度を完備しています。