新潟県の車通勤可の薬剤師転職・求人情報一覧

■調剤未経験者の方もお気軽にご相談下さい。
■残業はあまり多くなく仕事・プライベート共に両立出来る環境です。

■調剤未経験の方も歓迎致します。
■新潟県内に10店舗以上展開している地域に密着した調剤薬局。
■薬と健康のライフサポーターとして地域に根ざした薬局を目指します。

・・・こんな企業です・・・
■新潟県内に30店舗超の調剤薬局を展開しているグループ企業です。
■薬局事業をはじめ、開業支援等、様々な事業展開を行っています。
■「地域のコミュニティゾーン」として、多くの患者さまから信頼されている会社です。
■機械化にも力をいれており、最新機材の導入を積極的に進めています。
　監査システム等も最新機材を導入しており、リスクマネジメントもしっかりしています。
■20～30代の若手社員が活躍しており、若いうちから管理職を任せてもらえる環境が整っています。
■総合病院門前、クリニック門前、医療モールを4：5：1程度の割合で店舗展開しており、バランスよく経験を積むことができます。
■新卒採用を行ってるため、教育ノウハウの高い企業です。
　薬剤師基礎研修～店舗研修をベースとし、ワークショップやメンター制度など、新人社員の育成を支援する制度を取り入れています。
■部門活動にも積極的で、店舗業務以外にも研修部や教育部など多様な経験を積むことができます。

■福利厚生や研修制度が非常に充実しており、メリハリつけてお仕事して頂けます。
■すべてのスタッフが一丸となりチーム医療で、患者様をサポートしております。

＼仕事も家庭もどちらも大切に／（新発田市エリア担当より）
残業が少なく年間休日122日。育休100%で復帰率も96%と高いので、子育ても仕事も両立したい方に最適です！
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【店舗情報と応需状況について】
■新発田駅から徒歩10分の好立地で、公共交通機関での通勤にも非常に便利な環境にあります。
■主に耳鼻咽喉科や産婦人科の処方箋を応需しており、一日平均80枚程度の対応を行います。
■常勤3名体制で一人あたりの業務負担が適切に調整されており、無理なく働ける職場です。

【職場環境と雰囲気】
■座りカウンターを導入しており、立ち仕事の負担を軽減しながら落ち着いて指導が可能です。
■店舗内には医療事務も2名在籍しており、薬剤師が専門業務に集中できる体制が整っています。
■アロマやサプリメントを用いた予防医療にも取り組んでおり、明るく清潔感のある店舗です。

【こんな取り組みをしています】
■在宅業務の実施率は90%を超えており、約25年前からの豊富な実績とノウハウがあります。
■健康サポート薬局の取得率が大手でもトップクラスで、地域の健康相談窓口として機能しています。
■アロマテラピー検定などの薬剤師資格以外の取得に対しても、手当を支給し応援しています。

＜こんな薬局です＞
■1日7時間半勤務＋木曜日・土曜日が午前開局のみのため、週39時間勤務となります。
■門前クリニックより、主に内科・小児科・循環器科を応需しています。
■老人保健施設、特別養護老人ホームの調剤も受けつけています。
■処方枚数は1日50枚程度。薬剤師さん常時2名体制で運営しています。
■新薬とジェネリックの比率は14：86。ジェネリック処方にも力を入れています。
■創業1店舗目の歴史ある店舗です。

＜長期就業にオススメです＞
■ご経験に応じて、資格手当（65,000円）や加給手当（最大50,000円まで）がございます。
■基本的に異動はなく、同じ店舗で長く働けるよう配慮してます。

＜こんな企業です＞
■新潟県長岡市に本社を置き、調剤薬局の経営・一般医薬品の販売、医療用具、福祉用具のレンタル・販売を行っています。
■県内では、調剤薬局6店舗（長岡市3店舗、小千谷市3店舗）、ドラッグストア1店舗（小千谷市）、介護レンタル店1店舗（小千谷市）を運営しています。

【店舗情報と応需状況について】
■長岡駅から車で10分ほどの場所に位置しており、内科や整形外科、小児科など幅広い診療科の処方箋を応需しています。
■在宅業務にも積極的に取り組んでおり、1日平均60枚の処方箋を常勤薬剤師3名の手厚い体制で丁寧に対応しています。
■地域医療の拠点として多様な疾患を経験できるため、薬剤師としての臨床経験を幅広く積みたい方に最適な環境と言えます。

【こんな方が活躍中】
■複数科目の処方箋に迅速かつ正確に対応できる、バイタリティ溢れる働き方を追求している薬剤師が日々活躍しています。
■地域住民の「いつもの薬局」として頼りにされることに喜びを感じ、笑顔で患者様に寄り添った対応ができる方です。
■制度をフル活用して最大6連休を取得し、趣味や旅行を楽しみながら仕事にも全力で取り組むメリハリ派が多数在籍します。

【こんな方にオススメ】
■相場より高い年収を目指したい方や、福利厚生が充実した安定企業で長く勤めたいと考えている方にぴったりの案件です。
■子育て支援を重視し将来のライフステージの変化に柔軟に対応できる職場を求めている方に、自信を持ってお勧めします。
■在宅医療やSMO事業など、調剤業務の枠を超えて薬剤師としての専門性を多角的に広げていきたい意欲的な方に最適です。

【やりがい/おすすめポイント】
■整形外科や精神科など専門性の高い科目を経験することで知識の幅が広がり、薬剤師としての総合力を高められる環境です。
■在宅業務を通じて患者様やご家族と深い信頼関係を築くことができ、直接感謝の言葉をいただける瞬間に大きな喜びがあります。
■経営者が多角的な視点で事業を拡大しているため、企業の成長と共に自身のキャリアアップを実感できるのが大きな魅力です。

【店舗情報と応需状況について】
■JR上越線の長岡駅から車で5分ほどの場所に位置し、内科や呼吸器科、整形外科をメインに広域から応需しています。
■処方箋枚数は1日平均60枚ほどで、常勤薬剤師4名の手厚い体制により、一人ひとりの患者様と丁寧に向き合えます。
■複数の診療科が集まるメディカルゾーン内にあり、多岐にわたる処方箋を経験することで、知識の幅を広げられます。

【職場環境と雰囲気】
■若手からベテランまで幅広い世代の薬剤師が活躍しており、男女問わずエリアマネージャーなどの役職を目指せる環境です。
■薬剤師だけでなく調剤事務などのスタッフ配置も手厚いため、本来の専門業務である服薬指導に集中して取り組めます。
■各店舗の成功事例を全社で共有する風土があり、スタッフ同士が互いに高め合いながらレベルアップを目指せる職場です。

【想定されるキャリアイメージ】
■入社後は現場での経験を積み、将来的には管理薬剤師やエリアマネージャーとして店舗運営に携わる道も用意されています。
■治験施設支援機関としての側面も持つため、希望や適性に応じて新薬開発に関わるなど、多様なキャリアパスが描けます。
■専門性を高めたい方には、各種研修制度や学会発表への参加支援を通じて、認定薬剤師などの資格取得を強力に後援します。

【やりがい/おすすめポイント】
■メディカルゾーン内での勤務により、短期間で多くの処方内容に触れられるため、薬剤師としての対応力が飛躍的に高まります。
■医師との距離が近く、密な連携を通じて処方意図を深く理解できることは、医療の質を高める上で大きなやりがいとなります。
■頑張りが賞与や表彰制度で正当に評価される仕組みがあるため、日々の努力が形となって返ってくる喜びを実感できます。

【店舗情報と応需状況について】
■JR上越線の小千谷駅から車で5分ほどの場所に位置しており、通勤には自家用車の利用が大変便利な立地条件です。
■主に応需している科目は内科と小児科で、1日あたりの処方箋枚数は平均して50枚程度を丁寧に対応しております。
■常勤薬剤師は2名体制で運営されており、薬剤師と事務職の適切な人員配置により業務に集中できる体制が整っています。

【職場環境と雰囲気】
■20代や30代の若手薬剤師が多数活躍している活気ある職場で、スタッフ同士が互いに助け合う風通しの良い雰囲気が魅力です。
■薬剤師と調剤事務が手厚く配置されているため、薬剤師本来の専門業務である服薬指導などの対人業務に専念できる環境です。
■2年に1度のグループ全体での社員旅行などの交流イベントもあり、店舗の垣根を超えた横のつながりを大切にしています。

【想定されるキャリアイメージ】
■充実した教育研修制度を活用して多科目の処方知識を習得し、数年後には管理薬剤師やエリアリーダーを目指すことが可能です。
■在宅医療のスペシャリストとしての道を歩むほか、希望や適性に応じてSMO事業など新薬開発に関わる分野へ進む道もあります。
■年2回のグループ全体会議で優秀な実績を表彰される機会があり、努力の成果が目に見える形でキャリア形成に反映されます。

【こんな取り組みをしています】
■地域貢献活動として子供向けの調剤体験イベントを開催するなど、地域の健康教育や次世代育成にも積極的に関わっています。
■研修はすべて業務時間内に実施するように配慮されており、プライベートの時間を削ることなく着実なレベルアップを支援します。
■育児用品の購入費用助成や保育料の補助など、働くパパやママを経済面から強力にバックアップする独自の制度を運用しています。

・・・こんな企業です・・・
■新潟県内に30店舗超の調剤薬局を展開しているグループ企業です。
■薬局事業をはじめ、開業支援等、様々な事業展開を行っています。
■「地域のコミュニティゾーン」として、多くの患者さまから信頼されている会社です。
■機械化にも力をいれており、最新機材の導入を積極的に進めています。
　監査システム等も最新機材を導入しており、リスクマネジメントもしっかりしています。
■20～30代の若手社員が活躍しており、若いうちから管理職を任せてもらえる環境が整っています。
■総合病院門前、クリニック門前、医療モールを4：5：1程度の割合で店舗展開しており、バランスよく経験を積むことができます。
■新卒採用を行ってるため、教育ノウハウの高い企業です。
　薬剤師基礎研修～店舗研修をベースとし、ワークショップやメンター制度など、新人社員の育成を支援する制度を取り入れています。
■部門活動にも積極的で、店舗業務以外にも研修部や教育部など多様な経験を積むことができます。

・・・こんな企業です・・・
■住宅手当がありますので、遠方からの応募・一人暮らしの方も安心です！
■就業規則・福利厚生も充実しております。安定したご就業ができます。

◆ドライブスルーやドリンクサービス、など様々な工夫が凝らされた広々とした薬局です。
投薬カウンターもしっかり仕切りがあり、気持ちよくお仕事できる空間です。

＜こんな薬局です＞
■内科医院の門前薬局です。1日の処方枚数は50枚程度となります。
■薬剤師2名体制の店舗で、協力し合いながら店舗運営を行っています。
■門前医院の裏手に位置し、医院横の細道を進むと薬局に到着します。
■国道290号にほど近く、お車での通勤に便利な立地です。
■鮮やかなグリーンの外観が目を引く建物です。

＜地域医療に貢献できます＞
■地域への貢献をモットーにしている企業です。
■各地域においての救急医療施設（調剤業務）、学校施設（学校薬剤師）、行政（介護認定委員）などへ積極的に参加しています。
■新規出店にも意欲的な企業です。立ち上げから経験したい方にもチャンスがございます。

＜各種手当が充実＞
■住宅手当は全額会社負担となります。新潟県内にお住まいの方も支給可能です。
■独身者で賃貸の場合は借り上げ社宅制度が適用可能です。
■年1回、1万円の昇給がございます。年間で12万円UPと魅力的な昇給率です。

＜社内交流も活発です＞
■年に一度、県内全店舗が集まり講師を招いての勉強会、互いの労を労う懇親会を行っています。
■一年間の成果・反省などを発表し、社内一丸となって仕事に対する意識を高めあっています。

＜こんな企業です＞
■新潟県内で11店舗展開している調剤薬局です。
■社長は薬剤師さんで、現場のことをよく理解されています。
■経営を近くで学びたいという意欲的な方にも丁寧に指導して下さるため、実務以外にも幅広い知識・経験を積むことができます。
■郊外をメインに展開していますが、無理な異動はありません。

・・・こんな薬局です・・・
■薬局経営だけではなく、他事業や医療コンサルが入っている企業のため、経営母体が安定しています。
■笑顔が大好きをモットーにスタッフの１人１人の個性と能力を尊重し、意見を自由に言いあえる職場です。
■医療と介護にかかわった業務を行う事により社会に貢献しています。

【店舗情報と応需状況について】
■JR白新線の豊栄駅から車で10分ほどの場所に位置し、広々とした駐車場も完備されており車通勤が非常に便利です。
■呼吸器科や内科、皮膚科、循環器科の処方箋を1日平均70枚応需しており、4名の常勤薬剤師で丁寧に対応しています。
■皮膚科専門医からの応需が中心となっており、お子様から高齢者まで幅広い層の患者様と深く関わることが可能です。

【こんな方にオススメ】
■新潟県内に腰を据えて、地域医療の質を向上させたいという熱意をお持ちの、地元志向が強い方に大変オススメです。
■6日間の連続休暇制度を活用し、プライベートや家族との時間をしっかりと確保したいワークライフバランス重視派です。
■手厚い教育体制のもとで、呼吸器科や皮膚科など多岐にわたる専門知識を効率よく吸収したい成長意欲のある方です。

【やりがい/おすすめポイント】
■メディカルゾーンならではの複数科目の応需により、薬剤師としての対応力や適応能力が飛躍的に向上する職場です。
■医師の開業支援を通じてドクターとの距離が近く、密な連携を取りながら質の高い医療を追求できる環境が整っています。
■地域の方々から「いつもの薬局」として頼られる喜びを実感でき、日々の業務を通じて社会貢献の価値を感じられます。

【こんな方が活躍中】
■現場第一で患者様とのコミュニケーションを大切にする、バイタリティ溢れる20代から40代の社員が主力です。
■子育て中の女性エリアマネージャーも在籍しており、性別を問わず管理職として活躍できるチャンスが広がっています。
■中途入社の薬剤師も多く在籍しており、多様なバックグラウンドを持つスタッフが刺激し合いながら切磋琢磨しています。

【店舗情報と応需状況について】
■JR上越線の長岡駅から徒歩13分ほどの場所に位置しており、閑静な住宅街の中にあります。
■近隣の医療機関から内科や小児科、循環器科などを応需しており、1日30枚から40枚対応します。
■常勤薬剤師1名と事務スタッフ1名の少人数体制ですが、無理なく業務を行える環境です。

【募集背景と求める人物像について】
■欠員に伴う募集を行っており、将来的な体制強化も見据えて新たな仲間を歓迎しています。
■調剤業務の経験がある方を求めており、特に病院での勤務経験がある方は相談が可能です。
■地域医療に貢献したい意欲を持ち、少人数の職場でも協調性を持って働ける方を求めています。

【法人特徴について】
■長岡市内で近隣に2店舗の調剤薬局を展開しており、地域に根差した運営を行っています。
■店舗同士が徒歩数分の距離にあるため、急な休みなどの際も互いに助け合える体制です。
■将来的に法人全体で正社員4名の体制を目指しており、現場の若返りも進めていく方針です。

【求人情報について】
■正社員としての採用で、経験や能力を考慮して年収500万円から650万円を提示可能です。
■年間休日は120日以上確保されており、仕事とプライベートのメリハリをつけて働けます。
■17時30分までの勤務で残業も月10時間程度と少なく、夕方の時間を有効活用できます。

＜こんな薬局です＞
■新潟県中越地区を中心に計11店舗の調剤薬局を運営しているチェーン企業です。
■積極的に店舗展開を進めるというよりも、地域に密着して堅実な運営を行う経営方針です。
■定着率の高い企業です。平均勤続年数が長く、15年以上勤務しているベテラン社員の方も多くいらっしゃいます。

■ラウンダーで回っていただく魚沼、十日町エリアは病院門前の店舗が多く、処方科目は多岐にわたります。
■処方枚数は、地域の病院門前で1日30枚程から総合病院門前で1日130枚程の店舗まで様々です。
■勤務時間は店舗によるため、1ヶ月単位の変形労働制でご勤務頂きます。

＜チャレンジできる環境です＞
■地域の中核を担う総合病院門前を中心に展開していますが、クリニック門前の店舗もあり、配属店舗に応じて様々な経験を積むことができます。
■アメリカへの海外研修制度アリ。持ち回り制度をとっているため、中途採用の方も機会がまわってきます。
■オンライン服薬指導推進中。設備投資を積極的に行っており、対人業務に専念できる環境を整えています。

＜安定就業のための取り組み＞
■賃貸にお住まいの方には、上限3万円までの住宅補助がございます。
■遠方から通勤される方には高速代の支給がございます。この制度を利用して長岡市内から通っている方もいらっしゃいます。

【店舗情報と応需状況について】
■JR高田駅から車で5分ほどの場所に位置しており、1日平均120枚ほどの処方箋を応需する非常に活気のある店舗です。
■耳鼻科応需と皮膚科メインの処方箋を扱っており、複数の科目に対応することで、薬剤師としての知見を大きく広げられます。
■常勤薬剤師が4名在籍しており、調剤事務との連携もスムーズなため、一人ひとりの患者様とじっくり向き合える環境です。

【法人特徴について】
■新潟県内で38店舗を展開し、複数の医療機関が集まるメディカルゾーンの形成に先駆けて取り組んでいる非常に勢いのある成長企業です。
■調剤事業だけでなく介護事業やSMO事業も展開しており、多職種との連携を通じて薬剤師の枠を超えた幅広い経験を積むことが可能です。
■地域医療の継承や開業支援にも注力しており、医師との繋がりも非常に深いため、将来にわたって安定した経営基盤を誇っています。

【勤務実態について】
■年間最大7日間の計画的休暇取得制度や、5連休以上の長期休暇が取得可能な体制があり、プライベートの時間も大切にできる職場です。
■残業代は1分単位で全額支給され、月平均10時間から15時間程度と、業務過多にならないよう会社全体で厳格に管理されています。
■2年に1回の社員旅行やグループ全体会議での表彰制度など、スタッフが常に高いモチベーションを保てる福利厚生が充実しています。

【想定される業務内容】
■門前医院からの耳鼻科・皮膚科メインの調剤に加え、患者様一人ひとりのライフスタイルに寄り添ったきめ細やかな服薬指導を行います。
■在宅業務にも積極的に注力しており、1人の薬剤師が1施設を担当することで、多職種との継続的かつ深い関わりを実現しています。
■全店舗で成功事例を共有する仕組みがあり、日々の業務を通じて質の高いサービス提供と薬剤師としてのスキルアップを同時に叶えられます。

＜企業特徴＞
■新潟県、埼玉県、千葉県、大阪府で9店舗の調剤薬局を展開する企業です。
■新潟6店舗、埼玉県1店舗、千葉県1店舗、大阪府1店舗と出店しており、今後も新規出店の計画がございます。
■現場に裁量権があり、年齢に関係なく仕事を任せてくれる環境です。
■借り上げ社宅制度があり、家賃を半額補助頂けます。

＜こんな薬局です＞
■門前病院から応需する内科や整形外科の処方箋対応がメインになります。
■1日80～100枚前後の処方箋を対応しつつ、在宅業務にも取り組んでいます。
■市街地にある薬局のため、周辺にはスーパーや飲食店、ドラッグストアなど生活には便利です。
■在籍する薬剤師は3名おり、サポートする体制が整っています。
■平日の開局時間は18：00までで残業少ない環境なのでプライベートの時間もしっかり確保出来ます。

＜こんな方におすすめ＞
■地域に貢献できる環境で働きたい方
■U・Iターンで新潟で働きたい方
■住宅補助のある会社で働きたい方

【店舗情報と応需状況について】
■JR信越本線の東三条駅から車で7分ほどの場所に位置し、マイカーでの通勤が可能な店舗です。
■県内外から患者様が訪れる専門病院の門前で、整形外科の処方箋をメインに応需しています。
■1日200枚もの処方箋を受け付けますが、薬剤師と事務を含め多人数体制で対応しています。

【法人特徴について】
■東証プライム上場のグループに属しており、経営基盤の安定性は業界トップクラスです。
■新潟県と山形県を中心に105店舗を展開し、地域医療に根差した薬局運営を行っています。
■ライフスタイルの変化に合わせた異動希望にも柔軟に対応し、長く働き続けられる環境です。

【職場環境と雰囲気】
■薬剤師は常勤と非常勤を合わせて10名以上在籍しており、困ったときは相談しやすい雰囲気です。
■スタッフ同士が協力し合いながら業務を進めており、人間関係も良好で働きやすい職場です。
■休憩室などの設備も整っており、忙しい業務の合間でもしっかりとリフレッシュできます。

【勤務実態について】
■処方箋枚数は多いですが残業は少なめの店舗であり、メリハリをつけて働くことができます。
■残業が発生した場合でも1分単位で計算して支給されるため、サービス残業の心配はありません。
■閉局時間は18時と比較的早く、仕事後のプライベートな時間も十分に確保できる環境です。

＼　企業の特徴　／
■大学病院門前･ドラッグストア併設店･コンビニ併設店など、
　様々な形態の薬局を全国に300店舗以上を展開する東証プライム上場企業です。
■今後も新規出店、M&Aの継続的推進によって今後もより成長が見込める企業の1つです。
■「調剤業界」で初めて「M&A」をスタートした会社なので非常に「M&A」を得意とする企業です。
■地域毎（店舗毎）に手当が支給されるので稼ぎたい方は、
　手当が厚い地域（北海道・沖縄県は特に高く設定されてます）を希望する事も可能です。
■25年前より取り組んでいる在宅（実施率90%）、地域に毎に合わせた店舗デザイン、
　健康イベントの開催など「地域密着型」に力を入れている企業です。
■約25年前から在宅・施設業務に取り組んで来た経験･実績を活かし医療機関との連携を深めています。
■在宅と聞くとどうしても大変という言葉を良く耳にしますが、
　同社では薬剤師一人あたりの処方箋処理枚数が少なく、バランス良く業務をこなす事が可能です。
■健康サポート薬局を約1割の店舗で取得しており、大手の中でもトップクラスの取得率です。
■DI委員会への参加によって、現場の意見を反映させたジェネリックの選定等に関わる事ができます。
■「機能性のあるアロマ」や「医療用サプリメント」を活用した予防医療にも携わる事が可能です。
■大学病院敷地内へも薬局を出店しているので、病院と連携し病院研修を実施、
　「外来がん治療認定薬剤師」を始めとする資格・専門性を身につける事が出来る様サポートしてくれます。
■キャリアアップについても個人の志向に合わせた「マネジメントキャリア（エリア長⇒SV⇒支店長
　⇒支社長）」と「スペシャリストキャリア（専門認定を極めていく）」の2つコースが用意されています。
■薬剤師資格以外の資格に対しても手当を支給。（アロマテラピー検定、かかりつけ薬剤師など）。

＼　働きやすさについて　／
■「自宅通勤」「狭域エリア」「広域エリア」「全国コース」と
　ライフスタイルに合わせて4つの勤務コースから選択する事が可能です。
■患者さま一人ひとりとしっかり向きあって服薬指導をしたいという現場の想いと
　立ち仕事が多い薬剤師の身体の負担を減らしたいという会社の想いから「座りカウンター」を積極的に導入しています。
■ほぼ全店が座っての服薬指導が中心の為、業務負担も軽減されています。
■最新の監査システムを導入しており、薬剤師の皆さんが安心して調剤が出来る環境が整っています。
■病気やケガなどで働けないときの生活費をサポート「LTD（保険）」に会社が加入してくれます。
■「自宅通勤コース」且つ賃貸物件に居住されている方は、住宅手当「20,000～40,000円」を支給。
■「育休・育短の取得が100%（一般平均83.6％）」の取得実績があり且つ、
　「復帰率96%（一般平均40％）」と福利厚生面が充実しており、子育て世代には非常に働きやすいです。