新潟県の大手チェーン以外の薬剤師転職・求人情報一覧

・・＊ 企業の特徴 ＊・・
■地域を大切にしている会社です
　在宅医療、介護施設やスクール運営まで幅広く展開しています
■新潟県内に12の薬局を運営しています
■各種教育制度充実！
　学会発表･創造経営教室参加･ 社外セミナー派遣接遇教育･各種講演会参加などさまざまな機会で学ぶ場を提供しています

・・＊ 企業の特徴 ＊・・
■地域を大切にしている会社です
　在宅医療、介護施設やスクール運営まで幅広く展開しています
■新潟県内に12の薬局を運営しています
■各種教育制度充実！
　学会発表･創造経営教室参加･ 社外セミナー派遣接遇教育･各種講演会参加などさまざまな機会で学ぶ場を提供しています

・・＊ 企業の特徴 ＊・・
■地域を大切にしている会社です
　在宅医療、介護施設やスクール運営まで幅広く展開しています
■新潟県内に12の薬局を運営しています
■各種教育制度充実！
　学会発表･創造経営教室参加･ 社外セミナー派遣接遇教育･各種講演会参加などさまざまな機会で学ぶ場を提供しています

・・＊ 企業の特徴 ＊・・
■地域を大切にしている会社です
　在宅医療、介護施設やスクール運営まで幅広く展開しています
■新潟県内に12の薬局を運営しています
■各種教育制度充実！
　学会発表･創造経営教室参加･ 社外セミナー派遣接遇教育･各種講演会参加などさまざまな機会で学ぶ場を提供しています

・・＊ 企業の特徴 ＊・・
■新潟県新潟市内で5店舗の調剤薬局を展開している企業です。
■地域に根差した薬局運営を行っております。
■別会社でも薬局を経営しており、協力体制が整っています。

・・＊ 企業の特徴 ＊・・
■新潟県新潟市内で5店舗の調剤薬局を展開している企業です。
■地域に根差した薬局運営を行っております。
■別会社でも薬局を経営しており、協力体制が整っています。

・・＊ 企業の特徴 ＊・・
■新潟県新潟市内を中心に展開する薬局です
■グループで別法人もあるので、企業規模としては中規模程度です。
■定時あがりがほとんどなので、ワークライフバランスもとれる企業です。

・・＊ 企業の特徴 ＊・・
■新潟県新潟市内で5店舗の調剤薬局を展開している企業です。
■地域に根差した薬局運営を行っております。
■別会社でも薬局を経営しており、協力体制が整っています。

・・＊ 企業の特徴 ＊・・
■新潟県新潟市内で5店舗の調剤薬局を展開している企業です。
■地域に根差した薬局運営を行っております。
■別会社でも薬局を経営しており、協力体制が整っています。

・・＊ 企業の特徴 ＊・・
■新潟県を中心に埼玉県、大阪府に展開しております。
■将来的には医療だけでなく、介護・介助の分野まで目指している会社です。

・・＊ 企業の特徴 ＊・・
■地域を大切にしている会社です
　在宅医療、介護施設やスクール運営まで幅広く展開しています
■新潟県内に12の薬局を運営しています
■各種教育制度充実！
学会発表･創造経営教室参加･ 社外セミナー派遣接遇教育･各種講演会参加など
さまざまな機会で学ぶ場を提供しています

【店舗情報と応需状況について】
■JR越後線の白山駅から車で9分ほどの立地に店舗があり、マイカーでの通勤が可能な職場環境です。
■消化器科や内科の処方箋を中心に1日あたり50枚から60枚ほど応需しており、地域医療に貢献しています。
■薬剤師6名と事務スタッフ等を含む計10名の充実した体制で、協力し合いながら業務を行っています。

＼充実の教育体制で成長をサポート／（阿賀野市エリア担当より）
新卒採用も行う法人なので育成ノウハウは抜群です。最新機器による調剤支援もあるため、ブランクがある方や経験の浅い方も安心して再スタートできますよ。
＊------------------------------------------＊
【店舗情報と応需状況について】
■水原駅から徒歩約13分という好立地にあり、通勤にはマイカーを利用することも可能な通いやすい薬局です。
■近隣の医院から内科や消化器科の処方箋をメインに応需しており、地域密着型の医療サービスを提供します。
■最新の調剤設備や監査システムを積極的に導入しており、正確かつ迅速な業務を行える環境を整えています。

【募集背景と求める人物像について】
■産休や退職に伴う欠員が発生したための募集であり、地域の患者様へ変わらぬサービスを届ける仲間を求めています。
■若手層を理想としておりますが、豊富な経験をお持ちのベテラン薬剤師さんも歓迎いたします。
■「こころ」を大切にするグループ方針に共感し、患者様一人ひとりに誠実に向き合える方を優先的に採用します。

【法人特徴について】
■新潟県内に30店舗以上の調剤薬局を展開しており、安定した経営基盤のもとで多角的な事業運営を行っています。
■最新機材の導入による機械化を積極的に推進し、薬剤師がより専門的な業務に専念できる環境作りが特徴です。
■医師からも信頼されるプロの育成に注力しており、他職種や近隣の医療機関とも密接な連携を図っています。

【求人情報について】
■想定年収は450万円から600万円の範囲で提示しており、個人の経験や年齢をしっかりと考慮して決定します。
■条件に合致する単身者には月額55,000円の手当を支給するなど、生活面を強力にバックアップする制度があります。
■年1回の昇給と年2回の賞与支給に加え、退職金制度や福利厚生施設の利用制度など長く働ける条件が整っています。

■大手チェーンの薬局ではありませんが、その分、地域とのつながりが強く、比較的近いエリアに店舗が集まっているため、店舗どうし、スタッフどうしの仲がとても良いのが特長です。
■スタッフどうしの信頼はチームワークを作ります。その強いチームワークが自分たちの可能性を広げ、多くのことにチャレンジする原動力になると私たちは考えています。
■新入社員研修、フォローアップ研修、スキルアップ研修など、全社員を対象に研修制度を充実させています。

【店舗情報と応需状況について】
■青山駅から徒歩11分ほどの場所に位置しており、自家用車での通勤も可能となっているため毎日のアクセスに便利です。
■近隣にある門前の内科クリニックから、内科や呼吸器科、循環器科の処方箋を中心にメインで応需している調剤薬局です。
■地域に根ざした保険薬局として住民の皆様とのつながりが非常に強く、丁寧で温かみのある医療を提供し続けています。

【法人特徴について】
■新潟市を中心に10店舗の薬局を展開しており、大手チェーンにはない地域密着ならではの強固な連携体制が特長です。
■隣保相愛や相互扶助という温かい理念を大切にしており、店舗どうしやスタッフどうしの仲が大変良いことも魅力です。
■全社員を対象とした新入社員研修やフォローアップ研修など、段階的に学べる充実した教育制度がしっかりと整っています。

【求人情報について】
■正社員の勤務薬剤師としての採用となり、主に薬局内における調剤業務や調剤監査、服薬指導などの全般をお任せします。
■想定される年収は450万円から500万円となっており、ご本人のこれまでの実務経験や能力などを考慮して決定します。
■日頃の頑張りをしっかりと評価する昇給制度が年に1回あり、さらに賞与も年に2回支給されるためモチベーションが保てます。

【勤務実態について】
■年間休日は125日とお休みが非常に多く設定されており、仕事とプライベートを無理なく両立させることが可能な環境です。
■展開している店舗の多くで週休2.5日制を導入しており、心身ともにしっかりとリフレッシュしながら長く就業できます。
■残業はほぼ発生しない勤務体制となっているため、終業後の予定も立てやすく私生活の時間を大切にしたい方に最適です。

【店舗情報と応需状況について】
■燕三条駅から車で6分ほどの好立地にあり、糖尿病内科や甲状腺内科などの専門的な処方箋を応需している店舗です。
■処方箋枚数は1日20枚ほどと比較的ゆとりがあり、地域住民に寄り添ったきめ細やかな服薬指導に集中できる環境です。
■現在は常勤薬剤師1名体制ですが、大手グループならではの手厚いヘルプ体制が整っており安心して業務に励めます。

【募集背景と求める人物像について】
■サービス体制の更なる強化を目的とした増員募集であり、専門性の高い内科領域でスキルを磨きたい方を急募しています。
■患者様一人ひとりと丁寧に向き合える誠実な方を求めており、特に20代から30代の意欲ある経験者を歓迎いたします。
■大手グループの安定した基盤のもとで、地域医療に貢献しながら長く腰を据えて活躍したいという薬剤師の方を募ります。

【法人特徴について】
■新潟県内を中心に100店舗以上を展開する地域密着型の企業で、大手グループに属しており経営の安定性は抜群です。
■1964年に新潟県で初めて調剤を開始した歴史ある法人であり、地域住民からの信頼が非常に厚いのが大きな特徴です。
■社員一人ひとりのライフスタイルに合わせた柔軟な異動の相談も可能で、新潟県内で長く働き続けられる体制があります。

【想定されるキャリアイメージ】
■段階的な研修システムにより、現場での経験を積みながら管理薬剤師やエリア統括職へと着実に成長できる環境です。
■個々の希望や適性に応じて、現場薬剤師から採用業務や店舗開発など本部職へのキャリアチェンジも積極的に支援します。
■研修認定薬剤師をはじめとする資格取得支援が充実しており、日々の業務を通じて自身の市場価値を確実に高められます。

【店舗情報と応需状況について】
■燕三条駅から徒歩5分の好立地に位置し、車通勤も可能で近隣の皮膚科クリニックより処方箋を応需しています。
■処方箋は皮膚科やアレルギー科を中心に1日50枚ほどで、薬剤師3名体制のため落ち着いて業務に取り組めます。
■美容皮膚科や小児皮膚科など多岐にわたる皮膚疾患を扱っており、専門性の高い知識を深められる環境が魅力です。

【募集背景と求める人物像について】
■欠員補充に伴う急募案件のため、即戦力として活躍できる経験者の方や地域医療に貢献したい方を求めています。
■20代から30代の若手薬剤師を積極的に採用しており、明るい対応で患者様やスタッフと接合できる方を募ります。
■年齢や経験に応じた研修制度が整っているため、皮膚科未経験の方でも一から学びたいという熱意ある方を歓迎します。

【想定される業務内容】
■皮膚科メインの処方箋に基づいた調剤や鑑査、患者様一人ひとりの症状に合わせた丁寧な服薬指導が主な業務です。
■軟膏の混合業務や小児特有の粉薬の調剤が多く、専門的なスキルや正確な調剤技術を磨くことができる職場です。
■薬歴管理や在庫管理のほか、将来的には地域の方々への健康相談や健康サポート業務にも携わっていただきます。

【職場環境と雰囲気】
■常勤薬剤師3名体制で人員配置にゆとりを持たせており、お互いにフォローし合える協力的な雰囲気が自慢です。
■採用担当者が現場経験のある温厚な女性のため、入社前の不安や入社後のキャリアについても気軽に相談できます。
■小児から高齢者まで幅広い層の患者様が来局されるため、常に活気がありスタッフ同士の仲も非常に良好です。

≪企業概要≫
■新潟市、新発田市、五泉市で11店舗展開する調剤薬局です。
■主にクリニックとのマンツーマンで出店し、拡大してきている企業です。

≪こんな薬局です≫
■令和4年9月にオープンした薬局で外観が黒色というのが特徴です。
■門前クリニックである内科・消化器科の処方箋を応需しています。
■処方箋枚数はまだ多くはありませんが、今後増えていく見込みがあります。
■薬剤師4名と事務1名で運営しています。周辺に同社の店舗も多くあるのでお休みはしやすい環境です。

≪積極的な設備投資を行っています≫
■患者様への安心・安全な医療提供のため最新の調剤機器を導入しています。人的ミスを最小限にしていき、服薬指導に十分な時間確保と効率化を実現しています。
■監査システム、散剤ロボット、水剤ロボット、クリーンベンチ、電子薬歴（カケハシ/Musubi）の導入実績有

≪長期就業出来る環境の整備≫
■展開する店舗は新潟市、五泉市、新発田市のみで転居を伴う異動は発生しません。
■完全週休2日制を導入しており、ワークライフバランスの両立が出来ます。

■豊栄駅 (JR白新線)より徒歩10分以内の立地♪
■地域密着で10店舗を展開している企業です◎
■残業少なく、サポート体制も充実しているため、プライベートとの両立が可能です！
■大手チェーンの薬局ではありませんが、その分、地域とのつながりが強く、比較的近いエリアに店舗が集まっているため、店舗どうし、スタッフどうしの仲がとても良いのが特長です。
■スタッフどうしの信頼はチームワークを作ります。その強いチームワークが自分たちの可能性を広げ、多くのことにチャレンジする原動力になると私たちは考えています。
■新入社員研修、フォローアップ研修、スキルアップ研修など、全社員を対象に研修制度を充実させています。

【店舗情報と応需状況について】
■直江津駅から徒歩で13分ほどの場所に位置し、車通勤も可能なため天候に左右されず快適に通勤いただける好立地です。
■主な応需科目は循環器科と小児科、内科で、1日あたりの処方箋枚数は20枚から40枚程度とゆとりを持って対応可能です。
■薬剤師の体制は常勤1名と非常勤1名で構成されており、地域の方々一人ひとりに寄り添った丁寧な服薬指導を行っています。

【法人特徴について】
■新潟県内において合計で4店舗の薬局を展開しており、地域住民の健康を支える地域密着型の運営を長年続けている企業です。
■職員同士の距離が非常に近くアットホームな雰囲気があり、風通しの良い職場環境で安心して長く働き続けることが可能です。
■大手チェーンにはない柔軟な対応と温かみのある薬局づくりを大切にし、地元に根ざした医療サービスを提供しています。

【勤務実態について】
■月火木金は18時まで、水土は午前のみの開局となっており、平日の終業時間が早いため生活のリズムを整えやすい体系です。
■残業は月を通してもほとんど発生しないため、仕事終わりの予定も立てやすく仕事と家庭を両立したい方にも最適の職場です。
■在宅医療業務にも積極的に取り組んでいるため、外来調剤のみならず幅広い経験を積むことができ薬剤師として成長できます。

【想定されるモデル年収】
■実務経験や専門スキルを最大限に考慮し、最大で年収550万円程度までの提示を予定しており高収入を目指すことも可能です。
■昇給は年に1回の実施となっており、日々の業務への取り組みや貢献度が着実に給与アップへと反映されるやりがいがあります。
■年2回の賞与支給に加え各種社会保険も完備されており、安定した収入と安心の待遇で腰を据えて働くことができる条件です。