JR武蔵野線｜シフト制の求人検索結果330件

＜こんな薬局です＞
■人気の朝霞エリアにある薬局です。徒歩10分ほどの距離にあり、駅から通勤がしやすい距離で宮戸橋通り沿いにあります。
■1日90枚程度で小児科, 整形外科を応需しています！
■事務さんはベテランで頼りがいのある方です。
■最新のPCシステム・機材を導入することで、対物業務の負担を軽減。患者様の待ち時間短縮にもつながっています。

＜こんな企業です＞
■関東エリアを中心に11店舗の調剤薬局を展開しています。朝霞市には1店舗のため、基本的には異動はありません。
■医療機関との関係性を重視し、同じ店舗で長く勤めていただけるよう転居を伴う異動はありません。
■家族手当や住宅手当など、各種手当も取り揃えています。
■関連事業として、臨床検査など医療関連企業がグループ内にございますので経営も安定しています。
■年間休日120日以上！夏季休暇4日、年末年始休暇6日とお休み多めです。

＜こんな方にオススメです＞
■クリニック門前の薬局で働きたい方
■お休みも大切にしたい方
■無理な異動はしたくない方
■朝霞台・北朝霞エリアで働きたい方
■子育てに理解のある会社希望したい方

■働くスタッフさんを大切にする社風♪現場想いの社長のもと、風通しのよい環境です。
　スタッフさん同士のフォロー体制もしっかりしています。
■駅チカ通勤便利な環境です。
■ご経験面で不安のある方も安心♪
　現場でのフォローはもちろん、教育システムが充実しており、学べる環境があります。

・・＊ 企業の特徴 ＊・・
■西埼玉を中心に27店舗展開で地域に密接したあたたかい雰囲気が自慢です。
■社長も薬剤師で、現場第一主義、近い存在です。
■教育システム充実
　新入社員教育制度・基礎医学講座(3年間で18単位)・社内通常勉強会(年3回各店舗)
　その他メーカー勉強会、薬剤師会などもあります。
■情報システム充実
　新薬情報・ビタミン剤虎の巻、AX管理、SNETQD、書籍など環境を整っています。
■福利厚生充実
　ご家族、ご友人と利用できる会員制リゾートホテルがあります。
■チームワーク強化のため、社内親睦会、社内レクリエーション、クラブ活動があります。
■「やりたい」と思ったことを柔軟にチャレンジできる社風があります。

【店舗情報と応需状況について】
■JR武蔵野線の東所沢駅から徒歩2分という好立地にあり、駅前のバスロータリーに面しているため通勤は非常に便利です。
■主な応需科目は皮膚科と内科で1日あたり50枚から60枚を受け付けており、地域の幅広い疾患に対応可能な体制です。
■薬剤師は常勤2名と非常勤2名の計4名体制で運営されており、法人内で最も広い待合室を完備したゆとりある空間です。

【法人特徴について】
■神奈川県を中心に東京や埼玉で18店舗を展開しており、医療機関の開業コンサルティングを主軸としている安定企業です。
■代表の一級建築士としてのこだわりが反映された、青い看板と独特のフォントが特徴的な温かみのある薬局運営を行っています。
■門前ドクターとの信頼関係が非常に強く、医療機関の立ち上げから深く関わることで質の高い地域医療の提供を目指しています。

【勤務実態について】
■年間休日は120日が確保されており、有給休暇の取得率はほぼ100％に近く、プライベートとの両立がしやすい環境です。
■月単位の変形労働時間制を採用しており、残業が発生した場合には1分単位で手当が支給されるため、労務管理も適正です。
■夏季休暇3日や年末年始休暇4日などの季節休暇もしっかり取得可能で、心身ともにリフレッシュしながら継続して働けます。

【想定される業務内容】
■皮膚科や内科を中心とした調剤業務や監査、服薬指導に加えて、患者様へのきめ細やかな健康相談や薬歴管理を担当します。
■外来業務のみならず在宅医療にも積極的に取り組んでおり、多職種と連携しながら地域医療を支える役割を担っていただきます。
■オンライン資格確認や電子処方箋の活用など、医療DXを通じた質の高い医療サービスを提供するための各種業務を行います。

・・＊ 病院の特徴 ＊・・
■埼玉県川口市にある401床の急性期病院です。
■埼玉県の南部地域において、地域医療に力を注ぎ、地域の方たちとの保健予防活動、救急医療、慢性疾患医療、リハビリ、在宅医療まで一貫した総合的医療を患者さんの立場にたって実践しています。
■ISO14001:2004認証登録を取得。
　病院としては埼玉県内で初めての認証です。
■充実した研修によるバックアップ有！
　経験が浅い方も安心の教育体制があります。
■産休・育休取得実績有！女性も長く働ける環境です。

・・＊ 病院の特徴 ＊・・
■地域の患者様から親しまれている病院です
■チーム医療として医師・他の医療スタッフとかかわっていきたい方にオススメです
■年末年始休暇は長めの6日間！

・・＊ 企業の特徴 ＊・・
■全国に約1,300店舗以上を展開し、日本でトップクラスのドラッグストアチェーンです！
　調剤業務だけでなく、在宅や介護、OTCまで経験が積めます。
■1薬局あたりの薬剤師人数は平均5～6人と複数体制です。
　1人あたりの対応処方箋枚数は平均20枚以下になりますので、丁寧に調剤をする事が可能です。
　そのため一人あたりの仕事量を減らし過誤の防止に努めています。
■調剤薬局採用の場合、会社の指示でOTC店舗への異動はありません。
■入社後3年間の基本教育、20年後のキャリアを見据えた教育プログラムなどを充実しています。
■時短勤務制度は小学校卒業まで時短をすることが可能で業界最長クラスです。
　勤務時間は5・6・7時間から選ぶ事が出来るのも魅力の一つです！
　そのため、育休復帰率も高水準を保っております！

・・＊ 薬局の特徴 ＊・・
■希少な≪週休2.5日≫の薬局♪
　残業もほとんどなく、プライベートも充実★
■人間関係も良好で定着率高めです★安定した環境でお仕事できます。
■複数路線利用可能★駅も近く通勤に便利です！

・・＊ 企業の特徴 ＊・・
■埼玉県内で10店舗展開している企業です。
■長期有給休暇使用により海外旅行取得可能！
　社員が働きやすい環境を整え、週休2.5日、週37時間シフトで働けます。
　そのため、社員定着率が良い薬局となります。
■医療関係企業出身社長で、就業規則・福利厚生を充実させ、従業員満足度を高めています。
■1人の社員に長く働いて欲しいという方針で企業運営を行っており、残業の軽減や業務の効率化に務めています。
　各店舗の残業時間は月10時間以下が維持されており、取り組みの効果が実際の業務に反映されています。
■外部研修やメーカー研修会もあります（会社負担）。

・・＊ 企業の特徴 ＊・・
■全国に約1,300店舗以上を展開し、日本でトップクラスのドラッグストアチェーンです！
　調剤業務だけでなく、在宅や介護、OTCまで経験が積めます。
■1薬局あたりの薬剤師人数は平均5～6人と複数体制です。
　1人あたりの対応処方箋枚数は平均20枚以下になりますので、丁寧に調剤をする事が可能です。
　そのため一人あたりの仕事量を減らし過誤の防止に努めています。
■調剤薬局採用の場合、会社の指示でOTC店舗への異動はありません。
■入社後3年間の基本教育、20年後のキャリアを見据えた教育プログラムなどを充実しています。
■時短勤務制度は小学校卒業まで時短をすることが可能で業界最長クラスです。
　勤務時間は5・6・7時間から選ぶ事が出来るのも魅力の一つです！
　そのため、育休復帰率も高水準を保っております！

【店舗情報と応需状況について】
■JR武蔵野線の北朝霞駅および東武東上線の朝霞台駅から徒歩3分圏内で、多忙な朝もスムーズに通勤ができる好立地な店舗です。
■内科や精神科、小児科、透析など多科目の処方箋を1日平均70枚ほど応需しており、幅広い知識を習得できる環境が整っています。
■薬剤師は常勤5名とパート3名の計8名が在籍し、常時6名体制という非常に手厚い人員配置でゆとりを持って業務に取り組めます。

【勤務実態について】
■1人あたりの処方箋枚数を1日20枚程度に設定しているため、無理な詰め込みがなく1分単位で支給される残業も月9時間以下です。
■週40時間を基本とした変形労働時間制を採用しており、早番や遅番のシフトを組み合わせることでメリハリのある働き方が可能です。
■年間休日は118日で有給休暇も4月と10月に一斉付与されるなど、法定よりも早いタイミングで休みを取得できるのが特徴です。

【職場環境と雰囲気】
■現場の薬剤師は優しく穏やかな方が多く、中途入社の方もすぐに馴染めるようなアットホームで協力的な風土が根付いています。
■一人薬剤師になる時間帯がないよう人員が配置されており、困ったときには周囲に相談やヘルプを求めやすい安心の環境です。
■産休や育休の取得実績が非常に豊富で、時短勤務制度も小学校3年生まで利用できるなど子育て世代への理解が深い職場です。

【想定されるキャリアイメージ】
■新規出店が続いているため管理薬剤師やブロック長などのポストが豊富にあり、意欲次第で早期のキャリアアップが目指せます。
■中途採用者向けの教育研修やフォロー面談が充実しており、入社後のギャップを解消しながら着実にステップアップが可能です。
■認定薬剤師の取得支援制度や費用補助を活用することで、働きながら専門知識を深めて薬剤師としての価値を高めていけます。

・・＊ 薬局の特徴 ＊・・
■母体は病医院専門の経営コンサルティング企業です。
全国に調剤薬局を550店舗以上展開しています。
■薬局事業だけでなく、クリニックモールの企画・運営や
医療機器のリースなど幅広く事業を展開しております。
■電子薬歴・ピッキングサポートシステムを導入しています。全店舗にて統一されています。
■「くるみんマーク」を取得しています。
「子育てサポート企業」として厚生労働大臣から認定を受けています。

・・＊ 薬局の特徴 ＊・・
■母体は病医院専門の経営コンサルティング企業です。
全国に調剤薬局を550店舗以上展開しています。
■薬局事業だけでなく、クリニックモールの企画・運営や医療機器のリースなど幅広く事業を展開しております。
■電子薬歴・ピッキングサポートシステムを導入しています。全店舗にて統一されています。
■「くるみんマーク」を取得しています。
「子育てサポート企業」として厚生労働大臣から認定を受けています

・・＊ 薬局の特徴 ＊・・
■東京・神奈川・埼玉を中心に84店舗を運営する企業です。
　200坪前後の大型店を中心に運営しています。
■最新機器も積極的に導入しています。
■OTC・サプリメントも豊富に取扱う企業です。

〇こんな薬局です〇
木目調で落ち着きのある外観で、
処方箋をお持ちでない方でも訪れやすい店舗作りをされています。
共済病院の門前薬局として総合科目を応需しています。
処方箋は1日90枚程度、薬剤師5～6名体制です。
浦和駅・東浦和駅・東川口駅からバスで10分程度に位置しており、最寄りの停留所からは徒歩1分です。
バスの本数も多く出ており、通勤面も安心です。
1人1台薬歴管理用のiPadを貸与されており、薬歴入力による残業はございません。

○こんな会社です○
雄飛堂は1928年東京都北区十条にて創業。
1都三県、福島に約50店舗の薬局を展開中の企業です。
地域の患者さん、お客様に愛される会社・薬局づくりを心がけております。
そして、古い伝統に拘らず、新しいことに積極的にチャレンジする会社で、カフェ併設の薬局や一般医薬品・化粧品販売にも注力する店舗の出店、さらにオムニチャネルでのお客様との接点の確立など、「街のかかりつけ薬局」としてさらに存在意義を高めることに挑戦している企業です。

顧客満足だけでなく従業員満足も大切にする会社で、アットホームで離職率も低く、子育てや介護など、それぞれの家庭環境や生活スタイルに応じた働きやすい環境づくり、社員一人一人がより豊かな生活を送れるよう、福利厚生も充実。
やる気、ガッツのある方、新しいことにチャレンジしたい方、アットホームで働きやすい職場を求められる方、皆さまに適した環境がここにあります。

・・＊ 企業の特徴 ＊・・
■調剤受付店舗　日本トップのドラッグチェーン、調剤併設率も業界トップ！！
■セルフメディケーションの推進から在宅医療まで、トータルヘルスケアの担い手として、かかりつけ薬局、健康サポート薬局など、地域医療への貢献に挑戦し続けます。
近い将来、全店舗調剤併設化にできるよう積極的に推進していきます。
■豊富なキャリアパスがあります！　
幅広い事業を持つので、自由なキャリアパスを描くことができます。
現場にこだわるスペシャリストから、本社で経営を担う幹部まで最大限に応援していきます。
店舗・薬局だけでなく重要なポジションも薬剤師が担当しています。
■教育・研修制度
職種や職域に合わせ、豊富な社内研修や外部組織と連携した研修を用意しています。
■福利厚生・手当
No.1企業として、長く働ける職場環境を創っていきます！
出産した後も安心して勤務ができるように時短制度の延長をしていきます。
育児休暇は3歳まで取得が可能で、時短制度は小学5年生まで時短勤務ができるよう変更予定です。

＜求人のポイント＞
■吉川駅から徒歩15分くらいの立地です！
■大手調剤チェーンの薬局！
■脳神経外科、神経内科をメインに応需☆
■週20時間以上の勤務で社会保険加入可能です♪

＜会社のポイント＞
■母体は病医院専門の経営コンサルティング企業です。
全国に調剤薬局を550店舗以上展開しています。
■薬局事業だけでなく、クリニックモールの企画・運営や医療機器のリースなど幅広く事業を展開しております。
■勤務地や転勤の有無など、希望により働き方を選択できます。
■転勤のない働き方も可能です。入社後に「転勤あり」から「転勤なし」へ働き方を変更することもできます。
■電子薬歴・ピッキングサポートシステムを導入しています。
全店舗にて統一されています。
■育休復帰率は100％！
育児休業は、最大3歳に達した月の末日まで延長可能です。
「短時間勤務制度」もあり、子育てと両立しながら勤務できる環境です。
その他、介護休暇への「短時間勤務制度」があり、サポートが充実しております。
■結婚・出産、お子さんの入学など
ライフイベントごとにお祝い金の制度があります。ご家族にも優しい会社です。
■「くるみんマーク」を取得しています。
「子育てサポート企業」として厚生労働大臣から認定を受けています。

<求人のポイント>
■17時終業の病院薬剤師の募集♪残業も少なめでプライベートとの両立も可能です！
■精神科・心療内科に特化した病院です。
■車通勤相談OK！病院内は白を基調として綺麗な造りです☆
■離職率が低く長期的に活躍をされている方が多いです！

＼総合科目で薬剤師としての市場価値を向上／（川口市エリア担当より）
門前の総合病院から多科目の処方箋を1日100枚前後応需しており、臨床経験を積むには最高の環境です。3年以上の勤務で海外の医療現場を視察できる研修制度もあり、国際的な視点も養えます。スキルアップと安定した高年収を同時に叶えませんか。
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【店舗情報と応需状況について】
■門前の総合病院から多岐にわたる科目の処方箋を応需しており、1日100枚前後の幅広い処方を経験できる環境です。
■昨年夏に新しく分院が完成したことで外来枚数が増加しており、非常に活気あふれる職場でやりがいを感じられます。
■常時3名から4名体制で業務を行っているため、忙しい時間帯でも協力し合いながら無理なく調剤に取り組めます。

【法人特徴について】
■東京や神奈川を中心に展開する安定企業で、定年が80歳に設定されているなど長く安心して働ける制度が整っています。
■勤続3年以上の正社員を対象とした海外研修制度があり、ドイツやフランスなどの医療現場を視察できる機会があります。
■ジェネリック医薬品の推奨やレセプトの直接請求など、社会全体の医療コスト低減にいち早く取り組んでいる先進的な法人です。

【勤務実態について】
■1日の実働時間は7.5時間で週37.5時間勤務がベースとなっており、他社と比較しても身体への負担が少ない環境です。
■有給休暇の消化率は90パーセントから100パーセントを維持しており、プライベートの予定も非常に立てやすい職場です。
■月の平均残業時間は約10時間程度と少なめで、仕事終わりの時間を大切にしながらワークライフバランスを維持できます。

【想定される業務内容】
■総合病院門前の薬局として多科目の服薬指導や監査を担当し、高度な薬学的知見を活かした調剤業務に従事していただきます。
■患者様のお薬代の負担を軽減するためのジェネリック医薬品の提案など、地域の方々に寄り添った丁寧な説明を重視します。
■居宅や施設への在宅業務も積極的に進めているため、調剤室内だけでなく外に出て患者様の生活を支える経験も積めます。

・・＊ 企業の特徴 ＊・・
■調剤受付店舗　日本トップのドラッグチェーン、調剤併設率も業界トップ！！
■セルフメディケーションの推進から在宅医療まで、トータルヘルスケアの担い手として、かかりつけ薬局、健康サポート薬局など、地域医療への貢献に挑戦し続けます。
　近い将来、全店舗調剤併設化にできるよう積極的に推進していきます。
■豊富なキャリアパスがあります！　
　幅広い事業を持つので、自由なキャリアパスを描くことができます。
　現場にこだわるスペシャリストから、本社で経営を担う幹部まで最大限に応援していきます。
　店舗・薬局だけでなく重要なポジションも薬剤師が担当しています。
■教育・研修制度
　職種や職域に合わせ、豊富な社内研修や外部組織と連携した研修を用意しています。
■福利厚生・手当
　No.1企業として、長く働ける職場環境を創っていきます！
　出産した後も安心して勤務ができるように時短制度の延長をしていきます。
　育児休暇は3歳まで取得が可能で、時短制度は小学5年生まで時短勤務ができるよう変更予定です。

・・＊ 病院の特徴 ＊・・
■「高度な医療で愛し愛される病院」を目指しています。
■「医療」を柱として「保健」「福祉」を一体としたトータルヘルスケアを目指します。
■日本医療機能評価機構の認定病院です。
■産休・育休取得実績多数あり。

＜こんな薬局です＞
東武伊勢崎線「新越谷駅」西口ロータリーに面した立地です。
駅内には商業施設もあり、お食事やお買い物に便利です♪
薬局は、複数の医療機関がはいる建物の1階にございます。
複数科目を応需しており、幅広い経験を積むことができます。
1日に150枚を超える処方箋枚数を応需しており、
薬剤師・医療事務ともに複数名体制で対応されています。

＜こんな企業です＞
医療モールを中心として、病院門前・クリニック門前など様々なタイプの店舗があります
1つの会社にいながら、色んな店舗を経験することが出来ます！
ノルマなども無くノビノビと成長する環境を意識している為、非常に働きやすい社風です。
育休はお子様が3歳になる迄、時短制度はお子様が小学生になるまで取得を延長する事が可能です。
財形貯蓄?インフルエンザ補助制度?確定拠出年金など様々制度があります。
将来に向け安心して就業できます。
年間休日123日、初年度の有給休暇12日！大手の中でもトップクラスの休日数です。
また通常入社半年から有休付与のところ入社3ヶ月から有休が使えますので、
急なご予定や病欠でも安心です。
有休消化率84％と高く、みんなで助け合い取得するという社風が恒常化しています！
毎年新卒を採用している企業のため未経験者へのフォロー体制はバッチリ◎
本部での教育研修や店舗での勉強会、ＷＥＢラーニングなど充実です
自動監査システムや自動混注器などの最新技術を店舗へ順次導入しています。
薬剤師様が本当に働きやすい職場を常に追求しています。

＜研修内容＞
経験や資格によってランク分けされており、
ランクに応じて必要な各種研修を受講できます。
ランクが上がれば給与にも反映されるため、
モチベーションに繋がる方が多くいらっしゃいます。
在宅研修、疾患別研修、漢方基礎研修、店長研修（人材育成研修、評価者研修）、
月例勉強会、ロジカルシンキング研修、プレゼンテーション研修、
研修認定薬剤師取得へのe-ラーニングなど、
数えだすとキリがないほど多種多様な研修がございます。

＜こんな方にオススメ＞
■お仕事とプライベートを両方充実して働きたい方
■ライフイベントの際にも企業側がしっかりとしたサポート体制を取って欲しいという方
■薬剤師としてスキル面でも人間的にも成長していきたいという方
■幅広い世代の方がお勤めしており、共に高めあっており雰囲気はどちらの店舗も◎
　雰囲気重視で選びたい方にピッタリの求人です。