JR京浜東北線｜新卒可の求人検索結果187件

【店舗情報と応需状況について】
■JR各線および京急線の川崎駅から徒歩8分という通勤に便利な好立地に位置しています。
■在宅医療に特化しており施設や居宅への訪問業務が中心となる専門性の高い職場環境です。
■薬剤師は常勤8名と非常勤2名の手厚い人員配置で協力しながら業務に取り組んでいます。

【法人特徴について】
■平成8年の開設以来長きにわたり在宅医療を中心に取り組み地域医療に貢献しています。
■1店舗あたり約1000名の在宅患者様を担当し豊富な実績とノウハウを蓄積しています。
■医師や看護師など多職種との連携機会が豊富でチーム医療を実践できる環境があります。

【求人情報について】
■年収は500万円から550万円のスタートが可能で経験やスキルを考慮し決定します。
■管理薬剤師に昇格後は年収600万円以上も目指せるため高収入を実現したい方に最適です。
■現在の管理薬剤師の方から業務の引継ぎなどしっかり行っていただけます。

【こんな取り組みをしています】
■奨学金返済サポート制度があり5年間で最大500万円の支給を受けることが可能です。
■借上社宅制度も整備されており遠方からの転居や一人暮らしを強力にバックアップします。
■eラーニングや社内勉強会を通じて継続的なスキルアップを支援する体制が整っています。

【店舗情報と応需状況について】
■最寄り駅は複数路線が利用可能な川崎駅、徒歩約7分と非常に便利な立地にあります。
■透析・循環器科を主軸に、呼吸器科や内科など幅広い処方箋を1日平均100枚から150枚応需しています。
■薬剤師は常勤2名とパート4名が在籍し、常時3～4名体制で協力しながら業務に取り組んでいます。

【想定されるモデル年収】
■調剤経験が3年以上ある方であれば、ご経験に応じ年収500万円から550万円が想定されます。
■直近では35歳で調剤経験13年の方が、年収530万円で入社した実績がございます。
■管理薬剤師に昇格した場合は年収600万円以上も可能で、キャリアに応じた高収入が目指せます。

【やりがい/おすすめポイント】
■年俸を12分割で支給するため、入社時期に関わらず初年度から提示年収を満額受け取れます。
■店舗間の距離が近く応援体制が万全なため、安心して休暇を取得できる点が大きな魅力です。
■透析や循環器科など専門性の高い処方に触れる機会が多く、薬剤師としてのスキルアップが図れます。

【募集背景と求める人物像について】
■今回は、異動と退職に伴う欠員補充が目的の募集であり、チームの一員として活躍が期待されます。
■これまでの体制から変革を目指しているため、新しい取り組みに前向きに挑戦できる方を歓迎します。
■今後の国の施策も見据え、在宅医療やかかりつけ薬剤師業務へ積極的に関わる意欲のある方を求めます。

【店舗情報と応需状況について】
■JR根岸線の磯子駅から徒歩2分という好立地にあり、精神科や心療内科、内科、循環器科など幅広い科目の処方箋を応需しています。
■1日あたりの処方箋枚数は約100枚となっており、地域の中核となるクリニックとの連携を通じて質の高い医療サービスを提供しています。
■店内は広々としており清潔感にあふれ、薬剤師が本来の業務に集中できるよう最新の調剤設備やシステムが完備された環境です。

【求人情報について】
■想定年収は450万円から600万円となっており、潜在的な能力や面接での評価を重視して納得感のある給与提示が行われる仕組みです。
■30歳で年収500万円以上、35歳で年収550万円以上を希望される方にとっても、これまでの実績次第で十分に相談が可能な案件です。
■全国転勤が可能な方には上限5万円の借上社宅制度が適用されるほか、エリア限定勤務の方にも独自の住宅手当が用意されています。

【勤務実態について】
■年間休日は122日と業界内でも多く、最大7連休のサマーホリデー制度を活用することで仕事と私生活の充実を両立できます。
■薬剤師の2倍程度の店舗スタッフを配置する手厚い布陣により、15分単位で支給される残業時間の圧縮を組織全体で推進しています。
■有給休暇の取得を会社として強く推奨しており、過去には1か月間の連続休暇を取得した事例もあるなど、非常に休みやすい風土です。

【職場環境と雰囲気】
■各エリアにスペシャリストである上席薬剤師を配置し、現場の薬剤師が孤独を感じることなく相談できるフォローアップ体制が整っています。
■LGBT理解増進に基づいた社内整備をスタートさせるなど、多様性を尊重し、すべての社員が自分らしく働ける先進的な文化があります。
■パパ育休取得率が8割を超えるなど、性別を問わず育児と仕事を両立できる理解のあるスタッフが集まっており、活気のある職場です。

【店舗情報と応需状況について】
■鶴見駅（または京急鶴見駅）から徒歩3分と、通勤しやすい好立地です。
■医療モール内の店舗であり、内科や整形外科、小児科など多科目を応需します。
■処方箋は1日約50枚を、常勤3名・パート1名の体制で常時2～3名にて対応します。

【法人特徴について】
■グループ会社が土地・不動産関連の上場企業であり、盤石な経営基盤があります。
■神奈川・東京の人口増加エリアに集中し、ドミナント展開を進めている成長企業です。
■「すべての人にHAPPYを」を理念に、お薬だけに留まらない医療体制の発展に注力します。

【求人情報について】
■給与はご経験やスキルに応じ、年収480万円から600万円の範囲で提示されます。
■賞与は年2回（7月・12月）支給され、4.5ヶ月分の支給実績があります。
■昇給は年1回あり、個人の成績や業績に応じて決定される仕組みです。

【想定される業務内容】
■医療モール内の薬局として、服薬指導、監査、調剤の業務が中心となります。
■個人ノルマはありませんが、かかりつけ薬剤師業務も担当いただきます。
■在宅業務は現状、地域支援体制加算が取得できる最低限の範囲で対応しています。

≪こんな薬局です≫
■首都圏を中心に全国で数百店舗展開している調剤薬局です。
■従業員は様々なバックグラウンドの方がいらっしゃる為、中途でご入社頂いても馴染みやすい環境です。
■勤務薬剤師としてのスタートですが、努力次第で薬局長やエリアマネージャーへのキャリアパスも可能です！
■電子薬歴はもちろんのこと、監査システムが完備されていますし分包機は円盤・Ｖマス両方導入済みです。
　軟膏の練り機も入っています。効率的に過誤の心配なくお仕事出来ます。
■教育制度充実！中途入社の方はOJTでしっかり研修して頂けます。入社3年目までフォローアップ研修もあります。
　未経験やブランクのある方も安心してご就業可能です。
■産休育休取得率ほぼ100%！復帰後はお子さんが3歳まで育児時短正社員としてご勤務可能です。

【店舗情報と応需状況について】
■鶴見駅からバスで10分ほどの住宅街に位置しており、マイカーでの車通勤も可能なため毎日の通勤が便利です。
■歯科や小児科や皮膚科をメインに居宅への在宅業務も応需しており、1日の処方箋枚数は90から100枚です。
■正社員の薬剤師4名とパート3名に加えて事務員3名が在籍しており、人員体制が手厚く落ち着いて働けます。

【募集背景と求める人物像について】
■現在は欠員補充のための急募となっており、経験を活かして即戦力としてご活躍いただける方を歓迎いたします。
■月に1回程度の夜番勤務に対応できる方や、普通自動車免許をお持ちで施設訪問などに対応できる方を求めます。
■現状の業務範囲にとらわれず、かかりつけや在宅業務など幅広い業務に積極的に挑戦できる方を歓迎いたします。

【法人特徴について】
■東京や神奈川など首都圏に限定したドミナント展開を行っており、地域に密着した店舗運営を推進しています。
■医薬分業を創業の目的として掲げ、薬剤師が職能を最大限に発揮できるような健康サポート薬局を展開します。
■1994年からいち早く在宅医療業務を開始したパイオニアであり、現在も首都圏で多数の患者様を支えています。

【求人情報について】
■これまでのご経験やスキルをしっかりと考慮し、年収400万円から550万円の範囲でご相談が可能な正社員求人です。
■転居を伴う異動は原則発生しないため、特定の地域に腰を据えて中長期的なキャリアを築きたい方に最適です。
■在宅医療に力を入れているため、施設や個人宅への訪問業務など本格的な在宅業務の経験を積める環境です。

【店舗情報と応需状況について】
■勤務地は横浜駅から徒歩約8分とアクセス良好な立地にある調剤薬局です。
■応需科目は内科、心療内科、神経内科が中心で、処方箋枚数は1日平均30枚程度と落ち着いています。
■薬剤師は常勤1名とパート1名の常時1～2名体制で、事務スタッフ2名と協力し業務を行います。

【法人特徴について】
■神奈川県を中心に首都圏や群馬、愛媛など複数の地域で店舗を展開している企業です。
■大学との共同研究論文発表や学会発表を通じて、医療費削減への貢献にも取り組んでいます。
■近年はドラッグストア併設店舗も出店し、OTC販売にも力を入れている点が特徴です。

【職場環境と雰囲気】
■社長が人柄を重視して採用を行っているため、現場は温和で協力的な方が多いです。
■20代から30代のスタッフが多く在籍しており、活気のある明るい職場環境です。
■経営層と現場スタッフとの距離感が近く、風通しの良いコミュニケーションが取れています。

【やりがい/おすすめポイント】
■処方箋枚数が比較的落ち着いており、患者様一人ひとりと丁寧に向き合える環境です。
■自分の「やりたい」という声が通りやすいボトムアップの風土があり、主体的に働けます。
■充実した研修制度や資格取得支援により、薬剤師としての専門性を高め続けられます。

≪オススメポイント≫
■ドミナント展開をしている企業のため大きな異動はありません。
■地域に密着した環境で患者様の健康サポートが出来ます。
■充実した研修制度で経験に不安がある方も安心です。
■年間休日125日、月の平均残業時間が6時間と少なく、有休の平均取得日数も10日とワークライフバランスが取りやすい環境。

≪こんな薬局です≫
■東京・神奈川を中心に店舗展開しているチェーンの調剤薬局です。
■出店エリアが限られているため異動範囲は狭いです（ドミナント展開）。
■女性が長く働ける環境が整っており、産休育休取得後に時短制度での復帰が可能です。
■採用担当者も休暇取得し復帰されています！子育てに理解のある社風が自慢！
■男性の育児休暇取得実績もございます。
■薬剤師としての研修はもちろん、英会話教室など多種の教育制度あり！
■会社として在宅医療に注力しています。
■老人施設での医師の回診同行の他、個人宅の居宅療養を行っています。
■会社として残業を少なくする取り組みをしているためワークライフバランスが取りやすい企業です。
■薬剤師以外にも本社系などのキャリアパスもあり！

≪充実した研修内容≫
■一人ひとりに合わせた目標設定をもとに評価します。
■基本的な薬学的な研修の他に、英会話レッスンや安全管理研修など外部研修も充実しています。

≪福利厚生も充実≫
■会員制リゾートホテル、学会・外部研修費用補助、日帰り社員旅行、ボウリング大会、ゴルフコンペなど。

≪こんな薬局です≫
■磯子駅から徒歩2分程度
■医療モール内にあり、近隣の複数クリニックから処方箋応需
■比較的新しい店舗なので店内も清潔感があり、待合い・調剤室ともにゆとりがあります
■地域連携薬局の認定を受けています
■内科・呼吸器科・小児科・眼科・耳鼻科など幅広い科目を学べます
■外来のほか施設在宅（グループホーム）や個人在宅にも取り組んでいます
■機材充実！
　散剤自動分注機や練り機、クリーンベンチも完備！
■常勤・パート・調剤補助など様々な人が勤務、時短社員で続けている薬剤師様もおり、お互いにフォローし合ってお休み等も取得しています

≪こんな会社です≫
■全国約350店舗展開の調剤薬局
■30年前より医療モールを手がけており、業界第1位の医療モール数！
■病院門前とは異なり医師との距離も近く連携が抜群です！
■社長が薬剤師であり育休も取得しており、女性が長く働き続けられる企業を目指しています。
■育休制度はお子様が3歳になる迄、時短制度はお子様が小学生になるまで取得を延長する事ができます。
■人材定着率97％で、医療業界では非常に高水準！
■自動監査システムや自動混注器などの最新設備導入済み。
■月平均の所定労働時間は161時間と少なく、残業も全社平均11時間程と労働時間も少なめです。
■年間休日123日、初年度の有給休暇12日付与と多め！
　通常入社半年から有休付与のところ入社3ヶ月から有休が使えます。
■平均有給消化率84%！みんなで助け合い取得するという社風です。
■福利厚生充実！財形貯蓄?確定拠出年金など様々な制度有り。

≪こんな方にオススメ≫
■大手チェーンで安定して働きたい方。
■駅前の高アクセス、医療モール、バランスの取れた店舗でご勤務されたい方。

≪研修制度・キャリアパス≫
■経験や資格によってランク分けされており、ランクに応じて必要な各種研修を受講できます。
■ランクが上がれば給与にも反映されるためモチベーションに繋がる方が多くいらっしゃいます。
■薬剤師のスペシャリストやエリアマネージャー、採用・教育、新規出店企画など広く活躍できるチャンスがあります。
■e-ラーニングは全額補助で受講が可能。ご経験の浅い方にはOJT研修などの用意も有り。

≪こんな薬局です≫
◇関東に複数店舗展開している調剤薬局です。
◇異動はほぼないので腰を据えてお仕事できます◎
◇門前のクリニックより、内科・整形外科・形成外科をメインに応需しております。
◇管理栄養士在籍で、栄養相談も実施しております。
◇処方箋が無くてもお気軽に来店できる様な雰囲気造りを実施
◇薬局内は皆さん仲良く穏やかな雰囲気。
◇門前Drとの関係性も良好です。
◇患者様も顔なじみの方が多く穏やかな方が多いです。
◇年間休日120日以上・産休取得率100％でプライベートとの両立も図れます
◇会社として月残業平均4.1時間と少なめです

≪業務内容≫
◇近隣のクリニックビレッジより、内科・整形外科・形成外科をメインに応需
◇面対応は殆ど無く応需科目が限られております（800品目）
◇枚数は1日100枚程度応需
◇かかりつけのノルマは無く、しっかり患者様と向き合える環境

≪こんな方にオススメ≫
■ノルマなく患者様としっかりと寄り添いたい方
■地域イベントなど地域への医療貢献をしたい方

≪教育制度≫
■年次別研修制度有
■保険点数研修、社会人マナー、調剤技術料、薬学の基礎、OTC研修、学会研修、管理薬剤師研修、など

■「残業少なめ」特集に掲載中