JR京浜東北線・認定薬剤師取得支援ありの薬剤師転職・求人情報一覧

【店舗情報と応需状況について】
■JR川崎駅から徒歩圏内の好立地に位置しており、1日平均115枚の処方箋を面対応で幅広く応需している店舗です。
■処方箋科目は面対応のため、特定の科目に偏ることなく、多種多様な処方内容に触れながらスキルを磨くことが可能です。
■常勤薬剤師が4名体制で勤務しており、近隣医療機関との連携を大切にしながら、地域に根ざした医療を提供しています。

【法人特徴について】
■全国初の医療モールを誕生させた実績を持ち、創業以来45期連続で増収増益を達成している極めて安定した法人です。
■M＆Aに頼らず全店直営での展開を貫いており、自己資本率60％という高い財務健全性と無借金経営を実現しています。
■愛をもって医療に貢献するという理念を掲げ、未病や予防に向けた健康機器の設置や自社商品の開発にも注力しています。

【こんな取り組みをしています】
■患者様の未病予防を目的とした健康機器の設置や、健康ソムリエ研修の実施など、付加価値の高い活動を推進中です。
■処方箋アプリの独自開発やプライベートブランドの展開を通じて、デジタルと対面の両軸で利便性を追求しています。
■LGBT理解増進法に基づいた社内体制の整備をスタートさせるなど、多様性を尊重する社会の変化に即応しています。

【こんな方が活躍中】
■病院勤務からの転職者が昨年採用の約半数を占めており、未経験から調剤スキルを身につけた薬剤師が多数活躍中です。
■独立採算制を採用しているため、数字への意識が高く、自らの工夫で店舗の利益に貢献したい意欲的な方が多い職場です。
■ライフステージの変化に合わせて時短勤務や産育休を活用しながら、長期にわたって勤務を続けている社員が豊富です。

≪薬局の特徴≫
■全国に展開している大手チェーン薬局です。
■横浜の人気スポットである元町に隣接したエリアに位置する調剤薬局です。
■急性病院の門前で近隣には同法人の薬局が複数あり、ドミナント展開をしております。店舗は広く開放感のある綺麗な薬局です。
■福利厚生も充実、育休取得率100％！
■年間休日120日、メリハリ勤務可能
■就業先店舗は面接後に確定いたします。入社後も通勤圏内での異動が発生いたします

≪業務内容≫
■急性期病院の門前で、幅広く処方を応需しております。
■在宅医療にも対応している為、偏り無くご経験を積む事ができます。
■近隣に複数店舗があるので、ヘルプなど協力体制がとれております。

≪教育制度≫
■入社後に、2年目・3年目研修と年次毎の研修制度があります。
■その他、店長研修・スーパーバイザー研修・リーダー人材育成研修など、キャリアに沿った制度のご用意もございます。

　
■この求人は大手薬局求人特集に掲載中です■
　

＜こんな会社です＞
■東証プライム上場、全国に340店舗以上展開している大手チェーン薬局です。
■大学病院門前･ドラッグストア併設店･コンビニ併設店など、様々な形態の薬局を全国に展開しております。
■年間休日120日以上!福利厚生も充実しているので、安心して働けます。
■ほぼ全店で「座り投薬」のためでしっかりと患者様に向き合って服薬指導ができます
■「地域密着」がキーワード。地域に毎に合わせた店舗デザイン、25年前より取り組んでいる在宅（実施率90%）、健康イベントなどを行っています
■「育休・育短の取得が100%（一般平均83.6％）」の取得実績かつ、「復帰率96%（一般平均40％）」
■段階的にスキルアップが図れる、充実の研修プログラム。
■症例検討会・服薬指導ロールプレイング・メーカー説明会・医療機関との合同勉強会など、各種勉強会も多数あります！

＜こんな方にオススメ！＞
★在宅の実施率は全店舗の内90%のため在宅医療に興味・熱意のある方！
★年間休日120日以上のためライフワークバランス重視の方！
★地域密着の薬局で働きたい方！

＜研修制度＞
■定期的な勉強会や外部研修にも積極的に参加のためスキルアップ可能です。
2年に1度、社員によって企画・運営される学術大会も実施しています。
■新入社員研修や中堅社員研修、管理者研修など、階層別での研修プログラムのほか、薬局内での勉強会、学術大会への参加など教育制度も充実しています


≪成長できる環境≫
■在宅の実施率は90%！
約26年前から在宅・施設業務に取り組んで来た経験･実績を活かし医療機関との連携を深めてます。薬剤師一人あたりの処方箋処理枚数が少なく、バランス良く業務をこなす事が可能です。
■「機能性のあるアロマ」や「医療用サプリメント」を活用した予防医療にも携わる事が可能です。
■より高度な知識を学びたい方という方には、大学病院の敷地内へも薬局を出店しており、病院と連携し病院研修を実施しており「外来がん治療認定薬剤師」をはじめとする資格・専門性を身につける事ができる様にサポートしてくれます。
■キャリアアップについても個人の志向に合わせて、マネジメントとスペシャリスト（専門性を極める）2つコースが用意されています。

≪手厚い福利厚生≫
■薬剤師資格以外の資格に対しても手当を支給しております（アロマテラピー検定、かかりつけ薬剤師など）
■病気やケガなどで働けないときの生活費をサポート「LTD（保険）」に会社が加入してくれます。
■住宅手当20,000～40,000円あり（要件あり）
■産休･育休の取得率100%、復帰率96%と女性の方が安心して復帰出来る環境づくりに努めています。

＜長く働くことができる環境です！＞
■全国転勤可能・エリア限定・自宅から通えるコース、など転勤の範囲もご指定頂けますのでご自身のライフスタイルに合わせた配属地をご提案頂けます。
■地域手当がつくエリアもございます！ご勤務条件やご経験を考慮して高年収でご入社することも可能です。
■特徴のひとつとして、近隣に複数店舗を展開していることが挙げられます。
近隣店舗で相互扶助関係を保つことで、急なお休みや薬剤の管理、情報の共有などをスムーズに行うことができています。
■育休・育短の取得実績は100%！復帰率も96%と非常に高い水準がございます。子育て世代の方も活躍できる環境がございます。

＜こんな会社です＞
人々の人生に寄り添い、地域に「ライフケア」をもたらす薬局になるために。
さくら薬局グループでは様々な取り組みとともに、患者さまひとりひとりの人生に寄り添い、質の高い医療サービスを届ける薬剤師を求め育てています。

＜特徴・ポイントのご紹介＞
★薬剤師を守る独自システム
業務をサポートするために様々なシステムを独自開発しています。
その一つが約20年前から導入され、進化を続けている調剤システム「SPITS」。
処方箋受付から一連の調剤業務を連動させ、業務効率化を図るほか、
調剤過誤防止機能を高め、患者様と働くスタッフを守っています。
システム改修が必要な制度変更があった場合も、迅速に対応できる強みを生かしていきます。

★刷新された新規採用者研修
中途入社ならではの悩みを解消し、さくら薬局グループのビジョンや社内規定などをご案内。
同期入社の方との繋がりを踏まえ、『さくら薬局の薬剤師』として、安心してキャリアをスタートいただくための研修です。
店舗OJT・フォローアップや通常の社内研修と絡めて中途入社専門の体系的な研修をご用意。
安心して飛び込める体制が整備されています。

★業界トップクラスの認定薬局数と盤石化を図る組織体制
全店舗で地域連携薬局を目指している地域に根差した調剤薬局です。
がん診療連携拠点病院等との密な連携を行いつつ、より高度な薬学管理や、
高い専門性が求められる特殊な調剤に対応できる専門医療機関連携薬局も取得しています。
本社から業界動向などの情報が常に発信されており、患者様や医療機関と信頼関係を築きやすい体制があるのも認定薬局が増えている理由の1つです。

★安心して働ける環境と福利厚生制度
年間休日が「126日相当時間」と業界トップクラスのさくら薬局では産休・育休の希望取得率も100％！長く働き続けるための環境づくりを考え、ライフステージに応じた福利厚生をご用意しています。
また、患者さまへの想いをカタチにする「リトルチャレンジ制度」では「現場主義」を念頭に、
地域・店舗ごとに異なる患者さまのニーズやスタッフの思いを実現する取り組みも行っています。
入社後もひとりひとりの薬剤師像に近しい多彩なキャリアステップをご用意しております。
こうした働きやすい環境づくりに力を入れている『さくら薬局グループ』でご活躍されてみませんか？

＜こんな会社です＞
人々の人生に寄り添い、地域に「ライフケア」をもたらす薬局になるために。
さくら薬局グループでは様々な取り組みとともに、患者さまひとりひとりの人生に寄り添い、質の高い医療サービスを届ける薬剤師を求め育てています。

＜特徴・ポイントのご紹介＞
★薬剤師を守る独自システム
業務をサポートするために様々なシステムを独自開発しています。
その一つが約20年前から導入され、進化を続けている調剤システム「SPITS」。
処方箋受付から一連の調剤業務を連動させ、業務効率化を図るほか、
調剤過誤防止機能を高め、患者様と働くスタッフを守っています。
システム改修が必要な制度変更があった場合も、迅速に対応できる強みを生かしていきます。

★刷新された新規採用者研修
中途入社ならではの悩みを解消し、さくら薬局グループのビジョンや社内規定などをご案内。
同期入社の方との繋がりを踏まえ、『さくら薬局の薬剤師』として、安心してキャリアをスタートいただくための研修です。
店舗OJT・フォローアップや通常の社内研修と絡めて中途入社専門の体系的な研修をご用意。
安心して飛び込める体制が整備されています。

★業界トップクラスの認定薬局数と盤石化を図る組織体制
全店舗で地域連携薬局を目指している地域に根差した調剤薬局です。
がん診療連携拠点病院等との密な連携を行いつつ、より高度な薬学管理や、
高い専門性が求められる特殊な調剤に対応できる専門医療機関連携薬局も取得しています。
本社から業界動向などの情報が常に発信されており、患者様や医療機関と信頼関係を築きやすい体制があるのも認定薬局が増えている理由の1つです。

★安心して働ける環境と福利厚生制度
年間休日が「126日相当時間」と業界トップクラスのさくら薬局では産休・育休の希望取得率も100％！長く働き続けるための環境づくりを考え、ライフステージに応じた福利厚生をご用意しています。
また、患者さまへの想いをカタチにする「リトルチャレンジ制度」では「現場主義」を念頭に、
地域・店舗ごとに異なる患者さまのニーズやスタッフの思いを実現する取り組みも行っています。
入社後もひとりひとりの薬剤師像に近しい多彩なキャリアステップをご用意しております。
こうした働きやすい環境づくりに力を入れている『さくら薬局グループ』でご活躍されてみませんか？

＼公私共に充実させたい方へ／（横浜市神奈川区エリア担当より）
年間休日123日に加え、夏季・冬季休暇も完備。残業も月10時間程度と少なく、横浜駅徒歩4分の好立地なので、仕事終わりの時間も大切にしながら働ける環境ですよ。
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【店舗情報と応需状況について】
■横浜駅から徒歩4分という抜群の利便性を誇り、周辺には商業施設も多いため、通勤だけでなく仕事帰りの買い物にも大変便利です。
■処方箋は心療内科や耳鼻科、皮膚科、内科など多岐にわたる科目を1日70枚から100枚応需しており、幅広い知識を習得可能です。
■医薬品の採用品目数は約1500品目にのぼり、総合科目に対応する調剤経験を通じて薬剤師としての対応力を確実に磨ける環境です。

【法人特徴について】
■全国に700店舗以上を展開する業界大手であり、コンビニや異業種とのコラボ店舗など、先進的で安定した事業展開を行う企業です。
■出店形態の90パーセント以上がマンツーマン出店であり、処方元医師とのスムーズな連携や検査値データの共有を実現しています。
■「教育のクオール」と称されるほど教育に力を入れており、5年先や10年先も第一線で活躍し続けられる薬剤師の育成に注力します。

【勤務実態について】
■残業時間は月平均10時間程度と少なく、1分単位で支給されるため、当日シフトを超えた分は全て時間外手当として還元されます。
■年間休日は123日確保されており、夏季休暇3日や冬季休暇5日など、家族や友人との時間を確保しやすい休日制度が整っています。
■結婚時には6日間の特別休暇が取得可能であり、お祝い金制度なども含め、社員の私生活の幸せを会社全体で応援する風土があります。

【店舗情報と応需状況について】
■各線の横浜駅から徒歩2分ほどの好アクセスな立地にて、内科など多岐にわたる処方箋を1日約100枚応需しています。
■薬剤師は常勤4名とパート1名の複数名体制で運営しており、月曜から土曜の開局時間帯を協力して対応しています。
■処方箋調剤だけでなく在宅医療の面対応も行っており、地域住民の多様な医療ニーズに寄り添う体制を整えています。

【法人特徴について】
■関東や東海地方を中心に700店舗以上を展開しており、特に東京と神奈川では店舗数業界トップを誇ります。
■30年以上にわたり連続成長を続けている安定企業であり、住宅街を中心に地域密着型の店舗運営をしています。
■業界トップクラスの経常利益を計上する健全な経営基盤があり、充実した教育制度や福利厚生を提供しています。

【想定される業務内容】
■処方箋に基づく調剤や監査、服薬指導が中心ですが、売場のOTC医薬品に関する相談販売にも携わります。
■全体の約2割ほどを占めるOTC業務を通じて、予防医療から治療まで幅広く患者様をサポートする役割です。
■約5割の店舗で在宅業務を実施しており、専用施設での研修を経て訪問薬剤管理指導を担当する機会もあります。

【こんな方にオススメ】
■業界トップクラスの収益力と安定した経営基盤を持つ法人で、長期的に安心して働き続けたいとお考えの方にオススメです。
■充実した住宅補助制度を利用して生活費の負担を減らし、実質的な可処分所得を大きく増やしたい方にぴったりな環境です。
■年間休日の多さや有給休暇の取りやすさを重視し、ワークライフバランスを整えて無理なく勤務したい方に最適な求人です。

【店舗情報と応需状況について】
■JR鶴見線およびJR京浜東北線の鶴見駅から車で10分ほどの距離に位置しており、地域の方々が利用しやすい立地にございます。
■処方箋は面対応にて1日平均30枚ほどを受け付けており、約1200品目の医薬品を取り揃えて多種多様なニーズに応えています。
■現在は常勤薬剤師2名体制で運営しておりますが、さらなるサービス向上と体制強化のため正社員の増員を図っています。

【法人特徴について】
■関東と東海エリアの住宅街を中心に700店舗以上を展開しており、30年以上にわたって連続成長を続けている安定企業です。
■東京と神奈川での店舗数は業界トップクラスを誇り、人口の多い首都圏でのシェアを確保しているため将来性も非常に高い法人です。
■調剤併設型のドラッグストアをメインに出店しており、地域住民の健康をトータルでサポートするヘルスケアの拠点を担っています。

【求人情報について】
■正社員として安定した雇用形態で勤務することが可能であり、これまでの経験やスキルを正当に評価した給与提示がなされます。
■想定年収は500万円前後から550万円となっており、賞与は年2回支給されるほか昇給制度も整っているため安心の条件です。
■住宅手当や薬剤師手当などの諸手当が充実していることに加え、福利厚生も非常に手厚いため長く腰を据えて働くことができます。

【こんな方が活躍中】
■患者様の声に耳を傾ける傾聴の姿勢を大切にし、相手の立場に立った心地よい応対ができる方が多数活躍しています。
■子育て中の薬剤師も多く在籍しており、小学校3年生まで利用可能な時短勤務制度を活用して仕事と両立しています。
■中途入社から薬局長へステップアップした事例も豊富で、過去の経験を活かしながら前向きに挑戦する方が多いです。

【店舗情報と応需状況について】
■JR根岸線の本郷台駅からバスで10分ほどの場所に位置しており、地域住民に親しまれているドラッグストア併設型の店舗です。
■処方箋は面応需のスタイルで受け付けており、特定の科目に偏らずに幅広い処方内容を経験しながらスキルを磨くことが可能です。
■現在は常勤薬剤師2名と事務スタッフで運営しており、処方箋枚数に対してゆとりを持って対応できる体制を急募で整えています。

【こんな取り組みをしています】
■育児休業中であっても週に1日から2日程度勤務できるフレキシブルな制度を導入し、円滑な職場復帰に向けた支援を積極的に行っています。
■患者様の居宅を再現した専用施設での在宅研修を実施しており、実生活の場での服薬指導や管理業務をシミュレーションして学べます。
■請求事務のデジタル化を推進するために最新のシステムを導入しており、薬剤師がより患者様との対話に専念できる環境を構築しています。

【こんな方が活躍中】
■患者様の不安を和らげるような穏やかな傾聴姿勢を大切にする方が多く、地域密着型のサービス提供を通じて多くの信頼を得て活躍しています。
■子育てをしながら時短勤務制度を活用する薬剤師も多数在籍しており、互いに協力し合うことで家庭と仕事を高いレベルで両立させています。
■中途入社から管理薬剤師や薬局長へステップアップした方が多数在籍しており、年齢や経歴に関わらず意欲的な方が適正に評価されています。

【法人特徴について】
■関東および東海エリアの住宅街を中心に700店舗以上を展開しており、30年以上の連続成長を続ける非常に安定した経営基盤です。
■東京と神奈川における店舗数は業界トップクラスを誇り、地域密着型の運営を通じて首都圏での高いシェアと信頼を確保しています。
■調剤研修センターや在宅研修センターなどの自社施設を保有しており、実践的な教育を通じて薬剤師の専門性を高める環境が整っています。

【店舗情報と応需状況について】
■JR根岸線の本郷台駅から車で6分ほどの場所に位置しており、地域の方々が利用しやすいドラッグストア併設型の店舗です。
■処方箋枚数は1日平均15枚から20枚と比較的落ち着いており、面応需のスタイルで一人ひとりの患者様と丁寧に向き合えます。
■現在は常勤薬剤師1名と事務スタッフで運営しており、体制強化に向けた増員のため新しい仲間を急ぎ募集しています。

【法人特徴について】
■関東および東海地方の住宅街を中心に700店舗以上を展開しており、地域住民の生活を支える安定した経営基盤を誇ります。
■東京と神奈川における店舗数は業界内でもトップクラスであり、30年以上連続で成長を続けている非常に勢いのある企業です。
■調剤研修センターや在宅研修センターなどの自社施設が充実しており、実践的な教育を通して薬剤師の専門性を高められます。

【やりがい/おすすめポイント】
■地域の生活に密着した店舗だからこそ、患者様から「ありがとう」と直接感謝の言葉をいただける瞬間に大きな喜びを感じます。
■研修制度が非常に充実しているため、新しい知識や技術を習得していく過程で自分自身の成長を日々実感できるのが魅力です。
■5日連続休暇などの制度を活用してプライベートを充実させることで、仕事への活力が湧き、長く健康に働き続けられます。

【こんな取り組みをしています】
■育児休業中であっても週に1日から2日程度勤務できるフレキシブル勤務制度を導入し、円滑な職場復帰をサポートしています。
■独自の在宅研修センターでは実際の居宅を再現した模擬体験が可能で、自信を持って在宅業務を開始できる体制を整えています。
■従業員割引購入制度が用意されており、自身や家族が必要な医薬品や日用品をお得に購入できるため生活面の助けになります。

【店舗情報と応需状況について】
■JR磯子駅から徒歩で6分ほどの好立地にあり、内科や婦人科、胃腸科に肛門科といった幅広い処方箋を面対応で応需しています。
■1日あたりの処方箋枚数は約20枚となっており、近隣にあるクリニックの患者様を中心にじっくりと丁寧な対応が可能です。
■磯子駅近辺で働く薬剤師は常勤2名体制となっており、複数の科目に触れながらも落ち着いた環境で日々の業務に取り組めます。

【法人特徴について】
■関東と東海地方を中心に700店舗以上を展開する大手チェーンで、特に神奈川県内では圧倒的な店舗数とシェアを誇ります。
■30年以上にわたり連続成長を続けている安定した経営基盤があり、人口の多い首都圏に集中出店している点が強みです。
■薬剤師の教育と研修に非常に力を入れており、調剤併設型ドラッグストアとして地域住民の健康を支えるビジョンを掲げています。

【職場環境と雰囲気】
■スタッフ同士のチームワークを重視しており、お互いにフォローし合いながら患者様にとって最適なサービスを追求しています。
■ノルマの設定が一切ないため、売上目標に追われることなく目の前の患者様の悩み解決に集中できる点が働く喜びにつながります。
■清潔感のある店舗デザインと最新の調剤機器が導入された環境により、薬剤師としてのプロ意識を持って快適に勤務できます。

【こんな取り組みをしています】
■妊娠中から小学校3年生の学年末まで、1日5時間までの短時間勤務を選択できる手厚い出産・育児支援制度を導入しています。
■産前産後休暇や育児休業の取得を積極的に推進しており、復職率100%という数字が働きやすさを証明しています。
■在宅医療の質を高めるため、患者様の居宅を忠実に再現した研修センターで訪問業務を模擬体験できる先進的な教育を行っています。

【店舗情報】
■東京メトロ日本橋駅に直結しており徒歩1分と非常に近く、雨の日も濡れずに通勤可能な好立地の薬局です。
■応需科目は内科と精神科を応需し、1日あたり50枚の処方箋に対応しており、常勤薬剤師3～4名体制で業務にあたっています。

【募集背景など】
■今後の店舗体制強化のための欠員補充の募集であり、即戦力としてご活躍いただける方を歓迎いたします。
合える意欲的な人材を求めております。
■20代から50代まで幅広い年齢層を歓迎しており、40代までは未経験の方も随時相談可能なため、意欲のある方はぜひご応募ください。

【勤務について】
■９時00から21時00の勤務であるため１日の中でも遅く来たり早く帰ったりと調整が可能です。
■施設の対応も多くしているため処方箋応需が安定しております。
■今回は21時00までご勤務可能な方を募集しております。

【職場環境と雰囲気など】
■門前クリニックのドクターも薬局とほぼ同じ時期に開局しており、連携が取りやすい良好な関係性が構築されています。
■清潔感のある新しい店舗であり、常勤薬剤師3～4名と事務2名体制で業務に取り組めます。

【店舗情報と応需状況について】
■JR神田駅から徒歩1分という、複数路線が利用可能でアクセスが非常に便利な立地にあります。
■複数の診療科が入居する医療ビルの1階に位置し、様々な処方箋に触れることができます。
■内科や消化器科、皮膚科を中心に幅広い領域を応需するため、常にスキルを磨ける環境です。

【募集背景と求める人物像について】
■事業が好調なための増員募集であり、企業の成長を共に支えてくださる方を求めています。
■店舗ごとの独立採算制を導入しており、経営的な視点を持って業務に取り組める方を歓迎します。
■管理薬剤師のご経験や在宅医療のご経験をお持ちの方は、即戦力として大いにご活躍いただけます。

【法人特徴について】
■日本で初めて医療モールを創設したパイオニア企業で、全店舗を直営で展開しています。
■創業以来45期連続で増収増益を達成しており、無借金経営という抜群の安定性を誇ります。
■薬局事業以外にも医師の人材紹介や医療ビル開発を手掛け、多角的な経営基盤を確立しています。

【勤務実態について】
■年間休日は122日と大変充実しており、オンとオフのメリハリをつけた働き方が可能です。
■最大7連休のサマーホリデー制度は取得率84%と高く、しっかりとリフレッシュできます。
■全店への監査システム導入やテクニシャンの配置により、月平均残業は3.8時間と僅少です。

≪こんな薬局です≫
・JR線　大森駅から徒歩3分と好立地にございます。
・管理薬剤師は50代女性で、20～50代の幅広い世代の方が就業しております。
・外来は内科・皮膚科メイン、他面対応ととなり、総合病院の処方箋も受けております。
・居宅・施設在宅も積極的に取り組んでおり、60～80名の方を対応しております。
クリーンベンチも設置しております。

≪こんな企業です≫
・現在は大田区、目黒区で4店舗を展開(大田区2店舗、目黒区2店舗)している薬局です。
・比較的、店舗の距離が近い為、急な欠員などの応援体制が整っている環境でございます。
・学生実習や学生アルバイトの受入れも積極的に行っており、しっかりと指導していただけます。
・経営も安定しており、将来性のある薬局です。

【店舗情報と応需状況について】
■鶴見駅からバスで10分ほどの住宅街に位置しており、マイカーでの車通勤も可能なため毎日の通勤が便利です。
■歯科や小児科や皮膚科をメインに居宅への在宅業務も応需しており、1日の処方箋枚数は90から100枚です。
■正社員の薬剤師4名とパート3名に加えて事務員3名が在籍しており、人員体制が手厚く落ち着いて働けます。

【募集背景と求める人物像について】
■現在は欠員補充のための急募となっており、経験を活かして即戦力としてご活躍いただける方を歓迎いたします。
■月に1回程度の夜番勤務に対応できる方や、普通自動車免許をお持ちで施設訪問などに対応できる方を求めます。
■現状の業務範囲にとらわれず、かかりつけや在宅業務など幅広い業務に積極的に挑戦できる方を歓迎いたします。

【法人特徴について】
■東京や神奈川など首都圏に限定したドミナント展開を行っており、地域に密着した店舗運営を推進しています。
■医薬分業を創業の目的として掲げ、薬剤師が職能を最大限に発揮できるような健康サポート薬局を展開します。
■1994年からいち早く在宅医療業務を開始したパイオニアであり、現在も首都圏で多数の患者様を支えています。

【求人情報について】
■これまでのご経験やスキルをしっかりと考慮し、年収400万円から550万円の範囲でご相談が可能な正社員求人です。
■転居を伴う異動は原則発生しないため、特定の地域に腰を据えて中長期的なキャリアを築きたい方に最適です。
■在宅医療に力を入れているため、施設や個人宅への訪問業務など本格的な在宅業務の経験を積める環境です。

＼多科目応需で学べます／（鎌倉市エリア担当より）
総合病院の門前で幅広い処方箋を応需しているため、働きながら確かな知識を身につけ、専門認定薬剤師などの資格取得も会社が全力でサポートします。

【店舗情報と応需状況について】
■大船駅からバスで10分ほどの場所に位置し、総合病院の門前として1日約200枚の処方箋を応需している活気ある薬局です。
■内科や外科をはじめ皮膚科や眼科など非常に多岐にわたる科目を応需しており、幅広い知識を習得できる魅力的な環境です。
■常勤薬剤師7名とパート3名のゆとりある人員体制を敷いており、一人あたりの業務負担を軽減するよう工夫されています。

【法人特徴について】
■東証プライム上場の大手グループ企業が運営しており、強固な経営基盤のもとで長く安定して働くことができる安心の法人です。
■コンプライランスを徹底し、最新の調剤システムを全社的に導入することで、現場の業務効率化を積極的に推進しています。
■健康教室の開催など地域に根ざした活動を大切にしており、患者さまの健康をトータルでサポートする姿勢を貫いています。

【想定されるキャリアイメージ】
■勤務薬剤師として経験を積んだ後は、ご自身の努力や希望次第で薬局長やエリアマネージャーへとキャリアアップが可能です。
■管理薬剤師に昇格すると店舗の人員や医薬品の管理業務を担い、より経営に近い視点で店舗運営に携わることができます。
■専門認定薬剤師などの資格取得を目指す方には手当が支給されるため、専門性を高めるキャリアパスも用意されています。

【こんな方が活躍中】
■産休や育休を取得した後に職場復帰し、時短勤務制度を利用しながら子育てと仕事を両立している女性薬剤師が多数活躍中です。
■病院での勤務経験を活かし、多科目の処方箋に対して専門的な知識を駆使して的確な服薬指導を行っている中堅薬剤師がいます。
■充実した教育制度を積極的に活用し、未経験からスタートして着実にスキルを身につけた若手薬剤師が現場で多数活躍しています。

＼プライベートとの両立を／（足立区エリア担当より）
有給取得を推進する制度があり、実質年間休日は120日以上です。残業も1分単位で支給されるため、ワークライフバランスを重視したい方に最適です。
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【店舗情報と応需状況について】
■内科や小児科など4科目を1日平均約170枚応需しており、面分業のため多種多様な処方箋に触れて学べる環境です。
■医薬品の採用品目数は約2,200品目と非常に豊富であり、周辺の複数クリニックから広域の処方箋を受け付けています。
■月間の処方箋応需枚数は約4,500枚と多めで活気があり、薬剤師としての対応力を磨くことができる店舗です。

【職場環境と雰囲気】
■常勤薬剤師9名に加えて医療事務が計4名在籍しており、互いにサポートし合えるゆとりある人員体制が特徴です。
■人数体制に余裕があるため急な体調不良や家庭の用事によるお休みにも対応しやすく、お互い様の精神が根付いています。
■店舗にはセキュリティシステムが完備されているため、遅い時間のシフトでも安心して業務に取り組める職場です。

【勤務実態について】
■週40時間の変形労働制を採用しており、残業が発生した場合は1分単位で手当が全額支給されるため安心です。
■休日消化率は100％を達成しており、夏期や冬期の連続休暇を推進する制度の導入により私生活も大切にできます。
■半日休暇を2回取得しても1日分の公休消化扱いにはならないため、休日数が目減りせず有効に活用できる仕組みです。

【こんな方が活躍中】
■高いチームワークを発揮して周囲の薬剤師や医療事務と連携し、効率よく日々の業務をこなす方が活躍しています。
■大手ならではの手厚い研修や自主勉強会、eラーニングを活用して、知識を意欲的に吸収している薬剤師です。
■子育てをしながら働くママ薬剤師が多く在籍しており、周囲の理解を得ながら無理のない範囲で就業しています。

【店舗情報と応需状況について】
■赤羽駅、王子駅よりバスで約14分の立地に位置しており、多岐にわたる総合科目に対応しています。
■1日平均で約140枚もの処方箋を応需しており、地域医療の中核を担う活気ある環境です。
■施設在宅業務にも携わっていただきます。

【法人特徴について】
■創業から長きにわたり地域に根差しており、現在は一都三県を中心に約50店舗を展開中です。
■調剤事業だけでなく流通やウェルネス事業も展開し、多角的に人々の健康を支えている企業です。
■老舗の安定基盤がありながらもベンチャー気質を持ち、新しい挑戦を推奨する風土があります。

【こんな取り組みをしています】
■健康フェアなどのイベントを定期的に開催し、地域住民の健康増進に積極的に貢献しています。
■外部研修への参加費補助制度があり、薬剤師としての知識向上を会社が全面的にバックアップします。
■自社製品の紅茶やサプリメントの取り扱いもあり、処方箋以外の側面からも健康をサポートします。

【こんな方が活躍中】
■スポーツファーマシストやアロマセラピストなど、独自の資格を活かして活躍する社員がいます。
■産休や育休からの復帰実績も多数あり、子育てと仕事を両立しながら働く薬剤師が在籍しています。
■新卒からベテランまで幅広い年代が在籍し、平均勤続年数は7年と高い定着率を誇っています。

【店舗情報と応需状況について】
■最寄り駅である与野駅から車で4分ほどの場所に位置し、マイカー通勤も便利な薬局です。
■内科や整形外科、婦人科など多科目を応需しており、1日の処方箋枚数は約120枚です。
■薬剤師は常時4～5名体制で、事務スタッフも3名在籍しており、ゆとりを持って働けます。

【法人特徴について】
■創業30年を迎え、1都3県を中心に100店舗以上の調剤薬局を展開する安定企業です。
■新卒入社3年後の定着率が95%と非常に高く、長く安心して働ける環境が整っています。
■「患者さま第一」を理念に掲げ、現場の意見を尊重する風通しの良い社風が特徴です。

【勤務実態について】
■全社での残業時間は月平均10時間程度と少なく、プライベートの時間も大切にできます。
■週40時間を超えないようにシフトを調整しており、サービス残業は一切ありません。
■産前産後休暇・育児休暇の取得率は100%で、お子様が3歳になるまで取得可能です。

【職場環境と雰囲気】
■人柄を重視した採用を行っているため、穏やかでコミュニケーションが取りやすい職場です。
■正社員比率が80%以上と高く、業務が偏ることがありません。
■エリアマネージャーが店舗の応援に入るため、急な休みなどにも柔軟に対応できる体制です。

＼キャリアアップを応援／（川口市エリア担当より）
充実した研修制度や資格取得支援があり、経験次第では最短3ヶ月で管理薬剤師への昇格も可能なため、将来的な年収アップやキャリア形成を目指す方に最適です。
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【店舗情報と応需状況について】
■西川口駅から車で5分ほどの立地にあり、内科や小児科の処方箋を1日約100枚応需している活気ある店舗です。
■常勤8名と非常勤1名が在籍しており、1人あたりの処方箋枚数は20枚に設定されているためゆとりがあります。
■平日は18時までの営業で日曜日の営業も午前中のみとなっており、遅くまで働く心配が少なく安心できる環境です。

【法人特徴について】
■医療用医薬品の研究開発から製造や販売までを自社で一貫して行っている、日本でも珍しい複合型の医薬品企業です。
■地域の健康インフラをテーマに掲げており、地域密着型の薬局として患者様の多様なニーズに応える店舗展開です。
■健康経営優良法人に連続で認定されており、従業員の働きやすさや有給休暇の取得を会社全体で推進し守っています。

【求人情報について】
■基本的にはご自宅から通勤60分圏内の店舗へ配属されるため、転居を伴う異動の心配がなく安心して勤務できます。
■給与はご経験を考慮して487万円から660万円の間で提示され、賞与は年2回支給される安定した給与体系です。
■薬剤師手当や時間外勤務手当に加えて扶養手当なども充実しており、ライフステージが変化しても安心の待遇です。

【勤務実態について】
■年間休日は117日で有給休暇の消化率も高いため、実質的には年間123日以上の休日を取得することが可能です。
■残業時間は会社平均で月に10時間程度と非常に少なく、所定労働時間を超えた分は1分単位でしっかり支給されます。
■ドラッグストアと調剤室が分離申請されている店舗が多く、調剤業務に集中して早く帰宅できる仕組みが整っています。