JR京浜東北線・大手チェーンの薬剤師転職・求人情報一覧

■在宅専任薬剤師さんの募集のため外来対応や施設開拓業務はありません。往診同行あります！

≪こんな方にオススメです≫
■使用機器が全店舗で統一！
　ピッキングサポートシステムを導入など、安全(過誤防止)への環境が整っている企業で働きたい方
■ワークライフバランスが整っている環境で働きたい方
　⇒有給休暇は入社時に付与！その他、連続休暇制度・連続休暇制度・メモリアル休暇・サポート休暇・ボランティア休暇などがあります。

≪研修制度≫
■独自の研修システムを活用し、効率的かつ効果的なスキルアップを支援しています。
■大学と提携し、がん･高齢者医療など最新の知識修得をし、専門性の高い薬剤師の育成しています。
■将来的に薬剤師として人事、教育、経営コンサル等に携わりたい方

・・＊ 企業の特徴 ＊・・
■母体は病医院専門の経営コンサルティング企業です。　全国に調剤薬局を550店舗以上展開しています。
■薬局事業だけでなく、クリニックモールの企画・運営や医療機器のリースなど幅広く事業を展開しております。
■勤務地や転勤の有無など、希望により働き方を選択できます。
　転勤のない働き方も可能です。
　入社後に「転勤あり」から「転勤なし」へ
　働き方を変更することもできます。
■電子薬歴・ピッキングサポートシステムを導入しています。
　全店舗にて統一されています。
■糖尿病や在宅、がんといった領域などで
　「社内認定専門薬剤師」の育成に力を入れており薬剤師さんの専門性を高めています。
■育休復帰率は100％！
　育児休業は、最大3歳に達した月の末日まで延長可能です。
　「短時間勤務制度」もあり、子育てと両立しながら勤務できる環境です。
　その他、介護休暇への「短時間勤務制度」があり、サポートが充実しております。
■「くるみんマーク」を取得しています。
■幅広いキャリアプランが描けます。
■研修制度が充実しています。

■在宅専任薬剤師さんの募集のため外来対応や施設開拓業務はありません。往診同行あります！

≪こんな方にオススメです≫
■使用機器が全店舗で統一！
　ピッキングサポートシステムを導入など、安全(過誤防止)への環境が整っている企業で働きたい方
■ワークライフバランスが整っている環境で働きたい方
　⇒有給休暇は入社時に付与！その他、連続休暇制度・連続休暇制度・メモリアル休暇・サポート休暇・ボランティア休暇などがあります。

≪研修制度≫
■独自の研修システムを活用し、効率的かつ効果的なスキルアップを支援しています。
■大学と提携し、がん･高齢者医療など最新の知識修得をし、専門性の高い薬剤師の育成しています。
■将来的に薬剤師として人事、教育、経営コンサル等に携わりたい方

・・＊ 企業の特徴 ＊・・
■母体は病医院専門の経営コンサルティング企業です。　全国に調剤薬局を550店舗以上展開しています。
■薬局事業だけでなく、クリニックモールの企画・運営や医療機器のリースなど幅広く事業を展開しております。
■勤務地や転勤の有無など、希望により働き方を選択できます。
　転勤のない働き方も可能です。
　入社後に「転勤あり」から「転勤なし」へ
　働き方を変更することもできます。
■電子薬歴・ピッキングサポートシステムを導入しています。
　全店舗にて統一されています。
■糖尿病や在宅、がんといった領域などで
　「社内認定専門薬剤師」の育成に力を入れており薬剤師さんの専門性を高めています。
■育休復帰率は100％！
　育児休業は、最大3歳に達した月の末日まで延長可能です。
　「短時間勤務制度」もあり、子育てと両立しながら勤務できる環境です。
　その他、介護休暇への「短時間勤務制度」があり、サポートが充実しております。
■「くるみんマーク」を取得しています。
■幅広いキャリアプランが描けます。
■研修制度が充実しています。

■在宅専任薬剤師さんの募集のため外来対応や施設開拓業務はありません。往診同行あります！

≪こんな方にオススメです≫
■使用機器が全店舗で統一！
　ピッキングサポートシステムを導入など、安全(過誤防止)への環境が整っている企業で働きたい方
■ワークライフバランスが整っている環境で働きたい方
　⇒有給休暇は入社時に付与！その他、連続休暇制度・連続休暇制度・メモリアル休暇・サポート休暇・ボランティア休暇などがあります。

≪研修制度≫
■独自の研修システムを活用し、効率的かつ効果的なスキルアップを支援しています。
■大学と提携し、がん･高齢者医療など最新の知識修得をし、専門性の高い薬剤師の育成しています。
■将来的に薬剤師として人事、教育、経営コンサル等に携わりたい方

・・＊ 企業の特徴 ＊・・
■母体は病医院専門の経営コンサルティング企業です。　全国に調剤薬局を550店舗以上展開しています。
■薬局事業だけでなく、クリニックモールの企画・運営や医療機器のリースなど幅広く事業を展開しております。
■勤務地や転勤の有無など、希望により働き方を選択できます。
　転勤のない働き方も可能です。
　入社後に「転勤あり」から「転勤なし」へ
　働き方を変更することもできます。
■電子薬歴・ピッキングサポートシステムを導入しています。
　全店舗にて統一されています。
■糖尿病や在宅、がんといった領域などで
　「社内認定専門薬剤師」の育成に力を入れており薬剤師さんの専門性を高めています。
■育休復帰率は100％！
　育児休業は、最大3歳に達した月の末日まで延長可能です。
　「短時間勤務制度」もあり、子育てと両立しながら勤務できる環境です。
　その他、介護休暇への「短時間勤務制度」があり、サポートが充実しております。
■「くるみんマーク」を取得しています。
■幅広いキャリアプランが描けます。
■研修制度が充実しています。

＼こんな会社です／
◎全国43都道府県に店舗展開している会社です。
◎キャリアステップも豊富！
がんや糖尿病など疾患別の専門性を高めた専門薬剤師としてのキャリア、薬局運営や薬局経営といったマネージャーとしてのキャリアなど、ご自身の志向に合わせたキャリアが描けます。
また薬剤師として人事、教育、経営コンサル等に携わっている方もいらっしゃいます。
◎全店でピッキングサポートシステムを導入。
◎店舗スタッフについては、常時4～6人いる店舗が多く、安全（過誤防止）への配慮があります。
◎くるみんマーク取得！ママさん薬剤師にも働きやすい環境です

＼こんな方におすすめです／
◎大手薬局で幅広い経験を積み学びたい方
◎ライフイベントを通じて、生涯薬剤師として活躍したい方
◎調剤経験をお持ちの方。病院のみのご経験の方も歓迎いたします。

＼こんな薬局です／
◎内科を含む複数科目を応需しています。
◎施設・居宅在宅も行っていますので、薬剤師としてスキルアップできる環境があります。

＼研修制度が充実／
◎独自の研修システムを活用、効率的かつ効果的なスキルアップを支援しております。
◎社内学術大会など、一人ひとり目指す社会人像に合わせた学ぶ環境が用意されております。
◎大学と提携し、がん･高齢者医療など最新の知識修得をし、専門性の高い薬剤師の育成しています。
◎自己啓発の一環として、約130種類の中から自分にあった講座を選択できる通信教育もあります。

＼充実の福利厚生／
◎有給は入社時から付与。
◎連続休暇制度、メモリアル休暇、サポート休暇、ボランティア休暇などもあり、ワークライフバランスを推奨しております。

【店舗情報と応需状況について】
■JR京浜東北線および東急多摩川線の蒲田駅から徒歩4分という非常に好立地な場所にあり、毎日の通勤が非常に便利な店舗です。
■応需科目は内科や外科をはじめ産科や精神科など多岐にわたり、1日あたりの処方箋枚数は平均して50枚ほど受け付けています。
■現場の体制は常勤薬剤師1名に対してパート薬剤師4名が在籍しており、複数のスタッフで協力しながら日々の業務に励んでいます。

【法人特徴について】
■福岡県に本社を構え全国43都道府県に600店舗以上を展開しており、医療経営コンサルティングも手掛ける大手調剤チェーンです。
■健康サポート薬局の届出数が全国1位という実績を誇り、地域の方々の健康を支える「かかりつけ薬局」としての機能を強化しています。
■独自の教育システムや専門薬剤師の社内認定制度を設けており、薬剤師の専門性を高めながら多様なキャリアを描ける環境が整っています。

【職場環境と雰囲気】
■店舗スタッフは常時4名から6名体制となっていることが多く、一人ひとりの業務負担が過度にならないよう配慮された職場です。
■過誤防止のためのシステム導入が徹底されているため、心理的な不安を軽減しながら集中して正確な業務に取り組める環境にあります。
■子育て中の薬剤師が多く在籍しており、周囲の理解を得ながら急な休みやシフト調整にも対応し合える温かい雰囲気の職場環境です。

【店舗情報と応需状況について】
■蒲田駅から徒歩3分という好立地に位置しており、毎日の通勤が非常に便利な環境です。
■歯科や内科や耳鼻科をメインに応需しており、1日約100枚の処方箋に対応しています。
■薬剤師は常勤4名とパート2名の計6名体制で、事務スタッフも4名在籍しています。

【法人特徴について】
■全国に680店舗以上を展開する大手企業で、安定した経営基盤のもとで働けます。
■医療機関との連携を重視した医薬連携の取り組みを積極的に行っているのが特徴です。
■子育てサポート企業としてプラチナくるみん認定を取得しており、働きやすさは抜群です。

【職場環境と雰囲気】
■1店舗あたりのスタッフ数を確保し、安全対策と過誤防止への環境作りを進めています。
■チームワークを重視する風土があり、ブラザー＆シスター制度での指導体制も整っています。
■駅から近く綺麗な店舗で働けるほか、休憩もしっかり取れる働きやすい環境が自慢です。

【こんな方にオススメ】
■年間休日が多く残業も少なめなため、ワークライフバランスを重視したい方に最適です。
■充実した研修制度のもとで着実にスキルアップしたい方や専門性を磨きたい方にお勧めです。
■大手企業ならではの充実した福利厚生と安定基盤のもとで、長く安心して働きたい方に向いています。

＼総合門前でスキルアップ／（横浜市鶴見区エリア担当より）
様々な科の処方箋に触れながら、充実した研修制度を活用して薬剤師として成長できます。意欲的に学びたい方をお待ちしています！
＊------------------------------------------＊

【店舗情報と応需状況について】
■鶴見駅・川崎駅からバス10分ほどの調剤薬局
■総合病院の門前薬局として幅広い年齢層の患者様が来局され、様々な科の処方箋を1日約60枚応需
■徒歩圏内の居宅3件の在宅業務も対応していますが、お薬セットのみで往診同行の負担はありません。

【勤務実態について】
■病院門前のため、平日17時30分まで、土曜18時までの希少な営業時間となっており、残業月15時間で比較的早めに上がれます。
■店舗には正社員の薬剤師が3名在籍しており、事務スタッフも複数名配置されているため業務に集中できる体制です。
■調剤補助スタッフの配置や一包化機械などの最新設備が導入されており、薬剤師の負担を軽減する工夫がなされています。

【こんな方にオススメ】
■年間休日120日以上の働きやすい環境で、仕事とプライベートのバランスを大切にしながら長く勤務したい方に最適です。
■総合病院の門前薬局で多種多様な処方箋を経験し、薬剤師としての専門性やスキルをさらに高めたい方におすすめいたします。
■大手企業ならではの安定した経営基盤と手厚い福利厚生の中で、安心感を持って日々の業務に取り組みたい方にぴったりです。

【やりがい/おすすめポイント】
■地域医療の最前線で幅広い年代の患者様と関わり、健康をサポートすることで薬剤師としての大きなやりがいを感じられます。
■有休消化率が高く1週間などのまとまったお休みも取得可能なので、心身ともにリフレッシュしながら業務に向き合えます。
■大学病院との人材交流や多様な研修制度が整備されており、常に新しい知識を吸収できる刺激的な環境が用意されています。

＼残業少なめ！家庭と両立したい方へ／（川崎市幸区エリア担当より）
年間休日117日に加え、残業は月10時間程度と少なめです。産休や育休、時短勤務制度も非常に充実しており、ライフステージが変わっても長く安定して働ける環境ですよ。
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【店舗情報と応需状況について】
■最寄りの川崎駅や新川崎駅からバスで10分ほどの距離に位置しており、地域に根差した医療サービスを提供している店舗です。
■主な応需科目は内科、小児科、耳鼻科、眼科となっており、お子様から高齢者まで幅広い層の患者様が来局されるのが特徴です。
■処方箋枚数は1日平均30枚程度で、薬剤師は常時1名から2名体制をとっており、一人ひとりに寄り添った丁寧な対応が可能です。

【法人特徴について】
■医薬品の研究開発から製造、販売、そして店舗運営までを一貫して行う、全国でも珍しい独自の複合型医薬品企業として有名です。
■グループ全体で1,200店舗以上を展開しており、安定した経営基盤のもとで多様な店舗形態や応需形態を経験することが可能です。
■健康経営優良法人の認定を継続して受けており、有給消化や残業管理、福利厚生の充実に全社を挙げて取り組んでいる企業です。

【職場環境と雰囲気】
■音声入力システムによる薬歴作成や自動調剤分包機といった最新設備が導入されており、業務の効率化とミス防止を図っています。
■労働組合が組織されているため、雇用環境が安定しているだけでなく、現場の意見が反映されやすい風通しの良い職場環境です。
■女性の活躍を推進する「えるぼし」の最高位認定を受けており、男女問わずお互いを尊重し助け合う温かい雰囲気が魅力となります。

【想定されるキャリアイメージ】
■入社後1年程度で管理薬剤師へのステップアップが可能で、実力次第では最短3ヶ月で責任ある立場への昇格実績もございます。
■現場での経験を積んだ後は、エリアマネージャーや本部での採用、学術、品質管理といった多様なキャリアパスが用意されています。
■13種類の専門資格取得に対する手当も整備されており、スペシャリストとして専門性を高めていける仕組みが整っている環境です。

【求人担当からのコメント】
＼未経験・ブランクも大歓迎／（横浜市磯子区エリア担当より）
充実した新人研修に加え、処方箋入力の遠隔サポートや音声薬歴入力など最新設備が充実。フォロー体制が抜群なので、未経験の方でも安心してスタートできますよ。
＊------------------------------------------＊

【店舗情報と応需状況について】
■磯子駅から徒歩12分ほどの距離にあり、地域に根ざしたクリニックモール型の店舗として、多岐にわたる処方箋を応需しています。
■主な応需科目は小児科、内科、耳鼻科となっており、吸入薬の指導や点鼻薬の使用方法など、丁寧な実技指導が求められる環境です。
■地域の健康インフラをテーマに掲げており、近隣の医療機関と密に連携しながら、患者様の健康ニーズを幅広くカバーしております。

【法人特徴について】
■医療用医薬品の研究開発から製造、店舗運営までを一貫して手掛ける日本唯一の企業であり、抜群の安定基盤と独自性が魅力です。
■グループ全体で1,200店舗以上を展開していますが、エリア制を採用しているため全国転勤はなく、地域に根ざして活躍できます。
■有給消化率が向上しており、健康経営優良法人の認定を連続取得するなど、従業員の働きやすさを守る姿勢が徹底された企業です。

【こんな方が活躍中】
■子育てをしながら時短勤務制度を活用しているパパ・ママ薬剤師が多数在籍しており、互いにフォローし合う文化が根付いています。
■調剤業務のプロを目指す方だけでなく、OTC医薬品の知識を深め、地域の健康ニーズ全般に応えたいという意欲的な方が活躍しています。
■研修制度を通じて、入社後に着実にスキルを身につけた未経験出身の方々も、現在は店舗の主力として元気に業務に励んでいます。

【求人担当からのコメント】
＼多彩なキャリアを築けます／（横浜市栄区エリア担当より）
製造から販売まで行う独自の企業形態。新薬開発や本部職、海外研修など薬剤師として多様な経験を積めます。スキルアップを目指すなら、これ以上ない環境です。

【店舗情報と応需状況について】
■本郷台駅より車で8分ほどの住宅街に位置しており、近隣の内科や小児科など地域に密着したクリニックから処方箋を応需します。
■小児科や眼科の応需があるため、お子様向けの服薬指導や目薬の正しい点眼方法など、専門知識を活かした丁寧な対応が求められます。
■ドラッグストア併設店ですが調剤室は分離申請されており、薬剤師が調剤や服薬指導といった本来の業務に集中できる環境です。

【法人特徴について】
■医療用医薬品の研究開発から製造、店舗での販売までを一貫して手掛ける、国内でも非常に稀有な「複合型医薬品企業」です。
■全国に1,200店舗以上を展開する安定基盤がありながら、配属は自宅から通勤60分圏内を基本とするなど、働きやすさも追求しています。
■「健康経営優良法人」や「えるぼし」三つ星認定を受けており、有給消化や残業管理が徹底されている、ホワイトな企業文化です。

【想定されるモデル年収】
■24歳の新卒相当で年収487万円からのスタートとなり、30歳の調剤経験者であれば年収557万円前後が目安として提示されます。
■管理職を目指す方や薬局長候補の方であれば、経験に応じて年収600万円を上限とした好条件での採用を検討いただけます。
■2025年10月以降は扶養手当が第1子から一律14,000円に増額される予定で、ご家族を持つ薬剤師の方には非常に手厚い待遇です。

＼早期のキャリアアップ／（横浜市神奈川区エリア担当より）
充実した研修制度やeラーニング補助があり、成長をしっかりサポートします。最短3ヶ月で管理薬剤師への昇格実績もあり、意欲次第で活躍の場が広がります。
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【店舗情報と応需状況について】
■新子安駅および京急新子安駅から徒歩3分というアクセスの良い立地にある、調剤併設型のドラッグストアです。
■内科や呼吸器科など多岐にわたる科目を応需し、1日あたりの処方箋枚数は20枚程度とゆとりある環境です。
■平日18時までの営業で土曜日は午前のみの開局となっており、居宅での在宅業務にもしっかりと注力しています。

【法人特徴について】
■医薬品の開発から製造、販売、店舗運営までを一貫して行う複合型医薬品企業であり、新薬開発も手掛ける珍しい特徴があります。
■全国規模で多数の店舗を展開しており、地域密着型の健康インフラとして頼られる存在を目指して日々成長を続ける会社です。
■えるぼし最高位や健康経営優良法人の認定を取得しており、従業員の働きやすさと女性の活躍を国から認められた優良な企業です。

【こんな取り組みをしています】
■通勤エリアや配属店舗に関する希望を十分に考慮してもらえるため、無理のない通勤範囲内で安心して働き始めることができます。
■eラーニング補助や自己啓発助成金制度が整備されており、自主的に学びたいという意欲的な姿勢を会社が全力でサポートします。
■退職金制度や財形貯蓄、社員持株制度など長期的な資産形成を支援する仕組みがあり、将来設計も安心して立てられる環境です。

【店舗情報と応需状況について】
■JR川崎駅から徒歩2分という絶好のロケーションであり、商業施設内のため雨天時も濡れることなく快適に通勤できます。
■処方箋は内科や泌尿器科、小児科、皮膚科を中心に1日約60枚応需しており、多科目を学びたい方に最適な環境です。
■薬剤師は常時2名から3名体制となっており、事務スタッフも2名在籍しているため、協力し合って業務に取り組めます。

【勤務実態について】
■年間休日は122日以上と業界内でも高水準であり、ワークライフバランスを重視して無理なく働き続けることが可能な職場です。
■残業代は1分単位で計算されて全額支給されるため、日々の努力がしっかりと給与に反映される納得感の高い仕組みがあります。
■産休育休の取得実績が豊富で、復帰後の時短勤務なども柔軟に対応しており、ライフステージの変化に合わせた就業が可能です。

【こんな取り組みをしています】
■電子お薬手帳やアプリによる調剤予約など、先進的なITシステムを活用して、患者様の利便性向上と待ち時間短縮を図っています。
■年間で2000回を超える地域健康イベントを実施しており、処方箋がなくても気軽に相談できるコミュニティ作りを推進しています。
■特例子会社を通じて障がい者雇用にも積極的に取り組んでおり、多様な人々が輝ける社会の実現に向けた支援を継続しています。

【法人特徴について】
■首都圏を中心に約150店舗をドミナント展開しているため、転居を伴う異動の心配がなく、同じ地域で腰を据えて勤務できます。
■「健康屋さん」をコンセプトに掲げ、管理栄養士や理学療法士と連携しながら、薬のみに頼らない健康支援を追求しています。
■現場からの提案を大切にするボトムアップ型の社風が根付いており、自身のアイデアを店舗運営に活かしやすい自由な環境です。

＼土日祝休みで残業ほぼなし／（川崎市川崎区エリア担当より）
[18時終業で土日祝休みの希少な求人です。年間休日は120日程度あり、産育休の取得率も100％なので、長く安定して働きたい方にぴったりの環境ですよ。]

【店舗情報と応需状況について】
■川崎駅から徒歩12分ほどの総合病院門前に位置しており多科目の処方箋を応需しています。
■歯科や内科をはじめ幅広い科目の処方箋を1日あたり約40から50枚ほど応需しております。
■コンパクトな店内ですが待合室には8席ほど確保されており患者様が落ち着ける環境です。

【募集背景と求める人物像について】
■現在は欠員補充のための急募となっており患者様第一で取り組んでいただける方を求めています。
■50代までの方を幅広く歓迎しており未経験やブランクのある方のご相談も可能な求人です。
■経験やスキルよりもお人柄やコミュニケーションを大切にし柔軟に対応できる方を歓迎します。

【勤務実態について】
■薬剤師2名体制で1人あたりの処方箋枚数は少なく患者様との対話を重視できる勤務環境です。
■最新の音声入力システムやピッキング監査システムを導入しており正確で効率的な業務が可能です。
■社用車やタクシーを利用した在宅医療にも対応しており地域医療への貢献も実感できる職場です。

【こんな方が活躍中】
■産前産後休暇や育児休暇の取得率が100パーセントであり子育てと両立しながら働く女性が多数活躍中です。
■平均年齢が41.7歳と少し高めで落ち着いた雰囲気の中で長く働き続けるベテラン薬剤師が活躍しています。
■新卒入社から着実にキャリアを積み若くして店舗の管理を任されている若手薬剤師も活躍しております。

＼総合門前でスキルアップ／（横浜市鶴見区エリア担当より）
様々な科の処方箋に触れながら薬剤師として成長できます。
意欲的に学びたい方をお待ちしています！
＊------------------------------------------＊

【店舗情報と応需状況について】
■鶴見駅・川崎駅からバス10分ほどの調剤薬局
■総合病院の門前薬局として幅広い年齢層の患者様が来局され、様々な科の処方箋を1日約60枚応需
■徒歩圏内の居宅3件の在宅業務も対応していますが、お薬セットのみで往診同行の負担はありません

【勤務実態について】
■病院門前のため、平日17時30分まで、土曜18時までの希少な営業時間
■店舗には正社員の薬剤師が3名在籍しており、事務スタッフも複数名配置されているため業務に集中できる体制
■調剤補助スタッフの配置や一包化機械などの最新設備が導入されており、薬剤師の負担を軽減する工夫がなされています

【募集内容】
■常勤薬剤師と力を合わせて働けるパート募集
■閉局まで勤務できる方の募集となります
■週20時間以上勤務で社会保険加入OK

＜こんな施設です＞
■医療法人社団 愛友会が運営する、入所定員150名・通所定員50名の中〜大規模な老健です。
■ご利用者様の在宅復帰に向け、医師、看護師、理学療法士、介護職などと協力しながら施設全体で支援に取り組む環境です。
■JR・私鉄各線の「横浜駅」東口から徒歩12分、市営地下鉄「高島町駅」やみなとみらい線「新高島駅」からは徒歩5分という好立地にあります。
■老健ならではのやりがいと、プライベートを大切にできる「働きやすさ」を両立できる魅力的な施設です。

【店舗情報と応需状況について】
■神田駅から徒歩2分の好立地で、整形外科や精神科、婦人科など多岐にわたる処方箋を1日約200枚応需しています。
■薬剤師は5名在籍しており、管理薬剤師は女性が担当、事務スタッフも3名体制で協力して日々の業務を行っています。
■電子薬歴や調剤過誤防止システムなど最新機器を導入し、効率的かつ安全な調剤業務ができる環境を整えています。

【募集背景と求める人物像について】
■即戦力となる調剤経験者を求めており、特に経験3年以上の方やコミュニケーションスキルを活かしたい方を歓迎します。
■地域医療への貢献やかかりつけ機能の強化を目指し、前向きに業務に取り組める意欲的な薬剤師を募集しています。
■年齢に関わらず経験やスキルを重視した採用を行っており、ベテラン層の方も安心してエントリーできる求人です。

【法人特徴について】
■グループ全体で400店舗以上を展開する大手調剤薬局チェーンであり、医療インフラとしての安定性が大きな魅力です。
■医薬品ネットワーク事業やデジタルシフト事業など多角的に展開し、地域医療の質向上に貢献し続けている企業です。
■定着率が高く働きやすさを重視した社風で、残業代の1分単位支給など従業員を大切にする制度が整っています。

＼こんな会社です／
■全国で700店舗以上を展開する大手調剤チェーン
■「派遣事業」や「治験事業」といった“BPO受託事業等”や異業種とコラボした店舗展開にも力を入れており、コンビニ併設型や駅内店舗展開
■95%がマンツーマンでの出店。処方元との関係性がスムーズなので患者様のデータ共有など他の調剤薬局では経験できない業務提携を実現

＼働く環境について／
■残業は全社平均10時間程度。残業は1分単位での支給になり、当日シフトで決められた時間を超えた分は、すべて残業代として支給
■ICT化に力を入れております。業界初の自動薬剤ピッキング装置を設置。またAIスピーカーや最先端の自動調剤機器、お薬ロッカーの設置、遠隔服薬指導システムなど効率化になる機材はどんどん導入しています
■有給は初年度13日付与！年間休日は123日ございます。夏季休暇3日、冬期休暇5日
■男性も育休取得者が増加中。時短勤務小学2年生まで可能など、男女とも子育てと両立できる環境てす
■薬代補助金制度・福利厚生倶楽部法人会員制度・GLTD・レクリエーション補助金制度など福利厚生も充実。

＼研修制度について／
■疾患別のWEB研修やがんや緩和ケア・糖尿病など専任薬剤師も育成にも力を入れています。全て会社負担にて実施
■糖尿病、高血圧、骨粗しょう症などの疾患や、在宅や介護などについて、高度な専門知識と最新医療情報を学ぶ、スタンダードコース。
また外来がん治療認定・糖尿病薬物療法認定薬剤師などを、医師や各専門家を講師とし、実習も入れながら学んでいけるエキスパートコースもあります
■中途でも経験の浅い方は、処方解説・投薬の仕方・薬歴入力・保険点数説明など新卒同様の研修も受講可能

＼こんな店舗です／
■東京メトロ東西線「大手町駅」から直結。東京駅から丸の内方面に徒歩3分です。
■総合診療のクリニックが同ビル内に、徒歩圏内の精神科からも受けています。総合クリニックは各科の名医がおり全国から人が来るため患者層は幅広いです。
■遅番早番を回し月単位の変形労働時間制のため月の残業はほとんどありません。
■女性が活躍する職場、明るく雰囲気の良い薬局です。若年層の方が多く同世代の方が親しみやすい環境です
■個人宅は数件受けていますが運転はありません
■かかりつけのノルマもありません

■この求人は大手薬局求人特集に掲載中です■
■居心地の良い新しい、おしゃれな内装が人気です。気持ちよくお仕事できます。

【店舗情報と応需状況について】
■都営三田線「内幸町駅」やJR「新橋駅」など複数の駅から徒歩3分圏内で通勤に大変便利です。
■オフィスビル内の薬局として、内科や皮膚科、産科など複数科目を1日に約100枚応需しています。

【募集背景と求める人物像について】
■今回は欠員補充のための募集となり、これまでの調剤経験を活かしてくださる方を求めています。
■複数の薬剤師や事務スタッフと連携するため、チームワークを大切にできる方を歓迎いたします。
■患者様一人ひとりに丁寧に向き合える環境で、質の高い医療サービスを提供したい方に最適です。

【法人特徴について】
■2021年に経営統合し誕生した、売上高1兆円規模を誇る業界最大手の調剤・ドラッグストアチェーンです。
■全国に1,300店舗以上を展開し、敷地内薬局や医療モールなど多様な形態の薬局を経験できます。
■人々のココロとカラダの健康を追求し、地域社会に貢献することを目指し店舗づくりを推進しています。

【こんな取り組みをしています】
■母親が働きやすい環境を作るための意見交換会「シンデレラプラン」を定期的に実施しています。
■認定薬剤師の取得にかかる費用は会社が全額負担し、薬剤師のスキルアップを応援しています。
■有給休暇の取得率向上を目指し、夏季と冬季にまとまった休みを取ることを推奨しています。

＼キャリアアップを応援！／（中央区エリア担当より）
面応需で様々な処方箋に触れる機会があり、店舗マネジメント等のキャリアパスも豊富に用意されています。培ってきたご経験を活かしてさらに成長できる環境です。
＊------------------------------------------＊
【店舗情報と応需状況について】
■東京駅直結の地下街に位置しており、雨の日でも濡れずに快適な通勤が可能な利便性の高い好立地の店舗です。
■オフィス街という立地柄から会社員の患者様が多くご来局され、面応需で幅広い処方箋に触れる環境です。

【法人特徴について】
■全国に1300店舗以上を展開し、調剤事業を中心に幅広いヘルスケア事業を手掛ける業界最大手の企業です。
■1店舗あたりの薬剤師数が平均5.5人と人員体制にゆとりがあり、急なお休みにも柔軟に対応できる環境です。
■過誤率は驚異の0.0031パーセント前後と低水準を保っており、監査などを確実に行える安心の体制です。

【勤務実態について】
■有給消化を推進する制度を導入しており、実質的な年間休日は120日以上とプライベートの時間を確保できます。
■1人あたりの平均処方箋対応枚数が1日18枚と少なめになっており、患者様に丁寧な服薬指導が可能です。
■毎月の休日消化率が100パーセントとなっており、無理な連勤が発生しにくく心身ともに負担の少ない職場です。

【こんな取り組みをしています】
■子供が2歳になるまで延長可能な育休制度や、小学校卒業まで利用できる時短勤務制度を導入しております。
■母親が働きやすい環境を作るための意見交換会を実施しており、育休からの復帰率97.6パーセントを達成しています。
■認定薬剤師の取得にかかる費用を全額会社で負担するなど、スタッフの自己研鑽を金銭面からサポートします。