小田急線(小田急小田原線)｜年間休日120日以上｜の求人検索結果307件

≪こんな薬局です≫
■栢山駅（小田急線）から徒歩5分の駅チカの店舗です
■近隣のクリニックから複数科目応需しております
■木日祝＋土曜午後が固定休で、週休2.5日の店舗です

≪こんな企業です≫
■神奈川県中心に広域で約50店舗展開する調剤薬局です。
■在宅は業界でも先駆者的立場にあり、特化型の店舗も8件あります。本門診療に同行もしており、多職種連携を学べます。
無菌調剤室（クリーンベンチ）を持つ薬局は4店舗あり、在宅スキルを満遍なく身に着けられる環境です。
■最先端ITの積極導入や事務業務のセンター化によって、業務効率化にも注力しており、薬剤師の専門性のある業務に集中できます。
■教育・研修制度も魅力です。在宅・外来の臨床現場で活躍するエキスパートや、薬局運営・マネジメントを行う薬局長を目指す、各研修制度が整っています。
その他にも、学術部・教育研修部・人事部といった本部の一員として活躍される方も多く、希望を聞いて1年目から薬局業務をしながら本社部門の部署に在籍している方もいます。
■新卒採用も行っており、20～40代の世代が多く活躍しています！

≪福利厚生≫
■年間休日は125日あり、オンオフをしっかり切り替えられます。
夏期休暇：6月～9月の間に3日間のお休みを取得できます。
年末年始：12月30日～1月3日の5日間取得できます。
※クリニックや門前の医療機関により変動いたします。
■えるぼし認定企業で、女性が活躍できる環境として太鼓判を押せます。
女性の育休取得率は100％＆2023年度は復帰率も100%で、ライフイベントがあっても長く働き続けられる会社です。
■社内預金制度や各種見舞金、提携保養所など大手並みの制度充実で末永く働ける環境を整えています。

≪教育研修体制≫
■自己啓発支援制度（社外研修参加支援、認定薬剤師資格取得支援）
■OJTはもちろん【在宅】【薬局オペレーション（マネジメント）】【かかりつけ】の3つを学び、将来的には現場のエキスパートや薬局長を目指せるよう研修プログラムを組んでいます
■店舗のマネジメントだけではなく、学術部・教育研修部・人事部などの本部機能へのキャリアパスもあります

≪求める人物像≫
■在宅の経験者または外来経験のみでも在宅をしっかり学びたい方歓迎！
自動車運転は出来なくても大丈夫です♪

≪こんな薬局です≫
◇九州・関東を中心に店舗展開をしているチェーンの調剤薬局です。
◇非常にキレイな店舗で働きやすさ満点！定着率が良く、腰を据えてしっかり働きたい方にオススメ。
◇研修や勉強会を定期的に開いており、薬剤師としてのスキルを磨けますね。経験を積んだ後はマネジメントにキャリアアップすることも出来ます。

【店舗情報と応需状況について】
■JR横浜線および小田急線の町田駅から徒歩5分という、通勤に非常に便利な東京都町田市森野の好立地に位置しております。
■応需科目は内科と面対応が中心となる予定であり、地域に根ざした幅広い処方箋に対応する体制を整えていく方針です。
■新規開局前の段階であるため処方箋枚数は未定ですが、薬剤師の常勤とパートを組み合わせて適切な人員体制を構築します。

【募集背景と求める人物像について】
■令和8年4月の新規開設に向けて、店舗の立ち上げを支えていただける意欲的な薬剤師の方を急募の温度感で募集しております。
■開局当初から円滑な運営を支えていただくため、調剤や監査の実務経験を持ち、即戦力として貢献できる方を求めています。
■患者様に対して誠実に向き合い、即戦力としてご活躍いただき新しい職場で良好な人間関係を築く意欲のある方を歓迎いたします。

【店舗情報と応需状況について】
■小田急線の鶴川駅からバスや車で9分ほどの場所に位置しており、合計25台分の広々とした駐車場を完備している店舗です。
■近隣の小児科クリニックから1日平均40枚の処方箋を応需しており、地域のお子様や保護者様に寄り添った丁寧な対応が特徴です。
■薬剤師は正社員1名とパート6名の体制で運営されており、事務スタッフも3名在籍しているため業務分担が明確な職場です。

【募集背景と求める人物像について】
■現職の管理薬剤師が定年を見据えて後任へ引き継ぐための募集であり、将来的に店舗運営を担う管理薬剤師候補を急募しています。
■小児科メインの店舗で患者様からの信頼が非常に厚いため、周囲と円滑に連携しながら明るく柔軟に対応できる方を求めています。
■調剤実務経験が3年以上ある方を対象としており、特に若手で周囲から親しまれるお人柄の方を歓迎する方針です。

【法人特徴について】
■東京都町田市を中心に地域密着型の調剤薬局を5店舗展開しており、地元の医療機関や患者様との強い信頼関係を築いている企業です。
■スタッフの定着率が非常に高くアットホームな社風が自慢であり、中途入社の方でもすぐに馴染める温かい職場環境が整っています。
■最新の調剤過誤防止システムを積極的に導入しており、薬剤師が安全かつ正確に業務に専念できる体制を会社として支援しています。

【求人情報について】
■経験や前職の給与を考慮して年収500万円から700万円を提示しており、高年収を目指す中途採用の方に最適な条件を揃えています。
■給与形態は年俸制を採用しているため月々の手取り額が安定しており、生活設計が立てやすい点も現役社員から高く評価されています。
■転勤の心配がない地域限定の正社員募集であるため、町田エリアに腰を据えて長く働き続けたいと考えている方にぴったりの案件です。

≪こんな病院です≫
■約276床の精神科病院です。
■精神科急性期医療を重視しています。個室の療養病棟を設置しています。
■高時給2,200円以上！経験・シフトにより高時給相談可能です。
■パートも賞与の支給があります。
■勤務は17:10まで残業はありません。
■お昼休憩も70分取っており、リフレッシュしてから午後のお仕事に取り組めます。
■平日のみの勤務などもご相談できます
■最大でも17:10なのでご家庭とも両立しやすい
■マイカー通勤も可能です。渋沢駅から送迎バスも出ています。
■全国リゾート・保養所との契約・社員旅行などの福利厚生あり
■バレーやフラワーアレンジメントなどの部活動もあります

≪業務内容≫
■入院患者様の調剤、監査、病棟業務を行っていただきます。
■外来も院内でお薬をお渡ししています。
■全自動分包機完備し一包化等の業務の軽減を図っています。
■ＯＪＴで教育します。未経験の方でもスタートしやすい環境です。

【店舗情報と応需状況について】
■最寄りの東海大学前駅から徒歩2分と通勤に非常に便利な立地にある薬局です。
■内科や呼吸器科などを中心に、1日平均50枚から70枚の処方箋を応需します。
■薬剤師は常勤2名体制で、事務員も3名在籍しておりサポート体制は万全です。

【職場環境と雰囲気】
■離職率は5%以下と極めて低く、社員が定着する働きやすい環境が証明されています。
■門前のドクターとは勉強会を共にするなど、非常に風通しの良い関係が築けています。
■社長との1on1面談など、経営層と直接コミュニケーションを取る機会があります。

【こんな方が活躍中】
■かかりつけ、在宅医療といった国の方針に沿って、堅実に業務に取り組む方です。
■協調性を大切にし、チームで成果を上げることにやりがいを感じる方が活躍中です。
■患者様に深く寄り添い、治療や介護の相談にも親身に対応できる方が評価されます。

【店舗情報と応需状況について】
■小田急線の生田駅から徒歩わずか1分という、通勤に非常に便利な駅前の薬局です。
■近隣の内科や耳鼻咽喉科の処方箋を中心に、面で1日あたり約30枚を応需しています。
■薬剤師は常時2名から3名体制で、正社員とパートが連携しながら業務にあたっています。

【法人特徴について】
■川崎市多摩区を中心に20店舗以上を展開する、地域に深く根差したドラッグストアチェーンです。
■特定エリアに集中して出店しているため、転居を伴うような無理な異動は一切ありません。
■ドラッグストア併設ですが、基本は調剤室内での業務となり品出し・レジ打ちはなく調剤業務に集中していただける環境です。

【勤務実態について】
■年間休日は120日以上が確保されており、プライベートの時間をしっかりと大切にできます。
■正社員は年に3回、8連休以上の長期休暇を取得する制度があり、リフレッシュしやすい環境です。
■月の平均残業時間は5時間程度と非常に少なく、ワークライフバランスを重視した働き方が可能です。

≪こんな薬局です≫
○神奈川県を中心に10店舗展開している企業です。
○教育には認定薬剤師制度を取り入れたり、定期的な勉強会を開催し、レベルアップをはかっております！
○現場研修、バックアップ制度、外部勉強会、社内勉強会、係長研修、マナー研修、・他店舗研修など研修体制が整っています★

≪こんな薬局です≫
■東海大学前駅からすぐの調剤薬局
■耳鼻科CL門前（90%以上）で、花粉症シーズン以外は落ち着いており残業もほぼありません
※繁忙期シーズンは多少残業が発生します
■現状では在宅はほぼなく、外来メインの店舗
■かかりつけノルマ等も一切ありません
■「調剤・監査」と「投薬」を午前/午後で交代して対応
どちらかの業務ばかりにならないよう管理薬剤師がサポートしています
■休憩室完備、調剤室も広々としたきれいな薬局で働きやすさを感じます
■70代現役の薬剤師もいる高定着率の店舗で雰囲気には自信あり！

≪こんな会社です≫
■東京・神奈川に全4店舗展開の調剤薬局
■どの店舗も好立地にあります
■神奈川県は1店舗のみで現場採用のため、異動の心配はございません

≪働き方について≫
■年間休日114日、有給休暇・夏季・冬季休暇を合わせると120日以上
■週休2.5日の店舗
■シフト制でお休みも社員同士融通しあっています
■有給休暇もほぼ100%取得
■90分休憩で、休憩時間は外出・一時帰宅される方もいます
■入社後は店舗でのOJT中心
■e-learning全額会社負担（認定薬剤師資格取得できます）

≪求める人物像≫
■人柄重視の採用を行っています
スキル・経験そのものよりも学ぶ姿勢や協調性のある方を歓迎！
■ベテラン薬剤師が多数在籍しているため、これから学びたい若手にもしっかり教えていただけます
■ご年収よりもワークライフバランス重視の方にオススメ！

＼こんな企業です／
○全国に1,000店舗以上を展開する大手調剤薬局です。
○東京大学病院をはじめ全国の病院の敷地内に薬局を持っています。
　病診薬連携を強化することで、地域にお住いの患者様に高度な医療の提供を実現しています。
○全店「同一の機械・システム」を採用しており、且つ処方箋の応需内容が多岐にわたる（敷地内・病院門前・医療モール・CL門前）ので、
スキルUPしたい方にはお勧めもです。
○長期就業＆自己研讃を続ける事で給与があがる仕組みになっており、将来的に高年収も狙う事が出来ます。
○インターネットを使って処方薬の飲み方を遠隔指導する「オンライン服薬指導」、
　今後も病院の「敷地内薬局」の推進、女性客の取り込みを狙う店舗でデザインの一新。
　M&Aによる店舗拡大と業界のリーディングカンパニーとして成長を続けています。
○どの店舗も、最新システムが整っています！

＼研修制度／
○各種研修制度充実！（入社時研修、新任薬局長研修、薬局長研修、マネージャー研修、
　認定薬剤師取得支援制度、各種学会参加、大学院奨学資金制度、他）
　海外研修を含めて50種類以上の研修プログラムで社員の成長をサポートしてくれます。
〇個別の教育プログラムによってスキルアップをサポート！
　新入社員研修、フォローアップ研修、マネジメント研修と段階を追って
　5年の教育プログラムを実施しています。