小田急線(小田急小田原線)・高給与(600万円以上)の薬剤師転職・求人情報一覧

≪こんな病院です≫
■2018年オープンの245床の回復期リハビリテーション病院です。
■全国130以上の施設を持つ医療グループの一員です。
■脳血管疾患や運動器疾患の患者様の身体機能の回復や日常生活能力の向上を目的としたリハビリテーションを集中的に行う病院です。

≪業務内容≫
■入院患者様の調剤、監査、配薬
■外来患者様の調剤、監査、服薬指導
■注射セットのみ（混注なし）
■病棟業務
■持参薬鑑別、管理業務
■医薬品管理、医薬品情報管理
■委員会参加

≪おすすめポイント≫
■17:30まで、夜勤当直はありません。
■病院未経験の方でもチャレンジ可能です。
■定年65歳、幅広い年齢層の方が活躍しています。
■マイカー通勤可能（駐車場無料）、「愛甲石田駅」から無料送迎バス20分も利用可能です。


≪病院概要≫

◆病床数
総病床数：245床（回復期リハビリテーション病棟245床）

◆診療科目
内科, 整形外科, 脳外科,リハビリテーション科

◆薬剤師数
薬剤師　常勤5名　非常勤1名

≪こんな薬局です≫
■経営安定の地域密着薬局です

≪こんな薬局です≫
■川崎市麻生区に1店舗展開する薬局です！
新百合ヶ丘駅からバスで約6分、大通りから一本入った場所にあります。
■40～60代まで幅広い世代が活躍中！
■代表者も薬剤師で、定期的に現場に立たれています。話しやすく、気さくな男性です。
■定着率が高く、長く働かれている方がとても多い薬局です。

≪業務について≫
■近隣の整形外科・歯科・内科といったクリニックから処方箋を応需しています。
■その他、施設・個人在宅にも対応しており往診同行など行ってもらいます。薬局の2階が主に在宅対応のスペースとなっており、クリーンベンチも備わっています。
■各種加算獲得に向けた計画、実行や在宅開拓なども行ってもらいます。

≪こんな方に≫
■店舗運営について能動的に動ける人（人員のシフト管理、数字管理、経営管理）
■在宅で多職種の方と連携するため、コミュニケーション力がある

≪こんな企業です≫
■住宅手当や借り上げ社宅制度など、福利厚生充実！
■子育てをサポートする企業として、厚生労働大臣より『プラチナくるみん』の認定を受けた企業です
■直近15年で売上高4倍、経常利益も3倍以上と右肩上がりの成長を続けており、経営面でも安定しています。
■調剤併設のドラッグストア、病院門前やクリニックモール併設、駅前型や郊外型店舗など様々な店舗のスタイルが安定・成長・高収益に繋がっています。
■薬剤師一人あたり１日の処方せん枚数を20～30枚に抑えることにより、カウンセリングの時間を確保しています
■薬剤師とそれ以外の職種で業務を割り振り、薬剤師の負荷を軽減！薬剤師はレジ業務を軽減、薬剤師業務に集中することで専門性を十分に発揮することができます。
■最大子どもが3歳になるまで延長して休業することが可能です。
■時短勤務制度もあり。子どもが中学1年生になるまで延長も可能です。

≪店舗について≫
■町田駅よりバスで約17分程の場所にある、郊外型の調剤併設店となります。
■近隣には医療モールがあり、内科・整形外科・皮膚科といった処方を主に応需しています。
■監査システムが完備されているため過誤の心配なく、薬剤師としての業務に専念できます
■主に処方箋外来対応とOTCのカウンセリング・接客販売に従事いただきます。

≪教育制度≫
■調剤に関わる研修は勿論、接客、OTC商品、漢方薬、化粧品、栄養学などアドバイザーとしての素養を身に付ける研修がございます。
■またEラーニングも導入しており、認定薬剤師の資格取得支援も行っています。

≪こんな薬局です≫
■小田急相模原駅徒歩15分程度
■内科、小児科門前の店舗
■門前CLは発熱外来も行っていますので、そちらの対応もございます
■外来だけでなく在宅（月10件程度）もあります
■現在は40～50代、女性のみの人員構成
■薬剤師3名＋事務1名の体制にするため、新たに1名募集

≪こんな企業です≫
■神奈川・東京中心に約100店舗展開の中堅チェーン
■店舗数は多いですが定期異動はなく、本人の希望がなければ異動頻度はそれほど高くありません
■ドクターとの連携を重視し、クリニックマンツーマン型の店舗が中心です
■病院門前の店舗もあり、全科目幅広く触れることができます
■マニュアルよりも患者様に向き合う気持ちを大切にしており、店舗数は多さに比して各店舗の裁量権が大きく、各店舗の特色にあった運営をしています
■新卒採用も行っており、若手～ベテランまで幅広い世代が活躍しています
■応需枚数30枚/人以下での余裕を持った人員配置を基本としています

≪福利厚生・手当など≫
■住宅手当あり（世帯主：月3万円）
■残業は1分単位で支給
■毎年昇給実績あり（基本給月5,000円前後～）

≪こんな方にオススメ≫
■店舗の裁量権が大きいので、店舗内のメンバーと協力し合いフォローし合える方
■会社から一方的なノルマや指示をされることはないため、自律的に業務に向き合える方
■人柄・適性・意欲を重視した採用方針で若手～ベテランまでチャレンジできます
■店舗の年齢構成や患者様層から、調剤経験のある方を募集
■9時間勤務の日もありますが、その後の残業はほぼないためメリハリ勤務をしたい方にピッタリ

≪こんな薬局です≫
◆近年オープンしたばかりの新しくきれいな調剤薬局
◆1店舗のみなので異動の心配もありません
◆脳外科をメインに近隣クリニックを中心に応需
◆在宅（施設・居宅）にも力を入れています！
◆土曜午後は患者対応なし、調剤室内の業務に集中して頂きます
◆残業月5時間程度でキッチリ帰れます
◆固定休でプライベートの予定も立てやすい◎
◆時期により連続7日間休暇取得も！
　夏休み・年末年始の他、有給休暇も取りやすい環境です
◆条件により住宅手当も支給あり
◆薬局長さんのお人柄も良く、働きやすい職場です

≪こんな薬局です≫
○人事制度や教育システムも確立されている企業です。
○大手ならではの福利厚生、研修プログラムも充実！

≪こんな薬局です≫
○人事制度や教育システムも確立されている企業です。
○大手ならではの福利厚生、研修プログラムも充実！

≪こんな薬局です≫
○人事制度や教育システムも確立されている企業です。
○大手ならではの福利厚生、研修プログラムも充実！

≪こんな薬局です≫
■2019年オープンの比較的新しく、きれいな店舗。
■伊勢原駅徒歩7分程度、住宅街にあります。
■マイカー通勤OK！
■門前は耳鼻科で近隣住民から人気のあるクリニック。
■ドクターとも関係良好でお仕事しやすいです。
■幅広い層の患者様が利用されており、お子様からお年寄りまで様々な方と関わり合いをもてます。
■耳鼻科だけでなく内科などの処方箋も応需しています。
■外来メインの店舗ですが、数件個人在宅も対応しておりそちらもご担当いただきます。
■耳鼻科のため花粉症シーズンは枚数が増えます（通常50-60枚/日→繁忙期100枚/日）。
■週休2.5日、平日18時までの働きやすいシフト。
■管理薬剤師として、他の薬剤師や事務と協力しながら店舗運営をお願いします。

≪こんな会社です≫
■神奈川県中心に関東に店舗展開しています。
■年間休日120日以上。
■育児休暇制度は、女性はもちろん男性も取得実績あり。
■30-50代の薬剤師さんが多く活躍しています。
■穏やかな人が多く、働きやすい環境。
■管理薬剤師手当：月20,000円。
■ご経験により550万円以上の高年収でのご入社も叶います。
■周辺に系列の薬局があるので休みのフォロー体制は万全です。

≪こんな方にオススメ≫
■外来対応中心ですが、在宅（個人宅）の対応もあります。
■管理薬剤師としてお届けや往診同行にも携わって下さる方。
■繁忙期には多少残業が発生しますので、忙しさに合わせた動きができる方。
■繁忙期以外は基本的に落ち着いた店舗、プライベートと両立してバランスよく働きたい方歓迎！
■40～50代の女性が中心の職場で、穏やかな雰囲気に溶け込める方。
※自動車運転免許必須

《こんな薬局です》
□神奈川県内に複数展開している、中規模の薬局です。
□「180時間フルで勤務するのは辛い…」「正社員だけど、短い時間だけ働きたい！」という方には、月173時間 ・ 160時間 ・ 150時間 ・ 135時間の選べる勤務時間をご用意。お気軽にご相談ください。
　

《こんな薬局です》
□神奈川県内に複数展開している、中規模の薬局です。
□「180時間フルで勤務するのは辛い…」「正社員だけど、短い時間だけ働きたい！」という方には、月173時間 ・ 160時間 ・ 150時間 ・ 135時間の選べる勤務時間をご用意。お気軽にご相談ください。
　

●薬剤師人数が揃っており、お子様の急な体調不良によるお休み等、融通が利きやすい環境です
●大手なので、コンプライアンス面も安心です

【店舗情報と応需状況について】
■小田急相模原駅から徒歩10分の場所にあり、国立相模原病院の門前薬局として幅広い総合科目の処方箋を応需しております。
■処方箋枚数は1日平均10枚程度と非常に落ち着いており、薬剤師1名と事務1名の計2名体制でゆとりを持って運営しています。
■応需科目は内科や外科、産婦人科、小児科、透析など多岐にわたりますが、枚数が少ないためじっくりと処方内容を確認できます。

【求人情報について】
■正社員の管理薬剤師として年収550万円から600万円の提示が可能であり、これまでの経験や前職給与を最大限に考慮いたします。
■採用年齢は63歳程度までを対象としており、定年退職後の方やベテラン薬剤師様も貴重な即戦力として積極的に採用します。
■住宅手当は世帯主であれば月額3万円が支給されるなど、大手チェーンに引けを取らない充実した福利厚生が用意されています。

【想定される業務内容】
■国立相模原病院から発行される多科目の処方箋に基づき、正確な調剤および監査、丁寧な服薬指導をメインに行っていただきます。
■一人薬剤師店舗のため、調剤業務に加えてレセプト請求業務や在庫管理、店舗の売上管理などのマネジメント全般を担います。
■1日の対応枚数が少ない分、患者様一人ひとりと深く向き合い、マニュアルに頼らない質の高い健康相談や指導を実践できます。

【想定されるモデル年収】
■30代で管理薬剤師をお任せする場合、年収550万円以上をベースに残業代や住宅手当、家族手当が別途加算される見込みです。
■60代のベテラン薬剤師様が病院定年後に転職された事例では、年収450万円からスタートし安定した収入を得るケースもあります。
■管理薬剤師には月額2万円の手当が支給されるほか、毎年の昇給実績も月額5,000円前後と、着実な年収アップが期待できます。

≪こんな薬局です≫
○秦野市・大和市・熱海市に店舗を展開！
○地域密着型の地元住民から親しまれている薬局です。

≪企業について≫
■無理な転勤、異動などは基本ありません。
■福利厚生も大手ならではの充実度！！
■入社2年目から7連休取得(ほぼ全員が取得しています)
■育児休業復帰率96％　育児時短勤務は、お子さんが小学校6年生まで可能(1日6時間勤務)
■対象者に限り、育児・介護のため休憩時間を2〜4時間にすることも可能です。
■再雇用ライセンス制度　(退職後3年間であれば、同資格での再入社可能)
■従業員買物割引制度があり、店頭価格より10%引きで買い物ができます。

≪店舗について≫
■小田急線　新百合ヶ丘駅に直結している駅ビルの中にある調剤併設店です。
■20～50代の方が活躍されています！
■広域の処方箋に対する調剤・監査・服薬指導業務を主に対応いただきます。
■近隣には地域の中核病院や、複数のクリニックが点在しており、幅広い科目の処方箋が来ています。
■OTCの相談対応などもございますので、調剤・セルフメディケーションの両面でスキルアップいただけます。

≪教育制度≫
■コミュニケーションや接遇といった対人スキルだけでなく、病態と薬の関係性、薬事関係法規といった薬剤師としてのスキルを伸ばせる研修が整っています。
■サプリメント管理士やアロマテラピー検定といった資格取得を目指し、100種類以上ある講座から希望のものを選択して受講できる通信教育もございます。
■薬局長、ファーマシースーパーバイザーといったマネジメント、店舗運営スキルを学習する研修もあります。

≪こんな薬局です≫
■厚木市内の住宅街にある落ち着いた雰囲気の薬局
■マイカー通勤ご相談下さい
■近隣のクリニックより、内科・小児科を中心に応需しております

≪こんな企業です≫
■神奈川県中心に広域で約50店舗展開する調剤薬局です。
■在宅は業界でも先駆者的立場にあり、特化型の店舗も8件あります。本門診療に同行もしており、多職種連携を学べます。
無菌調剤室（クリーンベンチ）を持つ薬局は4店舗あり、在宅スキルを満遍なく身に着けられる環境です。
■最先端ITの積極導入や事務業務のセンター化によって、業務効率化にも注力しており、薬剤師の専門性のある業務に集中できます。
■教育・研修制度も魅力です。在宅・外来の臨床現場で活躍するエキスパートや、薬局運営・マネジメントを行う薬局長を目指す、各研修制度が整っています。
その他にも、学術部・教育研修部・人事部といった本部の一員として活躍される方も多く、希望を聞いて1年目から薬局業務をしながら本社部門の部署に在籍している方もいます。
■新卒採用も行っており、20～40代の世代が多く活躍しています！

≪福利厚生≫
■年間休日は125日あり、オンオフをしっかり切り替えられます。
夏期休暇：6月～9月の間に3日間のお休みを取得できます。
年末年始：12月30日～1月3日の5日間取得できます。
※クリニックや門前の医療機関により変動いたします。
■えるぼし認定企業で、女性が活躍できる環境として太鼓判を押せます。
女性の育休取得率は100％＆2023年度は復帰率も100%で、ライフイベントがあっても長く働き続けられる会社です。
■社内預金制度や各種見舞金、提携保養所など大手並みの制度充実で末永く働ける環境を整えています。

≪教育研修体制≫
■自己啓発支援制度（社外研修参加支援、認定薬剤師資格取得支援）
■OJTはもちろん【在宅】【薬局オペレーション（マネジメント）】【かかりつけ】の3つを学び、将来的には現場のエキスパートや薬局長を目指せるよう研修プログラムを組んでいます
■店舗のマネジメントだけではなく、学術部・教育研修部・人事部などの本部機能へのキャリアパスもあります

≪求める人物像≫
■在宅の経験者または外来経験のみでも在宅をしっかり学びたい方歓迎！
自動車運転は出来なくても大丈夫です♪

≪こんな薬局です≫
■厚木市と小田原市に2店舗展開の調剤薬局です！
■監査機材など最新機械も導入済み
■スタッフ一同仲良く和気藹々とした雰囲気です！

＜こんな企業です＞
■全国に調剤薬局を展開している大手企業です
■転勤の有無は選択可能です。
■社長は現場出身者のため、現場の意見が通りやすい風通しの良い社風です。

＜こんな店舗です＞
■2018年4月にオープンした店舗
■クリニックモールから複数科目の処方箋を応需
　外来業務を中心に経験を積んでいける環境です
■若手からベテランの方まで幅広い世代の方が活躍しています

＜安心の教育制度完備＞
経験や資格によってランク分けされており、ランクに応じて必要な各種研修を受講できます。
ランクが上がれば給与にも反映されるためモチベーションに繋がる方が多くいらっしゃいます。

＜充実の休日・福利厚生＞
■年間休日123日！有給休暇は入社3ヶ月から利用出来て初年度12日
■有給休暇の消化率が84％と高く、みんなで助け合い取得するという社風です
■産休育休取得率が高いのはもちろん、各地に店舗があるため復帰もしやすい環境
　育休はお子様が3歳になるまで、時短勤務は小学生になるまで延長できます

≪こんな薬局です≫
■閑静な住宅地の大通りに面した戸建の店舗
■整形外科・眼科のCL門前
■徒歩圏内に小児科門前の系列店があり、相互フォローし合っています
■業務量と人員体制のバランスが整っており、安心してご勤務いただけます
■残業は月10時間以下

≪こんな法人です≫
■神奈川県（県央エリア）を中心にグループで約20店舗展開
■遠方への無理な異動の心配はありません
■近隣店以外へのヘルプはなく、通勤が負担になることもありません
■社員の負担となるようなノルマもなく、ワークライフバランスを重視して働きたい方にオススメ！
■有給休暇とは別に、夏季休暇3日前後、年末年始4日前後あり
■若手～50代のベテランまで性別不問で幅広い層が活躍しています

≪研修教育体制≫
■基本的には配属店舗でのOJT研修となります
■各店舗とは別に統括本部を設置し、薬局業務指導や物流支援、人材教育等の運営サポートをきめ細かく行っています
■調剤未経験者の採用実績もある、現場でイチから学ぶことができる環境

≪求める人物像≫
■軽量科目メインご希望の方
■基本的には調剤経験者の募集となりますが、若年層であれば調剤未経験でもチャレンジ可能
■マイカー通勤OK