小田急線(小田急小田原線)｜大手チェーン以外｜の求人検索結果554件

【店舗情報と応需状況について】
■小田急線の向ヶ丘遊園駅や新百合ヶ丘駅からバスで10分ほどの大学病院門前に位置しています。
■聖マリアンナ医科大学病院の処方箋をメインに、全科目にわたる高度な処方箋を応需しています。
■1日平均約50枚の処方箋に対し、常勤薬剤師8名という手厚い人員体制で対応しています。

【法人特徴について】
■関東・東海エリアを中心に700店舗以上を展開しており、安定した経営基盤を持つ上場企業です。
■東京と神奈川における店舗数は業界トップクラスを誇り、地域密着型の店舗運営を行っています。
■30年以上連続で売上成長を続けており、変化する医療情勢の中でも安心して長く勤務できます。

【勤務実態について】
■残業代は1分単位で計算され支給される仕組みとなっており、サービス残業は一切ありません。
■店舗の平均残業時間は月5時間から15時間程度と少なく、ワークライフバランスが整っています。
■有給休暇の消化率はほぼ100％となっており、気兼ねなく休みを取得しやすい風土があります。

【やりがい/おすすめポイント】
■大学病院からの多種多様な処方箋に触れることで、薬剤師としてのスキルアップが確実に図れます。
■重篤な疾患の患者様に関わる機会も多く、医療従事者としての責任感と大きなやりがいを感じられます。
■最新の調剤機器やシステムが導入されており、対人業務に集中できる環境が整えられています。

【店舗情報と応需状況について】
■小田急線の新百合ヶ丘駅から徒歩11分ほどの場所に位置し、毎日の通勤もしやすい立地環境です。
■処方箋は内科や呼吸器科など多岐にわたる科目を応需しており、幅広い知識が身につきます。
■1日の処方箋枚数は約60枚から70枚程度で、常勤薬剤師6名の充実した体制で対応しています。

【法人特徴について】
■東京や神奈川を中心とした首都圏で数多くの店舗を展開しており、経営基盤は非常に安定しています。
■30年以上連続で売上成長を続けており、業界トップクラスの利益水準を誇る優良企業です。
■店舗での実務だけでなく、充実した研修施設や制度を通じて社員のスキル向上を支援しています。

【勤務実態について】
■残業時間は1分単位で計算されて支給されるため、サービス残業の心配がなく安心して働けます。
■5日連続休暇制度の取得率は97％を超えており、長期旅行やリフレッシュの時間も確保可能です。
■有給休暇は半日単位での取得が可能となっており、個人の用事に合わせた柔軟な使い方ができます。

【こんな方にオススメ】
■大手企業ならではの安定した経営基盤のもとで、腰を据えて長く働きたいと考えている方です。
■調剤業務だけでなく、OTC医薬品や健康相談など幅広い業務に関わりたい方に適しています。
■しっかりとした休暇制度や福利厚生を活用し、ワークライフバランスを重視したい方にお勧めです。

≪こんな企業です≫
◇首都圏を中心に複数店舗を展開している企業です。
◇今後は在宅医療に注力をする企業で医師の回診同行など積極的です。在宅に興味のある方にオススメです。
◇経験を積んだ後にマネジメント職やバイヤー等のキャリアパスも充実♪
◇福利厚生充実！
社員慰労会・持株制度・社員購入割引制度の他に出産育児支援のサポートなど働きやすい環境が整っています。
◇20-30代の方が多く活躍中！ポジションも多く準備しています

≪店舗について≫
◇昨年11月に新規開局した店舗です！ショッピングセンター内にあり新百合ヶ丘・あざみ野駅からもアクセス可能です。
◇スーパーも併設されており、待ち時間にお買い物ができるなど利便性が高い立地です
◇近隣に内科、整形外科、眼科のクリニックがあり処方箋を応需しています。

≪こんな方に≫
◇セルフメディケーションに興味がある
◇手当など充実した福利厚生が良い
◇年収500万以上など高年収を目指したい
◇マネジメント含めてさまざまなキャリアを積みたい

≪研修制度≫
◇入社後2日間は本社で集合研修を行い、調剤の手順や機材の使用方法などを実践的に学べますので安心してお仕事をスタートいただけます。
◇独居老人の自宅を再現した専用の在宅研修センターを有しています。実践に沿って在宅業務を細かく学べます。
◇症状から疾患を推測する症候学研修があります。大腸がんなどの重度の疾患を見抜いた実績もあります。

★様々な店舗形態で経験を積みたい方！
地域によって異なるニーズに対応するため、様々な店舗形態で展開。地域の皆様の健康に関する情報拠点としての機能を担っている地域密着型店舗、地域の医療拠点となる総合病院や大学病院などの門前に展開する大型門前型店舗、診療科目が異なる複数のクリニックとなの花薬局が同じ敷地内に同居する医療モール型店舗など様々な形態で展開していますので、幅広く知識や経験を得ることができ長期的に成長ができます。

★在宅の経験を積みたい方！
なの花薬局は早くから在宅医療に取り組み、全社員が在宅医療に関わることができる環境を構築。がん治療の副作用モニタリングや緩和ケア、臨床薬学・無菌調製研修なども実施されています。地域の在宅医療の更なる推進を目指し、専門性を高めた薬剤師育成の環境が用意されています。

★真のかかりつけ薬局・薬剤師を目指したい方！
一番身近な“健康の相談役”として、かかりつけ薬剤師を推進。服薬管理はもちろん、日ごろの健康管理までトータルにサポートし患者さまと向き合っています。他の会社様などではよくある、かかりつけ等のノルマなどはなく、真の相談役を目指されています。

【店舗情報と応需状況について】
■最寄りの小田急相模原駅から徒歩約7分と、毎日の通勤にも便利な立地にある薬局です。
■近隣クリニックから内科、耳鼻科、小児科を中心に1日70～80枚の処方箋を応需します。
■薬剤師は常時2名体制で、事務員も1名在籍しており、チームで協力しながら業務を進めます。

【募集背景と求める人物像について】
■将来的に店舗の中核を担っていただける方を募集します。
■耳鼻科や小児科の処方箋が多いため、迅速かつ正確に対応できるご経験をお持ちの方を求めています。
■患者さま一人ひとりに寄り添い、丁寧で温かみのあるコミュニケーションが取れる方を歓迎します。

【法人特徴について】
■湘南・西湘エリアに地域密着で店舗を展開し、住民の方々の健康をサポートしている法人です。
■薬剤師だけでなく管理栄養士も在籍しており、多職種が連携して専門性を発揮しています。
■患者さまの多様なニーズに応える「選ばれる薬局」となることを目標に掲げています。

【勤務実態について】
■週休2.5日制を実現しており、年間休日は123日とプライベートの時間も確保できます。
■営業時間は18時までとなっており、残業も月平均10時間以下と少ないのが魅力です。
■夏季休暇として3日間、年末年始休暇として6日間と、まとまったお休みも取得可能です。

≪こんな薬局です≫
■内科をメインとした外来対応に加え、在宅（居宅・施設）にも対応
■近隣の大型病院（東海大学医学部付属病院や厚木市立病院など）の処方も受けています
■往診同行も行っており、在宅のスキルアップも叶います
■チェーン展開ですが、異動は近隣エリア内がほとんどで、原則転居を伴う異動はありません
■他店舗の薬剤師との交流も深く、協力し合う社風が出来ています
■将来的に管理薬剤師を担ってくださる方を募集

≪ライフワークバランス・福利厚生≫
■年間休日は123日以上
■有給休暇も取得しやすく、半日単位で利用可能
■産休育休の取得者多数、復帰率も90％以上
■健康保険は薬剤師国保ですが、保険料差額の補助金や出産手当・疾病手当の会社負担制度あり

≪こんな会社です≫
■多摩地区中心に60店舗以上展開の調剤薬局
■薬剤師1人あたりの処方箋枚数は平均20枚以下に抑え、しっかりと患者様に向き合える環境を整えています。
■ご紹介を受けたドクターと連携を取りながら新規出店を進めています。そのため門前のドクターとも関係は良好です。
■全店舗のうち9割がマンツーマン薬局で、ドクターと連携した地域密着薬局を展開しています。
■やりたいことを会社が応援していただける社風で、社員の自主性を重んじています。
■中途入社の方でも3か月間の研修があり、企業風土ややり方などを習得しながらスタートできます。
■希望者には各種サークル活動（フットサル、テニス、マラソンなど）もあり、会社から活動費の補助もあります
■認定薬剤師取得費用は会社負担

【店舗情報と応需状況について】
■小田急線の相模大но駅から徒歩わずか3分という、公共交通機関での通勤に非常に便利な好立地です。
■近隣の複数のクリニックから、内科や皮膚科など多岐にわたる科目の処方箋を1日120枚以上応需します。
■薬剤師は常時4名から5名体制を確保しており、事務員2名と協力しながらスムーズに業務を進めています。

【募集背景と求める人物像について】
■今後の組織力強化と事業拡大に備え、将来の管理薬剤師候補として薬局の中核を担う方を募集しています。
■業界の大きな変革期において、変化を楽しみながら柔軟に対応できる前向きなチャレンジ精神を歓迎します。
■現状に満足することなく、自ら学び成長していこうとする高い自己研鑽への意欲をお持ちの方を求めています。

【法人特徴について】
■東京や神奈川など首都圏を中心に店舗を展開し、地域に根差した質の高い医療サービスの提供を行っています。
■30代の若き経営陣が主導し、IT化の推進など常に業界の未来を見据えた先進的な薬局経営を実践しています。
■勤続年数が長い社員が多く在籍しており、10年以上にわたって安心して自身のキャリアを築ける安定した基盤があります。

【想定されるキャリアイメージ】
■勤務薬剤師としてご入社後、実績と意欲次第で管理薬剤師やその先のエリアマネージャーへの道が開かれています。
■社内外の研修を通じて、薬剤師としての専門スキルだけでなく、マネジメントやビジネスの視点も養うことができます。
■ご自身の頑張りが、かかりつけ件数などの明確な数値として評価され、決算賞与として大きく還元される仕組みです。

≪こんな病院です≫
■認知症に特化した100床超の精神病院
■「3ヶ月以内の在宅復帰」を目標にチーム医療に力を入れています
■腎臓病を併発している認知症患者様も多く、内科系の処方も扱っています
■増員募集のため、人員にも余裕がありしっかり学ぶ事ができる環境です
■薬剤部では入院患者様の調剤・持参薬チェック等を行っています

≪こんな働き方です≫
■17:15まで、残業月10時間以内
■日勤のみで夜勤はありません
■年間休日123日、基本は土日休みが叶います
■完全週休2日、有給消化率も80%以上
■残業は月10時間内
■住宅手当・扶養手当などの福利厚生も充実
■マイカー通勤OK（本厚木駅・海老名駅から路線バスも出ています）

≪こんな方にオススメ≫
■精神科領域にご興味をお持ちの方歓迎！
■ワークライフバランス重視の方
■長期的に勤務していきたい方
■これまで薬局経験のみだけど病院勤務にチャレンジしてみたい方

≪こんな薬局です≫
■伊勢原駅徒歩2分、週休2.5日の店舗
■外来のほか、在宅（居宅・施設）にも対応しています
■シンプルでおしゃれな外観、白を基調とした清潔感のある内装が人気
■2階に在宅調剤をストックしているため、1階の調剤室が乱雑になる事なくいつも使いやすく整っています
■管理薬剤師候補としての採用
■ご経験・意欲等を評価し、580～650万円も検討可能
■近隣にもう1店舗あり、相互フォロー体制が整っています
■残業は月10時間程度

≪こんな法人です≫
■神奈川県・東京都に展開
■まだ若い経営者の下、神奈川県を中心に急成長を遂げている企業
■30～40代の薬剤師が多数所属しています
■展開エリアが限られるため遠方への異動の心配がいりません

≪施設在宅に注力≫
■在宅医療を推進、業務効率化のため自社システムも開発
■施設対応は【薬剤師と事務のペア制】を採用し、お互いに安心してお休みを取れるような環境を整えています
■無節操に件数を受ける方針はなく、経営層が長期的に友好な関係を築けるよう配慮しています

≪求める人物像≫
■管薬経験者または早期に管理薬剤師を目指せる方
■成長企業でご自身も成長したい意欲のある方
■主体性を持って、社内のバランスや仕事とプライベートのバランスを自ら取れる方

≪こんな薬局です≫
■本厚木駅徒歩6分の好立地
■精神科・心療内科メインでプロフェッショナルを目指したい方にピッタリ
■週休2.5日の店舗
■幅広い年齢層の方が在籍しているので安心です
■患者様の信頼も厚い管理薬剤師がマンツーマンで指導、実践的に学ぶことができます
■この店舗は外来メインで在宅対応はありません
※在宅のスキルを磨きたい方は他店舗で学ぶこともできます

≪こんな企業です≫
■神奈川・東京中心に約100店舗展開の中堅チェーン
■店舗数は多いですが定期異動はなく、本人の希望がなければ異動頻度はそれほど高くありません
■ドクターとの連携を重視し、クリニックマンツーマン型の店舗が中心です
■病院門前の店舗もあり、全科目幅広く触れることができます
■マニュアルよりも患者様に向き合う気持ちを大切にしており、店舗数は多さに比して各店舗の裁量権が大きく、各店舗の特色にあった運営をしています
■新卒採用も行っており、若手～ベテランまで幅広い世代が活躍しています
■応需枚数30枚/人以下での余裕を持った人員配置を基本としています

≪福利厚生・手当など≫
■住宅手当あり（世帯主：月3万円）
■残業は1分単位で支給
■毎年昇給実績あり（基本給月5,000円前後～）

≪こんな方にオススメ≫
■店舗の裁量権が大きいので、店舗内のメンバーと協力し合いフォローし合える方
■会社から一方的なノルマや指示をされることはないため、自律的に業務に向き合える方
■人柄・適性・意欲を重視した採用方針で若手～ベテランまでチャレンジできます
■精神科領域の経験を積みたい方
■メンタル系のご経験のある方歓迎