京急本線｜転勤なし｜の求人検索結果194件

【店舗情報と応需状況について】
■最寄り駅である上大岡駅からはバスで10分ほどの距離にあり、落ち着いた環境です。
■近隣のクリニックより内科や小児科をメインに、1日50枚から60枚程度を応需しています。
■薬剤師は常勤3名が在籍しており、処方箋枚数に対してゆとりある人員体制を整えています。

【法人特徴について】
■東証プライム上場企業である東邦ホールディングスのグループ会社として運営されています。
■最新のICTを導入して業務効率化を図り、患者様との対話時間を大切にしている企業です。
■東北から沖縄まで広範囲で在宅医療に取り組み、地域医療への貢献を深めている企業です。

【勤務実態について】
■年間休日は120日以上確保されており、ワークライフバランスを重視する方に最適です。
■土曜日は17時までの開局となっているため、週末の夕方以降を有効に活用できます。
■処方箋枚数に対して人員が充足しているため、残業は発生しにくく定時で帰りやすい環境です

【こんな取り組みをしています】
■健康フェアの開催や予防医療講座を通じて、地域住民の健康増進活動に積極的に取り組んでいます。
■調剤過誤防止研究会での事例共有や学会発表を推奨し、医療安全と質の向上に努めています。
■最新の調剤機器やシステムを導入し、薬剤師が本来の業務に集中できる環境を作っています。

≪こんな薬局です≫
■金沢文庫駅徒歩1分の好立地
■明るくきれいな店舗
■駅前立地のため面で幅広い処方箋に触れられる環境
■外来だけではなく在宅にもしっかり取り組んでいます
■子育て中のスタッフも数多くいますので、ご家庭との両立にも理解のある環境
※調剤経験者の募集となります

≪こんな会社です≫
■神奈川県横浜市を中心に約5店舗展開
■30年以上、地域に根差した運営を続けています
■勉強会開催（月1回）
■e-learning有、認定薬剤師取得を支援しています
■年に1回程度、店舗を超えた交流も行っています

【法人特徴について】
■急性期病院からクリニック、在宅介護まで包括的な医療ネットワークを構築しています。
■「断らない医療・患者主体の医療」を理念として、地域医療へ貢献し続けています。
■首都圏に複数の病院やクリニックを展開しており、安定した経営基盤が魅力です。

【想定される業務内容】
■調剤や監査業務に加え、病棟での服薬指導や持参薬のチェックなども担当します。
■抗がん剤やTPNの混注業務など、専門性の高いスキルを身に付けることができます。
■心臓血管外科などのチーム医療に参加し、他職種と連携して治療に貢献します。

【店舗情報と応需状況について】
■ターミナル駅の川崎駅から徒歩13分ほどの場所に位置し、複数の路線が利用可能で通勤にとても便利です。
■主に門前のクリニックから応需しており、全体の約8割を占め、1日あたり160枚の処方箋に対応しています。
■薬剤師は常勤5名を含む9名体制で、事務スタッフも充実しており、常時複数名で協力して業務を進めています。

【募集背景と求める人物像について】
■今後の体制強化を見据え、新たに正社員として活躍してくださる方を2名募集します。
■調剤経験は問わず、特に20代から30代の意欲あふれる方を歓迎しております。
■地域に根差した薬局で、患者様のために貢献したいという想いのある方を求めています。

【やりがい/おすすめポイント】
■多種多様な処方箋に触れることができ、薬剤師として日々成長を実感できる職場です。
■有給休暇消化率100%で連続休暇も取得可能、オンとオフのメリハリをつけられます。
■早番や在宅業務など、できる業務が増えるごとに手当が付き、収入アップに繋がります。

【想定される業務内容】
■門前クリニックを中心に、月間で300もの医療機関から処方箋を応需しております。
■ほぼ全ての診療科に対応するため、幅広い知識と薬剤師としてのスキルが身に付きます。
■外来業務に加えて、無菌調剤室を完備した本格的な在宅医療も経験することができます。

≪こんな病院です≫
◇急性期・回復期・慢性期、更に在宅介護サービスなど様々な業務を行っている病院。
◇近々オーダリングシステムを導入する予定になっており、
　更に業務効率化が上がり、仕事のしやすい環境になります。
◇有休初年度13日と一般よりも多めなのは嬉しいですね。
　有休消化率も高く、メリハリ持って働くことが出来ます。

【店舗情報と応需状況について】
■京急本線およびブルーラインの弘明寺駅から車で約8分の場所に位置している、地域密着型の調剤薬局です。
■主な応需科目は門前のクリニックから応需する小児科で、1日の処方箋枚数は平均して50枚から100枚程度です。
■薬剤師は常時2名から3名体制を基本としており、事務スタッフと連携を取りながら業務に取り組んでいます。

【想定される業務内容】
■門前の小児科クリニックから発行される処方箋に基づいた、調剤、監査、服薬指導が中心業務となります。
■小児科の特性上、散剤や水剤の調剤が多いため、正確かつスピーディーな調剤技術が求められます。
■将来的には、地域の在宅医療にも関わっていただく可能性があり、より深く地域貢献を実感できます。

【職場環境と雰囲気】
■経営者との距離が近く、非常にフランクな人柄のため、現場の意見や提案が届きやすい風通しの良い職場です。
■幅広い年齢層のスタッフがそれぞれの経験を活かしながら、お互いにサポートし合う和やかな雰囲気が魅力です。
■面接は堅苦しい雰囲気ではなく、リラックスした対話形式で行われるため、ご自身の考えを伝えやすいです。

≪こんな企業です≫
■東京都・神奈川県に展開している施設在宅専門薬局です。
■親会社は、都内に有料老人ホームを運営しています
■異動がないので腰を据えて働くことができます。
■福利厚生も続々追加中！研修補助等、従業員に優しい環境を追及しています。
■運転業務がないので免許が無くて在宅は諦めていたという方にお勧め！
■安定した会社基盤で今後も拡大傾向です

≪こんな薬局です≫
■オフィスビル内にある店舗
■オーシャンビューで富士山も見える高層階
■外来は受けず系列の施設の対応のみ
　スケジュール立てがしやすいのでワークライフバランスが取りやすい
■薬剤師人数も多く、休みも調整が比較的しやすい、有給取得率は高い
■対物業務の割合が多く黙々と仕事を進められます

≪こんな方に≫
■施設在宅に興味がある、挑戦したい方
■スケジュール管理などが得意な方
■勤務時間内に集中、残業なしでメリハリつけて働きたい方

≪こんな薬局・企業です≫
◇地域に根ざした薬局活動の展開、心のかよう医療を発展させるための企業を目指しています。
◇市内で複数店舗を出店している調剤薬局です。
◇優しい代表でどの店舗もとてもアットホームな雰囲気！
◇社員の月残業時間も7時間程度とメリハリをつけて働けます
◇有休消化率も高く、その他夏季休暇・リフレッシュ休暇などの制度も充実しています
◇多彩な科目に対応しているため自然とスキルアップ出来ます。人員も多めに配置しフォロー体制も万全です！
◇地域密着型の薬局でとてもアットホームな雰囲気です。
◇経験をお持ちの方は時給2500円も相談可能です！
　

≪こんな薬局です≫
■浦賀駅よりバス（お車）で7-8分程度の調剤薬局
■病院門前で総合科目応需
■応需枚数は比較的落ち着いています
■管理薬剤師のほか、調剤事務が複数在籍しておりフォローを受けられる環境
■マイカー通勤OK

≪こんな働き方です≫
■水曜日のみのパート募集
■Wワークご相談OK
■貴重な17:30までの勤務、残業ほぼなし
■外来対応メインのお仕事

≪日本でいち早く欧米型ドラッグストアを展開≫
■目指すドラッグストアの姿は、地域の健康を支える「医療機関」です。
■ヘルスケア商品を豊富にラインナップし、「セルフメディケーション」を推進しています。
■医療ヘルスケア商品（調剤＋OTC等）の売上割合は約50％で業界トップクラス！
■調剤を核に、OTC・サプリメントなど、各分野で的確にアドバイスできる総合力が強みです。
■セルフメディケーションを推進することにより、医療費削減を通じて社会にも貢献しています。

≪住友商事100％出資の安定した事業経営≫
■M&Aが積極的に行われるドラッグストア業界において盤石な経営基盤は大きな強みです。
■総合商社として重要なヘルスケア分野に、戦略的かつ積極的な先行投資をしています。
■住友商事の協力を受け、調剤オペレーションの自動化を導入し効率化も図っています。
■充実した様々な福利厚生と制度もあるため、長く安心して生活を送ることができます。
■育児休暇なども法律以上の制度を用意し、子育てをしながら働ける環境を整えています。
■未来を見据えて成長し、長く活躍し続けられる環境の中で新たな一歩を踏み出せます。

≪風通しが良く働きやすい職場環境≫
■社員間は「さん」付けで呼び合えるほどフラットな関係性で、役職や立場は関係ありません。
■風通しの良い環境はアイデアを出しやすく、大きく成長できるチャンスが豊富にあります。
■風通しの良い社風を実現するために、様々なサークル活動制度も用意しています。
■首都圏にこだわった店舗展開のため、多くの仲間と交流ができ店舗間の連携も良好です。
■残業時間の削減や年2回の連続休暇取得など、ライフワークバランスも推進しています。
■安心して健康的に働けるからこそ、充分に力を発揮でき、心からやりがいを感じ成長できます。

≪スキル、知識を幅広く身に着けキャリアアップが可能≫
■日進月歩の医療業界で、薬剤師は日常業務を行いながらも日々学び続けることが重要です。
■年次研修だけでなく、調剤技術研修によって継続的に学び続けることができます。
■研修は業務時間内で実施し、オンとオフをしっかり切り替えてプライベートも充実できます。
■本部社員の35％が薬剤師！教育研修担当・開発担当・IT担当など幅広いキャリアがあります。