都営大江戸線・駅チカの薬剤師転職・求人情報一覧

＼キャリアアップを応援／（中央区エリア担当より）
充実の研修制度と多彩なキャリアパスが用意されており、店長やマネージャーへの道も開かれています。
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【店舗情報と応需状況について】
■勝どき駅から徒歩1分の好立地にあり毎日の通勤負担が少なく通いやすい便利な職場環境が整っています。
■内科や小児科や皮膚科など多様な科目を1日約90から100枚応需し幅広い処方箋に触れることができます。
■常勤薬剤師6名と非常勤1名に事務3名が在籍しており施設在宅業務にも対応する充実の体制を敷いています。

【法人特徴について】
■全国に約400店舗を展開しており医療モール開発のパイオニアとして着実に新規出店を続ける大手企業です。
■社長も薬剤師出身であり育休取得実績もあるなど女性が長く働き続けられる環境づくりに力を入れています。
■営業利益率が10パーセントを超えており報酬改定の影響を受けにくく安定した長期勤務が可能な経営基盤です。

【求人情報について】
■年収はご経験などを考慮して400万円から600万円の範囲で決定され毎年の評価による昇給制度があります。
■年間休日は123日ありシフト調整により夏季や年末年始に長期連休を取得できる場合もあるなど休みが充実です。
■借上社宅制度やインフルエンザ補助制度など多彩な福利厚生が用意されており生活面でのサポートも万全です。

【店舗情報と応需状況について】
■西武池袋線 東長崎駅から徒歩5分、大江戸線 落合南長崎駅からも徒歩7分と便利です。
■主に近隣の内科や眼科からの処方箋に加え、広域の医療機関からも応需しています。
■薬剤師6名と事務員2名が在籍し、1日約70枚の処方箋に丁寧に対応しています。

【募集背景と求める人物像について】
■今後の組織体制強化と、さらなる地域医療への貢献を見据えた定期採用となります。
■これまでのご経験よりも、協調性を持って穏やかに業務に取り組めるお人柄を重視します。
■チームワークを大切に、患者さま一人ひとりに親身に寄り添える方を求めています。

【職場環境と雰囲気】
■地域の方々から厚い信頼を得ており、スタッフの定着率が非常に高い薬局です。
■スタッフ同士が協力し合い、質の高いサービスを提供するため和やかな雰囲気です。
■経営層との距離も近く、アットホームな雰囲気の中で安心して業務に取り組めます。

【こんな方が活躍中】
■患者さまとのコミュニケーションを大切にし、親身な対応を心がけている方が活躍中です。
■チームワークを重んじ、周囲のスタッフと協力しながら業務を進めています。
■仕事とプライベートのメリハリをつけ、いきいきと働いている方が多数在籍しています。

≪こんな薬局です≫
■一都三県（神奈川・東京・千葉・埼玉）、東海圏を中心に店舗展開中の調剤併設型ドラッグストア。
設立以来安定した成長を続けています。人口が集中している首都圏中心に店舗展開し、今後も現在のエリアで出店を強化。
「極めて感じの良い応対（挨拶）」を心掛けて住宅街立地を中心とした店舗環境！
地域に根差してあらゆるライフステージに寄り添う「トータルヘルスケア薬剤師」として成長できるように充実した研修制度も用意されています。

■充実した研修を用意しています！
本社近くに調剤研修センター、在宅研修センターがあり、全体的な知識の底上げ、基礎の徹底を実現。入社後は店舗着任前に薬局を模した調剤研修センターで調剤手技、機器操作等、一連の薬局業務を実戦形式で習得いただけます。

■調剤、在宅にも非常に力を入れています！
調剤併設型ドラッグストアの中でも以前から「調剤」「在宅」などの保険調剤領域にとても注力されています。ドラッグストアの併設調剤薬局の他に専門調剤薬局、ニーズが高まっている在宅医療についてもエリア在宅担当を配置して積極的に対応をされています。カウンセリングも含め正にトータルヘルスケアの名にふさわしい体制です。

■ドミナント展開！
全国展開は現時点では考えておらず、出店エリアである一都三県、東海圏に集中出店し、店舗数を拡大しています。
現在では神奈川の店舗数が業界No.１になりました！
新店に加えて、現在OTC単独のお店へ順次調剤併設化を進めているため薬剤師を積極採用中です！

■薬剤師が主役の企業！安心して長く働ける労働環境です！
会長や社長は薬剤師です。そのため薬剤師の気持ちを理解し汲んだ企業カラー、組織を構築してこられています。
従業員の労働環境整備にも配慮があり、年間休日115日。5日連続休暇制度(取得率96.7％)、有給取得数も平均で10日以上！残業は全社平均5～15h程度です。

■キャリアチャンスが豊富です！
年間50店舗の出店を予定しており、出店に伴い薬局長やエリアマネジャーのポジションが多数！
1年以内での薬局長就任へ向けた習熟も実施しており、ご経験を活かした早期のポジションアップが目指せます！

＼　企業の特徴　／
■医療用医薬品の開発・製造・販売から、ドラッグストア・調剤薬局の運営をする「複合型医薬品企業」です。
■新薬の研究開発施設があるほか、製薬自社工場もあり、
　調剤薬局を運営している会社で新薬の開発まで行っている会社は珍しく、他にはない特徴です。
■グループ全体で1,357店舗を出店。
　ドラッグストア、調剤併設店、調剤単独店の3パターンの店舗形態がございます。
　応需形態も総合病院門前型、クリニックモール型、医療ヴィレッジ型、
　面応需型と多岐に渡り、社内で多様な店舗で経験を積むことが可能です。

＼　働きやすさについて　／
■ドラッグストアと調剤室は分離申請されているところがほとんどで、
　ドラッグ特有の遅くまで働く心配はございません。
　残業時間も平均で月に6～10時間程度となっており、プライベートと両立して働ける環境です。
■1人あたりの1日の処方箋処理枚数を20枚に設定！
　ゆとりを持って就業できる環境です。
■「健康経営優良法人」の資格を2年連続取得しており、
　有給消化、産休・育休取得、残業時間の管理が出来ているので、従業員の働きやすさが守られている企業です。
■産休休暇は最長で3歳まで、育児時短勤務制度は最長で小学校卒業まで等、
　業界トップクラスで女性の働きやすさが守られています。
■「えるぼし」最高位３つ星認定取得！
　女性の活躍を推進する企業として国から認められた証であり、女性の活躍を応援する企業です。

＼　機械化による効率化を推進　／
■機械化も進んでおり、薬歴は音声入力システムを導入しており、薬歴入力による残業を軽減させています。
　その他、自動調剤分包機や無菌調剤室など、店舗需要に合わせた機械化を進めております。
■本部にメディカルサポートセンターを設置し処方箋入力を遠隔入力にてサポートしています。
　ピッキング指示書や処方数の多い薬から棚割りを設定した導線を確保するなどの工夫をしております。
　これにより現場の医療事務が効率的にピッキングサポートに入ることができ、
　薬剤師がより対人業務へ集中できる環境となっています。

＼　店舗異動について　／
■グループ全体で全国展開をしておりますが、
　各エリアをグループ内で統括しているので全国転勤や転居を伴う異動はございません。
　基本は関東圏内での配属でご自宅から60分圏内が条件となります。

＼　研修制度について　／
■研修制度が充実！
　新卒向けの研修は勿論のこと、各自のキャリアアップに合わせた研修や「e-learning」補助もございます。
　また年に1回アメリカもしくはハワイでの研修もあり、
　「日本の10年先の薬局経営」と言われるアメリカのドラッグストアから学びに行く機会もございます。

＜こんな会社です＞
■グループとして、アジアNo1ドラッグストアを目指し、グループ売上高1.5兆円を目標に掲げております
■グループで約3,300店舗展開、うち同社は約150店舗を展開。
約40店舗が調剤ありで、半数が併設店・半数が調剤専門店です。（2022年8月現在）
調剤併設店は全店で分離申請しています
■ほとんどの出店が都内23区、特に東側に展開しております。ドミナント展開で異動があっても60分圏内で通えるため、23区で働きたい方にお勧めです

＜こんな店舗です＞
■両国駅から徒歩圏内。錦糸町と両国駅の間になる店舗です
■住宅街で近所のお客様に愛されるドラッグストアです
■月～日祝・9時～22時開局店舗。平日や朝休みたい方にお勧めです

＜働く環境について＞
■社会人マナー、薬剤師専門の研修、各種アドバイザー資格取得補助、認定薬剤師取得補助のフォローもあり学べる環境です
■年間休日113日と別途、「連続休暇取得制度」が入社2年目以降から取得可能となり、毎年7日間の長期休暇が取得できます。半休制度もあり
■女性の方も多く活躍できる環境で、時短社員制度については最大で小学6年生まで取得が可能です。
■OTCと調剤部門を分けて採用しているので専門職に特化できます。入社後に部門を越えての異動の制度もございます。
■新卒で年収468万～、店長で600万円程度の給与レンジです。年俸制です。
■有給取得は会社の平均として、1年あたり11日以上（2021年実績）。きちんとお休みの申し出できる環境です。
■ご自宅から通勤圏外（片道50km以上もしくは通勤90分以上）の方は社宅制度適用！自己負担額1万円で会社指定の物件を借りて頂けます（詳細お問合せ下さい）

≪こんな病院です≫
■総病床数140床（一般病床98床、療養病床42床）のケアミックス病院です。
■2次救急告示病院です。
■感染対策委員会を設置し、提携大学病院と相互交流を行っています。
■栄養科が充実し、栄養指導も実施しています。
■電子カルテ導入済みです。

≪業務内容≫
■主な業務として調剤業務（内服、注射等）、抗がん剤混注、高カロリー輸液混注、薬品管理業務、医薬情報業務、持参薬管理に携わっていただきます。
■病棟に薬剤師を配置し、病棟服薬指導業務を行っています
■ＮＳＴ委員会に薬剤師も参加しています。

≪こんな方にオススメです≫
■専門薬剤師、認定薬剤師を目指している方
■病院未経験者の方
■夜勤が無く、残業も少なめの環境を希望している方
■急性期、慢性期両方の経験を積みたいと考えている方

【店舗情報と応需状況について】
■門前仲町駅から歩いて約3分という駅チカの立地で、毎日の通勤が非常に便利な薬局です。
■内科や婦人科、心療内科など複数の医療機関から、1日平均80枚の処方箋を応需します。
■薬剤師は正社員3名、事務スタッフは正社員3名という人員構成で、協力し合える環境です。

【法人特徴について】
■東京都内と札幌市を中心に店舗を展開しており、転居を伴う異動の心配がなく勤務できます。
■主に複合メディカルビルへの出店戦略で成長を続けており、医師の開業支援も手掛けています。
■「個人は会社のために、会社は個人のために」という理念を掲げ、社員を大切にする社風です。

【勤務実態について】
■多くの店舗で月の残業時間は10時間程度に収まっており、ワークライフバランスは良好です。
■4週8休を基本とするシフト制勤務のため、平日休みなど個人の希望に合わせた働き方が可能です。
■エリア内にサポート専門の薬剤師が複数名在籍しており、急な休暇にも対応しやすい体制です。

【こんな方にオススメ】
■多科目の処方箋に触れ、薬剤師としての対応力を総合的に高めていきたい方におすすめです。
■年間休日が多く残業も少ないため、プライベートの時間もしっかりと確保したい方に最適です。
■大手グループの安定した基盤と充実した福利厚生のもとで、安心して長く働きたい方です。

■毎年100 店舗以上新規出店をしており、堅実ながらも勢いのある成長企業です
■調剤併設型ドラッグのパイオニアとして、関東、東海、関西、北陸・信州を中心に約1,700店舗以上を展開しています
■研修制度は様々なプランがあり、集合研修だけでなく任意で受講可能な研修も幅広く用意されています
■店舗で活躍する従業員、社外で活躍する従業員、将来経営幹部となる従業員など、薬剤師として様々な活躍ができるフィールドを用意されています
■総合薬剤師・調剤薬剤師（土日休み・19時までの勤務）どちらかの働き方を選択できます
■調剤併設型だけでなく「医療モール・クリニック併設店舗」「敷地内薬局」「訪問調剤特化型店舗」など様々な店舗を運営しています
■在宅医療にも積極的取り組んでおり「訪問調剤特化型店舗」を50店舗以上、無菌調剤室は業界最多の51店舗設置しています
■「プラチナくるみん認定企業」「健康経営優良法人2023（大規模法人部門）認定」等を取得し一人ひとりが働きやすい環境が整備されています
■充実した研修制度、人事制度、評価制度、キャリア支援制度等があるのも特徴です

■毎年100 店舗以上新規出店をしており、堅実ながらも勢いのある成長企業です
■調剤併設型ドラッグのパイオニアとして、関東、東海、関西、北陸・信州を中心に約1,700店舗以上を展開しています
■研修制度は様々なプランがあり、集合研修だけでなく任意で受講可能な研修も幅広く用意されています
■店舗で活躍する従業員、社外で活躍する従業員、将来経営幹部となる従業員など、薬剤師として様々な活躍ができるフィールドを用意されています
■総合薬剤師・調剤薬剤師（土日休み・19時までの勤務）どちらかの働き方を選択できます
■調剤併設型だけでなく「医療モール・クリニック併設店舗」「敷地内薬局」「訪問調剤特化型店舗」など様々な店舗を運営しています
■在宅医療にも積極的取り組んでおり「訪問調剤特化型店舗」を50店舗以上、無菌調剤室は業界最多の51店舗設置しています
■「プラチナくるみん認定企業」「健康経営優良法人2023（大規模法人部門）認定」等を取得し一人ひとりが働きやすい環境が整備されています
■充実した研修制度、人事制度、評価制度、キャリア支援制度等があるのも特徴です

■毎年100 店舗以上新規出店をしており、堅実ながらも勢いのある成長企業です
■調剤併設型ドラッグのパイオニアとして、関東、東海、関西、北陸・信州を中心に約1,700店舗以上を展開しています
■研修制度は様々なプランがあり、集合研修だけでなく任意で受講可能な研修も幅広く用意されています
■店舗で活躍する従業員、社外で活躍する従業員、将来経営幹部となる従業員など、薬剤師として様々な活躍ができるフィールドを用意されています
■総合薬剤師・調剤薬剤師（土日休み・19時までの勤務）どちらかの働き方を選択できます
■調剤併設型だけでなく「医療モール・クリニック併設店舗」「敷地内薬局」「訪問調剤特化型店舗」など様々な店舗を運営しています
■在宅医療にも積極的取り組んでおり「訪問調剤特化型店舗」を50店舗以上、無菌調剤室は業界最多の51店舗設置しています
■「プラチナくるみん認定企業」「健康経営優良法人2023（大規模法人部門）認定」等を取得し一人ひとりが働きやすい環境が整備されています
■充実した研修制度、人事制度、評価制度、キャリア支援制度等があるのも特徴です

■毎年100 店舗以上新規出店をしており、堅実ながらも勢いのある成長企業です
■調剤併設型ドラッグのパイオニアとして、関東、東海、関西、北陸・信州を中心に約1,700店舗以上を展開しています
■研修制度は様々なプランがあり、集合研修だけでなく任意で受講可能な研修も幅広く用意されています
■店舗で活躍する従業員、社外で活躍する従業員、将来経営幹部となる従業員など、薬剤師として様々な活躍ができるフィールドを用意されています
■総合薬剤師・調剤薬剤師（土日休み・19時までの勤務）どちらかの働き方を選択できます
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■充実した研修制度、人事制度、評価制度、キャリア支援制度等があるのも特徴です

■毎年100 店舗以上新規出店をしており、堅実ながらも勢いのある成長企業です
■調剤併設型ドラッグのパイオニアとして、関東、東海、関西、北陸・信州を中心に約1,700店舗以上を展開しています
■研修制度は様々なプランがあり、集合研修だけでなく任意で受講可能な研修も幅広く用意されています
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■総合薬剤師・調剤薬剤師（土日休み・19時までの勤務）どちらかの働き方を選択できます
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■在宅医療にも積極的取り組んでおり「訪問調剤特化型店舗」を50店舗以上、無菌調剤室は業界最多の51店舗設置しています
■「プラチナくるみん認定企業」「健康経営優良法人2023（大規模法人部門）認定」等を取得し一人ひとりが働きやすい環境が整備されています
■充実した研修制度、人事制度、評価制度、キャリア支援制度等があるのも特徴です

■毎年100 店舗以上新規出店をしており、堅実ながらも勢いのある成長企業です
■調剤併設型ドラッグのパイオニアとして、関東、東海、関西、北陸・信州を中心に約1,700店舗以上を展開しています
■研修制度は様々なプランがあり、集合研修だけでなく任意で受講可能な研修も幅広く用意されています
■店舗で活躍する従業員、社外で活躍する従業員、将来経営幹部となる従業員など、薬剤師として様々な活躍ができるフィールドを用意されています
■総合薬剤師・調剤薬剤師（土日休み・19時までの勤務）どちらかの働き方を選択できます
■調剤併設型だけでなく「医療モール・クリニック併設店舗」「敷地内薬局」「訪問調剤特化型店舗」など様々な店舗を運営しています
■在宅医療にも積極的取り組んでおり「訪問調剤特化型店舗」を50店舗以上、無菌調剤室は業界最多の51店舗設置しています
■「プラチナくるみん認定企業」「健康経営優良法人2023（大規模法人部門）認定」等を取得し一人ひとりが働きやすい環境が整備されています
■充実した研修制度、人事制度、評価制度、キャリア支援制度等があるのも特徴です

＼在宅医療の専門家へ／（中野区エリア担当より）
往診同行や施設在宅を通じて、医師へ提案できる一歩先を行く薬剤師を目指せる職場です。
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【店舗情報と応需状況について】
■東中野駅から徒歩1分の好立地に位置しており、通勤の負担を大きく軽減できる通いやすい調剤薬局です。
■内科や整形外科をはじめとする多科目の処方箋を1日約30枚応需しており、幅広い知識を習得できます。
■現在は常勤薬剤師2名とパート薬剤師1名、事務員2名が在籍し、協力しながら日々の業務を行っています。

【募集背景と求める人物像について】
■施設在宅や居宅在宅への注力に伴い、新たな戦力として活躍していただける薬剤師を増員募集しております。
■往診同行などを通じて、医師へ積極的に提案できるような向上心を持った薬剤師の採用を目指しております。
■多科目の処方箋対応や在宅医療に興味があり、地域医療へ貢献したいという熱意のある方を歓迎いたします。

【求人情報について】
■年収は480万円から600万円の範囲で、ご自身の経験やスキルをしっかりと考慮した上で決定されます。
■年間休日は120日以上確保されており、日祝休みを含む週休2日制でプライベートの時間を大切にできます。
■有給休暇も取得しやすく、スタッフ全員で協力しながら長期休暇を取得できる柔軟な体制が整っております。

＼病院経験のみでも相談可／（中野区エリア担当より）
病院経験のみの方やブランクがある方もご相談可能です。人員体制にゆとりがありフォロー体制も万全です。
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【店舗情報と応需状況について】
■中野坂上駅から徒歩2分とアクセス抜群で、通勤の負担が少なく毎日の通勤が非常に快適な好立地にある店舗です。
■主に内科や呼吸器科などの処方箋を1日平均80枚程度応需しており、地域医療に貢献しながら業務に取り組めます。
■薬剤師7名と事務複数名の体制です。スタッフ同士で助け合いながら業務を進められる環境です。

【募集背景と求める人物像について】
■将来的な体制強化と患者様へのさらなるサービス向上を目指し、組織の要として活躍いただける方を増員募集いたします。
■調剤経験お持ちの方を歓迎いたしますが、病院経験のみの方でも薬局業務に業務がある方であればご相談可能です。
■周囲のスタッフと円滑なコミュニケーションを図りながら、協調性を持って明るく前向きに業務に取り組める方を歓迎します。

【法人特徴について】
■中野区を中心に地域密着型の店舗を18店舗展開しており、創業から約30年の歴史を持つ安定した経営基盤が強みです。
■基本的に店舗間の異動が発生しないため、腰を据えて一つの地域に深く貢献しながら長く働き続けることが可能です。
■経営層と現場スタッフの距離が非常に近く、お互いの意見を尊重し合える風通しの良いアットホームな社風が魅力です。

・・＊ 企業の特徴 ＊・・
■東京都に本社を置き、首都圏を中心に展開するチェーン薬局です。
■総合病院門前やクリニックマンツーマン等、多彩な店舗展開を図っています。
■残業がほぼ無しなので、ワークライフバランスが整っています。
■年間休日120日(週休2日制)、平均有休取得日数10日程と年間130日程度の休暇取得が可能です。　
■研修制度が充実！年数に応じた研修の実施はもちろん、希望により受講できる研修プログラムも多数！
■豊富なキャリアパス！勤務→管理→エリアマネージャーと上がっていきます。
■かかりつけ等のノルマは無く、患者様ファーストの対応をしているので、ゆったりと服薬指導する事が可能(※一人あたりの処方処理間数は20-30枚)
■人間関係を重視しているため、離職率が非常に低い傾向です。
■正社員比率が高く(80%)従業員の負担を軽減しています。
■医療機関と連携が取れており、働きやすい環境があります。
■取得率100％の産前産後休暇・育児休暇・復職制度など女性にとって働きやすい環境が整備されています。
■店舗指定は不可。自宅から60分圏内での配属になります。

【店舗情報と応需状況について】
■西武新宿線と都営大江戸線の中井駅から徒歩1分という、毎日の通勤における利便性が抜群の好立地です。
■主な応需科目は内科や小児科、アレルギー科となっており、地域に寄り添った処方箋を多く受け付けています。
■1日あたりの処方箋応需枚数は平均40枚となっており、適切な人員体制のもとで無理なく業務に臨めます。

【募集背景と求める人物像について】
■新しくオープンしたばかりの店舗における組織強化を見据え、正社員として共に働く仲間を増員募集します。
■調剤業務の経験が浅い未経験の方や第二新卒の方など、一から知識を身につけたい前向きな方を求めています。
■周囲のスタッフと円滑なコミュニケーションを図りながら、店舗目標の達成へ協力して進める方を歓迎します。

【職場環境と雰囲気】
■店舗のスタッフ体制は薬剤師2名、事務1名となっており、お互いに顔が見えやすく連携を取りやすい規模です。
■個人の成果を競うようなノルマは一切なく、店舗の目標を全員で助け合いながら追っていく温かい雰囲気です。
■新しく開設された清潔で明るい店舗のため、綺麗な調剤室や設備に囲まれて気持ちよく日々の業務に励めます。

【こんな取り組みをしています】
■オンライン資格確認の導入をはじめ、アマゾンや外部サービスとの提携など新しい施策へいち早く挑んでいます。
■在宅医療を円滑に開始できるよう、本社内に専門の地域連携部を設けて指導や細かな調整のサポートを行います。
■薬剤師としての知見を広げるための領域別専門研修や、外部研修への参加、認定薬剤師の取得支援に注力しています。

【店舗情報と応需状況について】
■都営大江戸線の西新宿五丁目駅から徒歩で4分ほどの場所に位置しており、天候に左右されず通勤しやすい調剤薬局です。
■複数のクリニックが入るビル型の医療モール店舗であり、今後もこうした利便性の高い形態を積極的に展開予定です。
■モール型のため1店舗あたりの応需科目数や処方箋枚数が多く、幅広い専門知識を偏りなく吸収できる環境が整っています。

【募集背景と求める人物像について】
■今回は体制強化とさらなるサービス向上のための増員募集であり、意欲を持って業務に取り組める正社員を求めています。
■大手企業の厳しいルールに少し疲れてしまい、転勤なしで腰を据えて落ち着いて働きたい第二新卒の方も歓迎いたします。
■ライフイベントを控えた女性の受け入れ実績も豊富であり、将来の変化を見据えて長く勤務したい方を広く求めています。

【職場環境と雰囲気】
■待合室と調剤室の双方が明るく広めの造りとなっており、最新の医療設備を揃えた清潔感のある快適な環境です。
■正社員の比率が全体の70％強と非常に高い数値となっており、お互いにフォローし合いながらお休みを取りやすいです。
■個人に課される厳しいノルマは一切なく、管理者を中心として店舗スタッフ全員で目標の達成を目指す温かい風土です。

【こんな取り組みをしています】
■オンライン資格確認の導入はもちろん、新しいサービスとの提携など業界の最新トレンドへ積極的に挑んでいます。
■電子薬歴や自動分包機、高度な監査システムを積極的に導入することで、日々の業務効率化と医療安全を進めています。
■外部研修への参加支援や、薬剤師としてのスキルアップに欠かせない認定薬剤師の取得費用などの支援もおこなっています。

【店舗情報と応需状況について】
■JR各線「新宿駅」から徒歩5分と、非常にアクセスしやすく通勤に便利な立地にあります。
■特定の医療機関に偏らず、様々な処方箋を面で応需しており、1日の枚数は30枚から40枚程度です。
■医薬品の取り扱い品目数は約1,220品目で、現在は薬剤師3名体制で運営しています。

【募集背景と求める人物像について】
■今回は増員募集のため、正社員として長期的に勤務いただける薬剤師を募集しています。
■大手企業での経験があり、風通しの良い環境で再スタートしたい第二新卒の方も歓迎されます。
■東京都内での勤務となり、40代までの方で調剤経験をお持ちの方を幅広く募集しています。

【職場環境と雰囲気】
■現場の意見を尊重するボトムアップ型の社風で、非常に風通しが良いと評判です。
■従業員の平均年齢は40歳、幹部社員の平均年齢は42歳と、落ち着いた層が中心です。
■突発的なお休みが発生しても、幹部社員がヘルプに入る体制が整っており安心です。

【こんな方が活躍中】
■大手企業出身で、残業の少なさや転勤のなさを求めて転職された方が活躍しています。
■産休・育休取得率ほぼ100%（男性実績あり）の環境で、子育てと両立する方が多くいます。
■復職後にパートへ変更し、お子様の成長に合わせて正社員に戻るなど柔軟に働く方です。

【店舗情報と応需状況について】
■JR中央・総武線、都営大江戸線の東中野駅から徒歩で約2分と通勤至便な立地です。
■複数路線が利用可能な駅の近くにあり、毎日の通勤が非常に便利な薬局となっています。
■周辺には複数のクリニックが点在しており、幅広い処方箋に触れる機会が豊富にあります。

【募集背景と求める人物像について】
■今回は今後の体制強化を見据えた欠員補充のため、即戦力としてご活躍いただける方を募集します。
■患者さま一人ひとりに寄り添い、かかりつけ薬剤師として地域医療に貢献したいという方を求めています。
■地域住民の健康を支える健康サポート薬局としての役割に関心が高く、意欲のある方を歓迎しています。

【職場環境と雰囲気】
■最新の監査システムが全店に導入されており、薬剤師が安心して業務に集中できる環境が整っています。
■薬剤師の身体的負担を軽減するため、ほとんどの店舗で座って服薬指導ができるカウンターを導入済みです。
■育休取得率100%、復帰率96%という実績が示す通り、ライフステージの変化に理解がある職場です。

【こんな方にオススメ】
■安定した大手企業で、腰を据えて長期的なキャリアプランを築いていきたい方に最適な環境です。
■ワークライフバランスを重視し、年間休日120日以上と充実した休暇制度を求める方におすすめです。
■在宅医療や健康サポート業務に興味があり、薬剤師としての専門性をさらに広げたい方にぴったりです。