都営大江戸線｜シフト制の求人検索結果354件

■株式会社ファーコスと株式会社ミックが合併して新たに設立された調剤薬局チェーンです。
■設立は2022年4月、スズケングループにおける全国規模の調剤薬局チェーンとなります。
■2社が培ってきたノウハウと企業の良さを融合し、より安定した経営基盤から、成長スピードを加速させていきます。
■コーポレートメッセージは「あなたに今、わたしができること」。
■正社員には全国・広域・都道府県限定・自宅通勤の4コースを用意。
■全国・広域・都道府県限定コースの方には充実の住宅補助制度が適用されます。
■住居は法人契約なので初期費用時の自己負担はほとんどありません。
■産育休からの復帰率は95%以上！時短勤務はお子様が小学3年生終了時まで。
■年間休日は120日以上で様々な休暇制度の用意あり。
■最新機器の導入やメディカルリスクコントローラー制度を導入し、調剤過誤防止に向けた取り組みにも積極的です。
■マネジメント型と専門性追求型のキャリアパスが目指せる環境です。
■家族やプライベートを大事にしながら働きたい方、キャリアを磨きたい方皆様にお勧めです。

<店舗のご紹介>
■都営大江戸線　練馬春日町駅から徒歩10分の場所にある薬局です
■内科・胃腸科・小児科の門前薬局として、地域の患者様メインで対応しています。
■在宅対応も行っているので、在宅に興味のある方、在宅経験のある方歓迎です♩
■平日の開局時間は18：00までなので、お仕事後にプライベートの予定も入れられます。

<資格取得・スキルアップ支援制度>
■研修認定薬剤師の資格支援アリ
　→研修単位の取得をe-learningで支援しています！
　受講料はすべて会社負担です。
　資格取得後は基本給に加えて2,000円の資格手当が支給されます

<借上社宅制度>
■自宅から通勤圏外の店舗を希望される方へ万全のサポート体制があります！
　→自己負担15％でお好きな物件に住んでいただけます。（家賃目安６万円・会社補助85%）
　敷金・礼金や移動時の引っ越し費用も会社が負担。
　経済的な心配なく、快適な住まいで暮らせます。

<会社のご紹介>
■株式会社ファーコスと株式会社ミックが合併して新たに設立された調剤薬局チェーンです。
■設立は2022年4月、スズケングループにおける全国規模の調剤薬局チェーンとなります。
■2社が培ってきたノウハウと企業の良さを融合し、より安定した経営基盤から、成長スピードを加速させていきます。
■コーポレートメッセージは「あなたに今、わたしができること」。
■正社員には全国・広域・都道府県限定・自宅通勤の4コースを用意。
■全国・広域・都道府県限定コースの方には充実の住宅補助制度が適用されます。
■産育休からの復帰率は95%以上！時短勤務はお子様が小学3年生終了時まで。
■年間休日は120日以上で様々な休暇制度の用意あり。
■最新機器の導入やメディカルリスクコントローラー制度を導入し、調剤過誤防止に向けた取り組みにも積極的です。
■マネジメント型と専門性追求型のキャリアパスが目指せる環境です。
■家族やプライベートを大事にしながら働きたい方、キャリアを磨きたい方皆様にお勧めです。

■株式会社ファーコスと株式会社ミックが合併して新たに設立された調剤薬局チェーンです。
■設立は2022年4月、スズケングループにおける全国規模の調剤薬局チェーンとなります。
■2社が培ってきたノウハウと企業の良さを融合し、より安定した経営基盤から、成長スピードを加速させていきます。
■コーポレートメッセージは「あなたに今、わたしができること」。
■正社員には全国・広域・都道府県限定・自宅通勤の4コースを用意。
■全国・広域・都道府県限定コースの方には充実の住宅補助制度が適用されます。
■住居は法人契約なので初期費用時の自己負担はほとんどありません。
■産育休からの復帰率は95%以上！時短勤務はお子様が小学3年生終了時まで。
■年間休日は120日以上で様々な休暇制度の用意あり。
■最新機器の導入やメディカルリスクコントローラー制度を導入し、調剤過誤防止に向けた取り組みにも積極的です。
■マネジメント型と専門性追求型のキャリアパスが目指せる環境です。
■家族やプライベートを大事にしながら働きたい方、キャリアを磨きたい方皆様にお勧めです。

≪こんな雰囲気の薬局です≫
■30-40代の方が中心に活躍しています。
■中野坂上・東中野・大久保・西新宿の中間にあるためアクセスし易い立地です。
■週の労働時間が32h、平日も120分の休憩でゆったり働ける。
■在宅業務がメインの薬局ですが、入社後は外来対応に従事していただくため免許不要。午前と午後に15枚ずつと自分のペースで働けます。
■希望すれば在宅にもかかわれる店舗で、自分の今後を選択できます。
■残業もほぼなし、電話当番も社長がするのでライフワークバランスがとりやすい働き方ができます。

・・＊ 企業の特徴 ＊・・
■都内に2店舗展開している調剤薬局となります。
■開局以来、在宅医療に注力されており外来から在宅まで幅広いスキルを身につけることが可能です。
■患者様へ丁寧に適切な服薬指導を行い、安心してお薬を服用していただけるよう心がけております。

○こんな会社です○
■一都三県に約60店舗以上展開、異動は60分圏内で負担なく働けます
■「トップダウン」ではなく、自分の思いを会社に伝えるための自己申告制度があります。
社長自ら現場の意見を聴取しに来たこともあります
■リフレッシュ休暇取得率100%、プライベートとのメリハリをつけて勤務できる社風です（年次に合わせて、リフレッシュ休暇と手当を支給、3年在籍で3日休みと3万円等）
■正社員比率は約85%、シフトも均一に組みやすいため一人の薬剤師に負荷が掛かり過ぎることありません
■年間休日120日以上、完全週休2日制です
■外部研修も積極的に行っております（アロマ、スポーツファーマシスト等）
■本社社員は全て現場出身のため、現場理解がある運営ができております。
■薬局長は月額5万円の手当あり、賞与にも反映されるので年収80万円UPします。
■利益は社員に還元！決算月に、業績に応じた決算賞与の支給や、全社員パーティーを開催
■管理栄養士・栄養士も40名程在滝。未病や予防から地域の方の健康を支えます

・・＊ 企業の特徴 ＊・・
■東京、埼玉で3店舗経営しています。
■ジェネリック医薬品の販売を推奨しています。
■地域密着店ならではの、融通がききやすい環境もあります。

○こんな会社です○
■江東区、江戸川区、墨田区付近に店舗展開している企業です
■在宅に力をいれており、居宅を中心に業務を拡大しています
■令和に設立された新しい企業で、柔軟な働き方が可能です

○こんな薬局です○
■アクセス抜群な清澄白河駅より徒歩圏内です♪
■居宅在宅がメイン業務になります
専任のドライバーがいる為、調剤に集中して業務に取り組めます！
■土日祝休みの大変貴重な働き方です

☆*｡｡｡*☆病院について☆*｡｡｡*☆
■2014年に開院した回復期専門病院です。
　駅すぐのため暑い日や、雨の日も濡れずに快適に出勤できます♪
■治療はリハビリが主体となりますので入退院時の服薬指導や持参薬の管理業務がお仕事の中心となります。
■日勤のみ×17：30までなので、お仕事終わりに趣味などプライベートの予定も立てられます！

☆*｡｡｡*☆ココが魅力的♪☆*｡｡｡*☆
■チーム医療の一員になりませんか？
　→こちらの病院では多職種連携を大切にしており、医師、看護師だけでなく、介護福祉士・管理栄養士など患者様に関わる全てのスタッフと関わります。
　患者様の情報共有しながら、チーム医療の一員として就業頂けます！
■西武池袋線・都営大江戸線の2路線使えます！
　→2路線利用可能なので、お仕事終わりのディナーや、お買い物にも便利なんです！
■同じビルの中にスーパーあります♪
　→病院が入るビルの中に、スーパーや皆さんご存知の有名衣料品店、輸入スーパーも入っています！
　　ランチに利用したり、休憩時間や帰りのお買い物に便利です♪

☆*｡｡｡*☆法人について☆*｡｡｡*☆
■板橋区で9病院・1クリニック・4介護施設を運営しており医療法人です。
■1989年に日本で最初の“日本リウマチ学会認定施設”（No.７）に指定されました。
■産休・育休取得実績有！女性も長く働ける環境です。
　教育体制＆福利厚生充実★病院未経験の方やブランクがある方もご安心ください！

☆*｡｡｡*☆こんな方にオススメです♪☆*｡｡｡*☆
■病院勤務希望で、早い時間までの勤務希望の方
■病院でも、落ち着いた環境で働きたい方
■お子様がいるので、18時～18時半までには帰宅したい方

★病院勤務未経験の方や、ブランクがある方もお気軽にご相談ください♪★

・・＊ 企業の特徴 ＊・・
■東京都に本社を置き、首都圏を中心に展開するチェーン薬局です。
■総合病院門前やクリニックマンツーマン等、多彩な店舗展開を図っています。
■残業がほぼ無しなので、ワークライフバランスが整っています。
■年間休日120日(週休2日制)、平均有休取得日数10日程と年間130日程度の休暇取得が可能です。　
■研修制度が充実！年数に応じた研修の実施はもちろん、希望により受講できる研修プログラムも多数！
■豊富なキャリアパス！勤務→管理→エリアマネージャーと上がっていきます。
■かかりつけ等のノルマは無く、患者様ファーストの対応をしているので、ゆったりと服薬指導する事が可能(※一人あたりの処方処理間数は20-30枚)
■人間関係を重視しているため、離職率が非常に低い傾向です。
■正社員比率が高く(80%)従業員の負担を軽減しています。
■医療機関と連携が取れており、働きやすい環境があります。
■取得率100％の産前産後休暇・育児休暇・復職制度など女性にとって働きやすい環境が整備されています。

≪働く環境≫
■雰囲気が良くチームワークの良い職場です！
■気さくで話しやすい代表の方です。
■社員の平均年齢は30代半ば、若い方が多く活躍しています！

≪こんな方にオススメです≫
■高収入を得たい！将来独立したい！など多彩なキャリアコースがある環境で働きたい方

・・＊ 企業の特徴 ＊・・
■買収で毎年店舗を増やしています。
独立希望の方は、将来的に店舗ごと独立いただくことも可能です。
■成果報酬型ですので、数字でしっかり評価されたい方にお勧めです、年収も評価によりアップ！