関東鉄道常総線・認定薬剤師取得支援ありの薬剤師転職・求人情報一覧

＼こんな企業です／
○全国に1,000店舗以上を展開する大手調剤薬局です。
○東京大学病院をはじめ全国の病院の敷地内に薬局を持っています。
病診薬連携を強化することで、地域にお住いの患者様に高度な医療の提供を実現しています。
○全店「同一の機械・システム」を採用しており、且つ処方箋の応需内容が多岐にわたる（敷地内・病院門前・医療モール・CL門前）ので、スキルUPしたい方にはお勧めもです。
○長期就業＆自己研讃を続ける事で給与があがる仕組みになっており、将来的に高年収も狙う事が出来ます。
○インターネットを使って処方薬の飲み方を遠隔指導する「オンライン服薬指導」、今後も病院の「敷地内薬局」の推進、女性客の取り込みを狙う店舗でデザインの一新。
M&Aによる店舗拡大と業界のリーディングカンパニーとして成長を続けています。
○どの店舗も、最新システムが整っています！

＼福利厚生／
〇「社員第一主義」を掲げている同社では、福利厚生面が手厚く
年間休日120日以上、「連続休暇制度（年に1回、最大9連休を取得できる制度）」等
プライベートも充実出来る様にワークライフバランスを後押ししてくれる制度が充実しています。
〇社員割引制度、財形貯蓄制度、スポーツジム優待等が受けられる他、提携の保養施設は全国に40ヵ所あります。
〇産休・育休・時短勤務者2,097人以上等、どれも業界トップクラスの実績!
産休、育休取得はもちろんのこと、育児短時間勤務制度を実施
育児休業より復帰後、1日最大2時間短縮して勤務できる制度です。
法律では3歳までですが、同社では小学校就学時までの期間利用可能♪
〇転居を伴う異動のある採用枠もありますが(転居を伴わない採用も可)
帰省旅費（年2回5万円まで）と帰省休暇（連続4日間）を受けられます。

【店舗情報と応需状況について】
■関東鉄道常総線の戸頭駅から徒歩圏内にあり、地域に根差した医療を提供している調剤薬局です。
■主に内科、整形外科、皮膚科を応需しており、1日に70枚から80枚の処方箋に丁寧に対応します。
■薬剤師3名と事務員1名が在籍しており、チームで協力しながら業務を進める体制が整っています。

【募集背景と求める人物像について】
■全国的に店舗数を拡大している成長企業であり、組織力強化のための欠員補充での募集となります。
■現状に満足せず、薬剤師としてのスキルアップや新しい業務にも積極的に挑戦したい方、大歓迎です！
■チームで考え行動する方針のため、周囲と円滑なコミュニケーションを取りながら働ける方を歓迎します。

【勤務実態について】
■1週間単位で本社が一括してシフトを作成するため、急な予定や休暇にも柔軟に対応することが可能です。
■固定勤務と流動勤務を組み合わせた独自の体制で、人間関係のストレスを最小限に抑える工夫があります。
■部長などの役職者も各店舗を巡回しているため、現場の困りごとを気軽に相談できる環境が整っています

【想定されるキャリアイメージ】
■年齢や社歴は関係なく、意欲と実力次第では30代で役員に抜擢されることも夢ではありません。
■自ら手を挙げれば、採用や店舗開発、M&Aなど薬剤師以外の様々な業務に挑戦することが可能です。
■将来的には子会社の社長として活躍する道もあり、経営に深く関わるキャリアを築くことができます。

【店舗情報と応需状況について】
■最寄り駅の守谷駅から徒歩で約8分と、毎日の通勤にも便利な立地にあります。
■応需科目は主に内科、循環器科、小児科、在宅で、処方箋枚数は1日平均50枚から60枚程度です。
■薬剤師は常時2名体制に加えて非常勤1名、事務2名が在籍し、協力して業務を推進しています。

【募集背景と求める人物像について】
■今回は欠員補充のための募集であり、人員体制強化のため早期にご入職いただける方を歓迎しています。
■在宅医療に意欲的に取り組んでいただける方、専門性を高めていきたい方には特におすすめです。
■チームワークを重視し、地域の患者さまの健康づくりに貢献したいという思いをお持ちの方を求めています。

【想定される業務内容】
■保険調剤業務、監査業務、服薬指導といった薬剤師としての基本的な業務全般をお願いします。
■施設在宅および居宅在宅の両方に対応しており、ご希望に応じて在宅業務に特化することも可能です。
■クリーンベンチを完備しているため、注射用の麻薬調製や持続皮下注用ポンプの取り扱いも経験できます。

・・＊ 会社の特徴 ＊・・
■全国に2,200店舗以上（調剤併設型約2,000店舗以上）を展開し調剤店舗数業界TOP！
■店舗拡大に伴いキャリアアップできるポジションが多数あり！頑張り次第で高給与も可能！
■経験や勤務コースによりますが、経験の少ない方でも500万前半スタートと業界TOP水準！
■職種や職域に合わせ、豊富な社内研修や外部組織と連携した研修を用意されています
■薬剤師が中心の会社だからこそ活躍できるキャリアパスが多種多様に用意されています。
■店舗拡大に伴い、エリアマネジャーや営業部長等のマネジメントのポジションも増えます。
■在宅や教育等の専門性を活かせるスペシャリストを目指すことも可能です。
■その他にも、管理部門や商品部門等の本社スタッフなど活動領域は多種多様です。
■在宅実施店舗は年々増加しており、在宅医療へもしっかりと関わる事ができます。
■育児休暇は3歳まで取得が可能で、時短制度は小学5年生まで時短勤務ができるよう変更予定です。
■年間休日が120日とワークライフバランスが整っています
■日用品から常備薬まで、従業員割引制度など嬉しいメリットもたくさんあります！

■調剤業務だけでなく、ワークショップや講座開催など地域の皆様のためになる活動を実施しています。
■年間休日が122日と多め♪福利厚生も充実しており、長く勤めたい方にピッタリの環境です。
■駅近で電車通勤も可能

≪こんな会社です≫
■東京都に3店舗、茨城県に3店舗展開（他グループで2店舗有）しております。
■「患者様第一」を心に強く抱き、在宅医療支援など地域医療に積極的に取り組んでいます。
■ピッキング監査システム「ミスゼロ子」を全店舗で導入済みです。
　弊社は患者様の安心・安全のため、調剤過誤ゼロを目指しています。
■ドライブスルー調剤等現状に満足することなく社会の変化に対応し新たな挑戦をしています。
■薬局内は整頓されており清潔感のある綺麗な店舗です。
■社員の働き方を見直し、特に女性社員が継続就業が出来るよう、行動計画を策定しています。
　①半日有給休暇制度の周知を図り、自身・体調の体調不良時に利用できる環境づくり
　②妊娠中＆産育休復帰後の女性社員の為の相談窓口を設置し、相談しやすい環境づくり
　③年次有給休暇の取得日数を1人あたり平均年間8日以上としています。

※社長の考え方※
　『勉強できる人＝仕事が出来る人、ではない』
　『実績を出す人には評価をする（対価を払う）、頑張っている人には評価をする』
　『会社は一人では成り立たず、皆に対する感謝“ありがとう”があって、初めて成り立つ』

≪こんな薬局です≫
■約200床の総合病院の門前に位置する薬局です。
■応需科目はほぼ全科、処方箋枚数は90～100枚くらいです
■近所に同じ法人・グループの薬局が複数展開しているため欠員や欠品は柔軟にフォローできる体制が整っています

≪求める人材像≫
■学びたい、成長したい意欲がある方を全力で応援します！
■ご経歴よりもお人柄ややる気を評価する社風の為、社会に貢献したい熱意のある方は経験問わず歓迎します
■将来は会社の幹部を担っていただけるような若手の方、とくに大歓迎です！

【店舗情報と応需状況について】
■法人内の薬局は、最寄りの川間駅から車で8分ほどの場所に位置しており、車での通勤が必須です。
■応需科目は内科や整形外科、小児科、皮膚科など多岐にわたり、幅広い知識を活かせます。
■外来の処方箋は1日平均40枚程度で、薬剤師3名体制で落ち着いて業務に取り組んでいます。

【募集背景と求める人物像について】
■今後の在宅医療ニーズ拡大を見据え、エリアの在宅業務を専門にご担当いただける方を募集します。
■車の運転が必須となり、担当エリアをフットワーク軽く、主体的に動ける方を歓迎いたします。
■在宅医療のご経験がある方で地域医療に貢献したいという意欲のある方を求めています。

【勤務実態について】
■休日は日曜・祝日の定休＋平日1日の、完全週休2日制
■年間休日は120日以上が確保されており、プライベートの時間もしっかり大切にできます。
■有給休暇の取得が推奨されており、実際に100％消化する社員もいるほど休みやすい環境です。

【想定される業務内容】
■担当エリア内の患者様のご自宅や介護施設を訪問し、服薬指導や薬学的管理を行っていただきます。
■医師や看護師、ケアマネジャー等と密に連携し、最適なチーム医療の提供を目指していただきます。
■薬局内ではクリーンベンチを用いた無菌調剤など、高度な在宅医療に求められる業務も担当します。

■現場の意見が通りやすく、個々に裁量権を持たせた店舗運営しております。
■薬剤師の正社員比率が70%強と非常に高い為、パートさんが多い企業に比べて業務量が均一化されているのでお休みも取りやすい環境です。有給休暇の取得率82.8%！急なお休みのヘルプ体制も万全です。
■産休・育休の取得率はほぼ100%！他の社員へ気兼ねなく取得し易く、ライフスタイルに合わせた雇用形態の変更もできます。

■茨城県県西・県南部に5店舗展開
■毎月勉強会あり　新薬説明会(お昼休憩)のほか、外部の勉強会にも参加可能
■有給100%消化も可能

＼こんな店舗です／
■小児科、内科を主に応需していますが、7割が内科、かつ常連さんが多く、Do処方の割合が高いです！
■車通勤を推奨しています。駐車場はもちろん無料です！
■現在代表とパートさんがひとり勤務していますが、増員のための募集です。
■増員のため、ひっ迫している状態ではなく、ゆとりをもって導入できるので、ブランクがあるなど、久しぶりのお仕事の方も安心です
■パート求人では珍しい“無期雇用”
です！
■2時間休憩をとっての通し勤務も可能です