JR中央本線(名古屋～塩尻)・新卒可の薬剤師転職・求人情報一覧

【店舗情報と応需状況について】
■JR中央本線多治見駅から徒歩10分ほどの場所に位置し、通勤にも便利な好立地が魅力です。
■近隣にある総合病院から多岐にわたる科目の処方箋を1日平均160枚ほど応需しています。
■現在は正社員やパートを含め薬剤師が6名在籍しており、協力し合いながら業務を行っています。

【求人情報について】
■経験や能力を十分に考慮した上で、年収450万円から650万円の間で給与が決定されます。
■年間休日は118日確保されており、週休2日制でしっかりと休息を取りながら勤務できます。
■賞与は年2回支給され、過去の実績では3.6ヶ月分と安定した収入が期待できる環境です。

【想定されるキャリアイメージ】
■薬局長や指導薬局長への明確な昇進ルートがあり、目標を持ってキャリアアップを目指せます。
■年に一度の自己申告制度を通じて、自身の希望するキャリアビジョンを会社に伝えられます。
■マネジメント業務や店舗運営にも携わることができ、薬剤師としての職能幅を広げられます。

【こんな方が活躍中】
■20代から30代の若手薬剤師が中心となり、現場や本部スタッフとして活発に活躍しています。
■家庭と仕事を両立させたい方が、短時間勤務制度などを活用して無理なく働き続けています。
■調剤未経験からスタートした方も、充実した教育制度を利用して着実にスキルアップしています。

＼明確なキャリアパス／（中津川市エリア担当より）
薬局長やマネージャーへの評価軸が明確に設定されており、充実した研修制度を活用しながら早期にキャリアアップを目指したい方を全力でバックアップします。

【店舗情報と応需状況について】
■JR中央本線の中津川駅から徒歩で15分というアクセスの良い立地にあり、通勤に便利な環境が整っている薬局です。
■主に内科と消化器科の処方箋を1日に約100枚応需しており、専門的な知識を深めながら調剤業務に取り組むことができます。
■薬剤師5名と事務員3名が在籍しており、ゆとりある人員配置の中で協力し合いながら日々の業務を円滑に進めています。

【想定されるキャリアイメージ】
■自己申告制度や人事考課を年に2回実施しており、ご自身の希望するキャリアパスを実現しやすい仕組みが整っています。
■薬局長などの役職に対する評価軸が明確に設定されているため、目標を持って早期にキャリアアップを目指すことが可能です。
■調剤専門薬局やドラッグストア併設薬局など多様な店舗形態があり、様々な経験を積みながら専門スキルを磨けます。

【こんな方が活躍中】
■育児短時間勤務制度を活用しながら、子育てと仕事を両立させているママさん薬剤師の方々が多数活躍している職場です。
■明確な評価制度のもとで目標を持ち、早期に薬局長やマネージャーへのキャリアアップを実現した若手薬剤師も在籍しています。
■充実した研修制度を利用して自己研鑽に励み、様々な診療科の処方箋に対応できる高い専門スキルを身につけた方がいます。

＼未経験からでも安心です／（恵那市エリア担当より）
調剤未経験やブランクのある方も大歓迎です。手厚いバックアップで成長できます。

【店舗情報と応需状況について】
■最寄り駅である恵那駅より徒歩8分とアクセスが良く、通勤に便利な好立地の調剤薬局となっております。
■応需科目は内科や消化器科および外科などで、1日あたりの処方箋応需枚数は約60枚となっております。
■勤務者は薬剤師5名と事務員6名が在籍しており、充実した人員体制で日々の調剤業務を行っております。

【職場環境と雰囲気】
■ヘルプ体制や福利厚生が非常に充実しており、新しく入社される方でも安心して長く働ける職場環境です。
■有給休暇の取得を推進しており、全員がしっかりと休むことも仕事の一部であるという考えが根付いています。
■事務員が多く配置されているため、薬剤師は本来の専門的な業務に集中して取り組める良好な雰囲気です。

【こんな方にオススメ】
■同じ企業で安定して長く働き続けたいと考えている方や、福利厚生を重視される方に大変おすすめの求人です。
■充実したシステム環境のもとで、患者様との対話時間をしっかりと確保したい方に適した職場環境となります。
■幅広い処方箋に触れる機会が多いため、薬剤師としてのスキルや専門性を高めたい方にぴったりの環境です。

■電子薬歴を導入している店舗です。

＼こんな会社です／
★薬剤師業務に集中できる環境！
薬剤師業務は「調剤：OTC：その他＝9：1：0」で構成されています。
また、1人1台iPadが支給されるためカスタマイズ機能も利用でき、ストレスなく薬歴記載ができます。
このように利便性の高いシステムを導入することで、時間を有効活用し対人業務を充実させることが可能です。

★地域に密着した健康ステーション！
スーパーやスポーツクラブなどのグループ企業と共に、多業種と連携した出店をしております。
「調剤の待ち時間に買物を…」「いつも利用するスーパーでお薬を受け取れると便利…」といった利便性・集客力があり、
不特定多数の医療機関から発行された面分業の処方せんが集まります。
取り扱う薬剤の種類が多く、疾患内容も多岐にわたっており、幅広い勉強ができるのも特徴です。

★薬剤師スキルの向上が可能！
医師の開業支援も行っており、開院時からマンツーマン体制を整えている調剤薬局が多くあります。
そのため、しっかりと薬剤師スキルを豊富な処方箋枚数から向上させることが可能です。
また、患者様へのフォローアップやトレーシングレポートの作成などを通して、地域の患者様の健康に寄り添っています。

★挑戦する人にはチャンス（多彩なキャリアパス）があります！
20歳代・30歳代の若い薬剤師が薬局や本部スタッフとして活躍し会社を引っ張っています。
年齢や性別は関係なく、実務力を兼ね備え挑戦をする姿勢の方にはチャンスが与えられます。
毎年、自分のキャリアイメージ申告、ライフスタイル申告など、自分の理想を提出できます。
年間２回の面談では、上長と自身のビジョンや悩みなど話すスタッフが多く、1人1人の考えを重視しています。

★日祝休み、充実した休暇制度・福利厚生！
薬剤師は原則日祝は完全休み！
日祝と特別休暇をつなげ連休を取る社員も多く、
毎年付与されるワークライフバランス（WLB）休暇9日間を組み合わせて海外旅行や帰省などに利用しています。
希望する特別休暇取得率が100％となっておりますので、ご安心ください。
ワークライフバランスを重視される方には魅力的な制度となっています。

＼明確な評価で年収アップ／（多治見市エリア担当より）
将来的に薬局長などを目指せるキャリアパスが用意されています。頑張り次第で30代で平均年収650万円など高収入を狙えるやりがいのある職場ですよ。

【店舗情報と応需状況について】
■多治見駅から徒歩10分の場所にあり、通勤に便利な立地で近隣のクリニックから処方箋を応需しています。
■主に内科の処方箋を1日あたり70枚程度受け付けており、地域住民の健康を支える地域密着型の薬局です。
■1200品目におよぶ多種多様な医薬品を取り揃えており、薬剤師3名と事務員4名の複数名体制で対応します。

【想定される業務内容】
■内科を中心とした処方箋に対する調剤や監査、患者様への丁寧な服薬指導が日々の主な調剤業務となっております。
■調剤併設店として、患者様からの健康相談に対する的確なアドバイスや一般用医薬品の販売もご担当いただきます。
■一人1台支給されるタブレット端末を活用して、スムーズかつ正確な薬歴入力や患者情報の管理業務を行っていただきます。

【こんな取り組みをしています】
■ワークライフバランス推進のエクセレント企業として認定されており、仕事と家庭の両立支援に会社を挙げて力を入れています。
■研修認定薬剤師の取得に向けた費用負担や、キャリア採用者に向けた充実した薬歴研修などを完備してスキルアップを支援します。
■医療教育課から外部研修の案内や各種情報発信が定期的に行われており、継続的な学習を会社が全面的にバックアップします。

■女性の幹部も多く、意欲的な方が多数活躍しております。
■産休育休の取得実績が多数あります。育休から復帰をして家庭との両立をしながら働くママさん薬剤師もたくさんいらっしゃいます。

＼早期のキャリアアップが可能／（土岐市エリア担当より）
成長中の企業でありポストも豊富です。意欲次第で最短半年で薬局長へ昇格でき、大幅な年収アップも目指せます。

【店舗情報と応需状況について】
■土岐市駅から車で6分の立地にあり、内科と眼科をメインに1日平均15枚程度の処方箋を応需しております。
■月曜日から金曜日の9時から18時までの開局となっており、土日はお休みのため無理なく勤務いただけます。
■常時1名から2名の薬剤師体制をとっており、最新の機器を活用しながら落ち着いて業務に取り組める環境です。

【想定されるキャリアイメージ】
■意欲と実績次第では最短半年で薬局長へ昇格するチャンスがあり、早期から責任あるポジションに就けます。
■最短3年から4年でエリアマネージャーへステップアップすることも可能で、キャリアの幅を大きく広げられます。
■店舗での経験を積んだ後は、教育担当や本社業務など多様なキャリアパスにチャレンジできる環境が整っています。

【こんな方にオススメ】
■平日の日中のみ勤務して土日はしっかり休みたいという、ご自身の時間を大切にしたい方に強くおすすめします。
■早期のキャリアアップを目指し、成長中の企業で新しいポストに挑戦してみたいという意欲的な方に最適です。
■調剤だけでなくOTCや在宅業務など、幅広い領域で知識を深めながら地域医療に貢献したい方に適した環境です。

【法人特徴について】
■全国に470店舗以上の調剤薬局を展開し、年間100店舗のペースで急速に成長を続けています。
■ITや臨床検査、農業事業など約50社から成る大手グループの中核企業であり、抜群の安定性を誇ります。
■過剰な設備投資を抑え、得られた利益は社員へ分配するという考え方を大切にしている企業です。

【職場環境と雰囲気】
■役職に関わらずフラットに意見交換ができる風通しの良い組織運営を大切にしています。
■わからないことがあればお互いに助け合う精神が根付いており、協力的な雰囲気の中で働けます。
■部長などの役職者も流動的に勤務しているため、困った際に相談しやすい環境が整っています。

【こんな取り組みをしています】
■「薬歴MEDIX」や「調剤鑑査システムBarrera」を導入し、業務負担の軽減を図っています。
■社員同士の交流を深めるため、新年会やBBQ、賞金が出る運動会など多彩なイベントを開催しています。
■社員の「やりたい」という声を尊重し、新規事業の立案などにも挑戦できる風土があります。

｜ 店舗について ｜
■脳神経外科クリニックの門前です。
　在宅業務（施設）の対応もあり、幅広いご経験も積んでいただける環境です。
■処方箋は40枚/日ほど、
　薬剤師は常時2名ほどの体制です。
■20代・30代の若手薬剤師さんが活躍中！
　活気ある雰囲気で自分らしく働けます♪

｜ 会社特徴 ｜
■全国に約380店舗を展開！
　特に医療モールにおいては業界トップクラス店舗数を誇り、
　30年以上前から医療モール事業を手がけているパイオニア企業です。
■新規医療モールの自社開発や出店を毎年続けており、
　着実に店舗数を伸ばしています。
■ノルマなどは無くのびのびと成長する環境を意識しており、
　自分らしく働きやすい社風です。
■社長は女性薬剤師です。
　育休を経て働いている経験から、長く働き続けられる企業を目指しています。
　産休育休から復帰される方がほとんどで、
　ライフステージの変化があっても長く勤められる環境です。
■育休はお子様が3歳になるまで、
　時短制度はお子様が小学生になるまで取得を延長する事が可能です。
■年間休日120日以上、
　有給取得推奨をしている会社です！
■みんなで助け合いをする社風なので
　有給休暇の消化率は84%と高水準！
■残業は全社平均11時間ほど。
　メリハリある働き方が実現できます。
■将来的には、教育チームや採用チーム等、
　他部署へのキャリアチェンジも可能！

｜ こんな方におすすめ ｜
★転職することなく、長くお勤めしたい方！
　医療業界では高水準の人材定着率97％！
　産育休制度も充実しており、子育てをしながら復帰する方も多数！
★オンオフをしっかり切り替えて、
　メリハリある働き方を希望している方！
★将来像として、幅広い選択肢を検討したい方！

★医療モールのパイオニア！
・医療モール開発は30年以上も前から手掛け、現在170店舗と業界トップクラスです！
・「医薬分業」から「医薬協業」へ、医師や医院の方々と密接な連携を実現します。
・医師と連携して開局をしているため、関係性が良好で疑義照会などもスムーズです。
・合同勉強会を開催するなど、二人三脚で患者さまの治療に向き合っています。
・こどもクリニック＆こども薬局などの職場体験や地域活動も積極的に行っています。

★大手ならではの多彩なキャリアパス！
・社内公募制度や年に1回の自己申告制度があるので、キャリアアップに挑戦できます。
・店舗での業務経験を活かし、マネージャーや支店長、採用・教育などの人事業務、
　医療モール開発といった新規開発に携わるなど、活躍できる場が沢山あります。
・薬剤師のスペシャリストとして、在宅医療や漢方といった専門分野を極める道もあります。
・独立支援制度もありますので、5年目以上になると、独立という新たな道も開けます。

★働きやすさは抜群です！
・ノルマなども無くノビノビと成長する環境を意識しているため、非常に働きやすい社風です。
・入社の決め手は「薬局の雰囲気がとても良かった」という意見を多くいただいております。
・働きやすい社風の証として、医療業界では高水準の人材定着率「97％」と非常に高いです。
・月平均の所定労働時間は161時間と少なく、残業も全社平均11時間程と無理なく働けます。
・営業利益率が高く、報酬改定の影響を受け辛い経営を行っているので安定しています。

★充実した福利厚生でしっかりとサポート！
・社長自身も産休育休を取得して復帰、女性が長く働き続けられる企業を目指しています。
・育休はお子様が3歳になる迄、時短制度はお子様が小学生になる迄延長する事が可能です。
・有休は、みんなで助け合い取得するという社風なので取得率は80%以上と高い水準です。
・会社負担のeラーニング研修も豊富にあり、薬剤師や社会人としての知識を身に付けれます。

■多治見駅徒歩7分の立地で、公共交通機関・お車どちらでの通勤も可能です。

＼ワークライフバランス重視／（土岐市エリア担当より）
年間休日125日で残業も1分単位で支給されるため、オンオフの切り替えがしやすく長く働けます。
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【店舗情報と応需状況について】
■最寄り駅である土岐市駅から徒歩3分という好立地にあり、毎日の通勤負担が少なく働きやすい環境が整った急募の調剤薬局です。
■内科や消化器科などを中心に、1日70～80枚の処方箋を応需しています。
■常時3名から4名の薬剤師と3名の事務スタッフが連携して業務にあたっており、患者様とじっくり向き合うことができる職場です。

【法人特徴について】
■大手薬局の合併により強固な経営基盤を構築し、全国規模で安定した地域医療サービスを展開している大手の調剤薬局グループです。
■現場の薬剤師から本部役職者まで多彩なキャリアパスが用意され、理想の将来像を描きながら長期的に勤務し続けることが可能です。
■従業員が安心して長期的に勤務できるよう労働組合を組織し、働く環境の改善や権利の保障に組織全体で積極的に取り組んでいます。

【想定される業務内容】
■800から1200品目の医薬品を取り扱うなかで、内科や消化器科の処方に基づく調剤や監査および丁寧な服薬指導を担当します。
■店舗での外来対応にくわえて、在宅業務にも携わっていただくため、多角的な視点から薬剤師としての専門性を発揮できます。
■特定の科目に偏らず様々な診療科の処方箋を受け付けているため、幅広い薬学的知識を実務を通じて着実に習得できる環境です。

■管理薬剤師希望の方も、給与優遇にて歓迎いたします★
■月平均の残業が4時間程度と少なめです。
■定着率が良く、産休・育休取得後の復職実績も多数あります♪
■社員からの意見は運営・経営に積極的に反映する社風です。

■電子薬歴や分包機を導入しており、お仕事しやすい環境を整えています。
■JR中央線 恵那駅から徒歩でもお通いいただけます。

＼店長候補として活躍も／（春日井市エリア担当より）
認定薬剤師の取得支援など成長をサポートする環境が整っています。将来的に店長へキャリアアップすれば月5万円の手当も支給されますよ。

【店舗情報と応需状況について】
■最寄りの勝川駅から車で8分ほどの場所にあり、マイカーを利用した毎日の通勤も快適に通える店舗です。
■処方箋は1日あたり70枚から80枚ほどを応需しており、内科や小児科や漢方などをメインで受け付けています。
■木曜日と土曜日は半日営業となっており、地域密着型でご家族の各世代から処方箋を応需する薬局です。

【職場環境と雰囲気】
■20代から30代の若手社員が多く活躍している活気ある店舗で、明るく前向きに働ける温かい雰囲気の職場です。
■ヘルプ体制も充実しているため、スタッフ同士で助け合いながら無理なく業務に取り組むことができる環境です。
■大手チェーンとは異なるアットホームな社風があり、経営層との距離も近く意見を言いやすい風通しの良さがあります。

【こんな方が活躍中】
■子育て中の薬剤師も多く在籍しており、育児休暇や産前産後休暇を取得しながら長期的にキャリアを築いています。
■調剤未経験で入社した若手スタッフも、充実した教育制度と先輩のサポートを受けて一人前に成長し活躍中です。
■地域医療に貢献したいという強い思いを持ったスタッフが、患者様との信頼関係を大切にしながら働いています。

■定期的に勉強会も開催しており学べる環境です。
■増員募集中です！

■中津川市を中心に複数店舗展開している調剤薬局です！
■門前のクリニックとも綿密な連携を図り、服薬カウンセリングを行っています。

■産休・育休実績の他、育児・介護フレックス勤務制度を導入しています。（未就学児が対象）
■65才が定年ですが、希望があればパート社員として再雇用も行っています。

■動錠剤分包機・散薬監査システム・レセコン連動の薬袋発行機など、最新のシステムを導入しています♪
■産休・育休実績の他、育児・介護フレックス勤務制度を導入しており、安心して長く勤務できる環境を整えています。（未就学児が対象）
■65才が定年ですが、希望があればパート社員として再雇用も行っています。

■この求人はプレミア高収入求人特集に掲載中です■

■若手の方でも活躍できる環境です。
　意欲的にお仕事して下さる方、歓迎いたします。