JR山陽本線(神戸～姫路)JR神戸線(神戸～姫路)｜大手チェーン以外｜の求人検索結果398件

【店舗情報と応需状況について】
■JR山陽本線の東加古川駅から徒歩2分と、電車通勤の方に非常に便利な立地です。
■主に内科・循環器科を応需しており、1日の処方箋枚数は40～60枚程度です。
■薬剤師は常時2～3名体制を整えており、落ち着いて業務に取り組める環境です。

【募集背景と求める人物像について】
■今回は欠員補充のための募集となり、地域性も考慮し幅広く人材を求めています。
■調剤業務のご経験をお持ちの方であれば、年齢や性別を問わず歓迎しています。
■ブランクのある方や60代以上の方の応募も可能で、採用のハードルは低めです。

【法人特徴について】
■薬剤師である代表者が運営しており、現場スタッフの目線を大切にされています。
■兵庫県内に複数の店舗を展開し、30年以上にわたって地域医療に貢献しています。
■約20年前から在宅医療に注力しており、訪問診療に積極的な医師と連携しています。

【求人情報について】
■これまでのご経験やスキルを十分に考慮し、年俸として400万円から500万円を想定します。
■お休みは日曜日と祝日が固定で、その他はシフトにより休日を決定する形です。
■退職金制度や定期健康診断などの福利厚生も整備され、安心して長く働けます。

【店舗情報と応需状況について】
■最寄り駅は複数の路線が乗り入れる姫路駅から、徒歩7分ほどの便利な立地です。
■応需科目は主に皮膚科で、在宅も数件対応しています。処方箋は1日あたり平均120枚です。
■薬剤師は正社員3名とパート1名の計4名体制で、事務員は正社員が1名在籍しています。

【募集背景と求める人物像について】
■今回は今後の体制強化と欠員補充のための募集であり、チームワークを大切にしてくださる方を心からお待ちしております。
■経験豊富な方はもちろんですが、未経験の方やブランクがある方も歓迎しており、しっかりとサポートします。
■患者様やスタッフと円滑なコミュニケーションを取りながら、前向きに業務に取り組める方を求めています。

【勤務実態について】
■門前の医療機関は18時に閉院するため、残業は少なく、閑散期は18時30分頃には退勤可能です。
■繁忙期である夏場（6月～9月）は業務量が増加し、19時30分頃まで勤務時間が延びる場合があります。
■門前の休診日に合わせ木曜日が基本休みですが、当番制で出勤となり、その週は別日が休みとなります。

【職場環境と雰囲気】
■20代から40代まで幅広い年齢層のスタッフが在籍しており、穏やかで協力的な方が多い職場です。
■近隣店舗とのヘルプ体制が整っているため、有給休暇の取得率も高く、急な休みにも柔軟に対応できます。
■人間関係が良好でチームワークを重視する風土があり、新たに入社される方もすぐに馴染むことができます。

【募集背景と求める人物像について】
■産休に入られる方の代替での増員募集となります！
■人柄を重視し、患者様と丁寧に対話できる方を求めております。
■経験やスキルよりも、チームワークを重視する風通しが良い職場で活躍していただけます。

【求人情報について】
■通勤便利な明石駅前の立地で、車通勤も相談可能です。
■扶養内から社会保険加入の勤務まで、ライフスタイルに合わせて相談できるパート求人となります。
■主婦層の方が多く活躍している、家庭と両立しやすい職場です。

【店舗情報と応需状況について】
■立地は明石駅から徒歩6分の便利な場所に位置しています。
■内科や心療内科など、広範な科目の処方箋を50～60枚/日処理しています。
■薬剤師3名と事務員で構成されたチームで、安心して業務に取り組めます。

【勤務実態について】
■開局時間は平日が9:00～19:30、土曜日が8:30～13:00です。
■残業はほぼありませんので、プライベートとのバランスも保ちやすい職場です。

【想定される業務内容】
■調剤や服薬指導、監査などの業務をお任せします。
■積極的に導入されている機器を活用し、効率良く業務に取り組んでいただきます。

【職場環境と雰囲気】
■地域に根差した薬局で、良好な人間関係が築かれています。
■定着率が高く、20年以上勤務する薬剤師も在籍しています。
■大切にされるのは患者様だけでなく、社員一人ひとりの人間性を重視した採用を行っております。

【こんな方にオススメ】
■地域密着型の薬局で患者様と深く関わりたい方におすすめです。
■経験やスキルよりも人柄を評価されたいと考える方に最適です。
■子育てや家庭と両立しながら、柔軟な働き方を希望する方にピッタリです。

【店舗情報と応需状況について】
■最寄り駅であるJR山陽本線「大久保駅」からはバスで約10分ほどの場所に位置しています。
■小児科と心療内科をメインに応需しており、1日の処方箋枚数は約80～90枚です。
■薬剤師は正社員3名体制で、事務員も1～2名在籍しており、安心して業務に取り組んでいただけます♪

【募集背景と求める人物像について】
■今後の在宅医療の強化と、将来的な処方箋枚数の増加を見据えた増員募集です。
■地域医療への貢献に意欲があり、「在宅」や「かかりつけ」の役割を重視する方を求めています。
■これまでのご経験を活かし、小児科領域の専門性を高めていきたい方には最適な環境です！

【こんな方が活躍中】
■地域に根ざし、患者様とのコミュニケーションを通じて信頼関係を築いている方が活躍しています！
■任意参加の勉強会などを活用し、自身の興味がある分野の専門知識を積極的に深めています。
■年間休日や有給休暇を有効に活用し、プライベートの時間も大切にしながら働いています。

【こんな方にオススメ】
■患者様一人ひとりとじっくり向き合い、時間をかけた丁寧な服薬指導を実践したい方に最適です。
■小児科クリニックの門前薬局で、お子様やそのご家族に寄り添う専門的なスキルを磨けます♪
■平均勤続年数が約8年と長く、安定した経営基盤のもとで腰を据えて長く働きたい方におすすめです！

【店舗情報と応需状況について】
■JR・山陽電鉄の明石駅から徒歩5分圏内に位置し、毎日の通勤が非常に便利な立地です。
■2025年4月に新規開局したばかりの真新しい店舗で、きれいな環境で勤務できます♪
■眼科や精神科、婦人科、内科など、専門性の高い多様な処方箋を応需しています！

【法人特徴について】
■日本で初めて医療モールを誕生させた、調剤薬局業界のパイオニアとして知られる企業です。
■創業以来45期にわたり連続で増収増益を達成しており、無借金経営という抜群の安定性を誇ります。
■M&Aは行わず全国に約120店舗を全て直営で展開し、理念に基づいた店舗運営を徹底していま

【こんな取り組みをしています】
■患者様の健康を多角的に支援するため、自社開発の化粧品や健康食品なども取り扱っています！
■独自の処方箋送信アプリを導入し、患者様の待ち時間を短縮するなど利便性向上に努めています。
■年に一度、全社員が参加する学術大会を開催し、最新の医療知識やスキルを共有しています。

【やりがい/おすすめポイント】
■独立採算制のため、自身のアイデアや努力が店舗の成果として明確に現れるためやりがいを感じられます♪
■急成長中の企業の一員として、新規事業や店舗開発に立ち上げから携われる可能性あり！
■専門性を高めながらも、残業が少なく休日もしっかり確保できるため、私生活も大切にできます。

【店舗情報と応需状況について】
■最寄り駅である高速長田駅から徒歩約10分、分かりやすい国道沿いにあり通勤に便利です。
■内科、整形外科、循環器科をメインに応需しており、施設への在宅医療にも対応しています！
■1日の処方箋枚数は平均40枚程度と少なく、落ち着いた環境で業務に集中していただけます。

【募集背景と求める人物像について】
■今後のさらなる体制強化を見据えて、地域医療に貢献したいという意欲のある方を増員募集します。
■ご自身の経験を活かし、一人で店舗を管理できるスキルをお持ちの方は特に歓迎いたします。
■病院での薬剤師経験のみの方も応募可能で、調剤薬局でのキャリアを築きたい方を応援します。

【勤務実態について】
■昼休憩中は店舗のシャッターを下ろしており、外来対応などに追われずしっかり休息が取れます。
■月の平均残業時間は12時間程度に収まっており、メリハリをつけて働くことが可能です♪
■1週間程度の連続休暇を取得した実績もあり、プライベートの時間も大切にできる環境です。

【こんな取り組みをしています】
■管理薬剤師のシフト作成といった事務作業を本部で一括して行い、現場の業務負担を軽減しています。
■医師の開業支援事業も手掛けており、門前のクリニックと強固な協力関係を築いています。
■新人研修や在宅医療研修、認定薬剤師支援制度など、多彩な教育制度でスキルアップを支援します。

医療機関との関係性も良好で
疑義紹介もしやすい環境です。

従業員思いの企業で、残業代の計算方法（15分単位）や
年俸制での給与支給、決算賞与等
頑張っている社員に給与で還元する考え方がございます。

JRから大久保駅が最寄駅、
大型商業施設も近くお仕事帰りや中抜け休憩の
お立ち寄りにも便利です。
マイカー通勤もOKです。

＼こんな薬局です／
■地域密着型の調剤薬局で耳鼻科をメインに応需しています。1日平均60枚程度で、繁忙期は100枚に達することがあります。
■患者様に信頼されるよう日々『迅速・丁寧・親切』を心がけながらかかりつけ薬局を目指し、特に女性が多く活躍しており、あたたかく患者様をサポートしています。
■薬剤師は常に複数人数体制を取っており、完全な一人薬剤師になることはありません。
■門前が耳鼻科になるため外来の対応がメインとなり、在宅に関しては積極的ではありません。
■最寄駅からは徒歩でも通勤出来ますが、車通勤も可能です。駐車場もございます。
■ご経験によっては15時以降ラストまでの時間帯が最大時給2,500円、土曜日も加給がございます。
■未経験の方も受入ていますので、ご興味ある方はお問い合わせください！

＼こんな病院です／
■一般病棟29床、リハビリ20床、療養100床を持つ
　ケアミックス型の病院として、地域医療に携わっています。
■病院のほか、高齢者住宅、訪問看護ステーション在宅医療センターを等を併せ持ち
　法人全体として在宅診療・訪問看護などに取り組む体制へと移行しています。

＼職場環境について／
■外来は院外処方で、目の前の調剤薬局が対応しているため、
　受付の必要ない薬剤部は病院2階に位置します。
■混注や病棟業務もあり、病院内の業務に集中できる環境です。

＼職場環境について／
■2022年4月にオープンのまだまだ綺麗な店舗です！
■小児科専門医であるドクター誘致で出店されました。
■現在は管理薬剤師1名体制で、処方枚数は1日30～40枚ほど。
　在宅や処方枚数増加に備え、増員での募集となります。

＼周辺環境について／
■JR「大久保駅」から約2kmほどと離れているため、
　バスや車通勤が便利な立地です。
■薬局の目の前にはスーパーがあり、
　ドラッグストアもあり近隣住民が集まる地域です。
■小学校・中学校も近く、ファミリー世帯の住宅街のため、
　小児科にかかる患者様も多いエリア感です。

＼こんな会社です！／
■兵庫県・大阪府を中心に25店舗展開の調剤薬局で、
「地域への貢献」「薬剤師様の働きやすい環境」を
　第一優先で運営している、調剤薬局チェーン薬局です。
■社長がドクター様からの信頼が厚く、
　Ｄｒ誘致の新規出店という展開で今後も増店を考えております。
■薬剤師様の取り扱う平均処方箋枚数が19枚と少ないのが特徴で
　会社方針で1名プラスぐらいの人員配置をしています。
■勤続10年以上の社員も多数在籍する、定着率の高い会社です。