JR山陽本線(神戸～姫路)JR神戸線(神戸～姫路)｜正社員の求人検索結果357件

【店舗情報と応需状況について】
■店舗は姫路市に位置し、最寄りの姫路駅からはバスで約13分の立地で、マイカー通勤も可能です。
■応需科目は薬局横の内科クリニックがメインで、個人宅への在宅医療にも積極的に取り組んでいます。
■処方箋枚数は1日約40枚から45枚で、薬剤師は常時2名体制、事務員も常時2名体制で運営しています。

【募集背景と求める人物像について】
■今回は欠員補充のための募集であり、管理薬剤師候補としてもご相談いただける求人です。
■調剤経験をお持ちの方（病院経験のみも可）を募集しており、50代までの方もご応募いただけます。
■地域貢献に関心があり、特に「在宅医療」や「かかりつけ薬剤師」の役割に意欲的な方を求めています。

【法人特徴について】
■兵庫県を中心に25店舗の調剤薬局を展開し、将来的には50店舗体制を目指す成長中の企業です。
■薬剤師1人当たりの処方箋枚数を平均15.8枚に抑え、患者様とじっくり向き合う方針を徹底しています。
■薬剤師数が100名を超え人員に余裕があるため、急なお休みにも柔軟に対応できる体制が整っています。

【勤務実態について】
■年間休日は123日と非常に多く、日曜・祝日に加え平日1日休みと半日休み（週休2.5日）です。
■店舗の月平均残業時間は約6.94時間と非常に少なく、残業代は1分単位でしっかり支給されます。
■有給休暇の消化率は60％以上を推進しており、1週間程度の長期休暇も相談しやすい環境です。

【店舗情報と応需状況について】
■最寄りの姫路駅からは複数の路線が利用可能で、通勤にも便利な立地にあります。
■総合科目（病院門前）の外来対応と在宅関係の調剤がメインとなり、1日の処方箋枚数は約50～70枚です。
■薬剤師3名と事務員2名が在籍し、互いに協力しながら業務に取り組んでいます。

【募集背景と求める人物像について】
■今後の姫路エリアにおける地域医療への貢献と業務拡大を見据えた増員募集です。
■在宅医療に意欲的に関わり、患者様のために自ら考えて行動できる方を歓迎します。
■チームワークを大切にし、周囲と協調しながら前向きに業務に取り組める方を求めています。

【こんな方が活躍中】
■在宅医療の分野で専門性を発揮し、自ら考えて処方を提案できる方が活躍しています。
■仕事と家庭を両立させながら、会社の制度を活かして長くキャリアを築いている方が多いです。
■向上心を持って研修や勉強会に積極的に参加し、スキルアップに励む方が活躍しています。

【やりがい/おすすめポイント】
■患者様の生活に深く寄り添い、処方提案まで行える裁量の大きさにやりがいを感じられます。
■年間休日120日以上と平日18時終業で、理想のワークライフバランスを実現できます。
■会社全体で従業員を大切にする風土があり、安心して長期的なキャリアを形成できます。

【店舗情報と応需状況について】
■最寄りの姫路駅からは複数の路線が利用可能で、通勤にも便利な立地にあります。
■総合科目（病院門前）の外来対応と在宅関係の調剤がメインとなり、1日の処方箋枚数は約50～70枚です。
■薬剤師3名と事務員2名が在籍し、互いに協力しながら業務に取り組んでいます。

【募集背景と求める人物像について】
■今後の姫路エリアにおける地域医療への貢献と業務拡大を見据えた増員募集です。
■在宅医療に意欲的に関わり、患者様のために自ら考えて行動できる方を歓迎します。
■チームワークを大切にし、周囲と協調しながら前向きに業務に取り組める方を求めています。

【こんな方が活躍中】
■在宅医療の分野で専門性を発揮し、自ら考えて処方を提案できる方が活躍しています。
■仕事と家庭を両立させながら、会社の制度を活かして長くキャリアを築いている方が多いです。
■向上心を持って研修や勉強会に積極的に参加し、スキルアップに励む方が活躍しています。

【やりがい/おすすめポイント】
■患者様の生活に深く寄り添い、処方提案まで行える裁量の大きさにやりがいを感じられます。
■年間休日120日以上と平日18時終業で、理想のワークライフバランスを実現できます。
■会社全体で従業員を大切にする風土があり、安心して長期的なキャリアを形成できます。

【店舗情報と応需状況について】
■2025年12月に新規オープンの綺麗な店舗での勤務となります。
■応需科目は内科、循環器科が中心で、施設や居宅の在宅業務も担います。
■薬剤師2～3名と事務員4名体制で、協力しながら業務を進めていきます。

【募集背景と求める人物像について】
■開局したばかりでオープニングスタッフとして活躍いただける方を募集します。
■調剤経験が2年以上あり、在宅医療にも積極的に取り組んでいただける方を求めています。
■チームワークを大切にし、新しい薬局を一緒に創り上げていく意欲のある方を歓迎します。

【求人情報について】
■ご経験やスキルを考慮し、年収500万円から最大700万円までご提示可能です。
■年間休日は124日と大変多く、プライベートも大切にできます。
■住宅手当や退職金制度、リフレッシュ休暇など、手厚い福利厚生が整っています。

【勤務実態について】
■残業時間は月平均5時間と少なめで、ワークライフバランスを重視できます。
■有給休暇の取得率は80%以上と高く、お休みが取りやすい環境が魅力です。
■勤続1年以上で5日間の連続休暇が取得できるリフレッシュ休暇制度があります。

【店舗情報と応需状況について】
■最寄りのJR山陽本線「東姫路駅」から徒歩わずか1分という、通勤に非常に便利な立地にあります。
■内科、呼吸器科、小児科など多岐にわたる診療科目を応需し、1日に約90～100枚の処方箋に対応しています。
■職場には管理薬剤師を含む5名の薬剤師が在籍しており、互いに協力し合える体制が整っています。

【募集背景と求める人物像について】
■地域医療への貢献体制を一層強化するため、熱意ある薬剤師の方を増員募集しております。
■幅広い診療科の処方箋応需や在宅業務を通じ、薬剤師として早期に成長したい方を求めています。
■チームワークを尊重し、周囲のスタッフと円滑なコミュニケーションを取りながら業務に臨める方を歓迎します。

【こんな方が活躍中】
■兵庫や大阪の地域に根差し、地元医療の発展に貢献したいという志を持つ方が多く活躍されています。
■現状に満足することなく、常に新しい知識や技術を吸収し、専門性を高めたいという意欲的な方が多いです。
■充実した休暇制度を活用して仕事と私生活の調和を図り、メリハリをつけて働いている方が活躍中です。

【こんな取り組みをしています】
■自治体と協力し、地域住民の皆様を対象とした健康相談会を定期的に開催し、健康増進に貢献しています。
■管理栄養士による栄養指導も実施しており、多角的な視点から患者様の健康をサポートしています。
■従業員がいきいきと働けるよう、有給休暇の取得率向上にも会社全体で積極的に取り組んでいます。

【店舗情報と応需状況について】
■JR山陽本線の姫路駅から徒歩6分という好立地にあり、通勤の利便性が非常に高く通いやすい環境が魅力の店舗です。
■主な応需科目は内科と婦人科であり、1日あたりの処方箋枚数は50枚から70枚程度と、ゆとりを持って対応可能です。
■常勤薬剤師2名と多数の非常勤スタッフが在籍しており、複数の事務員との連携によりスムーズな運営を行っています。

【想定される業務内容】
■主な業務内容は処方箋に基づく調剤や監査、服薬指導であり、患者様一人ひとりに丁寧な説明を行うことが求められます。
■事務スタッフがレセコン入力を担当しているため、薬剤師は本来の薬学的管理業務に集中して取り組める体制です。
■調剤ミス防止システムを完備しており、最新の機材を活用することで安全かつ正確な調剤業務を遂行することが可能です。

【想定されるキャリアイメージ】
■最短3年目での管理薬剤師登用や、4年目からの薬局長への昇進など、意欲次第で早期のキャリアアップが目指せます。
■現場経験を積んだ後は、本部での教育担当や人事部、店舗開発といった多岐にわたる職種への転換も相談可能です。
■がんや糖尿病などの専門薬剤師を目指すための支援制度があり、取得した資格は手当として給与に反映される仕組みです。

【こんな方が活躍中】
■大手ならではの安定した環境で長く働き続けたいと考えている、向上心豊かな若手からベテランまでが活躍しています。
■家庭と仕事を両立させたいパパ・ママ薬剤師も多く在籍しており、お互いにフォローし合う体制が自然とできています。
■専門性を追求したいスペシャリスト志向の方も、会社の支援制度をフルに活用して日々知識の研鑽に励まれています。

200床を超える急性期病院で薬剤師の募集です。
基本は17：15までの日勤のみで、
夜勤は2カ月に1回程度しかありません。

多岐に渡る症例に触れることができ、
医師や看護師など他職種の方との連携をしながら
やりがいある業務を多数経験していただけます。

業務は忙しいですが休日はしっかり取得できるので、
ライフワークバランスを保つことができます。
完全週休2日制、年間120日以上の休日が取得できます。

＜こんな病院です＞
JR新長田駅より徒歩7分の通勤便利な地域密着型の病院です。病床数は167床で救急の二次指定病院です。内科系を得意として、整形外科、外科、皮膚科を標榜しています。ICUや緩和ケア病棟もあり、幅広い症状の患者様に対応しています。
＜こんな職場です＞
■30代後半の男性薬局長を中心に皆さま仲が良く風通しの良い環境です。薬剤師は現在6名在籍しており、常時4～5名の体制での勤務をしております。年齢は30～40代がメインです。
■電子カルテ、オーダリングシステム、安全キャビネット、分包機（円盤）、全自動錠剤分包機、バラスターなど機械化も進んでおります。
■急性期病棟のほかに緩和ケア病棟もございますので、外来化学療法の対応も多く勉強できる環境が整っております。回復期リハビリテーション病棟、地域包括ケア病棟などもあり、長期的に患者様と関われることも魅力です。
■年齢・スキル問わず入社後5ヶ月間は研修期間となりマンツーマンでしっかり業務をお教え頂けます！
■薬剤師も委員会（がん化学療法、NST、呼吸器グループ、褥瘡グループ、糖尿病グループ、ICT）活動に積極的に参加しております。
■男性の育休取得実績も多い等、ワークライフバランスの変化にはしっかり対応頂ける病院様でございます。
有給消化は比較的しやすい雰囲気があり、長期休暇を取られる薬剤師様もおられます。
■基本的には月～金の週5日勤務。祝日の多い月は土曜日の勤務も発生しますが、有休を利用し実質土曜日の出勤をしないケースが多いです。
■残業がほぼ無く、定時で帰宅する職員が圧倒的に多い環境です。

【店舗情報と応需状況について】
■最寄りの明石駅からは徒歩5分と非常に近く、毎日の通勤が快適でストレスを感じにくい好立地な環境です。
■内科や眼科に歯科など複数の処方箋を1日平均70枚ほど応需しており、地域医療に幅広く貢献できる環境です。
■薬剤師は常勤と非常勤を合わせて計5名が在籍しており、互いに協力し合いながらチームワーク良く働いています。

【法人特徴について】
■兵庫県内を中心に複数の調剤薬局を展開しており、地域に根差した医療サービスの提供に尽力している法人です。
■本社は医療機関の隣接地に位置しており、医師や看護師との連携を重視した質の高い地域医療を目指しています。
■患者様の利便性を第一に考えた店舗作りを行っており、バリアフリー対応など安心して利用できる環境を整えています。

【想定される業務内容】
■主に調剤業務や監査業務を担当し、正確で迅速な医薬品の提供を通じて患者様の健康回復をサポートします。
■患者様一人ひとりへの丁寧な服薬指導を行い、お薬に対する不安や疑問を解消する重要な役割を担っています。
■地域のかかりつけ薬局として健康相談にも対応し、住民の方々の健康維持に貢献するやりがいのある業務です。

【想定されるキャリアイメージ】
■地域医療に深く関わることで幅広い処方箋に触れ、薬剤師としての専門知識と対応力を高められる環境です。
■安定した経営基盤のもとで腰を据えて働くことができ、長期的な視点でキャリアを築いていくことが可能です。
■新しいシステム導入などの変革期に携わることで、柔軟な対応力や業務改善のスキルを磨くことができます。

【店舗情報と応需状況について】
■JR山陽本線の新長田駅から徒歩で4分という好立地にあり、通勤の利便性が非常に高く電車でのアクセスも極めてスムーズです。
■内科や呼吸器科など複数科目を1日に40枚から60枚ほど応需しており、幅広い処方知識をバランスよく習得できる環境です。
■薬剤師は正社員とパート各1名に加えて応援体制も整っており、一人きりにならずゆとりを持って業務に取り組むことが可能です。

【募集背景と求める人物像について】
■欠員補充に伴う急募案件となっており、これまでの調剤経験を活かして即戦力として早期に活躍いただける方を切実に求めています。
■調剤経験3年以上の方を対象としており、周囲と円滑に連携しながら主体的に店舗運営を支えてくださる方を心より歓迎いたします。
■年齢は男性が50歳までで女性は50代まで検討可能ですので、培ってきたスキルを活かしたいベテランの方もぜひご相談ください。

【想定されるモデル年収】
■週35時間相当の勤務のため、年収は390～470万円の間でスタートし、管理薬剤師として正式に就任した場合は年間50万円相当年収が増加する見込みです。
■更にその後の活躍に応じて、さらなる年収アップを確実に目指せる仕組みです。
■個人の頑張りや実力が昇給に直結する評価制度を導入しており、着実に給与水準を引き上げていくことが可能な給与体系となります。

【こんな取り組みをしています】
■最新の調剤システムを導入することでヒューマンエラーを未然に防ぎ、患者様に安全な医療を提供するための環境整備を行っています。
■在宅医療においては居宅や施設への訪問を積極的に実施しており、多職種と連携しながら地域包括ケアシステムの一翼を担っています。
■スタッフのワークライフバランス向上のため有給休暇の取得を推奨しており、リフレッシュしながら長く働ける体制を整えています。

【店舗情報と応需状況について】
■JR山陽本線の新長田駅から徒歩で4分ほどの好立地にあり、通勤の利便性が非常に高く電車でのアクセスもスムーズです。
■内科や呼吸器科など複数科目を1日に40枚から60枚ほど応需しており、幅広い処方知識をバランスよく習得できます。
■薬剤師は正社員とパート各1名に加えて応援体制も整っており、一人きりにならずゆとりを持って業務に取り組めます。

【募集背景と求める人物像について】
■欠員補充に伴う急募案件となっており、これまでの調剤経験を活かして即戦力として早期に活躍いただける方を求めています。
■調剤経験3年以上の方を対象としており、周囲と円滑に連携しながら主体的に店舗運営を支えてくださる方を歓迎します。
■年齢は男性が50歳までで女性は50代まで検討可能ですので、培ってきたスキルを活かしたいベテランの方も相談ください。

【求人情報について】
■正社員の採用で想定年収は450万円から520万円となっており、これまでの経験やスキルを正当に反映した提示が可能です。
■昇給は年1回の実施で個人の実力や頑張りを平等に評価する仕組みがあり、日々のモチベーション維持にもつながります。
■賞与については年俸に含まれる形式をとっていますが、各種手当が充実しており安定した収入を確保することが可能です。

【勤務実態について】
■有給休暇の取得率は70パーセントから80パーセントと非常に高く、私生活を大切にしながら無理なく継続できる環境です。
■残業代は別途全額支給される仕組みが整っており、サービス残業は一切ないため終業後の予定も立てやすく安心です。
■開局時間が17時までで、残業も厳密に管理されているため、ワークライフバランスを重視したい方には最適です。

＼こんな病院です／
■神戸市の北側に位置し、広大な丘陵地に建つ精神科病院です。
■278床の精神科メインで平成21年に改築工事が完了したきれいな病院です。
春には桜がたくさん咲く、自然豊かな環境です。
患者様が生活を楽しめるように季節行事などを大切にしています。
■数年前に「もの忘れ外来」も新設し、地域の皆様が気軽に相談できる病院を目指しています。

＼こんな職場です／
■日勤常勤の薬剤師さんを募集しています。基本的には～17時土日祝休みなので、無理なくご勤務していただけます。3週間に1回のペースで土曜半日勤務をお願い致します。
■薬剤部は常勤2名、非常勤1名、事務員1名の体制です。全員女性で雰囲気は落ち着いており、働きやすい雰囲気です。
■薬局長は30代の女性で、病院での勤務も長く気さくな方です。
■基本的な業務は、調剤、監査、入院患者様の服薬指導、外来5～10名程度の対応（基本は院外処方）、持参薬チェック等が主な仕事です。
■年間休日は120日（半日＋半日含む）以上あり、基本的には土日祝がお休みになります。土曜日は月1～2回で時短勤務です。

＼こんな方におすすめです／
■仕事と家庭の両立を目指している方。
■精神科医療に興味があり、取り組んでみたいと考えている方

【店舗情報と応需状況について】
■JR山陽本線の大久保駅から徒歩2分という抜群の立地にあり、通勤の利便性が非常に高く、天候に左右されず快適に通えます。
■処方箋枚数は1日約40枚から50枚程度で、薬剤師3名と事務員2名の体制により、一人ひとりに寄り添った対応が可能です。
■応需科目は泌尿器科や緩和ケア内科のほか、居宅および施設の在宅業務が中心となっており、専門性の高い知識を深められます。

【勤務実態について】
■店舗全体でお休みの融通を利かせ合う協力的な風土が根付いており、急な予定やライフイベントにも柔軟に対応できる職場です。
■管理薬剤師の異動や体制変更に伴い、現場を支えていただける管理職候補や正社員の方を急募しており、早期入社を歓迎します。
■若手であれば未経験からの挑戦も相談可能であり、在宅業務への意欲が高く、患者様の生活を支えたいという方を求めています。

【法人特徴について】
■創業12年でグループ全体100店舗を展開する急成長中の企業であり、関西エリアだけでも約39店舗を運営する安定した組織です。
■「笑顔創造ファーマシー」を掲げ、薬剤師が将来のビジョンを描けるよう大切に育てる風土があり、キャリアパスも多彩です。
■店舗開発や人事部などへのジョブチェンジも可能であり、個々の希望に応じたキャリアを支援する柔軟な姿勢が大きな魅力です。

【やりがい/おすすめポイント】
■在宅業務を通じて患者様やご家族から直接感謝の言葉をいただける機会が多く、地域医療を支える一員としての実感を強く持てます。
■祝日が固定でお休みとなるほか、週休2.5日の取得が可能な体制もあり、十分な休息を取りながら高い集中力で業務に励めます。
■勢いのある成長企業ならではの活気を感じながら、自分自身の成長が会社の発展に直結する手応えを感じながら働くことができます。

【店舗情報と応需状況について】
■JR朝霧駅からバス圏内のクリニックモールに位置し、内科や小児科など多岐にわたる科目を応需しています。
■処方箋枚数は1日100枚から120枚程度であり、常時3名から4名の薬剤師体制で丁寧に対応可能です。
■乳幼児から高齢者まで幅広い年齢層の患者様が来局されるため、様々な症例を通じたスキルアップが叶います。

【法人特徴について】
■全国に1,300店舗以上を展開する業界最大手のグループであり、調剤だけでなくOTCや介護事業も手掛けています。
■人々のココロとカラダの健康を追求するという理念のもと、地域密着と店舗作業の効率化を両立させている企業です。
■1店舗あたりの薬剤師数を平均5.5名と多めに配置することで、過誤を防ぎ安心して勤務できる環境を整えています。

【勤務実態について】
■週休2日制で年間休日は121日と業界内でも多く、ワークライフバランスを重視して働きたい方に適した環境です。
■残業代は1分単位で全額支給されるため、日々の細かな業務時間もしっかりと評価され給与に反映される仕組みです。
■有給休暇の消化を積極的に推進しており、夏季や冬季の連続休暇と組み合わせてリフレッシュすることが可能です。

【想定される業務内容】
■クリニックモールから応需する多科目の処方箋に基づき、正確な調剤および高度な専門性を伴う監査業務を担当します。
■在宅や終末期の患者様への訪問服薬指導にも注力しており、多職種と連携しながら深い在宅医療の経験が積めます。
■地域の方々の健康相談やOTC医薬品の選定アドバイスなど、かかりつけ薬剤師としての役割を幅広く担っていただきます。

＼こんな調剤薬局です／
外来メイン、車通勤OKの働きやすい環境です。
総合病院前ですので幅広く取り扱うことができます。
学会参加や、メーカーによる新薬勉強会なども実施され、研修制度も充実。

＼休日休暇・福利厚生について／
■年間休日は113日、半日＋半日で1日休みというカウントはせず、1日単位でのお休みです。
■産前・産後休暇・育児休暇（子が最長2歳まで）の他、介護休暇・看護休暇などございます。
■時短勤務はお子様が小学校を卒業するまで利用可能です。
■会社都合でのご自宅からの通勤ができない場合は、社宅制度（規定あり）も適用されます。

＼こんな会社です／
■全国に店舗展開をしている大手調剤・ドラッグストアの企業です。
■調剤事業を中心に、OTC販売・在宅・訪問看護など、ヘルスケア事業を手掛けています。

＼　こんな店舗です　／
■JR線最寄り駅より徒歩5分の好立地！す。門前のクリニックから内科をメインに応需しています。
■薬剤師は基本2名体制で、20～40枚程度の処方箋を応需しています。
■在宅に力を入れている店舗で、50～70名の在宅患者様を応需しています。
■様々な処方に対応出来る様、在庫も十分に揃えています。
■調剤室もミスが起きない様に常に整理整頓を心掛けています。
■近隣お客様だけでなく、サラリーマンや学生など幅広いお客様が来店される店舗です。

＼　こんな方におすすめです　／
■大手チェーンで安定して長く働きたい方
■仕事とプライベートのメリハリを付けて働きたい方

＼休日休暇・福利厚生について／
■年間休日は113日、半日＋半日で1日休みというカウントはせず、1日単位でのお休みです。
■産前・産後休暇・育児休暇（子が最長2歳まで）の他、介護休暇・看護休暇などございます。
■時短勤務はお子様が小学校を卒業するまで利用可能です。
■会社都合でのご自宅からの通勤ができない場合は、社宅制度（規定あり）も適用されます。

＼こんな会社です／
■全国に店舗展開している大手ドラッグストアです。
■調剤事業を中心に、OTC･在宅医療･訪問介護など、ヘルスケアに関わる幅広い事業を展開しています。
■1薬局あたりの薬剤師数が平均5.5人と
多めに配置しており安心して勤務する事が出来ます。
■1名あたりの平均処方箋枚数が18枚/日と少なめに設定しており、その分監査等をしっかりと行う事が出来る環境となり過誤率は驚異0.0031％前後となっています。
■福利厚生の中で時短制度（5/5.5/6/6.5/7時間と選択可)は
　小学校卒業迄と業界内で最長クラスです。
■夏季と冬季に連続休暇（有給の取得率向上）を推進しています。

【店舗情報と応需状況について】
■JR山陽本線の大久保駅から車で7分ほどの場所にあり、マイカー通勤が便利な薬局です♪
■主に小児科を応需しており、その他に心療内科や在宅、面応需も20%ほどございます！
■1日の処方箋枚数は75～85枚程度で、薬剤師は正社員3名体制で業務にあたっています。

【募集背景と求める人物像について】
■在宅医療の強化と処方箋枚数の増加に対応するため、増員として薬剤師を募集しています！
■地域医療に貢献したいという強い意志を持ち、在宅業務にも意欲的に取り組める方を求めます。
■主体性を持って業務に取り組み、チームの一員として積極的に行動できる方を歓迎いたします。

【職場環境と雰囲気】
■2022年4月にオープンしたばかりの薬局なので、非常に新しく清潔感のある職場です。
■近隣にスーパーやドラッグストアがあり、仕事終わりの買い物などにも便利な立地です♪
■患者様のために熱心に行動する管理薬剤師が在籍し、地域活動にも力を入れています。

【やりがい/おすすめポイント】
■小児科領域という専門性の高い分野で、薬剤師としての知識と経験を存分に活かせます。
■在宅医療や地域活動への参加を通じて、地域住民の健康に直接貢献する実感を得られます。
■オープンして間もない新しい薬局のため、スタッフ全員で店舗を作り上げていく喜びがあります！

【店舗情報と応需状況について】
■JR山陽本線の明石駅よりバスで約15分、マイカー通勤も可能な便利な立地となります。
■内科と整形外科をメインに応需しており、地域に根差した調剤薬局として運営しています。
■1日40枚程度の処方箋を常時2名から3名の薬剤師体制で対応しており安心です。

【募集背景と求める人物像について】
■積極的な店舗展開に伴い、即戦力となる薬剤師を急募しており採用意欲が高い状態です。
■対人業務に積極的に向き合い、他職種とも円滑に連携できるコミュニケーション力を求めます。
■電子薬歴やiPadなどのシステム導入に抵抗がなく、新しい機器を活用できる方を歓迎します。

【想定される業務内容】
■調剤業務や監査業務に加え、患者様一人ひとりに対する丁寧な服薬指導をお願いします。
■月に10名前後の在宅医療にも対応しており、地域医療への貢献を実感できる業務内容です。
■全店舗でiPad導入による電子薬歴管理を行っており、効率的な業務遂行が求められます。

【職場環境と雰囲気】
■管理薬剤師を中心に職員間の仲が良く、落ち着いて患者様に向き合える環境が整っています。
■処方箋枚数に対する薬剤師の比率が高く設定されており、協力して業務に取り組めます。
■待合室は患者様がリラックスできる色調で統一され、働きやすい清潔感のある空間です。

【店舗情報と応需状況について】
■垂水駅から徒歩1分の好立地にある医療ビル1階の店舗で、内科や整形外科など複数の科目を広域から応需しています。
■処方箋枚数は1日平均200枚、月間4,000枚と非常に多く、様々な症例に触れながらスキルを磨ける環境です。
■薬剤師は常時6名から8名体制と手厚く配置されており、一人あたりの業務負担を軽減しつつ安全な投薬を行えます。

【法人特徴について】
■全国に1,300店舗以上を展開する業界最大手のグループであり、調剤からOTC販売まで幅広く手掛けています。
■人々のココロとカラダの健康を追求するという理念を掲げ、地域密着型の店舗運営と作業の効率化を推進しています。
■1薬局あたりの薬剤師数を平均5.5人と多く配置することで、安心感を持って働ける職場環境の構築に注力しています。

【勤務実態について】
■週40時間の変形労働時間制を採用しており、月間の休日消化率は100%とプライベートを大切にできる環境です。
■残業代は1分単位で計算されて全額支給されるため、日々の細かな業務時間も無駄にならず納得感を持って働けます。
■年間休日は113日ですが夏季や冬季の連続休暇取得を推進しており、有給を合わせると年間120日以上の休業が可能です。

【職場環境と雰囲気】
■職員同士の連携が非常に円滑でコミュニケーションが活発であり、困った時も互いにフォローし合える良好な雰囲気です。
■調剤過誤率は0.0031%前後という驚異的な低さを誇り、監査システムと複数名体制による安全管理が徹底されています。
■休憩室にはソファーが設置されるなど清潔な環境が維持されており、忙しい業務の合間でもしっかりと心身を休められます。

【店舗情報と応需状況について】
■JR垂水駅よりバスで10分ほどの住宅街に位置しており、内科と小児科をメインに1日平均74枚の処方箋を受け付けております。
■薬剤師は常時2名から3名体制を維持しているため、一人ひとりの患者様に対して丁寧で質の高い服薬指導を行うことが可能です。
■山手の高台にある店舗には乳児から高齢者まで幅広い層が訪れるため、多岐にわたる内容の処方箋に触れて経験を積むことができます。

【想定される業務内容】
■基本的な調剤業務や監査、服薬指導に加えて、地域のかかりつけ薬剤師として在宅医療業務にも深く携わっていただく予定となっております。
■内科や小児科の処方箋が中心となるため、基礎から応用まで幅広い知識を活かしながら、患者様の健康維持を多角的にサポートします。
■大手チェーンの強みを活かし、必要に応じてOTC医薬品の選定相談や介護関連のアドバイスなど、総合的なヘルスケアを提供します。

【職場環境と雰囲気】
■薬剤師は常時複数名が配置されているため、業務中の疑問点をすぐに相談しやすく、互いにサポートし合える温かい雰囲気が魅力です。
■産休や育休の取得実績が非常に豊富であり、育児中のスタッフへの理解も深いため、ライフステージが変化しても働き続けやすい環境です。
■1人あたりの処方箋枚数が平均18枚と適正に抑えられているため、過度な負担を感じることなく日々の業務に集中できる体制です。

【想定されるモデル年収】
■30代で調剤とOTCの経験がある地域職の方の場合、年収450万円から480万円程度が想定され、安定した収入を確保できます。
■年1回の給与改定と年2回の賞与支給があり、日頃の貢献度や人事考課の結果が適切に反映されるため、高いモチベーションを維持できます。
■薬剤師手当やかかりつけ薬剤師手当など、保有する資格や職能に応じた各種手当が加算されることで、さらなる年収アップが望めます。