万葉まほろば線(桜井線)・シフト制の薬剤師転職・求人情報一覧

　◇こんな企業です！
・奈良を中心に京都、滋賀、三重、兵庫という5つのエリアで調剤薬局を展開。
・地域の皆様から必要とされる『真のかかりつけ薬局』を目指しています！
・早くから「介護保険事業に参画」している点も特徴。
・訪問介護事業所も開設し、地元に根付いた薬局サービスを提供しています。

■大阪・奈良・和歌山で30店舗の調剤薬局を展開しています。
■本部付けの薬剤師の方が常駐していますので、急なお休みなどの応援体制も整っています。
またお休みのご相談もしやすくプライベートの両立もとりやすい環境です。
■基本的に正社員の方でも店舗異動は少ないですが、他店舗でも勤務したいと希望を出す事ももちろん可能です。
■全店舗車通勤が可能です。

【店舗情報と応需状況について】
■最寄り駅である万葉まほろば線の帯解駅から徒歩圏内であり、マイカーでのご通勤も可能です。
■地域の救急医療を担う中核病院として、多岐にわたる診療科目の処方に対応しており、総合的な知識が身につきます。
■薬剤師は常勤9名、パート2名の計11名体制で、協力しながら日々の業務に取り組んでいます。

【法人特徴について】
■救急医療と最先端治療に重点を置き、地域医療の最後の砦としての重要な役割を担っています。
■心臓血管センターや陽子線治療センターを有し、高度で専門的な医療を提供しているのが特徴です。
■急性期から福祉サービスまで幅広く展開し、地域のあらゆる医療ニーズに包括的に応えています。

【職場環境と雰囲気】
■40代の女性薬局長を中心に、幅広い年代のスタッフが和気あいあいとした雰囲気の中で働いています。
■11名の薬剤師が在籍しているため、お互いにサポートしやすく、休みも取りやすい体制です。
■女性職員が多く活躍しており、ライフステージの変化に理解があり、長く働きやすい職場環境です。

＼平日18時閉局で私生活充実／（天理市エリア担当より）
平日は18時閉局で月平均残業7時間と少なめです。お互い様精神で有給休暇も取りやすく、ご自身の時間を大切にしながら長く安心して働ける環境が魅力ですよ！
＊------------------------------------------＊

【店舗情報と応需状況について】
■最寄り駅から車で2分とアクセスしやすく、地域医療の中核を担う総合病院の門前に位置する薬局です。
■内科や外科、脳外科、産婦人科まで、非常に幅広い診療科の処方箋を応需しており、知識が深まります。
■1日の処方箋枚数は80から90枚程度で、常時複数名の薬剤師が在籍しているためゆとりを持って働けます。

【求人情報について】
■ご年齢やこれまでのご経験を考慮の上、諸手当を含んだ基本給ベースで年収480万円から600万円の提示です。
■基本給に手当が含まれているため賞与の計算基準が高くなり、年2回計約4ヶ月分の賞与がしっかり支給されます。
■年間休日は120日以上確保されており、日祝日と他1日のほぼ週休2日のローテーション制で無理なく働けます。

【勤務実態について】
■平日は18時に閉局し月間の平均残業時間も約7時間と非常に少なく、終業後の予定も立てやすいため安心です。
■有給休暇の取得率が100パーセントと高く、年度末に消滅してしまう有休を公休日に充てて消化することも可能です。
■月単位の変形労働時間制を採用しており、所定の労働時間を満たせばシフトによる柔軟な働き方が実現できます。

＼有休消化率100％で安心！／（天理市エリア担当より）
年間休日120日以上で月平均残業7時間と少なめです。お互い様精神で有給休暇も取りやすく、ご自身の時間を大切にしながら長く安心して働ける環境が魅力ですよ！
＊------------------------------------------＊

【店舗情報と応需状況について】
■最寄り駅より徒歩6分という好立地にあり、毎日の通勤にかかる負担を大幅に軽減できる便利な職場環境です。
■主に皮膚科や循環器科の処方箋を応需しており、専門性の高い医療知識と対応スキルを身につけられます。
■1日の処方箋枚数は約200枚と活気がありますが、常時5名以上の薬剤師が勤務する手厚い人員体制です。

【求人情報について】
■ご年齢やこれまでのご経験を考慮の上、諸手当を含んだ基本給ベースで年収480万円から600万円の提示です。
■基本給に手当が含まれているため賞与の計算基準が高くなり、年2回計約4ヶ月分の賞与がしっかり支給されます。
■年間休日は120日以上確保されており、日祝日と他1日のほぼ週休2日のローテーション制で無理なく働けます。

【勤務実態について】
■月間の平均残業時間は約7時間と非常に少なく、終業後のプライベートの予定も立てやすいため大変安心です。
■有給休暇の取得率が100パーセントと高く、年度末に消滅してしまう有休を公休日に充てて消化することも可能です。
■月単位の変形労働時間制を採用しており、所定の労働時間を満たせばシフトによる柔軟な働き方が実現できます。

【店舗情報と応需状況について】
■天理駅から徒歩圏内、国道沿いの便利な立地にあり、マイカーでの通勤にも便利な職場環境です。
■近隣の内科・整形外科クリニックを中心に、小児科など幅広い科目の処方箋を1日約100枚応需します。
■薬剤師は常勤4名、常時3～4名体制と手厚く、未経験の方でも安心して業務を覚えることができます。

【勤務実態について】
■火曜日は17時、木曜日は16時終業と、週の中に早く帰れる日があるのが最大の魅力です。
■会社全体で業務効率化を推進しており、月間の平均残業時間は約7時間と非常に少ない実績です。
■有給休暇の取得率は100%を達成しており、職員同士で協力し合いながら休暇を取得する文化です。

【法人特徴について】
■奈良県内に多数の店舗を展開し、地域に根差した薬局として、処方箋の約3割のシェアを誇る安定企業です。
■地域医療の発展に貢献するため、多職種が連携する地域包括ケアシステムの構築を積極的に推進しています。
■現場の意見を尊重するボトムアップの風土があり、自身の「やりたい」という想いを実現できる環境です。

【職場環境と雰囲気】
■職員同士がお互いを尊重し、役職名ではなく「〇〇さん」と呼び合うフラットで風通しの良い職場です。
■急な休みなどにも対応できる盤石な店舗間応援体制があり、「お互い様」の精神が深く根付いています。
■広々とした清潔感のある店舗で、患者様がリラックスしてお待ちいただけるような環境づくりを心掛けています。

＼有休消化率100％で安心！／（天理市エリア担当より）
年間休日120日以上で月平均残業7時間と少なめです。お互い様精神で有給休暇も取りやすく、ご自身の時間を大切にしながら長く安心して働ける環境が魅力ですよ！
＊------------------------------------------＊

【店舗情報と応需状況について】
■最寄り駅である天理駅から徒歩5分の好立地にあり、毎日の通勤にかかる負担を最小限に抑えられます。
■近隣のクリニックから内科や消化器科、耳鼻科など多岐にわたる診療科の処方箋を1日約230枚応需します。
■常時8名から9名もの薬剤師が勤務しており、医療事務も複数名在籍する非常に手厚い人員体制の店舗です。

【求人情報について】
■ご年齢やこれまでのご経験を考慮の上、諸手当を含んだ基本給ベースで年収480万円から600万円の提示です。
■基本給に手当が含まれているため賞与の計算基準が高くなり、年2回計約4ヶ月分の賞与がしっかりと支給されます。
■年間休日は120日以上確保されており、日祝日と他1日のほぼ週休2日のローテーション制で無理なく働けます。

【勤務実態について】
■月間の平均残業時間は約7時間と非常に少なく、終業後のプライベートの予定も立てやすいため安心です。
■有給休暇の取得率が100パーセントと高く、年度末に消滅してしまう有休を公休日に充てて消化することも可能です。
■月単位の変形労働時間制を採用しており、所定労働時間を満たせばシフトによる柔軟な働き方が実現できます。

＼有給消化率100％で安心！／（天理市エリア担当より）
年間休日120日以上で残業も月平均7時間と少なめです。お互い様精神が根付いており、お休みも取りやすくプライベートを大切にしながら働ける環境が魅力です。

【店舗情報と応需状況について】
■最寄り駅である万葉まほろば線の帯解駅から徒歩15分に位置する、総合病院の門前薬局です。
■内科や外科、小児科など多岐にわたる診療科の処方箋を、1日あたり約200枚ほど応需しております。
■常時7名から8名の薬剤師が勤務しており、医療事務も複数名在籍する非常に手厚い人員体制です。

【求人情報について】
■これまでのご経験や前職での給与水準をしっかりと考慮した上で、年収480万円から600万円で決定いたします。
■年間休日は120日以上しっかりと確保されており、有給休暇の取得率も100％を誇る働きやすい環境です。
■独身寮の完備や国内保養所の利用制度、スポーツジムの優待など、大手企業ならではの福利厚生が充実しています。

【勤務実態について】
■月間の平均残業時間は約7時間と非常に少なく、終業後の予定も立てやすいためプライベートを充実させられます。
■1ヶ月単位の変形労働時間制を採用しており、所定の労働時間を満たせば柔軟な働き方の相談も可能な環境です。
■店舗間で助け合う風土が根付いているため、お子様の学校行事や急な体調不良によるお休みにも柔軟に対応します。

■毎年100 店舗以上新規出店をしており、堅実ながらも勢いのある成長企業です
■調剤併設型ドラッグのパイオニアとして、関東、東海、関西、北陸・信州を中心に約1,700店舗以上を展開しています
■研修制度は様々なプランがあり、集合研修だけでなく任意で受講可能な研修も幅広く用意されています
■店舗で活躍する従業員、社外で活躍する従業員、将来経営幹部となる従業員など、薬剤師として様々な活躍ができるフィールドを用意されています
■総合薬剤師・調剤薬剤師（土日休み・19時までの勤務）どちらかの働き方を選択できます
■調剤併設型だけでなく「医療モール・クリニック併設店舗」「敷地内薬局」「訪問調剤特化型店舗」など様々な店舗を運営しています
■在宅医療にも積極的取り組んでおり「訪問調剤特化型店舗」を50店舗以上、無菌調剤室は業界最多の51店舗設置しています
■「プラチナくるみん認定企業」「健康経営優良法人2023（大規模法人部門）認定」等を取得し一人ひとりが働きやすい環境が整備されています
■充実した研修制度、人事制度、評価制度、キャリア支援制度等があるのも特徴です

■毎年100 店舗以上新規出店をしており、堅実ながらも勢いのある成長企業です
■調剤併設型ドラッグのパイオニアとして、関東、東海、関西、北陸・信州を中心に約1,700店舗以上を展開しています
■研修制度は様々なプランがあり、集合研修だけでなく任意で受講可能な研修も幅広く用意されています
■店舗で活躍する従業員、社外で活躍する従業員、将来経営幹部となる従業員など、薬剤師として様々な活躍ができるフィールドを用意されています
■総合薬剤師・調剤薬剤師（土日休み・19時までの勤務）どちらかの働き方を選択できます
■調剤併設型だけでなく「医療モール・クリニック併設店舗」「敷地内薬局」「訪問調剤特化型店舗」など様々な店舗を運営しています
■在宅医療にも積極的取り組んでおり「訪問調剤特化型店舗」を50店舗以上、無菌調剤室は業界最多の51店舗設置しています
■「プラチナくるみん認定企業」「健康経営優良法人2023（大規模法人部門）認定」等を取得し一人ひとりが働きやすい環境が整備されています
■充実した研修制度、人事制度、評価制度、キャリア支援制度等があるのも特徴です

■毎年100 店舗以上新規出店をしており、堅実ながらも勢いのある成長企業です
■調剤併設型ドラッグのパイオニアとして、関東、東海、関西、北陸・信州を中心に約1,700店舗以上を展開しています
■研修制度は様々なプランがあり、集合研修だけでなく任意で受講可能な研修も幅広く用意されています
■店舗で活躍する従業員、社外で活躍する従業員、将来経営幹部となる従業員など、薬剤師として様々な活躍ができるフィールドを用意されています
■総合薬剤師・調剤薬剤師（土日休み・19時までの勤務）どちらかの働き方を選択できます
■調剤併設型だけでなく「医療モール・クリニック併設店舗」「敷地内薬局」「訪問調剤特化型店舗」など様々な店舗を運営しています
■在宅医療にも積極的取り組んでおり「訪問調剤特化型店舗」を50店舗以上、無菌調剤室は業界最多の51店舗設置しています
■「プラチナくるみん認定企業」「健康経営優良法人2023（大規模法人部門）認定」等を取得し一人ひとりが働きやすい環境が整備されています
■充実した研修制度、人事制度、評価制度、キャリア支援制度等があるのも特徴です