阪神なんば線｜積雪なしの求人検索結果29件

　
**　こんな調剤薬局です　**
■阪神「福」駅から1分ほどの駅チカ立地。
■総合病院の処方箋と、駅前ということで広域の処方箋を応需していますが、1日30枚程度の落ち着いた薬局です。
■残業がほとんどなく、プライベートの時間も充実できます
■ベテラン薬剤師さんもおり、未経験の方も安心してご就業いただけます。

＼　薬局について　／
■伝法駅から徒歩2分の駅チカ薬局！近くにスーパーなどもあり、通勤前後に用事も済ませやすいような環境です。
■内科・小児科・循環器科＋施設在宅を対応しています。
■1日の処方箋枚数は20枚ほど、薬剤師さんは2名体制で業務を行っています。
■残業はほぼなし！メリハリのある働き方をされており、ラウンダー勤務者もいるため有休取得率も高めです♪

＼　こんな会社です　／
■大阪エリアを中心に和歌山県、石川県含め30店舗以上を展開しています。現在も多くの出店計画があり勢いのある会社様です。
■代表は女性の方で薬剤師でもあり、病院薬剤師を経験された後に現在の会社を立ち上げており、子育てをしながら現場に入って仕事をする事も経験されているので、現場への理解はもちろん働く女性への理解がございます。
■在宅業務にも積極的で、在宅チームを作り全店で統一して在宅業務のノウハウを生かせるよう取り組まれています。
■エリア制も取られており、各エリアにマネージャーがいらっしゃり、ラウンダー勤務者も複数在籍されていますので、何かあった際も安心の環境です。
■教育研修や社内コミュニケーションに力を入れられており、医師を招いての座談会形式で疾患別社内研修を行ったり、その他、WEBラーニングによる認定薬剤師資格の取得支援もされています。
■産育休実績多数！復帰後は正社員として時短勤務が可能で、任意のタイミング（お子さんの年齢制限なし）でフルタイムに戻ることが可能です。
■店舗異動も相談の上でとなりますので、無理な店舗配属はございません。
■全ての門前医療機関へ年1回以上は必ず社長が挨拶回りをされていらっしゃいますので、門前の医療機関との関係性が大変良いのも特徴です。

＜＜こんな病院です＞＞
■地域包括ケア病棟、回復期リハビリテーション病棟を持つ回復期の病院です。
■病棟常駐までは行っておりませんが、服薬指導には力を入れており、実施可能な患者様に月間120件ほど行っております。
■外来、入院から訪問診療まで、患者様の症状やニーズに合わせたトータルな医療サービスを提供致します。
■訪問診療(医科・歯科)、訪問リハビリ、訪問栄養指導、訪問口腔衛生指導等を行っています。
■リハビリテーションに力を注いでおり、理学療法士、作業療法士、言語聴覚士等のスタッフを充実させ急性期・回復期・維持期の3段階のいずれにも積極的に取り組んでおり、その一 環として訪問リハビリにも力を入れています。
■子育て支援に注力しており複数の男性職員（役職者）が育休取得⇒育児時短勤務を行っており、
　男女問わずライフイベントを経ても長期的にご就業いただける環境を整備しています。

<<こんな方にオススメ>>
■残業もほとんどなく～17:15に終業できる環境ですので、プライベートの時間を重視したい方
■異動なく長く同じ場所で勤務を続けたい方

【求人情報について】
■ご経験や年齢を十分に考慮し、年俸として420万円から550万円の範囲で給与を決定します。
■年間休日は112日で、自己研鑽のためのリバティ休暇が5日間付与されるなど、休日制度が充実しています。
■安心して長く働けるよう、退職金制度や産休・育休の取得実績もあり、福利厚生が整っています。

【募集背景と求める人物像について】
■今後のさらなる発展を見据え、組織体制を強化するために新たな薬剤師を1～2名募集しております。
■調剤経験の有無は問いません。地域医療に貢献したいという意欲のある方を幅広く歓迎しています。
■患者様や他職種のスタッフと円滑に連携できる、コミュニケーション能力を重視しています。

【必要スキル・歓迎スキル】
■ご応募にあたり、薬剤師免許以外の特別な資格やスキルは必要ありませんので、ご安心ください。
■調剤業務が未経験の方や、業務から離れていたブランクのある方のご応募も歓迎しております。
■ベテラン薬剤師が多数在籍しているため、入社後にしっかりと業務を学べる環境が整っています。

【勤務実態について】
■平日の勤務は18時までとなっており、月間の平均残業時間も5時間未満と非常に少ないです。
■年間休日112日に加え、学習目的の特別休暇が5日間あり、オンとオフを両立できます。
■1時間単位で有給休暇を取得できる制度があり、急な用事にも柔軟に対応することが可能です。

【店舗情報と応需状況について】
■阪神なんば線の伝法駅から徒歩2分とアクセス抜群で、通勤に非常に便利な立地にあります。
■内科や小児科、循環器科を主に応需しており、地域に密着したかかりつけ薬局としての役割を担います。
■1日の処方箋は約20枚で薬剤師2名体制のため、施設在宅の業務にも丁寧に対応できます。

【勤務実態について】
■店舗の月平均残業時間は5.5時間と少なく、ほとんど発生しないため定時退社が可能です。
■ラウンダー薬剤師が複数名在籍しているため、お互いに協力しやすく有給休暇の取得率も高いです。
■産休育休からの復職実績が多数あり、お子さんの年齢に制限なく時短勤務制度を利用できます。

【職場環境と雰囲気】
■代表の人情味あふれるお人柄を慕って集まった社員が多く、温かい雰囲気が特徴の会社です。
■法人全体の平均年齢は40代中盤となっており、落ち着いた環境で業務に集中できます。
■エリアごとのブロック長やラウンダーによる、充実したヘルプ体制が整っているので安心です。

【こんな方が活躍中】
■子育てと両立しながら、時短勤務制度などを利用して活躍している女性薬剤師が多数います。
■若手からキャリアを積み、30代で管理薬剤師やブロック長として活躍している方もいます。
■外来業務のみの経験から入社し、研修を経て在宅医療の専門家として成長しています。

【店舗情報と応需状況について】
■JR尼崎駅から徒歩5分と通勤に便利な立地で、近隣には商業施設も多く賑わいのある環境です。
■近隣の総合病院から総合科目の処方箋を1日平均80枚ほど応需しており、幅広い知識が身につきます。
■常勤6名とパート2名の薬剤師が在籍しており、事務スタッフも複数名配置された手厚い人員体制です。

【法人特徴について】
■医療福祉業界で圧倒的な実績を持つ巨大グループの一員として、安定した経営基盤を有しています。
■全国に130店舗以上を展開し、医療と福祉の両面から地域社会を支える事業モデルを確立しています。
■グループの連携を活かした介護事業や住宅事業など、多角的な視点で患者様を支える体制があります。

【勤務実態について】
■年間休日は120日以上確保されており、オンとオフのメリハリをつけて長く働ける環境が整っています。
■残業時間は月平均5時間程度と非常に少なく、ノー残業デーも導入されているためプライベートも充実します。
■有給休暇は入社半年後に10日付与され、産休や育休の取得率も高いためライフイベント時も安心です。

【想定されるキャリアイメージ】
■現場での経験を積んだ後は、薬局長やエリアマネージャーへとステップアップできる明確なパスがあります。
■本社部門へのキャリアチェンジや専門認定薬剤師の取得など、個人の志向に合わせた成長が可能です。
■新規開局プロジェクトやリクルーター業務など、薬剤師業務以外の分野でも活躍のチャンスが広がります。

≪こんな薬局です≫
■各線「なんば駅」徒歩３分、好立地のクリニックモールから応需する薬局
■1日平均75枚/日の処方箋を受付。薬剤師は常勤3名を中心にシフト対応しています。
■オンライン服薬指導も行っており、患者様のニーズに合わせて対応しています！

≪こんな方にオススメです≫
■調剤薬局の変化に対応し続ける薬局でともに成長をつづけたい方！
■専門・認定薬剤師取得を活かしたい方！

≪企業の特徴≫
■大学病院や総合病院の門前薬局を中心に、全都道府県に約700店舗を展開しています。
創業以来一貫して真の医薬分業を企業理念として掲げ、医薬分業の先駆けとして展開しているような企業です！
■患者様に選ばれる薬局を目指すべく、先進性を持って以下2つの機能を主に発揮しています。
◎専門医療機関連携
がん等の専門的な薬学管理に関係機関と連携して対応できる
◎地域連携
入退院時の医療機関等との情報連携や、在宅医療等に地域の薬局と連携しながら一元的･継続的に対応できる

≪研修体制が非常に整っています！≫
■新人集合研修
⇒新人同士ペアになって服薬指導のロールプレイをしたり、実際に注射薬等の器具に触れることで、実践的なスキルや知識を身につけます。
■オーベン・ネーベン制
⇒新人（ネーベン）に指導役の先輩（オーベン）がマンツーマンで1年間指導する制度。
配属店舗内の、なるべく年齢の近い先輩が指導役につきます。
２年目以降は自らがオーベンとなって後輩を育てながら、学んだ知識を復習します。
■15ステップアップ研修
⇒薬学知識や店舗管理知識を5年間で段階的に学んでいくe-Learning研修。
疾患や薬剤の基礎知識、主要医薬品300品目マスターから始まり、在宅医療やOTC、管理者としての知識まで、幅広いカリキュラムを継続的に学んでいきます。

≪システム化が進んでいます！≫
■業務効率化の為、自社開発をした全店舗共通の調剤システムを導入しています。
最新の情報や現場で働く薬剤師の声をもとに随時更新しています！
■調剤機器に関しましても、応需している処方箋の傾向に合わせて薬局ごとに必要な調剤機器の積極的な導入をおこなっています。
■監査システムやコンプライアンス研修など、働く従業員の方たちが安心して業務できるようなサポートが整っています。

＼こんな会社です／
■柔軟な発想を基に実力を発揮したい人が集まる向上心の高い企業です。
■あらゆる最新のシステムで管理することで無駄をなくして安価で安心な医薬品の提供をモットーにしています。
■OTC・ジェネリックを柱としてアジアの海外市場にも展開しています。
■品質担保のために人員を十分に確保しているため、協力し合いながら就業できる環境です。
■ビタミン剤から便秘薬、解熱鎮痛剤まで確かな知識と経験をベースとして、心のこもった製品作りを心掛けています。
■研究設備や人材に関する投資を積極的に行っております。
■高い倫理観と道徳観を持ち、お客様や患者様のために有効性・安全性に優れた医薬品の開発に努めております。

≪こんな病院です≫
■阪神なんば線千鳥橋駅徒歩10分、JR環状線西九条駅徒歩15分の病院です。
■人工膝関節置換術・人工股関節置換術ともに全国・近畿ランキングにランクインしました。人工膝関節置換術317件/全国で14位（近畿では4位）
■整形外科病院として年間1,000件もの手術を行う人工関節センターを中心に、脊椎・脊髄病センター、関節鏡・スポーツ医学センターを構え、幅広い治療を行っています。
■病院のコンセプトは「すぐに治す病院」で地域に根差した病院として大きな役割を果たしていることと同時に、専門的な質の高い医療を提供できる病院を目指しています。
■薬剤師の方は常勤2名、パート1名の常時3名体制です。

≪業務内容≫
■入院患者様の調剤、監査、配薬（※外来は院外処方）
■病棟服薬指導
■注射セット（※混注業務無し）
■医薬品管理、医薬品情報管理
■持参薬管理業務
※夜勤当直はありません

≪おすすめポイント≫
■夜勤・当直がなく、残業もほとんどありませんので仕事とご家庭・プライベートを両立して勤務できる環境を整えています。
■定年制が64歳になり、通常の病院よりも長く常勤としてお勤めいただけるのも魅力の一つです。
■2020年に新築移転したばかりで、どこもかしこも綺麗かつモダンな空間で大変おしゃれな印象です。