大阪メトロ谷町線｜正社員の求人検索結果249件

■薬局開設１号店となりますので、オープニングメンバーとして店舗を構築していきます。
■店舗内は木目調で柔らかい雰囲気を取り入れており、お子様から高齢の方まで幅広い世代の方が出入りしやすい空間を作っています。
■「親切・丁寧・迅速」をモットーに、お客様に健康と生活の質を高めるお手伝いをしています。
■在宅業務がメインで、一包化した薬剤の監査を行います。また、薬局の近くには小児科クリニックがあり、基本的な薬剤師業務も行います。
■在宅業務については自社で運営している介護施設への訪問がメインとなります。
■将来的には管理薬剤師として管理業務に回る可能性もあります。経験豊富な管理薬剤師と、同じ調剤薬局を運営している事業者との連携や勉強会も実施予定です。
■在宅の経験者歓迎！もちろん未経験の方もやる気さえあれば教育をしていただけますのでご相談ください。
■年間休日は115日！代表がオンオフをしっかりしていこうという考えの方なのでお休みもしっかりと取得していただけます。
■明るく患者様に接することができる方、現状維持を求めず新たなことにチェレンジしたい方、歓迎です！
■勉強会も実施しております◎
■目配り、気配り、心配りができ、感謝の気持ちを大切にできる方を求めており、法人内もそういった方が多く在籍しています。
■心地の良い環境で仕事に取り組めるよう広めの調剤室を準備しています。

≪　こんな会社です　≫
■2024年8月開局の新しい店舗
■各線天王寺駅から徒歩5分。
■系列店舗が複数近隣にあり、一人体制ですが安心です。

≪　業務内容　≫
■主に消化器内科を応需しています。

≪　こんな会社です　≫
■関西を中心に130店舗以上ある調剤薬局チェーンとなります。
　代表は60代女性社長様で薬剤師様で、病院薬剤師様としての勤務経験もございます。
　また子育ても経験されており、女性の働き方に対して大変理解のある社長様です。
■「薬剤師には活躍の場所を、地域の皆様には健康と安心を」の精神で、地域社会に貢献することを
基本理念とされており、会社の利益よりまず患者様を第一に考え、
地域住民から頼られる薬局を1店舗でも多く増やす事を目標に運営をおこなっている法人です。
■薬局事業の他にも、医師の開業支援事業も手掛けており、クリニックの開院と同時に
　新規出店をおこないますので、医師との協力関係が深いのも特徴です。
■店舗づくりにもこだわりを持っており、患者様がお薬を受け取るまでの時間を少しでも
ストレスなく過ごして頂く為、内外装共にオシャレな雰囲気作りを心掛け、
海外雑貨などので店舗を楽しく飾り付けております。
■会社の中には役職が無く、社員からのボトムアップを非常に大切にされる薬局様です。
■各店舗の従業員のシフト作成など、事務的な作業は本部で一括しておこなう為、
　管理薬剤師の業務負担が軽く調剤業務に専念して頂ける環境作りを行うなど、
　薬剤師様が薬剤師業務特化できるように、本部機能も協力する仕組み作りをされております。
■定期的に勉強会を大阪エリアで開催をされており、任意で参加することができます。
■代表はよく「楽しく幸せに仕事をしてほしい」とおっしゃっているとお聞きしています。
定年制を設けておりますが、70歳でも現役で働いている薬剤師様もいらっしゃり、
　本人の意欲があればいつまでも活躍できるチャンスを与えてくれる会社です。

【店舗情報と応需状況について】
■大阪メトロ谷町線の阿倍野駅から徒歩3分という、通勤に便利な立地です。
■内科や眼科、小児科など複数科目を応需し、1日の処方箋は80～100枚程度です。
■薬剤師は常時3～5名体制で勤務しており、安心して業務に取り組めます。

【法人特徴について】
■関東から関西にかけて約40店舗を展開し、急成長を続けている企業です。
■「薬剤師ってかっこいいよね」と言われる未来の創造をビジョンに掲げています。
■保険調剤という枠にとらわれず、零売という新しい医薬品提供にも挑戦しています。

【求人情報について】
■管理薬剤師候補として、ご経験に応じて年収500万円から750万円を提示します。
■株式上場を目指す成長企業の黎明期メンバーとして、事業創造に携われます。
■休日は週休2日制で、日曜・祝日は定休のためプライベートの予定も立てやすいです。

≪こんな病院です≫
■急性期病床、地域包括ケア病棟、療養病床の3つの機能を併せ持つケアミックス病院です。
■特に救急医療と透析医療で地域医療に長く貢献してきた病院です。
■阿倍野駅から徒歩2分の好立地にあり通勤も大変便利です。また近隣にはあべのハルカスやキューズモールがあり、大変便利な立地となっています。
■勤務時間は9時～17時残業も月に3時間未満と少なく、ワークライフバランスもとりやすい勤務時間です。
■スタッフ休憩ルーム、職員食堂、診療費減免制度、院内互助制度などの福利厚生も整っており、長くお勤めしやすい職場環境です。
■単身者の方には寮もございますので、遠方から転居の方にもオススメです。

≪業務内容≫
■院内での薬剤師業務全般
・服薬指導、薬品情報の提供
・処方箋による調剤、製剤業務
・薬品管理業務
・各種委員会業務等

≪病院概要≫
◆病床数
総病床数:198床（一般病床72床　地域包括ケア病床82床　療養病床44床 ）
※透析ベッド30床

◆診療科目
内科, 消化器科, 循環器科, 呼吸器科, 外科, 整形外科, 泌尿器科, 透析,リハビリテーション科,リウマチ科,放射線科

【店舗情報と応需状況について】
■阿倍野駅から徒歩5分、文の里駅からも徒歩6分の好立地で、歯科や精神科、小児科などの処方箋を1日70枚ほど応需しています。
■開局から10年未満の比較的新しく綺麗な店舗であり、常時6名前後の手厚い人員体制で、落ち着いて業務に取り組めます。
■在宅業務にも積極的に取り組んでおり、多職種と連携しながら、地域に根ざした「かかりつけ薬局」としての役割を担っています。

【法人特徴について】
■元病院理事長の代表者が設立した企業で、非薬剤師の経営者だからこそ現場の意見を尊重し、風通しの良い組織作りを行っています。
■既存店舗の買収を行わず新規開局のみで成長を続けており、14店舗を展開する現在も安定した経営基盤を維持しています。
■勤続10年以上の社員が3割を超えるなど、定着率の高さが自慢であり、従業員が「いい会社だ」と思える環境を目指しています。

【勤務実態について】
■年間休日は114日から116日程度で設定されており、祝日を含む週休2日制で、年末年始も5日間の休暇がございます。
■店舗の状況に合わせて残業時間を自身でコントロールできるため、終業後に天王寺周辺で買い物を楽しむことも可能です。
■代表者が定期的に各店舗を巡回して従業員の声に耳を傾けているため、現場の困りごとが本部に届きやすい安心感があります。

【こんな取り組みをしています】
■お年玉や誕生日の手当として各1万円を社長から手渡しされるなど、従業員を家族のように大切にする独自の文化があります。
■全従業員の誕生日には社長から直接お祝いの電話が入るなど、トップと現場の距離が非常に近いのがこの会社の特徴です。
■自由参加の慰安旅行やバーベキュー、ボーリング大会などの交流行事があり、部署の垣根を超えた絆を深めています。

■全国にドラッグストア・調剤薬局を展開されています。薬剤師数・調剤報酬額も業界トップクラスの企業様です。
■転勤が心配な方も勤務地コースの選択ができますので安心です。
■定期的な研修はじめ、WEB学習や資格支援制度など、幅広い知識を活かしてカウンセリングを大切にした対応を実施しています。
充実した教育制度で着実なスキルアップを応援していただけます。
■育児休暇はお子様が２才まで取得可能！育児時短勤務も労働時間を5時間、6時間、7時間の3パターンから選ぶことが可能です。

≪　こんな薬局です　≫
■地下鉄谷町線「阿倍野」駅から徒歩3分です。
■呼吸器科, 整形外科, 泌尿器科, 循環器科, 透析をメインに1日70～80枚程度応需しています。

≪　こんな会社です　≫
■法人概要
　福岡県本社で全国に732店舗展開しています。医療機関へのリース業から始まり、医療コンサルティングや医療機関の建て替えサポートなども手掛ける企業です。
「質の高い医療」を提供したいという想いから、患者様の情報を10年以上前からDr.にフィードバックする文化が根付いております。

■多彩なキャリアパス
　公的機関の認定制度とは別に、社内の認定制度を設けており、「がん」「腎臓」「小児」などの6つの分野へのスペシャリストを育成しております。
　薬剤師としての専門性を高める以外にも、薬局運営や薬局経営、また人事、教育、経営コンサルなどご自身の志向に合わせたキャリアが描けます。

■研修制度充実
　企業独自の「GOES」という社内等級制度を設けており、各試験をクリアすることで昇給昇格する制度を導入しております。
　またカフェテリア研修を設けており、「与えられる研修」ではなく、「自らが学びたい」と手を挙げて、研修を受けることができます。
調剤業務の基礎的な研修から、接遇やクリエイティブな研修も多数ご用意しております。
　
■子育て支援企業
　高い水準で子育てサポートに取り組んでいる企業として「プラチナくるみん」を認定を取得しています。
　男性の育児休暇取得実績あり！
　妊婦通院休暇：ご懐妊が確認されたときから定期検査に必要とされる通院のために取得できます。
　妊婦短時間勤務：ご懐妊が確認されたときから出産日まで取得できる制度です。
　育児休業：ライフスタイルに合わせ、子が３歳になるまでの間で育児休業期間を検討できます。
　育児休業特別有給休暇：育児休業開始後5日間を特別有給休暇として給与が支給されます。
　看護休暇：小学校就学前の子を養育する方は、負傷・病気になった子の看護のために取得できます。
　育児時間：生後満1歳に達しない新生児を育てる場合、1日2回、1回30分の育児時間を取得できます。
　短時間勤務／小学校1年を終了する年の3月31日まで利用可能です。
　※勤務実績が10年超えている社員は、 子が小学校３年終了する年の3月31日まで利用可能です。

■休暇制度や福利厚生面も充実
　正社員であれば有給は入社時から付与。
　その他、連続休暇制度、メモリアル休暇、サポート休暇、ボランティア休暇など
　連続休暇制度：1年度に最低1回、連続5日間年次有給休暇を取得する事が可能です。
　確定拠出年金：退職金制度として導入しており、老後の生活に役立てるための年金制度があります。
　長期所得保障保険制度：病気やケガで長期にわたって働けなくなった場合に保険金が支給されます。

■全店でピッキングサポートシステムを標準導入
　医療事務・登録販売者の在籍している店舗も多数あり、ピッキング業務はほとんどを非薬剤師が行います。
服薬指導や患者様の会話に集中できる環境が魅力です。

≪　こんな方におすすめ　≫
■調剤薬局のご経験がない方、ブランクのある方
■１人薬剤師などは避けて、周りに質問できる環境で働きたい方
■今後のライフイベントに備えて、転勤や育児に理解のある環境を求める方

【店舗情報と応需状況について】
■大阪メトロ谷町線の文の里駅から徒歩1分など、複数路線からアクセス可能な非常に便利な立地です。
■同じビル内のクリニックから、心療内科や皮膚科、耳鼻科など1日150枚から180枚の処方箋を応需しています。
■施設在宅の対応も積極的に行っており、外来業務と並行して地域医療に多角的に貢献している店舗です。

【法人特徴について】
■大阪市に本社を構え、阿倍野区でクリニックモールを展開するなど、地域に密着した事業を行っています。
■薬局事業のほかに不動産や金属加工、再生医療の研究など多角的な事業を展開し、経営基盤が非常に盤石です。
■異業種の事業も順調であるため、時勢の影響を受けにくく、安心して長く働き続けることができる企業です。

【求人情報について】
■ご経験やスキルをしっかりと考慮した上で、年収450万円から最大600万円の範囲で条件を提示いたします。
■年に1回の昇給制度と年2回の賞与支給が設けられており、日々の頑張りや店舗の業績が収入に反映されます。
■役職手当や各種加算の取得状況に応じた手当が充実しており、評価されれば年収を大幅にアップさせることが可能です。

【店舗情報と応需状況について】
■大阪メトロの文の里駅や昭和町駅、阪和線の美章園駅から徒歩1分という、非常にアクセスの良い好立地です。
■2015年に開局した綺麗なクリニックモールの1階にあり、心療内科や皮膚科など多科目の処方箋を応需しています。
■1日の外来処方箋枚数は150枚から180枚と多く、施設在宅にも対応しているため、常に活気のある店舗です。

【募集背景と求める人物像について】
■2026年秋に予定されている隣接での新店舗開局に向けた体制強化と、将来の管理薬剤師候補の増員募集です。
■在宅業務に非常に力を入れている企業であるため、在宅への関心が高く、お車の運転が可能な方を求めています。
■20代から30代の若手スタッフが中心となって活躍しているため、チームワークを大切にできる柔軟な方です。

【法人特徴について】
■大阪市阿倍野区でクリニックモールを展開する企業であり、不動産事業や製造業など多角的な経営を行っています。
■再生医療領域での研究などにも携わっており、薬局事業を含めて各事業が順調に推移している盤石な経営体制です。
■会社として現場の裁量を大切にしており、自由度が高く人間関係も良好で、スタッフがイキイキと働ける社風です。

【店舗情報と応需状況について】
■各線天王寺駅から徒歩5分という好立地にあり、通勤の利便性が非常に高く、仕事終わりの買い物にも困りません。
■心療内科や精神科の処方箋を中心に、内科なども含めて1日平均60枚から80枚程度をコンスタントに応需しています。
■薬剤師は常時2名から3名、事務スタッフも同数配置されており、手厚い人員体制で協力しながら業務を行っています。

【求人情報について】
■年俸制を導入しており、経験や能力に応じて年収450万円から600万円の高水準な給与提示が可能な求人案件です。
■正社員として安定して勤務ができ、昇給も入社月ごとに改定のチャンスがあるため、モチベーションを維持しやすい環境です。
■年間休日は118日確保されており、夏季や年末年始の休暇もしっかり取得できるため、ワークライフバランスが整っています。

【勤務実態について】
■シフト作成やレセプト請求などの事務的な作業は本部が一括して行うため、現場の薬剤師は調剤業務に集中できます。
■残業時間は1分単位で計算され、みなし残業時間を超えた分についてはしっかりと追加支給される安心の給与体系です。
■連続休暇制度を利用して1週間程度の長期休暇を取得することも可能で、リフレッシュしながら長く働ける環境です。