JR山陰本線(米子～益田)｜車通勤可｜の求人検索結果177件

＜こんな薬局です＞
・国道9号線沿いにある店舗です。
・2階建ての店舗でよく映えるピンク色が目印。
・隣にあるクリニックからの処方箋を主に受けています。
・薬剤師は常時3名体制。
・休憩はしっかり120分ございます！

＜こんな会社です＞
人々の人生に寄り添い、地域に「ライフケア」をもたらす薬局になるために。
さくら薬局グループでは様々な取り組みとともに、患者さまひとりひとりの人生に寄り添い、質の高い医療サービスを届ける薬剤師を求め育てています。

＜特徴・ポイントのご紹介＞
★薬剤師を守る独自システム
業務をサポートするために様々なシステムを独自開発しています。
その一つが約20年前から導入され、進化を続けている調剤システム「SPITS」。
処方箋受付から一連の調剤業務を連動させ、業務効率化を図るほか、
調剤過誤防止機能を高め、患者様と働くスタッフを守っています。
システム改修が必要な制度変更があった場合も、迅速に対応できる強みを生かしていきます。

★刷新された新規採用者研修
中途入社ならではの悩みを解消し、さくら薬局グループのビジョンや社内規定などをご案内。
同期入社の方との繋がりを踏まえ、『さくら薬局の薬剤師』として、安心してキャリアをスタートいただくための研修です。
店舗OJT・フォローアップや通常の社内研修と絡めて中途入社専門の体系的な研修をご用意。
安心して飛び込める体制が整備されています。

★業界トップクラスの認定薬局数と盤石化を図る組織体制
全国で850店舗以上展開、全店舗で地域連携薬局を目指している地域に根差した調剤薬局です。
がん診療連携拠点病院等との密な連携を行いつつ、より高度な薬学管理や、
高い専門性が求められる特殊な調剤に対応できる専門医療機関連携薬局も取得しています。
本社から業界動向などの情報が常に発信されており、患者様や医療機関と信頼関係を築きやすい体制があるのも、
認定薬局が増えている理由の1つです。

★安心して働ける環境と福利厚生制度
年間休日が「126日」と業界トップクラスのさくら薬局では産休・育休の希望取得率も100％！
長く働き続けるための環境づくりを考え、ライフステージに応じた福利厚生をご用意しています。
また、患者さまへの想いをカタチにする「リトルチャレンジ制度」では「現場主義」を念頭に、
地域・店舗ごとに異なる患者さまのニーズやスタッフの思いを実現する取り組みも行っています。
入社後もひとりひとりの薬剤師像に近しい多彩なキャリアステップをご用意しております。
こうした働きやすい環境づくりに力を入れている『さくら薬局グループ』でご活躍されてみませんか？

【店舗情報と応需状況について】
■JR浜田駅から車で約6分の場所に、新しくオープンする調剤併設型ドラッグストアです。
■近隣の総合病院をはじめ、地域の医療機関から幅広く処方箋を応需する面対応の店舗となります。
■開局当初の処方箋枚数は1日15～20枚程度を想定しており、薬剤師2名体制で落ち着いて業務を始められます。

【募集背景と求める人物像について】
■新規出店に伴い、オープニングスタッフとして活躍してくださる正社員薬剤師を募集いたします。
■ゼロから薬局を創り上げていく過程にやりがいを感じ、主体的に行動できる方を歓迎します。
■地域医療に貢献したいという想いを持ち、患者様や地域の方々と積極的に関われる方を求めています。

【職場環境と雰囲気】
■新規オープンする店舗のため、最新の設備が整った綺麗で快適な環境で働くことができます。
■オープニングスタッフとして、もう1名の薬剤師と協力しながら、お店の雰囲気を作っていけます。
■全店舗共通のシステムやマニュアルが完備されており、大手ならではの安心のサポート体制があります。

【想定されるモデル年収】
■山陰エリアでの勤務となり、ご経験に応じて年収530万円から600万円を想定しています。
■基本給に加えて、薬剤師手当や地域手当などが支給され、安定した収入基盤を築くことができます。
■年に1回の定期昇給と、年2回・約4.5ヶ月分の賞与があり、頑張りが正当に評価されます。

＜こんな薬局です＞
■下府駅より徒歩圏内！オレンジ色の外壁が目印の可愛らしい見た目の薬局です。
■薬局の前にはプランターに花が植えられており、来局する方が明るい気持ちになれる薬局づくりをしています。
■近隣のクリニックをはじめ、総合病院からの処方箋も応需しています。
■土地柄ゆったりとした雰囲気が流れています。冬場は雪が降りますが夏場は涼しく過ごしやすい気候です。
■全員認定薬剤師を取得しており、志の高いメンバーがそろっています。

＜業務内容＞
■処方箋による調剤業務、服薬指導、薬剤情報の提供、在宅業務など

＜研修制度＞
■内科, 循環器科メイン応需。応需処方箋枚数は80～90枚/日で、薬剤師複数名在籍されています。

＜法人特徴＞
■島根県にて1店舗展開している薬局です。
■実習生の受入れをしています。実習生が大学卒業後に戻ってきて就職する人が多いです。
■残業は遅くても19時までです。在宅は施設2件、居宅2件を持っています。

＜こんな方にもオススメ＞
■異動なしでご勤務したい方
■在宅業務に興味のある方
■向学心のある方

【店舗情報と応需状況について】
■JR山陰本線の江津駅から徒歩5分という好立地にあり、近隣にある済生会江津総合病院の処方箋をメインに広域から応需しています。
■処方箋枚数は1日平均70枚から80枚ほどで推移しており、土曜日は30枚程度、日祝は5枚以下と比較的落ち着いた環境です。
■常勤薬剤師2名に加えてパート薬剤師3名が在籍しており、事務員や販売員も含めた多職種によるチーム体制で運営されています。

【募集背景と求める人物像について】
■欠員補充に伴う急募案件となっており、特に30代から40代の調剤経験がある即戦力の方を優先して採用したいと考えています。
■周囲との協調性を大切にしながら円滑なコミュニケーションを図り、礼儀正しく丁寧な言葉遣いで対応できる方を求めています。
■会社全体で若手からベテランまで幅広く活躍していますが、今回は組織のバランスを考慮して経験豊かな世代の採用を重視しています。

【法人特徴について】
■島根県内に6店舗の調剤薬局を展開しており、50年以上の歴史を誇る地域密着型の安定した経営基盤を持つ地元の優良企業です。
■地域の皆様から「かかりつけ薬局」として厚い信頼を寄せられており、住民一人ひとりの健康を支える役割を担い続けています。
■ミスが発生した際には全社員で情報を共有し、全員で再発防止策を考えるという、個人の責任に帰さない改善文化が根付いています。

【求人情報について】
■正社員として年収700万円を目指せる高待遇の求人であり、2年に1回の昇給制度により着実な年収アップが見込める環境です。 ■
遠方から転居を伴う入職を希望される方には、最大20万円の引越費用補助や上限4万円の借上げ社宅制度が用意されています。
■面接の際の往復交通費は法人が全額負担するため、遠方にお住まいの方でも費用を気にすることなく選考に進むことが可能です。

＜こんな薬局です＞
■米子駅から約徒歩13分の立地にございます。
■近隣のクリニックからの処方箋を応需しています。
■婦人科・小児科の処方箋が中心です。
■処方箋枚数は40枚/日程度です。

＜業務内容＞
■調剤・監査・投薬・薬歴管理等、薬剤師業務全般をお願いします。

＜研修制度＞
■新人の方やブランクがある方に向けてフォローアップ研修を行っております。現場で個別にフォローアップ研修を行い、より実践的に実力アップをサポートいたします。
■各店舗でおこなわれた研修会内容や教育内容は、全店舗に配備されたタブレット端末等で共有リンクされており、全社員が閲覧できるようになっています。
■配属店舗によって知識が偏らないように全ての領域の研修会情報や薬剤情報を学ぶことができる体制を整えているため、自身の知識量を増やしてスキルを磨きたい方にもおすすめです。

＜法人概要＞
■主に山口県・鳥取県内の店舗運営を任されている企業です。
　グループ全体では九州エリア38店舗、中国エリア10店舗、関東エリア25店舗、東北・北海道エリア3店舗、山口県に16店舗展開しています。
■2022年5月に下松エリアにて新規出店、2023年に米子市でM&Aなど今後も新規出店やM&Aも積極的に行っていく計画です。
■保険調剤と在宅訪問事業を2本柱とされています。
　地元の調剤薬局として、地域に密着することを大切にし、「地域になくてはならない薬局」を目指されています。
　その中でも社長から社員の方へは『来局された患者様の方が、お帰り時にはこの薬局に元気を貰ったという満足感を与える接客』を心掛けてほしいとお伝えされています。
■地域の患者様の要望に応えるため「ドライブスルー来局」を取り入れている店舗もあり、「患者様ニーズに応えること」「安心感の持てる薬局」として選ばれる薬局を目指されています。
■従業員の知識の標準化を目指されています。
　各店舗でおこなわれた研修会内容や教育内容は全店舗にタブレット端末を設置し共有リンクで閲覧可能です。
　全社員が閲覧をすることができるようにし、研修会情報や薬剤情報を学ぶ体制を確立されています。
■福利厚生面に関しては、従業員の健康維持のため「フィットネスクラブ提携」を設け、半額補助にてご利用いただけます。
■お誕生日には「バースデイプレゼント」として5,000円分プレゼントがございます。
■従業員数は約60名・平均年齢は40歳・平均勤続年数約8年、育休取得実績も12名と増加されています。

〈こんな薬局です〉
■ショッピングセンター内に店舗がございますので、365日開局しています。
■勤務は1年単位の変形労働時間制を採用しています。
■近隣の総合病院の処方箋を主に取り扱っています。
■薬剤師は常勤4名（4名とも40代男性）・パート2名（50代の女性）在籍しています。
　事務員は2名（40・50代女性）で10～20年程勤続年数の長いベテランの方です。事務さんはピッキングや分包機の対応も行っています。
　OTC販売員は3名（20～50代女性）です。

〈業務内容〉
■調剤・監査・投薬・在宅などその他薬剤師業務全般をお願いします。
■処方箋枚数は1日80～100枚程応需しています。
■常勤薬剤師の場合は、在宅は必須となります。（社用車あり）
■在宅は、居宅10名以内・施設は6～7施設担当しています。（内1施設：100名規模・2～3施設は18名程の規模・4施設は10名規模）
　そのため一包化業務が多くなりますが、全自動分包機等導入しておりますので効率よく業務を行って頂けます。

〈調剤設備〉
■電子薬歴（ハイブリッジ）・全自動分包機（タカゾノ）・散剤分包機（円盤・Vマス）を導入済みです。

〈法人概要〉
■島根県内に5店舗展開中の地域密着安定経営の会社です。
■50年以上の歴史を持ち、地域の皆様に「かかりつけ薬局」として親しまれている薬局です。
■ラウンダー勤務できる男性薬剤師も揃っている為、応援体制も整っています。
■いざという時・急なお休みの場合でも社長（薬剤師）がヘルプに入ることができますのでお休みも取りやすい環境です。
■失敗事例があった際は全社共有をして、皆で改善策を考えていきます。
■1日の終わりに日々在庫管理を徹底している為、棚卸（月1回）はすぐ終わります。
■協調性と社員間のコミュニケーションを大切にしている会社です。

〈こんな薬局です〉
■近隣の内科医院の処方箋を主に応需しています。
■JR周布駅から徒歩3分！
　無料駐車場もございますので、お車通勤も可能です。
■薬剤師常勤2名、事務2名体制です。
■処方箋枚数60枚/日ほどです。
■週3～5日、1日4時間の勤務が可能な方を募集しています。
■正社員も積極的に募集しています。

〈業務内容〉
■調剤・監査・投薬等の業務をお願いします。

〈法人概要〉
■九州を中心に展開しているチェーン調剤薬局です。
■北九州市に本社を置き、福岡、大分、山口、島根、熊本県内に37店舗の薬局を展開しております。
■総合病院門前からクリニック門前まで幅広い科目、形態の店舗を経験可能です。
■全店舗の症例を社内メールで共有。様々な店舗の幅広い症例を学ぶ事ができます。
■日帰り旅行やボウリング大会など、社内交流も盛んで、社内のコミュニケーションも活発です。
■福岡県北部薬学研究会を同社が毎月主催しており、薬剤師の専門性を高めていくことが可能です。
■休暇がとりやすさ、風通しの良さを同社の魅力に上げる社員が多いです。
■産育休取得率は100％、子育て中の方も多く在籍しています。
■定年制はありません。

〈こんな方にもおススメです〉
■家庭と両立できる時間数で働きたい方
■複数科目の門前で勉強したい方

などお気軽にお問い合わせください！

＜こんな薬局です＞
■西浜田駅から車で約9分にある薬局です。
■近隣の内科医院の処方箋を主に応需しています。
■薬剤師常勤1名、事務2名体制で運営しています。
■処方箋枚数は40枚/日ほどです。

＜業務内容＞
■調剤・監査・投薬・薬歴管理など薬剤師業務全般をお願いします。

＜法人概要＞
■北九州市に本社を置き、福岡、大分、山口、島根、熊本県内に37店舗の薬局を展開しております。
■総合病院門前からクリニック門前まで幅広い科目、形態の店舗を経験可能です。
■全店舗の症例を社内メールで共有。様々な店舗の幅広い症例を学ぶ事ができます。
■日帰り旅行やボウリング大会など、社内交流も盛んで、社内のコミュニケーションも活発です。
■福岡県北部薬学研究会を同社が毎月主催しており、薬剤師の専門性を高めていくことが可能です。
■休暇がとりやすさ、風通しの良さを同社の魅力に上げる社員が多いです。

＜こんな方にもおススメ＞
■勤務終了は18時！残業時間も少なくワークライフバランスを大切にしながら働きたい方。
■高年収希望の方！ご経験に応じて年収600万円まで可能です。
■研修体制のある先をお探しの方

などお気軽にお問い合わせください！

***　　こんな調剤薬局です　　***
■松江市内に3店舗を展開している薬局です。グループ店舗を合わせて5店舗展開されています。

＜こんな薬局です＞
■出雲市駅から徒歩5分程の距離にあるドラッグストア併設店です。
　駐車場は40台分と広々。待ち時間にお買い物をされる患者さまもいらっしゃいます。
■待合スペースには背もたれ付きのソファーがございます。
■投薬口は1カ所、立ち投薬となります。
■ミスが起こらない様に日々意識し調剤室も整理整頓しています。
■土日祝お休みの店舗です。

〈業務内容〉
■調剤・監査・投薬・薬歴管理・OTC等をお願いします。

〈設備導入〉
■監査システムなどの調剤設備も導入しており、リスクマネジメントも徹底しています。機械化を進める事により、効率よいお仕事が可能となります。

〈研修制度〉
■現場の先輩薬剤師より指導を受けて頂きます。
■各種勉強会・研修フォロー制度も整っています。

〈法人概要〉
■ツルハグループとして中国地方で業界最大規模のドラッグストア・調剤薬局を運営する企業です。
■ドラッグストアとして売上・利益・店舗数共に業界トップクラスです。
■一人の住民の生活をトータルサポートできるお店作り・店舗展開を心がけており、より身近で安全な地域の「健康サポート薬局」としての役割を担うための可能性を広げています。
■年間で10店舗以上の新店を出店継続しており、新卒採用に関しても中国地方で最も入社人数が多い法人として名実ともに成長し続けている企業です。薬剤師の平均年齢は33歳です。
■調剤薬局部門で採用された薬剤師の業務は調剤業務（調剤・投薬・監査・在宅）がメインとなります。調剤：OTCの割合は「9：1」でレジ打ちなどはございません。
　OTCについての知識も深まるためこれから必要な「マルチの力」が身につく法人です。
■在宅にも積極的に取り組んでおり、広島では居宅メインで1,000件ほどの件数まで増加しております。
■セルフメディケーションの支援として、ツルハグループでは医療・保険・福祉・マタニティ等様々なテーマで健康セミナーを年間130回以上開催しています。
■医療事務の方と業務分担がうまくできており、薬歴についても薬剤師は下書きまで行い、残りは医療事務が仕上げるなどの仕分けを行いながら薬剤師の業務負担軽減を行っています。
■異動については「勉強・スキルアップ」のために、正社員であれば最初の2年で4店舗程度は異動をする可能性がございます。
■近隣に店舗数が多いからこそ何かあったときのフォロー体制も整っています。
■システムやマニュアルは全店舗共通のため安心してご勤務頂けます。
■一人当たり処方箋枚数は25枚/日前後をイメージして投薬対応、人数配置を設定しています。
■働き方改革に沿って、有給休暇の取得促進も行っています。
■短時間勤務制度を導入しております。育児休業を終えて職場復帰した社員が、勤務時間を短縮でき、育児とシゴトを両立できるようサポートしています。取得率も高く、家族の介護が必要になった時もこの制度が適用されます。
■その他、「社員割引制度」「退職金制度」「従業員持株会」「労働組合」「特別休暇」「特技手当」など従業員が安心して働ける制度を多数取り入れておられます。
■e-ラーニングの補助制度もございますので資格取得に関しても会社がバックアップしてくださいます。

などお気軽にお問い合わせください！