JR日豊本線(門司港～佐伯)・大手チェーン以外の薬剤師転職・求人情報一覧

【店舗情報と応需状況について】
■牧駅から車で5分ほどの場所に位置しており、通勤にはマイカーの利用が便利な立地です。
■近隣のクリニックから内科や神経内科、リハビリテーション科の処方箋を1日27枚程度応需しています。
■薬剤師1名と事務スタッフ1名の少人数体制で運営されており、自身のペースで業務に取り組めます。

【募集背景と求める人物像について】
■現職スタッフの欠員補充に伴い、即戦力として活躍していただける経験豊富な薬剤師を求めています。
■調剤業務の経験が5年以上ある方や、管理薬剤師としての実務経験をお持ちの方を歓迎しています。
■地域医療に貢献しながら長く腰を据えて働きたいと考える、意欲的な方からの応募をお待ちしています。

【法人特徴について】
■全国に店舗を展開する業界最大級のグループに属しており、非常に安定した経営基盤を誇ります。
■定着率の高さが特徴で、グループ全体での3年未満の離職率は5％程度と低い水準を維持しています。
■業界最多レベルの資格取得支援制度を設けており、専門性を高めたい薬剤師を強力にバックアップします。

【勤務実態について】
■年間休日は125日と業界内でも高水準であり、プライベートの時間も十分に確保できる環境です。
■残業時間は1分単位で計算されて支給されるため、サービス残業の心配なく働ける透明性の高い職場です。
■近隣に他店舗もある為、相互にヘルプ対応をしています。

＼最高8連休！プライベートも充実／
年末年始は6連休があり、有給休暇を繋げて最大8連休の取得を推奨しています！残業代も30分単位で支給され、オンとオフにメリハリをつけて気持ちよく働ける環境です。

【店舗情報と応需状況について】
■JR日豊本線の小波瀬西工大前駅から徒歩11分ほどの場所にあり、車通勤も可能なため日々の通勤が非常に快適です。
■門前の青木内科クリニックから内科と糖尿病内科をメインに受けており、処方箋枚数は1日あたり70枚程度となります。
■風邪が流行する繁忙期には1日80枚から100枚程度に増えますが、近隣の本店から迅速な応援が入るため安心です。

【募集背景と求める人物像について】
■現在の管理薬剤師が退職を予定しているための欠員補充であり、急募として正社員の受け入れ体制を整えています。
■現在は本店からのローテーションによるヘルプで対応していますが、店舗に固定で勤務できる方を求めています。
■周囲のスタッフと協調性を持って円滑に業務を進められる、周囲に対して柔軟で穏やかな対応ができる方を歓迎します。

【法人特徴について】
■福岡県京都郡苅田町内にて地域に根ざした調剤薬局を2店舗経営しており、地場密着ならではの安定感がございます。
■経営する2つの店舗間は車で3分程度と非常に近距離なため、お互いに無理なく助け合える相互の応援体制が魅力です。
■年に1回は会社負担による1泊2日の国内社員旅行が開催されるほか、お花見や忘年会などの社内イベントも豊富です。

【求人情報について】
■正社員の勤務薬剤師の募集となっており、一般常勤の提示年収はこれまでのご経験を考慮して500万から560万円です。
■毎年1回の定期昇給制度がしっかりと整っているため、入社後も毎年の確実な年収アップを見込むことができます。
■賞与は年に2回支給される実績があり、合計で4ヶ月分がしっかりと支払われるためモチベーションを維持できます。

≪こんな働き方です≫
■大分市内を中心としたラウンダーです。
■休暇で人手不足になった店舗へのヘルプで勤務します。
■全店共通の薬歴を使用する為、安心してご就業できます。
■1年以上勤務した場合、リフレッシュ休暇として5日間以上の連続休暇も取得可能です。
■ラウンダー手当てもあるので高年収に繋がります。

≪こんな方にオススメ≫
■日々の業務に飽きずにいろんな店舗で働きたい方
■いろんな科目を学びたい方
■年収700万円以上稼ぎたい方
■完全週休二日制で働きたい方

≪こんな法人です≫
■大分県に19店舗展開されており、他にも宮崎県、京都府、大阪府にて26店舗の調剤薬局を展開しているチェーン薬局です。
■調剤だけではなく、健康食品カウンセリング・化粧品のカウンセリングを通して地域の皆様の健康作りのお手伝いをされています。
■生涯現役を目指している企業で、年次の沿って特別休暇制度を設けるなど長く安心して就業する環境整備に積極的です。
■有給取得率は80%以上ございます。
■勤務薬剤師→管理薬剤師→エリアマネージャー→課長→次長→部長と、キャリアステップがございます。
■地域社会への貢献と共に、外部勉強会や外部講師を招いた勉強会、Eラーニング等、薬剤師の教育にも力を入れております。
■新人教育研修、外部講師の勉強会、学会、各種研修会への参加なども積極的に行っています。
■住宅手当、退職金制度、ワクチン接種補助、リフレッシュ休暇制度など福利厚生も整っています。
■医療モール型の薬局やドライブスルー対応の薬局を展開したり、
地域の“相談所”としてFACE TO FACEの応対がかなう個別ブース式のカウンターを導入したりと、環境整備にも力を入れています。
■意欲があれば昇給、昇格も実現できます。

≪こんな薬局です≫
■薬剤師の平均年齢は30代半ばです。
■処方箋枚数は75枚程度です。
■事務は20代～40代の方がいらっしゃいます。
■調剤室、休憩室も非常に広い空間です。
■施設の在宅業務もございます。今後も増やしていく予定です。

≪こんな方にオススメ≫
■完全週休二日制で働きたい方。
■広い空間で働きたい方。
■大分市に腰を据えて働きたい方。

≪こんな法人です≫
■2024年9月にオープンされた薬局です。
■大分市に1店舗の薬局ですので大分市で腰を据えて働くことが可能です。
■日祝休みでその他はシフト制の完全週休二日制です。

■大分県別府市に5店舗ご展開されております。
■「もっと薬局にできること」をモットーに、将来の医療環境を見据えた新たな環境づくりへ挑戦しております。
■在宅業務にも積極的に取り組んでおります。
■社長も薬剤師のため現場のことをよく理解されております。
■ライフスタイルに応じて、柔軟な働き方をご用意しております。
■家族みんなで気軽に立ち寄っていただける、元気のコミュニティゾーンとして、
地域の方々とともに、健康づくりに取り組んでおります。

●最寄駅から徒歩10分圏内のため通勤アクセスが良いです。
●定着率が高く、30～60代と幅広い年齢層の方が活躍されています。
●有給取得率が高く、しっかり休める環境が整っています。
●パートの方が4名在籍されているため、お休みも取りやすい環境です。

＜薬局情報＞
■大分県内をメインに25店舗展開している会社です。
■グループ企業に研究開発やヘルスケアの会社があるなど経営基盤がしっかりしている会社です。
■3人目の子供が生まれたらお祝金を準備するなど社員のプライベートを応援してくれる会社です。
■離職率が低く、ご家族で就業されている方や高齢の方など勤続年数の長い方が多数いらっしゃいます。

【店舗情報と応需状況について】
■JR日豊本線の牧駅から車で10分ほどの立地にあり、通勤には車利用が便利です。
■処方箋は近隣の医療機関から、内科や整形外科、小児科をメインに応需しています。
■総合病院の門前薬局として機能しており、多岐にわたる処方箋に触れられる環境です。

【募集背景と求める人物像について】
■将来的な欠員補充と体制強化を見据えて、意欲的な薬剤師を積極的に募集しています。
■経験よりもコミュニケーション能力を重視し、周囲と協調して働ける方を求めています。
■変化に対して柔軟に対応でき、高い成長意欲を持って業務に取り組める方が歓迎されます。

【求人情報について】
■正社員としての採用で、経験やスキルを考慮して年収520万円まで検討可能です。
■週30時間以上の勤務で準正社員となる制度もあり、ライフスタイルに合わせて選べます。
■転居を伴う異動は基本的になく、腰を据えて長く地域で働きたい方に適した環境です。

【想定される業務内容】
■主に処方箋に基づく調剤業務、監査、患者様への丁寧な服薬指導を担当していただきます。
■安全性を高めるために監査システムを導入しており、調剤過誤の防止に努めています。
■今後は在宅業務への取り組みも拡大予定であり、地域医療連携に貢献することが可能です。

＜こんな薬局です＞
■創業40年福岡を中心にドラッグストアと調剤薬局のチェーン展開を行っており、地域に根差した店舗運営をしております。
■自社にてかかりつけネットワークの構築や健康セミナー、スポーツイベントの協賛や実施を通じて地域医療サポートに取り組んでおります。
■調剤ロボット等、最新の調剤機器を導入し調剤・監査業務を効率化することで薬剤師の対人業務を強化しております。
■ドラッグ部門と調剤部門は分かれておりますのでOTCの知識を身に着けながらもしっかりと分業ができております。

＜ワークライフ・バランスを推進＞
■社員の健康増進に取り組み、残業時間も毎年改善傾向で平均8時間/月！ホワイト500にも認定されています！
■産育休からの復帰率97.2％と女性も長く働くことができる企業です。
■離職率7.4％と新卒からの定着率も高く「働きやすい」と定評のある企業です。
■年間休日110日。今後、毎年年間休日数を増やして行く予定です！

＜薬局としての取り組みについて＞
■会社内の勉強会も充実しており新人研修・中堅研修・管理者研修の他、専門別研修として薬局経営学、労務管理なども学べます。
中途社員に関しては必要に応じて新人研修を受ける事が出来るので未経験の方でも安心できます。
■店舗売上に影響されない個人評価制度を導入。個人の取り組みや努力が正当に評価される為やりがいがあります。
■時間外でも処方箋・OTCの受け取りが可能な“最新のAIロボット導入の最先端調剤薬局”の開局など、
最先端技術を導入した取り組みを積極的に行っております。

＜こんな薬局です＞
■主にが整形外科メインの応需ですが、広域で産業医科大学や九州病院の処方箋も応需しております。
■1日80枚程度の処方箋を応需しています。

＜こんな会社です＞
■福岡県北九州市に本部があり、鹿児島や神奈川・東京など関東エリアでDGS・調剤薬局合わせて100店舗以上展開しています。
■調剤薬局以外にドラッグストア、介護事業所、施術所など多角化経営しております。
■風通しの良い社風で社員のやる気を重視！年齢や社歴に関わらずチャレンジできる環境が整っています。早期のキャリアアップを望む方にもオススメです。
■産休・育休はもちろん、復帰後の時短勤務制度もございます。
■直近3年間（2019～2021年）の新卒入社者の離職率3％です！

＜教育体制について＞
■eラーニングによる資格取得支援も導入済み。申請・更新も会社負担で行うことが可能です。

＜働きやすい環境作り＞
■エリアマネージャーやラウンダー専任社員を配置している為、休みも取りやすい環境です。
■【準社員制度有】週32時間以上勤務の方対象。時給制ですが、賞与の支給も有ります。

＜店舗情報＞
■内科、消化器内科、小児科の薬局です。
■薬剤師は常勤2名、事務は常勤2名、パート1名の店舗です。
■徒歩圏内に商業施設があり、買い物なども便利な立地です。

＜こんな方にオススメ＞
■薬剤師としてキャリアアップを目指したい方
■新たな環境で店舗作りに携わりたい方

＜こんな薬局です＞
■福岡県北九州市に本部があり、鹿児島や神奈川・東京など関東エリアでDGS・調剤薬局合わせて100店舗以上展開しています。
■調剤薬局以外にドラッグストア、介護事業所、施術所など多角化経営しております。
■風通しの良い社風で社員のやる気を重視！年齢や社歴に関わらずチャレンジできる環境が整っています。早期のキャリアアップを望む方にもオススメです。
■産休・育休はもちろん、復帰後の時短勤務制度もございます。育休取得者2021年度実績14名（男性1名・女性13名）
■直近3年間（2019～2021年）の新卒入社者の離職率3％です！

＜教育体制について＞
■eラーニングによる資格取得支援も導入済み。申請・更新も会社負担で行うことが可能です。

＜働きやすい環境作り＞
■エリアマネージャーやラウンダー専任社員を配置している為、休みも取りやすい環境です。
■【準社員制度有】週32時間以上勤務の方対象。時給制ですが、賞与の支給も有ります。
■OTC社員割引制度・福利厚生クラブ等の福利厚生も充実です！

【店舗情報と応需状況について】
■西小倉駅から徒歩2分の好立地で、公共交通機関での通勤に大変便利です。
■眼科の処方箋をメインに1日平均35枚応需しており、専門性を深めることができます。
■三村眼科医院からメインに応需している眼科単科の店舗です。

【募集背景と求める人物像について】
■欠員補充のための管理薬剤師の募集であり、経験を活かして活躍したい方を求めています。
■自分のペースで働きたい方や、一人薬剤師として店舗運営に携わりたい方に最適です。
■オンライン服薬指導にも対応しており、新しいスキル習得に意欲的な方を歓迎します。

【求人情報について】
■管理薬剤師として、調剤、監査、服薬指導といった業務全般を担当していただきます。
■経験により年収480万円から600万円も可能であり、高収入を目指せます。
■駅チカでアクセスが良く、残業もほとんどないため、ワークライフバランスを保てます。

【勤務実態について】
■月水木金は9時から18時まで、火土は9時から13時までの勤務時間です。
■残業はほぼなく、定時退社が基本ですので、プライベートの時間を確保しやすいです。
■年間休日118日と、有給休暇や夏期・年末年始休暇も取得できる充実した休日制度です。

＜こんな薬局です。＞
■大分県内に12店舗展開している会社です。
■創業150年を超える老舗薬局になります。
皆さんで協力をしながらお休みを取るなどチームワークの良い薬局です。
■保険調剤だけでは限界があるため、会社の資源である漢方・OTCを活用した
事業構想も計画されています。未病・予防に興味がある方は歓迎です。
■入社3年目までに、社員としての土台（基本）を身に付けることを目標とします。
　社員の能力やスキル、ライフステージの変化などに応じて活躍出来るステージがあります。

＜教育制度＞
■トレーナー制度（OJT研修）、スキルアップセミナー、認知症サポーター養成講座などを
実施しております。

＜福利厚生＞
■健康診断やインフルエンザの予防接種にかかる費用を会社が補助し、社員の健康管理をサポートします。

＜表彰制度＞
■永年勤続表彰：長期にわたり勤務された社員に対して、功労に応じて永年勤続者表彰を行っており
、賞状とともに記念品（旅行券）やリフレッシュ休暇を支給します。
■特別功労表彰：行政および関係団体から感謝状等を受領し、会社が必要と認めた場合は
　功労の内容に応じて表彰し、功労金の授与を行います。

＜店舗情報＞
■大分駅から徒歩8分の店舗で公共交通機関での通勤も便利な立地です。
■待合室も広く、明るくきれいです。
■在宅も1~2名ほど患者様がいらっしゃいます。

●大分市内に3店舗別府市に1店舗展開している会社です。
●明るい雰囲気で店舗毎の距離も近いため雰囲気良い職場です
●今後も出店経験があり経営も安定しています

【店舗情報と応需状況について】
■JR日豊本線の行橋駅から徒歩で6分という非常に便利な場所に位置しており、通勤のしやすさが大きな魅力となっています。
■応需科目は皮膚科メインであり、隣接するクリニックは一般皮膚科に加えて美容皮膚科も精力的に展開されています。
■処方箋枚数は1日あたり40枚から50枚程度で、現在は常勤1名とパート2名の薬剤師体制にて運営を行っています。

【募集背景と求める人物像について】
■今後のさらなるサービス向上を見据えた増員募集であり、特に働き盛りの40代までの薬剤師の方を積極的に求めています。
■経験の有無は問いませんが、患者様一人ひとりに寄り添った丁寧な対応ができ、前向きに業務に取り組める方を歓迎します。
■近隣の店舗と掛け持ちで勤務いただける柔軟な対応力をお持ちの方や、将来的にエリアを支えたい意欲ある方を募集中です。

【法人特徴について】
■福岡県を中心にグループ全体で20店舗以上の調剤薬局を展開しており、地域に根ざした安定感のある経営を続けています。
■代表は40代の男性薬剤師であり、非常に温厚で低姿勢な人柄のため、現場の意見を大切にする風通しの良い組織文化です。
■福岡エリアには在宅専任の薬剤師が在籍しているため、在宅業務に初めて挑戦する方でも安心して学べる体制を整えています。

【求人情報について】
■給与条件は年収500万円から600万円となっており、これまでのご経験やスキルを最大限に考慮して決定いたします。
■年間休日は120日前後と業界内でも高水準であり、リフレッシュ休暇制度の導入により私生活を充実させることが可能です。
■認定薬剤師の取得を希望される方には、会社負担で受講可能なe-ラーニング制度を提供し、継続的な研鑽を支援しています。

＜こんな店舗です＞
■精神科、40枚/日応需しています。
■現在薬剤師　正社員3名・パート1名が在籍されています。

＜こんな薬局です＞
■創業50年を超える企業です。
■大分県別府市に4店舗ご展開されております。
■「もっと薬局にできること」をモットーに、将来の医療環境を見据えた新たな環境づくりへ挑戦しております。
■在宅業務にも積極的に取り組んでおります。
■社長も薬剤師のため現場のことをよく理解されております。
■ライフスタイルに応じて、柔軟な働き方をご用意しております。
■家族みんなで気軽に立ち寄っていただける、元気のコミュニティゾーンとして、
地域の方々とともに、健康づくりに取り組んでおります。

＜こんな薬局です＞
■福岡県北九州市に本部があり、鹿児島や神奈川・東京など関東エリアでDGS・調剤薬局合わせて100店舗以上展開しています。
■調剤薬局以外にドラッグストア、介護事業所、施術所など多角化経営しております。
■風通しの良い社風で社員のやる気を重視！年齢や社歴に関わらずチャレンジできる環境が整っています。早期のキャリアアップを望む方にもオススメです。
■産休・育休はもちろん、復帰後の時短勤務制度もございます。
■直近3年間（2019～2021年）の新卒入社者の離職率3％です！
■門前のドクターとの関係性も良好で、就業環境も整っております。
■事務が複数名おり、薬剤師様のサポート体制も徹底されており薬剤師が対人業務に専念できる環境が整っております。
■薬局の雰囲気も良く大信薬局の中でも研修店舗の1つであり、人間関係も良好です。

＜教育体制について＞
■eラーニングによる資格取得支援も導入済み。申請・更新も会社負担で行うことが可能です。

＜働きやすい環境作り＞
■エリアマネージャーやラウンダー専任社員を配置している為、休みも取りやすい環境です。
■【準社員制度有】週32時間以上勤務の方対象。時給制ですが、賞与の支給も有ります。

【店舗情報と応需状況について】
■JR日豊本線「津久見駅」から車で約9分の立地にあり、車通勤も可能です。
■応需科目は循環器科、小児科、内科（糖尿病・胃腸）が中心で、1日の処方箋枚数は平均75枚です。
■薬剤師は常勤2名、非常勤1名が在籍し、事務スタッフも4名と手厚い体制です。（2025年10月時点）

【募集背景と求める人物像について】
■大分エリアは採用が難しく、地域医療体制を維持・強化するために急ぎ増員募集を行っております。
■何よりも協調性を重視しており、周囲のスタッフと協力して業務に取り組める方を求めています。
■スキルや経験以上に、謙虚な姿勢で物事を吸収できる「奢らない性格」の方を歓迎します。

【勤務実態について】
■残業代は1分単位で計算して全額支給されるため、サービス残業は一切ありません。
■有給休暇の取得率は100％を誇っており、ヘルプ体制も整っているため気兼ねなく取得可能です。
■週40時間のシフト制勤務を採用し、早出や遅出を設けることで残業時間の削減にも努めています。

【職場環境と雰囲気】
■離職率が非常に低く、10年以上の長期勤続者も多いため、安心して長く働ける環境です。
■法人全体では30代から40代のスタッフが中心となって活躍しており、平均年齢は42歳です。
■現場に一定の裁量権が与えられており、自発的に考えて行動できる方には働きやすい職場です。

■大分県別府市に5店舗ご展開されております。
■「もっと薬局にできること」をモットーに、将来の医療環境を見据えた新たな環境づくりへ挑戦しております。
■在宅業務にも積極的に取り組んでおります。
■社長も薬剤師のため現場のことをよく理解されております。
■ライフスタイルに応じて、柔軟な働き方をご用意しております。
■家族みんなで気軽に立ち寄っていただける、元気のコミュニティゾーンとして、
地域の方々とともに、健康づくりに取り組んでおります。

【店舗情報と応需状況について】
■JR南小倉駅から徒歩13分ほどの立地にある大手病院門前で、1日あたり150枚の処方箋を応需しています。
■総合科目を幅広く応需しており、外来だけでなく居宅10名・施設10名程度の在宅業務も担当できます。
■薬剤師は正社員8名、パート2名、事務10名体制で、24時間年中無休で開局している店舗でございます。
■在宅業務では、居宅約10名、施設約10名の患者様を担当しております。

【法人特徴について】
■北九州と広島県に約11店舗を展開し、調剤事業とバイオ事業というユニークな事業を展開されている企業です。
■「本物づくりで健やかづくり」を経営理念とし、地域住民の健康を支え社会貢献を目指している法人です。
■医療を軸に「医食動検」をコンセプトとして、付加価値の高い薬局を目指しカフェ運営や健康イベントも実施しています。
■毎年決算賞与が支給されており、直近10年間は15万円から20万円の支給実績があり年収アップが期待できます。

【勤務実態について】
■年間休日数は店舗により115日から143日と幅広く、ライフスタイルに合わせた勤務形態を選択できます。
■1日の実働時間は7.5時間または8時間10分で、残業は基本的に無く定時で退勤しやすい環境が整っています。
■土曜日の出勤は月2回程度で、日曜祝日の勤務は外部アルバイトや法人内の希望者でシフトを組んでいます。

【職場環境と雰囲気】
■Aipoという社内システムを活用し、役職に関係なく全社員が情報共有や交流を行う風通しの良い社風です。
■社員アンケートでは「自分で考えて仕事ができる」という自主性を重んじる社風が1位となっております。
■休憩室は広くフードコートのような造りで、カプセルホテル型のお昼寝スペースも5つあり自由に利用可能です。