JR日豊本線(門司港～佐伯)｜在宅｜の求人検索結果38件

【店舗情報と応需状況について】
■JR南小倉駅から徒歩13分ほどの立地にある大手病院門前で、1日あたり150枚の処方箋を応需しています。
■総合科目を幅広く応需しており、外来だけでなく居宅10名・施設10名程度の在宅業務も担当できます。
■薬剤師は正社員8名、パート2名、事務10名体制で、24時間年中無休で開局している店舗でございます。
■在宅業務では、居宅約10名、施設約10名の患者様を担当しております。

【法人特徴について】
■北九州と広島県に約11店舗を展開し、調剤事業とバイオ事業というユニークな事業を展開されている企業です。
■「本物づくりで健やかづくり」を経営理念とし、地域住民の健康を支え社会貢献を目指している法人です。
■医療を軸に「医食動検」をコンセプトとして、付加価値の高い薬局を目指しカフェ運営や健康イベントも実施しています。
■毎年決算賞与が支給されており、直近10年間は15万円から20万円の支給実績があり年収アップが期待できます。

【勤務実態について】
■年間休日数は店舗により115日から143日と幅広く、ライフスタイルに合わせた勤務形態を選択できます。
■1日の実働時間は7.5時間または8時間10分で、残業は基本的に無く定時で退勤しやすい環境が整っています。
■土曜日の出勤は月2回程度で、日曜祝日の勤務は外部アルバイトや法人内の希望者でシフトを組んでいます。

【職場環境と雰囲気】
■Aipoという社内システムを活用し、役職に関係なく全社員が情報共有や交流を行う風通しの良い社風です。
■社員アンケートでは「自分で考えて仕事ができる」という自主性を重んじる社風が1位となっております。
■休憩室は広くフードコートのような造りで、カプセルホテル型のお昼寝スペースも5つあり自由に利用可能です。

【店舗情報と応需状況について】
■JR日豊本線の城野駅から徒歩わずか2分という、公共交通機関での通勤に非常に便利な立地です。
■総合病院をはじめ複数の医療機関から総合科目を応需しており、1日の処方箋枚数は約230枚です。
■薬剤師15名、事務員10名以上が在籍しており、人員体制が充実した活気のある大型店舗です。

【募集背景と求める人物像について】
■今回は、現在の体制を維持・強化するための欠員補充を目的とした募集を行っております。
■総合科目や在宅業務に積極的に取り組み、薬剤師としてのスキルを幅広く高めたい方を歓迎します。
■チームで協力し合う姿勢を大切にし、ワークライフバランスを保ちながら長く働きたい方を求めています。

【職場環境と雰囲気】
■薬剤師と事務員の業務分担が明確で、ピッキングは事務員が担当するため、専門業務に集中できます。
■全社員へのiPad支給や散剤ロボットの導入など、IT・機械化を推進し、業務負担の軽減を図っています。
■本部薬剤師による手厚いヘルプ体制が整っており、スタッフが休みやすい環境づくりに努めています。

【やりがい/おすすめポイント】
■業務の効率化と分業が進んでおり、薬剤師として監査や服薬指導などの専門業務に専念できます。
■有給消化率が80%以上と高く、時間単位の取得も可能で、非常に柔軟に休みを取得できる点が魅力です。
■総合病院門前ならではの多様な処方箋や在宅医療に触れることで、薬剤師として大きく成長できます。

《こんな立地です！》
■JR日豊本線(門司港～佐伯)下曽根駅から車で6分です。
■近くにコンビニもあります！

《こんな薬局です！》
■1日の処方箋枚数は60枚～70枚です。
■外来による残業はほぼ無しで18:00には終わる薬局です。
※正社員の場合は施設の臨時で残るケースもあります
■日曜は社内アルバイトで賄っているので勤務は原則ありません。
※希望があれば社員がアルバイトすることも可能です
■開局は8:30～18:00で、変形労働時間制のため、8:30～18:00（60分休憩）の出勤は週に2日程度となります。
（※実際シフト上で週休2日～2.5日になっております）
■年間休日数は128.5日となります。（2024年度データ）
■在宅について
・小倉南区にある施設（20人）対応あり
・個人在宅の対応なし
※9月に新規で20名（1施設）増える予定です
※正社員が在宅対応を行っている状況です

《こんな人員体制です！》
■薬剤師3.5名体制（正社員3名、パート1名）
■事務3名体制
※管理は40歳前後の男性薬剤師です。

《こんな法人です！》
■北九州と広島県に10店舗を展開するチェーン薬局です。
■調剤事業とバイオ事業を展開されています。
■『お客様から選ばれる付加価値の高い調剤薬局』を創造するため「医食動検」をコンセプトに
　医療を軸として食事や検査、運動等を組み合わせることで付加価値のある薬局を目指しております。
　その一環としてカフェの運営や健康イベントの開催、調剤体験、ワークショップ等を開催。
　オリジナルのグラノーラの販売まで行っております。　
■Aipoというシステムで各店舗の取り組みの共有や社員同士の交流を活性化。
　役職に関係なく社員同士がやり取りすることで風通しの良い職場を作っております。
■ご自身とご家族の医療費補助（年間5万円まで）や健康診断のオプション補助により社員の健康管理をサポート！
■プライベートを充実させるため旅行や食事等の補助金を毎年5万円支給！手厚い福利厚生です。
■資格支援制度として10万円を補助。さらにTOKUTAN制度という独自の教育制度により
　社員の得意分野や専門性を高めたい分野をサポートして、アウトプットにより賞与にも反映させております。
■職場まで徒歩圏内に転居される場合は住宅補助（上限4万円）まで支給されています。
■オリジナルエコバッグの売り上げをベトナムの慈善学校に寄付。他にも地元の農家の野菜を薬局で販売して
　その売り上げを子ども食堂に寄付する等、社会貢献も積極的に行っております。
■利益は社員に還元するため直近10年間は毎年15〜20万円の決算賞与を支給されています。
■社員アンケートの結果も自主性を重んじる社風と人間関係の良さが現れています。
【1位】自分で考えて仕事ができる【2位】自由に意見を言い合える【3位】自分が属する組織を愛せる

＜店舗情報＞
■薬剤師は常勤が3名在籍されています。
■事務の方も常勤が3名、パート2名在籍されており、会計業務のほか、ピッキング業務も対応されております。
■薬歴はハイブリッジで分包機はタカゾノでございます。
■門前は内科を中心に外科も含めた幅広い科目を診療されています。
■投薬ブースは3箇所あり、座り投薬のためじっくり患者様に関わることができます。
■水剤は咳止めで使用される程度で、頻繁にはでておりません。

＜法人特徴＞
■中津市内に1店舗展開しております。
■非常に風通しが良く、職員からの提案にしっかり耳にを傾けていただける社風です。
■遠方から赴任される方のために借上げ社宅制度もございます。
■門前の病院とも非常に良好な関係を築いております。

＜法人特徴＞
■行橋市内に3店舗を展開する地域密着の企業です。
■現場の意思を尊重する社風で提案のしやすさも魅力の一つです。
■外来だけではなく、在宅にも力を入れております。
■代表も薬剤師のため、現場のことをよく理解されております。
■2020年に共同経営でグループ会社も立ち上げられ、グループ内でのヘルプもあるため、
サポート体制は万全でございます。
■困った時、いざという時、ふと思い浮かぶ相談しやすい、頼られる薬局を目指しています。　
■薬剤師が個々の患者様を「よく知る」、「よく理解する」ことを大切にされています。
■現場の意思を尊重する社風で提案のしやすさも魅力の一つです。

＜店舗情報＞
■薬剤師は常勤2名とパートの方が1名で、管理の方は67歳の男性で、開局時から在籍されておりますので、経験は非常に豊富な方です。
■パートの方は、月水土の1日4時間で勤務をされております。
■代表もヘルプとして現場に入られております。
■調剤機器はタカゾノで統一しており、レセコン・薬歴はEMとなります。
■分包機は円盤となり、一包化も多いため全自動分包機を導入されており、業務削減に努めております。
■外来・施設ともに、一包化が多いですが、事務の方も調剤を手伝って頂いております。

【店舗情報と応需状況について】
■JR日豊本線の鶴崎駅から車で10分ほどの場所に位置しており、マイカーでの通勤が可能な店舗です。
■近隣にある整形外科や形成外科、小児科からの処方箋を幅広く応需しており、専門知識を磨ける環境です。
■住宅街の中にあり地域の方々に親しまれている店舗で、患者様一人ひとりと丁寧に向き合える職場です。

【募集背景と求める人物像について】
■定年退職を見越した組織体制強化のための募集であり、長期的に腰を据えて働きたい方を求めています。
■周囲との協調性を大切にし、円滑なコミュニケーションを取りながら業務に取り組める方を歓迎します。
■変化に対して柔軟に対応できる方や、自身の成長意欲を持って前向きに業務に取り組める方が対象です。

【想定される業務内容】
■処方箋に基づいた調剤業務や服薬指導、薬歴管理など、薬剤師としての基本業務全般を担当頂きます。
■調剤過誤防止のために鑑査システムを導入しており、患者様に安全な医療を提供できる体制があります。
■受付段階での投薬確認を実施するなど、ミスの削減と患者様への丁寧な対応を両立させている職場です。

【こんな方が活躍中】
■子育て中の薬剤師も多く在籍しており、育児短時間勤務制度を利用しながら家庭と両立して活躍中です。
■調剤未経験やブランクがある方でも、充実した教育研修制度を活用して第一線で活躍されています。
■他店舗へのヘルプ対応やお互いのフォローを積極的に行う、チームワークを大切にする方が活躍しています。

【店舗情報と応需状況について】
■JR日豊本線の大在駅から徒歩10分と通勤に便利な立地で、マイカー通勤も可能です。
■主に小児科と胃腸科の処方箋を1日に平均100枚ほど応需しており、地域の健康を支えています。
■薬剤師3名と事務員2名の体制で、互いに協力し合いながら日々の業務に取り組んでいます。

【募集背景と求める人物像について】
■欠員補充と将来的な体制強化を見据えた募集のため、正社員として働く方を急募しています。
■経験よりもコミュニケーション能力を重視しており、周囲と協調性を持って働ける方を歓迎します。
■変化に対して柔軟に対応できる方や、成長意欲を持って業務に取り組める方を求めています。

【職場環境と雰囲気】
■調剤過誤防止のために監査レンジを全店に導入しており、安心して業務に集中できます。
■経営企画室があり、若い世代の企画や意見が通りやすい環境作りに積極的に取り組んでいます。
■店舗間でのヘルプ体制が整っているため、急な休みが必要な際も相談しやすい雰囲気です。

【こんな方が活躍中】
■20代の若手から70代のベテランまで幅広い年代のスタッフが現場で活躍されています。
■子育て中のママさん薬剤師も在籍しており、ライフステージに合わせた働き方が可能です。
■病院勤務の経験のみの方や調剤薬局未経験の方も、研修を経て活躍している実績があります。

【店舗情報と応需状況について】
■最寄りの大分駅から徒歩で約15分ほどの場所に位置しており、中心部からのアクセスも良好です。
■近隣の医療機関から主に内科、循環器科の処方箋を応需しており、専門性を深めることができます。
■地域に密着したかかりつけ薬局として、患者様一人ひとりに寄り添った丁寧な対応を心がけています。

【募集背景と求める人物像について】
■2026年に市内で2店舗の新規開局を予定しており、体制強化のため新たな仲間を積極的に募集します。
■来年度から年間休日を120日へ増やす計画に伴い、全社的な人員体制の強化を図っています。
■経験や年齢を問わず、会社の成長と共にキャリアを築いていきたいという意欲のある方を歓迎します。

【求人情報について】
■ご経験やスキルによっては年収750万円も可能で、大分市内ではトップクラスの給与水準です。
■有給休暇の取得率は80%以上と高く、2026年度からは年間休日120日体制へ移行予定です。
■月5万円の住宅手当や退職金制度、リフレッシュ休暇など、手厚い福利厚生で生活を支えます。

【勤務実態について】
■全店舗の平均残業時間は月7時間から8時間程度と少なく、プライベートの時間も確保しやすいです。
■勤続1年以上で5日間の連続休暇が取得できるリフレッシュ休暇制度があり、心身共にリフレッシュできます。
■昇格時などを除き、本人の希望がない限り無理な転居を伴う異動はないため、安心して働けます。

<こんな店舗です>
■住宅地の中にある店舗で、近隣の方を中心に幅広く利用いただいています。
■門前は小児科・整形外科の病院がございます。

<研修制度>
■2ヶ月に1回は従業員の誰でも参加できる自己参加型のセミナーを実施しています。
現場ですぐに活かせる内容で、先生より最新の知識が習得できます。受講すれば認定の単位として申請が可能です。
■専門書などの書籍を各店舗に配置し、いつでも活用できてるようにしています。
■研修認定薬剤師の申請費用を補助、MPラーニング（eラーニング）受講料は全額会社負担です。

<福利厚生>
■育児休暇制度や育児短時間勤務制度の取得実績がございます。
育児時短勤務は、就学前のお子さんがいる方が1日2時間の時短勤務ができる制度です。
■インフルエンザの予防接種費用は会社が負担致します。
■福利厚生サービス加入では、映画・テーマパークチケット割引パッケージツアー・ホテル割引などが受けられます。
■家で洗濯・アイロンがけの必要がないようにレンタル白衣を利用しており、いつでも清潔な白衣を着用出来ます。
■グループ店舗で調剤した場合、従業員と一定範囲の家族のお薬代の補助やOTCの社員価格で購入できます。

<こんな会社です>
■輔仁薬局グループは大分県内に26店舗運営しております。
一部の店舗では24時間体制で救急医療一旦を担っています。
■保険調剤薬局がメインですが、セルフメディケーションを推進する為OTCのアイテム数も増やしているところです。
■2003年から地方紙に地域の皆様のお役に立てるようにタイムリーなテーマで
薬や健康に関する情報を掲載しています。

＜こんな方にオススメ＞
■薬剤師としてキャリアアップを目指したい方
■新たな環境で店舗作りに携わりたい方

＜こんな薬局です＞
■福岡県北九州市に本部があり、鹿児島や神奈川・東京など関東エリアでDGS・調剤薬局合わせて100店舗以上展開しています。
■調剤薬局以外にドラッグストア、介護事業所、施術所など多角化経営しております。
■風通しの良い社風で社員のやる気を重視！年齢や社歴に関わらずチャレンジできる環境が整っています。早期のキャリアアップを望む方にもオススメです。
■産休・育休はもちろん、復帰後の時短勤務制度もございます。育休取得者2021年度実績14名（男性1名・女性13名）
■直近3年間（2019～2021年）の新卒入社者の離職率3％です！

＜教育体制について＞
■eラーニングによる資格取得支援も導入済み。申請・更新も会社負担で行うことが可能です。

＜働きやすい環境作り＞
■エリアマネージャーやラウンダー専任社員を配置している為、休みも取りやすい環境です。
■【準社員制度有】週32時間以上勤務の方対象。時給制ですが、賞与の支給も有ります。
■OTC社員割引制度・福利厚生クラブ等の福利厚生も充実です！